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文檔簡介
2023甘肅公務員結(jié)構(gòu)化面試備考題匯編及答案學校:________班級:________姓名:________考號:________
一、簡答題(30題)1.A市要對舊老小區(qū)進行整頓,你負責其中的兩個小區(qū),要對這兩個小區(qū)居民進行動員,你設想怎么開展?
2.現(xiàn)在校園電信詐騙頻繁,你作為校學生會干部,讓你組織一次防詐騙活動,你怎么組織?
3.12月1日起,河南省個體工商戶辦理注冊登記時將“兩證整合”,即營業(yè)執(zhí)照,新執(zhí)照兼具稅務登記證的功能。針對河南個體戶“兩證合一”的政策,你怎么看?
4.某地出現(xiàn)冰雹天氣,蔬菜大棚和茶園受損,有部分人員受傷,汽車、房屋毀壞。農(nóng)民很沮喪,村干部也不知所措,假如你是農(nóng)機局到該地的掛職干部,領導派你處理,請問你怎么辦?
5.衡陽縣政協(xié)原黨組書記彭應龍在擔任工程項目指揮長期間違規(guī)報銷,大到家用電器,小到奶粉、紙尿褲,樣樣都去報銷。對工程領域違規(guī)報銷現(xiàn)象,你怎么看?
6.你有一個好朋友,經(jīng)常在微信朋友圈發(fā)一些不真實的信息,你怎么做?
7.在霧霾籠罩,讓人憂心忡忡之時,環(huán)境保護部派出4個督查組,分赴北京、天津、石家莊、廊坊等城市采取暗查、暗訪等方式重點督查重污染天氣應急應對工作開展情況。對此,有人發(fā)出質(zhì)疑,“督查暗訪,‘霾禍’會被徹底鏟除嗎”。請談談你的看法。
8.你的同事小強在工作交流微信群中發(fā)廣告,你把他踢了,他生氣了,怎么辦?
9.有人說“干一行,愛一行”,也有人說“愛一行,干一行”,你怎么看?
10.本轄區(qū)某小區(qū)物業(yè)管理企業(yè)招標工作由你負責,得知此事,一親戚找到你希望你能助其招標成功,而經(jīng)了解發(fā)現(xiàn)其所負責的物業(yè)管理企業(yè)并不符合相關招標資質(zhì),面對這種情況你該怎么辦?
11.同事在背后議論領導,你不參與,同事認為你不合群,疏遠你,怎么辦?
12.領導安排掃雪任務,你和一個女同事在一組,她總是找各種理由不干活,你怎么辦?
13.近日,常熟童工事件被披露后,引發(fā)了輿論的高度關注和一致譴責。人們很自然地認為這些童工是因為家里貧困上不起學,但臥底的拍客發(fā)現(xiàn),這些孩子外出打工,并非因為家里貧困上不起學,而是覺得讀書無用,當?shù)匾恍┥狭舜髮W卻沒有找到好工作的個案,也加深了這一認知,對此,請談談你的看法。
14.進入冬季,氣候干燥,各種火災事故多發(fā),為此,單位要組織一次火災應急處置技能培訓,領導讓你來組織,你如何組織?
15.“權(quán)力是一種負擔、行使權(quán)力的時候要穩(wěn)如泰山、不能把權(quán)力行使當兒戲?!闭務勀愕目捶?。
16.你有一上午的時間,但是有四件事情,你如何安排:1.領導有事,緊急會議讓你去替開,2.參加朋友父親的葬禮,3.有群眾來訪,4.家人生急病需要你辦理手續(xù),你如何協(xié)調(diào)這四件事?
17.你是醫(yī)院值班大夫,病人家屬說要復印病例著急出院忘帶身份證,但是醫(yī)院和國家政策規(guī)定必須本人攜身份證辦理。你怎么辦?
18.近日,有多名網(wǎng)友先后爆料稱河南南陽某公司下發(fā)文件,禁止員工購買新款蘋果手機,并稱“一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違規(guī)者,直接到公司辦理辭職手續(xù)”。針對于河南南陽某公司禁止讓員工購買蘋果7,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)直接辭退。對此你怎么看?
19.最近,央視文化益智節(jié)目《中國詩詞大會》火了,而在比賽中脫穎而出的上海復旦附中女生武亦姝,更是憑借豐富的詩詞儲備和謙遜的態(tài)度備受好評。人們在評價節(jié)目和參賽選手的同時,也紛紛參與到了“傳統(tǒng)文化該如何繼承”的討論中。對此,你怎么看?
20.隨著快速發(fā)展的手機和互聯(lián)網(wǎng),微信朋友圈日漸流行,甚至于很多人在吃飯等時候也在刷朋友圈。對此現(xiàn)象,請談談你的看法。
21.你開車去參加重要的會議,路上碰到一位帶孩子的母親,孩子的手部被明顯燙傷,母親焦急的一直打不到出租車。如果你送這對母子去醫(yī)院,參加會議必然遲到,這時你會辦?
22.二孩政策使得托兒所、幼兒園人數(shù)增加,你作為教育部的工作人員要做一個調(diào)研報告,你會怎么開展工作。
23.東湖風景區(qū)國稅局在全市率先提供導稅機器人服務,優(yōu)化導稅服務,你怎么看?
24.有傳言上游河流污染,導致河魚受污染,某超市的魚就賣不出去了。連帶效應導致其他超市的魚也賣不出去,你是食藥監(jiān)部門工作人員,你該怎么處理?
25.高考期間,送考生的車輛出現(xiàn)輕微違法,交管部門進行教導之后可以免除處罰。有人說這是雙重標準,你怎么看?
26.近來,江蘇一中學語文老師因在網(wǎng)上開收費課被舉報而辭職,引發(fā)網(wǎng)友熱議。對此,你怎么看?
27.學生因為分數(shù)考的低于全班平均水平就要上講臺給全班同學道歉,對此做法,有人認為能夠激勵學生上進,刻苦讀書,并培養(yǎng)集體榮譽感;有人認為此舉欠妥,傷害了孩子的自尊心,不利于孩子的教育。你怎么看?
28.A縣的文化文物遺址保護得很好,B縣單位領導要來參觀A縣,你作為A縣的接待員,怎么接待?
29.白日不到處,青春還自來。苔花如米小,也學牡丹開。結(jié)合生活現(xiàn)實,談談看法。
30.你的領導是個工作狂,三天兩頭加班,還老給你找事做,你怎么辦?
