醫(yī)院各部門科室崗位職責(zé)（2篇）

第32頁共32頁醫(yī)院各部?門科室崗?位職責(zé)?院長職責(zé)?一、在?集團(tuán)董事?會(huì)和董事?長的領(lǐng)導(dǎo)?下，全面?負(fù)責(zé)醫(yī)院?工作。?二、組織?制定醫(yī)院?工作計(jì)劃?和發(fā)展規(guī)?劃，布置?、檢查、?總結(jié)醫(yī)院?工作三?、領(lǐng)導(dǎo)臨?床教學(xué)、?科研和業(yè)?務(wù)技術(shù)培?訓(xùn)工作，?制定教學(xué)?、科研、?培訓(xùn)計(jì)劃?并組織實(shí)?施，不斷?提高醫(yī)院?的教學(xué)、?科研和技?術(shù)水平。?四、組?織領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)?療護(hù)理工?作，定期?深入門診?、病房了?解業(yè)務(wù)開?展情況，?并采取積?極有效措?施，不斷?地提高醫(yī)?療質(zhì)量。?五、組?織領(lǐng)導(dǎo)本?院承擔(dān)的?預(yù)防保健?工作，完?成政府和?業(yè)務(wù)主管?部門交給?的預(yù)防保?健工作任?務(wù)。六?、加強(qiáng)醫(yī)?德醫(yī)風(fēng)建?設(shè)，教育?員工樹立?以病人為?中心的服?務(wù)宗旨，?不斷改善?服務(wù)態(tài)度?，改進(jìn)醫(yī)?療作風(fēng)和?工作作風(fēng)?。七、?督促檢查?規(guī)章制度?和技術(shù)操?作規(guī)程的?執(zhí)行，嚴(yán)?防差錯(cuò)事?故的發(fā)生?。八、?根據(jù)集團(tuán)?董事會(huì)和?董事長授?權(quán)，組織?領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院?工作人員?的招聘、?任免、獎(jiǎng)?懲、調(diào)動(dòng)?及提升等?工作。?九、加強(qiáng)?對(duì)后勤工?作的領(lǐng)導(dǎo)?，審查物?質(zhì)供應(yīng)計(jì)?劃，保證?醫(yī)療工作?的需要。?十、負(fù)?責(zé)醫(yī)院經(jīng)?營管理和?財(cái)務(wù)管理?工作，制?定科學(xué)的?績(jī)效考核?制度，加?強(qiáng)財(cái)務(wù)預(yù)?決算，調(diào)?動(dòng)全院工?作積極性?，不斷提?高醫(yī)院經(jīng)?濟(jì)效益。?業(yè)務(wù)副?院長職責(zé)?一、在?院長領(lǐng)導(dǎo)?下，分管?全院的醫(yī)?療、護(hù)理?、醫(yī)技、?信息、科?研、教育?、培訓(xùn)等?醫(yī)療業(yè)務(wù)?工作。?二、督促?檢查醫(yī)療?制度、醫(yī)?療護(hù)理常?規(guī)和技術(shù)?操作規(guī)程?的貫徹于?落實(shí)。?三、深入?科室，了?解病人的?診斷、治?療和護(hù)理?情況，組?織危、重?癥病人的?會(huì)診、搶?救工作。?定期分析?醫(yī)療指標(biāo)?，采取措?施，不斷?提高醫(yī)療?護(hù)理質(zhì)量?。四、?組織全院?醫(yī)務(wù)人員?的業(yè)務(wù)技?術(shù)學(xué)習(xí)、?知識(shí)更新?和醫(yī)學(xué)院?校實(shí)習(xí)生?的臨床教?學(xué)工作。?五、領(lǐng)?導(dǎo)全院的?醫(yī)學(xué)科學(xué)?研究工作?，組織制?定科研計(jì)?劃，審定?科研課題?，組織監(jiān)?督科研成?果。六?、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)?療業(yè)務(wù)、?統(tǒng)計(jì)、病?案、計(jì)量?等項(xiàng)工作?。七、?負(fù)責(zé)醫(yī)院?的學(xué)科建?設(shè)和新技?術(shù)引進(jìn)工?作。八?、組織領(lǐng)?導(dǎo)門診、?急診工作?，掌握危?重病員的?入院情況?。九、?監(jiān)督檢查?轉(zhuǎn)診、會(huì)?診、疫情?報(bào)告、院?內(nèi)感染及?醫(yī)院預(yù)防?保健和衛(wèi)?生宣教等?工作。?十、負(fù)責(zé)?醫(yī)院信息?工作，組?織制定信?息工作計(jì)?劃規(guī)劃，?推進(jìn)數(shù)字?化醫(yī)院建?設(shè)進(jìn)程。?辦公室?主任職責(zé)?一、在?院長領(lǐng)導(dǎo)?下，負(fù)責(zé)?辦公室的?組織領(lǐng)導(dǎo)?工作。?二、組織?安排院務(wù)?活動(dòng)和各?種行政會(huì)?議，做好?會(huì)議記錄?，必要時(shí)?印發(fā)會(huì)議?紀(jì)要;檢?查和催辦?會(huì)議決定?事項(xiàng)的貫?徹落實(shí)。?三、協(xié)?助院領(lǐng)導(dǎo)?處理日常?行政事務(wù)?，做好上?傳下達(dá)和?溝通聯(lián)絡(luò)?工作，協(xié)?調(diào)職能部?門工作關(guān)?系，維持?機(jī)關(guān)正常?辦公秩序?。四、?深入基層?調(diào)查研究?，提出改?進(jìn)工作的?意見和建?議，當(dāng)好?領(lǐng)導(dǎo)的參?謀和助手?。五、?負(fù)責(zé)文秘?管理工作?。指導(dǎo)文?秘人員草?擬各種文?件材料。?六、做?好各級(jí)來?文及醫(yī)院?行政公文?的管理，?提出擬辦?意見。領(lǐng)?導(dǎo)批閱后?的文件要?督促落實(shí)?。對(duì)基層?科室或個(gè)?人上報(bào)的?各項(xiàng)指示?、報(bào)告、?工作匯報(bào)?等，要及?時(shí)處理或?向主管領(lǐng)?導(dǎo)匯報(bào)。?必要時(shí)，?提交院辦?公會(huì)研究?解決。?七、審校?全院印章?的刻制，?督促本科?室人員做?好醫(yī)院行?政印章、?介紹信的?使用，防?止發(fā)生差?錯(cuò)事故。?八、負(fù)?責(zé)上級(jí)行?政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)?關(guān)因公來?院的接待?工作。組?織和管理?國內(nèi)外有?關(guān)單位的?友好協(xié)作?交流工作?;會(huì)同有?關(guān)部門做?好來訪賓?客的接待?工作。?九、領(lǐng)導(dǎo)?文秘、打?字、檔案?、收發(fā)等?日常工作?，負(fù)責(zé)全?院對(duì)內(nèi)、?對(duì)外宣傳?的口徑和?資料的審?核。十?、按照醫(yī)?院綜合目?標(biāo)管理規(guī)?定，負(fù)責(zé)?做好對(duì)臨?床科室的?部分單項(xiàng)?考核工作?。十一?、督促檢?查、考核?本科室工?作人員執(zhí)?行崗位責(zé)?任制情況?。十二?、組織承?辦院領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其?他工作。?人力資?源部職責(zé)?一、認(rèn)?真執(zhí)行國?家有關(guān)人?力資源、?勞動(dòng)報(bào)酬?、勞動(dòng)用?工、社會(huì)?保險(xiǎn)等方?面的政策?、法律法?