工程師崗位職責(zé)集錦

工程師崗位職責(zé)集錦

工程師崗位職責(zé)集錦篇11.學(xué)習(xí)并操作設(shè)備進(jìn)行啟動(dòng)，系統(tǒng)安裝、數(shù)據(jù)備份、恢復(fù)，維修并檢測(cè)損壞的設(shè)備;2.收集客戶(hù)需求，處理客戶(hù)協(xié)調(diào)工作，進(jìn)行技術(shù)分析及支持工作;3.確保正確使用工具和測(cè)試設(shè)備，并及時(shí)在相關(guān)的報(bào)告中匯總使用情況;4.符合國(guó)家和地方法規(guī)和安全標(biāo)準(zhǔn)，以及公司的技術(shù)和操作指導(dǎo);工程師崗位職責(zé)集錦篇21、參加部門(mén)例會(huì)，負(fù)責(zé)各部門(mén)電腦軟、硬件的日常維護(hù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)。2、負(fù)責(zé)排除各部門(mén)電腦軟、硬件故障及打印機(jī)故障。3、根據(jù)各部門(mén)實(shí)際情況，負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)辦公自動(dòng)化應(yīng)用模塊，并在應(yīng)用過(guò)程中逐步修改完善。4、根據(jù)各部門(mén)需要，提出添加新的硬件設(shè)備建議，并負(fù)責(zé)購(gòu)置。5、負(fù)責(zé)公司各部門(mén)電腦操作員的培訓(xùn)與考核。6、根據(jù)各部門(mén)購(gòu)置辦公軟件的需要，提出購(gòu)置與開(kāi)發(fā)建議，并負(fù)責(zé)新購(gòu)置軟件的安裝調(diào)試。7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部計(jì)算機(jī)聯(lián)網(wǎng)及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)。8、設(shè)立公司電腦檔案，并負(fù)責(zé)檔案的管理。9、了解和掌握電腦業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)，為公司電腦管理提出有效的建議。10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。工程師崗位職責(zé)集錦篇31、制定項(xiàng)目文檔編寫(xiě)計(jì)劃、制定各類(lèi)模板、跟蹤編寫(xiě)進(jìn)度以及編輯管理等在內(nèi)的一系列工作；2、協(xié)同產(chǎn)品人員、開(kāi)發(fā)人員編寫(xiě)各類(lèi)項(xiàng)目過(guò)程中的各類(lèi)文檔，同時(shí)保證文檔的質(zhì)量；3、集中存儲(chǔ)所有文檔資料，保證文檔版本與代碼版本的一致性，維護(hù)文檔資料的索引表，定期備份文檔資料。工程師崗位職責(zé)集錦篇4崗位職責(zé):*組織編寫(xiě)質(zhì)量管理體系的有關(guān)文件;*對(duì)質(zhì)量管理體系文件、記錄的控制情況實(shí)施監(jiān)督和檢查;*對(duì)質(zhì)量管理體系策劃的實(shí)施效果進(jìn)行監(jiān)督檢查;*制定管理評(píng)審的計(jì)劃,收集并提供管理評(píng)審所需要的`資料,負(fù)責(zé)對(duì)評(píng)審后的糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施進(jìn)行跟蹤和驗(yàn)證;*編制內(nèi)部審核計(jì)劃,組織內(nèi)部審核人員按計(jì)劃要求進(jìn)行審核,并對(duì)糾正措施實(shí)施效果進(jìn)行跟蹤和驗(yàn)證;*質(zhì)量記錄的整理、歸檔;*監(jiān)督檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工作情況,履行質(zhì)量保證工作的糾正與預(yù)防;*對(duì)不合格品的控制,處理偏差及質(zhì)量投訴。任職資格:*大學(xué)本科及以上學(xué)歷,生物等相關(guān)專(zhuān)業(yè);*2年以上醫(yī)療器械質(zhì)量保證工作經(jīng)驗(yàn);*工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、善于發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題,具有較好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、抗壓能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神;*熟悉iso13485、生產(chǎn)實(shí)施細(xì)則等國(guó)家醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī)者優(yōu)先,具有iso13485內(nèi)審員資格者優(yōu)先。工程師崗位職責(zé)集錦篇5職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)完成對(duì)新工裝、新模具的前期調(diào)研和采購(gòu)協(xié)助；2、負(fù)責(zé)現(xiàn)有工裝、模具的日常維修和保養(yǎng)；3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期階段供應(yīng)商模具制造全程跟蹤；5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中供應(yīng)商模具質(zhì)量問(wèn)題的聯(lián)絡(luò)，跟蹤開(kāi)發(fā)；6、負(fù)責(zé)現(xiàn)有工裝、模具的日常維修和保養(yǎng)；7、完成其他交辦的工作。