科室護(hù)士工作個(gè)人總結(jié)范本（3篇）

第8頁(yè)共8頁(yè)科室護(hù)士?工作個(gè)人?總結(jié)范本?回顧一?年來的工?作，緊張?中伴隨著?充實(shí)，忙?碌中伴隨?著堅(jiān)強(qiáng)，?團(tuán)結(jié)中伴?隨喜悅。?在院領(lǐng)導(dǎo)?、科領(lǐng)導(dǎo)?的正解帶?領(lǐng)下，在?同志們的?互相幫助?下，圓滿?地完成了?自己所承?擔(dān)的各項(xiàng)?工作任務(wù)?。時(shí)間?過的很快?，在過去?的時(shí)間里?，本人立?足護(hù)士本?職崗位，?善于總結(jié)?工作中的?經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)?，踏踏實(shí)?實(shí)做好護(hù)?理工作。?具體工作?總結(jié)如下?：一、?思想道德?方面遵?紀(jì)守法，?認(rèn)真學(xué)習(xí)?法律知識(shí)?;愛崗敬?業(yè)，具有?強(qiáng)烈的責(zé)?任感和事?業(yè)心，積?極主動(dòng)認(rèn)?真的學(xué)習(xí)?護(hù)士專業(yè)?知識(shí)，工?作態(tài)度端?正，認(rèn)真?負(fù)責(zé)。在?醫(yī)療實(shí)踐?過程中，?嚴(yán)格遵守?醫(yī)德規(guī)范?，規(guī)范操?作。二?、專業(yè)知?識(shí)、工作?能力方面?我本著?“把工作?做的更好?”這樣一?個(gè)目標(biāo)，?開拓創(chuàng)新?意識(shí)，積?極圓滿的?完成了以?下本職工?作：認(rèn)真?接待每一?位病人，?把每一位?病人都當(dāng)?成自己的?朋友，親?人，經(jīng)常?換位思考?別人的苦?處。認(rèn)真?做好醫(yī)療?文書的書?寫工作，?醫(yī)療文書?的書寫需?要認(rèn)真負(fù)?責(zé)，態(tài)度?端正、頭?腦清晰。?我認(rèn)真學(xué)?習(xí)科室文?件書寫規(guī)?范，認(rèn)真?書寫一般?護(hù)理記錄?，危重護(hù)?理記錄及?搶救記錄?。遵守規(guī)?章制度，?牢記三基?(基礎(chǔ)理?論、基本?知識(shí)和基?本技能)?。護(hù)理部?為了提高?每位護(hù)士?的理論和?操作水平?，經(jīng)常進(jìn)?行理論及?操作考試?，對(duì)于自?己的工作?要高要求?嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。?工作態(tài)度?端正。我?希望所有?的患者都?能盡快的?康復(fù)，于?是每次當(dāng)?我進(jìn)入病?房時(shí)，我?都利用有?限的時(shí)間?不遺余力?的鼓勵(lì)他?們，耐心?的幫他們?了解疾病?、建立戰(zhàn)?勝疾病的?信心，當(dāng)?看到病人?康復(fù)時(shí)，?覺得是非?常幸福的?事情。?護(hù)理事業(yè)?是一項(xiàng)崇?高而神圣?的事業(yè)，?我為自己?是護(hù)士隊(duì)?伍中的一?員而自豪?。在今后?工作中，?我將加倍?努力，為?護(hù)理事業(yè)?作出自己?應(yīng)有的貢?獻(xiàn)。在?一年的工?作中，堅(jiān)?持愛崗敬?業(yè)，__?__“以?病人為中?心”的服?務(wù)理念，?提高了自?身素質(zhì)及?應(yīng)急能力?。當(dāng)然，?我身上還?存在一些?不足有待?改進(jìn)。比?如在工作?上，有時(shí)?存在著標(biāo)?準(zhǔn)不高的?現(xiàn)象，雖?然基本上?能履行自?己的職責(zé)?和義務(wù)，?但是在主?動(dòng)性方面?還有待于?進(jìn)一步提?高，這都?是我今后?需要改進(jìn)?和提高的?地方。在?已經(jīng)過去?的一年里?，要再次?感謝院領(lǐng)?導(dǎo)、護(hù)士?長(zhǎng)的教育?、指導(dǎo)、?批評(píng)和幫?助，感謝?同事們給?予的關(guān)心?和支持。?三、學(xué)?習(xí)方面?堅(jiān)持把學(xué)?習(xí)作為自?我完善和?提高的重?要途徑，?既積極參?加所在單?位組織的?各種學(xué)習(xí)?，嚴(yán)格要?求自己，?要熟練的?掌握專科?知識(shí)和各?項(xiàng)?？谱o(hù)?理操作，?作到了理?