助理工作計(jì)劃

助理工作計(jì)劃助理工作計(jì)劃11、響應(yīng)公司工作會議精神，圍繞公司資產(chǎn)經(jīng)營考核目的，開源節(jié)流，增收節(jié)支，強(qiáng)化成本控制，從每一件小事做起，為公司真正的開源節(jié)流；2、財(cái)務(wù)部作為公司的核心部門之一，肩負(fù)著對成本的計(jì)劃控制、各部門的費(fèi)用支出、以及對銷售工作的配合與總結(jié)等工作任務(wù)，在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財(cái)務(wù)部各工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項(xiàng)費(fèi)用的支出，確保財(cái)務(wù)物資的安全；服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶，以增進(jìn)公司開拓市場、增收節(jié)支，從而謀取利潤最大化，以最優(yōu)的人力配備謀取最大的經(jīng)濟(jì)效益；3、在財(cái)務(wù)部內(nèi)部明確考核制度：財(cái)務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié)作，要分工明確并帶有互相協(xié)作補(bǔ)充性，互相配合的工作中不停學(xué)習(xí)，對各項(xiàng)費(fèi)用的合理支出起到監(jiān)督作用；4、在應(yīng)收帳款上起到有效的監(jiān)督作用：明確各崗位的職責(zé)，對應(yīng)收款的監(jiān)督，對工程款回收的期限把握、回款具體事宜、有關(guān)負(fù)責(zé)人都應(yīng)有對應(yīng)的監(jiān)督，加大財(cái)務(wù)監(jiān)督力度；5、對前工作期間應(yīng)進(jìn)行有階段性的總結(jié)，從月度小結(jié)到季度、六個月、全年總結(jié)；做好資金預(yù)算工作，其中涉及對應(yīng)付款項(xiàng)、應(yīng)收款項(xiàng)等等；做好財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作，規(guī)定帳務(wù)清晰、任務(wù)明確；6、其它方面，聽從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，認(rèn)真的完畢每一項(xiàng)任務(wù)。助理工作計(jì)劃2一、月初安排（每月1日—10日）1。根據(jù)上月已錄入微機(jī)中的記賬憑證，首先編制出各工程項(xiàng)目報(bào)表，分別上報(bào)給各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。然后編制出全部工程項(xiàng)目報(bào)表，最后編制公司報(bào)表，最后將公司報(bào)表上報(bào)給總經(jīng)理查閱并將全部報(bào)表（涉及上報(bào)給各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的項(xiàng)目報(bào)表）妥善保管。2。進(jìn)行上月工資核算。進(jìn)行各銀行對賬工作。與代理記賬人員進(jìn)行溝通，如何向稅務(wù)局報(bào)稅。與管轄區(qū)稅務(wù)所進(jìn)行聯(lián)系和溝通。對部分報(bào)銷人員票據(jù)的審核。二、月中安排（每月11—20日）1。每月11—12日督促各項(xiàng)目財(cái)務(wù)務(wù)必在15日邁進(jìn)行原始票據(jù)的整頓，并將符合報(bào)銷程序的原始票據(jù)返回公司財(cái)務(wù)，方便公司財(cái)務(wù)有足夠的時間將各項(xiàng)目原始票據(jù)錄入微機(jī)并作出記賬憑證。2、原始憑證輸入微機(jī)后，將記賬憑證打印出來并一一與對應(yīng)的原始憑證進(jìn)行粘貼。3、上月工資的發(fā)放。