任職要求：1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2、具有機(jī)械工作的`背景，利用pc和相關(guān)軟件（autocad/ug/catia）完成對(duì)工裝、模具的設(shè)計(jì)評(píng)審和局部改善，有汽車(chē)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、精通注塑模具的結(jié)構(gòu)及各種塑料材料的特性，能獨(dú)立解決常見(jiàn)注塑產(chǎn)品缺陷；4、英語(yǔ)良好。工程師崗位職責(zé)集錦篇61、負(fù)責(zé)公司自動(dòng)化設(shè)備的維護(hù)、改造工作,技術(shù)狀況的控制和管理,及時(shí)處理設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)問(wèn)題;2、負(fù)責(zé)協(xié)助公司設(shè)備管理體系的'建立與實(shí)施。3、負(fù)責(zé)設(shè)備技術(shù)、維護(hù)狀態(tài)的分析與評(píng)價(jià)。4、負(fù)責(zé)提升公司的生產(chǎn)技術(shù)水平;工程師崗位職責(zé)集錦篇7硬件pcb工程師成都皓圖智能科技有限責(zé)任公司成都皓圖智能科技有限責(zé)任公司,成都皓圖智能,皓圖智能,皓圖崗位職責(zé):1、根據(jù)項(xiàng)目需要,設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)符合功能、性能要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的硬件產(chǎn)品;2、根據(jù)項(xiàng)目要求,設(shè)計(jì)詳細(xì)的原理圖和pcb圖;3、負(fù)責(zé)元器件的選型與評(píng)估;4、制定硬件測(cè)試方案,負(fù)責(zé)硬件調(diào)試和系統(tǒng)聯(lián)調(diào);5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有it行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、具有硬件設(shè)計(jì)和調(diào)試經(jīng)驗(yàn),有硬件系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有獨(dú)立工作能力,有較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題能力;3、具有良好的模擬和數(shù)字電路基礎(chǔ),熟悉常用的模擬電路、數(shù)模轉(zhuǎn)換和各類(lèi)接口電路設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);4、有獨(dú)立分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的.能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通協(xié)作能力。工程師崗位職責(zé)集錦篇8職責(zé)描述:1.對(duì)制冷空調(diào)用換熱器(管殼式.管翅式)進(jìn)行熱力設(shè)計(jì)，使換熱器達(dá)到最優(yōu)性?xún)r(jià)比2.對(duì)既定的制冷系統(tǒng)匹配換熱器，達(dá)到系統(tǒng)要求的性能指標(biāo)3.對(duì)現(xiàn)有的熱換算公式進(jìn)行修正，針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行詳細(xì)的優(yōu)化分析計(jì)算，同時(shí)能根據(jù)測(cè)試數(shù)據(jù)做到數(shù)據(jù)回歸4.對(duì)新型換熱器進(jìn)行傳熱研究5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作安排任職要求:1.碩士及以上學(xué)歷(211為主)，制冷與低溫.暖通等相關(guān)專(zhuān)業(yè)2.熟悉制冷原理，熟悉不同的'制冷劑類(lèi)型的制冷系統(tǒng)3.熟悉熱換算計(jì)算公式，數(shù)學(xué)功底好4.在空調(diào)/冷凍行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)5.有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，善于溝通，勇于挑戰(zhàn)自我，能夠承擔(dān)壓力工程師崗位職責(zé)集錦篇9崗位職責(zé)：1、參與供應(yīng)商物料策略的制定，并負(fù)責(zé)主導(dǎo)供應(yīng)商策略的實(shí)施；2、主導(dǎo)制定物料驗(yàn)證計(jì)劃，跟進(jìn)試產(chǎn)物料打樣，驗(yàn)證，封樣工作；3、作為物料級(jí)別的項(xiàng)目經(jīng)理，主導(dǎo)組織在研項(xiàng)目物料問(wèn)題的解決并推動(dòng)供應(yīng)商給出改善物料。4、負(fù)責(zé)評(píng)估在研項(xiàng)目物料是否具備進(jìn)入量產(chǎn)階段，并推動(dòng)研發(fā)解決。