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文檔簡介
保安工作月度報告月度工作報告保安工作月度報告月度工作報告篇一
通過近期2個月對員工的宣揚、教育和共同學(xué)習(xí),基本上把標準化的理念和思維貫穿在一起,公司對現(xiàn)場模式的管理及標準化建設(shè),這個月有了比較大的改觀,整體上都有了進步,還有部分的衛(wèi)生死角還沒有徹底解決掉。我們車間也相應(yīng)加強管理力度,強調(diào)了標準化的重要性。于是,今后要連續(xù)宣講標準化的意義,為進一步的.全面實施標準化預(yù)備。
這個月從生產(chǎn)管理部的例次檢查結(jié)果來看,存在亂擺亂放,衛(wèi)生垃圾不準時清理,不適用或不能用設(shè)備沒有徹底的解決方式。各個班組對現(xiàn)場保持工作相應(yīng)的比較準時和完整,但是針對有些被拍照和扣分的地方,我們也做了一些思想宣講教育,有標準的進行相應(yīng)的扣分措施,落實到班組的頭上,對責(zé)任消失的問題的主要緣由進行落實,是教育方式不對還是員工熟悉不夠,比如:電工班在干完修理工作,帶來的工具油跡比較多就放在工具箱內(nèi),還有值班桌面上的記錄本或者儀表隨處就放,些被拍下的照片的緣由就是亂擺亂放,沒有準時清理造成的,這些習(xí)慣性的問題比較敏捷,也比較生硬,標準化就是要打破常規(guī)的習(xí)慣,建立樂觀合理標桿性硬指標,來整體運作,現(xiàn)在我們從現(xiàn)場衛(wèi)生來推行標準化模式,漸漸的拓寬層面和管理的領(lǐng)域。為達到標準化生產(chǎn)車間做基礎(chǔ)。
現(xiàn)在我們每天的班前會上在辦公室都要強調(diào)衛(wèi)生清理工作和現(xiàn)場保持的工作,把現(xiàn)場清理和良好的現(xiàn)場保持的工作放在正常的工作當中同時進行,把標準化建設(shè)放在第一位。要求各個班組都要嚴格根據(jù)操作規(guī)程進行操作,車間要求的工藝參數(shù)來進行合理的調(diào)整生產(chǎn)設(shè)備,以達到最佳的工作狀態(tài),嚴格遵守操作規(guī)程,特殊是在緊急狀態(tài)下,不要盲目的進行,根據(jù)標準操作,才能避開失誤的的地方。
下一步的工作思想:
第一要連續(xù)進行宣揚教育,落實標準化的標準準則
其次要把設(shè)備管理逐步向標準化模式上靠攏。
第三要連續(xù)做好標準化的現(xiàn)場的管理和現(xiàn)場保持工作
保安工作月度報告月度工作報告篇二
一、為進一步加強經(jīng)營效果,以生產(chǎn)促進展,集團在三月實行了新的方案管理考核模式和體系。為此,綜合部在嚴格按集團制定的考核標準進行考核的同時,也結(jié)合區(qū)域公司自行考核的實際狀況,擬定了《綜合考核扣分細則》和《績效考核分解細則》。通過細則,使得方案管理考核更能真實反映每位員工的工作狀況,有力促進了公司各項經(jīng)營活動的正常開展。
二、依據(jù)董事長在數(shù)次辦公會上關(guān)于強調(diào)辦公秩序管理的指示,綜合部在公司領(lǐng)導(dǎo)的要求和指導(dǎo)下,在三月強化了對考勤、辦公環(huán)境、人員著裝的規(guī)范力度。通過專項檢查、不定時抽查、突擊檢查等方式,大力提升員工的規(guī)范意識和責(zé)任意識。三月共發(fā)出各類檢查通報20余起,通報違規(guī)人員10余人次,確保了公司經(jīng)營秩序的正常開展。
三、在執(zhí)行集團各項管理制度的過程中,綜合部依據(jù)公司的實際狀況,擬定了《接待費用申請表》、《考勤補勤單》等表格,使得集團的管理制度在執(zhí)行中精細化程度提高。同時,還擬定了《辦公生活區(qū)域管理方法》等補充制度,加強了日常管理的精確性。
