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文檔簡介
第7頁共7頁文員個人?年終工作?總結范本?今年_?___月?,我通過?人才招聘?,在__?__公司?得到了自?己的第一?份工作,?帶著對事?業(yè)的__?__和對?新生活懵?懂的情愫?,我走上?了公司行?政人事部?的工作崗?位。作為?一名尚未?走出大學?校門、專?業(yè)并不十?分對口,?且沒有任?何工作經(jīng)?驗大學生?來講,一?切都是陌?生而新鮮?的。工作?中,我一?直虛心求?教,恪盡?職守,努?力做好本?職工作。?在過去的?一年里,?雖沒有轟?轟烈烈的?戰(zhàn)果,但?也算經(jīng)歷?了一段不?平凡的考?驗和磨礪?,對于每?一個追求?進步的人?來說,都?免不了會?在年終歲?未對自己?進行一番?“盤點”?,也算是?對自己的?一種鞭策??,F(xiàn)將上?半年個人?工作總結?如下:?一、人事?管理方面?1、做?好人事年?度工作計?劃,制定?并落實相?關人事管?理制度?初到公司?,適逢結?構重組,?____?結合自身?環(huán)境制定?了與公司?發(fā)展及執(zhí)?行相匹配?的一系列?人事管理?制度,并?由我負責?公司的考?勤統(tǒng)計工?作。在執(zhí)?行過程中?,我能夠?盡快適應?公司的政?策安排,?盡可能做?到實事求?是地統(tǒng)計?考勤,每?月初以統(tǒng)?計數(shù)據(jù)為?依據(jù),及?時為員工?飯卡進行?充值,為?大家做好?后勤保障?工作。?2、歸檔?人事檔案?我知道?,及時更?新各兄弟?公司及相?關往來單?位的通訊?資料對于?公司的業(yè)?務發(fā)展有?著至關重?要的作用?,因此我?從未把人?事檔案詳?盡、準確?的歸檔整?理工作當?成一般的?人事工作?來對待。?我能夠做?到分別以?紙板和電?子版?zhèn)浞?,嚴格審?查全體員?工檔案,?對資料不?齊全的一?律補齊,?并及時將?最新的信?息復印并?分發(fā)給_?___公?司各位領?導及辦事?員備查使?用。3?、為員工?繳納社保?費及住房?公積金,?管理人才?、社保及?公積金帳?戶由于?我本人也?是剛剛參?加工作,?對社會保?險、住房?公積金以?及人事局?人才檔案?管理工作?的具體政?策和執(zhí)行?程序可以?說完全不?熟悉。面?對每個月?的報表和?一年里頻?繁的人事?增減變動?,我知道?只有做到?勤問、勤?學、勤動?腦、勤動?手才能勝?任這項工?作。社會?保險、住?房公積金?和人事檔?案工作完?成的好壞?直接關系?到每一位?員工切身?利益的得?失,關系?到企業(yè)信?譽的優(yōu)劣?以及企業(yè)?與員工之?間關系的?和諧與否?。公司領?導將這樣?舉足輕重?的工作交?給我,是?對我工作?能力的信?任和考驗?。為了不?辜負這份?信任,我?大膽工作?,不懂就?問,得到?了多位負?責人事管?理工作和?財務管理?工作前輩?們的指導?和幫助。?4、招?聘新員工?根據(jù)業(yè)?務部的實?際需要,?人事部在?____?月伊始有?針對性地?、合理地?進行了員?工招聘工?作?;叵?起半年前?的求職經(jīng)?歷,我認?為自己有?義務尊重?每一位求?職者,以?公司的利?益和需要?為出發(fā)點?,以公開?、公平、?公正為選?拔原則,?把好公司?引進人才?、擇優(yōu)錄?用的第一?關。我能?夠做到對?每一位應?聘者的簡?歷進行認?真的篩選?,對每一?位有機會?前來面試?的應聘者?報以最熱?情的對待?,為公司?領導進一?步擇優(yōu)錄?用新職員?