5、負(fù)責(zé)平臺(tái)及客戶(hù)項(xiàng)目物料封樣完成，達(dá)到可量產(chǎn)狀態(tài)；6、負(fù)責(zé)研發(fā)物料的環(huán)保資料收集。7、參與供應(yīng)商管理，以項(xiàng)目維度主導(dǎo)在研項(xiàng)目供應(yīng)商異常的整改以及月底的評(píng)分；8、負(fù)責(zé)研發(fā)物料齊套進(jìn)度，確保項(xiàng)目試產(chǎn)的及時(shí)性；任職資格：1、具有本科以上學(xué)歷，二年以上同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，理工科背景優(yōu)先；2、熟悉手機(jī)行業(yè)及項(xiàng)目流程，能夠適應(yīng)高壓力、高強(qiáng)度；3、具備英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、寫(xiě)能力，熟練使用辦公軟件；4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；5、參加過(guò)項(xiàng)目管理、采購(gòu)等方面的培訓(xùn)優(yōu)先。工程師崗位職責(zé)集錦篇10暖通行業(yè)自控工程師杭州哲達(dá)科技股份1、負(fù)責(zé)編寫(xiě)中央空調(diào)節(jié)能系統(tǒng)(sac系統(tǒng))相關(guān)的.plc程序;2、負(fù)責(zé)完善sac系統(tǒng)的控制柜布局;3、負(fù)責(zé)暖通相關(guān)工程項(xiàng)目的自動(dòng)化、電氣系統(tǒng)設(shè)計(jì)與技術(shù)支持工作;4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成sac項(xiàng)目的調(diào)試與驗(yàn)收工作;任職要求:1、本科以上,電氣、自動(dòng)化、儀表等相關(guān)專(zhuān)業(yè);2、有3年以上自動(dòng)化工作經(jīng)驗(yàn);3、對(duì)plc較熟悉(至少精通西門(mén)子s7-200/1200plc),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試經(jīng)驗(yàn);4、熟練使用至少一種上位組態(tài)軟件(wincc或組態(tài)王等),熟悉通訊網(wǎng)絡(luò),具有現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試經(jīng)驗(yàn);5、有中央空調(diào)或者鍋爐自動(dòng)化控制項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮工程師崗位職責(zé)集錦篇11崗位要求：1、25-38周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，儀器儀表自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)；2、具有2年儀器、儀表、計(jì)量器設(shè)備維修及自動(dòng)化維護(hù)、維修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟練機(jī)械設(shè)備、設(shè)施的維修及改造技能技巧；4、具有良好的.溝通表達(dá)能力及解決問(wèn)題能力。任職資格：1、機(jī)械、自動(dòng)化、機(jī)電等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；2、1年以上相關(guān)自動(dòng)化設(shè)備工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)熟練操作常用辦公軟件；3、具備很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能排除困難跟進(jìn)項(xiàng)目落地；4、有自動(dòng)化設(shè)備設(shè)計(jì)、項(xiàng)目跟進(jìn)、導(dǎo)入等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；5、執(zhí)行力強(qiáng)、工作積極主動(dòng)崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司儀表、系統(tǒng)進(jìn)行保養(yǎng)、維護(hù)；2、做好儀表的防凍、防凝、防雨、防雷工作；3、認(rèn)真巡檢，查看儀表是否完好并做好記錄及反饋；4、做好重點(diǎn)部位監(jiān)控；5、積極提出技改合理化建議。自動(dòng)化工程崗位職責(zé)8自動(dòng)化開(kāi)發(fā)工程師崗位職責(zé)1.開(kāi)發(fā)新的手機(jī)自動(dòng)化工具,以提高測(cè)試效率；2.維護(hù)和改進(jìn)現(xiàn)有自動(dòng)化測(cè)試工具；3.開(kāi)發(fā)新的自動(dòng)化測(cè)試項(xiàng)目，并開(kāi)發(fā)相應(yīng)的測(cè)試工具；4.編寫(xiě)和維護(hù)自動(dòng)化測(cè)試腳本等；5.組織、協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)，實(shí)施項(xiàng)目管理，確保項(xiàng)目的順利開(kāi)展。工程師崗位職責(zé)集錦篇12崗位職責(zé)：◎負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；?！