三、月末安排（每月20—30日）1、每月25—26日督促各項(xiàng)目財(cái)務(wù)務(wù)必28日邁進(jìn)行原始票據(jù)的整頓，并將符合報(bào)銷程序的原始票據(jù)返回公司財(cái)務(wù)，方便公司財(cái)務(wù)在30日前將本月各項(xiàng)目原始票據(jù)錄入完畢并作出與憑證。2、進(jìn)行本月工資的計(jì)提。3、進(jìn)行本月固定資產(chǎn)折舊的計(jì)提。4、期末成本收入的結(jié)轉(zhuǎn)。5憑證的整頓、裝訂與歸檔。6、配合有關(guān)部門做好工作。助理工作計(jì)劃31、協(xié)助主辦會計(jì)開展工作，做好會計(jì)業(yè)務(wù)，搞好會計(jì)核算和分析。2、根據(jù)法律、法規(guī)進(jìn)行會計(jì)核算，實(shí)施會計(jì)監(jiān)督，回絕辦理違反財(cái)經(jīng)制度的業(yè)務(wù)，回絕不合理支出。3、準(zhǔn)時記賬，結(jié)賬、報(bào)賬，定時核對現(xiàn)金、銀行存款、盤點(diǎn)物資，做到賬務(wù)、賬賬、賬證、賬表、賬款“五相符”。4、認(rèn)真核對收支單據(jù)，凡未按規(guī)定審批的單據(jù)，一律不得入賬。5、主動配合和支持理財(cái)小組的活動，及時做好理財(cái)準(zhǔn)備工作，提供真實(shí)完整的財(cái)務(wù)資料。6、加強(qiáng)原始憑證審核、編制好記賬憑證，及時登記各類賬簿。7、認(rèn)真做好農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計(jì)、匯總、上報(bào)工作。8、辦理其它有關(guān)的財(cái)會事務(wù)，做好文書及日常事務(wù)工作。9、及時辦理、保管會計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案資料。10、辦理公司證件年檢及有關(guān)事宜。助理工作計(jì)劃4在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，本人在20__年度，基本完畢了有關(guān)工作任務(wù)。今年，我將一如既往的按照公司領(lǐng)導(dǎo)的工作布署，在去年的工作基礎(chǔ)上，本著“多溝通、多協(xié)調(diào)、主動主動、發(fā)明性的開展工作”的指導(dǎo)思想，按照“公司司訓(xùn)”、“執(zhí)行四十八字真經(jīng)”內(nèi)容規(guī)定自己。做到能夠?qū)Φ睦斫馍霞夘I(lǐng)導(dǎo)的批示和方針，制訂完善的工作計(jì)劃，準(zhǔn)時保質(zhì)保量完畢工作，始終把工作放在第一位，不得出現(xiàn)應(yīng)付現(xiàn)象。工作過程中主動發(fā)揮主觀能動性，獨(dú)立思考，與其它部門或個人進(jìn)行必要的工作溝通，配合部門其它組員完畢既定的工作任務(wù)。在日常工作過程中，發(fā)現(xiàn)錯誤問題，如果自己不能解決就在事前報(bào)告予你的上級領(lǐng)導(dǎo)共同解決。在完畢本職工作的同時主動主動為領(lǐng)導(dǎo)出籌劃策，收集有利信息、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，配合領(lǐng)導(dǎo)管理好本部門?，F(xiàn)將20__年度工作安排以下：1、協(xié)助經(jīng)理制訂、監(jiān)督、執(zhí)行公司的行政政策、制度。2、認(rèn)真完畢公司下達(dá)的各項(xiàng)目的任務(wù)。3、配合監(jiān)督、執(zhí)行公司行政方面費(fèi)用支出狀況。4、協(xié)助經(jīng)理制訂本部月、季、年度工作計(jì)劃及總結(jié)報(bào)告。5、負(fù)責(zé)解決本部與其它部門外事活動的配合工作。6、負(fù)責(zé)文書的管理及全公司文員業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)、管理工作。7、負(fù)責(zé)公司生活用品的催調(diào)工作。8、負(fù)責(zé)公司、本部門會議統(tǒng)計(jì)并整頓會議紀(jì)要。9、協(xié)助經(jīng)理對公司內(nèi)部公布重要信息、告知、通告工作。10、負(fù)責(zé)外來信函、報(bào)紙分類、包裹郵寄與派發(fā)。