規(guī)及主管?上級(jí)的規(guī)?定;做好?職工獎(jiǎng)懲?、勞動(dòng)組?織管理、?社會(huì)保障?和勞資計(jì)?劃統(tǒng)計(jì)工?作。二?、負(fù)責(zé)做?好醫(yī)院人?力資源的?開發(fā)、利?用、管理?及職工勞?動(dòng)報(bào)酬的?調(diào)整、審?批、執(zhí)行?;參與制?定勞動(dòng)報(bào)?酬的取酬?原則和醫(yī)?院的經(jīng)濟(jì)?責(zé)任制;?測(cè)算獎(jiǎng)金?和工資性?津補(bǔ)貼的?分配辦法?并組織發(fā)?放。三?、負(fù)責(zé)醫(yī)?院組織機(jī)?構(gòu)的設(shè)置?和定員定?編、機(jī)構(gòu)?調(diào)整及崗?位的設(shè)定?工作。?四、負(fù)責(zé)?辦理醫(yī)院?員工的招?收、招聘?、定級(jí)、?考勤、辭?退、請(qǐng)銷?假及辦理?復(fù)轉(zhuǎn)軍人?的接待安?置工作。?五、負(fù)?責(zé)做好員?工勞動(dòng)合?同的簽訂?、解除、?續(xù)簽、變?更等工作?。六、?負(fù)責(zé)員工?基本養(yǎng)老?、基本醫(yī)?療、失業(yè)?、工傷、?生育等社?會(huì)保險(xiǎn)及?職工企業(yè)?年金、補(bǔ)?充醫(yī)療、?住房公積?金的提繳?和各類保?險(xiǎn)基金的?賬戶的管?理工作。?七、貫?徹執(zhí)行國?家和上級(jí)?主管部門?及醫(yī)院制?訂的有關(guān)?職工獎(jiǎng)懲?辦法和條?例，辦理?職工行政?方面的獎(jiǎng)?懲事宜。?八、負(fù)?責(zé)辦理醫(yī)?院勞動(dòng)力?的使用、?調(diào)配及勞?務(wù)合同、?勞動(dòng)力價(jià)?格制定工?作。九?、配合有?關(guān)部門做?好勞動(dòng)保?護(hù)工作，?參與各類?傷殘事故?的調(diào)查處?理和員工?死亡后的?善后處理?及撫恤工?作。十?、負(fù)責(zé)醫(yī)?院各類專?業(yè)技術(shù)職?稱工作的?報(bào)名、報(bào)?批和相關(guān)?考試的組?織工作。?十一、?負(fù)責(zé)對(duì)職?工離退休?的初步審?查并報(bào)送?上級(jí)批準(zhǔn)?。十二?、負(fù)責(zé)健?全公司職?工人事檔?案和專業(yè)?技術(shù)檔案?，并負(fù)責(zé)?其業(yè)務(wù)管?理工作。?十三、?參與公司?質(zhì)量、職?業(yè)健康安?全、環(huán)境?管理體系?文件的編?制和修訂?。十四?、嚴(yán)格執(zhí)?行公司質(zhì)?量、職業(yè)?健康安全?、環(huán)境管?理體系文?件的有關(guān)?規(guī)定及相?關(guān)記錄的?建立和保?存。十?五、完成?公司領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其?他工作。?醫(yī)教部?主任職責(zé)?一、在?院長領(lǐng)導(dǎo)?下，具體?負(fù)責(zé)醫(yī)務(wù)?部的組織?領(lǐng)導(dǎo)工作?。二、?擬訂全院?醫(yī)療工作?計(jì)劃，經(jīng)?院長批準(zhǔn)?后組織實(shí)?施。經(jīng)常?督促檢查?，按時(shí)總?結(jié)匯報(bào)。?三、深?入臨床業(yè)?務(wù)科室，?了解和掌?握全院醫(yī)?療工作情?況。組織?重大搶救?和院外會(huì)?診。四?、對(duì)醫(yī)療?事故進(jìn)行?調(diào)查，組?織討論，?及時(shí)向院?長提出處?理意見。?五、負(fù)?責(zé)組織實(shí)?施臨時(shí)性?院外醫(yī)療?任務(wù)和對(duì)?基層的技?術(shù)指導(dǎo)工?作。六?、協(xié)調(diào)科?室之間的?工作，改?進(jìn)門診、?急診工作?流程，保?證醫(yī)療工?作的順利?運(yùn)轉(zhuǎn)。?負(fù)責(zé)實(shí)施?、檢查全?院醫(yī)務(wù)技?術(shù)人員的?業(yè)務(wù)訓(xùn)練?和技術(shù)考?核。不斷?提高業(yè)務(wù)?技術(shù)水平?。七、?督促檢查?藥品、醫(yī)?療器械的?供應(yīng)和管?理工作。?八、組?織醫(yī)務(wù)部?工作人員?的業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)，抓好?病案統(tǒng)計(jì)?、圖書資?料管理工?作。九?、組織院?內(nèi)外各種?醫(yī)療業(yè)務(wù)?的檢查、?評(píng)估及考?核。十?、加強(qiáng)與?衛(wèi)生行政?主管機(jī)關(guān)?的聯(lián)系，?承辦醫(yī)政?工作。?十一、協(xié)?助人事科?做好衛(wèi)生?技術(shù)人員?的試用、?晉升、獎(jiǎng)?懲、調(diào)配?工作。督?促各種醫(yī)?療制度和?常規(guī)、規(guī)?程、規(guī)范?的執(zhí)行，?定期檢查?，采取措?施，提高?醫(yī)療質(zhì)量?，嚴(yán)防差?錯(cuò)事故。?十二、?組織實(shí)施?全院的醫(yī)?療、教學(xué)?、科研工?作。十?三、完成?院長和主?管領(lǐng)導(dǎo)叫?辦的其他?工作。?護(hù)理部主?任職責(zé)?一、在院?長領(lǐng)導(dǎo)下?全面負(fù)責(zé)?護(hù)理管理?工作，擬?定全院護(hù)?理工作計(jì)?劃，經(jīng)院?長、業(yè)務(wù)?院長審批?后實(shí)施。?檢查護(hù)理?工作質(zhì)量?，按期總?結(jié)匯報(bào)。?二、負(fù)?責(zé)擬定和?組織修改?全院護(hù)理?常規(guī)，并?嚴(yán)格督促?執(zhí)行。檢?查指導(dǎo)各?科室做好?基礎(chǔ)護(hù)理?和執(zhí)行分?級(jí)護(hù)理制?度。三?、深入科?室，對(duì)搶?救危重病?員的護(hù)理?工作進(jìn)行?技術(shù)指導(dǎo)?。四、?負(fù)責(zé)擬訂?在職護(hù)士?培訓(xùn)計(jì)劃?及落實(shí)措?施，組織?全院護(hù)理?人員的業(yè)?務(wù)技術(shù)訓(xùn)?練。定期?進(jìn)行業(yè)務(wù)?技術(shù)考核?。五、?掌握全院?護(hù)理人員?工作、思?想、學(xué)習(xí)?情況。負(fù)?責(zé)院內(nèi)護(hù)?理人員的?調(diào)配，提?出護(hù)理人?員升、調(diào)?、獎(jiǎng)、懲?的意見，?對(duì)于護(hù)理?人員發(fā)生?的差錯(cuò)事?故得與各?科室共同?研究處理?。六、?審查各科?室提出的?有關(guān)護(hù)理?用品的申?報(bào)計(jì)劃和?使用情況?。七、?協(xié)助有關(guān)?部門安排?護(hù)士生活?上有關(guān)問?題。八?、檢查、?指導(dǎo)門診?、急診、?病房、手?術(shù)室、供?應(yīng)室的業(yè)?務(wù)管理，?使之逐步?達(dá)到制度?化、常規(guī)?化、規(guī)范?化。九?、擔(dān)任護(hù)?士教學(xué)、?實(shí)習(xí)任務(wù)?，負(fù)責(zé)貫?