論聯(lián)系實(shí)?際。四?、工作方?面服從?安排，認(rèn)?真負(fù)責(zé)，?踏實(shí)肯干?，不怕苦?，不怕累?。積極配?合上級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)和同事?，正確執(zhí)?行醫(yī)囑及?各項(xiàng)護(hù)理?技術(shù)操作?規(guī)程，做?好基礎(chǔ)護(hù)?理，嚴(yán)格?執(zhí)行無菌?操作和三?查七對(duì)制?度。自?身還是有?很多缺點(diǎn)?和不足，?要適應(yīng)社?會(huì)的發(fā)展?，不斷提?高思想認(rèn)?識(shí)，完善?自己，改?正缺點(diǎn)，?做一名優(yōu)?秀的護(hù)理?工作者。?科室護(hù)?士工作個(gè)?人總結(jié)范?本（二）?某年我?科護(hù)理工?作在院領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)心?、重視，?護(hù)理部的?領(lǐng)導(dǎo)、支?持下，在?全科護(hù)士?的共同努?力下，完?成了年初?下達(dá)的護(hù)?理工作計(jì)?劃，同時(shí)?，積極參?與護(hù)理部?的各種活?動(dòng)，對(duì)照?標(biāo)準(zhǔn)，逐?條逐項(xiàng)抓?好各項(xiàng)工?作，通過?這個(gè)活動(dòng)?，有效的?促進(jìn)我科?護(hù)理管理?制度化、?規(guī)范化，?無論科室?的管理，?醫(yī)療安全?、業(yè)務(wù)技?能、服務(wù)?質(zhì)量及總?體效益等?方面，均?取得了一?定成績(jī)，?現(xiàn)總結(jié)如?下：1?.順利完?成科室分?流和搬遷?：由于?醫(yī)院病員?爆發(fā)式增?長(zhǎng)，今年?上半年內(nèi)?一科顧全?大局，服?從醫(yī)院統(tǒng)?一安排，?對(duì)內(nèi)一科?病員進(jìn)行?分流及搬?遷，科室?全體工作?人員為不?影響正常?工作，保?障病員就?醫(yī)質(zhì)量，?主動(dòng)放棄?休息時(shí)間?，加班加?點(diǎn)，順利?完成了科?室搬遷工?作，不僅?做到物品?、器械無?損壞，而?且實(shí)現(xiàn)了?搬遷工作?和日常工?作兩不誤?。2、?圓滿完成?全年醫(yī)療?任務(wù)，?提高靜脈?穿刺技術(shù)?及留置針?技術(shù)，并?進(jìn)一步健?全并執(zhí)行?各項(xiàng)規(guī)章?制度，全?方面提高?醫(yī)療質(zhì)量?，組織并?認(rèn)真學(xué)習(xí)?了《病例?處方書寫?規(guī)范》、?《醫(yī)療事?故處理辦?法》、等?法規(guī)，積?極參與“?三好一滿?意”、“?三比三評(píng)?”、“創(chuàng)?先爭(zhēng)優(yōu)”?等活動(dòng)。?規(guī)范了廣?大醫(yī)護(hù)人?員的醫(yī)療?行為，教?育大家學(xué)?法，懂法?，守法，?依法的保?護(hù)醫(yī)患雙?方的合法?權(quán)益。同?時(shí)，全科?人員能自?覺遵守院?內(nèi)各項(xiàng)規(guī)?章制度和?勞動(dòng)紀(jì)律?，從不鬧?無原則的?糾紛，工?作中相互?支持，相?互理解，?做到分工?明確，各?司其職，?團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)?，克服人?手少，任?務(wù)雜，人?員結(jié)構(gòu)不?合理的狀?況，保證?正常醫(yī)療?服務(wù)工作?的順利開?展。3?、加強(qiáng)醫(yī)?療質(zhì)量檢?查和醫(yī)療?安全管理?：今年?，我科積?極響應(yīng)院?方精神，?狠抓醫(yī)療?質(zhì)量，建?立醫(yī)療質(zhì)?量管理小?組，定期?對(duì)醫(yī)療文?書及軟件?資料等方?面進(jìn)行檢?查評(píng)比，?同時(shí)，為?加強(qiáng)醫(yī)療?安全，每?周進(jìn)行一?次病區(qū)危?險(xiǎn)物品收?查，定期?組織科室?人員參加?會(huì)議，就?科室存在?或出現(xiàn)的?弊端及醫(yī)?療安全隱?患，加以?討論，商?量下一步?的工作及?防患措施?。做到了?全年無一?醫(yī)療責(zé)任?事故發(fā)生?。4、?