11、負(fù)責(zé)行政資料整頓歸檔、文書打印。12、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工通訊名錄整頓。13、負(fù)責(zé)確保公司通訊暢通無阻。14、按《檔案管理制度》規(guī)定，做好檔案的檢點(diǎn)移交、編號、編目檢索、統(tǒng)計(jì)、保管和安全等工作，對過期無運(yùn)用價值的檔案資料，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組織鑒定后方能作銷毀修理，做好公司資料的保密工作。15、文獻(xiàn)、資料、表單、報(bào)告等打印、校對、排版。16、電話接聽、統(tǒng)計(jì)轉(zhuǎn)達(dá)。17、房產(chǎn)軟件信息輸入、使用。18、傳真、收發(fā)、復(fù)印、告知。19、每日留言板登記。20、辦公室接待。21、辦公室管理及辦公室財(cái)和物的管理。22、完畢部門經(jīng)理臨時交待的工作。工作中存在的局限性：作為剛?cè)牍竞芸斓膯T工，在工作過程中還存在諸多不夠熟悉的地方，且做事不夠認(rèn)真認(rèn)真，難免略顯浮躁。在新的一年中，我將秉承著將“認(rèn)真認(rèn)真”作為第一工作態(tài)度的思想，隨時注意改正自己性格的缺點(diǎn)，不停進(jìn)行自我否認(rèn)，培養(yǎng)自己主動學(xué)習(xí)的意識和習(xí)慣，吸取先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)，用知識來武裝自己、提高自己，竭盡全力為公司服務(wù)。本人承諾，推行好自己的職責(zé)，涉及公司臨時安排的工作，工作絕對的服從。如若自己的工作出了問題，工作未完畢，不管是在質(zhì)量上、安全上的問題等，自愿扣除當(dāng)月5%——10%的工資，同時年薪按5%扣除（含當(dāng)月已經(jīng)扣除的工資）。我是人力行政部__，這是我將來一種月工作計(jì)劃，具體內(nèi)容以下：一、辦公環(huán)境合理進(jìn)行衛(wèi)生安排，確保辦公環(huán)境整潔。二、辦公用品管理。1、辦公用品及禮物的采購、領(lǐng)用、監(jiān)督與成本控制。2、公司的資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)及管理，避免公司資產(chǎn)流失和浪費(fèi)，做好勤檢節(jié)省的實(shí)務(wù)工作。3、精確、具體登記每月產(chǎn)生的費(fèi)用。三、會議與活動。1、做好會議統(tǒng)計(jì)并發(fā)放送至每個參會人員郵箱。2、協(xié)助組織公司舉辦的各類活動，如員工旅游等。四、招聘及其它事務(wù)。1、協(xié)助hr招聘，收集和關(guān)注招聘的人才信息。2、匯總各地考勤，及時進(jìn)行組織構(gòu)造的更新3、對新入職的員工在通過考核后辦理工卡對外事務(wù)：（1）來訪人員的接待。（2）證照、合同申辦資料的準(zhǔn)備及提交，年審證照的取回。（3）社保及居住證的辦理六、其它臨時事項(xiàng)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)的工作，完畢交辦的事務(wù)。（4）協(xié)助建立和完善行政后勤管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤。4、完畢上級交辦的其它工作任務(wù)。以上是本月的工作計(jì)劃，尚有諸多不完善的地方，我會慢慢改善。現(xiàn)在為止，許多工作都是停留在瑣事上，我但愿能夠有更多可做的事情，而不僅僅時這些瑣事。這對我來說不僅僅是個挑戰(zhàn)，更是一次歷練，為公司更加好發(fā)展的同時對自己也是一種提高。即使入職只有一種多月，但感觸頗多，下面我發(fā)表下入職以來的個人的某些感受：1、公司里沒有員入職培訓(xùn)，新員工進(jìn)公司后連最基本的公司制度都不懂得，諸多時候工作配合起來就有一定的困難。管理、技能方面的培訓(xùn)，不僅是針對技術(shù)人員，同時其它崗位的都應(yīng)當(dāng)適時的培訓(xùn)，學(xué)習(xí)吸取新的知識，以提高各人員的工作效率及辦事解決問題的能力。