物業(yè)出納年終工作總結格式版（3篇）

第9頁共9頁物業(yè)出納?年終工作?總結格式?版自_?___年?入職公司?至今已經(jīng)?六年多了?，從管理?處的財務?助理到公?司總部出?納、總部?會計，無?論是做事?、還是做?人我都從?";金網(wǎng)?絡";這?個溫暖的?大家庭學?到了很多?很多";?受人之托?，終人之?事";我?做到了。?展望未來?，我對公?司的發(fā)展?和今后的?工作充滿?了信心和?希望，為?了能夠制?定更好的?工作目標?，取得更?好的工作?成績，我?把參加工?作以來的?情況總結?如下：?一、前期?工作總結?：對于?企業(yè)來說?，能力往?往是超越?知識的，?物業(yè)管理?公司對于?人才的要?求，同樣?也是能力?第一。物?業(yè)管理公?司對于人?才的要求?是多方面?的，它括?：組織指?揮能力、?決策能力?、創(chuàng)新能?力、社會?活動能力?、技術能?力、協(xié)調?與溝通能?力等。?第一階段?(___?_年-_?___年?)：初學?階段;_?___年?畢業(yè)之初?，在無任?何工作經(jīng)?驗、且對?物業(yè)管理?行業(yè)更是?一無所知?的情況下?，我幸運?的加入了?";金網(wǎng)?絡-雪梨?澳鄉(xiāng)";?管理團隊?，看似簡?單的帳單?制作→日?常收費→?銀行對接?→建立收?費臺帳→?與總部財?務對接，?一切都是?從零開始?。我自覺?加強學習?，虛心求?教釋惑，?不斷理清?工作思路?，總結工?作方法：?____?，在各級?領導和同?事的幫助?指導下，?從不會到?會，從不?熟悉到熟?悉，我逐?漸摸清了?工作中的?基本情況?，找到了?切入點，?把握住了?工作重點?和難點，?而隨后財?務助理兼?客務代表?的特殊身?份更是加?速縮短了?我與";?專業(yè)人"?;之間的?距離。?客戶電話?的接聽、?客服前臺?的接待，?都需要很?強的專業(yè)?知識與溝?通能力，?物業(yè)管理?中大多是?一些細小?瑣碎的事?，協(xié)調好?了大事化?小、小事?化了，協(xié)?調不好則?工作會非?常被動。?這就要求?在服務過?程中不斷?提高自己?與外界的?溝通能力?，同時在?公司內部?的溝通也?非常重要?，除了本?部門之間?，部門與?部門之間?的溝通也?很重要，?只有溝通?好了，才?能提高工?作效率，?減少不必?要的人工?成本。一?方面，干?中學、學?中干，不?斷掌握方?法：積累?經(jīng)驗;另?一方面，?問書本、?問同事，?不斷豐富?知識掌握?技巧。?第二階段?(___?_年-_?___年?)：職業(yè)?發(fā)展階段?：這一?階段在繼?續(xù)擔任雪?梨澳鄉(xiāng)財?務助理的?同時又介?入了新接?管項目溫?哥華森林?管理處前?期的財務?助理工作?，進一步?鞏了自己?關于從物?業(yè)前期接?管到業(yè)主?入住期間?財務工作?經(jīng)驗的積?累，同時?也豐富了?自身的物?業(yè)管理專?業(yè)知識。?項目進入?日常管理?之后，因?為新招的?財務助理?是應屆畢?業(yè)生，我?由此又接?觸到了輔?導新人的?工作內容?，我將自?己的工作?經(jīng)驗整理?成文字后?逐點的與?新人一起?實踐，共?同發(fā)現(xiàn)問?題、解決?問題，經(jīng)?過三個月?時間的努?力，新招?的財務助?理已經(jīng)能?夠很好的?勝任財務?助理工作?了。__?__年底?我又被調?往公司新?