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文檔簡介
第培訓機構老師勞動合同(21篇)培訓機構老師勞動合同(21篇)
培訓機構老師勞動合同篇1甲方:__________________身份證號:________________________
乙方:__________________身份證號:________________________
根據《中華人民共和國民法典》和有關規(guī)定,甲、乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。
第一條、本協議期限為________年。于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。
第二條、乙方承擔的勞務內容、要求為:___________________________________________
第三條、乙方提供勞務的方式為以下中的第_________種:
1、接受甲方指令,招收學員;
2、接受甲方指令,培訓學員;
3、接受甲方指令,從事管理;
4、接受甲方指令,從事研發(fā)。
第四條、乙方認為,根據己方目前的狀況,能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定的勞務。
第五條、乙方在甲方從事勞務期間,應遵守甲方的各項規(guī)章制度。甲方應明確讓乙方知曉應遵守的各項規(guī)章制度,并單獨列出由乙方簽字確認,無需附錄在本合同之后。
第六條、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密和遵守競業(yè)限制的義務。乙方負有保護義務的商業(yè)秘密和競業(yè)限制義務主要包括:(詳見附件>)。
第七條、甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:__________________通訊地址:__________________家庭住址:__________________籍貫:__________________戶口所在地:__________________聯系電話:__________________
第八條、有下列情形之一,甲方可以隨時解除本協議
1、乙方嚴重違反工作紀律或甲方有關制度;
2、乙方嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
3、乙方其他嚴重違反本協議的情形。
第九條、發(fā)生下列情形之一,本協議終止
1、本協議期滿的;
2、雙方就解除本協議協商一致的。
第十條、甲方若單方面解除本協議,需提前二周向乙方出示辭退通知;乙方若單方面解除本議,需提前二周向甲方提交辭職報告并獲批準。
第十一條、本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,雙方簽字認可。如給甲方造成損失的,應予賠償。
第十二條、依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。
第十三條、因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,如果協商解決不成,任何一方均有權提起訴訟。雙方同意,選擇甲方住所地的、符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方合同糾紛的第一審管轄法院。上述約定不影響甲方請求知識產權管理部門對侵權行為進行行政處理。
第十四條、本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本協議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。
第十五條、下列文件為本合同附件,與本合同具有同等效力,但須與本合同一起加蓋騎縫章
第十六條、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)__________________乙方(簽字)__________________
日期:_______年_______月____日日期:_______年_______月_____日
培訓機構老師勞動合同篇2甲方:
乙方:
第一條甲方為推廣教學方法,使更多的學生受惠于這一先進的教學方法,快樂成長,早日成才。
第二條乙方熱愛教育事業(yè),并有與甲方共同致力于技術事業(yè)的發(fā)展、開拓技術市場的強烈愿望,故吸收其為技術合作成員。
第三條甲、乙雙方本著自愿、平等、互惠互利、誠信的原則,經友好協商,簽訂本合同,并由雙方共同遵守。
第四條簽訂本合同旨在乙方成為甲方的.合作單位后,確保甲、乙雙方應有的權利和義務,促進并提高品牌經營管理水平。
第五條甲方的權利和義務
1、甲方授予乙方為:技術市(城市)合作伙伴,負責所有相關產品在授權區(qū)域內的教學使用權。
2、甲方擁有先進的教學方法和專業(yè)教材,支持乙方在授權區(qū)域內的經營和推廣技術。
3、甲方授予乙方在其有效經營區(qū)域內使用"技術"品牌,要符合當地工商、稅務管理規(guī)定,一切違法、違規(guī)的經營行為,乙方要承擔全部法律責任。
4、甲方提供版本教材給乙方教學使用。
5、甲方可參謀指導乙方提供的宣傳和策劃方案。
6、甲方有權依據本合同對乙方進行考核及業(yè)務管理,并督促乙方進行本合同規(guī)定區(qū)域內的教學市場開拓,提供相關方面的咨詢和必要的經營指導,對乙方存在的問題,甲方有權要求其整改。
7、甲方可按照雙方的約定對乙方人員進行理論知識和相關業(yè)務知識的培訓。
第六條乙方的權利和義務
1、乙方享有本合同規(guī)定期限及范圍內技術品牌的使用權、技術相關產品的特許經營權。
2、乙方享有甲方提供教學指導、培訓及其相關技術支持的權利。
3、乙方按甲方規(guī)定的收費標準向學員收取培訓費,所收取的培訓費全部歸乙方所有。
4、乙方有使用甲方編研的教材、教學方法的權利,甲方贈送的教材以外,乙方再次購買教材按以下價格向甲方購買。
5、乙方享有甲方提供的培訓名教師的權利,超額培訓的人員需繳納培訓費,教師培訓費為陸仟元整/人。乙方老師到甲方進行培訓,教師的差旅、食宿費用由乙方承擔。
6、乙方保證承擔"技術"品牌維護和推廣的義務和責任,自覺維護甲方及其產品的形象及聲譽。
7、乙方向甲方交納加盟費元,甲方贈送乙方價值元的教材,合同簽訂時一次性支付給甲方。
8、乙方必須做好甲方提供的相關資料的保密工作,并協助甲方做好其產品的知識產權保護工作。
9、乙方經營必須符合當地的教育、工商法規(guī),未經授權不得在任何場合以任何方式冒用甲方名義進行本合同外的經營活動。
10、乙方須在合同終止后撤除技術的有關標識,停止與技術有關的經營活動。
11、乙方自簽約之日起一年內招收培訓生源最少數量為100人次。
第七條合同違約及終止
1、本合同執(zhí)行期間,如雙方均無異議時,則本合同任何一方均不得擅自終止。
2、本合同任何一方希望終止本合同,應提前三十天,以書面形式通知對方并達成一致,由于終止合同而造成的損失由提出方承擔。
3、本合同任何一方自行或被迫宣告破產,本合同自動終止。
4、乙方不按規(guī)定時間足額上交管理費,本合同自動失效。
5、乙方不使用甲方教材或翻版、盜印、復印甲方教材,本合同自動終止。
6、乙方在授權以外地區(qū)未經甲方書面同意,擅自進行招商、招生,甲方可直接取消乙方資格,合同失效,并賠償甲方所有損失。
7、甲、乙雙方擅自變更本合同規(guī)定的雙方權利及義務,本合同將自動失效,任何一方有權追究對方的違約責任。
8、本合同任何一方在未征得另一方書面同意前,不得將合同內的任何權利、義務轉讓給第三方,否則,本合同將自動終止。
9、因戰(zhàn)爭、自然災害等不可抗力造成合同終止,雙方互不追究責任。
第八條所有權:一切帶有表示"技術"或與"技術"有關的標記,均屬于甲方產權歸屬所有,在未經甲方書面許可之前,乙方不得注冊與甲方有關的任何標記,亦不得使用甲方提供的標記進行本合同以外的任何交易。
第九條師資:如果經甲方培訓上崗的老師不適合技術的教學,甲方再重新為乙方培訓新老師的同時,如乙方有教學需要,由甲方委派老師盡量解決乙方教學需要,乙方按照甲方標準承擔甲方老師相應的工資、課時、食宿、交通、通信等費用;若乙方在推廣單詞速記達到較好效果,經實地考察確實需要推廣技術其他課程時,甲方負責為乙方培訓相關課程。
第十條合同期限、終止與續(xù)約
