保安服務(wù)合同

協(xié)議編號(hào)保安服務(wù)協(xié)議保安服務(wù)有限企業(yè)年月日甲方：乙方：為維護(hù)有限企業(yè)網(wǎng)點(diǎn)和辦公區(qū)治安秩序，保障財(cái)產(chǎn)、員工和在營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)及辦公區(qū)辦理業(yè)務(wù)客戶人身、資金安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)協(xié)議法》《中華人民共和國(guó)保安服務(wù)管理?xiàng)l例》和國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，就乙方向甲方提供保安服務(wù)事項(xiàng)簽訂本協(xié)議，雙方共同遵守。一、協(xié)議標(biāo)的本協(xié)議標(biāo)的為保安服務(wù)，即甲方根據(jù)保安隊(duì)員及安全需要，將本行在武漢市部分營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的保安服務(wù)事項(xiàng)外包給乙方，由乙方為甲方提供保安服務(wù)，甲方向乙方支付保安服務(wù)費(fèi)。二、保安服務(wù)任務(wù)（一）維護(hù)保安服務(wù)區(qū)域范圍內(nèi)，銀行和客戶的人身、財(cái)產(chǎn)安全。（二）兼顧營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)門外5米區(qū)域內(nèi)人員、車輛警戒。（三）運(yùn)鈔車到營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)接、送鈔時(shí)提前清理運(yùn)鈔車停車位并協(xié)助押運(yùn)人員做好現(xiàn)場(chǎng)警戒。（四）在營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)協(xié)助疏導(dǎo)人流，維護(hù)好營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的正常營(yíng)業(yè)秩序；維護(hù)好辦公區(qū)的辦公秩序。（五）對(duì)進(jìn)入保安服務(wù)區(qū)范圍的可疑人員要注意觀測(cè)和查問(wèn)，發(fā)現(xiàn)事故苗頭要幾時(shí)制止并匯報(bào)所在營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的工作人員。（六）使用“請(qǐng)、你好、請(qǐng)注意怎樣怎樣、但愿您能怎樣怎樣、等等”文明用語(yǔ)，提醒客戶自覺(jué)排隊(duì)或休息等待辦理業(yè)務(wù)，合法制止在營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)大堂客戶區(qū)、門外社會(huì)治安“三包”區(qū)域內(nèi)發(fā)生的不文明行為。（七）如保安服務(wù)區(qū)范圍內(nèi)發(fā)生案件，全力以赴配合公安部門調(diào)查偵破案件，提供可靠線索，協(xié)助破案，挽回經(jīng)濟(jì)損失和影響。（八）熟悉服務(wù)區(qū)內(nèi)安全物防原則和規(guī)定，發(fā)現(xiàn)安全隱患并及時(shí)向服務(wù)單位負(fù)責(zé)人匯報(bào)貫徹整改；熟悉銀行安全技防操作原則與規(guī)定，配合公安、檢查部門、本單位正常的影像及資料查閱，做好查閱前證件審核及查閱、維護(hù)、登記等工作；加強(qiáng)人防管理，及時(shí)有效處置服務(wù)區(qū)內(nèi)的各類突好事件（如搶劫、盜竊、火災(zāi)、跑水、群體上訪、停電斷電、詐騙等等）。（九）認(rèn)真做好服務(wù)區(qū)內(nèi)的優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)工作，行為、語(yǔ)言、儀表、作息時(shí)間等原則規(guī)范。（十）認(rèn)真做好每日各項(xiàng)安全檢查工作，做到檢查到位、不留隱患、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、及時(shí)告知匯報(bào)、貫徹整改，檢查記錄完整規(guī)范、真實(shí)完備、保留妥當(dāng)。（十一）加強(qiáng)業(yè)務(wù)及技能學(xué)習(xí)訓(xùn)練，提高素質(zhì)，保證服務(wù)區(qū)安全不發(fā)生治安案件、事故。