教師聘用合同

編號：_____________教師聘任協(xié)議甲方：________________________________________________乙方：___________________________簽訂日期：_______年______月______日

教師聘任協(xié)議協(xié)議編號：_________甲方（學(xué)校）：_________法定住址：_________法定代表人：_________職務(wù)：_________委托代理人：_________身份證號碼：_________通訊地址：_________郵政編碼：_________聯(lián)絡(luò)人：_________電話：_________傳真：_________帳號：_________電子信箱：_________上級主管部門：_________乙方（教師）：_________出生年月：_________最終學(xué)歷：_________最終學(xué)位：_________專業(yè)技術(shù)職務(wù)：_________任職時間：_________身份證號碼：_________受聘方所在二級學(xué)院（教學(xué)部）：_________根據(jù)《中華人民共和國教師法》）《中華人民共和國勞動法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，就甲方聘任乙方為_________教師事項，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，簽訂本協(xié)議。第一條工作崗位1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，被聘任在_________職位工作。假如院系發(fā)生變化，雙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)需要重新確認(rèn)乙方工作的院系和職位。變動之后，乙方本來協(xié)議規(guī)定的待遇等內(nèi)容原則上不應(yīng)當(dāng)變化。2.聘期內(nèi)甲方保證乙方全職在_________特聘崗位上工作，但甲方安排乙方執(zhí)行外出合作研究、進修、培訓(xùn)任務(wù)的除外。從海外直接應(yīng)聘的特聘專家人選如有特殊狀況，聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘專家崗位上工作時間不少于_________個月。第二條聘期本崗位初次聘期為_________年，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。聘任期滿后，根據(jù)甲方工作需要，聘期考核成果以及甲乙雙方意向，甲乙雙方可續(xù)簽聘任協(xié)議。聘任期限另行約定。第三條工作目的1.乙方樂意按照本協(xié)議書約定及甲方有關(guān)本職位工作任務(wù)和職責(zé)規(guī)定完畢規(guī)定的工作數(shù)量，實現(xiàn)工作目的。2.乙方在聘期內(nèi)應(yīng)完畢的工作目的：_________第四條崗位任務(wù)乙方在聘期內(nèi)應(yīng)承擔(dān)的工作任務(wù)包括如下幾種方面：1.教學(xué)任務(wù)（包括承擔(dān)關(guān)鍵課程講授任務(wù)、培養(yǎng)博士、碩士碩士，指導(dǎo)博士后研究人員、高級訪問學(xué)者）：（1）乙方必須按照甲方的教學(xué)安排，每年完畢碩士或本科生教學(xué)任務(wù)，總課時數(shù)到達_________課時以上。（2）乙方必須按質(zhì)按量地完畢教學(xué)任務(wù)，認(rèn)真完畢學(xué)院及教研室分派的教學(xué)工作，認(rèn)真進行課程建設(shè)（如教材編寫，教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式改革，試驗措施變革等）。2.爭取和主持科研項目，科技創(chuàng)新研究任務(wù)及目的：（1）乙方在考核期內(nèi)，必須至少主持過1項省部級以上科研項目；或至少主持1項省部級以上重大項目的子課題；或主持1項橫向科研項目（科研經(jīng)費在_________元以上）。