參考答案
1.對舊老小區(qū)進行整頓可以便于政府加強管理,可以避免小區(qū)存在安全隱患,是有一定積極意義的。在動員居民之前我會先制定一個方案,呈送給領導向領導進行請示,領導認可批準之后再進行實施。在方案中首先會確定本次動員的方式,我建議在社區(qū)舉辦座談會,通過座談會的形式可能會更加獲得民眾的認可。座談會主要需要的就是會議室以及紙筆、材料等內(nèi)容,我想在座談的過程中先征求社區(qū)居民的想法,看看他們對社區(qū)舊老樓有何看法,然后播放PPT將一些負面案例一一呈現(xiàn),因此還需要提前制作PPT以及準備投影儀,所有物資要盡可能的降低成本。居民能夠集齊的時間是比較難把控的,所以我會選取在星期日上午進行。因為是集體活動,所以應急預案要提前準備,工作人員也要提前分組,對參會居民要提前一一告知。在會議進行過程中,我會盡可能的獲取民眾的意見,將整改意見推廣下去,對居民進行動員,找專人進行記錄。保證進程有序,出現(xiàn)突發(fā)事件啟動應急預案。在結(jié)束之后將內(nèi)容匯總上報,向領導匯報情況,自我進行反思,會議記錄進行備案,以便下次開展活動得到有效借鑒。
2.校園電信詐騙最近頻繁,影響學生的正常學習和他們的心里健康,更有甚者因為受騙而付出了自己的生命,我作為校學生會干部,組織這次防詐騙活動是意義重大的,所以我會認真的來組織這次活動。這次活動我會以“電信詐騙關系你、我、他”為主題開展,采取現(xiàn)場和視頻宣傳相結(jié)合的方式進行。時間上我會定在本周三下午學校大活動室進行,請班長告知全體同學參加,并邀請有經(jīng)驗的警員現(xiàn)場分享破案心得,并以視頻的方式播放詐騙常見的手段。同時我還要準備好投影儀、麥克、指示牌并根據(jù)人數(shù)準備好桌椅。最后做好預算上報給學校領導,請領導進行審批。由于現(xiàn)場人數(shù)較多,所以我會把我的學生會成員分成各個小組。首先,設備維護組,由學生會中計算機及相關專業(yè)的其他學生干部構(gòu)成,主要是對于現(xiàn)場的設備進行準備。其次,安保組。由學生會中體育專業(yè)的學生干部構(gòu)成。維持秩序組主要是維護現(xiàn)場的秩序,以免人多引起騷亂。再次,聯(lián)絡組。由學生會中文秘專業(yè)的學生干部構(gòu)成。主要是聯(lián)系各個班級的學員以及分享經(jīng)驗的警員。最后,后勤保障組。由學生會生活部相關學生干部構(gòu)成,重點負責整個活動的后勤供給等工作。在整個活動進行的過程中,我也會及時詢問各個工作小組的工作進度,取得了哪些階段性成果,以及遇到了哪些問題,也會向各工作小組實時通報整體的工作推進情況,如果活動中有需要調(diào)整的細節(jié),立即向各組傳達最新的工作要求,如果有學生較多可能出現(xiàn)的這些突發(fā)事件啟動應急預案。同時,注意整個會議的安保工作,確保有序進行的前提下,能夠保障安全。在整個活動的過程中,我會拍攝一些照片并且把整個過程進行錄制,制作成手冊和光碟,發(fā)放給我們的學生,形成一個長效機制,在以后的工作中也會定時定期的進行這種防詐騙活動,讓廣大學生更能夠?qū)υp騙有一個清醒的認識,最后我也會把這次工作當中的經(jīng)驗和不足以書面的形式提交給老師,希望老師能夠提出寶貴的意見,以便更好的開展日后的工作。
3.個體工商戶“兩證整合”實施后,公民只需填寫“一張表”,向“一個窗口”提交“一套材料”,即可辦理個體工商戶工商及稅務登記,將原由工商、稅務部門分別核發(fā)的營業(yè)執(zhí)照和稅務登記證,改為由工商部門核發(fā)一個加載法人和其他組織統(tǒng)一的營業(yè)執(zhí)照,稅務部門不再發(fā)放稅務登記證。此舉非常的好便利了群眾,使得個體工商戶進入市場更便捷、更省時,有利于激發(fā)市場活力,推動“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”。個體戶創(chuàng)業(yè)熱情日益高漲,但長期以來,個體工商戶的設立需要分別到工商、稅務部門申領營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證,這種“兩證分辦”的情況存在著重復申請、材料復雜、周期較長等諸多不便?!吧鐣蠈τ谶M一步簡化個體工商戶登記手續(xù)的呼聲逐漸出現(xiàn),此次改革將實現(xiàn)工商、稅務部門的個體工商戶數(shù)據(jù)信息實時共享。全省各地辦理的個體工商戶登記信息統(tǒng)一由省工商局傳輸至河南省“五證合一”信息共享交換平臺,省國稅局、省地稅局從平臺上認領登記信息并向本系統(tǒng)清分。三部門將共享申請材料和審核信息,實現(xiàn)實時數(shù)據(jù)交換、檔案互認,同時,省國稅局、省地稅局將向工商部門回傳相關涉稅信息。從而使得個體工商戶相關信息以統(tǒng)一社會信用代碼為標識,在政府部門間共享交換,有助于增強交易透明度,加大失信成本,提高誠信收益,為實現(xiàn)“守信者處處受益,失信者處處碰壁”提供了基礎支撐。個體工商戶“兩證整合”,推動了政府部門信息共享,打破了政府部門監(jiān)管間存在的“信息孤島”,將分散在各部門、各領域的信用記錄歸集整合,形成完整統(tǒng)一的市場主體信用檔案和大數(shù)據(jù)資源,使市場主體的身份識別具有通用性、唯一性,提高市場交易活動的透明度,加大市場主體失信成本,有利于增強市場主體誠信經(jīng)營的自覺性,提高誠信收益,降低違約概率,促進社會誠信體系建設??梢哉f,如果沒有個體工商戶注冊登記上的‘放’,商事制度改革簡政放權(quán)就會有缺憾。扎實做好流程設計、系統(tǒng)銜接、方案制定、業(yè)務培訓等各項準備工作,確?!皟勺C合一”改革登記制度的實現(xiàn),有利于激發(fā)市場活力,推動“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”。
4.一場冰雹讓村民損失慘重,對待此次事件的快速反應是當下工作的第一重點。第一,第一時間撥打120、119趕往現(xiàn)場,救助受傷村民,并對嚴重損壞的現(xiàn)場進行封鎖;聯(lián)系交管部門,對事故現(xiàn)場車輛進行拍照登記;聯(lián)系城建部門,對損壞的房屋進行登記。啟動應急預案,聯(lián)系氣象部門對未來幾天的天氣進行準確預測,預防有更大的災害天氣發(fā)生,以免造成更大的損失。第二,對重點受災群眾進行走訪慰問,安撫群眾情緒,表明政府對此次冰雹事件十分重視。第三,聯(lián)系鄰村的干部,請求援助,搭建臨時帳篷供房屋受損的村民居住,備足水和干糧。盡快搭建蔬菜大棚,恢復大棚的生產(chǎn),盡量將損失降到最低。聯(lián)系4S店,對損壞的車輛進行賠償鑒定。第四,聯(lián)系災后評估人員,對受損家庭的情況進行評估,給予村民適當?shù)难a償。聯(lián)系農(nóng)業(yè)部門的負責人,希望可以邀請專家對村民大棚恢復生產(chǎn)進行技術上的指導。第五,召集村干部開會,對此次事件中村干部的不知所措進行批評,并要求他們注意提高自己的工作能力,吸取此次事件的經(jīng)驗教訓,做好災害預警和應急預案工作。第六,第一時間的快速反應,是面對災害事件的重要能力。“凡事預則立,不預則廢”,尤其是與天氣情況息息相關的農(nóng)業(yè)生產(chǎn),更要做到這一點。