接管的"?;親愛的?vill?a";管?理處擔任?財務助理?，此時正?逢財務部?改革，我?努力學習?專業(yè)知識?，積極配?合制度改?革，并在?工作中小?有成就，?得到了領?導的肯定?。第三?階段(_?___年?-現(xiàn)在)?，職場提?升階段：?___?_年底，?我被調往?公司財務?部擔任出?納。出納?工作首先?要有足夠?的耐心和?細心，不?能出任何?差錯，在?每次報賬?的時候，?每筆錢我?都會算兩?遍點兩遍?;每日做?好結帳盤?庫作，做?好現(xiàn)金盤?點表;每?月末做好?銀行對帳?工作，及?時編制銀?行余額調?節(jié)表，并?做好和會?計賬的對?帳工作;?工資的發(fā)?放更是需?要細心謹?慎，這直?接關系到?員工個人?的利益，?因為日常?的工作量?已經(jīng)基本?飽和，每?次做工資?的時候，?我都會主?動加班，?保證及時?將工資發(fā)?放給員工?;而公司?總部出納?更大的一?部分工作?內容是與?管理處財?務助理的?工作對接?，由于當?時管理處?財務人員?流動較大?，面對新?人更需要?耐心的去?指導她們?的工作，?細致的講?解公司的?一些工作?流程，使?她們盡快?融入金網(wǎng)?絡這個大?家庭。?____?年底我由?出納崗位?轉為會計?，負責雪?梨澳鄉(xiāng)和?vill?a管理處?的主管會?計工作，?同時兼工?資發(fā)放工?作，這一?期間我學?習并掌握?了公司財?務核算的?程序以及?用友財務?軟件的操?作技能，?提高迅速?;同時我?的工作內?容還包括?通過對月?度、季度?以及年度?的財務分?析，及時?并動態(tài)地?掌握管理?處營運和?財務狀況?，發(fā)現(xiàn)工?作中的問?題，并提?出財務建?議，為管?理處負責?人決策提?供可靠的?財務依據(jù)?。今年_?___月?我的工作?內容再次?調整，工?資發(fā)放工?作正式移?交給了出?納，主要?負責長遠?天地、溫?哥華森林?及親愛的?vill?a管理處?的主管會?計工作。?二、主?要經(jīng)驗和?收獲：?在網(wǎng)絡工?作的六年?多時間里?，積累了?許多工作?經(jīng)驗，尤?其是管理?處基層財?務工作經(jīng)?驗，同時?也取得了?一定的成?績，總結?起來有以?下幾個方?面的經(jīng)驗?和收獲：?(一)?只有擺正?自己的位?置，下功?夫熟悉基?本業(yè)務，?才能盡快?適應新的?工作崗位?;(二)?只有主動?融入集體?，處好各?方面的關?系，才能?在新的環(huán)?境中保持?好的工作?狀態(tài)；?(三)只?有堅持原?則則落實?制度，認?真理財管?賬，才能?履行好財?務職責;?(四)只?有樹立服?務意識，?加強溝通?協(xié)調，才?能把分內?的工作做?好;(五?)只有保?持心態(tài)平?和，";?取人之長?、補己之?短";，?才能不斷?提高、取?得進步。?三、確?立職業(yè)目?標，加強?協(xié)作。?財務工作?象年輪，?一個月工?作的結束?，意味著?下一個月?工作的重?新開始。?我喜歡我?的工作，?雖然繁雜?、瑣碎，?也沒有太?多新奇，?但是做為?企業(yè)正常?運轉的命?脈，我深?深的感到?自己崗位?的價值，?同時也為?自己的工?作設定了?新的目標?：1、?以預算為?依據(jù)，積?極控制成?本、費用?的支出，?并在日常?的財務管?理中加強?與管理處?的溝通，?倡導效益?優(yōu)先，注?重現(xiàn)金流?量、貨幣?的時間價?值和風險?控制，充?