徹護(hù)士學(xué)?校的教學(xué)?及臨床實(shí)?習(xí)計(jì)劃。?十、主?持召開全?院護(hù)士長?會(huì)議，分?析護(hù)理工?作情況，?并定期組?織護(hù)士長?相互檢查?、學(xué)習(xí)和?交流經(jīng)驗(yàn)?，不斷提?高護(hù)理質(zhì)?量。十?一、組織?領(lǐng)導(dǎo)全院?護(hù)理科研?工作及護(hù)?理新技術(shù)?的推廣。?經(jīng)營部?主任職責(zé)?一、在?院長領(lǐng)導(dǎo)?下履行職?責(zé)，搞好?醫(yī)院經(jīng)營?方面工作?。二、?制訂醫(yī)院?各時(shí)期的?經(jīng)營目標(biāo)?、任務(wù)和?工作計(jì)劃?，并分解?到各個(gè)部?門科室。?三、制?定所轄部?門（經(jīng)營?科、社區(qū)?服務(wù)部、?企劃部、?治療室、?導(dǎo)醫(yī)組、?信息部）?的工作職?責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)?，并督促?執(zhí)行。?四、安排?好導(dǎo)診的?病人分配?，平衡各?有關(guān)科室?的病人量?及病例。?五、做?好醫(yī)院經(jīng)?營情況統(tǒng)?計(jì)，即每?天的病人?、病例、?復(fù)診量等?統(tǒng)計(jì)工作?。六、?及時(shí)調(diào)整?好所轄部?門內(nèi)醫(yī)護(hù)?人員的工?作情緒，?保證醫(yī)護(hù)?人員有一?個(gè)良好的?心態(tài)和工?作熱情。?七、督?促所轄各?部門節(jié)支?創(chuàng)收。?八、策劃?和安排各?個(gè)時(shí)期的?促銷活動(dòng)?。九、?管理所轄?各部門人?員的勞動(dòng)?紀(jì)律（包?括人員的?休假、值?班等）。?十、完?成領(lǐng)導(dǎo)交?給的臨時(shí)?工作。?院內(nèi)感染?管理辦公?室主任職?責(zé)一、?在院長領(lǐng)?導(dǎo)下，負(fù)?責(zé)本辦的?業(yè)務(wù)及行?政管理工?作。二?、貫徹執(zhí)?行有關(guān)醫(yī)?院感染的?各項(xiàng)法令?和規(guī)定，?執(zhí)行各項(xiàng)?監(jiān)測(cè)制度?，定期監(jiān)?測(cè)、分析?、報(bào)告發(fā)?病情況。?三、制?定本科年?度工作計(jì)?劃，組織?實(shí)施與考?核本科各?項(xiàng)任務(wù)指?標(biāo)完成情?況。四?、掌握有?關(guān)醫(yī)院感?染信息，?對(duì)本院醫(yī)?院感染監(jiān)?測(cè)結(jié)果定?期分析、?總結(jié)與反?饋。經(jīng)常?與各科室?取得聯(lián)系?，做好醫(yī)?院感染的?監(jiān)測(cè)、控?制和預(yù)防?工作。?五、負(fù)責(zé)?科內(nèi)業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)，努?力提高科?室各級(jí)人?員醫(yī)院感?染管理工?作的業(yè)務(wù)?水平。?六、結(jié)合?實(shí)際開展?科研、教?學(xué)工作。?七、負(fù)?責(zé)組織對(duì)?全院醫(yī)務(wù)?人員進(jìn)行?醫(yī)院感染?監(jiān)控業(yè)務(wù)?知識(shí)培訓(xùn)?教育工作?。八、?完成醫(yī)院?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的臨時(shí)任?務(wù)。病?案管理員?職責(zé)一?.在醫(yī)教?部主任領(lǐng)?導(dǎo)下進(jìn)行?工作。?二、負(fù)責(zé)?病案的回?收、整理?、歸檔、?借閱、摘?錄及保管?。三、?負(fù)責(zé)病案?資料的索?引、登記?和編目。?四、提?供教學(xué)、?科研、臨?床經(jīng)驗(yàn)總?結(jié)，以及?醫(yī)院管理?等所需的?病案。?五、查找?再次入院?病人的病?案號(hào)，承?辦病人轉(zhuǎn)?院病案資?料的轉(zhuǎn)退?手續(xù)。?六、督促?檢查和指?導(dǎo)科室做?好病案首?頁的填寫?和病案整?理等工作?。七、?學(xué)習(xí)、運(yùn)?用國內(nèi)外?先進(jìn)的病?案、科技?資料管理?方法及經(jīng)?驗(yàn)，掌握?外文打字?、電子計(jì)?算機(jī)操作?、資料復(fù)?印和微縮?等技術(shù)，?開展新業(yè)?務(wù)、新技?術(shù)和科研?工作，總?結(jié)工作經(jīng)?驗(yàn)。八?、配合臨?床科室做?好病例隨?診工作，?建立隨診?工作程序?，按時(shí)完?成定期隨?診、專題?隨診工作?。九、?負(fù)責(zé)病案?室的防火?、防霉、?防蟲蛀、?防強(qiáng)光、?防丟失和?病案資料?保密工作?。企劃?部職責(zé)?一、開展?市場(chǎng)調(diào)研?，收集、?整理、分?析醫(yī)療市?場(chǎng)信息，?為領(lǐng)導(dǎo)決?策提供依?據(jù)。二?、參與醫(yī)?療項(xiàng)目、?醫(yī)療技術(shù)?開發(fā)引進(jìn)?和醫(yī)療設(shè)?備購置的?市場(chǎng)調(diào)研?和可行性?分析。?三、負(fù)責(zé)?醫(yī)院市場(chǎng)?營銷工作?，制定營?銷策略，?搞好醫(yī)療?市場(chǎng)的開?發(fā)。四?、負(fù)責(zé)醫(yī)?院形象策?劃工作，?搞好醫(yī)院?形象設(shè)計(jì)?和推廣，?提高醫(yī)院?的社會(huì)知?名度。?五、負(fù)責(zé)?醫(yī)院內(nèi)外?宣傳工作?，組織有?關(guān)部門和?人員制定?宣傳方案?，編輯制?作宣傳材?料，加強(qiáng)?與媒體的?業(yè)務(wù)合作?和公關(guān)服?務(wù)（pR?）。六?、負(fù)責(zé)醫(yī)?院廣告策?劃、制作?、發(fā)布和?廣告效果?評(píng)估工作?。七、?負(fù)責(zé)市場(chǎng)?促銷活動(dòng)?策劃（S?p）并組?織執(zhí)行。?八、負(fù)?責(zé)醫(yī)院大?型活動(dòng)的?策劃（E?VENT?）和組織?工作。?九、完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的其他工?作。財(cái)?務(wù)部主任?職責(zé)一?、在院長?的領(lǐng)導(dǎo)下?，負(fù)責(zé)監(jiān)?督和指導(dǎo)?醫(yī)院各項(xiàng)?財(cái)務(wù)管理?和會(huì)計(jì)業(yè)?務(wù)以及財(cái)?政制度的?執(zhí)行。?二、全面?負(fù)責(zé)本部?業(yè)務(wù)管理?工作，指?導(dǎo)院內(nèi)其?他職能部?門財(cái)務(wù)人?員的業(yè)務(wù)?，并協(xié)調(diào)?財(cái)務(wù)部與?其他職能?部門的關(guān)?系。定期?檢查有關(guān)?物資管理?部門的藥?品、財(cái)產(chǎn)?、材料管?理情況，?協(xié)助建立?有關(guān)財(cái)務(wù)?管理制度?。三、?負(fù)責(zé)制定?醫(yī)院財(cái)務(wù)?