5.該官員利用職務之便違規(guī)報銷各項費用的案例,揭示了部分工程指揮部管理混亂、腐敗不堪的內(nèi)幕。近年來,各地建設重點項目或重要工程時,專門設立臨時指揮部隊對其進行管理。然而很多指揮部的工作經(jīng)費、拆遷補償款等公共資金,通過違規(guī)報銷、挪用等方式流入私人腰包。究其原因,主要由于絕大多數(shù)項目指揮部屬于臨時機構(gòu),“因事而設、事了則撤”,人員從多個單位階段性抽調(diào),規(guī)章制度也不健全;權(quán)力集中、自由裁量權(quán)過大;監(jiān)督不力等因素,導致項目指揮部極易成為“獨立王國”,貪腐多發(fā)。針對指揮領域的腐敗問題,我認為關鍵還是要做好指揮部外部監(jiān)督。首先,在監(jiān)督上不能是紀委唱獨角戲,人大、財政、審計等多方要形成合力進行監(jiān)督。財政、審計等部門有專業(yè)的財經(jīng)人才,也時常與指揮部打交道,要發(fā)揮優(yōu)勢充分履職,不走形式。其次,要完善、落實指揮部的財務管理制度,費用報銷不能一把手“一支筆”說了算。項目資金分配給國土等部門和地方政府的,要嚴格按部門歸口撥付、依法管理,不能完全由指揮部“代勞”。最后,雖然項目指揮部是一個臨時組建的機構(gòu),但人員的選用特別是指揮長的任用,不能隨意,應建立嚴格規(guī)范的選人用人機制。
6.現(xiàn)今微信朋友圈正逐漸成為我們了解朋友近況的重要途徑,如果我的朋友在微信朋友圈發(fā)布不真實的信息,不僅會給身邊的朋友造成誤導,長期以往,對于我朋友本身也會有著不良影響,所以我會盡快對其進行勸解,使他重視并改正這個習慣。首先,我會再向朋友了解他發(fā)布不真實信息的原因,如果是因為想引起別人的注意,得到別人的關注,那么我會告訴他這種不真實的信息雖然受到關注,但是會導致他逐漸失去朋友們的信任,得不償失,建議他發(fā)布自己的真實近況,或者進行玩笑性質(zhì)的標注,以改變這種狀況。其次,如果他發(fā)布的不真實信息是隨意的轉(zhuǎn)發(fā)朋友圈導致的,我會以玩笑的形式告訴他發(fā)信息之前一定自己先進行鑒別,以免誤導自身的朋友,同時也可以讓他在看到的虛假信息流傳時進行更正留言,制止此信息的繼續(xù)流傳。再次,如果朋友發(fā)布的不真實是出于某種牟利性質(zhì)的違法行為,那么我會告知他這種行為對朋友的危害、違法性質(zhì)、我國對此的重視以及現(xiàn)實中因傳播虛假信息收到處罰的例子,讓他認識到事情的嚴重性,及時停止這樣的行為??傊?,微信朋友圈作為一種新興的媒介已經(jīng)逐漸成為我們生活中不可或缺的一部分,虛假信息的傳播正在不斷污染這個空間。我們應該從自身做起,從身邊做起,至少做到自己和身邊的朋友不傳播,看到的虛假信息讓他止步不前,不再傳播,這樣才能夠讓自己的朋友圈綠色、健康。
7.據(jù)環(huán)保部通報,京津冀及周邊31個城市現(xiàn)今均出現(xiàn)重度及以上污染,北京空氣重污染預警也屢屢升級為橙色預警。對此,環(huán)保部實施的督查暗訪工作行動值得點贊,加大督查力度體現(xiàn)其責任擔當,采取暗查、暗訪等方式,也更能及時發(fā)現(xiàn)真問題。與此同時,質(zhì)疑聲音也引發(fā)更多的深思。誠然,督查暗訪發(fā)現(xiàn)問題并不難,難的是有效解決問題?,F(xiàn)今,環(huán)境檢測數(shù)據(jù)造假已成為“公開的秘密”。企業(yè)造假手段層出不窮,一些企業(yè)檢測設備安裝在一個管道,而實際排放則是在另一個管道;有些企業(yè)安裝了檢測設備,但是卻暗自做了手腳,每天晚上對在線監(jiān)測設施煙塵儀電位器進行調(diào)整,并對其系數(shù)進行修正,甚至通過修改設備工作參數(shù)等軟件手段造假,真可謂“上有政策、下有對策”。在頂“霾”作案、偷梁換柱的系列事件背后,我們更需深究的是少數(shù)地方部門工作人員的責任意識缺乏與走過場的督查形式,甚至于為保一方發(fā)展而為頂“霾”作案人跑環(huán)評、跑數(shù)據(jù)、跑總量的錯誤政績觀。為讓“等風來”不再成為霧霾來臨之時人們的共同祈愿,為使督查暗訪任務真正落到實地,我們的“作戰(zhàn)方式”需升級。一方面,將督查工作常態(tài)化,加大督查暗訪的力度,力圖擺脫“霧霾才督查”的怪圈,并充分發(fā)揮社會的監(jiān)督力量,力抓頑固派“把柄”;另一方面,處置方式進一步升級,除了警告、通報之外,對那些不按要求整改、有多次不良記錄的企業(yè),讓其“關門大吉”。與此同時,加大對不達標企業(yè)的整改力度,督促環(huán)保不達標的企業(yè)整改到位,完善檢查巡查機制,讓其嚴格執(zhí)行審批事項,堅決堵住權(quán)錢勾結(jié)、利益輸送的“暗門”。更為重要的是,國家應重視發(fā)展清潔能源、淘汰落后產(chǎn)能,走一條綠色發(fā)展之路。霧霾來襲,任誰都無法獨善其身。唯有同心協(xié)力驅(qū)霾,才能打造美麗中國、健康中國。
8.如果我在工作中遇到這件事情,會這樣來化解。第一,私下詢問,積極溝通。人際交往中產(chǎn)生隔閡、糾紛很正常,我會擺正自己的心態(tài),主動化解矛盾,千萬不能打冷戰(zhàn),影響工作。在私下里向小強詢問工作群里發(fā)廣告是什么原因造成的,是不是手機中病毒、或是微信賬號密碼被盜才會亂發(fā)廣告的。并向他解釋自己把他踢出群去也是有原因的,一是怕小強賬號被盜發(fā)送帶有詐騙性質(zhì)的廣告會對其他同事帶來損失,二是怕工作群的氛圍受到影響,三是工作群有嚴格的信息發(fā)布制度。第二,主動反思,自我批評。在說明緣由之后,我會對自己處理問題的方式進行反思和自我批評。向小強解釋當時自己并沒有找到小強進行詢問、核實情況,也沒有及時的進行溝通,告知小強工作群里的信息發(fā)布制度,而是采取比較武斷、粗暴的方式直接踢出群去,這種方式生硬不妥,確實欠缺考慮,讓小強在其他同事眼里有點下不了臺。這里向小強道歉,希望他能見諒。第三,明確紀律,提出建議。在自我反思結(jié)束后,我也會開誠布公地向小強提出建議,畢竟工作群的首要任務就是服務于工作,利用工作群來發(fā)布廣告很不妥當,不僅會影響群內(nèi)的工作氛圍、占用群里的信息資源,而且還會讓其他同事對小強產(chǎn)生不務正業(yè)的看法,況且群內(nèi)也有信息發(fā)布制度嚴禁發(fā)布與工作無關的信息。所以也希望小強今后能夠嚴格遵守群內(nèi)制度,維護工作群的良好氛圍。相信以上三步可以較好地化解掉我和小強之間的矛盾,更好地投入到工作中去。