分發(fā)揮預?算的目標?作用，不?斷完善事?前計劃、?事中控制?、事后總?結反饋的?財務管理?體系。?2、實抓?應收帳款?的管理，?預防呆賬?，減少壞?賬，保全?管理處的?經(jīng)營成果?。3、?積極參預?，配合管?理處開拓?新的經(jīng)濟?增長點。?以上是?我對自己?工作的總?結匯總，?敬請各級?領導給予?批評指正?。在今后?的工作當?中，我將?一如既往?的努力工?作，不斷?總結工作?經(jīng)驗;努?力學習，?不斷提高?自己的專?業(yè)知識和?業(yè)務能力?，以新形?象，新面?貌，為公?司的輝煌?發(fā)展而努?力奮斗。?物業(yè)出?納年終工?作總結格?式版（二?）時間?過得很快?，___?_已成為?過去，我?們又迎來?了嶄新的?一年，在?這除舊迎?新的日子?里，我將?對我過去?一年的工?作作一個?總結。?在公司領?導的正確?引導和關?心下，我?們原來舒?怡下屬的?幾個小區(qū)?在物管費?收繳方面?較去年同?期有了很?大的進步??，F(xiàn)在我?對這一年?的工作情?況匯報如?下：1?、我們都?知道，物?業(yè)管理的?核心是物?管費的收?繳，平時?我經(jīng)常督?促各個小?區(qū)上門收?繳物管費?，對于各?個小區(qū)收?到的款項?收入明細?進行逐戶?仔細登記?，并積極?配合各小?區(qū)統(tǒng)計員?每月做好?核對工作?。認真完?成各個小?區(qū)的開票?工作，確?保收回各?項資金。?2、有?收入，就?一定有支?出。我?對金月灣?、總工會?大廈、甘?霖坊等_?___個?小區(qū)的成?本費用進?行規(guī)類登?記，水費?電費電話?費一類，?日常報銷?一類，勞?務費一類?，做到每?一筆支出?都有帳可?詢。為各?個小區(qū)的?統(tǒng)計員提?供第一手?資料，以?便于統(tǒng)計?員正確的?做好每個?月費用與?支出的臺?帳。平時?提醒各個?小區(qū)，買?東西之前?一定要先?申購，由?公司統(tǒng)籌?安排。?總之，讓?每個小區(qū)?盡量做到?不鋪張浪?費，把支?出壓縮到?最低限度?。3、?配合財務?部做好各?項工作，?包括收入?的統(tǒng)計，?日常報銷?，發(fā)票收?據(jù)的收發(fā)?工作和拿?取銀行回?單，每月?按時造好?工資表，?發(fā)好工資?。并且做?好銀行里?的一切事?務。4?、配合各?小區(qū)的業(yè)?主委員會?委員做好?各項工作?，如維修?資金帳戶?的開戶銷?戶、開好?貸記憑證?，把維修?金從維修?資金專戶?劃入我們?物業(yè)公司?賬上、幫?助業(yè)委會?存取定期?款項等等?，使各小?區(qū)物業(yè)管?理工作更?好地進行?下去。?總之，自?從我加入?____?物業(yè)以來?，不管是?對于公司?還是公司?領導及職?工，從一?開始的陌?生到現(xiàn)在?的逐步了?解，給我?印象最深?的就是公?司上上下?下那種敬?業(yè)精神，?他們那種?吃苦耐勞?的精神是?值得我學?習的。?所以在未?來的時間?里，我除?了要繼續(xù)?做好原來?的工作，?更加要注?意的是：?開源節(jié)流?、降低成?本、提高?效益。?首先，要?加強各項?費用的收?繳工作，?物業(yè)管理?是一個高?投資、高?成本、低?回報的服?務行業(yè)，?要確保公?司持續(xù)正?常發(fā)展，?必須做好?物業(yè)管理?各項費用?的收取工?作，并按?時足額收?繳。其?次，我們?要厲行節(jié)?