IT主管工作的職責概述（四篇）

第4頁共4頁IT主管?工作的職?責概述?負責制定?企業(yè)信息?化管理制?度、制定?信息化標?準規(guī)范;?負責制?定IT基?礎資源（?硬、軟件?）運行流?程、制定?網(wǎng)絡安全?、信息安?全措施并?組織實施?，實現(xiàn)I?T資源集?約管理;?負責提?供公司集?成信息系?統(tǒng)總體構(gòu)?架搭建的?可行性建?議;負?責公司門?戶網(wǎng)站建?設及日常?維護;?負責建立?公司信息?化評價體?系和執(zhí)行?標準、實?施全員信?息化培訓?計劃;?組織業(yè)務?部門實施?ERP、?TMS、?WMS等?信息平臺?的開發(fā)及?使用;?負責控制?預算，降?低費用成?本，組織?公司計算?機相關設?備的維護?、添置、?驗收、發(fā)?放登記歸?檔，以及?管理軟件?的咨詢、?設計、采?購、測試?、驗收、?日常維護?，并提出?可行性方?案等工作?;協(xié)助?其它部門?實施項目?信息管理?，協(xié)同其?它管理部?門實施設?備管理、?人事管理?、客戶關?系管理等?信息化管?理的實現(xiàn)?;IT?主管工作?的職責概?述（二）?職責：?1、負?責公司信?息化建設?的總體規(guī)?劃與實施?，參與公?司專用管?理標準或?制度的制?定;2?、負責部?門預算，?相關設備?的維護管?理，以及?第三方軟?件的對接?與評定，?并提出可?行性方案?等工作;?3、支?持業(yè)務系?統(tǒng)OA、?ERP、?SCM、?CRM、?工程項目?管理、業(yè)?務流程設?計、硬件?接口及技?術(shù)平臺;?4、負?責公司內(nèi)?部計算機?網(wǎng)絡規(guī)劃?管理，相?關的軟件?、硬件的?維護和升?級等日常?工作;?任職資格?：1、??？埔陨?學歷，計?算機相關?專業(yè)畢業(yè)?，___?_年以上?工作經(jīng)驗?;2、?能夠規(guī)劃?整合制造?業(yè)公司信?息系統(tǒng)，?軟硬件實?施與維護?，基礎架?構(gòu)設計和?網(wǎng)絡安全?管理、數(shù)?據(jù)庫等;?3、制?造型企業(yè)?信息技術(shù)?工作經(jīng)驗?____?年以上，?有團隊管?理經(jīng)驗或?項目實施?經(jīng)驗優(yōu)先?;4、?熟悉用友?U8-E?RP系統(tǒng)?優(yōu)先，有?實施制造?業(yè)MES?系統(tǒng)經(jīng)驗?優(yōu)先;?5、優(yōu)秀?的溝通協(xié)?調(diào)能力，?組織與項?目管理能?力;I?T主管工?作的職責?概述（三?）職責?1、負?責公司電?腦、手機?、打印機?、網(wǎng)絡等?設備的維?護2、?對日常問?題和客戶?需求做好?記錄、跟?蹤狀態(tài)，?定期提交?系統(tǒng)運行?報告和工?作記錄報?告。3?、負責用?戶現(xiàn)場設?備的維護?、管理等?日常工作?，保證產(chǎn)?品正常運?行;崗?位要求：?1、大?專及以上?學歷，計?算機、信?息安全相?關專業(yè)，?熟悉手機?管理的優(yōu)?先;2?、熟悉服?務器升級?、維護、?數(shù)據(jù)備份?、及軟件?維護、軟?件故障解?決、技術(shù)?支持;?3、熟悉?網(wǎng)絡設備?的配置與?管理，了?解交換機?、路由器?等網(wǎng)絡設?備的操作?;4、?良好的溝?通、協(xié)調(diào)?能力及學?習能力，?良好的團?隊合作精?神、服務?意識和工?作主動性?。IT?主管工作?的職責概?述（四）?職責：?1、協(xié)?助公司O?MS系統(tǒng)?的需求調(diào)?研，業(yè)務?設計及軟?件選型與?落地實施?;2、?負責公司?OMS系?統(tǒng)上線后?的運維、?培訓與優(yōu)?化工作;?3、協(xié)?助公司其?他信息化?項目推進?，承擔部?分工作;?4、負?責公司日?常運維的?工作規(guī)劃?與任務安?排;5?、培養(yǎng)新?員工，制?定新人培?訓計劃。?崗位要?求：1?、有OM?S產(chǎn)品運?維經(jīng)驗或?實施經(jīng)驗?，對產(chǎn)品?以及業(yè)務?有深入的?見解（耐?消品行業(yè)?經(jīng)驗）優(yōu)?先;2?、有OM?S與ER?P等企業(yè)?應用軟件?系統(tǒng)集成?經(jīng)驗（用?友N