2、公司沒有資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)，有些東西壞了丟了以致公司究竟有多少家底都不清晰。3、除了辦公室人員，平時大家很難有機(jī)會一起交流！因此適時的舉辦某些公司活動是很有必要的！公司每次的活動及某些大小事，都有必要采集對應(yīng)的影像資料，統(tǒng)計(jì)公司發(fā)展的歷史。4、福利上，為發(fā)福利而發(fā)福利，從沒有考慮過員工的需求和實(shí)施性，過于個人主義。我在論壇看到有些公司的福利是這樣發(fā)的：同樣是發(fā)月餅，人家卻把月餅寄到了員工的家里，送給了他的父母，并送一份對員工表彰及對其父母感恩的話，我想這樣的效果遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出于告知員工到你辦公室領(lǐng)月餅？因此諸多時候我們能夠更全方面的考慮這些，不僅對員工是一種關(guān)心，對公司也有更加好的影響。5、崗位職責(zé)不明確，諸多制度不完善，工作沒有激情等。以上純屬個人見解，如有不對之處，請多多指教！助理工作計(jì)劃51、本身準(zhǔn)備......................................................................................31)私下理解新生的狀況...............................................................32)確認(rèn)新生在校生活狀況...........................................................43)建立聯(lián)系方式...........................................................................42、具體的工作計(jì)劃..........................................................................51）班會........................................................................................52）學(xué)習(xí)交流..................................................................................53）關(guān)注同窗的動態(tài)......................................................................64）班集體活動..............................................................................6助理工作計(jì)劃6首先感謝總經(jīng)理提供應(yīng)了我一種呈現(xiàn)以及發(fā)展的機(jī)會和平臺。此工作計(jì)劃是前期計(jì)劃，也是工作方向和目的，在對公司作了全方面理解后，我會重新出具一種新的工作計(jì)劃。第一，在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，完畢總經(jīng)理制訂的各項(xiàng)工作計(jì)劃第二，用一種星期的時間來理解清晰公司現(xiàn)狀，涉及操作流程，經(jīng)營范疇，管理架構(gòu)、人員關(guān)系等等第三，在此基礎(chǔ)上我會加強(qiáng)各部門（主管）的熟悉和溝通以及生產(chǎn)和經(jīng)營方面的理解第四，前期工作目的和任務(wù)：目的：加強(qiáng)培訓(xùn)制度的管理，提高績效管理的成效任務(wù)：1、熟悉現(xiàn)有的各項(xiàng)制度，加以完善和貫徹2、協(xié)調(diào)好各級關(guān)系，把總經(jīng)理及公司的意思（意圖）變成全體員工的行動3、員工是公司的“衣食父母”，加強(qiáng)員工的薪酬、福利管理4、重點(diǎn)：理解培訓(xùn)制度與績效管理的實(shí