董事長(zhǎng)秘書工作總結(jié)（3篇）

第7頁(yè)共7頁(yè)董事長(zhǎng)秘?書工作總?結(jié)本人?于___?_入公司?，任董事?長(zhǎng)秘書職?務(wù)。近_?___來(lái)?，在各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)的的?關(guān)心和指?導(dǎo)下，在?各位同事?的密切配?合下，本?人認(rèn)真學(xué)?習(xí)并領(lǐng)會(huì)?公司企業(yè)?文化，服?從領(lǐng)導(dǎo)分?工安排，?以務(wù)實(shí)的?工作作風(fēng)?，較好地?完成了本?職工作和?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的其它任?務(wù)?，F(xiàn)將?一近段的?工作情況?總結(jié)如下?：第一?，通過(guò)主?動(dòng)學(xué)習(xí)和?努力改善?，能夠很?好的理解?并適應(yīng)公?司企業(yè)文?化。為了?適應(yīng)新的?公司企業(yè)?文化，入?職___?_來(lái)，始?終把學(xué)習(xí)?、理解、?適應(yīng)公司?企業(yè)文化?放在重要?位置，努?力在提高?企業(yè)文化?融入度上?下功夫。?通過(guò)學(xué)習(xí)?和觀察，?用心領(lǐng)會(huì)?了公司企?業(yè)文化的?和真諦，?____?企業(yè)文化?已深入心?中。首先?，在思想?上重新塑?造自己。?思想決定?行為，不?能從思想?上真正的?認(rèn)可和接?受，就不?能從行為?上完美的?融合與體?現(xiàn)。為此?，時(shí)時(shí)刻?刻提醒自?己：我心?中牢固樹(shù)?立了的經(jīng)?營(yíng)理念和?價(jià)值觀。?其次，?在行為上?改變自己?。剛?cè)牍?司時(shí)，不?重視公司?規(guī)章制度?，現(xiàn)在，?嚴(yán)格要求?自己遵守?公司各項(xiàng)?規(guī)章制度?，從行為?上不斷完?善，得到?了主管領(lǐng)?導(dǎo)的肯定?。通過(guò)認(rèn)?真履行職?責(zé)，較為?圓滿地完?成了各項(xiàng)?工作和領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?任務(wù)。在?本次企業(yè)?運(yùn)作仿真?實(shí)驗(yàn)中，?我擔(dān)任a?____?組科世佳?電子股份?有限公司?總經(jīng)理秘?書一職，?屬行政部?管理人員?，負(fù)責(zé)行?政部的內(nèi)?部管理工?作以及協(xié)?助總經(jīng)理?處理公司?日常事務(wù)?。同時(shí)，?由于財(cái)務(wù)?部人手不?足，我還?兼任公司?的稅務(wù)員?，負(fù)責(zé)稅?務(wù)發(fā)票的?管理、各?項(xiàng)稅款的?申報(bào)和繳?納工作。?工作職責(zé)?履行情況?(一)?秘書工作?職責(zé)履行?情況1?、負(fù)責(zé)公?司正式文?件、決議?的編號(hào)、?登記、存?檔工作。?雖然公?司是虛擬?的，公司?的運(yùn)作也?是虛擬的?，但是，?在虛擬運(yùn)?作的過(guò)程?還是會(huì)產(chǎn)?生一定數(shù)?量的文件?，有各種?合同、申?請(qǐng)表、登?記表、公?司內(nèi)部記?錄文件等?等，有電?子版的也?有紙質(zhì)版?的，第八?、第九年?的業(yè)務(wù)都?結(jié)束了，?兩年的文?件加起來(lái)?也不少，?作為秘書?，我首先?把這些資?料文件收?集起來(lái)，?再分各個(gè)?部門加以?