四、加強會議管理是集團對各區(qū)域公司的重點要求。因此,為保證會議效果,綜合部在三月強化了早、晚會的管理力度。不僅要求各部門負責(zé)人在公司早會后和晚會前召開部門早、晚會,還要求各部門負責(zé)人將部門早、晚會的工作支配和完成狀況填寫在《每日周方案完成狀況跟蹤表》上,并交綜合部備案。綜合部再依據(jù)狀況跟蹤表上的工作支配和完成狀況進行督辦和檢查,確保會議制定各項工作的落實。
五、為滿意各部門在業(yè)務(wù)上的人員需求,綜合部在三月先后完成了主辦會計和資深機電設(shè)計師的聘請工作。并在公司團隊建設(shè)上,綜合部先后召開了“三月員工座談會”和“三月部門負責(zé)人座談會”。通過座談會,深化了解了員工和各部門負責(zé)人的各項訴求,保證了公司上下同心,共同進展。同時,為了加強各部門內(nèi)部的團隊建設(shè),綜合部還在三月開展了“星級團隊”的評比工作。通過“星級團隊”的評比,有力加強了員工的仆人翁意識,提高了團隊融合度。
六、黨群工作是集團企業(yè)文化的特點和優(yōu)勢所在。為此,綜合部在三月嚴格根據(jù)集團黨委的指示和要求,在慰問公司幫扶對象,組織員工活動上樂觀組織、細心支配,按時完成了集團黨委的各項工作要求。綜合部在三月共慰問公司幫扶對象3人次,完成員工活動組織3次。
故,并且,食堂員工每月平均滿足度達95%以上。同時,為解決員工(尤其是女性員工)在上下班時更換衣物的問題,綜合部在三月通過調(diào)整辦公室,協(xié)調(diào)物品存儲等措施,將貯存室部分空間改造成了員工更衣區(qū),此舉極大便利了員工,也提高了員工對公司的滿足度。
1、加強理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),深化了解企業(yè)文化。并努力提高部門內(nèi)人員的綜合素養(yǎng),連續(xù)不斷增加服務(wù)意識,樂觀做好公司的各項保障工作。
2、連續(xù)加強集團各項管理制度的實施力度,并深挖公司管理潛力,以制度管理人,并以制度來保證公司經(jīng)營的不斷進展。
3、牽頭梳理公司各部門的崗位職責(zé)。通過明確公司每個職位的職責(zé),削減工作相互推諉的狀況,并不斷增加協(xié)作意識,努力提高工作效率,加速公司進展。
4、加強培訓(xùn)學(xué)習(xí)力度,樂觀開展主要由各部門負責(zé)人當任講師的“錦鷗百家談”活動。通過部門負責(zé)人在培訓(xùn)活動中的樂觀參加,促進公司良好學(xué)習(xí)氛圍的形成,從而提高各部門員工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)效果。
5、樂觀做好自查自糾和和查遺補漏工作,準時對工作過程中消失的問題進行更正和處理,使綜合部成為既堅持原則、又講風(fēng)格,服務(wù)周到、辦事高效的部門。
保安工作月度報告月度工作報告篇三
1、加強隊員思想政治教育,教育隊員認清現(xiàn)階段就業(yè)形式,珍惜來之不易的工作機會,報著對單位、對自己,對家人負責(zé)的態(tài)度,端正工作態(tài)度,樂觀做好本職工作。
2、加強與隊員的溝通溝通,指明工作進展方向,指出機會是靠自己爭取的,公司進展較快,機會許多,提高隊員工作樂觀性與工作責(zé)任心;關(guān)懷隊員日常生活,關(guān)心隊員解決一些實際問題,提高隊員對保安職業(yè)、公司集體的認同感。
3、關(guān)懷隊員業(yè)余生活,引導(dǎo)隊員參加健康有益的業(yè)余活動,如讀書、體育運動等;部門在人力、財力能支配的前提下,適當組織一些健康有益的文體活動,豐富隊員文化生活,活躍隊員身心。也可組織一下文體競賽、業(yè)務(wù)技能競賽等,分散人心,提高隊員團隊意思。