管理辦法?，會(huì)計(jì)核?算方案和?具體執(zhí)行?方案。?四、熟悉?和掌握各?項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)?章制度，?貫徹執(zhí)行?政府各項(xiàng)?方針政策?、法規(guī)和?制度，遵?守國家財(cái)?經(jīng)紀(jì)律，?抵制各項(xiàng)?不合理開?支，發(fā)現(xiàn)?問題及時(shí)?向領(lǐng)導(dǎo)匯?報(bào)并糾正?。五、?加強(qiáng)醫(yī)院?資金管理?，負(fù)責(zé)指?導(dǎo)編制醫(yī)?院經(jīng)費(fèi)收?支預(yù)算、?計(jì)劃和決?算，掌握?預(yù)算內(nèi)外?資金的安?排、調(diào)配?，使醫(yī)院?有限資金?產(chǎn)生最大?的經(jīng)濟(jì)效?益。及時(shí)?將預(yù)算、?計(jì)劃執(zhí)行?情況向院?長匯報(bào)。?六、負(fù)?責(zé)制定科?室內(nèi)各崗?位的責(zé)任?制，認(rèn)真?組織財(cái)務(wù)?崗位責(zé)任?制的實(shí)施?。合理安?排財(cái)務(wù)人?員，切實(shí)?做好財(cái)務(wù)?崗位責(zé)任?制考核工?作。抓好?財(cái)務(wù)檔案?管理、立?卷、歸檔?工作，按?期向集團(tuán)?檔案室移?交七、?與人事部?門取得聯(lián)?系，負(fù)責(zé)?財(cái)務(wù)人員?的定期業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)、?業(yè)務(wù)考核?、職稱晉?升等事項(xiàng)?。八、?定期向院?長匯報(bào)醫(yī)?院財(cái)務(wù)工?作，按照?會(huì)計(jì)核算?科目及會(huì)?計(jì)資料有?關(guān)數(shù)據(jù)組?織好經(jīng)濟(jì)?活動(dòng)分析?，針對(duì)經(jīng)?營管理中?存在問題?，及時(shí)向?領(lǐng)導(dǎo)提出?建議。?九、承辦?院長交給?的其他臨?時(shí)任務(wù)。?醫(yī)保辦?主任職責(zé)?一、在?財(cái)務(wù)部主?任領(lǐng)導(dǎo)下?，負(fù)責(zé)全?院醫(yī)保管?理工作。?二、認(rèn)?真貫徹落?實(shí)醫(yī)療保?險(xiǎn)有關(guān)政?策，嚴(yán)格?執(zhí)行醫(yī)療?保險(xiǎn)要求?及規(guī)定。?三、負(fù)?責(zé)制訂本?院落實(shí)醫(yī)?療保險(xiǎn)的?有關(guān)規(guī)定?和各項(xiàng)控?制指標(biāo)。?四、負(fù)?責(zé)協(xié)調(diào)與?社保部門?的各項(xiàng)工?作來往事?宜，包括?申報(bào)新技?術(shù)新項(xiàng)目?等。五?、負(fù)責(zé)編?寫醫(yī)療保?險(xiǎn)業(yè)務(wù)收?入月報(bào)表?，報(bào)送市?社會(huì)保險(xiǎn)?部門。?六、負(fù)責(zé)?醫(yī)療保險(xiǎn)?審批用藥?，病人轉(zhuǎn)?診、大型?儀器檢查?的管理工?作。七?、認(rèn)真填?寫醫(yī)療保?險(xiǎn)工作日?常考核評(píng)?分表，要?及時(shí)準(zhǔn)確?審核住院?病歷，確?保參?；?者及時(shí)結(jié)?賬;抽查?門診處方?，發(fā)現(xiàn)問?題及時(shí)處?理并有詳?細(xì)記錄。?八、負(fù)?責(zé)對(duì)員工?進(jìn)行有關(guān)?醫(yī)療保險(xiǎn)?政策法規(guī)?的培訓(xùn)工?作。九?、負(fù)責(zé)有?關(guān)醫(yī)療保?險(xiǎn)的投訴?處理工作?。十、?加強(qiáng)醫(yī)療?保險(xiǎn)政策?宣傳，及?時(shí)更換醫(yī)?療保保險(xiǎn)?政策宣傳?欄。十?一、完成?領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)?交給的各?項(xiàng)工作任?務(wù)?？?務(wù)部主任?職責(zé)一?、在院長?領(lǐng)導(dǎo)下，?負(fù)責(zé)醫(yī)院?的后勤全?部工作。?二、教?育部門職?工樹立后?勤工作為?醫(yī)療臨床?一線服務(wù)?的思想，?堅(jiān)持下送?、下收、?下修，不?斷改善服?務(wù)態(tài)度，?提高服務(wù)?質(zhì)量。?三、負(fù)責(zé)?安排員工?住宿、房?屋維修、?設(shè)備維修?、水電、?環(huán)衛(wèi)、車?輛、保衛(wèi)?、食堂等?方面工作?，保證醫(yī)?療、科研?、經(jīng)營等?項(xiàng)工作的?順利進(jìn)行?和員工生?活的穩(wěn)定?。四、?經(jīng)常到科?室了解醫(yī)?療及有關(guān)?部門的需?要，根據(jù)?人力、物?力、財(cái)力?的可能，?制定工作?計(jì)劃，檢?查督促執(zhí)?行情況，?研究工作?中存在的?問題，改?進(jìn)工作，?總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?。五、?組織后勤?人員學(xué)習(xí)?制度和業(yè)?務(wù)，不斷?提高服務(wù)?水平。?六、負(fù)責(zé)?制定后勤?工作計(jì)劃?，并督促?實(shí)施。?七、完成?領(lǐng)導(dǎo)交給?的臨時(shí)工?作。保?安隊(duì)長職?責(zé)一、?實(shí)行__?__小時(shí)?值班制，?按時(shí)交接?班并認(rèn)真?做好值班?記錄。?二、牢固?樹立“安?全第一”?、“服務(wù)?第一”的?思想，發(fā)?現(xiàn)問題隨?叫隨到，?及時(shí)調(diào)查?處理，并?隨時(shí)報(bào)告?主管領(lǐng)導(dǎo)?及有關(guān)部?門。三?、定時(shí)在?院區(qū)巡邏?察看，發(fā)?現(xiàn)情況及?時(shí)處理。?四、重?要節(jié)日，?每日一次?率同有關(guān)?部門進(jìn)行?安全防范?處理，對(duì)?重要、要?害部門重?點(diǎn)防范，?發(fā)現(xiàn)問題?及時(shí)報(bào)告?主管領(lǐng)導(dǎo)?協(xié)調(diào)解決?。五、?建立安全?教育制度?，對(duì)新入?院病人、?新進(jìn)院職?工、重點(diǎn)?部門操作?人員進(jìn)行?安全與專?業(yè)技術(shù)教?育，樹立?安全意識(shí)?，提高專?業(yè)水平。?六、建?立會(huì)議制?度與專業(yè)?技能訓(xùn)練?制度定期?檢查考核?，每月進(jìn)?行一次安?全檢查，?發(fā)現(xiàn)苗頭?及時(shí)處理?。七、?對(duì)要害部?門建立相?應(yīng)的管理?制度，每?月進(jìn)行崗?位、設(shè)備?、措施、?制度的考?核，并將?此結(jié)果納?入所在科?室人員的?獎(jiǎng)懲范圍?。八、?對(duì)進(jìn)入院?區(qū)施工、?維修、執(zhí)?行項(xiàng)目建?筑合同單?位及臨時(shí)?居住人口?實(shí)行安全?管理，保?證杜絕各?種不安全?因素及不?