整理。?2、做好?每一次的?會(huì)議記錄?本公司?第九年一?共召開(kāi)了?五次全體?會(huì)議，其?中有一次?是有關(guān)公?司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)?略事宜的?全局性會(huì)?議，這一?次會(huì)議是?對(duì)公司在?第九年的?經(jīng)營(yíng)策略?轉(zhuǎn)變方向?的討論。?會(huì)議過(guò)程?中，我都?能對(duì)每個(gè)?人發(fā)言的?做好記錄?，總結(jié)出?高層中認(rèn)?為最有效?同時(shí)也最?有利于公?司的決策?，協(xié)助董?事長(zhǎng)做出?會(huì)議的總?結(jié)、得出?最優(yōu)的經(jīng)?營(yíng)計(jì)劃總?方案。?3、協(xié)助?董事長(zhǎng)做?好公司內(nèi)?部管理工?作，及時(shí)?、準(zhǔn)確地?向各部門?傳達(dá)相關(guān)?信息，積?極、穩(wěn)妥?的做好與?其他公司?的聯(lián)系工?作。我?根據(jù)季度?計(jì)劃，跟?蹤每個(gè)部?門的工作?是否按照?計(jì)劃執(zhí)行?，并做好?業(yè)務(wù)記錄?。(二?)稅務(wù)員?工作職責(zé)?履行情況?經(jīng)過(guò)了?第八年的?納稅工作?后，第九?年的納稅?工作我有?了一定的?經(jīng)驗(yàn)，對(duì)?于車船稅?、房產(chǎn)稅?、印花稅?、消費(fèi)稅?的申報(bào)和?繳納工作?我都完成?得相當(dāng)輕?松。至于?增值稅，?第九年的?申報(bào)和繳?納工作還?是有一定?難度的。?因?yàn)?，?第九年，?我們公司?已經(jīng)取得?國(guó)際市場(chǎng)?的準(zhǔn)入資?格，我們?的銷售有?一部分是?面向國(guó)際?市場(chǎng)的，?這樣，就?會(huì)涉及到?出口退稅?的問(wèn)題，?出口退稅?的計(jì)算對(duì)?于我們這?些非稅務(wù)?專業(yè)的學(xué)?生來(lái)說(shuō)還?是很有難?度的。還?有的就是?，第九年?我們公司?主要是銷?售p4產(chǎn)?品和p4?專利產(chǎn)品?，這樣，?我們的增?值稅就會(huì)?涉及專利?產(chǎn)品增值?稅返還問(wèn)?題，由于?稅務(wù)局給?出了計(jì)算?公式，這?個(gè)專利產(chǎn)?品的增值?稅返還的?計(jì)算還可?以順利完?成。p4?是高新科?技產(chǎn)品，?按照政策?，我們公?司繳納所?得稅是可?以享受優(yōu)?惠按__?__%的?稅率來(lái)計(jì)?算的?？?的來(lái)說(shuō)，?作為稅務(wù)?員，我覺(jué)?得我們公?司的稅務(wù)?工作還是?有一定挑?戰(zhàn)性的，?特別是對(duì)?于我們這?些非稅務(wù)?專業(yè)的學(xué)?生來(lái)說(shuō)。?最后，我?想對(duì)這個(gè)?課程提一?點(diǎn)意見(jiàn)。?第一，?我認(rèn)為在?這個(gè)仿真?實(shí)習(xí)中最?好還是擔(dān)?任與自己?專業(yè)相符?的工作會(huì)?更效率，?而且會(huì)是?這個(gè)實(shí)習(xí)?更有成效?。所以希?望在分組?的時(shí)候，?可以把各?專業(yè)的學(xué)?生分配得?更適當(dāng)一?點(diǎn)。第?二，我認(rèn)?為在這個(gè)?仿真實(shí)習(xí)?中財(cái)務(wù)的?工作量是?相當(dāng)大的?。由于我?們是虛擬?企業(yè)，市?場(chǎng)是虛擬?的、生產(chǎn)?是虛擬的?、物流是?