9.有人說,每一個人都應該干一行,愛一行,無論做什么工作,都要腳踏實地,奮發(fā)努力;還有人說,任何人都不能勉強自己,只有愛這一行,才能發(fā)揮主觀能動性,激發(fā)出個人的興趣和潛力?!案梢恍袗垡恍小?,這是從敬業(yè)精神講的,他要求每個人熱愛自己的崗位,做到干一行愛一行。而“愛一行才能干一行”,是從人的擇業(yè)觀講,就是說,人只有在自己興趣愛好的基礎上選擇自己喜愛的職業(yè),才能很好的干好你所從事的工作,正所謂愛好是動力。我覺得在擇業(yè)的時候,最好能做到愛一行干一行。因為這個行業(yè)是我們所喜愛的,我們才會有熱情去做好這一行。社會的需要和個人所處的環(huán)境不可能給每個人都提供充分選擇的機會,比如可能我們不愿意做農(nóng)民,但社會需要農(nóng)民的辛勤來為我們提供農(nóng)業(yè)的保障,我們不愿意當老師,但社會需要老師來做靈魂的工程師。在這種情況下我們是干一行愛一行,而不能因為不愛這一行而不好好干這一行。干一行,愛一行,專一行,奉獻一行,把自己的職位當成光榮的責任,把從事的工作當成神圣的事業(yè),以實際行動讓崗位閃光,讓生命閃光。而當我選擇公務員這一職業(yè),因為我熱愛這個職業(yè),我是在理智地考慮和分析自己各方面因素后做出的決定。前面提到我們做了一行后,不管這個行業(yè)是否是我們喜愛的,我們都要干好、干精,這也是我工作的的基本職業(yè)道德和敬業(yè)精神,更是我做人的原則。但是,如果在工作中,領導把我分到其他部門,我也會盡職盡責,精益求精地把工作干好。所以我認為我們應該愛一行干一行,干一行愛一行。
10.堅守底線,遵守國家的法律法規(guī),是任何公職人員都不能逾越的一條紅線;靈活處理,妥善解決問題,又是每一位職場人員應該具備的基本素質(zhì)。鑒于此,日常工作中,作為公職人員我們應該做到原則性與靈活性相統(tǒng)一。所以面對題中情況,我會如此處理:首先,堅持原則,堅守底線。于親戚訴求,我會委婉拒絕,向其說明,物業(yè)服務工作好壞事關社區(qū)居民日常生活質(zhì)量,作為招標負責人自己必須把好質(zhì)量關口,以做到對人民負責,而招標資質(zhì)即是物業(yè)管理企業(yè)最基本的準入門檻,所以希望親戚理解自己職責所在,請其諒解。其次,靈活處理,妥善解決。親戚此次投標失敗,歸根到底在于資格資質(zhì)不夠過關,此一癥結(jié)若不根除,日后定會再次出現(xiàn)同類情況。故以此次事件為契機,我會詳細查閱親戚所屬企業(yè)的相關資格資質(zhì),告知其審批出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié),可能是物業(yè)管理專業(yè)人員配備不夠,則請其后續(xù)做好人員招聘工作,以盡早滿足資質(zhì)要求;可能是.物業(yè)管理專業(yè)人員未按照國家有關規(guī)定取得相應職業(yè)資格證書,則請其后續(xù)做好人員督促培訓工作,以使工作人員盡快滿足相關要求。最后,吸收借鑒,完善提升。日后工作中,以原則性與靈活性相統(tǒng)一為指導思想,我會繼續(xù)提高工作能力,靈活應對各種棘手難題,以提高工作效率,保證工作效果。
11.首先,人際間的適應。要能客觀承認人與人的和諧相處需要一個磨合的過程,需要包容忍讓或者開誠布公地說明問題,通過彼此之間的了解逐漸達成默契的狀態(tài)。其次,要有解決人際矛盾的主動性。雖然被疏遠,但決不能獨善其身,應該采取措施協(xié)調(diào)人際關系。不因同事的疏遠而減少對同事的關心和幫助,繼續(xù)一如既往地真誠對待大家,尋找機會改變現(xiàn)狀。再次,要堅持原則性與靈活性相結(jié)合。背后議論領導肯定是不對的,但公然指責同事也是魯莽的,這會激化矛盾。如果只有一個同事比較熱衷于議論領導,其他同事只是隨聲附和,那么就找個機會和這位核心人物開誠布公地聊一聊。先對他的關心單位各項工作提出欣賞,并對一些有益的見解進行肯定。然后指出背后議論領導不僅有損領導的威信,而且對他自身也很不利,同事們會認為他喜歡背后議論別人,如果被領導知道,又會被誤會在單位制造謠言。而實際上他可能只是比較關心工作,有更好的建議而已,所以,我會鼓勵他有好的想法可以直接向領導提出來,這樣讓領導了解他的良苦用心。
12.在工作中遇到一點困難或者碰到一點障礙,都是非常正常的。在這樣的情況下,我認為最重要的并不是困難本身,而是我們看待和處理問題的態(tài)度與立場。出現(xiàn)這樣的情況,首先我要先反思同事為什么不愿意和我一起完成工作,是不是因為自己的一些工作和行為方式不恰當,使同事對我有什么意見,或者只是因為我剛來,大家對我還不熟悉,彼此交流的時間比較少,對新的工作任務沒有做好分工安排。也可能是因為她確實有身體上的不適,不便與我說。那么我會根據(jù)實際原因,一一解決。如果是因為我的工作方法和行為方式的問題,那么我會調(diào)整和改正自己的工作方法和行為方式,及時向同事道歉,并主動向同事請教,如果是因為大家對我不熟悉,那么我會在日常工作和生活中積極主動地多與同事們進行溝通和交流,逐步讓大家了解,熟悉我。如果是因為她確實身體狀況不好,我應該多關心同事,及時詢問她的身體狀況,并多承擔一些工作任務。作為單位的一份子,任何時候都要團結(jié)同事,以大局為重。在今后的工作之中,這樣的事情出現(xiàn)時在所難免的。關鍵是我們?nèi)绾螒獙?,我相信只要自己擺正心態(tài)、真誠溝通,事情一定會得到很好的解決。
