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文檔簡介
農(nóng)民工勞動協(xié)議農(nóng)民工勞動協(xié)議(精選3篇)農(nóng)民工勞動協(xié)議1根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。一、勞動協(xié)議期限經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動協(xié)議期限采用無固定期限。二、勞動保護和勞動條件1、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方獲得對應的操作證書方可上崗。2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配置必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品,如工作服、安全帽、反光背心、安全帶等。乙方必須保管好,如有中途退場甲方應扣除乙方勞保費,工作六個月者免扣。3、甲方將根據(jù)國家有關法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。三、工資待遇1、雙方約定的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY原則。2、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點工資。3、甲方應在每月_____日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認。甲方在勞動協(xié)議終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。4、甲乙雙方對工資支付的其他約定:技術工每天100-140元不等,技術工經(jīng)甲方試用考核,如發(fā)現(xiàn)技術水平達不到施工規(guī)定工資另定或當力工使用。乙方在正常作息時間的狀況食宿由甲方承擔。乙方工作時間休息必須經(jīng)甲方同意或有請假條同意,注:中途退場或工作時間休息未通過甲方同意,甲方可予以乙方懲罰并扣除伙食費每天按10元原則。5、乙方患職業(yè)病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規(guī)定執(zhí)行。四、勞動紀律和勞動協(xié)議的解除、終止1、乙方必須服從甲方的管理,應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術操作規(guī)程,做好安全防護工作,如有違反甲方則根據(jù)實際狀況予以經(jīng)濟懲罰。2、在施工現(xiàn)場必須配帶對應安全防護用品,服從現(xiàn)場安全員及現(xiàn)場工長的管理。假如不服從或與管理人員發(fā)生沖突,從而導致被清場或發(fā)生安全事故,責任所有由乙方自行承擔與甲方無關。乙方在職期間需與工友和睦相處,嚴禁與任何人發(fā)生任何沖突。如故意見可向現(xiàn)場工長或指定負責人反應,由現(xiàn)場工長或負責人進行協(xié)調處理。如不能處理再向甲方的負責人反應。3、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動協(xié)議:(一)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;(二)甲方欺侮、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;(三)甲方未按照國家規(guī)定和勞動協(xié)議約定支付勞動酬勞或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。4、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動協(xié)議:(一)有打架斗毆、盜竊、賭博、私自停工等嚴重違紀行為;(二)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益導致重大損害的;(三)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責任的;(四)不服從甲方合法工作安排的;(五)嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。5、假如甲方工作量不多,可隨時解除協(xié)議。6、乙方解除本協(xié)議,應當提前30日以書面形式告知甲方,不得私自離職。若乙方在甲方不知情的狀況下自行離職則按違約處理,甲方擁有對違規(guī)者進行解雇的權利并以500元懲罰,7、期滿或雙方約定的勞動協(xié)議終止條件出現(xiàn)的,本協(xié)議即行終止。五、經(jīng)濟賠償和法律責任1、因甲方原因解除勞動協(xié)議,甲方應按照國家、省有關規(guī)定支付經(jīng)濟賠償金。2、乙方在履行勞動協(xié)議期間,因個人失職給甲方導致?lián)p失的,應當承擔賠償責任。六、勞動爭議處理及其他1、雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,應當自勞動爭議發(fā)生之日起60日內向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。2、本協(xié)議未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的,按照有關規(guī)定執(zhí)行。3、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方蓋章簽字之日起生效。甲方(公章):_________法定代表人(簽字):__________________年____月____日乙方(公章):_________法定代表人(簽字):__________________年____月____日農(nóng)民工勞動協(xié)議2甲方性質__________________地址__________________乙方性別__________________出生_________年_________月現(xiàn)住址__________________身份證號碼__________________為建立勞動關系,明確權利義務,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關法律、法規(guī),規(guī)章,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上。