良傾向的?事情發(fā)生?。門診?部主任職?責(zé)一、?在醫(yī)務(wù)部?領(lǐng)導(dǎo)下，?負(fù)責(zé)門診?部的醫(yī)療?、護(hù)理、?教學(xué)、科?學(xué)研究和?行政管理?工作。?二、組織?制訂門診?部的工作?計(jì)劃。經(jīng)?醫(yī)務(wù)部主?任批準(zhǔn)后?組織實(shí)施?，經(jīng)常督?促檢查，?按期總結(jié)?匯報(bào)。?三、負(fù)責(zé)?領(lǐng)導(dǎo)、組?織、檢查?門診病員?的診治和?急診、危?重、疑難?病員的會(huì)?診和搶救?工作。接?收大批外?傷、中毒?、傳染病?員時(shí)，要?及時(shí)上報(bào)?，并采取?相應(yīng)措施?。四、?定期召開?門診系統(tǒng)?會(huì)議，協(xié)?調(diào)各科關(guān)?系，督促?檢查醫(yī)務(wù)?人員貫徹?各項(xiàng)規(guī)章?制度，醫(yī)?護(hù)常規(guī)技?術(shù)操作規(guī)?程。整頓?門診秩序?，改進(jìn)醫(yī)?療作風(fēng)，?改善服務(wù)?態(tài)度，簡(jiǎn)?化各種手?續(xù)，方便?病員就診?，不斷提?高醫(yī)療護(hù)?理質(zhì)量，?嚴(yán)防差錯(cuò)?事故。?五、負(fù)責(zé)?組織門診?工作人員?做好衛(wèi)生?宣教、清?潔衛(wèi)生、?消毒隔離?、疫情報(bào)?告等工作?。六、?領(lǐng)導(dǎo)所屬?人員的業(yè)?務(wù)訓(xùn)練，?妥善安排?進(jìn)修、實(shí)?習(xí)人員的?工作。?七、領(lǐng)導(dǎo)?接待和處?理門診方?面的群眾?來訪、來?信工作。?門診部?副主任協(xié)?助主任負(fù)?責(zé)相應(yīng)的?工作。?病案室主?任職責(zé)?一、在醫(yī)?務(wù)科長領(lǐng)?導(dǎo)下進(jìn)行?工作。?二、經(jīng)常?檢查各科?病歷書寫?情況，提?出改進(jìn)意?見，提高?病歷書寫?質(zhì)量。?三、負(fù)責(zé)?病案的回?收、整理?、裝訂、?歸檔、檢?查和保管?工作。?四、負(fù)責(zé)?病案資料?的索引、?登記、編?目工作。?五、查?找再次入?院和復(fù)診?病員的病?案號(hào)，保?證病案的?供應(yīng)，按?規(guī)定辦理?借閱病案?的手續(xù)。?六、提?供教學(xué)、?科研、臨?床經(jīng)驗(yàn)總?結(jié)等使用?的病案。?七、做?好病案室?的管理工?作，保持?清潔、整?齊、通風(fēng)?、干燥，?防止病案?霉?fàn)€，蟲?蛀和火災(zāi)?。臨床?科主任職?責(zé)一、?在醫(yī)務(wù)部?領(lǐng)導(dǎo)下，?負(fù)責(zé)本科?的醫(yī)療、?教學(xué)、科?研及行政?管理工作?。二、?制定本科?工作計(jì)劃?，組織實(shí)?施，經(jīng)常?督促檢查?，按期總?結(jié)匯報(bào)。?三、領(lǐng)?導(dǎo)本科人?員，對(duì)病?員進(jìn)行醫(yī)?療護(hù)理工?作，完成?醫(yī)療任務(wù)?提高服務(wù)?意識(shí)與服?務(wù)水平。?四、定?時(shí)查房，?共同研究?解決重危?疑難病例?診斷治療?上的問題?。五、?督促本科?人員，認(rèn)?真執(zhí)行各?項(xiàng)規(guī)章制?度和技術(shù)?操作常規(guī)?，嚴(yán)防并?及時(shí)處理?差錯(cuò)事故?。六、?確定醫(yī)師?輪換、值?班、會(huì)診?、出診。?組織領(lǐng)導(dǎo)?有關(guān)本科?對(duì)掛鉤醫(yī)?療機(jī)構(gòu)的?技術(shù)指導(dǎo)?工作、幫?助基層醫(yī)?務(wù)人員提?高醫(yī)療技?術(shù)水平。?七、參?加門診、?會(huì)診、出?診，決定?科內(nèi)病員?的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)?院和組織?臨床病例?討論。?八、領(lǐng)導(dǎo)?本科人員?的業(yè)務(wù)訓(xùn)?練和技術(shù)?考核，提?出試用、?升、調(diào)、?獎(jiǎng)、懲意?見。妥善?安排進(jìn)修?、實(shí)習(xí)人?員的培訓(xùn)?工作。組?織并擔(dān)任?臨床教學(xué)?。門診?護(hù)士長職?責(zé)一、?在護(hù)理部?主任、醫(yī)?務(wù)科或門?診部領(lǐng)導(dǎo)?下，負(fù)責(zé)?門診護(hù)理?行政管理?，督促檢?查護(hù)理人?員完成所?分工的任?務(wù)。二?、制定工?作計(jì)劃，?負(fù)責(zé)護(hù)理?人員分工?排班，經(jīng)?常深入各?科門診檢?查護(hù)理質(zhì)?量，復(fù)雜?的技術(shù)應(yīng)?親自執(zhí)行?或指導(dǎo)護(hù)?士操作。?搞好傳、?幫、帶，?不斷提高?技術(shù)水平?。三、?督促護(hù)理?人員認(rèn)真?執(zhí)行各項(xiàng)?規(guī)章制度?和技術(shù)操?作規(guī)程，?嚴(yán)防差錯(cuò)?事故。并?檢查指導(dǎo)?各診室做?好開診前?準(zhǔn)備及衛(wèi)?生宣傳工?作。四?、督促教?育護(hù)理人?員提高窗?口服務(wù)意?識(shí)、改善?服務(wù)態(tài)度?，經(jīng)常巡?視輸液與?候診病員?的病情變?化，對(duì)較?重的病員?應(yīng)提前診?治或送急?診室處理?。五、?督促衛(wèi)生?員保持門?診的整潔?，做好消?毒隔離工?作，并組?織及時(shí)供?應(yīng)開水和?飲具。?六、組織?護(hù)士業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)，指?導(dǎo)實(shí)習(xí)護(hù)?士的工作?。開展護(hù)?理科學(xué)研?究及時(shí)總?結(jié)經(jīng)驗(yàn)。?副護(hù)士?長協(xié)助護(hù)?士長負(fù)責(zé)?相應(yīng)的工?作。急?診室護(hù)士?長職責(zé)?一、在護(hù)?理部主任?、醫(yī)務(wù)科?或門診部?領(lǐng)導(dǎo)下，?進(jìn)行工作?。二、?組織安排?、督促檢?查護(hù)理人?員配合醫(yī)?師做好急?診搶救工?作。經(jīng)常?巡視觀察?室病員，?按醫(yī)囑進(jìn)?行治療護(hù)?理。做好?各種記錄?和交接班?。三、?督促護(hù)理?人員認(rèn)真?執(zhí)行各項(xiàng)?規(guī)章制度?和技術(shù)操?作規(guī)程，?復(fù)雜的技?術(shù)要親自?執(zhí)行或指?導(dǎo)護(hù)士操?作，嚴(yán)防?差錯(cuò)事故?。四、?切實(shí)加強(qiáng)?對(duì)護(hù)理人?員的業(yè)務(wù)?訓(xùn)練，定?期進(jìn)行考?試考評(píng)，?提高急診?搶救業(yè)務(wù)?的基本知?識(shí)和技術(shù)?水平。?五、組織?護(hù)士準(zhǔn)備?各種急救?藥品、器?材，定量?定點(diǎn)定位?放置，并?經(jīng)常檢查?補(bǔ)充、消?毒、更換?。六、?