本合同期限為三年,合同期滿后雙方若無違約現象則自動續(xù)約,續(xù)簽后乙方需每年向甲方交納3000元市場管理費,期滿前一個月簽署書面續(xù)約合同,其余所有條款不變。
乙方自簽約之日起一年內招生培訓人數不滿100人次的,本合同自動終止(以乙方向甲方承購教材數量為標準)。
三年后的年度招生量滿90%,可以續(xù)簽本合同。
第十一條合同生效:本合同文本一式兩份,經甲、乙雙方簽字蓋章后生效,雙方各執(zhí)一份。
本合同生效之日起,以上條款未盡事宜經雙方協商可增訂補充,經雙方認可后生效。雙方簽署的其它相關文件作為本合同附件,與本合同具有同等法律效力。如有爭議,雙方應友好協商解決,協商不能達成一致,按法律程序訴請合同簽訂地人民法院裁決。
第十二條附則:乙方應向甲方提供以下文件,作為本合同的附件:乙方身份證復印件,本合同款到之日生效,一切事宜以本合同為標準,取消所有口頭承諾。
甲方:乙方:
電話:電話:
地址:地址:
日期:日期:
培訓機構老師勞動合同篇3甲方:__________________身份證號:________________________
乙方:__________________身份證號:________________________
根據《中華人民共和國民法典》和有關規(guī)定,甲、乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。
第一條、本協議期限為________年。于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。
第二條、乙方承擔的勞務內容、要求為:___________________________________________
第三條、乙方提供勞務的方式為以下中的第_________種:
1、接受甲方指令,招收學員;
2、接受甲方指令,培訓學員;
3、接受甲方指令,從事管理;
4、接受甲方指令,從事研發(fā)。
第四條、乙方認為,根據己方目前的狀況,能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定的勞務。
第五條、乙方在甲方從事勞務期間,應遵守甲方的各項規(guī)章制度。甲方應明確讓乙方知曉應遵守的各項規(guī)章制度,并單獨列出由乙方簽字確認,無需附錄在本合同之后。
第六條、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密和遵守競業(yè)限制的義務。乙方負有保護義務的商業(yè)秘密和競業(yè)限制義務主要包括:(詳見附件保密與競業(yè)合同)。
第七條、甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:__________________通訊地址:__________________家庭住址:__________________籍貫:__________________戶口所在地:__________________聯系電話:__________________
第八條、有下列情形之一,甲方可以隨時解除本協議
1、乙方嚴重違反工作紀律或甲方有關制度;
2、乙方嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
3、乙方其他嚴重違反本協議的情形。
第九條、發(fā)生下列情形之一,本協議終止
1、本協議期滿的;
2、雙方就解除本協議協商一致的。
第十條、甲方若單方面解除本協議,需提前二周向乙方出示辭退通知;乙方若單方面解除本議,需提前二周向甲方提交辭職報告并獲批準。
第十一條、本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,雙方簽字認可。如給甲方造成損失的,應予賠償。
第十二條、依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。
第十三條、因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,如果協商解決不成,任何一方均有權提起訴訟。雙方同意,選擇甲方住所地的、符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方合同糾紛的第一審管轄法院。上述約定不影響甲方請求知識產權管理部門對侵權行為進行行政處理。
第十四條、本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本協議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。
第十五條、下列文件為本合同附件,與本合同具有同等效力,但須與本合同一起加蓋騎縫章
第十六條、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)__________________乙方(簽字)__________________
日期:_______年_______月____日日期:_______年_______月_____日
培訓機構老師的勞動合同簡易范本【四】
一、_________培訓學校聘請_________籍_________(外文姓名)_________(中文姓名)先生/女士/小姐為_________語教師,雙方本著友好合作精神,自愿簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務。
二、合同期自_________年_________月_________日起
_________年_________月_________日止。
培訓機構老師勞動合同篇4甲方:
乙方:
____教育培訓中心(以下簡稱甲方),現聘用____(以下簡稱乙方)為單位員工,根據國家有關法律法規(guī)的規(guī)定,乙方聲明已經完全了解并同意遵守甲方員工手冊和各項規(guī)章制度,遵循平等自
愿、協商一致的原則,甲、乙雙方簽訂本勞動合同。
一、合同期限
1.有效期:
本合同的有效期為____年,自_________年________月______日起至_________年________月______日止。勞動合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續(xù)簽勞動合同。
二、工作內容
1.甲方根據工作需要及乙方的崗位意向,聘用乙方__________部門工
作,擔任____崗位。
2.甲方因工作需要及乙方的工作能力和表現,可以隨時調整乙方的工
作崗位,并相應調整工資及福利待遇,乙方同意服從。
3.乙方必須按照甲方關于本崗位工作任務和責任制的要求,完成規(guī)定的各項工作任務。
三、勞動保護和勞動條件
1.工作時間
甲方實行每周工作制。如有特殊情況,可根據甲方的工作性質作調整。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、產假等假期。
2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
四、勞動報酬和福利待遇
1.工資報酬:
1)甲方確定乙方合同期內工資報酬為:崗位工資為___元。
2)乙方工作崗位發(fā)生變化時,甲方實行變崗變薪辦法。甲方的發(fā)薪日期為每月的月底。
3)甲方按國家和地方相關規(guī)定并依據甲方規(guī)章制度為乙方辦理相關福利保險。
五、勞動紀律
1.乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。
2.乙方應嚴格遵守甲方的員工手冊及各項規(guī)章制度,遵守甲方規(guī)定的工作程序、保守甲方的商業(yè)秘密,維護甲方的利益和聲譽,愛護甲方的財產,遵守職業(yè)道德,提高敬業(yè)精神和職業(yè)技能。
3.乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,甲方將按有關規(guī)定給予處罰。
4.乙方因違反甲方管理制度而被開除、除名或觸犯國家法律,被判刑、勞教、拘留的,本合同自動解除。
六、勞動合同的變更、解除、和終止
1.勞動合同簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,簽訂書面補充協議或變更勞動合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:
1)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
