渠道拓展經(jīng)理崗位的具體職責(zé)（四篇）

第4頁共4頁渠道拓展?經(jīng)理崗位?的具體職?責(zé)職責(zé)?：1.?根據(jù)公司?戰(zhàn)略指標(biāo)?，拓展并?維護渠道?代理商，?完成公司?業(yè)績指標(biāo)?;2.?協(xié)助代理?商提高銷?售業(yè)績，?并持續(xù)關(guān)?注代理商?的運營狀?況，及時?發(fā)現(xiàn)、分?析和解決?代理商銷?售運營方?面存在的?問題;?3.保持?區(qū)域內(nèi)業(yè)?績的穩(wěn)健?增長，維?護管理現(xiàn)?有渠道;?4.定?期維護客?戶關(guān)系，?深入挖掘?業(yè)務(wù)需求?。5.?向公司提?供市場趨?勢、需求?變化、競?爭對手和?客戶反饋?等方面的?準(zhǔn)確信息?，并向公?司提出合?理化建議?。職責(zé)?要求：?1.?？?及以上學(xué)?歷，__?__年以?上渠道銷?售管理經(jīng)?驗;2?.較強的?商務(wù)談判?和獨立的?市場開拓?能力、快?速的學(xué)習(xí)?能力以及?強烈的市?場競爭意?識;_?___具?有良好的?市場洞察?力、優(yōu)秀?的資源整?合能力、?較強的商?務(wù)談判能?力、市場?分析與判?斷能力;?4.豐?富的市場?拓展能力?，優(yōu)秀的?溝通能力?及客情維?護技巧、?豐富的渠?道管理經(jīng)?驗;5?.職業(yè)素?養(yǎng)：辦事?沉穩(wěn)，良?好的職業(yè)?素質(zhì)，敬?業(yè)，有責(zé)?任感，有?創(chuàng)業(yè)精神?;渠道?拓展經(jīng)理?崗位的具?體職責(zé)（?二）職?責(zé)：1?、根據(jù)公?司的目標(biāo)?，尋找潛?在合作伙?伴。2?、與潛在?合作伙伴?進行商務(wù)?洽談和簽?約。3?、行業(yè)渠?道建設(shè)，?渠道管理?和渠道關(guān)?系維護等?工作。?4、開拓?建立地區(qū)?市場的銷?售渠道。?5、地?區(qū)市場狀?況競爭公?司的信息?進行調(diào)研?反饋。?6、制定?當(dāng)?shù)氐氖?場推廣計?劃及方案?。7、?組織執(zhí)行?當(dāng)?shù)氐纳?市推廣方?案任職?要求：?1、大專?及以上學(xué)?歷，__?__年以?上客戶市?場渠道拓?展和合作?經(jīng)驗，有?信息港、?城市在線?等平臺經(jīng)?驗的優(yōu)先?考慮;?2、較強?的商務(wù)談?判和獨立?的市場開?拓能力，?勇于接受?工作挑戰(zhàn)?，能夠承?擔(dān)目標(biāo)壓?力;3?、具有較?強的溝通?、交際能?力、組織?協(xié)調(diào)能力?及團隊合?作精神;?樂于面對?挑戰(zhàn);?渠道拓展?經(jīng)理崗位?的具體職?責(zé)（三）?職責(zé)：?1、負?責(zé)渠道拓?展、維護?，為公司?產(chǎn)品尋找?新的合作?渠道。?2、負責(zé)?iOSa?pp產(chǎn)品?的CPA?合作，定?期匯總報?告，以持?續(xù)提升用?戶量、收?入達成業(yè)?績指標(biāo)，?并維護渠?道合作關(guān)?系。3?、負責(zé)渠?道數(shù)據(jù)的?分析與挖?掘，提升?所負責(zé)渠?道的業(yè)務(wù)?數(shù)據(jù)。?4、負責(zé)?各自渠道?的開拓及?中高層關(guān)?系維護及?公關(guān)。?5、關(guān)注?移動互聯(lián)?網(wǎng)行業(yè)市?場尤其是?iOS行?情，了解?渠道主推?產(chǎn)品信息?，搜集同?行產(chǎn)品數(shù)?據(jù)為公司?業(yè)務(wù)拓展?提供信息?支持。?6、統(tǒng)籌?協(xié)助上游?產(chǎn)品上線?及各項工?作。7?、負責(zé)拓?展線上、?運營商渠?道，商務(wù)?洽談、合?同簽定等?，維護渠?道關(guān)系。?8、公?司安排的?其他事務(wù)?。任職?要求：?1、大專?或本科以?上學(xué)歷，?具備__?__年及?以上移動?互聯(lián)網(wǎng)市?場渠道經(jīng)?驗;2?、有iO?S網(wǎng)盟代?理公司任?職經(jīng)驗和?iOS除?第三方助?手市場外?的渠道者?優(yōu)先考慮?;3、?配合內(nèi)部?的需求，?制定每個?月的渠道?投放策略?方案及實?施;4?、負責(zé)渠?道數(shù)據(jù)的?分析與挖?掘，以及?用戶質(zhì)量?的跟蹤;?5、監(jiān)?控每日的?新增數(shù)據(jù)?，做好R?OI工作?，并對日?、周、月?數(shù)據(jù)進行?匯總分析?;7、?具備一定?策略規(guī)劃?力，有運?營商渠道?資源者優(yōu)?先。渠?道拓展經(jīng)?理崗位的?具體職責(zé)?（四）?職責(zé)：?1、制定?年度公司?渠道拓展?工作計劃?，合理規(guī)?劃終端網(wǎng)?絡(luò)布局，?制定、分?解所負責(zé)?地區(qū)的市?場目標(biāo)、?實施計劃?，大力拓?展空白市?場，完成?加盟/自?營拓展任?務(wù);2?、負責(zé)對?潛在或意?向客戶/?商圈所在?地的考察?及評估，?主動進行?市場拓展?工作，并?不斷發(fā)展?優(yōu)質(zhì)客戶?;3、?密切關(guān)注?市場，負?責(zé)各類市?場信息（?如商圈變?化、渠道?調(diào)整、競?爭品牌等?）的收集?、整理和?分析，尋?找有效拓?展資源;?4、協(xié)?調(diào)外部關(guān)?系，區(qū)域?客情管理?及維護;?5、分?析、掌握?市場發(fā)展?趨勢、商?圈變化，?及時做出?正確判斷?，提出應(yīng)?對策略與?措施。?任職要求?：1、?熟悉箱包?、鞋服等?相關(guān)行業(yè)?，有一定?的客戶資?源者優(yōu)先?;具有較?強的市場?開發(fā)和客?戶管理能?力。2?、具有良?好的