)施狀況和效果，理解員工的工作狀態(tài)和主動性（工作主動性直接影響到公司的發(fā)展及根本利益）后期工作計(jì)劃待定第五，解決現(xiàn)在公司存在的問題（特別是急需解決的問題）第六，加強(qiáng)團(tuán)體合作：每一項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施都需要各部門的支持和緊密配合20__-3-19助理工作計(jì)劃7日工作流程：司：財(cái)務(wù)報(bào)表闡明、利潤表、資產(chǎn)負(fù)債表、商品流通費(fèi)用表、補(bǔ)充資料表、部門費(fèi)用表、其它應(yīng)收款明細(xì)表、應(yīng)收賬款明細(xì)表、其它應(yīng)付款明細(xì)表、應(yīng)付賬款明細(xì)表、財(cái)務(wù)主管月工作檢查表、資產(chǎn)及負(fù)債清查盤點(diǎn)確認(rèn)表、商品銷售狀況完畢對比表、商品銷售大類完畢對比表、有問題商品解決表。2、4—10日，（1）解決涉稅事務(wù)，納稅申報(bào)，及時把繳款書交給出納，辦理稅款交付。（2）審核往來帳會計(jì)已核對完畢的供應(yīng)商往來對賬單，若有差別，指導(dǎo)其作對應(yīng)調(diào)節(jié)。月中1、11日盤點(diǎn)出納現(xiàn)金及銀行存款等錢物，審核《貨幣資金旬報(bào)表》，經(jīng)確認(rèn)無誤簽字后，返還給出納，上傳總公司財(cái)務(wù)。2、11—16日（1）審核往來帳會計(jì)已核對完畢的供應(yīng)商往來對賬單，若有差別，指導(dǎo)其作對應(yīng)調(diào)節(jié)。（2）審核工資表，作出“付款傳票”，并督促出納扣減員工欠款。3、17—20日審核往來帳會計(jì)作出的客戶機(jī)、配件盤點(diǎn)表，若有差別，詢問其因素，并指導(dǎo)其作對應(yīng)解決。月末1、21日盤點(diǎn)出納現(xiàn)金及銀行存款等錢物，審核《貨幣資金旬報(bào)表》，經(jīng)確認(rèn)無誤簽字后，返還給出納，上傳總公司財(cái)務(wù)。2、21—29日（1）審核進(jìn)銷存會計(jì)作出的外運(yùn)庫盤點(diǎn)表，若有差別，詢問因素，指導(dǎo)其作對應(yīng)的調(diào)節(jié)。（2）對應(yīng)收賬款進(jìn)行信用額度及賬期管理，對零星應(yīng)收款進(jìn)行核銷；對月度和季度予以客戶的返利政策進(jìn)行核對和監(jiān)督。3、30日（1）做好月末結(jié)賬前的準(zhǔn)備。（2）作出本月工作總結(jié)和下月工作計(jì)劃。助理工作計(jì)劃81．用一周的時間理解公司現(xiàn)狀，涉及流程，工程案例，其中含有已竣工的，正在出方案的，正在談的，故意向的等等，做一種大概的理解，將公司客戶分門別類。尚有組織架構(gòu)，員工信息等等。更加完善的檔案信息。2．與此同時進(jìn)行人力資料配備管理，協(xié)助經(jīng)理完善及制訂招聘流程與及有關(guān)表格的制訂。重要招聘以方案設(shè)計(jì)師為主，其它職位為輔。收集各招聘各招聘（前途無憂、人才熱線等）比較好的招聘的人才信息。建立成熟的人才招聘檔案。3．薪酬管理，根據(jù)公司現(xiàn)狀和將來的發(fā)展趨勢，協(xié)助經(jīng)理制訂更完善的薪酬管理制度，由基本工資+分成+年終獎構(gòu)成，其它包含員工福利，公司組織旅游等。4．行政管理，將公司現(xiàn)有的資源整合，涉及文獻(xiàn)的歸類，檔案的管理，辦公用品的統(tǒng)計(jì)，采買，日常衛(wèi)生的維護(hù)。5．熟悉經(jīng)理的工作，安排公司會議，接見客戶事宜。將經(jīng)理的日程安排好，做好預(yù)約工作，安排商務(wù)旅行，涉及機(jī)票、酒店與餐廳的預(yù)定。6．完畢經(jīng)理交辦的其它工作，其間公司的管理與信息度的提高由經(jīng)理安排適宜的人員執(zhí)行，由我輔助執(zhí)行。公司處在發(fā)展階段，我們應(yīng)隨機(jī)應(yīng)變，順應(yīng)設(shè)計(jì)公司將來的發(fā)展趨勢，將本身的擁有的財(cái)富化，公司利益化，作為公司的一員，我不能變化過去，但能夠發(fā)明將來。