2)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成損害的`;
3)被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)或被拘留的;
4)法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
3.乙方有以下情形之一,甲方不得解除本合同。
1)乙方患病或因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內的;
2)乙方因工負傷或患有職業(yè)病,在就業(yè)醫(yī)院規(guī)定的最低期限治療、療養(yǎng)的;
3)實行計劃生育的乙方(指女性)在孕期、產期、哺乳期內的;
4)法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
4.乙方要求解除勞動合同,須提前十日書面通知甲方,在獲取甲方書面同意后,辦理完辭職手續(xù)后方可離職,否則甲方將罰扣乙方最后一個月工資并視為乙方違約。
七、違約、賠償責任
1.甲方違反《勞動法》及本合同約定的條件應承擔法律責任,并按國家和當地規(guī)定賠償乙方的經濟損失。
2.乙方違反《勞動法》及本合同規(guī)定的條件和約定條款應承擔法律責任,并按國家和當地有關規(guī)定、本合同及其附件規(guī)定賠償甲方損失。
八、其它:
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,在甲乙雙方簽字或蓋章后生效,兩份合同具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜以甲方員工手冊、相關規(guī)章制度約定為準。
3.勞動合同的附件是合同的組成部分,具有同等法律效力;
4.甲方在本合同簽署后制定或修改的公司員工手冊及相關規(guī)章制度、以及正在生效的各項規(guī)章制度都直接構成本合同的附件,乙方應予以遵守。
甲方:
乙方:
_________年________月______日
培訓機構老師勞動合同篇5甲方:_______________
乙方:_______________
甲乙雙方本著友好合作精神,根據國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。
第一條合同期限
1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關系自然終止。
2.聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3.本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條乙方的權利
(小學、初中、高中一對一)按約定取得50元、60元、80元人民幣/次課的授課報酬;(小學、初中小班教學)按約定取得50元、60元人民幣/次課的授課報酬。
周一到周五的托管班工資方案:以月為單位,每月基本工資300元,另外每位同學60元(第一個月每位老師限帶10人,從第二個月起按個人教學能力增加學生人數)。
注明:
1、每次課兩個小時。
2、小學生期中或期末考試每位同學達到90分以上者,每次課的課時費增加2元(一對一學生增加5元)。初中生達到a線者每次課增加3元課時費,個別學生另作要求。
3、托管班的學生下個月續(xù)費者獎勵5元/每人,流失一個罰款20元。
4、工作滿一年者每個月基本工資增加一百。
5、小班學生以六個為基準,學生每多出一個人,每次課的課時費增加5元。特別情況另行通知,達到雙方意見統(tǒng)一。
6、學生試課成功,在交費的第一時間將獎勵該老師50元/人。
第三條乙方的義務
1.為甲方的授課積極準備教案(每周四晚上之前將本周末上課內容發(fā)送給甲方);按時到崗、認真上課;保證每次課時(45分鐘/節(jié)課)的完整,內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理。
2.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關上課內容的詢問解答等。
3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
第四條甲方的權利
1.要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,并提供最終考試成績等。
2.組織學生對授課質量進行評議,并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。
3.有權根據自身情況對課時進行調整,對授課內容進行變更,但必須提前通知乙方。
第五條甲方的義務
1.按時支付授課報酬。
2.向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協助提供和授課有關的業(yè)務資料。
3.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境。
第六條本合同的變更、終止和解除
1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。
2.確需變更合同的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。
3.經雙方當事人協商一致,本合同可以解除。
4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:
(1)發(fā)生不可抗力,即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排;
(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)
(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的。
(4)通過組織學生對授課質量進行測評后,乙方教學不合格的;
甲方因自身原因變更本合同的,應提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應當賠償。
6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
(2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,并提供相關證明,但應提前一個月通知甲方;乙方由于本單位工作、等安排,導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的,需提提前通知甲方。
第七條其它事項
1.若乙方在試講和授課期間,未經甲方同意私自與學生及家長達成協議帶走甲方資源,經證實,乙方給予甲方500元課時費的違約金或甲方在乙方課時費中扣除。
2.甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
3.本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經甲、乙雙方簽后生效。
4.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。本合同未盡事宜,經雙方協商后簽訂補充協議。
甲方:(蓋章)____________乙方:(簽)____________
簽約時間:________________簽約時間:________________
乙方:_________
為了明確各自的的權利和義務,更好的開展工作,經雙方協商,達成以下協議:
第一條乙方的權利和義務
1、簽訂協議后,經甲方授權,乙方在當地成立_________網站分支機構,并以甲方名義在當地開展工作,辦公地點及辦公設備乙方自行解決。
2、乙方有權要求甲方提供便于開展工作的相關文資料,辦班或舉辦講座,在師資方面有權要求得到幫助。可優(yōu)先優(yōu)惠運作聯合會策劃的各種項目。
3、協議簽定后,乙方須上交加盟合作費人民幣_________元,時間為簽定協議即日起一年。合作雙方滿意可續(xù)簽。
4、乙方每次開公開課或內訓課需要甲方幫助設計課程和聘請老師,需提前25天申請,老師的講課費用和差旅費由乙方負責。