三、工作時(shí)間、地點(diǎn)：服務(wù)時(shí)間：保安每天工作時(shí)間一般為8個(gè)小時(shí)，每周在法定假日外輪休1天，晚上在服務(wù)區(qū)備勤。服務(wù)地點(diǎn)：股份有限企業(yè)各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)四、協(xié)議服務(wù)期限自年月日至年月日。五、保安人員數(shù)量根據(jù)甲方保安人員總編制數(shù)控制內(nèi)、以實(shí)際到崗人均數(shù)為準(zhǔn)。六、保安服務(wù)費(fèi)用及結(jié)算方式（一）保安服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成：保安服務(wù)費(fèi)用由保安人員費(fèi)用（包括但不限于保安員工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、延長(zhǎng)工作時(shí)間的加班工資、單項(xiàng)獎(jiǎng)金、班隊(duì)長(zhǎng)津貼、備勤費(fèi)用、節(jié)假日生活費(fèi)等）、國(guó)家規(guī)定規(guī)定繳納的各項(xiàng)社會(huì)保障費(fèi)和保安企業(yè)管理費(fèi)、稅金等構(gòu)成。（二）保安服務(wù)費(fèi)用原則：甲方按乙方月度實(shí)有保安人均數(shù)（即有效工作時(shí)間人數(shù)滿勤數(shù)）進(jìn)行計(jì)算，支付原則為：1、滿勤人均每月元，小數(shù)點(diǎn)后保留一位小數(shù)。2、法定節(jié)假日加班費(fèi)用按倍另計(jì)算，即為：元/人天（三）結(jié)算時(shí)間和方式：1、每月底之前支付上月服務(wù)費(fèi)。2、結(jié)算方式：支票或轉(zhuǎn)賬甲方支付乙方保安服務(wù)費(fèi)用時(shí)乙方必須開(kāi)具正式發(fā)票。七、雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1、甲方規(guī)定乙方派遣的保安員必須符合如下條件：①品行及儀表端正，本人及家庭無(wú)不良?xì)v史記錄。②五官端正、身體健康、無(wú)不良嗜好。③高中（或相稱）及以上文化程度（規(guī)定有畢業(yè)證書），身高1.70米以上，年齡20—35周歲之間，退伍軍人、高學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)學(xué)生、或具有銀行保安技能專長(zhǎng)等條件優(yōu)越者可合適放寬。④服從分派、聽(tīng)從指揮、愛(ài)崗敬業(yè)、遵守紀(jì)律。⑤從業(yè)穩(wěn)定、最低工作期限一年。⑥其他甲方規(guī)定需要具有的有關(guān)條件2、乙方負(fù)責(zé)按照上述條件組織招錄、培訓(xùn)保安人員。招錄的保安人員，經(jīng)乙方培訓(xùn)合格后，按照擇優(yōu)原則持《上崗告知書》派遣至甲方，派遣保安員經(jīng)甲方面試，面試合格后乙方配合甲方對(duì)隊(duì)員進(jìn)行監(jiān)控操作再培訓(xùn)至達(dá)標(biāo)，操作合格后方可上崗，上崗后試用期一周，試用合格，由甲方對(duì)新到隊(duì)員進(jìn)行登記管理，新隊(duì)員必須如實(shí)向甲方保衛(wèi)部門提供個(gè)人有關(guān)資料信息，乙方同步向甲方提供隊(duì)員基本狀況登記表。3、甲方為保安員工作日（周一至周五）提供免費(fèi)工作用餐，休息日（周六、周日、法定假日）工作用餐由乙方支付。4、甲方按照政府有關(guān)規(guī)定，向保安員支付加班費(fèi)等，其費(fèi)用在甲方支付的服務(wù)費(fèi)用中包干，對(duì)在甲方從業(yè)滿一年以上的隊(duì)員可合理安排年、公休假。5、甲方為保安員免費(fèi)提供住宿、水電、床被、服裝等必要工作和生活條件。因金融特殊崗位工作需要，應(yīng)向保安員提供保衛(wèi)職能所需的警（或電）棍、對(duì)講機(jī)、防彈衣、頭盔等必要裝備，未經(jīng)乙方同意，甲方不得為保安員提供、配置、使用品有公安機(jī)關(guān)明令拒配的多種殺傷性防衛(wèi)器械。6、甲方與乙方保安員無(wú)勞動(dòng)協(xié)議關(guān)系，保安員與乙方發(fā)生勞資糾紛與甲方無(wú)關(guān)，甲方不予受理。保安員系接受乙方指派到甲方處根據(jù)本協(xié)議約定提供保安服務(wù)。