13.各位考官,對于上不上學這個問題的爭論我是感同身受的,我身邊也有很多的同事和朋友為這個問題糾結(jié)過,不上學能夠盡早的進入社會,積累社會經(jīng)驗,創(chuàng)造財富,但是這畢竟是短期的利益,從長遠來看,上學能夠讓我們加深沉淀,接觸到更先進的知識和更高的平臺,所以,我覺得上學十分必要,我們應該加大宣傳和引導,避免“讀書無用論”蔓延開來。之所以部分人覺得上學無用,我覺得,第一,從學生的角度來說,現(xiàn)在的學生接受信息十分廣泛,功利心比較重,受社會成功學,雞湯文化的影響,急功近利,很浮躁,第二,從學校的角度來講,現(xiàn)在的學校水平參差不齊,部分學校管理水平差,輸出得優(yōu)秀大學生比較少,大學生在學校虛度光陰的案例比較多,比如打架,酗酒,跳樓自殺等,在社會上造成了負面影響,第三,從社會和企業(yè)的角度來講,社會對高端人才的需求量較少,更多地企業(yè)青睞??粕?,成本低,技術強。第四,教育資源分配不公,偏遠地區(qū)、貧困地區(qū)的孩子想要考上大學的難度要比城市的孩子大得多,這也從很大程度上打擊了學生上學的積極性。所以,為了避免這樣的問題發(fā)生,讓大學教育深入人心,讓底層社會的孩子認識到讀書、高考仍然是改變命運的不二法門,我覺得,第一,應當加強思想教育引導,比如在社會上播放一些讀書好的公益短片,在學校里開展一些講座,邀請在大學中優(yōu)秀的師哥師姐來宣傳大學的好處。第二,學校應該優(yōu)化課程,注重實踐,可以開展校企合作,簽訂人才輸出協(xié)議,或者增加學生在寒暑假的實習機會。第三,企業(yè)應當轉(zhuǎn)變思路,樹立百年企業(yè)的長遠戰(zhàn)略思想,建立相應的培訓,人才晉升,激勵機制,給大學生更多地機會。
14.組織火災應急處置技能培訓,可以有效的提高我單位全體員工的火災應急處置能力,增強防火自救意識,作為此次活動的組織者,我會從以下幾方面來組織:首先,我會認真了解火災應急處置的基本知識,在廣泛聽取同事意見的基礎上,制定培訓計劃,并及時將培訓相關事宜通過單位網(wǎng)站或公告欄通知全體員工。其次,我會邀請消防武警和消防專家作為此次培訓的培訓講師,通過對一些典型火災案例的講解,使大家充分意識到火災的危害性,提高大家的防火自救意識;我也將安排消防武警現(xiàn)場給大家演示消防器材的使用方法和應急逃生技能,對一些需要注意的事項也將作為重點給大家進行說明。再次,我會組織全體員工進行火災應急模擬演練,由消防隊員進行現(xiàn)場點評和糾正,通過對滅火器等消防器材進行實際操作以及應急疏散等技能的展示,從而使每一個參加培訓的人員都能夠充分掌握基本的應急技能。最后,我會對此次培訓進行總結(jié),將此次培訓的基本技能和消防知識進行整理匯總,制作成專題,在單位網(wǎng)站上進行宣傳,以幫助更多的人學習消防應急技能和知識,鞏固我們此次培訓的成果。
15.能不能正確對待和行使手中的權(quán)力,始終是一個重大而現(xiàn)實的考驗。權(quán)力是把“雙刃劍”,如果心中有宗旨和責任意識,有正確的權(quán)力觀,就能把權(quán)力用在黨建設事業(yè)上,由此提升境界,實現(xiàn)人生價值,如果權(quán)力觀扭曲,將權(quán)力私有化、商品化,注定走向墮落乃至毀滅。首先,正確認識和使用我們的權(quán)力?,F(xiàn)在的部分黨員干部,不思進取,不愿擔責任了。從積極意義上講,他對權(quán)力的認識和理解是非常正確的,他認為權(quán)力是種負擔,不想要這個權(quán)力,無官一身輕,當然個人要服從組織,不由個人說了算。所以,我們要正確對待手中的權(quán)力,要畏懼手中的權(quán)力,絕不能把權(quán)力當成私器使用??可匠陨?、靠水吃水,在自然界行得通,但在職場絕對不允許。對權(quán)力一定要有敬畏之心,對權(quán)力要膽怯、對利益要膽小、對工作要膽大。其次,加強人大及其常委會的監(jiān)督。人大的監(jiān)督既是一種制約,又是一種支持和促進。不能說人大的監(jiān)督,是找麻煩,挑骨頭。政府行政不僅要合法,更要有效,該做哪些事,做了沒有,做的程度如何,效果怎么樣,都應該在人大的監(jiān)督之列。大家一定要正確認識監(jiān)督與被監(jiān)督的關系,擺正自己的位置,自覺把自己置于人大及其常委會的監(jiān)督之下,凡是法律規(guī)定應由人大及其常委會討論決定的重大問題,應依法提請人大及其常委會討論決定,并且要匯報結(jié)果。大家要倍加珍惜和行使好這份權(quán)力,要從維護憲法的尊嚴、保證人民當家作主的高度自覺擺正位置,依法依規(guī)接受監(jiān)督。最后,要努力做好自己的本職工作。做到講規(guī)矩,講原則。講規(guī)矩就是要按照法律、制度和紀律辦事,這是底線,突破不得。作為黨和國家的工作人員,一定要以身作則,在法律和制度的約束下行使權(quán)力,為百姓辦實事、謀福利。同時要講原則,這里更多是在強調(diào)公職人員是公權(quán)力的行使者,要用好自己手中的權(quán)力,不能把它當成私權(quán)或者是在兒戲,只有這樣才能實現(xiàn)個人的價值,同時更好的實現(xiàn)社會價值。權(quán)力是把雙刃劍,要用好權(quán)力,更要加強對權(quán)力的監(jiān)督和制約。讓權(quán)力在陽關下運行,只有這樣社會才會更加和諧有序的發(fā)展,人民才能安居樂業(yè)。
16.作為公務員在日常工作中經(jīng)常會遇到同時接到多個任務的情況,這時我會認真的分析任務的輕重緩急,合理地安排時間,有條不紊地將工作做好。對于題目中所給出的任務我會由以下幾個方面進行處理:第一,如果會議馬上開始,應請教領導會議所需材料的內(nèi)容以及要求,并根據(jù)領導的指示,立刻著手編寫所需料,按時參加會議,在會議中認真記錄會議精神,會后整理成材料上報領導。我會安排單位其他負責接待群眾來訪的同志出面接待,并囑咐接待中要注意的問題。第二,如果距離會議開始還有一段時間,我會首先親自接待有群眾來訪,首先緩和一下氣氛,拉近一下距離,先聽他們怎么說,想表達什么訴求?在其傾訴的過程中,要把其反應的事項記錄在本子上,既表現(xiàn)出對其問題的重視,也是一種備忘。明白問題的來龍去脈后,要依法依策地耐心向其解答,對晦澀難懂政策的要重點解釋,對解答不認可或鉆牛角尖的脾氣倔的人,更要注重方式方法,既不能讓其沖動,。如何處理好與群眾的關系,傾聽他們的合理化意見和建議,關系到基層和諧穩(wěn)定大局,掌握好的方式方法可以事半功倍。第三,家人生急病需要我辦理手續(xù),依照工作第一的原則,我會利用其他的方法去合理安排。聯(lián)系家的親屬,請他們在現(xiàn)在去醫(yī)院辦理住院手續(xù),并自己在下班后去醫(yī)院探望。第四,參加朋友父親的葬禮,我應向他說明自己今天工作任務比較緊急不能參加他父親的葬禮希望他節(jié)哀,相信朋友也會理解我的,我也會另找時間去他帶去我的關心??傊?,作為一名公務人員在生活和工作中遇到題目中的多件事情時間沖突或者任務比較多的情況是非常常見的,能夠按照工作第一、輕重緩急的原則有效進行安排和處理是我們必備的能力,也是我們?nèi)蘸筇岣叩姆较蛑弧?/p>