5、乙方給當地學員發(fā)_________資格證書,按實際證書成本費支付給甲方:初級(_________元)、中級(_________元)、高級(_________元)、特級(_________元)。其他證書都是按實際價格支付,各種不同證書有不同補充協議。
6、乙方以甲方的名義在當地開展工作必須遵紀守法,按照協議條理開展工作,否則,撤銷合作協議并追究法律責任。
第二條甲方給予乙方以下支持
1、品牌資源:享受_________品牌帶來的.影響力及連鎖加盟體系,統(tǒng)一標識、統(tǒng)一形象、統(tǒng)一管理體系、統(tǒng)一運作模式等,還可聯系國家有關部委相關部門以及國家一級社團組織,參與主辦有關大型社會活動。
2、項目資源:甲方將為乙方精心設計、獨具特色的專業(yè)培訓及系列課程、權威資格認證及管理咨詢項目,并不斷開發(fā)新的具有市場核心競爭力的優(yōu)秀項目,以適合培訓市場的需求,適應市場變化。
3、人力資源:甲方為乙方提供政府官員、中外知名專家教授、高級培訓師、著名企業(yè)家、職業(yè)經理人資源,為加盟合作者節(jié)省公關經費,節(jié)約講師課費等許多費用,輔助合作伙伴建立永續(xù)的人力資源保障。
4、管理模式:甲方為乙方提供完善的管理系統(tǒng)及人事培訓,傳授_________培訓認證管理模式,規(guī)范并完善合作伙伴培訓認證體系,使其更具號召性、權威性、系統(tǒng)性、科學性。
5、協助運作:結合_________先進的培訓認證模式及系統(tǒng)體系,甲方為乙方提供管理支持,指導并協助合作伙伴在所轄區(qū)域內的培訓認證教育市場運作。
6、市場支持:甲方將細分市場,保證加盟機構在同一城市或地區(qū)僅此一家,以確保該加盟機構的市場占有率及利潤。結合_________遍及全國的營銷網絡,形式多樣的市場活動,加強及擴大乙方的市場影響力。
7、資料支持:甲方為乙方提供目前所有的培訓認證教育教材(或講義)、資格證書、結業(yè)證書、研修班證書、全國企業(yè)經營管理人才庫證書及培訓認證市場宣傳資料,幫助合作伙伴開拓培訓市場,獲取利潤。各種證書的價格補充協議規(guī)定。
8、網站支持:甲方_________網站將宣傳乙方,并發(fā)布乙方關于公司簡介、管理培訓、資格認證、管理咨詢及其他服務在內的信息。
9、信息支持:有專業(yè)部門收集國內外教育市場信息,綜合分析提供給乙方,以便乙方隨時掌握國內外教育流行動態(tài)、各類教育資訊。
10、策劃支持:甲方將為乙方提供論壇、年會等大型活動的具體策劃方案,利用成功的策劃方案進行復制和推廣。
11、辦事處支持:甲方可作為乙方_________辦事辦公寓所,輕松實現乙方駐_________辦事處的部分功能。
第三條甲方的權利及協議的期限和解除
1、甲方有權指導和監(jiān)督乙方開展工作,有權對乙方違規(guī)違紀事件進行嚴肅處理。
2、本協議自甲乙雙方簽蓋章之日生效,雙方無法協調一致開展工作時解除。
3、本協議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表(簽):_________法定代表(簽):_________
_________年____月____日_________年____月____日
乙方:_________
為了明確各自的的權利和義務,更好的開展工作,經雙方協商,達成以下協議:
第一條乙方的權利和義務
1、簽訂協議后,經甲方授權,乙方在當地成立_________網站分支機構,并以甲方名義在當地開展工作,辦公地點及辦公設備乙方自行解決
2、乙方有權要求甲方提供便于開展工作的相關文資料,辦班或舉辦講座,在師資方面有權要求得到幫助。可優(yōu)先優(yōu)惠運作聯合會策劃的各種項目。
3、協議簽定后,乙方須上交加盟合作費人民幣_________元,時間為簽定協議即日起一年。合作雙方滿意可續(xù)簽。
4、乙方每次開公開課或內訓課需要甲方幫助設計課程和聘請老師,需提前25天申請,老師的講課費用和差旅費由乙方負責。
5、乙方給當地學員發(fā)_________資格證書,按實際證書成本費支付給甲方:初級(_________元)、中級(_________元)、高級(_________元)、特級(_________元)。其他證書都是按實際價格支付,各種不同證書有不同補充協議。
6、乙方以甲方的名義在當地開展工作必須遵紀守法,按照協議條理開展工作,否則,撤銷合作協議并追究法律責任。
第二條甲方給予乙方以下支持
1、品牌資源:享受_________品牌帶來的影響力及連鎖加盟體系,統(tǒng)一標識、統(tǒng)一形象、統(tǒng)一管理體系、統(tǒng)一運作模式等,還可聯系國家有關部委相關部門以及國家一級社團組織,參與主辦有關大型社會活動。
2、項目資源:甲方將為乙方精心設計、獨具特色的專業(yè)培訓及系列課程、權威資格認證及管理咨詢項目,并不斷開發(fā)新的具有市場核心競爭力的優(yōu)秀項目,以適合培訓市場的需求,適應市場變化。
3、人力資源:甲方為乙方提供政府官員、中外知名專家教授、高級培訓師、著名企業(yè)家、職業(yè)經理人資源,為加盟合作者節(jié)省公關經費,節(jié)約講師課費等許多費用,輔助合作伙伴建立永續(xù)的人力資源保障。
4、管理模式:甲方為乙方提供完善的管理系統(tǒng)及人事培訓,傳授_________培訓認證管理模式,規(guī)范并完善合作伙伴培訓認證體系,使其更具號召性、權威性、系統(tǒng)性、科學性。
5、協助運作:結合_________先進的培訓認證模式及系統(tǒng)體系,甲方為乙方提供管理支持,指導并協助合作伙伴在所轄區(qū)域內的培訓認證教育市場運作。
6、市場支持:甲方將細分市場,保證加盟機構在同一城市或地區(qū)僅此一家,以確保該加盟機構的市場占有率及利潤。結合_________遍及全國的營銷網絡,形式多樣的市場活動,加強及擴大乙方的市場影響力。
7、資料支持:甲方為乙方提供目前所有的培訓認證教育教材(或講義)、資格證書、結業(yè)證書、研修班證書、全國企業(yè)經營管理人才庫證書及培訓認證市場宣傳資料,幫助合作伙伴開拓培訓市場,獲取利潤。各種證書的價格補充協議規(guī)定。
8、網站支持:甲方_________網站將宣傳乙方,并發(fā)布乙方關于公司簡介、管理培訓、資格認證、管理咨詢及其他服務在內的信息。
9、信息支持:有專業(yè)部門收集國內外教育市場信息,綜合分析提供給乙方,以便乙方隨時掌握國內外教育流行動態(tài)、各類教育資訊。
10、策劃支持:甲方將為乙方提供論壇、年會等大型活動的具體策劃方案,利用成功的策劃方案進行復制和推廣。
11、辦事處支持:甲方可作為乙方_________辦事辦公寓所,輕松實現乙方駐_________辦事處的部分功能。
第三條甲方的權利及協議的期限和解除
1、甲方有權指導和監(jiān)督乙方開展工作,有權對乙方違規(guī)違紀事件進行嚴肅處理。
2、本協議自甲乙雙方簽蓋章之日生效,雙方無法協調一致開展工作時解除。
3、本協議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表(簽):_________法定代表(簽):_________
_________年____月____日_________年____月____日
培訓機構老師勞動合同篇6甲方:
乙方:
甲乙雙方本著友好合作精神,根據國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。
第一條合同期限
1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關系自然終止。
2.聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3.本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條乙方的權利
(小學、初中、高中一對一)按約定取得50元、60元、80元人民幣/次課的授課報酬;(小學、初中小班教學)按約定取得50元、60元人民幣/次課的授課報酬。
周一到周五的托管班工資方案:以月為單位,每月基本工資300元,另外每位同學60元(第一個月每位老師限帶10人,從第二個月起按個人教學能力增加學生人數)
注明:
1、每次課兩個小時。
2、小學生期中或期末考試每位同學達到90分以上者,每次課的課時費增加2元(一對一學生增加5元)初中生達到a線者每次課增加3元課時費,個別學生另作要求。
3、托管班的學生下個月續(xù)費者獎勵5元/每人,流失一個罰款20元。
4、工作滿一年者每個月基本工資增加一百。