7、甲方有權(quán)根據(jù)工作性質(zhì)及需要，可以配合乙方對(duì)乙方派駐的保安員進(jìn)行管理和對(duì)工作體現(xiàn)進(jìn)行考核，并將考核成果提交乙方，甲方的考核意見(jiàn)作為乙方崗位、職位考核及發(fā)放隊(duì)員業(yè)績(jī)工資和獎(jiǎng)金的重要根據(jù)之一。8、甲方有權(quán)根據(jù)本單位的性質(zhì)和特點(diǎn)在乙方配合條件下，對(duì)保安人員進(jìn)行平常行政管理工作，但不承擔(dān)管理義務(wù)和培訓(xùn)義務(wù)，也可以不定期進(jìn)行政治思想、業(yè)務(wù)技術(shù)、崗位教育、服務(wù)經(jīng)營(yíng)等培訓(xùn)。并將不適合的保安員告知乙方退回，乙方不得以任何理由拒絕，并在退回的同步更換人員彌補(bǔ)甲方值守護(hù)衛(wèi)崗位空缺，乙方不得將其他單位解雇或曾在甲方工作過(guò)的保安隊(duì)員重新安排在甲方執(zhí)行保安任務(wù)。9、甲方單位員工需尊重保安人員的勞動(dòng)，對(duì)保安人員履行職責(zé)的行為予以支持、配合。10、甲方規(guī)定乙方必須按照國(guó)家規(guī)定為派遣至甲方工作的保安人員購(gòu)置社保及工傷、醫(yī)療、意外傷害險(xiǎn)等有關(guān)保險(xiǎn)，因此產(chǎn)生的一切責(zé)任與后果，所有由乙方負(fù)責(zé)。11、甲方對(duì)工作中做出突出奉獻(xiàn)的保安人員，可以提議乙方予以合適表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。因保安人員失職失誤或人為原因、或因保安人員素責(zé)問(wèn)題應(yīng)對(duì)突發(fā)事件處置無(wú)效等原因?qū)е录追浇?jīng)濟(jì)、財(cái)產(chǎn)損失及不良社會(huì)影響的，乙方應(yīng)采用切實(shí)可行的措施消除給甲方導(dǎo)致的不良影響，甲方可視情節(jié)追索一切損失或扣除保安服務(wù)費(fèi)用年度總額10%予以賠償。若保安服務(wù)費(fèi)用年度總額10%局限性以彌補(bǔ)所有損失，則乙方應(yīng)繼續(xù)賠償剩余損失。12、為了強(qiáng)化金融安全管理，伴隨保衛(wèi)隊(duì)員人數(shù)增長(zhǎng)，經(jīng)甲方同意、考核、試用承認(rèn)，甲方可規(guī)定乙方指定具有管理經(jīng)驗(yàn)和能力的保安從事甲方保安隊(duì)員管理。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1、乙方負(fù)責(zé)招聘和培訓(xùn)保安人員，乙方須提前完畢培訓(xùn)工作，保證選派的保安人員適應(yīng)銀行安全保衛(wèi)工作需要，通過(guò)專業(yè)訓(xùn)練獲得從業(yè)資格證書。培訓(xùn)內(nèi)容包括：基本軍事規(guī)定、職業(yè)道德和紀(jì)律、禮儀及服務(wù)規(guī)范、銀行監(jiān)控系統(tǒng)操作要領(lǐng)、銀行突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案及處置要領(lǐng)、銀行各項(xiàng)檢查巡查維護(hù)及登記管理制度等。乙方負(fù)責(zé)保安人員培訓(xùn)并通過(guò)考試合格，保證隊(duì)員有效持證上崗。2、乙方應(yīng)與派出的保安員簽訂勞動(dòng)或用工協(xié)議，并履行《勞動(dòng)法》及其有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的義務(wù)，否則乙方將承擔(dān)勞動(dòng)協(xié)議及其對(duì)應(yīng)的責(zé)任。3、乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)保安員的工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班工資、備勤費(fèi)、崗位津貼、單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)、加班補(bǔ)助等各類補(bǔ)助補(bǔ)助以及意外傷害保險(xiǎn)、單位和隊(duì)員個(gè)人應(yīng)交納的多種社會(huì)保障費(fèi)用、稅費(fèi)、保險(xiǎn)，以及辦理當(dāng)?shù)厮璧暮戏ň恿糇C件、從業(yè)資格證件等。