（2）乙方對主持的科研項目，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真負(fù)責(zé)，必須按照項目計劃書的內(nèi)容以及學(xué)院科研項目中后期管理的有關(guān)規(guī)定保質(zhì)保量地完畢。3.學(xué)科建設(shè)任務(wù)：（1）乙方應(yīng)當(dāng)積極參與學(xué)院以及所在教研室的學(xué)科建設(shè)工作，協(xié)助完畢有關(guān)的學(xué)科建設(shè)目的。（2）乙方在考核期內(nèi)平均每年必須有1篇在國內(nèi)關(guān)鍵期刊或國外雜志上公開刊登的學(xué)術(shù)論著（第1作者或通訊作者，作者單位為_________大學(xué)）；或考核期內(nèi)有1篇公開刊登在sci收錄雜志（if3.0以上）學(xué)術(shù)論著（第1作者或通訊作者，作者單位為_________大學(xué)）。4.人才培養(yǎng)任務(wù)：_________5.隊伍建設(shè)及其他任務(wù)：乙方應(yīng)當(dāng)完畢學(xué)院以及教研室分派的與教學(xué)有關(guān)的工作以及行政管理工作。第五條嚴(yán)禁兼職乙方承諾，未經(jīng)書面向甲方提出申請，并獲甲方許可，不在校外兼任有酬勞性的職業(yè)。第六條教師道德1.乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī)；遵守甲方的各項規(guī)章制度。2.乙方必須遵守憲法和法律，忠誠教育事業(yè)，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，遵守學(xué)術(shù)規(guī)范，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，團結(jié)合作，愛惜學(xué)生，關(guān)懷集體，自覺維護學(xué)校聲譽。3.乙方在聘期內(nèi)，不得私自辭職、離職，應(yīng)當(dāng)做到愛崗敬業(yè)。第七條科研條件1.乙方有權(quán)規(guī)定甲方支持，配合履行職位職責(zé)，規(guī)定甲方在國家法律，法規(guī)和學(xué)校能力容許的前提下，為乙方提供教學(xué)和科研必要的工作條件。2.甲方必須為乙方申請項目提供必要的條件，從人力、物力和時間上為乙方主持和完畢項目提供如下便利：（1）試驗室及儀器設(shè)備條件：_________。（2）科研配套經(jīng)費：_________。（3）工作助手（可由特聘專家自主選聘）：_________。（4）辦公條件：_________。（5）生活條件：_________。（6）招生條件（包括指導(dǎo)博士，碩士碩士及指導(dǎo)博士后工作人員，高級訪問學(xué)者等）：_________。第八條作品簽名乙方在聘期內(nèi)所獲得的教學(xué)，科研等成果均屬職務(wù)成果，其刊登有關(guān)論文，著作或申報有關(guān)獎勵，專利和科研項目及經(jīng)費等，均須同步署乙方及甲方名（即必須同步署作者及作者單位，作者單位只能署甲方名）。第九條監(jiān)督與立案1.甲方有權(quán)對乙方的教學(xué)與科研進行監(jiān)督，包括定期和不定期檢查。2.乙方應(yīng)認(rèn)真如實填寫兼職教師信息表，遵守甲方教學(xué)管理規(guī)章制度，接受甲方的教學(xué)管理及教學(xué)檢查，并參與必要的教研活動。3.乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照教學(xué)大綱講課。開學(xué)一周內(nèi)將自己所任課程的教學(xué)進度交所在系（部）審查，合格后備查。第十條考核1.甲方每年按確定的崗位目的和工作任務(wù)對乙方進行年度考核。乙方須向所在院系聘任委員會（或?qū)W術(shù)委員會、考核委員會）匯報履行崗位職責(zé)狀況和工作進展?fàn)顩r，并提出下一年度的工作目的和工作任務(wù)。甲方根據(jù)院系意見確定考核成果。2.對考核不合格者，經(jīng)甲方專業(yè)職務(wù)聘任委員會審議，甲方有權(quán)解除聘任協(xié)議。3.乙方三年聘期結(jié)束后甲方對乙方進行屆滿考核，根據(jù)乙方履行崗位職責(zé)的狀況明確考核等級，并根據(jù)考核成果以及工作需要決定續(xù)聘與否。