努力提高?服務(wù)態(tài)度?及服務(wù)質(zhì)?量：強(qiáng)?化職業(yè)道?德和醫(yī)德?醫(yī)風(fēng)教育?是全科人?員必須清?醒認(rèn)識(shí)到?的重要任?務(wù)，強(qiáng)化?責(zé)任感，?認(rèn)真落實(shí)?整體護(hù)理?，真真切?切地在每?個(gè)工作人?員中樹立?視患者為?親人，一?切為了患?者的服務(wù)?思想。采?取各種形?式強(qiáng)化職?業(yè)道德教?育，不斷?促進(jìn)全科?服務(wù)意識(shí)?和綜合素?質(zhì)的提高?。5、?護(hù)理中存?在的問題?(1)?護(hù)理人員?的整體素?質(zhì)仍有待?進(jìn)一步提?高，仍需?要加強(qiáng)“?三基”及?專科理論?知識(shí)學(xué)習(xí)?。(2?)護(hù)理質(zhì)?量仍需進(jìn)?一步提高?。(3?)個(gè)別護(hù)?理人員危?機(jī)感不強(qiáng)?，存在工?作欠主動(dòng)?的現(xiàn)象。?(4)?年內(nèi)有二?起一般護(hù)?理差錯(cuò)的?發(fā)生，醫(yī)?療護(hù)理安?全有待加?強(qiáng)。(?5)整體?護(hù)理，尤?其健康教?育有待進(jìn)?一步加強(qiáng)?。一年來?護(hù)理工作?在護(hù)理質(zhì)?量、職業(yè)?道德建設(shè)?上取得了?一定成績(jī)?，但也存?在一定缺?點(diǎn)，有待?進(jìn)一步改?善。6?、對(duì)于在?護(hù)理過程?中取得的?成績(jī)做到?不驕傲，?對(duì)于在護(hù)?理過程中?不總之?，某年工?作中有得?有失，今?后的工作?中需要繼?續(xù)努力，?內(nèi)一科是?個(gè)工作較?瑣碎，壓?力也較大?的科室。?內(nèi)一科工?作的特殊?性，我們?長(zhǎng)期面對(duì)?年老體弱?，合并許?多內(nèi)科疾?病，甚至?日常生活?完全不能?自理不的?病人，實(shí)?屬不易，?但看著病?員及家屬?滿意的笑?臉，我們?的精神上?應(yīng)感到滿?足?？?室護(hù)士工?作個(gè)人總?結(jié)范本（?三）_?___年?，我科護(hù)?理工作在?院領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心、重?視，護(hù)理?部的領(lǐng)導(dǎo)?、支持下?，在全科?護(hù)士的共?同努力下?，圓滿完?成了年初?下達(dá)的護(hù)?理工作計(jì)?劃，同時(shí)?，積極投?身于“醫(yī)?院管理年?”活動(dòng)，?對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)?，逐條逐?項(xiàng)抓好各?項(xiàng)工作，?通過這個(gè)?活動(dòng)，有?效的促進(jìn)?我科護(hù)理?管理制度?化、規(guī)范?化，護(hù)理?質(zhì)量穩(wěn)步?提高，現(xiàn)?總結(jié)如下?：一、?護(hù)理質(zhì)量?穩(wěn)步提高?根據(jù)護(hù)?理質(zhì)量管?理標(biāo)準(zhǔn)的?要求，我?科于年初?成立護(hù)理?質(zhì)理控制?小組，對(duì)?小組成員?及科內(nèi)進(jìn)?行了學(xué)習(xí)?、培訓(xùn)，?使質(zhì)控小?組能較好?地開展工?作，并帶?動(dòng)了科內(nèi)?護(hù)理質(zhì)量?的提高。?下半年開?展的“醫(yī)?院管理年?”活動(dòng)，?對(duì)科內(nèi)的?護(hù)理工作?中一個(gè)較?大的促進(jìn)?，使護(hù)理?人員明白?，嚴(yán)格執(zhí)?行各項(xiàng)規(guī)?章制度，?是提高護(hù)?理質(zhì)量，?確保醫(yī)療?安全的根?本保證。?護(hù)理人?員在工作?中注意了?自己，是?否認(rèn)真執(zhí)?行了各項(xiàng)?制度，使?環(huán)節(jié)質(zhì)量?有了提高?。病室管?理，基礎(chǔ)?護(hù)理、分?級(jí)護(hù)理方?面有了明?顯的進(jìn)步?，消毒隔?離工作得?到加強(qiáng)，?護(hù)理文書?質(zhì)量從內(nèi)?涵也有了?提高。全?年無嚴(yán)重?差錯(cuò)事故?的發(fā)生。?二、提?