5、小班學生以六個為基準,學生每多出一個人,每次課的課時費增加5元。特別情況另行通知,達到雙方意見統(tǒng)一。
6、學生試課成功,在交費的第一時間將獎勵該老師50元/人。
第三條乙方的義務
1.為甲方的授課積極準備教案(每周四晚上之前將本周末上課內容發(fā)送給甲方);按時到崗、認真上課;保證每次課時(45分鐘/節(jié)課)的完整,內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理。
2.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關上課內容的詢問解答等。
3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
第四條甲方的權利
1.要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,并提供最終考試成績等。
2.組織學生對授課質量進行評議,并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。
3.有權根據自身情況對課時進行調整,對授課內容進行變更,但必須提前通知乙方。
第五條甲方的義務
1.按時支付授課報酬。
2.向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協助提供和授課有關的業(yè)務資料。
3.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境。
第六條本合同的變更、終止和解除
1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。
2.確需變更合同的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。
3.經雙方當事人協商一致,本合同可以解除。
4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:
(1)發(fā)生不可抗力,即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排;
(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)
(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的。
(4)通過組織學生對授課質量進行測評后,乙方教學不合格的;
甲方因自身原因變更本合同的,應提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應當賠償。
6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
(2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,并提供相關證明,但應提前一個月通知甲方;乙方由于本單位工作、等安排,導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的,需提提前通知甲方。
第七條其它事項
1.若乙方在試講和授課期間,未經甲方同意私自與學生及家長達成協議帶走甲方資源,經證實,乙方給予甲方500元課時費的違約金或甲方在乙方課時費中扣除。
2.甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
3.本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。
4.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。本合同未盡事宜,經雙方協商后簽訂補充協議。
培訓機構老師勞動合同篇7轉讓方:
(以下簡稱甲方)
聯系方式:
身份證號碼:
受讓方:
(以下簡稱乙方)
聯系方式:
身份證號碼:
鑒于甲方有意將其所屬的(以下簡稱培訓班)按本協議規(guī)定的條款和培訓機構招生話術100問條件轉讓給乙方,乙方愿意按同樣的條件受讓培訓班。
故此,甲、乙雙方本著公正、平等、合同模板格式自愿的原則,雙方簽訂本協議。
一、轉讓培訓班的基本情況
1、活動策劃方案轉讓培訓班名稱為:
該培訓班轉讓的硬件設施包括:(詳見合同附件1)
2、該培訓班位于:
3、該培訓班現有生源名。
二、培訓班轉讓
1、甲方應保證所轉讓的該培訓班資質手續(xù)合法、真實、完整。
2、轉合同模板圖片讓后,甲方應繼續(xù)保證該培訓被資質手續(xù)合法、真實、完整,并妥善解決后續(xù)事宜,不再參與培訓班的經營及取得收益。乙學生會申請書方在合同履行期間每月按月向甲方支付
元人民幣轉讓費,并負責實際經營活動的開展及取得收益。
2、甲方同意轉讓而乙方同意受讓培訓班,包括該培訓班下所有的附帶權益及權利。
三、培訓班轉讓價款及支付方式
1、甲方同意根據本合同所規(guī)定的條件,以每月以人民幣(大寫)_______________
元將培訓班整體轉讓給乙方,乙方同意以此價格受讓該培訓班。
2、該合同約定期限為年月日至年月日,合同履行期間,
甲方有義務保證乙方正常開展經營活動,如出現因甲方原因導致乙方無法正常經營的情況,乙方有權終止合同并由甲方承擔賠償責任合同模板下載。
2、乙方同意在本合同雙方簽字自年月日起每月25日向甲方支付________元轉讓費直至乙方搬離。該費用包含每月房屋租金及房屋內設備物品使用費
(詳見合同附件1)
四、甲方權利和義務
1、甲方活動總結應保證培訓班資質手續(xù)合法真實完善。
2、甲方保證對轉讓的培訓班擁有所有權及完全處分權,保證在出資學生自我評價上未設定抵活動房押、質押,保證出資未被查封,保證出資不受第三人之追索,否則,甲方應承擔由此引學生會申請書起的一切的經濟和法律責任。
3活動總結萬能模板、甲方須如實向乙方提供培訓班真實情況,否則乙方有權以甲方故意隱瞞事實為由要求解除合同并賠償乙方的合同模板損失。
4、甲方應承諾保證該培訓班所使用之房屋在受讓方使用期間活動速遞內不被拆除或收回,如有拆除或者無故被收回甲方負學生會申請書責乙方的全部責任。
5、合同履行期間,甲方對合同約定事宜如培訓機構還能開嗎有任何變更,均應提前30日告知乙方。
6、自本協議生效之日起,甲方不再參與培訓班財產、利潤的分配。
7、甲方承擔在其經營培訓班期間產生的所有應付款、債券債務及一切經濟法律責任。
8、本協議生效之后活動策劃,甲方須幫助乙方做好教師、學生及家長的穩(wěn)定工作。
9、甲方須清算一切相關利益后交予乙方。
五、乙方權利和義務
1、乙方以出資額為限對培訓班承擔責任。
2、乙方保證按本合同第三條所規(guī)定的方式支付價款。
3、從本協議生效之日起,乙方實際行使作為培訓班負責人的權利,并履行相應的義務。
4、從本協議生效之日起,乙方依法享受利潤和培訓機構還能開嗎風險及虧損。
5、乙方不承擔甲方經營培訓班期間產生的所有應付款、債券債務及一切經濟法律責任。
6、合同履行期間,乙方對合同約定事宜如有任何變更,均應提前30日告知甲方活動英語。
七、空調違約責任
1、如協議一方不履行或嚴重違反本協議的任何條款,違約方須賠償守約方的一切經濟損失。除協議另有規(guī)定外,守約方亦有權要求解除本協議及向違約方索取賠償守約方因此蒙受的一切經濟損失。
2、如果乙方未能按本合同第三條的規(guī)定按時支付價款,每延遲一天,應按延遲部分價款的
支付滯納金。乙方向甲方支付滯納金后,如果乙方的違約給甲方造成的損失超過滯納金數額,或因空調制熱開多少度乙方違約給甲方造成其它損害的,不影響甲方就超過部分或其它空調不制熱是什么原因損害要求賠償的權利。學生自我評價
八、生效條款及其他
1、本協議經甲、乙雙方簽字之日起生效。
2、本協議執(zhí)行過程中的空調除濕標志未盡學生的媽嗎木魚事宜,甲乙雙方應本著實事求是的友好協商態(tài)度加以解決。雙方協商一致的,簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。
3、本協議正本一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,培合同模板訓班存檔一份,具有同等法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
培訓機構老師勞動合同篇8甲方:_________________
乙方:_________________