助理工作計(jì)劃91、在下學(xué)期的工作中將與園長一起認(rèn)真貫徹《幼兒園工作規(guī)程》，協(xié)助園長組織和領(lǐng)導(dǎo)幼兒園的教育和教研、科研工作，主動改革，不停提高保教質(zhì)量，增進(jìn)幼兒體、智、德、美全方面發(fā)展。2、組織管理園內(nèi)的教育、教學(xué)工作。制訂和協(xié)助保教主任審查各班六個月教學(xué)計(jì)劃，并認(rèn)真檢查執(zhí)行狀況。3、安排好全園的幼兒一日生活，做到內(nèi)容豐富，動中有序，活而不亂，加強(qiáng)對幼兒常規(guī)的培養(yǎng)。4、組織幼兒教育聽課和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，通過多個形式有計(jì)劃地提高教學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì)，建立幼兒教師業(yè)務(wù)檔案，做好業(yè)務(wù)考核工作。5、有計(jì)劃的開展招生宣傳工作。6、協(xié)助園長做好員工（思想生活）工作，員工調(diào)配、家長工作。并協(xié)助園長貫徹園內(nèi)的各制度、章程。7、組織幼兒教育聽課和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，通過每七天聽評一位教師的優(yōu)質(zhì)課有計(jì)劃地提高教學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì)，建立幼兒教師業(yè)務(wù)檔案，做好業(yè)務(wù)考核工作。8、在園長的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫切執(zhí)行園務(wù)工作計(jì)劃，根據(jù)幼兒園的總目的，制訂工作計(jì)劃和進(jìn)行每月的工作總結(jié)。9、在下學(xué)期的工作中將與保教主任一起審查各班老師的月、周計(jì)劃效果統(tǒng)計(jì)和教育筆記，進(jìn)一步檢查執(zhí)行狀況，掌握各班教學(xué)活動的進(jìn)度。協(xié)助教師提高教學(xué)活動的質(zhì)量，及時向園長報(bào)告。10、與園長一起組織教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和崗位培訓(xùn)，提高教育教學(xué)技能技巧，不停提高教師的業(yè)務(wù)水平。并協(xié)助組織接待家長，協(xié)作家園聯(lián)系，檢查教師的家訪聯(lián)系統(tǒng)計(jì)工作。在我園下學(xué)期的工作中，考慮到學(xué)前班的孩子即將進(jìn)入小學(xué)。對于學(xué)前班的教學(xué)計(jì)劃及課程安排，將綜合小學(xué)某些新的新題型對幼兒出卷子或以家庭作業(yè)的形式布置下去，為學(xué)前班小孩升入小學(xué)打好基礎(chǔ)。春期重要工作目的：（一）幼兒園的安全工作幼兒園的安全工作十分重要，務(wù)必高度重視，常抓不懈。認(rèn)真貫徹“安全第一，防止為主”的方針,切實(shí)加強(qiáng)幼兒園安全工作。提高認(rèn)識,明確責(zé)任,建立制度,強(qiáng)化管理,消除隱患,各項(xiàng)方法要落到實(shí)處,使幼兒園的安全工作規(guī)范化、制度化、經(jīng)常化。（二）進(jìn)一步加強(qiáng)幼兒園的規(guī)范管理1、根據(jù)《有關(guān)避免和糾正幼兒園小學(xué)化傾向問題的意見》文獻(xiàn)精神，遵照幼兒身心發(fā)展規(guī)律，面對全體幼兒，關(guān)注個異，堅(jiān)持以游戲?yàn)榛净顒樱瑸橛變簞?chuàng)設(shè)豐富多彩的教育環(huán)境。進(jìn)一步學(xué)習(xí)研究幼兒園活動區(qū)課程，為幼兒創(chuàng)設(shè)互動的學(xué)習(xí)環(huán)境，滿足孩子自主個性化發(fā)展的需要。