高了護(hù)理?人員的素?質(zhì)完成?了護(hù)理部?下發(fā)的各?級(jí)護(hù)理人?員培訓(xùn)考?核要求，?在組織參?加院內(nèi)的?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?及護(hù)理查?房的同時(shí)?，認(rèn)真地?進(jìn)行每月?一次的科?內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)及護(hù)理?查房，進(jìn)?行每月的?理論提問?及操作考?試，并要?求護(hù)理人?員認(rèn)真做?好筆記。?參加護(hù)理?部進(jìn)行的?“三基”?理論、操?作考試，?合格率為?____?%。年?內(nèi)，選派?了一名護(hù)?理人員到?區(qū)醫(yī)院進(jìn)?修，進(jìn)修?回來后，?將上級(jí)醫(yī)?院先進(jìn)的?護(hù)理理念?及臨床護(hù)?理方法進(jìn)?行了推廣?，使護(hù)理?人員觀念?上有了更?新，逐漸?轉(zhuǎn)變?yōu)椤?主動(dòng)為病?人服務(wù)”?上來。注?重?？评?論及操作?知識(shí)的學(xué)?習(xí)，護(hù)理?人員的專?科技術(shù)水?平有了較?大的提高?。?？评?論知識(shí)的?提高，也?促進(jìn)了整?體護(hù)理方?面的提高?，護(hù)理人?員能更好?地了解病?情，進(jìn)行?健康教育?及護(hù)理，?使患者得?到系統(tǒng)的?指導(dǎo)及完?整的服務(wù)?。三、?加強(qiáng)了護(hù)?理人員醫(yī)?德醫(yī)風(fēng)建?設(shè)將做?好護(hù)理人?員的職業(yè)?道德教育?工作與形?勢(shì)教育、?人事制度?改革等工?作結(jié)合進(jìn)?行，注意?充分調(diào)動(dòng)?護(hù)理人員?的積極性?，端正護(hù)?理人員的?工作和服?務(wù)態(tài)度，?增強(qiáng)護(hù)理?人員工作?的信心與?自豪感。?今年順利?地完成了?人事制度?改革，護(hù)?理人員情?緒穩(wěn)定，?同時(shí)危機(jī)?感也增強(qiáng)?了。注?意發(fā)揮護(hù)?理骨干的?作用，如?____?主管護(hù)師?，工作認(rèn)?真負(fù)責(zé)，?對(duì)病人服?務(wù)主動(dòng)、?細(xì)致，多?次獲得病?人及家屬?的表?yè)P(yáng)，?同時(shí)，也?給全科護(hù)?理人員樹?立了榜樣?。病人的?滿意度也?有了提高?。四、?加強(qiáng)了院?內(nèi)感染管?理認(rèn)真?落實(shí)消毒?隔離制度?，做好一?次性物品?的使用及?管理工作?，重點(diǎn)做?好了一次?性物品、?內(nèi)窺鏡、?眼科器械?、耳鼻喉?科器械、?吸引用物?、吸氧用?物、無菌?包的消毒?管理工作?。認(rèn)真進(jìn)?行空氣監(jiān)?測(cè)及紫外?線燈強(qiáng)度?監(jiān)測(cè)，做?好記錄，?保證監(jiān)測(cè)?符合衛(wèi)生?學(xué)的要求?。加強(qiáng)?了護(hù)理人?員職業(yè)防?護(hù)技能的?培訓(xùn)，強(qiáng)?化自我防?護(hù)意識(shí)，?要求人人?熟悉職業(yè)?防護(hù)的有?關(guān)預(yù)案，?并力求杜?絕職業(yè)傷?害事件的?發(fā)生。?五、基本?完成科研?及護(hù)理教?學(xué)工作?六、較出?色地完成?了護(hù)理任?務(wù)堅(jiān)持?以“病人?為中心”?，以“質(zhì)?量為核心?”為病人?提供優(yōu)質(zhì)?服務(wù)。認(rèn)?真地完成?了上級(jí)下?達(dá)的各種?任務(wù)，積?極參與到?創(chuàng)建“醫(yī)?院管理年?”活動(dòng)中?來。今年?我科病人?出院數(shù)又?創(chuàng)歷史新?高，超過?____?人，工作?量是很大?的'，尤?其在政府?陽(yáng)光工程?“白內(nèi)障?復(fù)明工程?”開展期?間，不到?一個(gè)月內(nèi)?，完成了?____?多例白內(nèi)?障復(fù)明手?術(shù)，同時(shí)?科室內(nèi)其?他病人數(shù)?不減少，?護(hù)理人員?做出了很?大的努力?，毫無怨?言，使這?項(xiàng)工作得?到了很好