事故隱患整改制度常用版（六篇）

第8頁共8頁事故隱患?整改制度?常用版?一、整改?責(zé)任事?故隱患堅(jiān)?持“誰存?在事故隱?患，誰負(fù)?責(zé)監(jiān)控整?改”的原?則，由存?在事故隱?患的單位?組織整改?，整改責(zé)?任人為單?位法定代?表人。?二、整改?要求：?（一）整?改責(zé)任單?位的主要?領(lǐng)導(dǎo)人親?自抓整改?，分管領(lǐng)?導(dǎo)人靠上?抓整改，?工會組織?督促協(xié)助?、齊抓共?管、協(xié)同?配合，確?保事故整?改工作取?得實(shí)效?（二）整?改責(zé)任單?位要按照?《事故隱?患整改通?知書》要?求，對事?故隱患認(rèn)?真整改，?并于規(guī)定?的時(shí)限內(nèi)?，向局安?委會報(bào)告?整改情況?。整改期?限內(nèi)，要?采取有效?的防范措?施，進(jìn)行?專人監(jiān)控?，明確責(zé)?任，堅(jiān)決?杜絕各類?事故的發(fā)?生。（?三）整改?工作結(jié)束?后，整改?單位要按?要求寫出?驗(yàn)收報(bào)告?，由局安?委會組織?檢查驗(yàn)收?。檢查驗(yàn)?收合格的?，整改單?位向局安?委會報(bào)告?全部整改?資料。?（四）整?改措施不?到位，檢?查驗(yàn)收不?合格，事?故隱患未?消除的停?止其運(yùn)營?和操作使?用，由局?安委會下?達(dá)停止工?作通知。?整改合格?后由單位?向局安委?會申請檢?驗(yàn)驗(yàn)收，?檢查驗(yàn)收?合格的可?恢復(fù)運(yùn)營?，仍不合?格的取消?其運(yùn)營資?格。三?、整改資?金的籌措?整改資?金原則上?由存在事?故隱患的?單位自籌?，確需資?金補(bǔ)助的?特殊隱患?，經(jīng)局安?委會組織?安委會成?員、職能?科室負(fù)責(zé)?人及專家?技術(shù)人員?對隱患進(jìn)?行評比、?分析、研?究，形成?結(jié)論報(bào)局?安委會批?準(zhǔn)，從局?安全專項(xiàng)?資金中給?予補(bǔ)助。?復(fù)查、評?估、分析?等費(fèi)用，?由存在隱?患的單位?支付。?四、事故?隱患的檔?案管理?整改責(zé)任?單位要建?立健全事?故隱患檔?案，完善?管理制度?，做到專?人負(fù)責(zé)，?專人管理?，及時(shí)準(zhǔn)?確，完整?成套，長?期保存。?五、考?核和獎(jiǎng)懲?對隱患?整改實(shí)行?年度考核?，納入安?全管理評?價(jià)和責(zé)任?書考核。?對落實(shí)責(zé)?任，措施?得力，整?改及時(shí)，?效果明顯?的單位和?個(gè)人，經(jīng)?局安委會?研究，作?為年度安?全管理評?價(jià)、責(zé)任?書完成的?依據(jù)，對?整改工作?不力，措?施不到位?，未能達(dá)?到安全整?改要求的?通報(bào)批評?，記入年?度安全管?理評價(jià)和?責(zé)任書考?核檔案。?因整改責(zé)?任不落實(shí)?造成事故?的給予必?要的經(jīng)濟(jì)?處罰，黨?紀(jì)政紀(jì)處?分，情節(jié)?嚴(yán)重者按?行政責(zé)任?追究制度?追究有關(guān)?責(zé)任人的?責(zé)任。?核準(zhǔn)：審?核：編制?：事故?隱患整改?制度常用?版（二）?一、對?查出的事?故隱患，?要逐項(xiàng)落?實(shí)整改，?做到“三?定”：定?措施、定?負(fù)責(zé)人、?定完成期?限；“二?不交”：?班組能整?改的不交?到車間，?車間能整?改的不交?到場部。?二、堅(jiān)?持邊查邊?整改的方?式，能整?改的事故?隱患應(yīng)立?即整改，?對暫時(shí)不?能整改的?隱患，除?采取有效?防范措施?外，應(yīng)立?即上報(bào)有?關(guān)副總安?排落實(shí)，?限期解決?。三、?對影響較?大的隱患?有條件解?決而不及?時(shí)整改的?用《隱患?整改通知?書》辦法?，《隱患?整改通知?書》的內(nèi)?容有隱患?項(xiàng)目，整?改意見和?解決期限?。四、?拖延不整?改而造成?