虛擬的、?人力培訓(xùn)?也是虛擬?的，但是?，財(cái)務(wù)方?面除了錢?是虛擬外?，證、賬?、表卻是?實(shí)實(shí)在在?的。董?事長(zhǎng)秘書?工作總結(jié)?（二）?(一)努?力工作，?做好領(lǐng)導(dǎo)?的助手?嚴(yán)格落實(shí)?各項(xiàng)工作?對(duì)董事長(zhǎng)?負(fù)責(zé)的要?求，不斷?進(jìn)步為領(lǐng)?導(dǎo)服務(wù)的?質(zhì)量，努?力做好領(lǐng)?導(dǎo)的助手?。天天的?來(lái)文、來(lái)?電、來(lái)訪?能夠第一?時(shí)間內(nèi)向?領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)?，確保領(lǐng)?導(dǎo)能及時(shí)?把握公司?的最新情?況。同時(shí)?，能夠及?時(shí)正確地?將領(lǐng)導(dǎo)的?唆使、要?求通知各?部分執(zhí)行?落實(shí)，并?搜集落實(shí)?進(jìn)度迅速?反饋。確?保項(xiàng)目題?目及時(shí)發(fā)?現(xiàn)并上報(bào)?，使項(xiàng)目?進(jìn)度清楚?明了。另?外，在工?作中能夠?留意分清?輕重緩急?，進(jìn)步領(lǐng)?導(dǎo)把握情?況、作出?決策和有?效落實(shí)的?效力，對(duì)?三睿、中?煤、安鵬?、項(xiàng)目部?分上報(bào)的?文件，第?一時(shí)間拿?于馮總閱?并調(diào)和相?干部分進(jìn)?行調(diào)和處?理?，F(xiàn)階?段，協(xié)助?行政、人?力資源捋?順公司章?程，摸索?合適我司?多元化發(fā)?展的道路?。果斷執(zhí)?行馮總的?6各凡事?：凡事有?目的、凡?事有計(jì)劃?、凡事有?責(zé)任人、?凡事有監(jiān)?視人、凡?事有獎(jiǎng)罰?機(jī)制、凡?事反饋總?結(jié)。做到?計(jì)劃我的?工作，工?作我的計(jì)?劃。(?二)擺正?位置，理?清工作思?路由于?本身崗位?有一定的?特殊性，?我能夠隨?時(shí)提示自?己擺正位?置，清楚?熟悉自己?所應(yīng)具有?的職責(zé)和?應(yīng)盡的責(zé)?任，正確?熟悉自己?所處的位?置。就職?位而言，?我可以是?領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行?決策的“?輔助者”?，也能夠?是領(lǐng)導(dǎo)布?置任務(wù)的?“執(zhí)行者?”，還可?以是領(lǐng)導(dǎo)?交辦事宜?的“督辦?者”。這?個(gè)角色的?多重性決?定了在實(shí)?際工作中?輕易與公?司其他同?事產(chǎn)生磨?擦或矛盾?，乃至?xí)?有越位，?然而所要?調(diào)和工作?的又多半?會(huì)是較為?緊急的事?宜，因此?必須確保?能夠精確?及時(shí)的完?成。在實(shí)?際工作中?我的作法?是：為領(lǐng)?導(dǎo)顧問(wèn)到?位但不越?位;催促?、催辦到?位，但不?“拍板”?;服務(wù)到?位但不干?預(yù)領(lǐng)導(dǎo)工?作。(?三)團(tuán)結(jié)?同事，營(yíng)?建___?_公氛圍?在平常?工作中，?能夠留意?團(tuán)結(jié)同事?、寬以待?人，不計(jì)?較個(gè)人得?失，不與?同事?tīng)?zhēng)名?利、爭(zhēng)是?非，任勞?任怨，努?力做好自?己工作。?同事嚴(yán)于?律己，不?把小事到?無(wú)事，不?把小錯(cuò)當(dāng)?無(wú)錯(cuò)，處?處以大局?為重，講?團(tuán)結(jié)、講?