1、嚴格落實公司規(guī)章制度,對于新入職隊員,加強二級培訓(xùn),使保安隊員盡快適應(yīng)國際大廈管理;注意隊員在崗狀態(tài)的監(jiān)督,通過保安班長來嚴格落實平常工作,提高管理的有效性。
2、加強隊員業(yè)務(wù)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括:隊列訓(xùn)練、體能訓(xùn)練、消防培訓(xùn)、禮節(jié)禮貌、車輛管理、物品管理、法律法規(guī)等方面,注意培訓(xùn)形式的多樣化,采納集中講授和崗位指導(dǎo)相結(jié)合,理論教學(xué)與實際操作相結(jié)合,使保安隊員嫻熟把握業(yè)務(wù)技能,適應(yīng)國際大廈平安工作需要。
3、注意隊員思想政治教育,加強法律法規(guī)的培訓(xùn),樂觀培訓(xùn)隊員遵守《中華人民共和國治安管理懲罰法》、《中華人民共和國交通平安法》、《刑法》等。引導(dǎo)隊員提高思想熟悉,強化政治覺悟。預(yù)防隊員消失違法亂紀的大事。
4、鼓舞員工樂觀學(xué)習(xí),追求進步,對于工作樂觀,有肯定管理力量,具備管理人員基本素養(yǎng)的隊員,加強關(guān)注,引導(dǎo)其向更高層次進展。
1、樂觀協(xié)同管理處工程部、維保單位對大廈消防設(shè)施、設(shè)備(消防主機、消防廣播、煙溫感、噴淋系統(tǒng)、防火卷簾門、消防器材及大廈消防防火重點區(qū)域等)進行檢查與測試,存在問題準時維保單位處理,如無法解決的由維保方出具報告,交管理處及大廈業(yè)主方審核。
2、協(xié)同管理處工程部定期或不定期對大廈安保系統(tǒng)(監(jiān)視屏、電梯手控、雙鑒布防、巡更打點、緊急錄象等)的檢查與測試,存在問題準時修復(fù)。
3、在“消防、安?!痹O(shè)施、設(shè)備部分存在故障的前提下,加強“人防”管理,盡最大可能的保障大廈各方面平安。
1、中控、大堂及機動巡邏隊員親密協(xié)作,加強大廈及各樓層可疑、推銷及迷路人員的管理,準時做好制止與指引工作。
2、大堂、車庫崗加強施工人員進入大廈的監(jiān)督,嚴格按制度執(zhí)行,憑施工證(一人一證)核對放行。
3、外來送水、送貨、搬家人員,先客戶確認后,支配隊員指引通道全程跟蹤伴隨,直至結(jié)束,人員離開。
4、在非辦公時間段(夜間、雙休日、及國假日)要進、出入大廈的人員要實行登記,并協(xié)調(diào)中控進行確認。
5、外來至大廈辦公人員(如:辦理公積金等業(yè)務(wù))有領(lǐng)班、大堂隊員準時主動詢問并作指引,加強公共區(qū)域的管理,維護大廈的日常秩序。
1、車輛進出車庫應(yīng)按指定路行、車速行駛。
2、車輛進入時需仔細檢查《出入證》、車況,登記進出時間。
3、每天對停在地下車庫車輛、過夜車輛進行車況檢查,發(fā)覺問題準時與車主聯(lián)系處理,并登記。
4、外來車輛要進入大廈要事先問清事由,可以放行的應(yīng)通知了下車庫保安指定其停車位置。
1、大廈內(nèi)租戶要攜出物品時,出具物品出門證,出門證上必需有其單位蓋章,保安在各出入口進行核對確認后放行,出門證匯總后交部門存檔。
2、大廈內(nèi)施工單位要攜出物品時,出具物品出門證,出門證上必需有其施工負責(zé)人簽字或單位蓋章,保安在各出入口進行核對確認后放行,出門證匯總后交部門存檔。
3、有業(yè)主租戶物品進入大廈的,各崗位隊員應(yīng)依據(jù)實際狀況精確?????指引途徑、路線,并有專人負責(zé)全程伴隨。
保安工作月度報告月度工作報告篇四
1.本月辦理入住0戶,入住率100%;
2.本月辦理裝修1戶,合計裝修1戶;
3.本月維保戶數(shù)統(tǒng)計
不涉及
4.本月發(fā)布社區(qū)信息(緊急信息、溫馨提示及通知)統(tǒng)計
公告信息狀況
緊急信息數(shù)"裝修提示"數(shù)"通知"數(shù)"其他"數(shù)