保安人員因公致傷、致殘或殉職，由乙方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4、甲方每月支付給乙方的正常月度保安服務(wù)費(fèi)用（即無(wú)法定假時(shí)間），除乙方必須為隊(duì)員繳納國(guó)家規(guī)定的社保費(fèi)用、稅金外，當(dāng)月支付給隊(duì)員的現(xiàn)金工資收入平均不得低于元（含隊(duì)員個(gè)人應(yīng)繳社保費(fèi)用），乙方應(yīng)將隊(duì)員月度工資收入表報(bào)甲方立案或?qū)徍恕?、乙方負(fù)責(zé)對(duì)在安全保衛(wèi)工作中做出突出奉獻(xiàn)的保安人員予以表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。6、乙方有權(quán)拒絕承擔(dān)私人保鏢性質(zhì)等其他法律不容許承擔(dān)的職責(zé)任務(wù)。7、乙方應(yīng)合理安排保安人員的休假、并向甲方派出保安人員進(jìn)行調(diào)整補(bǔ)充，保證人員滿編且甲方工作不受影響，并不再增收甲方的服務(wù)費(fèi)。同步負(fù)責(zé)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付保安人員的工資和福利待遇等費(fèi)用。8、乙方調(diào)整、補(bǔ)充保安人員，須經(jīng)甲方同意，同步須及時(shí)撤換甲方提出不合適在甲方工作的保安人員，保證提高派往甲方保安人員的整體素質(zhì)。9、因乙方原因?qū)е略诩追椒?wù)的保安人員缺員，乙方按缺員人數(shù)工資費(fèi)用額度予以甲方經(jīng)濟(jì)賠償，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。10、乙方安排人員每周保證有2天的時(shí)間到甲方現(xiàn)場(chǎng)管理，并征求所在服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)，采用多種形式理解甲方使用勞務(wù)派遣保安員的狀況，做好勞務(wù)派遣保安員的培訓(xùn)、組織及文化建設(shè)與管理工作。11、甲方為保安員配發(fā)保安制服、標(biāo)志，乙方不反復(fù)發(fā)放制服。八、違約責(zé)任：（一）本協(xié)議有效期內(nèi)，單方面無(wú)端終止本協(xié)議的視為違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金。違約金數(shù)額為所聘保安人員總?cè)藬?shù)一種月的服務(wù)費(fèi)。（二）因乙方保安員故意或重大過(guò)錯(cuò)行為導(dǎo)致甲方損失的，乙方負(fù)賠償責(zé)任。（三）甲方應(yīng)及時(shí)足額支付服務(wù)費(fèi)，確有合法理由并經(jīng)乙方同意可緩交，除上述狀況外，乙方有權(quán)向甲方索取滯納金，原則為每延遲一日，應(yīng)支付延遲支付部分千分之二。如甲方遲延支付服務(wù)費(fèi)超過(guò)1個(gè)月，乙方有權(quán)解除協(xié)議、依法追繳所欠費(fèi)用外并規(guī)定甲方承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金。因乙方原因不能正常履行協(xié)議，甲方有權(quán)向乙方索取保安月費(fèi)總額的違約金，除依法索取違約金外并規(guī)定乙方承擔(dān)違約金責(zé)任，同步有權(quán)解除協(xié)議。九、協(xié)議的變更、解除、終止和續(xù)訂：（一）甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議的各項(xiàng)條款。在協(xié)議履行期間，未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得變更或解除；若一方因國(guó)家政策變化或不可抗力等原因不能履行協(xié)議，應(yīng)及時(shí)告知對(duì)方，雙方通過(guò)協(xié)商，對(duì)協(xié)議進(jìn)行變更或解除。（二）本協(xié)議期滿即終止。協(xié)議終止后，甲方仍需繼續(xù)使用乙方被派遣保安員，甲乙雙方可以續(xù)簽派遣服務(wù)協(xié)議。十、保密事項(xiàng)與責(zé)任：（一）甲乙雙方必須遵守商業(yè)道德，除法律規(guī)定或履行協(xié)議必須外，不得向任何第三方泄露對(duì)方的商業(yè)秘密，保證雙方商業(yè)信息安全。（二）乙方人員（含乙方管理人員及保安人員，下同）在甲方服務(wù)工作期間，必須嚴(yán)格遵守甲方有關(guān)安全保密工作的各項(xiàng)規(guī)定，接受甲方安全保密工作的制約管理。