蜷_(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)掘新客戶(hù)、維護(hù)已有客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；◎負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；◎負(fù)責(zé)所接觸客戶(hù)信息收集與整理工作；◎負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃、執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)；◎管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的.長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃；◎與客戶(hù)保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的服務(wù)。任職資格：◎?qū)？埔陨蠈W(xué)歷，機(jī)械制造及電氣自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；◎能對(duì)銷(xiāo)售的產(chǎn)品提供基礎(chǔ)的技術(shù)交流和服務(wù)支持；◎2年以上產(chǎn)品推廣或銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；◎熟悉汽車(chē)制造業(yè)，熟悉機(jī)械設(shè)備，電氣自動(dòng)化及生產(chǎn)工藝者優(yōu)先；◎具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；◎反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力、交際技巧及市場(chǎng)推廣能力，具有親和力；◎具備一定的壓力處理及問(wèn)題解決能力，善于挑戰(zhàn)；◎具備職業(yè)道德及敬業(yè)精神。工程師崗位職責(zé)集錦篇13攝影測(cè)量工程師河南省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院有限公司河南省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院有限公司,河南省農(nóng)業(yè)大數(shù)據(jù)研究院,行如舟農(nóng)業(yè),現(xiàn)代農(nóng)業(yè)大崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)遙感數(shù)據(jù)的檢校與平差;2、負(fù)責(zé)衛(wèi)星遙感影像的幾何標(biāo)定與校正;3、負(fù)責(zé)遙感影像地面控制點(diǎn)的精度校正。任職資格:1、攝影與測(cè)量、遙感等相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士及以上學(xué)歷;2、熟練掌握攝影測(cè)量技術(shù)的核心算法,包括標(biāo)定算法、平差算法等;3、熟悉攝影與測(cè)量?jī)?nèi)外業(yè)整個(gè)工作技術(shù)流程及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),能對(duì)內(nèi)外業(yè)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估和質(zhì)量管控;4、良好的python程序開(kāi)發(fā)能力和算法實(shí)現(xiàn)功底,熟悉c++等開(kāi)發(fā)工具。工程師崗位職責(zé)集錦篇14第一條協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好日常事務(wù)性工作，負(fù)責(zé)工程部各類(lèi)技術(shù)文件資料的收存和檔案管理工作，制定有關(guān)工程管理?xiàng)l例及各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施，直接向部門(mén)經(jīng)理負(fù)責(zé)。第二條確保所管轄系統(tǒng)設(shè)備的完全運(yùn)行，對(duì)下屬員工和所屬設(shè)備有全面管理責(zé)任。第三條負(fù)責(zé)就所管轄范圍的能源消耗、設(shè)備運(yùn)行、工時(shí)利用、員工分配、材料消耗與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)提供分析報(bào)告，提高工作效益。第四條負(fù)責(zé)制定所管轄系統(tǒng)運(yùn)行方案，并不斷與操作人員研究改進(jìn)措施，大膽革新創(chuàng)造，力圖使本系統(tǒng)設(shè)備在保證安全運(yùn)行的前提下，節(jié)省能源消耗。第五條負(fù)責(zé)制定所管理系統(tǒng)月度和年度的維修保養(yǎng)計(jì)劃和備品、備件的采購(gòu)計(jì)劃，定期報(bào)送部門(mén)經(jīng)理審定，并負(fù)責(zé)組織、安排維修保養(yǎng)計(jì)劃的`實(shí)施，制定工作標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督下屬，保證工作質(zhì)量。