甲方為了更好的幫助乙方得到相關技能的提升,雙方就甲方對乙方進行培訓的相關協議達成以下條款:
1、甲方根據《_________________》為乙方提供相關培訓課程和相關就業(yè)準備。
2、甲方負責培訓的實施和后續(xù)的學員服務、學員評估。
3、甲方負責制定學員管理制度。
4、甲方負責安排學員的課程計劃和實施計劃,如果有特殊課程計劃調整,須提前3天跟學員協調,得到學員同意后方可調整實施。
5、甲方提供培訓教學場地和培訓的所需教學設施及其教學資料。
6、培訓時間自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日。
7、乙方承認以詳細了解甲方的培訓課程及其教學計劃、學員管理制度:乙方承諾一旦成為本學校學員不得中途退學,否則,所交學費不得要求甲方退費。
8、乙方承認認真遵循本學校的學員管理制度,認真完成老師下達的各項相關專業(yè)練習,相關的實訓主題設計,相關的課程測試,及其畢業(yè)設計。
9、乙方承認在校期間完成的所有課程項目練習的權利均由本校老師所有。
10、乙方承認在校如有違紀違規(guī)均遵循學員管理手冊的條款。
11、培訓費用支付條款:本合同的培訓費用總金額為人民幣________元整,其中包含課程開發(fā)費、教師授課費、各項項目設計輔導費、講義制度費、上機費。
12、本協議附件《學員管理手冊》和學校的各項章程等與正文具有同樣的效力。
13、乙方在遵循本合同的所有條款前提下,甲方免費為合格學員推薦相關的就業(yè)服務。
14、如有雙方有未盡事宜,經雙方同意在補充協議,附件及其補充協議同樣具有本合同效力。
甲方:_________________乙方:_________________
_______年_____月_____日_______年_____月_____日
培訓機構老師勞動合同篇9甲方(聘用單位):_________________
法定代表人:_______________________
乙方(受聘人):___________________
甲乙雙方本著友好合作精神,根據國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。
第一條合同期限
1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關系自然終止。
2.聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3.本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條乙方的權利
1.按約定取得_______元人民幣/課時的授課報酬;
2.享受授課期間的食宿、交通補貼_______元人民幣/天。
3.社會保險金
4.要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業(yè)務資料。
5.要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。
第三條乙方的義務
1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課,布置及批改作業(yè);保證每次課時(_______分鐘/節(jié)課)的完整,內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理;學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。
2.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關上課內容的詢問的解答等。
3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
第四條甲方的權利
1.要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,并提供最終考試成績等。
2.組織學生對授課質量進行評議,并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。
3.有權根據自身情況對課時進行調整,對授課內容進行變更,但必須提前通知乙方。
第五條甲方的義務
1.按時支付授課報酬:_______元人民幣/課時。
2.按時支付授課期間的食宿、交通補貼_______元人民幣/天。
3.向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協助提供和授課有關的業(yè)務資料。
4.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。
第六條本合同的變更、終止和解除
1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。
2.確需變更合同的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。
3.經雙方當事人協商一致,本合同可以解除。
4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:
(1)發(fā)生不可抗力,即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排;
(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)
(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的,
(4)通過組織學生對授課質量進行測評后,乙方教學不合格的;
(5)乙方被依法追究刑事責任的。
除以上原因外,甲方提前解除合同的,應給予乙方原定授課費的_______%的違約賠償金。甲方因自身原因變更本合同的,應提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應當賠償。
6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
(2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,并提供相關證明,但應提前_______天通知甲方;乙方由于本單位工作、會議、出國等安排,導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的,需提供相關證明,同時應承擔______________的違約責任。
第七條其它事項
1.甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
2.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。
3.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。本合同未盡事宜,經雙方協商后簽訂補充協議。
甲方:(蓋章)____________
乙方:(簽字)____________
_________年________月______日
培訓機構老師勞動合同篇10甲方:
地址:
乙方:
性別:
居民身份證號碼:
現居住地:
聯系電話:
_________________(以下簡稱甲方),現聘用______________(以下簡稱乙方)為單位員工,根據國家有關法律法規(guī)的規(guī)定,乙方聲明已經完全了解并同意遵守甲方員工手冊和各項規(guī)章制度,遵循平等自愿、協商一致的原則,甲、乙雙方簽訂本勞動合同。
一、合同期限
1、有效期:本合同的有效期為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。勞動合同期滿前三個月,經雙方協商同意,可以續(xù)簽勞動合同。
2、試用期:試用期______個月,自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作內容
1、甲方根據工作需要及乙方的崗位意向,聘用乙方__________部門工作,擔任崗位。
2、甲方因工作需要及乙方的工作能力和表現,可以隨時調整乙方的工作崗位,并相應調整工資及福利待遇,乙方同意服從。
3、乙方必須按照甲方關于本崗位工作任務和責任制的要求,完成規(guī)定的數量、質量指標和各項工作任務。
三、勞動保護和勞動條件