0150
5.概述本月社區(qū)文化活動狀況或節(jié)日布置
無
6.客戶投訴數(shù)量以及處理狀況
序號投訴時間投訴內(nèi)容投訴產(chǎn)生緣由分析未準時處理/封閉緣由
120xx.7.22
15:43羅小姐反映:南門2單元的門禁壞了,始終沒有修理好,現(xiàn)在噪音又很大,自己住在一樓影響到休息**園雅小區(qū)已長達12年之久,部分設(shè)備設(shè)施已老化陳舊,門禁系統(tǒng)也被納入大修范圍內(nèi),專項公共修理基金始終在申請中。
已封閉
220xx.7.25
19:48顧客先生來電反映:21日地庫進水到現(xiàn)在,始終沒有徹底解決,表示物業(yè)一點不作為;還表示電梯里和大堂里面貼了許多廣告,始終沒有管理;還有輛車子停了小區(qū)門口,保安也不去勸走,請核實處理。本次暴雨由于雨量大持續(xù)時間長,導(dǎo)致市政管道排水不及倒灌地下室。
已封閉
7.社區(qū)動向性信息的發(fā)布
無
秩序維護組
2、完成外來人員、車輛管控。
4、完成小區(qū)樓層、地下人防、車庫等消防自查,對所發(fā)覺的問題進行了準時整改。
5、持續(xù)性對二次裝修嚴格管控,對不按要求裝修的馬上進行整改。
6、完成員工的培訓(xùn)工作和日常訓(xùn)練軍事訓(xùn)練:軍事訓(xùn)練(隊列訓(xùn)練)、小區(qū)基本狀況介紹、軍事訓(xùn)練(車輛指揮手勢)、關(guān)于作業(yè)掌握(人防、技防、車輛停放等)、外來人員管控、停車場收費管理要求、軍事訓(xùn)練(車輛指揮手勢)、外來大型車輛管控、崗位形象、軍事訓(xùn)練(消防水帶使用)、秩序維護組c版體系文件。
秩序培訓(xùn)照片:
2.公共設(shè)施設(shè)備維護狀況
序號分類公共修理項修理后狀態(tài)簡述工時/
人次
1公共
設(shè)施對閉路監(jiān)控系統(tǒng)的保養(yǎng)保持完好狀態(tài)2/2
前后狀態(tài)對比
2公共
設(shè)施對門禁系統(tǒng)的修理保持完好狀態(tài)1/4
前后狀態(tài)對比
3消防
設(shè)施對消防栓的保養(yǎng)保持完好狀態(tài)2/2
前后狀態(tài)對比
4安防弱電設(shè)施對低壓配電箱的保養(yǎng)保持完好狀態(tài)
2/2
前后狀態(tài)對比
1.保潔員對電梯轎廂的清潔保養(yǎng)工作;
3、保潔員對樓道垃圾桶的清潔;
1.綠化工對園林綠植的修剪;
7月21日暴雨現(xiàn)場照片:
1、**園雅管理處為員工發(fā)放防暑降溫物品;
1、加強對二次裝修時間的管理,裝修垃圾管控;
2、夏季平安防范的提示;
3、做好小區(qū)單元門前自行車清理管控的跟蹤;
4、單元門禁系統(tǒng)的修復(fù)工作的跟蹤;
5、暴雨后的善后工作。
保安工作月度報告月度工作報告篇五
能夠很好的完成自己的工作(如文件錄入、歸檔、打印、辦公用品分發(fā)等。);懂得分清事情的輕重緩急,做事更有條理;與同事相處融洽,能夠?qū)P膮f(xié)作和幫助其他部門完成工作;工作適應(yīng)性漸漸增加,后期支配的工作現(xiàn)在得心應(yīng)手。
工作照看還是欠缺;雖然工作效率有所提高,但是感覺有時候部門之間的協(xié)作還是欠缺,工作效率也不是最快的!
針對以上工作中的不足,我們會不斷改進,提高自我意識和工作效率,努力把工作中的每一件事都做好!
總體來說,xx月的工作還是比較盡職的。雖然有一些缺點,但是工作不夠飽和,有一種不知如何是好的感覺,這些東西信任都隨著x月的到來而消亡。特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對我工作的支持和確定。信任在x月的行政文員這個崗位上,我會做的更好,發(fā)揮的更好!