第六條切實(shí)執(zhí)行部門(mén)經(jīng)理指令，認(rèn)真貫徹落實(shí)崗位責(zé)任制，督導(dǎo)下屬員工嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程及《員工守則》，堅(jiān)持設(shè)備的維修保養(yǎng)制度。按“三干凈”（設(shè)備干凈、機(jī)房干凈、工作場(chǎng)地干凈），“四不漏”（不漏電、不漏油、不漏氣、不漏水），“五良好”（使用性能良好、密封良好、潤(rùn)滑良好、緊固良好、調(diào)整良好）的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格檢查、督導(dǎo)下屬。第七條掌握科技發(fā)展動(dòng)態(tài)，認(rèn)真推廣新技術(shù)；改造不合理的設(shè)備，完善設(shè)計(jì)和施工中存在的缺陷，對(duì)所屬系統(tǒng)的重大改造工程參與設(shè)計(jì)，提出可行方案；驗(yàn)收工程質(zhì)量。第八條定期進(jìn)行巡視、檢查以及調(diào)整工作計(jì)劃和增設(shè)新的維修項(xiàng)目，參與設(shè)備、設(shè)施的技術(shù)更新及改造。加強(qiáng)公司競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)教育和專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn)工作。第九條設(shè)備發(fā)生故障及時(shí)組織處理，做好技術(shù)把關(guān)工作，保證所管轄系統(tǒng)設(shè)備始終處于優(yōu)良的技術(shù)狀態(tài)，當(dāng)重要設(shè)備發(fā)生故障或影響正常營(yíng)業(yè)時(shí)迅速趕到現(xiàn)場(chǎng)組織處理，并及時(shí)向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告。第十條深入現(xiàn)場(chǎng)檢查所屬系統(tǒng)設(shè)備運(yùn)行情況及控制狀態(tài)，現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)重要維修工程及增改工程施工，實(shí)地檢查員工維修保養(yǎng)工作質(zhì)量與工作效率，控制工作質(zhì)量與進(jìn)度，發(fā)生問(wèn)題及時(shí)采取糾正措施。第十一條針對(duì)下屬員工的技術(shù)狀況和思想狀況，編制培訓(xùn)計(jì)劃；經(jīng)常對(duì)下屬員工進(jìn)行職業(yè)道德的教育。第十二條對(duì)各項(xiàng)工作的安全、維修問(wèn)題進(jìn)行討論，提出表?yè)P(yáng)批評(píng)，負(fù)責(zé)填寫(xiě)過(guò)失單；對(duì)于不聽(tīng)從工作安排的員工和工作中的違章、違例事件有權(quán)做出各種懲罰處理直至開(kāi)除。第十三條每天編制一份“設(shè)備運(yùn)行、維修、保養(yǎng)狀況一覽表”提交部門(mén)經(jīng)理。工程師崗位職責(zé)集錦篇15職責(zé)：1、根據(jù)團(tuán)隊(duì)要求，獨(dú)立規(guī)劃并完成所承擔(dān)的研發(fā)等相關(guān)任務(wù)；2、基于機(jī)電裝備控制任務(wù)要求，獨(dú)立完成相應(yīng)控制算法設(shè)計(jì)、算法實(shí)現(xiàn)及設(shè)備調(diào)試工作；3、機(jī)電裝備控制系統(tǒng)需求分析、控制系統(tǒng)詳細(xì)設(shè)計(jì)、控制系統(tǒng)仿真分析、測(cè)試方案設(shè)計(jì)；4、機(jī)電裝備運(yùn)動(dòng)控制系統(tǒng)及控制算法設(shè)計(jì)、分析、實(shí)現(xiàn)與測(cè)試。5、撰寫(xiě)相關(guān)技術(shù)文檔，指導(dǎo)協(xié)調(diào)項(xiàng)目工程師完成工作，根據(jù)各職能工程師反饋結(jié)果更新設(shè)計(jì)；工程師崗位職責(zé)集錦篇16崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品整體硬件方案設(shè)計(jì)；2、pcb原理圖設(shè)計(jì)、layout布板等；3、配合進(jìn)行硬件設(shè)計(jì)調(diào)試、驗(yàn)證、測(cè)試等工作；4、編寫(xiě)硬件相關(guān)文檔：如設(shè)計(jì)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)報(bào)告、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等；5、配合生產(chǎn)部完成產(chǎn)品的生產(chǎn)、調(diào)試操作文檔如：bom整理以及維護(hù)、生產(chǎn)調(diào)試文檔的制定。任職要求：1、具有豐富的pcb開(kāi)發(fā)的經(jīng)驗(yàn)，熟悉硬件研發(fā)流程，能夠獨(dú)立完成具體的設(shè)計(jì)細(xì)化任務(wù)；2、熟悉protel/altiumdesigner或cadence等開(kāi)發(fā)工具；3、具有emc和信號(hào)處理的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；4、具有良好的溝通能力，對(duì)工作認(rèn)真、有負(fù)責(zé)心、能承受一定的工作壓力。