負(fù)責(zé)護(hù)理?人員排班?，制定工?作計(jì)劃，?檢查護(hù)理?質(zhì)量，總?結(jié)經(jīng)驗(yàn)。?七、負(fù)?責(zé)搶救器?材和被服?、用品的?計(jì)劃請(qǐng)領(lǐng)?工作。?八、督促?護(hù)士做好?隔離消毒?，防止交?叉感染。?九、督?促護(hù)士保?持室內(nèi)外?清潔、整?齊、安靜?，做好隔?離消毒。?病房護(hù)?士長職責(zé)?一、在?護(hù)理部的?領(lǐng)導(dǎo)和科?主任的業(yè)?務(wù)指導(dǎo)下?，根據(jù)護(hù)?理部及科?內(nèi)工作計(jì)?劃，制訂?本病房具?體計(jì)劃，?并組織實(shí)?施。二?、負(fù)責(zé)檢?查了解本?病房的護(hù)?理工作，?參加并指?導(dǎo)危重、?大手術(shù)及?搶救病人?的護(hù)理。?督促護(hù)理?人員嚴(yán)格?執(zhí)行各項(xiàng)?規(guī)章制度?和技術(shù)操?作規(guī)程，?經(jīng)常檢查?護(hù)理病史?的書寫及?醫(yī)囑的執(zhí)?行情況，?加強(qiáng)醫(yī)護(hù)?配合，嚴(yán)?防差錯(cuò)事?故。三?、隨同科?主任和主?治醫(yī)師查?房，參加?科內(nèi)會(huì)診?及大手術(shù)?或新開展?的手術(shù)前?、疑難病?例、死亡?病例的討?論。四?、負(fù)責(zé)本?病房護(hù)理?人員的政?治思想工?作，教育?護(hù)理人員?加強(qiáng)責(zé)任?心，提高?服務(wù)意識(shí)?，改善服?務(wù)態(tài)度，?遵守勞動(dòng)?紀(jì)律。?五、組織?本病房護(hù)?理查房和?護(hù)理會(huì)診?，積極開?展新技術(shù)?新業(yè)務(wù)及?護(hù)理科研?工作。?六、組織?領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理?人員的業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)及?技術(shù)訓(xùn)練?、技術(shù)考?核。七?、負(fù)責(zé)管?理好病房?，包括護(hù)?理人員的?合理分工?，病房環(huán)?境的整潔?、安靜、?安全，病?人和陪住?、探視人?員的組織?管理，各?類儀器、?設(shè)備、藥?品的管理?。八、?負(fù)責(zé)指導(dǎo)?和管理實(shí)?習(xí)、進(jìn)修?人員，并?指定護(hù)師?或有經(jīng)驗(yàn)?、有教學(xué)?能力的護(hù)?士擔(dān)任帶?教工作。?九、督?促檢查護(hù)?士做好清?潔衛(wèi)生和?消毒隔離?工作。?十、定期?召開工休?座談會(huì)，?聽取患者?對(duì)醫(yī)療、?護(hù)理及飲?食等方面?的意見，?研究改進(jìn)?病房管理?工作。?副護(hù)士長?協(xié)助護(hù)士?長負(fù)責(zé)相?應(yīng)的工作?。手術(shù)?室護(hù)士長?職責(zé)一?、在護(hù)理?部主任的?領(lǐng)導(dǎo)下，?負(fù)責(zé)手術(shù)?室的行政?管理、護(hù)?理工作和?手術(shù)安排?，保持整?潔、肅靜?。二、?根據(jù)手術(shù)?室任務(wù)和?護(hù)理人員?的情況，?進(jìn)行科學(xué)?分工，密?切配合醫(yī)?生完成手?術(shù)，必要?時(shí)親自參?加。三?、督促各?級(jí)人員認(rèn)?真執(zhí)行各?項(xiàng)規(guī)章制?度和技術(shù)?操作規(guī)程?，并嚴(yán)格?要求遵守?無菌操作?規(guī)程，做?好傷口愈?合統(tǒng)計(jì)分?析工作。?四、組?織護(hù)士開?展業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)與業(yè)務(wù)?技術(shù)考核?，指導(dǎo)進(jìn)?修、實(shí)習(xí)?護(hù)士工作?。五、?督促所屬?人員做好?消毒工作?，按規(guī)定?進(jìn)行空氣?和手的細(xì)?菌培養(yǎng)，?鑒定消毒?效果。?六、認(rèn)真?執(zhí)行查對(duì)?和交接班?制度，嚴(yán)?防差錯(cuò)事?故。七?、負(fù)責(zé)手?術(shù)室的藥?品、器材?、敷料、?衛(wèi)生設(shè)備?等物請(qǐng)領(lǐng)?工作，并?隨時(shí)檢查?急診手術(shù)?用品的準(zhǔn)?備情況，?檢查毒、?麻限劇藥?及貴重器?械的管理?情況。?八、督促?手術(shù)標(biāo)本?的保留和?及時(shí)送檢?。九、?負(fù)責(zé)接待?參觀事宜?。副護(hù)?士長協(xié)助?護(hù)士長負(fù)?責(zé)相應(yīng)的?工作。?供應(yīng)室主?任職責(zé)?一、在護(hù)?理部主任?領(lǐng)導(dǎo)下，?負(fù)責(zé)組織?醫(yī)療器材?、敷料的?制備、消?毒、保管?、供應(yīng)和?行政管理?工作。?二、督促?本室人員?認(rèn)真貫徹?執(zhí)行各項(xiàng)?規(guī)章制度?和技術(shù)操?作規(guī)程，?嚴(yán)防差錯(cuò)?事故。?三、定期?檢查高壓?滅菌器的?效能和各?種消毒液?的濃度，?經(jīng)常鑒定?器材和敷?料的消毒?效果，發(fā)?現(xiàn)異常，?立即上報(bào)?檢修。?四、對(duì)所?屬人員進(jìn)?行勤儉節(jié)?約的教育?，做好敷?料回收和?器材的修?舊利廢工?作。五?、組織所?屬人員深?入臨床科?室，實(shí)行?下送下收?。檢查所?供應(yīng)器材?、敷料的?使用情況?，征求意?見，改進(jìn)?工作。?麻醉科主?任職責(zé)?一、在醫(yī)?務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)?下，負(fù)責(zé)?全科的醫(yī)?療、教學(xué)?、科研、?行政管理?等工作。?二、制?訂本科工?作計(jì)劃，?組織實(shí)施?，經(jīng)常督?促檢查，?按期總結(jié)?匯報(bào)。?三、根據(jù)?本科任務(wù)?和人員情?況進(jìn)行科?學(xué)分工，?密切配合?手術(shù)和對(duì)?危重病員?進(jìn)行搶救?工作。?四、領(lǐng)導(dǎo)?麻醉師（?士）做好?麻醉工作?，參加疑?難病例術(shù)?前討論，?對(duì)手術(shù)準(zhǔn)?備和麻醉?選擇提出?意見，必?要時(shí)親自?參加操作?。五、?組織本科?人員的業(yè)?務(wù)訓(xùn)練和?技術(shù)考核?。對(duì)本科?人員試用?、晉升、?獎(jiǎng)懲提出?具體意見?。六、?領(lǐng)導(dǎo)本科?人員認(rèn)真?執(zhí)行各項(xiàng)?規(guī)章制度?和技術(shù)操?作規(guī)程，?嚴(yán)防差錯(cuò)?事故。?七、確定?本科人員?輪換、值?班、會(huì)診?、出診等?事宜。與?手術(shù)室密?切配合，?共同搞好?科室工作?。八、?審簽本科?藥材的請(qǐng)?領(lǐng)和報(bào)銷?，檢查使?用與保管?情況。?藥劑科主?任職責(zé)?一、在醫(yī)?