保安工作月度報告月度工作報告篇六
轉(zhuǎn)瞬之間,一個學(xué)期又過去了,我在沙崗子學(xué)校又擔(dān)當了一學(xué)期的保安工作。在此期間,在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在全體老師、同學(xué)的支持下,我的平安保衛(wèi)工作得到了大家的確定。
在平常的工作中我牢記自己的使命,不敢有一絲懈怠。我始終把學(xué)校的財產(chǎn)平安、同學(xué)的個人平安記在心上。
每天早晨,我都會一一打開教室的門、窗,不僅檢查教室內(nèi)的物品是否有異樣,而且也讓教室內(nèi)的空氣流通,使孩子們能呼吸著新奇空氣學(xué)學(xué)問。
然后我會堅守崗位,站在大門口,關(guān)注著來上學(xué)的孩子。我從家長手中接過他們,開頭他們嶄新的一天。當聽他們甜甜地說一聲“保安叔叔好”,我的臉上就笑開了花。有時候,我也會拿起掃帚把校門口掃得干潔凈凈,我只會用這種簡潔卻布滿愛的方式來迎接孩子們。
當孩子們上課的時候,我除了接待間或來學(xué)校的家長,也會拿起工具,除除草,撿撿石塊。我想象著孩子們下課時歡樂玩耍的樣子,就不由自主地動起手來。
非常當心。過公路的時候,我一只眼睛看著孩子們,一只眼睛盯著來往的車輛??赡苡捎谖业谋M職吧,每當有孩子過公路的時候,只要我一抬手,行駛的車就會停下來讓行,大家對我這個仔細負責(zé)的保安還是很信任很佩服的。
等同學(xué)們都放學(xué)走了,我會拿著鑰匙打開每個教室,再檢查一次窗戶,生怕哪個窗戶遺忘插好,風(fēng)大,玻璃就會碎的。期末同學(xué)放假后,我馬上把教室里的窗戶都用鐵絲擰緊了,既平安又防風(fēng)。
每天夜里10點以前,我都在學(xué)校四周檢查,觀看那些可疑的人。10點以后,我睡一覺,半夜還會再去檢查一次的。就是在我這種檢查下,學(xué)校內(nèi)沒有消失丟東西的現(xiàn)象。
有時我還遇到了一些社會人員及同學(xué)家長對我工作的不理解,不支持。惡言粗語,我都盡量克制自己,避開發(fā)生沖突,盡量去勸說他人同時也勸說自己,努力使自己能心平氣和的去做出解釋工作,由于我知道我也代表了學(xué)校的形象。
自從做了學(xué)校的保安,我沒有請過一天假,除了那次暈倒之外。我不僅是保安,我也喜愛學(xué)校,喜愛孩子們。
在今后的工作中我會更加嚴格要求自己,恪盡職守,也歡迎領(lǐng)導(dǎo)、老師給我提出珍貴建議,感謝!
一、虛心學(xué)習(xí),努力工作,圓滿完成工作
一年來,在上級主管部門及公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,消防工作在20____年的工作基礎(chǔ)上,進一步深化貫徹落實《消防法》緊緊圍繞“平安第一,預(yù)防為主”的平安生產(chǎn)方針,根據(jù)“誰主管,誰負責(zé)”的原則,強化了消防平安工作的管理,加大宣揚力度,全面提高了廣闊干部職工的消防平安意識,使公司的消防平安工作落到了實處。通過公司各部門和全體職工的共同努力,公司全年實現(xiàn)無重大生產(chǎn)事故、無火災(zāi)責(zé)任事故。
1、我是20____年12底月調(diào)到消防平安保衛(wèi)部,擔(dān)當消防主管,一上任就面臨元旦、春節(jié)兩大節(jié)日,針對物業(yè)公司特點我們仔細支配部署元旦期間的防火和平安生產(chǎn)工作,逐步落實了各小區(qū)與商戶簽訂防火責(zé)任狀狀況,通過簽訂防火責(zé)任狀使廣闊業(yè)主從思想上重視防火工作,自覺加強防范。春節(jié)接近,我們多次召開消防平安會議針對小區(qū)存在火災(zāi)隱患的違規(guī)搭建準時清理和依據(jù)小區(qū)(大廈)本區(qū)的實際狀況制定了春節(jié)放炮時間的管理措施和巡邏方法,避開火災(zāi)事故的發(fā)生。由于各級領(lǐng)導(dǎo)的重視,全體員工的不懈努力,兩節(jié)期間末發(fā)生一起責(zé)任火災(zāi)事故和平安責(zé)任事故。
點部位的平安管理是平安管理工作的核心,做好重點部位的消防平安管理工作是關(guān)鍵,為此加強了監(jiān)督、檢查和日常工作管理工作,我們加強了三級管理、三級檢查、制度。使平安生產(chǎn)管理體系全面得到落實。避開意外事故的發(fā)生。仔細做好每月對所屬單位,平衡計分卡檢查考核工作,對發(fā)覺的消防隱患準時要求單位整改,對小區(qū)反饋工作中無法解決的各類問題與上級聯(lián)系溝通,使問題準時得到解決。