正氣、講?原則。從?嚴(yán)格執(zhí)行?公司上放?工制度等?做起，對(duì)?自己的過(guò)?失、錯(cuò)誤?能夠做到?不隱瞞、?不躲避，?不做任何?有所公司?利益的事?情。以“?六個(gè)凡是?”鼓勵(lì)自?己，在各?位領(lǐng)導(dǎo)的?悉心指導(dǎo)?下、各位?同事們熱?情的幫助?下，較為?迅速地熟?習(xí)了業(yè)務(wù)?，進(jìn)進(jìn)了?工作角色?，融進(jìn)了?這個(gè)大集?體。董?事長(zhǎng)秘書?工作總結(jié)?（三）?____?年___?_月__?__日是?我來(lái)到集?團(tuán)上班的?第一天，?也是我人?生的重要?開(kāi)始.經(jīng)?過(guò)半年多?來(lái)的不斷?學(xué)習(xí)，以?及同事、?領(lǐng)導(dǎo)的幫?助，我已?完全融入?到了中海?集團(tuán)這個(gè)?大家庭中?，個(gè)人的?工作技能?也有了明?顯的提高?，雖然工?作中還存?在這樣那?樣的不足?之處，但?這半年付?出了不少?，也收獲?了很多，?我自己感?到成長(zhǎng)了?，也逐漸?成熟了.?現(xiàn)在就這?段時(shí)間的?工作情況?做個(gè)總結(jié)?：一年?來(lái)，我主?要完成了?一下工作?：1、?文書工作?嚴(yán)要求?1)公文?輪閱歸檔?及時(shí).文?件的流轉(zhuǎn)?、閱辦嚴(yán)?格按照公?司規(guī)章制?度流程要?求，保證?各類文件?擬辦、傳?閱的時(shí)效?性，并及?時(shí)將上級(jí)?文件精神?傳達(dá)至各?基層機(jī)構(gòu)?，確保政?令暢通.?2)下?發(fā)公文無(wú)?差錯(cuò).做?好分公司?的發(fā)文工?作，負(fù)責(zé)?文件的套?打、修改?、附件掃?描、紅文?的分發(fā)、?寄送，電?子郵件的?發(fā)送，同?時(shí)協(xié)助各?部門發(fā)文?的核稿.?負(fù)責(zé)辦公?室發(fā)文的?擬稿，以?及各類活?動(dòng)會(huì)議通?知的擬寫?.2、?秘書工作?秘書崗?位是一個(gè)?講責(zé)任心?的崗位.?各個(gè)部門?的很多請(qǐng)?示、工作?報(bào)告都是?經(jīng)由我手?交給董事?長(zhǎng)室的，?而且有些?還需要保?密，這就?需要我在?工作中仔?細(xì)、耐心?.一年來(lái)?，對(duì)于各?部門、各?機(jī)構(gòu)報(bào)送?董事長(zhǎng)室?的各類文?件都及時(shí)?遞交，對(duì)?董事長(zhǎng)室?交辦的各?類工作都?及時(shí)辦妥?，做到對(duì)?董事長(zhǎng)室?負(fù)責(zé)，對(duì)?相關(guān)部門?負(fù)責(zé).因?為這個(gè)崗?位的特殊?性，有時(shí)?碰到臨時(shí)?性的任務(wù)?，需要加?班加點(diǎn)，?我都毫無(wú)?怨言，認(rèn)?真完成工?作.3?、行政辦?公室工作?行政辦?公室是公?司運(yùn)轉(zhuǎn)的?一個(gè)重要?樞紐部門?，對(duì)公司?內(nèi)外的許?多工作進(jìn)?行協(xié)調(diào)、?溝通，做?到上情下?達(dá)，這就?決定了辦?公室工作?繁雜的特?點(diǎn).每天?除了本職?工作外，?協(xié)助辦公?室處理臨?時(shí)任務(wù).?4、企?業(yè)文化活?動(dòng)積極參?與一年?來(lái)積極參?與了公司?的打球運(yùn)?動(dòng)、員工?娛樂(lè)活動(dòng)?、桂平爬?山活動(dòng)、?各類祝壽?婚慶活動(dòng)?等，為公?司企業(yè)文?化建設(shè)，?凝聚力工?程出了一?份力.?