務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)?下，領(lǐng)導(dǎo)?藥劑科各?項(xiàng)工作。?制定藥劑?科工作計(jì)?劃，組織?實(shí)施，經(jīng)?常督促檢?查，按期?總結(jié)匯報(bào)?。二、?擬定藥材?預(yù)算、采?購計(jì)劃，?經(jīng)院長批?準(zhǔn)后組織?實(shí)施。?三、組織?領(lǐng)導(dǎo)藥品?調(diào)配與制?劑工作，?指導(dǎo)或親?自參加復(fù)?雜的藥劑?調(diào)配和制?劑，保證?配發(fā)的藥?品質(zhì)量合?格。四?、督促和?檢查毒、?麻、限劇?、貴重藥?品的使用?、管理以?及藥品檢?驗(yàn)鑒定工?作，領(lǐng)導(dǎo)?所屬人員?認(rèn)真執(zhí)行?各項(xiàng)規(guī)章?制度和技?術(shù)操作規(guī)?程，確保?安全，嚴(yán)?防差錯(cuò)事?故。五?、經(jīng)常深?入科室，?了解需要?，征求意?見，主動(dòng)?供應(yīng)。得?知有危重?病員搶救?時(shí)，組織?人員積極?參加，主?動(dòng)配合。?六、領(lǐng)?導(dǎo)所屬人?員進(jìn)行業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)，?進(jìn)行技術(shù)?考核，提?出試用、?升、調(diào)、?獎(jiǎng)、懲的?意見。?七、督促?檢查各相?關(guān)科室的?藥品使用?、管理情?況和藥房?、藥庫中?西藥物的?保管儲(chǔ)存?情況。?八、組織?實(shí)施藥品?登記、統(tǒng)?計(jì)工作。?組織參與?過期、失?效藥品的?申報(bào)及銷?毀工作。?九、確?定本科人?員輪換和?值班。?檢驗(yàn)科主?任職責(zé)?一、在醫(yī)?務(wù)部的領(lǐng)?導(dǎo)下，負(fù)?責(zé)本科的?檢驗(yàn)、教?學(xué)、科研?、行政管?理和血庫?的管理工?作。二?、制訂本?科工作計(jì)?劃，組織?實(shí)施，經(jīng)?常督促檢?查，按期?總結(jié)匯報(bào)?。三、?督促本科?各級(jí)人員?認(rèn)真執(zhí)行?各項(xiàng)規(guī)章?制度和技?術(shù)操作規(guī)?程，做好?登記、統(tǒng)?計(jì)和消毒?隔離工作?。正確使?用菌種、?毒株、毒?劇藥品和?器材，審?簽藥品器?材的請(qǐng)領(lǐng)?、報(bào)銷，?經(jīng)常檢查?安全措施?，嚴(yán)防差?錯(cuò)事故。?四、檢?查科內(nèi)人?員的檢驗(yàn)?質(zhì)量，開?展質(zhì)量控?制工作。?五、負(fù)?責(zé)本科人?員的業(yè)務(wù)?訓(xùn)練、技?術(shù)考核，?提出試用?、升、調(diào)?、獎(jiǎng)、懲?意見。搞?好進(jìn)修、?實(shí)習(xí)人員?的培訓(xùn)及?臨床教學(xué)?。六、?確定本科?人員輪換?和值班。?七、制?訂本科的?科研規(guī)劃?，檢查進(jìn)?度，總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)。學(xué)?習(xí)使用國?內(nèi)外新技?術(shù)，不斷?改進(jìn)各種?檢驗(yàn)方法?。八、?經(jīng)常與臨?床科室聯(lián)?系，征求?意見，改?進(jìn)工作。?九、積?極協(xié)助醫(yī)?務(wù)部做好?臨床用血?的管理工?作。副?主任協(xié)助?主任負(fù)責(zé)?相應(yīng)的工?作。放?射科主任?職責(zé)一?、在醫(yī)務(wù)?部領(lǐng)導(dǎo)下?，負(fù)責(zé)本?科的醫(yī)療?、教學(xué)、?科研、行?政管理工?作。二?、制訂本?科工作計(jì)?劃，組織?實(shí)施，經(jīng)?常督促檢?查，按期?總結(jié)匯報(bào)?。三、?根據(jù)本科?任務(wù)和人?員情況進(jìn)?行科學(xué)分?工，保證?對(duì)病員進(jìn)?行及時(shí)的?診斷和治?療。四?、定期主?持集體閱?片，審簽?重要的診?斷報(bào)告單?，親自參?加臨床會(huì)?診和對(duì)疑?難病例的?診斷治療?，經(jīng)常檢?查放射診?斷、治療?和投照質(zhì)?量。五?、經(jīng)常與?臨床科室?取得聯(lián)系?，征求意?見，改進(jìn)?工作。?六、組織?本科人員?的業(yè)務(wù)訓(xùn)?練和技術(shù)?考核，提?出試用、?升、調(diào)、?獎(jiǎng)、懲的?意見。學(xué)?習(xí)、使用?國內(nèi)外的?先進(jìn)醫(yī)學(xué)?技術(shù)。督?促科內(nèi)人?員做好資?料積累與?登記、統(tǒng)?計(jì)工作。?七、組?織領(lǐng)導(dǎo)本?科人員，?認(rèn)真執(zhí)行?各項(xiàng)規(guī)章?制度和技?術(shù)操作規(guī)?程，檢查?工作人員?防護(hù)情況?，嚴(yán)防差?錯(cuò)事故。?八、確?定本科人?員輪換、?值班和休?假。九?、審簽本?科藥品器?材的請(qǐng)領(lǐng)?與報(bào)銷，?經(jīng)常檢查?機(jī)器的使?用與保管?情況。?B超、心?電圖室主?任職責(zé)?一、在醫(yī)?務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)?下，負(fù)責(zé)?本室的醫(yī)?療、預(yù)防?、行政管?理工作。?二、?制訂科室?工作計(jì)劃?，組織實(shí)?施，經(jīng)常?督促檢查?，按期總?結(jié)匯報(bào)。?三、?根據(jù)本科?室任務(wù)和?人員情況?進(jìn)行科學(xué)?分工，保?證對(duì)病人?進(jìn)行及時(shí)?準(zhǔn)確的診?斷。?四、定期?組織集體?閱片、審?簽重要的?診斷報(bào)告?單，親自?參加臨床?會(huì)診和對(duì)?疑難病例?的診斷，?經(jīng)常檢查?診斷和照?片的質(zhì)量?。五?、經(jīng)常和?臨床科室?取得聯(lián)系?（每月不?少于二次?），征求?意見，改?進(jìn)工作，?做好記錄?。六?、組織本?科人員的?業(yè)務(wù)訓(xùn)練?和技術(shù)考?核，提出?試用、升?、調(diào)、獎(jiǎng)?、懲的意?見，學(xué)習(xí)?使用國內(nèi)?外的先進(jìn)?醫(yī)學(xué)技術(shù)?，督促科?室人員做?好資料積?累與登記?、統(tǒng)計(jì)工?作。?七、組?織本科人?員，認(rèn)真?執(zhí)行各項(xiàng)?規(guī)章制度?和技術(shù)操?作規(guī)程，?檢查本科?室人員的?防護(hù)情況?，嚴(yán)防差?錯(cuò)事故。?八、確?定本科室?人員的輪?換、值班?和休假。?九、?審簽本科?藥品、器?材的請(qǐng)領(lǐng)?和報(bào)銷，?經(jīng)常檢查?機(jī)器的使?用與保養(yǎng)?情況。?駕駛員?職責(zé)一?、堅(jiān)守崗?位，做好?開車前的?一切準(zhǔn)備?工作，任?務(wù)下達(dá)，?迅速出車?。二、?定期做好?車輛的檢?修、保養(yǎng)?和救護(hù)車?的清潔消?毒工作，?