工作計(jì)劃工作計(jì)劃格式工作計(jì)劃寫作周工作計(jì)劃月工作計(jì)劃季度工作計(jì)劃2、加強(qiáng)師資隊(duì)伍培訓(xùn)，抓好課題建設(shè)與園本教研，進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)研究工作。3、做好對學(xué)前班幼兒執(zhí)筆姿勢、行為習(xí)慣等方面的教育，為幼小銜接工作打好基礎(chǔ)。四月份結(jié)合清明節(jié)，對幼兒進(jìn)行愛國教育。五月份：籌辦“六一小朋友節(jié)表演”在新的學(xué)期我將做好自己的工作，協(xié)助好園長組織和領(lǐng)導(dǎo)幼兒園的教育和教研、科研工作，主動改革，不停提高保教質(zhì)量，增進(jìn)幼兒體、智、德、美全方面發(fā)展。為智慧樹的每個寶寶幼小銜接打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。助理工作計(jì)劃10__年已經(jīng)來了，作為公司銷售助理的我，有諸多的工作需要我去做。在總結(jié)了自己在年的工作后，我發(fā)現(xiàn)了自己局限性之處，我想我在年的工作中會努力的改正的，但是現(xiàn)在的狀況是這樣的，即使不能夠全部改正，努力去改就好了。在新的一年，我會繼續(xù)不停的努力工作，相信我在年會做的更加好!產(chǎn)品的擺放，接下來新的一年里我會盡量跟北京辦事處這邊的人員溝通，使得這邊倉庫整潔規(guī)范。這個問題解決之后。對于庫存方面會更加好。能夠方便清晰的懂得哪些庫存局限性，哪些產(chǎn)品積壓庫存。對于積壓庫存產(chǎn)品還是較少的，我會及時每月請點(diǎn)一遍，如有積壓庫存產(chǎn)品，我會及時與總公司有關(guān)部門協(xié)商，或者與北京部這邊的銷售人員協(xié)商，想方法清理掉這些產(chǎn)品。產(chǎn)品價格方面跟某些產(chǎn)品包裝問題，我會多跟總公司有關(guān)部門溝通，公司產(chǎn)品價格的升降能夠爭取在第一時間懂得，將最新的信息傳達(dá)給北京部的銷售員，使得公司產(chǎn)品的銷量更加好!對于自己能力的問題。我會虛心討教，自己在業(yè)余時間報(bào)讀某些培訓(xùn)班。加強(qiáng)鍛煉，讓自己本身的能力得到提高。素質(zhì)也能夠進(jìn)一步提高!我的計(jì)劃重要分為兩大部分：1)財(cái)務(wù)方面。1、繼續(xù)做好我每天的日常工作，手工帳跟電腦帳，2、年年的應(yīng)收賬款把握的不是較好。這一年我會把嚴(yán)，盡量的避免風(fēng)險。3、及時精確登記銀行、現(xiàn)金日志賬，做到日清月結(jié)。4、做好辦事處職工的工資、補(bǔ)貼的統(tǒng)計(jì)匯總，做好工資、補(bǔ)貼的發(fā)放工作。另外。我現(xiàn)在在這邊已經(jīng)穩(wěn)定下來了。我在打算報(bào)讀某些培訓(xùn)班。加強(qiáng)一下，屆時如果條件不答應(yīng)的話，我也會買某些書來自己自習(xí)!助理工作計(jì)劃11在__年的安全生產(chǎn)工作中，我油罐車間采用了強(qiáng)有力的方法，做了大量的工作，消除了不少安全隱患，在獲得成績的同時，安全生產(chǎn)形勢仍然嚴(yán)峻，安全管理工作永遠(yuǎn)沒有終點(diǎn)，在后來的安全管理工作中我將根據(jù)實(shí)際狀況，明確責(zé)任，加大力度，把安全生產(chǎn)工作進(jìn)一步扎實(shí)、堅(jiān)持不懈的抓下去。作為__車間的車間主任，在__年我將著重從下列幾個方面開展安全生產(chǎn)工作：一、全年目的：1、工亡事故為零。2、重大火災(zāi)事故為零。3、重大機(jī)損事故為零。4、重大環(huán)境污染事故為零。5、重傷指標(biāo)為零。6、輕傷內(nèi)控指標(biāo)1人次。7、不發(fā)生新的職業(yè)病例。二、指導(dǎo)思想：以__領(lǐng)導(dǎo)人對安全工作批示為指導(dǎo)，以公司安全工作治理制度為原則，以安全工作總方針“安全第一、防止為主、綜合治理”為原則，以班組安全治理為基礎(chǔ)，以糾正崗位違章操作和工人勞保品穿戴為突破口，貫徹各項(xiàng)制度，開展安全親情教育，開創(chuàng)安全工作新局面，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)根本好轉(zhuǎn)。