簽訂本協(xié)議。第一條勞動協(xié)議期限本協(xié)議期限類型為期限,自_________年_________月________日起,至_________年_________月________日止。第二條工作內容1、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在工作崗位,乙方的工作任務為2、甲方根據(jù)工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以調換乙方的工種或崗位。第三條勞動保護和勞動條件1.甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,工作規(guī)范,在上崗或調換新崗位前應對乙方進行嚴格的崗前培訓和勞動安全衛(wèi)生教育。2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。3、甲方必須根據(jù)國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。4、乙方在工作過程中,必須嚴格遵守安全操作規(guī)程,對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)時有權拒絕執(zhí)行。5、團方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國家規(guī)定對乙方進行專門培訓并獲得特種作業(yè)資格或者乙方已通過專門培訓獲得特種作業(yè)資格。第四條工作時間和休息、休假1、甲方安排乙方的每日工作時間不超過八小時,甲方由于工作需要。經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。2、甲方應按國家規(guī)定保證乙方的.休息權利,每周至少保證乙方休息一天。3、在國家法定節(jié)日期間,甲方應按國家規(guī)定安排乙方休假。第五條勞動酬勞1、乙方按甲方規(guī)定完畢工作任務的,甲方必須以法定貨幣形式準時足額將工資酬勞支付給乙方本人,每月至少支付一次,也可委托銀行發(fā)放。2、甲方支付工資酬勞的支付周期為,支付時間為支付原則為。3、甲方支付給乙方的工資酬勞不得違反當?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。4、甲方安排乙方在法定原則工作時間以外工作的,應按國家有關規(guī)定支付乙方加班工資,加班工資計算基數(shù)為。5、非乙方原因導致乙方停工的,甲方必須按當?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費。第六條保險福利1、甲乙雙方根據(jù)國家和地方有關社會保險的規(guī)定,參與保險,甲方應及時為乙方辦理參保手續(xù)、準時足額繳費。雙方解除、終止本協(xié)議后,甲方必須按有關規(guī)定為乙方辦理有關社會保險的轉移手續(xù)。2、乙方因工負傷或患職業(yè)病,患病或非因工負傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險的待遇等按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。第七條勞動紀律1、甲方應當制定健全內部規(guī)章制度和勞動紀律,內部規(guī)章制度和勞動紀律不得違反國家有關法律、法規(guī)、規(guī)章。2、乙方應遵守勞動紀律,服從甲方的管理。第八條勞動協(xié)議的終止與解除按法定條件辦理,甲方應按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞動協(xié)議的告知書或有關證明。第九條雙方約定的其他事項(不得違反國家有關法律、法規(guī))第十條違約責任甲方有下列情形之一,給乙方導致?lián)p害、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,還應加付25%的賠償費用。(1)克扣或者無端拖欠乙方工資的;(2)拒不支付乙方延長工作時間工資酬勞的;(3)低于當?shù)刈畹凸べY原則支付乙方工資的;(4)解除勞動協(xié)議后,來按照國家規(guī)定予以乙方經(jīng)濟賠償?shù)模?5)導致勞動者工傷、醫(yī)療待遇損失的。第十一條本協(xié)議雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權代簽無效。甲方(蓋章)_________________乙方(蓋章)_________________法定代表人或委托簽訂時間:_________________代理人(簽章)________年________月______日鑒證機關(蓋章)____________鑒證人:(簽章)____________鑒證時間_______年________月______日農(nóng)民工勞動協(xié)議3甲方:(用人單位)乙方:(勞動者)根據(jù)《中華人民共和國勞動協(xié)議法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則簽訂本協(xié)議。第一條、本協(xié)議期限類型為:1、固定期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。2、以完畢工作任務為期限:自_____年_____月_____日起,估計至_____年_____月_____日止。工作任務完畢經(jīng)甲方驗收后,則本協(xié)議即行終止。3、無固定期限:自_____年_____月_____日起。第二條乙方在甲方從事的工作內容(工作崗位和工作任務)為,工作地點為。第三條、乙方工作時間執(zhí)行工時工作制(原則/綜合計算/不定期),周休息日為。乙方工作期間按國家和省有關規(guī)定享有休息休假權利。甲方根據(jù)需要安排乙方在法定原則工作時間以外工作的,應依法支付加班工資。第四條、甲方于每月日前以現(xiàn)金或委托銀行代發(fā)形式足額支付乙方工資,工資原則為。第五條、甲乙雙方應依法參與社會保險。甲方應在招用工之日起一種月內與乙方簽訂勞動協(xié)議,并及時為乙方辦理參與社會保險手續(xù)。第六條、甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓,并提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,甲
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