（三）嚴(yán)格嚴(yán)禁乙方人員對(duì)外談?wù)?、傳播、泄露有關(guān)甲方安全保密的內(nèi)容，不得對(duì)外提供有關(guān)信息與資料，包括錄像、文字、語(yǔ)音等屬于甲方保密內(nèi)容。（四）嚴(yán)格嚴(yán)禁乙方人員運(yùn)用工作便利或通過(guò)其他手段拷貝、復(fù)制、錄制、記憶、記錄、抄寫等方式私自占有甲方保密內(nèi)容的多種信息資料。（五）乙方違反上述保密工作規(guī)定的，給甲方導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失和聲譽(yù)損失，由乙方承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)和聲譽(yù)責(zé)任，需要賠償?shù)?，由乙方賠償。（六）甲方同步注意乙方商業(yè)秘密，不得對(duì)外宣傳和泄露，否則導(dǎo)致乙方損失，由甲方賠償。十一、人員應(yīng)急事項(xiàng)與責(zé)任：（一）乙方按照甲方規(guī)定對(duì)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)配置保安人員，不得缺人缺崗。（二）乙方應(yīng)配置應(yīng)急人員，用于甲方網(wǎng)點(diǎn)臨時(shí)隊(duì)員缺崗補(bǔ)充。應(yīng)急人員應(yīng)具有上崗隊(duì)員條件，能保證隊(duì)員質(zhì)量的無(wú)縫對(duì)接。（三）及時(shí)理解隊(duì)員思想動(dòng)態(tài)，防止隊(duì)員群體事件發(fā)生，并制定隊(duì)員人員變動(dòng)突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案，組織預(yù)案演習(xí)，并報(bào)甲方備檔。（四）乙方隊(duì)員或因隊(duì)員產(chǎn)生突發(fā)性事件，乙方應(yīng)制定應(yīng)對(duì)方案，確定預(yù)案，進(jìn)行有效處置，不得給甲方導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)和聲譽(yù)損失。（五）因隊(duì)員人員缺崗或因隊(duì)員及乙方管理原因?qū)е录追浇?jīng)濟(jì)與聲譽(yù)等損失，由乙方負(fù)責(zé)賠償。（六）為保證應(yīng)急事項(xiàng)有效處置，雙方應(yīng)預(yù)留24小時(shí)應(yīng)急處置電話，發(fā)生變動(dòng)，應(yīng)及時(shí)告知對(duì)方。甲方24小時(shí)應(yīng)急電話：手機(jī)，乙方24小時(shí)應(yīng)急電話：。十二、其他事項(xiàng)與闡明（一）本協(xié)議履行過(guò)程中，有關(guān)內(nèi)容如與國(guó)家、省市頒布的法律、法規(guī)和勞動(dòng)保障政策不一致的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。（二）本協(xié)議中所稱突發(fā)事件是指在保安服務(wù)的過(guò)程中，所防護(hù)的目的發(fā)生盜竊、搶劫、兇殺、爆炸、火災(zāi)、車禍、坍塌、水災(zāi)及其他突發(fā)性、較難預(yù)見(jiàn)性的犯罪案件和自然災(zāi)害事故等。保安人員故意或無(wú)意導(dǎo)致的事件（含突發(fā)事件），由乙方負(fù)責(zé)一切損失和責(zé)任。（三）本協(xié)議附件與正文具有同等效力，未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。如本協(xié)議發(fā)生糾紛，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商處理，協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提請(qǐng)?jiān)V訟。（五）本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份，雙方簽字蓋章后生效。協(xié)議附件：附件1：乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、法定代表人身份證復(fù)印件及保安服務(wù)資格證書等證明資料。附件2：乙方保安服務(wù)有關(guān)資質(zhì)證件復(fù)印件。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：負(fù)責(zé)人：法定代表人：地址：