《資金管理經(jīng)理人與專(zhuān)家職業(yè)能力框架》

4/4《資金管理經(jīng)理人與專(zhuān)家職業(yè)能力框架》團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)編制說(shuō)明團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)起草組2022年07月一、標(biāo)準(zhǔn)編制背景和意義隨著全球新形勢(shì)下國(guó)際經(jīng)濟(jì)不確定性的增加與科學(xué)技術(shù)發(fā)展的推動(dòng)，國(guó)際市場(chǎng)愈發(fā)復(fù)雜化，諸多市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)客觀存在，我國(guó)企業(yè)集團(tuán)以及“走出去”企業(yè)和沿線(xiàn)國(guó)家企業(yè)在開(kāi)展跨境業(yè)務(wù)過(guò)程中將面臨諸多資金管理的挑戰(zhàn)，亟需提升企業(yè)跨境業(yè)務(wù)資金管理水平。隨著數(shù)字化金融時(shí)代的到來(lái)，資金管理部門(mén)已經(jīng)成為一個(gè)為企業(yè)提供全方位金融支持服務(wù)的重要部門(mén)，其重要性越來(lái)越突出，在歐美大型企業(yè)組織架構(gòu)上，已經(jīng)將資金管理部和財(cái)務(wù)管理部作為CFO管理下并列的兩個(gè)平行部門(mén)。中國(guó)大型企業(yè)由于行業(yè)差異化、市場(chǎng)化、國(guó)際化程度不同，發(fā)展?fàn)顩r和管理水平參差不齊，國(guó)際化程度較高的企業(yè)，其資金管理能力已與歐美跨國(guó)企業(yè)集團(tuán)相差無(wú)幾。但對(duì)于大部分中國(guó)企業(yè)而言，資金管理還比較薄弱，主要體現(xiàn)在：對(duì)國(guó)際結(jié)算與資金管理規(guī)則不熟悉，對(duì)境外資金的工具與手段了解不夠，境外風(fēng)險(xiǎn)管控不足；缺乏具有國(guó)際視野、專(zhuān)業(yè)化水平高、綜合能力強(qiáng)的海外資金管理人才；資金管理信息系統(tǒng)融合、共享不夠，影響信息傳遞的及時(shí)性與準(zhǔn)確性等。在不確定的市場(chǎng)環(huán)境下，中國(guó)跨國(guó)企業(yè)亟需通過(guò)增強(qiáng)國(guó)際化資金管理能力，提升全球資金統(tǒng)籌運(yùn)作水平，優(yōu)化集團(tuán)內(nèi)部金融資源配置，有效防范資金流動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)，提升資金使用效率和效益。2022年國(guó)資委1號(hào)紅頭文件通知提到司庫(kù)體系建設(shè)的重要意義，按照國(guó)資委文件精神，中央企業(yè)、地方國(guó)有企業(yè)在今后幾年內(nèi)，要將資金管理體系建設(shè)作為財(cái)務(wù)工作重中之重，這一方面體現(xiàn)了資金管理在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的重要地位，另一方面也反映出企業(yè)資金管理仍存在一些問(wèn)題，與國(guó)際資金管理還有一定差距。因此，文件要求中央企業(yè)逐步建設(shè)司庫(kù)管理體系，這也是運(yùn)用國(guó)際資金管理工具、管理方法優(yōu)化企業(yè)資金管理的重要舉措，司庫(kù)體系的建設(shè)也有利于企業(yè)戰(zhàn)略平衡與落地，有利于商業(yè)模式優(yōu)化與轉(zhuǎn)型。在中國(guó)企業(yè)財(cái)務(wù)管理協(xié)會(huì)組織和支持下，北京九維賦能咨詢(xún)有限公司牽頭組織會(huì)員單位和專(zhuān)家學(xué)者等組成標(biāo)準(zhǔn)編制工作組，根據(jù)企業(yè)資金管理崗位職責(zé)，研究資金管理者國(guó)際化、實(shí)務(wù)化、崗位化的必備知識(shí)與能力要求，制定了《資金管理經(jīng)理人與專(zhuān)家職業(yè)能力框架》，作為財(cái)務(wù)管理細(xì)分領(lǐng)域資金管理人才的培養(yǎng)、評(píng)價(jià)和選拔標(biāo)準(zhǔn)。該能力框架旨在為我國(guó)企業(yè)和“一帶一路”沿線(xiàn)國(guó)家跨國(guó)企業(yè)培養(yǎng)資金管理經(jīng)理人、投融資專(zhuān)家、資金風(fēng)控專(zhuān)家和資金運(yùn)營(yíng)專(zhuān)家，從而助其提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平，提升競(jìng)爭(zhēng)力，成為世界一流企業(yè)。二、標(biāo)準(zhǔn)編制工作簡(jiǎn)況2021年5月18日，中國(guó)企業(yè)財(cái)務(wù)管理協(xié)會(huì)按照《中國(guó)企業(yè)財(cái)務(wù)管理協(xié)會(huì)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)管理辦法》的規(guī)定，完成了《國(guó)際資金管理經(jīng)理人和專(zhuān)家職業(yè)能力框架》團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)立項(xiàng)工作。立項(xiàng)后，由北京九維賦能咨詢(xún)有限公司牽頭成立了團(tuán)標(biāo)起草工作組，對(duì)企事業(yè)單位進(jìn)行了廣泛的調(diào)研，制定了標(biāo)準(zhǔn)編寫(xiě)大綱并對(duì)人員和編寫(xiě)進(jìn)度等進(jìn)行了細(xì)化，保證編寫(xiě)工作有序開(kāi)展。從2021年6月初開(kāi)始，標(biāo)準(zhǔn)起草組先后多次召開(kāi)線(xiàn)下、線(xiàn)上研討會(huì)，將收集到的信息進(jìn)行分析，充分吸納合理意見(jiàn)和建議，如在2022年4月18日召開(kāi)的編制工作會(huì)議中，就原標(biāo)準(zhǔn)立項(xiàng)名稱(chēng)《國(guó)際資金管理經(jīng)理人和專(zhuān)家職業(yè)能力框架》中“國(guó)際”二字的定義和使用，經(jīng)過(guò)大家反復(fù)討論和專(zhuān)家反復(fù)推敲，決定將團(tuán)標(biāo)的名字變更為《資金管理經(jīng)理人與專(zhuān)家職業(yè)能力框架》。2022年7月9日，經(jīng)過(guò)全體起草組專(zhuān)家同意，完成了《資金管理經(jīng)理人與專(zhuān)家職業(yè)能力框