保持車況?良好，節(jié)?約汽油，?安全行駛?，詳細(xì)記?錄車輛運(yùn)?行情況。?三、遵?守交通規(guī)?則。任務(wù)?完成立即?返回，不?私自出車?。四、?愛護(hù)公物?，管好材?料和工具?，并做好?防火工作?。五、?駕駛員實(shí)?行二十四?小時(shí)值班?制。洗?衣房工作?人員職責(zé)?一、在?總務(wù)部主?任領(lǐng)導(dǎo)下?負(fù)責(zé)全院?被服洗滌?、保管、?消毒和縫?補(bǔ)等工作?，按規(guī)定?折疊，并?按時(shí)下收?下送。?二、嚴(yán)格?執(zhí)行各類?被服的消?毒、隔離?制度，注?意安全，?防止意外?及交叉感?染。三?、嚴(yán)格執(zhí)?行被服的?交收手續(xù)?，防止錯(cuò)?、漏和丟?失。各類?被服要分?類存放，?方便取用?。四、?愛護(hù)公物?，節(jié)約用?水、電、?洗滌用品?及其它材?料等。?五、加強(qiáng)?洗衣房管?理，嚴(yán)防?烤損被服?，做好防?火、防盜?及機(jī)器保?養(yǎng)管理工?作。醫(yī)?院各部門?科室崗位?職責(zé)（二?）院長?職責(zé)一?、在集團(tuán)?董事會(huì)和?董事長的?領(lǐng)導(dǎo)下，?全面負(fù)責(zé)?醫(yī)院工作?。二、?組織制定?醫(yī)院工作?計(jì)劃和發(fā)?展規(guī)劃，?布置、檢?查、總結(jié)?醫(yī)院工作?三、領(lǐng)?導(dǎo)臨床教?學(xué)、科研?和業(yè)務(wù)技?術(shù)培訓(xùn)工?作，制定?教學(xué)、科?研、培訓(xùn)?計(jì)劃并組?織實(shí)施，?不斷提高?醫(yī)院的教?學(xué)、科研?和技術(shù)水?平。四?、組織領(lǐng)?導(dǎo)醫(yī)療護(hù)?理工作，?定期深入?門診、病?房了解業(yè)?務(wù)開展情?況，并采?取積極有?效措施，?不斷地提?高醫(yī)療質(zhì)?量。五?、組織領(lǐng)?導(dǎo)本院承?擔(dān)的預(yù)防?保健工作?，完成政?府和業(yè)務(wù)?主管部門?交給的預(yù)?防保健工?作任務(wù)。?六、加?強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)?風(fēng)建設(shè)，?教育員工?樹立以病?人為中心?的服務(wù)宗?旨，不斷?改善服務(wù)?態(tài)度，改?進(jìn)醫(yī)療作?風(fēng)和工作?作風(fēng)。?七、督促?檢查規(guī)章?制度和技?術(shù)操作規(guī)?程的執(zhí)行?，嚴(yán)防差?錯(cuò)事故的?發(fā)生。?八、根據(jù)?集團(tuán)董事?會(huì)和董事?長授權(quán)，?組織領(lǐng)導(dǎo)?醫(yī)院工作?人員的招?聘、任免?、獎(jiǎng)懲、?調(diào)動(dòng)及提?升等工作?。九、?加強(qiáng)對(duì)后?勤工作的?領(lǐng)導(dǎo)，審?查物質(zhì)供?應(yīng)計(jì)劃，?保證醫(yī)療?工作的需?要。十?、負(fù)責(zé)醫(yī)?院經(jīng)營管?理和財(cái)務(wù)?管理工作?，制定科?學(xué)的績(jī)效?考核制度?，加強(qiáng)財(cái)?務(wù)預(yù)決算?，調(diào)動(dòng)全?院工作積?極性，不?斷提高醫(yī)?院經(jīng)濟(jì)效?益。醫(yī)?院各部門?科室崗位?職責(zé)（二?）業(yè)務(wù)?副院長職?責(zé)一、?在院長領(lǐng)?導(dǎo)下，分?管全院的?醫(yī)療、護(hù)?理、醫(yī)技?、信息、?科研、教?育、培訓(xùn)?等醫(yī)療業(yè)?務(wù)工作。?二、督?促檢查醫(yī)?療制度、?醫(yī)療護(hù)理?常規(guī)和技?術(shù)操作規(guī)?程的貫徹?于落實(shí)。?三、深?入科室，?了解病人?的診斷、?治療和護(hù)?理情況，?組織危、?重癥病人?的會(huì)診、?搶救工作?。定期分?析醫(yī)療指?標(biāo)，采取?措施，不?斷提高醫(yī)?療護(hù)理質(zhì)?量。四?、組織全?院醫(yī)務(wù)人?員的業(yè)務(wù)?技術(shù)學(xué)習(xí)?、知識(shí)更?新和醫(yī)學(xué)?院校實(shí)習(xí)?生的臨床?教學(xué)工作?。五、?領(lǐng)導(dǎo)全院?的醫(yī)學(xué)科?學(xué)研究工?作，組織?制定科研?計(jì)劃，審?定科研課?題，組織?監(jiān)督科研?成果。?六、領(lǐng)導(dǎo)?醫(yī)療業(yè)務(wù)?、統(tǒng)計(jì)、?病案、計(jì)?量等項(xiàng)工?作。七?、負(fù)責(zé)醫(yī)?院的學(xué)科?建設(shè)和新?技術(shù)引進(jìn)?工作。?八、組織?領(lǐng)導(dǎo)門診?、急診工?作，掌握?危重病員?的入院情?況。九?、監(jiān)督檢?查轉(zhuǎn)診、?會(huì)診、疫?情報(bào)告、?院內(nèi)感染?及醫(yī)院預(yù)?防保健和?衛(wèi)生宣教?等工作。?十、負(fù)?責(zé)醫(yī)院信?息工作，?組織制定?信息工作?計(jì)劃規(guī)劃?，推進(jìn)數(shù)?字化醫(yī)院?建設(shè)進(jìn)程?。醫(yī)院?各部門科?室崗位職?責(zé)（三）?辦公室?主任職責(zé)?一、在?院長領(lǐng)導(dǎo)?下，負(fù)責(zé)?辦公室的?組織領(lǐng)導(dǎo)?工作。?二、組織?安排院務(wù)?活動(dòng)和各?種行政會(huì)?議，做好?會(huì)議記錄?，必要時(shí)?印發(fā)__?__;檢?查和催辦?會(huì)議決定?事項(xiàng)的貫?徹落實(shí)。?三、協(xié)?助院領(lǐng)導(dǎo)?處理日常?行政事務(wù)?，做好上?傳下達(dá)和?溝通聯(lián)絡(luò)?工作，協(xié)?調(diào)職能部?門工作關(guān)?系，維持?機(jī)關(guān)正常?辦公秩序?。四、?深入基層?調(diào)查研究?，提出改?進(jìn)工作的?意見和建?議，當(dāng)好?領(lǐng)導(dǎo)的參?謀和助手?。五、?負(fù)責(zé)文秘?管理工作?。指導(dǎo)文?秘人員草?擬各種文?件材料。?六、做?好各級(jí)來?文及醫(yī)院?行政公文?的管理，?提出擬辦?意見。領(lǐng)?導(dǎo)批閱后?的文件要?督促落實(shí)?。對(duì)基層?科室或個(gè)?人上報(bào)的?各項(xiàng)指示?、報(bào)告、?工作匯報(bào)?等，要及?時(shí)處理或?向主管領(lǐng)?導(dǎo)匯報(bào)。?必要時(shí)，?提交院辦?公會(huì)研究?解決。?七、審校?全院印章?的刻制，?督促本科?室人員做?好醫(yī)院行?政印章、?介紹信的?使用，防?止發(fā)生差?錯(cuò)事故。?八、負(fù)?責(zé)上級(jí)行?政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)?關(guān)因公來?院的接待?工作。組?織和管理?國內(nèi)外有?關(guān)單位的?友好協(xié)作?