17.作為醫(yī)院的值班大夫,更好的為患者服務是我的職責所在,面對病人家屬著急出院但卻忘帶身份證,我一定會積極為病人家屬解決這個問題。第一,我會安撫家屬的情緒。并詢問他們是沒帶自己的身份證還是患者的。第二,如果是患者的,那么向他們說明醫(yī)院和國家的政策規(guī)定,必須攜帶患者本人身份證件辦理,沒有患者的身份證就無法查閱病例信息,除為患者提供診療服務的醫(yī)務人員,以及經(jīng)衛(wèi)生計生行政部門、中醫(yī)藥管理部門或者醫(yī)療機構(gòu)授權(quán)的負責病案管理、醫(yī)療管理的部門或者人員外,其他任何機構(gòu)和個人不得擅自查閱患者病歷。同時向家屬說明這也是出于保護患者隱私的目的,希望他們能夠諒解。第三,希望家屬看一下其他家屬是否有患者的身份證,如果家屬確實沒有,那么我會建議家屬回去取患者身份證件在來辦理。如果經(jīng)過溝通得到理解,那么對我工作的支持我表示感謝。第四,如果是家屬沒帶自己的身份證件,那么我會對家屬說明作為代辦人,需要出示患者和自己的身份證件。并建議他詢問其他家屬是否攜帶,如果都沒有的話,建議他們?nèi)ト∩矸葑C。作為醫(yī)院的做作人員為患者提供優(yōu)質(zhì)的服務是我的職責,但是任何時候都必須堅守自己的工作原則。經(jīng)過這件事,我會建議醫(yī)院在患者住院時就把相關的流程交代清楚,并希望媒體對相應的辦事流程進行宣傳,以讓社會都知曉類似事情的辦理過程,便于醫(yī)院更好的為人民服務。
18.該公司禁止員工購買蘋果7,是為了叫醒員工的愛國之心。美國在某些問題上深深傷害了中國人民的感情,引起了中國人民的憤怒,我們可以理解這個公司出臺這項規(guī)定的初衷,意在喚起員工的愛國心,提醒國人警鐘長鳴、牢記歷史、勿忘國恥,但將使用蘋果手機作為不愛國的表現(xiàn)難免有些欠妥。我認為有以下幾點不妥之處:第一,此舉不合法。無論買國貨還是買洋貨,都屬于公民的自由權(quán)利,是員工自主消費行為,不可強制,此舉太過簡單粗暴,有違反《勞動法》之嫌。因為自主消費行為而被解除勞動合同是違反《勞動法》的,用人單位要按照工作年限給予賠償。否則員工一旦購買iPhone7將遭開除,就是不合法的。第二,此舉不是真正的愛國。該公司理解的愛國是狹隘意義上的愛國,使用iPhone7不等于不愛國,使用國貨也不能等于愛國。如果按照該公司的這個邏輯,那我們就該把電腦、都砸了,因為大多數(shù)電腦芯片都是進口的,也應該把車都砸了,因為有很多的美系車。如果該老板真懂得愛國的含義,就應該先學法,也應該尊重每一名員工,更應該提升員工的福利,增強他們的歸屬感,當員工愛自己的公司時,才能愛崗敬業(yè),才能更好地愛國。第三,此舉是一種炒作,目的不純。該公司為什么要這樣做?也許是借機炒作,消費愛國主義而已。這種做法,可稱為碰瓷式愛國主義,iPhone7上市與他何干?不喜歡iPhone7自己不買就是了,為啥說出來呢?又為啥逼迫員工也不能買?拿蘋果說事,蹭熱點、抱大腿,這種碰瓷只是自作聰明。真正有抱負的企業(yè),不會如此使出這樣的歪招。因此,該公司應該老老實實經(jīng)營,提升自己的核心競爭力,不干違法的事,尊重員工的合法權(quán)益,讓員工
19.武亦姝的爆紅并非偶然,實至名歸,國人關于“傳承傳統(tǒng)文化”的大討論也折射出目前我們在繼承傳統(tǒng)文化道路上存在的阻礙。目前,學生在學校接受古詩詞教育時大多以背誦為主,有很多人也認為掌握古詩詞,背熟就可以了其實這是一種錯誤的認識。很多學生、家長甚至是一些老師,都認為學習這些古詩詞只是為了以后的考試,而忽略了古詩詞本身的教育意義,這樣的錯誤認知本末倒置。古詩詞的正確打開方式不止背誦,如果能將詩詞的熏陶融匯到國民教育的各個環(huán)節(jié),將優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的元素與社會生產(chǎn)生活深度融合,這些流傳千年的優(yōu)秀精神財富才能擺脫曇花一現(xiàn)的命運,真正活起來、傳下去。傳統(tǒng)文化的繼承我們需要更多的武亦姝,將傳統(tǒng)文化融入到教育、生產(chǎn)生活之中是一個挑戰(zhàn),需要我們做出很多的努力。首先、在教育的過程中要注意對于古詩詞的解讀,讓孩子發(fā)自內(nèi)心的喜歡上古詩詞,從而能夠像武亦姝這樣有內(nèi)在動力的學習下去。其次,類似于《中國詩詞大會》這樣的優(yōu)質(zhì)傳統(tǒng)文化的節(jié)目要大力的開發(fā)下去,也可以在社區(qū)、在學校多舉辦類似的活動。最后,深入挖掘城市歷史文化價值、大力發(fā)展文化旅游等一系列措施,將對傳統(tǒng)文化的教育融入到人們的生活中。每一次行動、每一項措施和每一個人都是傳承中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化鏈條上的重要一環(huán)。但是,這項工作不可能一蹴而就,需要持久地努力。
20.從氣氛輕松的曬照、吐槽,到令人生厭的廣告、營銷,從生活百態(tài),到養(yǎng)生秘籍、名人秘史,再到明星八卦、小道消息……朋友圈已成為人們的日常剛需,滲透到了生活的每一個角落。作為一種即時交流工具,無法否認,朋友圈作用巨大。一方面它搭建起一個情感交流平臺,滿足了人際交往的需要。深處社會轉(zhuǎn)型期,城市化進程加快,大規(guī)模的人口流動成為可能,社會日益向陌生人社會轉(zhuǎn)變,人與人的距離拉大,孤獨感增加,迫切需要來自“熟人”的慰藉。點贊、評論、發(fā)感想,看看朋友們的回復,朋友圈的此些功能滿足了人們的交流需要。另一方面,作為一種開放的社交工具,它也是個人獲取信息的重要渠道,有助于縮小“數(shù)字鴻溝”。社會熱點、心靈雞湯、養(yǎng)生寶典、旅游攻略……只有想不到,沒有做不到。日益開放的朋友圈就如電子版的百科全書,可以滿足看官各種閱讀需要。然金無足赤,人無完人。正如硬幣存在兩面,朋友圈也是如此。第一,朋友圈提供的信息容易“碎片化”、“淺表化”、“情緒化”,各種資訊被切割成無數(shù)個細小的片斷,讓完整的表達、邏輯性的思考和客觀的判斷難以實現(xiàn),對于人們完整了解信息、全面認知社會不太可靠。朋友圈最常用的功能就是“曬生活”、“狂吐槽”,各種零碎的帖子容易不分場合進行推送,打亂原本正常的工作生活節(jié)奏。第二,如“臉譜”(Facebook)和“推特”(Twitter)這些社交軟件一樣,朋友圈容易讓人上癮,占據(jù)生活中與親人、朋友、戀人等交流溝通的時間,久而久之,會使感情淡化或疏遠,不利于日常生活。第三,雖然信息豐富,但朋友圈存在同質(zhì)化的風險,容易束縛人們的思維方式,造成跟風現(xiàn)象,影響到人們的獨立判斷。而且作為一個開放的空間,過多的私人信息發(fā)布在網(wǎng)絡上,再被頻頻轉(zhuǎn)發(fā),會帶來一定的不安全因素?!疤摂M社交”絕不能替代現(xiàn)實生活,解決部分人被“圈”在“虛擬朋友圈”無法自拔甚至染上網(wǎng)癮的狀況,需要社會各界形成合力。對家長來說,應及時更新相關網(wǎng)絡知識,引導孩子正確使用網(wǎng)絡,實現(xiàn)親子間的順暢交流,不強行干預孩子的網(wǎng)絡社交,做到監(jiān)護、幫忙而不輕易否定。對于全社會來說,應多為公民搭建一些現(xiàn)實中的活動平臺,讓公民多參與學校、社區(qū)或家庭活動,減少對網(wǎng)絡的依賴。對公民來說,一方面應正確認識朋友圈的作用,善加利用,而非沉溺其中,做到不拒絕、不過度;另一方面,積極培養(yǎng)自己多種興趣愛好,對閑暇時間做到有效利用。對于網(wǎng)絡監(jiān)管部門來說,應切實執(zhí)行落實《微信朋友圈使用規(guī)范》,凈化網(wǎng)絡環(huán)境,傳播網(wǎng)絡正能量。