4.考核成果作為工資，職位津貼發(fā)放和繼續(xù)聘任的根據(jù)。若乙方經(jīng)考核不合格，則甲方有權(quán)視狀況減發(fā)或停發(fā)工資，職位津貼，甚至可以根據(jù)實際狀況解除本協(xié)議。5.甲方應(yīng)保證行使考核權(quán)時做到公平公正，符合規(guī)定程序，并保證對應(yīng)的透明度。乙方對考核成果不滿時，有權(quán)向甲方有關(guān)部門提出申訴。第十一條工資和福利1.在聘任期內(nèi)，甲方應(yīng)當(dāng)按照國家和學(xué)校規(guī)定的原則和乙方的工作性質(zhì)等支付工資給乙方。2.除前款工資性勞動酬勞外，乙方還可按學(xué)校規(guī)定領(lǐng)取校內(nèi)津貼（含稅金）。在學(xué)校津貼制度發(fā)生變化的狀況下，上述津貼制度應(yīng)同步變化。3.乙方有權(quán)享有國家法律，_________省地措施規(guī)和學(xué)校規(guī)定的多種社會福利待遇，包括保險，醫(yī)療等費用。甲方同步為乙方子女就學(xué)提供也許的以便。4.甲方不提供住房。有關(guān)住房的待遇按學(xué)?，F(xiàn)行政策執(zhí)行。5.公派（出境）按照學(xué)校教職工（出境）措施執(zhí)行。若出現(xiàn)被甲方解雇者，乙方不再享有甲方提供的上述權(quán)益。第十二條成果獎勵1.年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核成果，評出的優(yōu)秀兼職教師，予以一次性獎勵，并頒發(fā)榮譽證書。2.乙方在聘期內(nèi)做出突出成績的，甲方應(yīng)積極推薦申報有關(guān)獎勵或資助。3.乙方在本校每持續(xù)工作滿五年，在學(xué)院容許的前提下，可享有6個月的學(xué)術(shù)假，職從事學(xué)術(shù)研究工作；學(xué)術(shù)假為有薪假期，乙方在享有學(xué)術(shù)假的年，基本教學(xué)工作量規(guī)定減半；乙方規(guī)定享有學(xué)術(shù)假，需提前6個月向所在院系提出申請。4.乙方如主持重大科研項目，或參與重大課題研究工作并且在項目中負(fù)有較重要責(zé)任，在課題進行期間，可申請額外享有不超過二年的有薪學(xué)術(shù)假，在享有學(xué)術(shù)假期間，乙方教學(xué)工作量免于考核。第十三條校方對協(xié)議的解除1.乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責(zé)，考核不合格或有違法違紀(jì)行為，經(jīng)甲方專業(yè)職務(wù)聘任委員會審議，甲方有權(quán)予以解雇，終止本協(xié)議，并保留在媒體公布解雇消息的權(quán)利。2.聘任協(xié)議期內(nèi)，受聘人員出現(xiàn)下列情形之一者，聘任單位可以解除聘任協(xié)議：（1）不能準(zhǔn)時完畢工作任務(wù)目的，給學(xué)校工作導(dǎo)致嚴(yán)重?fù)p失的；（2）不服從聘任單位工作安排的；（3）嚴(yán)重失職，對學(xué)校利益導(dǎo)致重大損害的；（4）不能認(rèn)真履行本崗位職責(zé)，違反工作紀(jì)律或其他規(guī)章制度，品行不端，師德修養(yǎng)差經(jīng)教育仍不改正，在校內(nèi)及社會上導(dǎo)致惡劣影響的；（5）年度考核不合格的；（6）被依法行政拘留、刑事拘留或勞動教養(yǎng)的；（7）患病或非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿仍不能從事原工作，又不服從另行安排合適工作的；（8）受聘人持續(xù)曠工15天或一年內(nèi)合計曠工30天以上的；（9）乙方經(jīng)學(xué)校學(xué)術(shù)委員會確認(rèn)，有嚴(yán)重違反學(xué)術(shù)道德，違反學(xué)術(shù)規(guī)范的情節(jié)；（10）乙方未經(jīng)學(xué)校同意私自離校或人員未經(jīng)學(xué)校同意逾期不歸，超過三個月，或在一種月內(nèi)經(jīng)兩次書面催促明確拒絕歸校。第十四條受聘方對協(xié)議的解除1.