工程師崗位職責(zé)集錦篇171、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)儀器的安裝、維護(hù)、維修及回訪，以及維修經(jīng)驗(yàn)的分析、總結(jié)；2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)、代理商的培訓(xùn)及技術(shù)支持；3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)的信息收集及反饋；4、負(fù)責(zé)維護(hù)好區(qū)域內(nèi)的客情關(guān)系；5、協(xié)助銷(xiāo)售做好展會(huì)等市場(chǎng)推廣工作。工程師崗位職責(zé)集錦篇18任職資格:1)本科生4年以上工作經(jīng)驗(yàn);碩士生3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。2)電子、通信相關(guān)專(zhuān)業(yè),英語(yǔ)4級(jí)以上。3)熟練使用pads、candence硬件開(kāi)發(fā)工具軟件。4)熟悉示波器、精密電源等常用儀器的使用。5)熟悉常用電子元器件特性。6)精通模擬電路、數(shù)字電路,熟悉常用接口協(xié)議,熟悉基帶電路堆疊設(shè)計(jì)、pcb設(shè)計(jì)、esd防護(hù)設(shè)計(jì)、高速電路設(shè)計(jì)、熱設(shè)計(jì)等。7)有海思、君正、mstar其中一家供應(yīng)商平臺(tái)方案的'獨(dú)立原理設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。8)有安防產(chǎn)品硬件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。9)有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、溝通能力、學(xué)習(xí)能力。職位描述:1)負(fù)責(zé)安防產(chǎn)品的硬件電路設(shè)計(jì)、器件選型、電路調(diào)試、問(wèn)題解決工作。2)負(fù)責(zé)硬件相關(guān)原理圖、bom、設(shè)計(jì)規(guī)范、測(cè)試用例等文檔輸出工作。工程師崗位職責(zé)集錦篇19npi工程師崗位職責(zé)工作職責(zé):負(fù)責(zé)騰訊服務(wù)器新機(jī)型、新部件等研發(fā)階段的.引入試制驗(yàn)證;產(chǎn)品開(kāi)發(fā)階段組織評(píng)審，并拉通各領(lǐng)域解決評(píng)審問(wèn)題;負(fù)責(zé)產(chǎn)品試制驗(yàn)證策劃和演練，在試制前制定驗(yàn)證目標(biāo)和驗(yàn)證方法;管理引入試制驗(yàn)證過(guò)程，對(duì)驗(yàn)證質(zhì)量、進(jìn)度和成本負(fù)責(zé);負(fù)責(zé)管理試制驗(yàn)證階段問(wèn)題，拉通研發(fā)、制造、質(zhì)量等關(guān)鍵領(lǐng)域，推動(dòng)問(wèn)題徹底解決;對(duì)試制驗(yàn)證進(jìn)行文檔和標(biāo)準(zhǔn)管理，推動(dòng)建立研發(fā)設(shè)計(jì)規(guī)范、流程。任職要求:本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)通信、電子及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有扎實(shí)的計(jì)算機(jī)底層硬件基礎(chǔ)知識(shí);有x86服務(wù)器5年以上新產(chǎn)品導(dǎo)入、項(xiàng)目管理等工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉研發(fā)試制流程;具備與odm和部件廠商的合作經(jīng)驗(yàn)，了解服務(wù)器關(guān)鍵部件產(chǎn)業(yè)生態(tài)及發(fā)展趨勢(shì);具有品質(zhì)管控能力，良好的項(xiàng)目管理能力，對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量有較強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和管控能力;具有良好的創(chuàng)新意識(shí)、組織協(xié)調(diào)能力，溝通能力。工程師崗位職責(zé)集錦篇201.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定品質(zhì)管理實(shí)施計(jì)劃，負(fù)責(zé)ISO20xx質(zhì)量管理體制的推進(jìn)，確定公司質(zhì)量方針，質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)2.結(jié)合公司質(zhì)量管理實(shí)際和產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，制定原材料，外協(xié)件，工序產(chǎn)品，成品檢驗(yàn)規(guī)范，明確檢驗(yàn)方式，檢驗(yàn)程序及不良品處理等事項(xiàng)3.把握品質(zhì)控制重點(diǎn)，制定關(guān)鍵，特殊工序操作標(biāo)準(zhǔn)并協(xié)助相關(guān)部門(mén)人員執(zhí)行4.加強(qiáng)內(nèi)外部協(xié)調(diào)溝通，負(fù)責(zé)顧客滿(mǎn)意度信息的.手機(jī)，匯總和分析，才去措施改進(jìn)和完善品質(zhì)工作5.遵照公司指令