21.我會伸出援手幫助孩子就醫(yī),并協(xié)調(diào)好參加會議的事情。具體做法是:首先,提供必要幫助。我會把車停到附近適合放車的位置,隨手帶上車上的礦泉水,來到這位母親面前,言簡意賅的說明希望能夠給她們一些必要的幫助,請她不要著急。詢問孩子的燒傷原因,有沒有做及時處理,并觀察燒傷程度。如果是輕微的一級燒傷,微微發(fā)紅,讓她給孩子沖礦泉水,以減輕孩子的疼痛。如果有水泡,或是燒傷程度嚴重,則開車送他們?nèi)ゾ歪t(yī)的醫(yī)院治療。其次,安排好參加會議的事情。向會議負責人撥打電話,說明情況,并告知預計達到會議的時間,向參會人員表示歉意。安排好母子就醫(yī)后,留下她們的聯(lián)系方式,立即去參加會議。根據(jù)導航和路況信息,選擇比較通暢的道路盡早趕到會議地點。做好會議記錄,向相關人員了解之前會議內(nèi)容。最后,看望家長、孩子。會議結(jié)束后,我會買點水果玩具去醫(yī)院看望她們。讓家長在以后多加注意,保證傷口快速愈合和防止孩子再被燙傷。教會家長使用打車軟件,遇到緊急事情可以快速打車。垃圾是放錯位置的資源,每一代人都是后代人地球權(quán)益的托管人,必須以負責任的心態(tài)更加積極地推進垃圾分類工作。要基于人們的行為動機和現(xiàn)有的社會環(huán)境,構(gòu)建全過程、多環(huán)節(jié)的垃圾分類工作體制,形成政府、社會與市場合作互動的工作機制。
22.了解供需缺口,為下一步制定政策解決市民實際問題提供信息依據(jù)。第一,在調(diào)查之前確定好調(diào)查路徑,向下級單位下發(fā)通知配合此次調(diào)查活動的進行。第二,為了獲取信息真實有效,更加符合市民的實際情況,調(diào)查過程中會通過已出臺細則的省市、與二孩政策利益攸關的市民以及對于二孩政策出臺之后影響的政府部門進行調(diào)查。對于已出臺二孩政策的省市要去跟政府、衛(wèi)計委等聯(lián)系,獲取本地二孩政策出臺的背景、依據(jù)、實施步驟等,特別對二孩政策出臺后制定了哪些措施緩解托兒所、幼兒園缺口大的問題;對于市民通過實地走訪、網(wǎng)絡問卷了解他們的年齡、收入、生育意愿、關注重點、對教育資源的需求;對于幼兒園也需要進行了解,看轄區(qū)內(nèi)公立、私立幼兒園對于二孩政策帶來的變化有什么規(guī)劃,未來發(fā)展的方向以及希望教育部門有哪些方面政策的調(diào)整。第三,收集的資料進行整理,通過二孩政策之后數(shù)據(jù)的對比分析,了解缺口。并且對二孩政策之后出現(xiàn)的問題如何解決可以聯(lián)系衛(wèi)計委、人口方面的研究專家詢問。將調(diào)研獲取的信息和解決措施呈交給領導,以便于解決二孩政策實施之后所帶來的供需不平衡問題。
23.機器人本來是離我們生活較為遙遠的存在,可是東湖國稅通過機器人導稅的方式來與大眾見面,在新奇的同時也方便了納稅服務,是國稅局“互聯(lián)網(wǎng)+稅務服務”模式的新探索,值得點贊。首先,機器人導稅是一種創(chuàng)新。展現(xiàn)了新的國稅面貌,在新奇的同時也拉近了國稅部門與納稅人的距離,萌萌的外表和稚嫩的發(fā)音,讓很多納稅人忍俊不禁,搶著合照,無疑展示了國稅的親民形象,是國稅部門的一種新嘗試和改變。其次,提升了工作效率,彌補了稅務人員不足帶來的問題。在辦稅高峰時,相對來說國稅工作人員較為不足,一定程度上影響了國稅部門的辦稅業(yè)務,機器人的增加能夠起到一定的業(yè)務疏導作用,減輕了國稅工作人員的壓力。再次,這是“互聯(lián)網(wǎng)+稅務服務”模式的新探索,在“互聯(lián)網(wǎng)+”的大背景下,這種方式就是利用互聯(lián)網(wǎng)的先進和快捷,通過機器人這個載體來實現(xiàn)辦稅的快捷和高效,提升了工作效率,優(yōu)化了國稅形象。所以,對于機器人導稅應該大力提倡,各地可以根據(jù)地方特色進行卡通形象的設計,符合地方特色,更好的吸引納稅人,方便納稅業(yè)務的辦理。再者,對于機器人的功能還可以進一步完善和推進,比如說除了業(yè)務導引、流程介紹等基礎性功能,還可以增加一些自助辦理等功能,更好地服務于納稅工作。除了機器人導稅外,推動國家《“互聯(lián)網(wǎng)+稅務”行動計劃》,積極推進“互聯(lián)網(wǎng)+在線受理”、“互聯(lián)網(wǎng)+申報繳稅”、“互聯(lián)網(wǎng)+便捷退稅”等業(yè)務,使辦稅業(yè)務可以真正做到納稅人的心坎上。
24.人民的食品安全是至關重要的,作為食藥監(jiān)部門的工作人員,保障人民群眾的食品安全是我的職責所在,面對河魚受污染,超市魚賣不出去的問題如果得不到很好的解決勢必會引起社會的恐慌,甚至是人民的生命安全的問題。我必須認真對待,冷靜處理。第一,對相關超市的魚進行檢查,派出專門的檢測人員對超市的魚進行抽樣檢測,形成科學的檢測結(jié)果。調(diào)查魚是否有問題,如果有問題的話,具體原因是什么。第二,如果不存在河流污染魚的問題,而且魚本身也不存在其他質(zhì)量問題,屬于安全食品范圍內(nèi)的話,我會把相關檢測數(shù)據(jù)結(jié)果的證明向社會公示,通過媒體和單位的官方網(wǎng)站向群眾澄清,避免大家的恐慌,并把相關問題向公安部門反映,對于造謠者嚴懲。第三,如果確實存在污染的問題,我會對有問題的魚進行回收并銷毀,與環(huán)保等部門對河流進行檢測,并聯(lián)合公安、質(zhì)檢、工商等執(zhí)法部門對污染源頭進行整理。同時向社會公示,避免大家恐慌。