下列情形之一者，受聘人員可以規(guī)定聘任單位解除聘任協(xié)議。（1）聘任單位不能履行聘任協(xié)議，未按協(xié)議約定提供受聘方必要的工作條件或未準(zhǔn)時支付受聘方酬勞；（2）經(jīng)聘任單位同意，受聘人員升學(xué)、應(yīng)征入伍、調(diào)出本校到其他單位工作。2.乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的，需提前三個月向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意，報請教育部審核后，方可辭聘，并視詳細狀況承擔(dān)對應(yīng)的違約責(zé)任。第十五條協(xié)議解除的處理1.任何一方解除協(xié)議須以出面形式告知對方，并以協(xié)商為前提。2.甲乙雙方協(xié)議解除后，乙方應(yīng)償還甲方在聘任期間由甲方提供應(yīng)乙方使用的設(shè)備和財產(chǎn)，乙方不得再以甲方專家／副專家的名義從事學(xué)術(shù)及其他社會活動。3.聘任期間如發(fā)生雙方無法預(yù)見、無法防備，致使協(xié)議無法正常履行的事由，需要變更或解除協(xié)議的，聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理。第十六條違約責(zé)任1.本協(xié)議一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。任何一方如違約，應(yīng)承擔(dān)對應(yīng)的違約責(zé)任，支付違約金；違反規(guī)定私自解除協(xié)議的，按未履行的聘期時間計算，每少一年，應(yīng)支付的違約金為_________元。2.若乙方在聘期內(nèi)若享有過甲方出資培訓(xùn)的，乙方違反規(guī)定私自解除協(xié)議步還應(yīng)向甲方退回所有培訓(xùn)費用。第十七條乙方的申訴乙方可就職務(wù)聘任，業(yè)績考核和紀(jì)律處分等方面的問題，向?qū)W校教師編制核定與職務(wù)聘任委員會提出申訴或投訴；申訴和投訴必需以書面形式提出，且必須充足闡明理由。第十八條保密乙方保證對在討論、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于對方的且無法自公開渠道獲得的文獻及資料（包括商業(yè)秘密、企業(yè)計劃、運行活動、財務(wù)信息、技術(shù)信息、經(jīng)營信息及其他商業(yè)秘密）予以保密。未經(jīng)甲方同意，乙方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的所有或部分內(nèi)容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。第十九條告知1.根據(jù)本協(xié)議需要一方向另一方發(fā)出的所有告知以及雙方的文獻往來及與本協(xié)議有關(guān)的告知和規(guī)定等，必須用書面形式，可采用_________（書信、傳真、電報、當(dāng)面送交等）方式傳遞。以上方式無法送達的，方可采用公告送達的方式。2.各方通訊地址如下：_________。3.一方變更告知或通訊地址，應(yīng)自變更之日起_________日內(nèi)，以書面形式告知對方；否則，由未告知方承擔(dān)由此而引起的有關(guān)責(zé)任。第二十條協(xié)議的終止如一方提出終止協(xié)議，則需提前_________天以書面形式告知對方。在按照本協(xié)議所有在校學(xué)生均已畢業(yè)或據(jù)所規(guī)定的各項條款妥善安頓以及處理好多種財務(wù)等事宜后，方可終止協(xié)議。第二十一條協(xié)議的變更本協(xié)議履行期間，發(fā)生特殊狀況時，甲、乙任何一方需變更本協(xié)議的，規(guī)定變更一方應(yīng)及時書面告知對方，征得對方同意后，雙方在規(guī)定的時限內(nèi)（書面告知發(fā)出_________天內(nèi)）簽訂書面變更協(xié)議，該協(xié)議將成為協(xié)議不可分割的部分。未經(jīng)雙方簽訂書面文獻，任何一方無權(quán)變更本協(xié)議，否則，由此導(dǎo)致對方的經(jīng)濟損失，由責(zé)任方承擔(dān)。