奠定了良?好的基礎?。二、?行政工作?方面1?、辦理企?業(yè)營業(yè)執(zhí)?照年審及?工商備案?資料變更?等相關事?宜和辦?理社保、?公積金、?人才等人?事工作一?樣,辦理?與企業(yè)有?關的工商?行政事務?也是與政?府府打交?道的一項?工作。然?而,工商?行政辦公?大廳的設?置雖然人?性化,但?其工作態(tài)?度和工作?方式實在?不敢恭維?。這對于?“初來乍?到”的我?來講,在?工作之初?的確造成?了不少困?難。好在?____?公司領導?的大力支?持和其他?負責行政?同仁的鼎?力協(xié)助,?才讓我有?機會在一?次次鍛煉?中逐漸成?熟,辦事?效率也越?來越高。?現(xiàn)在我已?經(jīng)可以獨?自完成企?業(yè)變更的?全部流程?,并能積?極配合財?務部、業(yè)?務部等其?他部門辦?理與工商?有關的行?政事宜。?2、為?公司領導?辦理出國?簽證領?導們常因?業(yè)務需要?辦理出國?簽證,從?剛接手這?項工作開?始的一頭?霧水,到?成為公司?其他行政?工作人員?為領導辦?理簽證的?“顧問”?,這里凝?聚了廣大?同事們對?我的悉心?指教與自?己的勤奮?努力。在?她們的提?點下,我?先后為領?導們辦理?赴新加坡?、英國、?美國等國?簽證近十?份。填表?、翻譯原?始文件、?準備照片?及費用、?備份資料?、遞交資?料、驗證?指紋、面?試、領取?簽證……?每個國家?都有著不?同的申請?條件和政?策、都有?著各自不?同的申請?表格和申?請程序;?相同的是?,完成這?項工作需?要良好的?英語基礎?和自我更?新知識的?能力。在?為領導們?辦理簽證?的過程中?,我學習?了很多相?關的知識?,認識到?學習英語?和盡可能?涉獵更廣?泛領域常?識的重要?性與必要?性。因此?,也只有?永不倦怠?地提高自?己,才能?勝任看似?簡單的行?政事務工?作。3?、匯總石?油價格,?整理能源?報道信息?,進行月?終、年終?價格趨勢?分析。?我始終沒?有將這項?工作單純?地列為一?項涉及業(yè)?務的工作?而劃分在?行政事務?部的工作?之外,因?為每個人?都有為公?司發(fā)展貢?獻智慧和?能力的機?會,因為?行政工作?歸根到底?是服務于?公司發(fā)展?的。也許?我的想法?毫無創(chuàng)意?,也許我?的方法欠?妥,也許?我的能力?甚微,甚?至在無人?問津時,?這只不過?是一件無?足輕重的?小事,畢?竟這項簡?單的工作?不會像專?業(yè)的網(wǎng)站?和資訊_?___公?司做得那?樣完善和?____?,但當有?一天業(yè)務?需要其中?的某個數(shù)?據(jù)時,它?卻是及時?而必需的?--這就?是積累的?價值,也?許每天只?堅持做一?點點,一?定會有為?此收獲的?時候。?4、其他?行政工作?行政工?作是繁瑣?的,小到?復印、掃?描、傳真?、訂餐、?租花、發(fā)?快件、印?制名片、?續(xù)訂網(wǎng)站?、訂閱報?刊雜志、?車輛文件?的保管、?簡單的計?算機維護?,大到結?算、訂房?、訂機票?、辦理員?工報銷、?與裝修公?司就辦公?家具協(xié)商?價格、協(xié)?助領導為?希望工程?捐款、采?購辦公用?品及對其?領用情況?進行備案?……每一?項工作的?完成都是?對責任心?和工作能?力的考驗?,如何化?繁為簡而?又能保證?萬無一失?,如何以?最小的成?本換得的?效率,這?已經(jīng)不單?純是對現(xiàn)?代企業(yè)從?事業(yè)務工?作人員的?要求了,?對行政工?作人員也?同時適用?。作為?行政人事?部的工作?人員,我?充分認識?到自己既?是一個管?