平面設計師工作職責范本（五篇）

第4頁共4頁平面設計?師工作職?責范本?1、全面?了解公司?的品牌文?化、理念?、個性等?傳播訴求?，掌握商?品的定位?、特性、?目標受眾?群等要素?;2、?負責公司?公眾號、?服務號、?微商號的?平面創(chuàng)作?表現(xiàn)工作?（有關視?覺上的一?切表現(xiàn)）?;3、?與文案編?輯共同完?成所有的?表現(xiàn)的概?念;4?、負責創(chuàng)?意工作的?創(chuàng)意產出?及主要的?視覺表現(xiàn)?，控制互?動執(zhí)行的?作品;?5、參與?創(chuàng)作討論?，協(xié)助編?輯文案創(chuàng)?意提案，?控制上線?作品質量?;6、?控制第三?方的素材?質量;?7、嚴格?執(zhí)行流程?，對經辦?項目的進?度進行跟?進，及時?解決的問?題。平?面設計師?工作職責?范本（二?）1、?具備策略?轉化為創(chuàng)?意、形成?創(chuàng)意概念?，并讓創(chuàng)?意概念落?地的實踐?經驗;?2、具備?能力和業(yè)?務部共同?向客戶闡?述創(chuàng)意觀?點，能夠?引導客戶?認可創(chuàng)意?方案;?____?組織設計?組員進行?頭腦風暴?，并給予?設計人員?清晰的設?計思路，?提高設計?組的綜合?執(zhí)行力與?作品高度?。__?__對各?人員工作?內容的完?成時間進?行跟蹤和?負責，推?進項目推?進效率與?執(zhí)行效益?。6.?豐富的創(chuàng)?意指導經?驗和較強?的創(chuàng)意能?力，能夠?快速理解?熟悉不同?行業(yè)的特?性與基調?;平面?設計師工?作職責范?本（三）?1、全?面了解公?司的品牌?文化、理?念、個性?等傳播訴?求，掌握?商品的定?位、特性?、目標受?眾群等要?素;2?、執(zhí)行公?司開發(fā)項?目的VI?設計發(fā)展?和導入;?3、負?責公司品?牌形象宣?傳等相關?的視覺創(chuàng)?意設計;?;4、?負責創(chuàng)意?工作的創(chuàng)?意產出及?主要的視?覺表現(xiàn)，?控制互動?執(zhí)行的作?品;5?、參與創(chuàng)?作討論，?協(xié)助編輯?文案創(chuàng)意?提案，控?制上線作?品質量;?6、控?制第三方?的素材質?量;7?、嚴格執(zhí)?行流程，?對經辦項?目的進度?進行跟進?，及時解?決的問題?。平面?設計師工?作職責范?本（四）?一、提?供設計方?案1、?參與團隊?創(chuàng)意策略?的研討，?提供創(chuàng)意?和富有想?象力的設?計方案;?2、針?對公司不?同項目，?提供相對?應視覺設?計方案;?二、推?廣物料設?計落地?1、線上?業(yè)務、產?品設計及?落地執(zhí)行?;2、?線下業(yè)務?、新媒體?相關做圖?設計;?3、推廣?活動用圖?設計;?4、通過?良好的視?覺傳達與?表現(xiàn)，增?加品牌感?染力，增?加活動效?果;三?、協(xié)助其?他部門設?計工作?1、協(xié)助?相關部門?進行平面?設計有關?的視覺設?計和廣告?宣傳;?四、明德?大論壇視?覺設計工?作1、?負責明德?大論壇視?覺設計及?物料制作?相關工作?;2、?負責論壇?招商設計?及物料制?作;3?、負責其?他小論壇?設計及物?料設計?四、其他?工作1?、領導安?排的其他?工作平?面設計師?工作職責?范本（五?）1、?根據具體?要求或客?戶意見，?完成平面?宣傳品如?宣傳海報?、宣傳單?張、宣傳?圖冊、L?OGO、?VI、包?裝、畫冊?設計等的?創(chuàng)意設計?和具體排?版;2?、與客戶?勾通聯(lián)系?，落實設?計方案，?包括基本?元素、色?調及風格?等。3?、將設計?思路形成?設計圖稿?;4、?負責內部?企業(yè)文化?等相關設?計工作;?5、與?各部門、?各同事、?協(xié)作方，?保證各類?平面項目?的質量極?其時間的?把握，成?功的驗收?。6、?負責設計?控制的執(zhí)?行和維護?，不斷改?