第二十二條協(xié)議的轉(zhuǎn)讓除協(xié)議中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本協(xié)議所規(guī)定雙方的任何權(quán)利和義務(wù)，任何一方在未經(jīng)征得另一方書面同意之前，不得轉(zhuǎn)讓給第三者。任何轉(zhuǎn)讓，未經(jīng)另一方書面明確同意，均屬無效。第二十三條爭議的處理1.本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄并按其進行解釋。2.本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商處理，也可由有關(guān)部門調(diào)解；協(xié)商或調(diào)解不成的，按下列第_________種方式處理：（1）提交_________仲裁委員會仲裁；（2）依法向人民法院起訴。第二十四條不可抗力1.假如本協(xié)議任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本協(xié)議下的所有或部分義務(wù)，該義務(wù)的履行在不可抗力事件阻礙其履行期間應(yīng)予中斷。2.聲稱受到不可抗力事件影響的一方應(yīng)盡量在最短的時間內(nèi)通過書面形式將不可抗力事件的發(fā)生告知另一方，并在該不可抗力事件發(fā)生后_________日內(nèi)向另一方提供有關(guān)此種不可抗力事件及其持續(xù)時間的合適證據(jù)及協(xié)議不能履行或者需要延期履行的書面資料。聲稱不可抗力事件導(dǎo)致其對本協(xié)議的履行在客觀上成為不也許或不實際的一方，有責(zé)任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。3.不可抗力事件發(fā)生時，雙方應(yīng)立即通過友好協(xié)商決定怎樣執(zhí)行本協(xié)議。不可抗力事件或其影響終止或消除后，雙方須立即恢復(fù)履行各自在本協(xié)議項下的各項義務(wù)。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使協(xié)議任何一方喪失繼續(xù)履行協(xié)議的能力，則雙方可協(xié)商解除協(xié)議或臨時延遲協(xié)議的履行，且遭遇不可抗力一方不必為此承擔(dān)責(zé)任。當(dāng)事人遲延履行后發(fā)生不可抗力的，不能免除責(zé)任。4.本協(xié)議所稱“不可抗力”是指受影響一方不能合理控制的，無法預(yù)料或雖然可預(yù)料到也不可防止且無法克服，并于本協(xié)議簽訂日之后出現(xiàn)的，使該方對本協(xié)議所有或部分的履行在客觀上成為不也許或不實際的任何事件。此等事件包括但不限于自然災(zāi)害如水災(zāi)、火災(zāi)、旱災(zāi)、臺風(fēng)、地震，以及社會事件如戰(zhàn)爭（不管曾否宣戰(zhàn)）、動亂、罷工，政府行為或法律規(guī)定等。第二十五條協(xié)議的解釋本協(xié)議未盡事宜或條款內(nèi)容不明確，協(xié)議雙方當(dāng)事人可以根據(jù)本協(xié)議的原則、協(xié)議的目的、交易習(xí)慣及關(guān)聯(lián)條款的內(nèi)容，按照一般理解對本協(xié)議作出合理解釋。該解釋具有約束力，除非解釋與法律或本協(xié)議相抵觸。第二十六條補充與附件本協(xié)議未盡事宜，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行，法律、法規(guī)未作規(guī)定的，甲乙雙方可以到達書面補充協(xié)議。本協(xié)議的附件和補充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的構(gòu)成部分，與本協(xié)議具有同等的法律效力。第二十七條協(xié)議的效力1.本協(xié)議自雙方或雙措施定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋單位公章或協(xié)議專用章之日起生效。2.