3、依據(jù)實業(yè)集團要求在集團范圍內(nèi)進行火災(zāi)隱患整治工作的通知,為了進一步摸清本公司、小區(qū)(大廈)內(nèi)部火災(zāi)隱患狀況,深化扎實地開展好火災(zāi)隱患整治工作,有效預(yù)防火災(zāi)事故,結(jié)合冬、春季火災(zāi)發(fā)生特點以及物業(yè)公司實際狀況,我們樂觀開展了火災(zāi)隱患整治工作,并將個小區(qū)(大廈)存在問題進行匯總,準時上報集團和相關(guān)部門。
名先進個人進行表彰和嘉獎。并號召公司全體員工向他們學(xué)習(xí),堅固樹立民族大團結(jié)是新疆各族人民的生命線和三個離不開的思想,做好各項工作,為企業(yè)進展做出貢獻。
二、加強組織領(lǐng)導(dǎo),切實落實消防工作責(zé)任制
為全面貫徹落實“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,把消防平安工作作為各項工作的重中之重來抓,管理人消防平安培訓(xùn),提高管理者的消防意識,明確消防管理責(zé)任,依據(jù)簽訂《重點單位消防工作目標管理責(zé)任狀》并實行隱患事故排查責(zé)任制,建立了防火例會制度、消防活動日制度、學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、平安隱患零報告制度及消防平安檢查制度,從而推動消防平安各項工作有效的開展。
三、創(chuàng)新宣揚形式,深化開展消防平安宣揚教育
動、組織員工進行,常見火災(zāi)的案例分析、火災(zāi)燃燒周期的分析和初期火災(zāi)的正確撲救、火災(zāi)的種類及消防器材的正確使用方法、火災(zāi)現(xiàn)場逃命的各種技巧等內(nèi)容的消防平安學(xué)問培訓(xùn),提高了員工自救防范意識。
四、注意消防投入,加強消防基礎(chǔ)設(shè)施及培訓(xùn)建設(shè)
從眾多的火災(zāi)事故來看,完善消防設(shè)施是減輕火災(zāi)損失的重要保障。因此,我們本著“一分消防投入,非常平安回報”的理念,在加快經(jīng)濟建設(shè)的同時,非常重視消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是搞好消防規(guī)劃。在總體規(guī)劃編制的同時重新編制了消防基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃,以適應(yīng)在今后我公司消防工作進展的需要。二是加大消防硬件投入。20____年投資100萬元對消防設(shè)施、消防器材進行了更新和維護,完善了監(jiān)控系統(tǒng)和報警系統(tǒng)。三是邀請消防大隊到公司檢查指導(dǎo)工作,準時消退平安隱患,組織員工進行消防學(xué)問和消防器材使用培訓(xùn),開展火場逃命、防震疏散演練,通過培訓(xùn)和演練,有效地提高員工防患意識和應(yīng)急、自救、逃命的力量,為現(xiàn)實生命平安供應(yīng)了保障。
五、組建消防隊伍,樂觀發(fā)揮社會消防力氣的作用
在抓消防工作中,我們仔細貫徹“平安第一,預(yù)防為主”的方針,結(jié)合公司實際,把消防工作不斷推向深化。在公司范圍內(nèi)建立了群防群治隊伍,全力構(gòu)筑“網(wǎng)絡(luò)化”的消防防控體系。
六、開展檢查整治,確保不發(fā)生重特大消防平安事故。
為保障公司消防平安管理制度和措施得到仔細貫徹和落實,確保公司平安管理工作目標的實現(xiàn),消防保衛(wèi)部在重大節(jié)日期間開展專項消防平安檢查,20____年6月平安月、9月15日至30日、11月9日期間開展“查隱患、找死角、反違章、保平安”為主題的平安大檢查,對所管轄區(qū)內(nèi)的平安設(shè)施、消防器材完好狀況,危急源、危急點掌握狀況,平安學(xué)問學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和平安制度、職責(zé)落實狀況,思想政治工作狀況等進行了徹底的排查,并對存在的隱患進行了仔細的整改。通過整治消防隱患,不斷增加消防設(shè)施,完善了消防責(zé)任制,努力把火災(zāi)事故降低到最低限度。
回顧20____年,公司的消防平安工作較好的完成了年初既定的目標管理,實現(xiàn)了財產(chǎn)、人身平安生產(chǎn),20____年我們將建立完善消防平安管理制度,切實做好公司的消防平安日常檢查、定期檢測消防設(shè)備和消防器材、準時進行整改維護,加大對一線職工、新進職工的消防學(xué)問技能培訓(xùn)力度,力求全公司消防平安培訓(xùn)形成長效機制,使職工自我平安防范意識、技能水平更高,能有效應(yīng)對、處置各種突發(fā)大事,確保人身和財產(chǎn)平安,實現(xiàn)平安、和諧進展。
提高自己,與時俱進的給自己的工作開創(chuàng)一個新局面。
保安工作月度報告月度工作報告篇七
大家好!