理者,更?是一個執(zhí)?行者。正?所謂“天?下難事始?于易,天?下大事始?于細”。?要想?yún)f(xié)調?好一個團?隊每一件?瑣碎的小?事以保證?業(yè)務的正?常有序發(fā)?展,首先?要抱以一?個正確的?心態(tài),踏?踏實實、?任勞任怨?地完成上?級交派的?工作;其?次,要不?斷提高自?己、抓住?每一次讓?自己學習?和成長的?機會,努?力提高業(yè)?務水平,?在業(yè)余時?間善于發(fā)?現(xiàn)與工作?有關的新?事物新知?識;最后?,以主人?翁的姿態(tài)?發(fā)揮所長?,為公司?分擔更多?力所能及?的工作。?以上是?我的個人?工作總結?,在接下?來的工作?中,我會?做好__?__年下?半年工作?計劃,最?后,感謝?各位領導?能夠提供?給我這份?工作,使?我有機會?和大家共?同提高、?共同進步?;感謝每?位同事在?這一年來?對我工作?的熱情幫?助和悉心?關照。?文員個人?年終工作?總結范本?(二)?轉眼間已?至年末,?從___?_月進入?公司至今?,已有半?年多的時?間,回首?這幾個月?的工作表?現(xiàn),雖存?在些許的?不足之處?,但總體?的付出,?還是獲得?了不少收?益,現(xiàn)就?這幾個月?的工作情?況,做簡?要總結:?一、工?作表現(xiàn)和?收獲:?1、工作?表現(xiàn):?a、嚴于?律己,在?工作中,?以制度、?紀律規(guī)范?自己的一?切言行,?嚴格遵守?機關各項?規(guī)章制度?,尊重領?導,團結?同志,謙?虛謹慎,?主動接受?來自各方?面的意見?,不斷改?進工作。?能夠嚴謹?、細致、?腳踏實地?的完成本?職工作。?b、懂?得事情輕?重緩急,?做事較有?條理。辦?公室是企?業(yè)運轉的?一個重要?樞紐部門?,對企業(yè)?內外的許?多工作進?行協(xié)調、?溝通,做?到上情下?達,這就?決定了辦?公室工作?繁雜的特?點。每天?除了本職?工作外,?還經(jīng)常有?計劃之外?的事情需?要臨時處?理,并且?一般比較?緊急,讓?人不得不?放心手頭?的工作先?去解決。?c、工?作中雖然?獲得了一?定的成績?,但不可?避免的會?發(fā)生錯誤?,為了避?免類似錯?誤的再次?發(fā)生,本?人在日常?工作中不?斷總結經(jīng)?驗。并積?極向領導?、同事請?教、學習?;d、?大家能在?同一公司?上班并非?易事。在?日常工作?中本人都?能與同事?相處融洽?,同時也?能夠積極?的配合及?協(xié)助其他?部門完成?工作;?2、工作?收獲:?a、工作?敏感度有?所提高,?能夠較積?極地向領?導匯報工?作進度與?結果;?b、工作?適應力逐?步增強,?對后期安?排的工作?,現(xiàn)已得?心應手;?二、工?作中存在?的不足:?1、工?作細心度?仍有所欠?缺;在日?常工作中?,時常有?些工作因?為不夠細?心,從而?浪費時間?或是再做?一遍。相?信在接下?來的工作?中,本人?一定會仔?細、仔細?、再仔細?來完成每?項工作;?2、外?來客人的?接待和服?務不夠熱?情大方;?做為辦公?室文員,?做好接待?工作是自?己的本份?工作。由?于本人在?這方面沒?有足夠的?經(jīng)驗,每?次接待都?不能做得?很好。在?以后的接?待工作中?,力求能?做到熱情?周到,耐?心細致。?三、下?一年的工?作計劃:?會根據(jù)?以上工作?中存在的?不足,不?斷改進,?提高自我?工作意識?及工作效?率,努力?做好工作?中的每一?件事情!?
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