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文檔簡介

加氣站交接班制度一、引言加氣站通常需要24小時運(yùn)營，為確保站內(nèi)工作的順暢與客戶的正常使用，需要制定有效的交接班制度。本文檔旨在為加氣站制定一份完善的交接班制度，以保障站內(nèi)工作的高效與客戶的安全。二、交接班時段交接班時段應(yīng)該安排在加氣站的主要業(yè)務(wù)流量時間段之外，以確保交接班的安全與無干擾。站點(diǎn)負(fù)責(zé)人應(yīng)考慮站點(diǎn)流量、安全、值班人員的安排等因素，把握最佳交接班時間。三、交接班流程3.1交接核對內(nèi)容在交接班的每一天，進(jìn)班的員工都應(yīng)該進(jìn)行核對前一班的工作內(nèi)容。以下是核對的內(nèi)容：站點(diǎn)運(yùn)營和油料情況交班員工的到崗信息前班收銀情況休息室和衛(wèi)生間的衛(wèi)生情況倉庫和店鋪的物品安全情況3.2電子流程檔案管理制度在交接班的同時，應(yīng)該對交班員工和接班員工簽署電子流程檔案。電子流程檔案應(yīng)包括工作交接和任何站內(nèi)問題說明。同時，對于工作細(xì)節(jié)涉及到安全參數(shù)的信息，需要加密保存，以保證安全性。3.3緊急事故處理在交接班的時候，應(yīng)該交接任何可能影響站點(diǎn)安全的信息，例如:安全漏洞制度疏漏運(yùn)氣泄漏

氣罐加注后未熄滅火源的情況這些信息都需要被記錄在電子流程檔案當(dāng)中，并向站內(nèi)高層報告。四、值班人員安排為保證加氣站的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，值班人員應(yīng)按照制度要求安排合理的人員輪班，保障值班質(zhì)量。輪班制度應(yīng)包括日常的值班輪換，區(qū)分工作重心的時間安排，參考站點(diǎn)的安全情況等。五、結(jié)論交接班制度需要依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行制定，加氣站站點(diǎn)負(fù)責(zé)人應(yīng)有一套完善的制度規(guī)劃，并對制度做出適時的更改，以保障加氣站站內(nèi)工作的安全、順暢和高效。以上就是本文檔對加氣站交接班制度的詳細(xì)介

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