本協(xié)議一式_________份，甲方、乙方各_________份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議的附件和補充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的構(gòu)成部分，與本協(xié)議具有同等的法律效力。甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________委托代理人（簽字）：_________委托代理人（簽字）：_________簽訂地點：_________簽訂地點：__________________年____月____日_________年____月____日

簽訂協(xié)議注意事項一、核算確認(rèn)對方當(dāng)事人的主體資格1.協(xié)議對方為自然人：核算并復(fù)印、保留其身份證件(勿以名片代之)，確認(rèn)其真實身份及行為能力。2.協(xié)議對方為法人：到當(dāng)?shù)毓ど滩块T查詢其工商注冊資料并實地考察其企業(yè)狀況，確定其真實性；核算訂約人與否經(jīng)其所在企業(yè)授權(quán)委托，查驗其授權(quán)委托書、簡介信、協(xié)議書；簽訂協(xié)議必須加蓋對方單位公章、協(xié)議專用章。3.協(xié)議對方為“其他組織”：對方當(dāng)事人為個人合作或個人獨資企業(yè)，查對營業(yè)執(zhí)照登記事項與其簡介狀況與否一致；由合作人及獨資企業(yè)經(jīng)辦人簽字蓋公章。法人籌辦處：確認(rèn)經(jīng)辦人身份及股東身份，加蓋法人籌辦處和股東公章。4.協(xié)議對方除加蓋公章、私章外，要親筆簽名。二、協(xié)議形式：1.必須以書面形式簽訂協(xié)議；2.采用口頭、信件、數(shù)據(jù)電文形式簽訂協(xié)議的，必須簽訂確認(rèn)書并蓋章簽字；3.倒簽協(xié)議要標(biāo)明協(xié)議背景。三、協(xié)議的必備條款要詳細、明確：1.當(dāng)事人名稱須真實、一致；2.協(xié)議標(biāo)的、數(shù)量、質(zhì)量、價款、包裝方式要詳細、明確；3.注意驗收措施、程序和時間；4.履行方式須詳細：交貨方式、結(jié)算方式；5.履行期限須確定某一時間點或時間段；6.盡量明確本司所在地為協(xié)議履行地；7.違約責(zé)任要量化為違約金或確定違約賠償金的計算措施；8.處理爭議措施為協(xié)商、訴訟，約定由本司所在地法院管轄或廣州仲裁委員會仲裁。四、訂約前的協(xié)議義務(wù)：1.盡協(xié)助、告知義務(wù)；2.訂約時獲取的對方商業(yè)秘密，不得泄露和使用。五、對企業(yè)開出的授權(quán)委托書、簡介信、蓋章的協(xié)議書等授權(quán)性文獻要跟蹤管理，出具時應(yīng)標(biāo)明協(xié)議對方名稱及授權(quán)范圍、有效期限，業(yè)務(wù)結(jié)束要及時收回。業(yè)務(wù)人員離職要及時收回上述文獻，無法收回的及時以書面形式告知有關(guān)單位并做證據(jù)保全。發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)人員在委托授權(quán)終止后仍以本司名義簽訂協(xié)議的，及時確定與否追認(rèn)；不予追認(rèn)的要以書面形式告知對方并進行證據(jù)保全。必要時規(guī)定警方介入，追究其刑事責(zé)任。六、遇有重大誤解、顯失公平、受欺詐、脅迫、乘人之危簽訂的協(xié)議，及時搜集保全證據(jù)，在除斥期間內(nèi)行使撤銷權(quán)(即一年)。七、協(xié)議簽訂后，協(xié)議原件須交企業(yè)統(tǒng)一保管。八、協(xié)議內(nèi)容不得損害社會公共利益、不得惡意串通損害國家、集體、第三人的利益，不得具有導(dǎo)致對方人身傷害或因故意及重大過錯導(dǎo)致對方財產(chǎn)損失的免責(zé)條款。一、核算確認(rèn)對方當(dāng)事人的主體資格1.協(xié)議對方為自然人：核算并復(fù)印、保留其身份證件(勿以名片代之)，確認(rèn)其真實身份及行為能力。2.協(xié)議對方為法人：到當(dāng)?shù)毓ど滩块T查詢其工商注冊資料并實地考察其企業(yè)狀況，確定其真實性；核算訂約人與否經(jīng)其所在企業(yè)授權(quán)委托，