回顧上半年的工作,在酒店領(lǐng)導(dǎo)的支持下及各部門的協(xié)作下,我們安保部加強平安防范管理,完善各種規(guī)章制度,嚴格落實消防“四個力量”提高績效管理,為把太航西樓創(chuàng)辦為一個人文、生態(tài)、活力的文明酒店等方面所做的一些應(yīng)當做的工作,現(xiàn)在借此機會向領(lǐng)導(dǎo)及各位同事作以下匯報。
一、對消防組織建設(shè)的落實:
二、對酒店治安工作的落實
在去年本酒店被評為“市優(yōu),省優(yōu),”三星級酒店后,又被公安部門升為“a級”治安重點單位,更加體現(xiàn)了上級各有關(guān)部門對本酒店治安方面的高度重視及嚴格要求,也使我們深感到平安工作的“任重和道遠”。
1、由于在去年本酒店曾發(fā)生過多起詐騙婚宴禮的案件,所以我們今年堅持對此工作的有效措施,實行了對每一家婚宴都提前賜予打招呼,提示警惕的方式,并協(xié)作查視巡邏,不給犯罪份子有機可乘。使今年以來酒店再沒有發(fā)生過類似的大事。大大削減了客人損失及后后顧之憂。
2、今年于4月29日下午14時28分一樓餐廳和4月30日下午13時40分二樓餐廳發(fā)生兩起客人背包被盜大事,對此惡劣狀況引起酒店領(lǐng)導(dǎo)的主度重視。也給我們安保部及大壓力。我們除協(xié)作公安機關(guān)查線索,調(diào)監(jiān)控整理資料外,馬上并實行了有效措施,凡在本酒店婚宴、生日宴、會議宴較集中的時間段,派專人帶袖表各樓層巡邏,加強對歹徒的鎮(zhèn)懾力,威武對待。由此以來再也沒有丟包大事發(fā)生。
3、前段時間由于酒店后院處于劃區(qū)改造節(jié)段,在員工上下班及外界人員出入及平安管理上難免有些混亂,也消失過一些問題,就在4月中旬后院恢復(fù)正常使用后,我們部門在重審原來的規(guī)章年度的基礎(chǔ)上,依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求和酒店的實際狀況,結(jié)合績效管理目標,對部份章法進一步整改,完善并實施,促使員工們主動協(xié)作出示出入證,協(xié)作查包,另外對后院保安執(zhí)勤人員強化職責(zé)要求,對后院的垃圾堆放,準時清理及衛(wèi)生保潔也作了明確規(guī)定,使后院員工通道的平安管理及環(huán)境有了根本性的改觀。
4、于今年3月7日凌晨大廳總臺發(fā)生持槍搶劫大事后本部門樂觀協(xié)作公安部門調(diào)錄像,查線索,取證等工作,并根據(jù)酒店領(lǐng)導(dǎo)的嚴格要求結(jié)合派出所的協(xié)查通報精神布署及要求。我們加強對夜班執(zhí)勤工作更進一步作了詳細化,嚴格化的調(diào)整與規(guī)定。堅持“三個必需”(即1“每晚10點起大廳“必需”保持至少兩名精干保安人員流淌執(zhí)勤。2夜間執(zhí)勤保安人員“必需”保持糊涂負責(zé),按
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