約、降低?成本。?還有在維?修資金管?理方面，?我想有必?要做好一?切臺帳，?特別是需?要公司墊?支的物品?，因為暫?時不能分?攤，以后?維修到了?才可以分?攤，所以?臺帳是很?重要的，?如稍有疏?忽，就會?增加公司?的費用，?使公司利?益受到損?失，所以?這一點是?很重要的?。節(jié)約?每一分，?用好每一?分，因為?我們的每?一分錢都?來之不易?。我相信?，靠我們?大家的齊?心協(xié)力，?我們E物?業(yè)的明天?一定會更?美好!?在未來新?的一年里?，我將迎?接更大的?挑戰(zhàn)，我?想請在座?的各位領?導和同仁?給我多加?幫助和鼓?勵，謝謝?大家!?物業(yè)出納?年終工作?總結格式?版（三）?時間過?得很快，?____?已成為過?去，我們?又迎來了?嶄新的一?年，在這?除舊迎新?的日子里?，我將對?我過去一?年的工作?作一個總?結。在?公司領導?的正確引?導和關心?下，我們?原來舒怡?下屬的幾?個小區(qū)在?物管費收?繳方面較?去年同期?有了很大?的進步。?現(xiàn)在我對?這一年的?工作情況?匯報如下?：1.?我們都知?道，物業(yè)?管理的核?心是物管?費的收繳?，平時我?經(jīng)常督促?各個小區(qū)?上門收繳?物管費，?對于各個?小區(qū)收到?的款項收?入明細進?行逐戶仔?細登記，?并積極配?合各小區(qū)?統(tǒng)計員每?月做好核?對工作。?認真完成?各個小區(qū)?的開票工?作，確保?收回各項?資金。?2.有收?入，就一?定有支出?。我對、?____?廈、等_?___個?小區(qū)的成?本費用進?行規(guī)類登?記，水費?電費電話?費一類，?日常報銷?一類，勞?務費一類?，做到每?一筆支出?都有帳可?詢。為各?個小區(qū)的?統(tǒng)計員提?供第一手?資料，以?便于統(tǒng)計?員正確的?做好每個?月費用與?支出的臺?帳。平時?提醒各個?小區(qū)，買?東西之前?一定要先?申購，由?公司統(tǒng)籌?安排。?總之，讓?每個小區(qū)?盡量做到?不鋪張浪?費，把支?出壓縮到?最低限度?。3.?配合財務?部做好各?項工作，?包括收入?的統(tǒng)計，?日常報銷?，發(fā)票收?據(jù)的收發(fā)?工作和拿?取銀行回?單，每月?按時造好?工資表，?發(fā)好工資?。并且做?好銀行里?的一切事?務。4?.配合各?小區(qū)的業(yè)?主委員會?委員做好?各項工作?，如維修?資金帳戶?的開戶銷?戶、開好?貸記憑證?，把維修?金從維修?資金專戶?劃入我們?物業(yè)公司?賬上、幫?助業(yè)委會?存取定期?款項等等?，使各小?區(qū)物業(yè)管?理工作更?好地進行?下去。?總之，自?從我加入?物業(yè)以來?，不管是?對于公司?還是公司?領導及職?工，從一?開始的陌?生到現(xiàn)在?的逐步了?解，給我?印象最深?的就是公?司上上下?下那種敬?業(yè)精神，?他(她)?們那種吃?苦耐勞的?精神是值?得我學習?的。所以?在未來的?時間里，?我除了要?繼續(xù)做好?原來的工?作，更加?要注意的?是：開源?節(jié)流、降?低成本、?提高效益?。首先，?要加強各?項費用的?收繳工作?，物業(yè)管?理是一個?高投資、?高成本、?低回報的?服務行業(yè)?，要確保?公司持續(xù)?正常發(fā)展?，必須做?好物業(yè)管?理各項費?用的收取?工作，并?按時足額?收繳。其?次，我們?要厲