25.每年的高考來臨,對中國人和中國社會最重要的一件大事,不論是考生、家長、亦或?qū)W校,此時此刻都陷入高度緊張;因為毫無疑問在應試教育體制下,高考幾乎意味著一個考生一生的命運;意味著考生背后一個家庭幾代人光宗耀祖的期望;為地方增光的一份榮譽,萬一考出幾個狀元或幾個清華北大,更可以作為教育政績在媒體上吹噓幾個月,高考已不是私事。而我們就順理成章的看到公安部交管局年復一年的在高考前夕出臺各種為高考考生提供保障的通知,當然很多規(guī)定內(nèi)容也確實為廣大考生提供了巨大的便捷,比如“高考期間,有條件的城市要在主要路口和重點路段設立護考小分隊,通過配備警用摩托車,為遇有道路交通擁堵、發(fā)生交通事故等緊急情況導致交通延誤的考生提供應急幫助”、“保障接送考生車輛的優(yōu)先通行,必要時可以派出警車引導通行------”等等。這無疑都是交通管理部門深得民心的人性化管理舉措,也讓廣大考生和家長感受到了來自政府的關懷。但高考期間,送考生的車輛出現(xiàn)輕微違法,交管部門進行教導之后可以免除處罰。似乎有些不靠譜。打眼一看是屬于人性化管理,但仔細想想,卻很容易讓人對這種“好心”條款產(chǎn)生疑惑,難道就因為高考很重要,就可以無視法律的威嚴或者拿執(zhí)法的權(quán)力對法律進行變通嗎?或者說執(zhí)法者真的有權(quán)力公然對交通違法行為進行放任嗎?高考很重要,但高考重要并不意味著接送考生的車輛可以違章,就算是通知所說的“輕微交通違法行為”,這也是違法行為,違法就是違法,好象并不存在“依法予以教育警告后放行”的所謂法條,依法行政、依法治國也不應該是執(zhí)法部門隨心所欲的對法律條文進行自由裁量,該扣分就扣分、該罰款就罰款,法律面前人人平等,這是維護法律尊嚴的唯一原則。第一,誰都知道高考有著嚴格的進場時間限制,事實上交警在處理接送考生的車輛出現(xiàn)違章的情況下,完全可以選擇既尊重法律威嚴又不影響考生赴考趕路時間的辦法,比如可以在堅持依法處理的前提下,對違章車輛先放行,再高考后處理,既照顧了特殊性,又彰顯了嚴肅性,同樣也是人性化執(zhí)法,完全沒有必要放棄基本的法律原則。第二,“對接送考生車輛發(fā)生的輕微交通違法行為”如何界定也是一個問題,同樣是接送高考考生的車輛一但出現(xiàn)超出所說范圍,請問交警要扣下車輛讓考生冒著遲到的風險嗎?顯然也不是辦法,車輛可以扣下,但交警應該優(yōu)先盡快協(xié)助考生通過其它交通工具趕到考場、之后再對車輛進行處理才對。也就是說對執(zhí)法者來說,法律面前沒有特權(quán)也沒有特例,但可以在確保執(zhí)法的嚴肅性基礎上,采取相對人性化處理的方式方法;第三,違法的是司機并非考生,交警真正要全心全意幫助的是考生而不是開車的司機,這點要分清楚。否則難免某些司機會打著接送考生的幌子,任意違反交通規(guī)則,危害到更多人的公共安全,這絕對與交通管理部門照顧考生的初衷背道而馳。第四,其實不論是不是接送考生的高考車輛,交警部門任何時候都要嚴肅把握交通執(zhí)法的尺度,同時也應該在此基礎上高效執(zhí)法,事實上我們經(jīng)??吹浇痪驗橛刑鄨?zhí)法自由裁量權(quán),不論違章情節(jié)的輕重與否,動輒將車輛長時間控制在一邊,辦事效率低下成了常態(tài)。因此,對于所謂的“人性化“執(zhí)法,交管部門應當及時更正。一定要在保法律面前人人平等,這是維護法律尊嚴的唯一原則之下,再進行人性化的改進,這也是我國深化依法治國理念的真正踐行。
26.網(wǎng)上有償授課雖然有違規(guī)之嫌,但終歸是缺乏相關法律政策依據(jù),而且將所有的在線教學都歸為有償補課,過于簡單。在互聯(lián)網(wǎng)的大背景下,教育部門更應進一步明確和完善相關配套政策,給教師搭建實現(xiàn)自身價值的平臺,讓學生獲得選擇優(yōu)質(zhì)資源的機會。2015年7月,教育部曾專門針對教師“有償補課”問題發(fā)布《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規(guī)定》,為中小學校以及在職中小學教師設下“禁令”。不過當時針對中小學生的在線教育尤其是有償網(wǎng)課還沒有形成可觀的規(guī)模,也沒有衍生出如此多的問題,因此《規(guī)定》沒有特別提及有償網(wǎng)課。該名語文老師在網(wǎng)上授課收取一定費用,具備了有償補課的嫌疑,但因為以前也沒有網(wǎng)上授課的形式,現(xiàn)行政策文件對網(wǎng)絡教育、網(wǎng)絡有償補課沒有明確規(guī)范,跟不上網(wǎng)絡教育日益發(fā)展的形勢,導致執(zhí)行過程中邊界不好把握,所以對于此類情況往往缺乏相應的認定與處理依據(jù)。一邊是不少學生在課堂學習之余還想吃點“小灶”,一邊是部分在職教師想有更多實現(xiàn)自身價值的渠道和平臺,在“互聯(lián)網(wǎng)+”的時代里,在線學習已成為越來越重要的一種方式。相較于傳統(tǒng)方式,網(wǎng)絡授課尚屬新鮮事物,主管部門和學校對此進行檢查和監(jiān)督較為困難。一方面,現(xiàn)行規(guī)章制度中沒有對網(wǎng)絡授課進行明確界定;另一方面,其傳播方式較為靈活,例如教師可以開設微信公眾號講學,不用報上級主管部門批準,而家長和學生則可以通過“打賞”的方式選擇性付費。為了使優(yōu)質(zhì)教育資源惠及更多的學生,規(guī)范教師網(wǎng)上授課,教育部門應出臺相配套的政策。一是有關部門應對教師參與在線授課行為做出明確規(guī)定,建立合理的教師身份監(jiān)管制度,進一步厘清公辦在校教師與市場教育機構(gòu)之間的關系。二是要加強對商業(yè)化在線教育機構(gòu)的管理和引導,促使其正規(guī)發(fā)展。三是要加強公辦在線教育平臺的建設,體現(xiàn)公益性。還可通過政府購買的方式,鼓勵好教師在教育公益網(wǎng)絡平臺講課傳播,讓廣大學生受益。
27.讓孩子上臺道歉,目的是培養(yǎng)孩子為集體爭光的意識,對自己行為負責以及有擔當?shù)囊庾R,同時也是一種挫折教育。但認真思考一下,卻不是這么回事。在我看來,這種上臺道歉的方式,非但沒有培養(yǎng)孩子積極進取的意識,反而傷害了孩子的自尊心。孩子本來就因為考得不好心里很難過,再加上上臺道歉,承認自己“拖后腿”的打擊,很可能對孩子的心理產(chǎn)生消極的影響,從此一蹶不振。老師做出此舉動的原因無外乎一下幾個,第一,孩子的期末考試成績一出,相關部門就要排名,老師們也要跟著排名。如果所教班級的成績不好,老師的排名自然就會靠后,直接對老師的期末評優(yōu)產(chǎn)生影響。第二,功利教育日益強勢,平時只關注學生的學習成績,對于學習成績差的學生關心不夠,甚至用簡單粗暴的管理模式,缺乏管理教育的智慧。第三,
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