1、工作時間甲方實行每周工作制。如有特殊情況,可根據甲方的工作性質作調整。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、產假等假期。
2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
四、勞動報酬和福利待遇
1、工資報酬:
(1)甲方確定乙方試用期內工資為_______元,試用期滿經考核合格按所在崗位確定的乙方月工資報酬為:崗位工資為_______元。
(2)乙方工作崗位發(fā)生變化時,甲方實行變崗變薪辦法。甲方的發(fā)薪日期為每月的_______日。
(3)繳納個人所得稅是乙方的義務,甲方按國家規(guī)定在乙方工資內代扣代繳。
2、甲方按國家和地方相關規(guī)定并依據甲方規(guī)章制度為乙方辦理相關福利保險。
五、勞動紀律
1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。
2、乙方應嚴格遵守甲方的員工手冊及各項規(guī)章制度,遵守甲方規(guī)定的工作程序、保守甲方的商業(yè)秘密,維護甲方的利益和聲譽,愛護甲方的財產,遵守職業(yè)道德,提高敬業(yè)精神和職業(yè)技能。
3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,甲方將按有關規(guī)定給予處罰。
4、乙方因違反甲方管理制度而被開除、除名或觸犯國家法律,被判刑、勞教、拘留的,本合同自動解除。
5、乙方在為甲方服務期間,嚴禁在經營同類業(yè)務及相關業(yè)務的行業(yè)及單位,做任何形式未經甲方批準的兼職工作。
六、勞動合同的變更、解除和終止
1、勞動合同簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,簽訂書面補充協議或變更勞動合同。
2、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:
(1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的。
(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。
(3)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成損害的。
(4)被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)或被拘留的。
(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
3、有下列情況之一的,甲方可以提前告知并解除勞動合同:
(1)乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后根據甲方工作特點,被甲方認為不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作。
(2)乙方不能勝任工作,經過培訓或調整工作崗位,仍不能勝任工作的。
(3)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,如部門或崗位撤消,致使原勞動合同無法履行,經當事人協商不能就變更勞動合同訂達成協議的。
4、乙方有以下情形之一,甲方不得解除本合同,但違反公司規(guī)章制度和符合本合同的除外:
(1)乙方患病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
(2)乙方因工負傷或患有職業(yè)病,在就業(yè)醫(yī)院規(guī)定的最低期限治療、療養(yǎng)的。
(3)實行計劃生育的乙方(指女性)在孕期、產期、哺乳期內的。
(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
5、乙方要求解除勞動合同,須提前_______日書面通知甲方,在獲取甲方書面同意后,辦理完辭職手續(xù)后方可離職,否則甲方將罰扣乙方最后一個月工資并視為乙方違約。
6、有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
(1)在試用期內的。
(2)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
7、勞動合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現時,勞動合同即自行終止。
七、違約、賠償責任
1、甲方違反《勞動法》及本合同約定的條件應承擔法律責任,并按國家和當地規(guī)定賠償乙方的經濟損失。
2、乙方違反《勞動法》及本合同規(guī)定的條件和約定條款應承擔法律責任,并按國家和當地有關規(guī)定、本合同規(guī)定賠償甲方損失。
3、其他賠償
(1)如果乙方在合同期內,由甲方出資進修(含境內、外實習培訓)需要延長服務期的,由甲乙雙方另簽服務期協議。如乙方在合同期內受甲方出資培訓,乙方因個人情況被辭退或自行離職,甲方保留按培訓要求賠償培訓費的權利。甲方出資培訓未簽訂培訓協議的,乙方為甲方服務時間不到兩年,必須全額賠償。
(2)乙方在合同期內接受由甲方出資的物品、出游、福利用品等一律按國家及企業(yè)規(guī)定執(zhí)行。
4、雙方約定違約金額為______________元。
八、爭議解決
雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動爭議發(fā)生之日起,1年內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內向人民法院起訴。
九、其它
1、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,在甲乙雙方簽字或蓋章后生效,兩份合同具有同等法律效力。
2、本合同未盡事宜以甲方員工手冊、相關規(guī)章制度約定為準。
甲方(蓋章):
法定代表人(簽字):
簽訂日期:______年______月______日
乙方(簽章):
簽訂日期:______年______月______日
培訓機構老師勞動合同篇11聘用單位:(甲方)
聘用對象:(乙方)身份證號:
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)只規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本聘用協議,共同遵守;
一、甲方聘用乙方擔任本公司的前臺,聘用期限為月,自年月日,至年月日止。試用期為兩個月。試用期期間如乙方不勝任公司前臺崗位的,甲方提前三日以口頭方式通知乙方,可以解除合同,試用期計入本聘用合同期限。試用期間,底薪為月,試用期過后看個人能力底薪加元。提成按每月個人的銷售營業(yè)額的%,績效獎參觀獎罰制度。每月工資=底薪+績效獎+提成。每月10號放糧。
二、乙方觀察期后應保證自己所提供的個人信息資料和各類資格證書(畢業(yè)證、身份證等)真實有效。
三、乙方的職責:
1.接待來店咨詢客戶,嚴格執(zhí)行公司的接待服務,保持良好的禮節(jié)禮貌;
2.負責咨詢了解客戶需求、客戶跟蹤、引導客戶消費、尋找客源;
3.負責網絡推廣、宣傳,百度、優(yōu)酷、愛奇藝等……
4.負責活動策劃、組織(戶外快閃)等
5.根據公司的有關政策,規(guī)定給擬培訓學員辦理報名手續(xù)、統(tǒng)計、排課、學費管理以及學員的溝通工作;
6.負責現場解答學員的疑問,介紹舞蹈培訓的課程以及相關的情況;
7.管理好學員、員工考勤、建立、完善學員與員工人事檔案的管理;
8.負責舞蹈室衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈,以及辦公室日常環(huán)境維護;
9.負責每月培訓學員以及老師考勤并交財物做賬,留底。
10.完成上級領導交辦的其它臨時性工作。
四、乙方必須嚴格遵照公司制度管理相關規(guī)定,做好自己的本職工作,不得擅自離開崗位。否則,后果自負。
五、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:
1、嚴重違反甲方內部規(guī)章制度,給甲方利益造成重大損失的;
2、本身條件發(fā)生重大變化,不能勝任前臺崗位的;
3、違反國家法律、法規(guī),被依法勞動教養(yǎng)、追究刑事責任的。
