城鎮(zhèn)貧困人員就業(yè)工作指導(dǎo)方案

城鎮(zhèn)貧困人員就業(yè)工作指導(dǎo)方案一、背景城鎮(zhèn)貧困人員即低收入、困難家庭、殘疾人、下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工等群體，他們多數(shù)缺乏高素質(zhì)、職業(yè)技能、人脈資源等優(yōu)勢，在就業(yè)過程中會面臨諸多不利因素。為促進(jìn)城鎮(zhèn)貧困人員就業(yè)，實現(xiàn)脫貧攻堅目標(biāo)，制定本方案。二、目標(biāo)1.建立城鎮(zhèn)貧困人員就業(yè)信息體系，提供求職咨詢、職業(yè)培訓(xùn)、崗位推薦等服務(wù)，助力貧困人群就業(yè)。2.實施針對性培訓(xùn)，提高城鎮(zhèn)貧困人員職業(yè)能力，增加勞動力市場參與度。3.開展公益崗位培訓(xùn)，鼓勵城鎮(zhèn)貧困人員參與社會服務(wù)，提高社會融合度。三、實施措施1.建立城鎮(zhèn)貧困人員就業(yè)信息平臺，投入專業(yè)人員提供一站式服務(wù)，包括求職信息發(fā)布、勞務(wù)派遣、職業(yè)培訓(xùn)、崗位推薦等，建立城鎮(zhèn)貧困人員就業(yè)信息庫，為政府制定相關(guān)政策提供數(shù)據(jù)支撐。2.根據(jù)城鎮(zhèn)貧困人員就業(yè)市場需求，結(jié)合人員素質(zhì)和就業(yè)優(yōu)勢，制定職業(yè)培訓(xùn)方案，包括職業(yè)技能培訓(xùn)、競爭性、公益性崗位培訓(xùn)等，鼓勵季節(jié)性勞動者和失業(yè)人員參加。3.深入開展宣傳活動，通過微信公眾號、電視廣告、在職場開展宣傳等多種渠道，宣傳貧困人員工作技巧、就業(yè)政策等，提高就業(yè)能力，拓展就業(yè)思路。4.實行崗位優(yōu)先推薦機(jī)制，將公益性崗位、政府招聘等資源充分利用，加大對貧困人員的支持力度，推動其參與信息化、環(huán)保、文化、教育等服務(wù)領(lǐng)域。5.通過政策傾斜，落實貧困人員優(yōu)先用工原則，為其創(chuàng)造公平公正的就業(yè)環(huán)境，保障貧困人員就業(yè)權(quán)益。四、政策保障1.財政投入：加大政府對城鎮(zhèn)貧困人員就業(yè)的扶持力度，增加就業(yè)技能培訓(xùn)、公益性崗位培訓(xùn)、企業(yè)招用貧困人員等的資金投入，確保培訓(xùn)資金及時發(fā)放，監(jiān)督資金使用情況。2.稅收優(yōu)惠：對企業(yè)招用貧困人員給予稅收優(yōu)惠，讓企業(yè)更愿意聘用貧困人員，同時政府加大對企業(yè)招用貧困人員的支持力度，減輕企業(yè)用工成本，從而增加貧困人員的就業(yè)機(jī)會。3.鼓勵政策：對參與公益性崗位的貧困人員，政府應(yīng)加大對其的鼓勵和支持，如給予社會保險等方面的補(bǔ)貼，以保障他們的基本生活。五、工作總結(jié)1.定期開展調(diào)研，據(jù)此及時修訂就業(yè)指導(dǎo)方案，使其更加貼近實際需求。2.建立長效機(jī)制，穩(wěn)步推進(jìn)就業(yè)扶貧工作，通過產(chǎn)業(yè)培育、合作社組建等方式切實提高貧困人員的收入水平，實現(xiàn)脫貧的根本目標(biāo)。3.加強(qiáng)培訓(xùn)力度，為就業(yè)群體提供更加個性化、專業(yè)化、精準(zhǔn)化的培訓(xùn)服務(wù)，提高其職業(yè)技能和素質(zhì)，提升核心競爭力。綜上所述，城鎮(zhèn)貧困人員就業(yè)是構(gòu)建和諧社會的重要任務(wù)之一，需要政府、企業(yè)和社會各界共同努力，為城鎮(zhèn)