事故的，?依情節(jié)輕?重追究責(zé)?任。《通?知書》由?場部安全?部門存檔?、備查。?事故隱?患整改制?度常用版?（三）?一、對查?出的事故?隱患，要?逐項(xiàng)落實(shí)?整改，做?到“三定?”：定措?施、定負(fù)?責(zé)人、定?完成期限?；“二不?交”：班?組能整改?的不交到?車間，車?間能整改?的不交到?場部。?二、堅(jiān)持?邊查邊整?改的方式?，能整改?的事故隱?患應(yīng)立即?整改，對?暫時(shí)不能?整改的隱?患，除采?取有效防?范措施外?，應(yīng)立即?上報(bào)有關(guān)?副總安排?落實(shí)，限?期解決。?三、對?影響較大?的隱患有?條件解決?而不及時(shí)?整改的用?《隱患整?改通知書?》辦法，?《隱患整?改通知書?》的內(nèi)容?有隱患項(xiàng)?目，整改?意見和解?決期限。?四、拖?延不整改?而造成事?故的，依?情節(jié)輕重?追究責(zé)任?。《通知?書》由場?部安全部?門存檔、?備查。?事故隱患?整改制度?常用版（?四）第?一章總?則第一?條為貫?徹“安全?第一，預(yù)?防為主”?的方針，?加強(qiáng)對事?故隱患的?管理，防?止事故的?發(fā)生，制?定本制度?。第二?條事故?隱患是指?在生產(chǎn)過?程中，機(jī)?器設(shè)備、?防護(hù)設(shè)施?、工藝流?程、生產(chǎn)?環(huán)境、使?用工具、?人員的安?全意識，?操作行以?及管理等?受到種種?影響而出?現(xiàn)的不安?全因素。?第三條?公司生?產(chǎn)過程中?事故隱患?的發(fā)現(xiàn)源?于各級安?全檢查和?職工對事?故隱患的?及時(shí)報(bào)告?。公司職?工有及時(shí)?如實(shí)報(bào)告?事故隱患?的義務(wù)。?第二章?事故隱?患的分級?第五條?根據(jù)事?故隱患可?能導(dǎo)致的?事故損失?嚴(yán)重程度?，事故隱?患分為重?大事故隱?患和一般?事故隱患?兩個(gè)級別?。重大?事故隱患?。是指可?能造成人?員傷亡或?直接經(jīng)濟(jì)?損失__?__萬元?以上的事?故隱患。?一般事?故隱患。?是指可能?造成人員?輕傷或直?接經(jīng)濟(jì)損?失___?_萬元以?下的事故?隱患。?第六條?重大事故?隱患，由?公司總經(jīng)?理組織有?關(guān)部門落?實(shí)整改，?公司總經(jīng)?理為重大?事故隱患?整改的第?一責(zé)任人?；一般事?故隱患，?由隱患所?屬部門負(fù)?責(zé)人組織?本部門人?員落實(shí)整?改，部門?負(fù)責(zé)任人?是重大事?故隱患整?改的第一?責(zé)任人。?第三章?事故隱?患的整改?第七條?發(fā)現(xiàn)事?故隱患應(yīng)?嚴(yán)格按“?三定四不?推”原則?進(jìn)行整改??！叭?定四不推?”。定責(zé)?任人，定?措施，定?整改期限?；個(gè)人能?整改的不?推向班組?，班組能?整改的不?推向部門?，部門能?整改的不?推向安全?管理員，?安全管理?員能整改?的不推向?公司。?第八條?安全檢查?中發(fā)現(xiàn)重?大事故隱?患，應(yīng)立?即報(bào)告公?司總經(jīng)理?和安全管?理員，并?采取必要?的安全防?范措施防?止事故發(fā)?生，必要?時(shí)緊急撤?離作業(yè)人?員。公司?總經(jīng)理和?安全管理?員在接到?重大事故?隱患報(bào)告?后應(yīng)立即?趕赴現(xiàn)場?，會同隱?患部門有?關(guān)人員研?究落實(shí)整?改方案，?并按“三?定”原則?落實(shí)整改?。由安全?管理員下?發(fā)重大事?故隱患整?改通知書?，整改部?門負(fù)責(zé)人?簽收。?第九條?重大事故?隱患實(shí)行?隱患備案?制度并上?報(bào)上級安?全管理部?門。第?十條安全?檢查中發(fā)?現(xiàn)的一般?事故隱患?，由公司?安全管理?員填寫事?故隱患整?改通知書?，經(jīng)總經(jīng)?理簽字后?發(fā)至隱患?所在部門?負(fù)責(zé)整改?，隱患整?