六、聘用協議期滿,雙方協商一致,可以續(xù)聘,簽正式合同;雙方協商不再續(xù)聘的,協議終止。
七、違約責任:
1、乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的,甲方應當事前與乙方依法協商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項,并簽訂保守商業(yè)秘密協議或競業(yè)限制協議。
2、乙方在聘用期限內提交辭職書(辭職書需要提前一個月交)必須經甲方同意后方可離職。未經甲方許可,違反合同約定或擅自自行離職將扣除當月工資。
八、本合同一式兩份,甲、乙雙方個執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方代表:乙方:
日期:日期:
培訓機構老師勞動合同篇12甲方:___________________
乙方:___________________
經甲、乙雙方協商一致,現就合作事項達成如下協議:
一、甲方責任
1、甲方發(fā)揮人才市場中介機構優(yōu)勢,作為乙方學員就業(yè)優(yōu)先推薦合作機構;
2、在甲方網站(_________)的培訓頻道為乙方提供以下五項免費服務:①發(fā)布公司基本簡介;②發(fā)布培訓課程信息;③發(fā)布培訓資訊;④發(fā)布培訓導師信息;⑤發(fā)布成功案例。
3、將乙方宣傳資料擺放在甲方招聘會現場的培訓資料索取處,供招聘企業(yè)及個人求職者免費索取。
二、乙方責任
1、將甲方網站納入乙方對外平面宣傳體系(海報、招生簡章、宣傳單張等),作為乙方的網上報名點之一(即在乙方宣傳資料顯著位置標明“更多課程請訪問:_________”);
2、如乙方有自己的公司網站,則必須在乙方網站首頁為甲方網站作LOGO圖片鏈接;
3、在合同期限內,為通過甲方宣傳渠道而報名乙方培訓課程的會員提供_____折課程優(yōu)惠;
4、在乙方培訓現場為甲方提供宣傳場地。
三、違約責任
1、如甲、乙雙方有一方在協議簽訂之日起拒不履行相應責任的,另一方有權終止協議,并就此提出相應賠償;
2、因不可抗力的原因,造成雙方的責任不能按規(guī)定履行的,可延后履行,或雙方協商,終止協議。
四、協議期限
1、本協議有效期從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日
2、在協議期內發(fā)生糾紛,甲乙雙方本著互相諒解的態(tài)度協商解決,協商不成,按有關法律程序解決。
3、本協議到期如未續(xù)約,視為自動終止。
五、其他
本協議未盡事宜,經雙方協商達成一致意見,作為協議附件,與本協議具有同等法律效力。
本協議一式_____份,雙方各持_____份,自甲乙代表雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):_________________乙方(蓋章):___________________
甲方代表(簽字):_____________乙方代表(簽字):______________
日期:_________年____月____日日期:_________年____月____日
培訓機構老師勞動合同篇13甲方:
乙方:
甲乙雙方經過平等協商,根據《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等有關法律法規(guī)的規(guī)定,自愿簽訂本合同。
第一條工作崗位
甲方聘用乙方在甲方_____________崗位擔任或從事___________工作。在本合同履行期間,甲方可根據甲方工作需要、人事安排、人事調整或乙方工作能力或敬業(yè)情況等,調整乙方的工作崗位和工作地點。
第二條合同期限
本合同實行固定期限,合同期自______年____月____日起至____年____月____日止,共計____個月。合同期滿后,根據乙方工作業(yè)績(考核考評結果)確定是否繼續(xù)聘用乙方,乙方根據本人意愿確定是否繼續(xù)接受聘用,如雙方有意延續(xù)勞動關系,再另行簽訂新的《勞動合同書》
第三條工資待遇
甲方需每月_________到_________日間向乙方足額發(fā)放上月工資,工資不得低于_________元
第四條規(guī)章制度及甲乙方基本義務
甲方依法、依規(guī)、依甲方發(fā)展及管理需要制定規(guī)章制度,并告知乙方。甲方須履行下列義務:
1、按時足額向乙方支付薪酬;甲方:__________________地址:__________________
2、為乙方創(chuàng)造良好的教學條件;
3、協助乙方做好教學期間的教學秩序維護;
乙方須履行下列義務:
1、自覺遵守國家和省、市有關法律法規(guī)以及甲方制定的各項規(guī)章制度,服從甲方管理。
2、盡職盡責,恪守職業(yè)道德,不斷提高職業(yè)技能,認真、有效地完成工作任務。
3、嚴格做好教學期間的各項安全工作,遵守相關部門制定的安全管理規(guī)定、規(guī)范。
4、在本合同期間及本合同任何原因終止后,嚴格保守甲方技術秘密和商業(yè)秘密,不以任何形式泄露甲方商業(yè)機密(包括但不限于甲方學員情況、教師情況、各種內部管理規(guī)章等)。
5、不得以任何形式損害甲方合法權益。
第五條合同的變更、解除、終止
下列情形之一的,甲方有權解除勞動合同,但應提前_________日以書面形式通知乙方本人。
1、乙方不能勝任工作的。
2、本合同訂立時所根據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。
3、在甲方的量化考核中處于落后者,且?guī)煹滤刭|公認低下的。有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同的.:
1、甲方未按照勞動合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
2、甲方故意并嚴重損害或侵犯乙方合法權益的。
第六條違約責任
1、甲方違反本合同規(guī)定的,凡屬法律規(guī)定應給予經濟補償的,甲方應按規(guī)定的標準和時間向乙方支付。
2、乙方違反本合同有關規(guī)定,給甲方造成損害的,須賠償甲方的經濟損失。
3、乙方違約解除勞動合同的,應賠償甲方為招用乙方而支出的招錄費、培訓費及其他相關費用。
本合同一式二份,甲乙雙方各收執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方:
乙方:
日期:
培訓機構老師勞動合同篇14甲方:(簡稱甲方)
乙方:(簡稱乙方)
為了更好的幫助乙方得到相關技能的提升,雙方就甲方對乙方進行培訓的相關協議達成以下條款:
1、甲方根據為乙方提供相關培訓課程和相關就業(yè)準備。
2、甲方負責培訓的`實施和后續(xù)的學員服務、學員評估。
3、甲方負責制定學員管理制度。
4、甲方負責安排學員的課程計劃和實施計劃,如果有特殊課程計劃調整,須提前3天跟學員協調,得到學員同意后方可調整實施。
5、甲方提供培訓教學場地和培訓的所需教學設施及其教學資料。
6、培訓時間:
7、乙方承認以詳細了解甲方的培訓課程及其教學計劃、學員管理制度:乙方承諾一旦成為本學校學員不得中途退學,否則,所交學費不得要求甲方退費。
8、乙方承認認真遵循本學校的學員管理制度,認真完成老師下達的各項相關專業(yè)練習,相關的實訓主題設計,相關的課程測試,及其畢業(yè)設計。
9、乙方承認在校期間完成的所有課程項目練習的權利均由本校老師所有。
10、乙方承認在校如有違紀違規(guī)均遵循學員管理手冊的條款。
11、培訓費用支付條款:本合同的培訓費用總金額為人民幣元整(大寫人民幣),其中包含課程開發(fā)費、教師授課費、各項項目設計輔導費、講義制度費、上機費。
12、本協議附件《學員管理手冊》和學校的各項章程等與正文具有同樣的效力。
13、乙方在遵循本合同的所有條款前提下,甲方免費為合格學員推薦相關的就業(yè)服務。
14、如有雙方有未盡事宜,經雙方同意在補充協議,附件及其補充協議同樣具有本合同效力。
甲方:
_________年________月______日
乙方:
_________年________月______日
培訓機構老師勞動合同篇15甲方:__________________
乙方:__________________
甲方根據學校教學工作的
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