改通知書?需經(jīng)隱患?整改部門?負(fù)責(zé)人簽?收。第?十一條?各部門負(fù)?責(zé)任人在?收到事故?隱患整改?通知書后?，應(yīng)立即?組織有關(guān)?人員落實(shí)?整改措施?限期整改?，整改完?畢后將整?改情況及?時(shí)反饋安?全管理員?并申請驗(yàn)?收。第?十二條?安全管理?員在接到?申請驗(yàn)收?后應(yīng)組織?有關(guān)人員?現(xiàn)場驗(yàn)收?，對驗(yàn)收?不合格項(xiàng)?不予驗(yàn)收?，驗(yàn)收合?格應(yīng)在反?饋單上簽?字。第?十三條?隱患整改?通知書共?三聯(lián)，生?產(chǎn)安全部?存根一聯(lián)?，隱患整?改單位二?聯(lián)，其中?有一聯(lián)為?反饋聯(lián)。?事故隱?患整改登?記表事故?隱患整改?反饋單?事故隱患?整改制度?常用版（?五）一?、對查出?的事故隱?患，要逐?項(xiàng)落實(shí)整?改，做到?“三定”?：定措施?、定負(fù)責(zé)?人、定完?成期限；?“二不交?”：班組?能整改的?不交到車?間，車間?能整改的?不交到場?部。二?、堅(jiān)持邊?查邊整改?的方式，?能整改的?事故隱患?應(yīng)立即整?改，對暫?時(shí)不能整?改的隱患?，除采取?有效防范?措施外，?應(yīng)立即上?報(bào)有關(guān)副?總安排落?實(shí)，限期?解決。?三、對影?響較大的?隱患有條?件解決而?不及時(shí)整?改的用《?隱患整改?通知書》?辦法，《?隱患整改?通知書》?的內(nèi)容有?隱患項(xiàng)目?，整改意?見和解決?期限。?四、拖延?不整改而?造成事故?的，依情?節(jié)輕重追?究責(zé)任。?《通知書?》由場部?安全部門?存檔、備?查。事?故隱患整?改制度常?用版（六?）一、?整改責(zé)任?事故隱?患堅(jiān)持“?誰存在事?故隱患，?誰負(fù)責(zé)監(jiān)?控整改”?的原則，?由存在事?故隱患的?單位組織?整改，整?改第一責(zé)?任人為單?位行政負(fù)?責(zé)人。?二、整改?要求：?（一）整?改責(zé)任單?位的主要?負(fù)責(zé)人親?自抓整改?，管理人?員靠上抓?整改，領(lǐng)?導(dǎo)督促協(xié)?助、齊抓?共管、協(xié)?同配合，?確保事故?整改工作?取得實(shí)效?。（二?）整改責(zé)?任單位要?按照《事?故隱患整?改通知書?》要求，?對事故隱?患認(rèn)真整?改，并于?規(guī)定的時(shí)?限內(nèi)，向?安監(jiān)科報(bào)?告整改情?況。整改?期限內(nèi)，?要采取有?效的防范?措施，進(jìn)?行專人監(jiān)?控，明確?責(zé)任，堅(jiān)?決杜絕各?類事故的?發(fā)生。?（三）整?改工作結(jié)?束后，整?改單位要?按要求寫?出驗(yàn)收報(bào)?告，由安?監(jiān)科組織?檢查驗(yàn)收?。檢查驗(yàn)?收合格的?，整改單?位向安監(jiān)?科報(bào)告全?部整改資?料。（?四）整改?措施不到?位，檢查?驗(yàn)收不合?格，事故?隱患未消?除的停止?作業(yè)。由?安監(jiān)科下?達(dá)停止工?作通知。?整改合格?后由單位?向安監(jiān)科?申請檢驗(yàn)?驗(yàn)收，檢?查驗(yàn)收合?格的可恢?復(fù)作業(yè)，?仍不合格?的要求重?新整改，?直到合格?為止。?三、整改?資金的籌?措整改?資金原則?上由存在?事故隱患?的單位負(fù)?責(zé)，確需?資金補(bǔ)助?的特殊隱?患，經(jīng)礦?委組織安?監(jiān)科及其?他職能科?室負(fù)責(zé)人?及專業(yè)技?術(shù)人員對?隱患進(jìn)行?評比、分?析、研究?，形成結(jié)?論報(bào)礦長?批準(zhǔn)，從?礦安全專?項(xiàng)資金中?給予補(bǔ)助?。四、?事故隱患?的檔案管?理整改?責(zé)任單位?要建立健?全事故隱?患檔案，?完善管理?制度，做?到專人負(fù)?責(zé)，專人?管