三、重要工作方法和安排：1、開展多個形式對職工進(jìn)行安全培訓(xùn)教育，在安全教育的基礎(chǔ)上，增設(shè)班前提問等活動，同時抓好新調(diào)入工人的安全教育。2、加強(qiáng)易出事故崗位工的監(jiān)護(hù)及職工的責(zé)任感，重點(diǎn)是旋邊機(jī)、平板拼焊機(jī)、三輥卷圓機(jī)的對的使用，對油罐筒身時候的安全操作。3、對多個施工、檢修區(qū)進(jìn)行重點(diǎn)防護(hù)，設(shè)立危險區(qū)域警示標(biāo)志，每天有人監(jiān)護(hù)現(xiàn)場，教育工人不在危險物下站立，特別是天車吊重物時嚴(yán)禁在天車下站立。4、加強(qiáng)安全治理，控制事故發(fā)生，真正將安全重心下移到每個人，確保全年做到安全生產(chǎn)，努力實(shí)現(xiàn)全年事故“0”的目的。5、把握各非常時期的思想動向，重點(diǎn)是各節(jié)日期間的喝酒上崗，工人的疲倦上崗，青年工人的婚期上崗和受處分工人的帶情緒上崗。6、建立健全安全防護(hù)組織，對原有的班組安全員重新進(jìn)行調(diào)節(jié)，不負(fù)責(zé)的撤換。7、對應(yīng)急預(yù)案不停進(jìn)行演習(xí)，最少每六個月組織一次。8、認(rèn)真抓好班組檢查，不停抽查班組安全檢查表，班組臺帳統(tǒng)計(jì)，獎優(yōu)罰劣。9、每七天開一次安全例會。10、宣傳貫徹國家有關(guān)的法律法規(guī)、嚴(yán)格執(zhí)行下發(fā)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。11、加強(qiáng)職工安全教育，堅(jiān)持每七天安全巡邏，發(fā)現(xiàn)隱患及時整治并制訂整治方法。12、重點(diǎn)防火部位，定員定崗，保持消防器材良好合用。13、強(qiáng)化勞保用品穿戴。14、加強(qiáng)內(nèi)場定置管理，保持消防通道暢通。助理工作計(jì)劃12班助理工作計(jì)劃書工程系建筑管理2班陳俊學(xué)在不知不覺大一就這樣過去了，這在當(dāng)中我學(xué)到諸多，收獲諸多，但愿能把我所學(xué)到的，所體檢到的能有機(jī)會和15屆的師妹師弟分享給他們，我覺得班助理這個位置，既能協(xié)助大一師妹師弟，同時也能提高自己，完善自己。下列是我計(jì)劃。前期規(guī)劃一、迎生接段1、助理班主任扮演的是一種引導(dǎo)者的角色，首先，應(yīng)運(yùn)用最短的時間和新生做好交流，讓新生更加好地理解學(xué)院，確保他們安全的、有序的進(jìn)入大學(xué)，完畢報(bào)到手續(xù)，另一方面，應(yīng)認(rèn)真做好新生接待，具體、耐心地回答新生的問題。2、加強(qiáng)與學(xué)生交流，主動關(guān)心學(xué)生。遇事多與輔導(dǎo)員溝通，及時報(bào)告狀況，例如家庭與否健全，經(jīng)濟(jì)條件與否困難等。平時主動下宿舍與學(xué)生交流，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，較大問題應(yīng)與老師一同解決。3、新生報(bào)到當(dāng)晚去巡宿舍，提示他們注意安全，做好防盜、防騙等工作，確保登記好每個學(xué)生的聯(lián)系電話，完畢學(xué)生基本信息的登記工作。二、第一次班會1、開班會之前做好充足準(zhǔn)備，安排好班會流程及講話準(zhǔn)備。2、在班會中介紹學(xué)校，學(xué)校恪守學(xué)校規(guī)章制度，守校規(guī)校規(guī)校紀(jì)。3、布置好軍訓(xùn)前的工作。三、新生軍訓(xùn)1、軍訓(xùn)中照看好新生，多抽時間去陪他們軍訓(xùn)，給他們助威打氣。特別要對那些存在困難和身體不好的同窗予以關(guān)注。2、在軍訓(xùn)期間好嚴(yán)抓考勤。3、跟教官溝通好，手機(jī)保持24小時開機(jī)。4、提示他們注意補(bǔ)充水分。5、軍訓(xùn)生活中要學(xué)會與同窗溝通，有困難要學(xué)會虛心向同窗和輔導(dǎo)員或助理班主任請教。6、軍訓(xùn)中，若學(xué)生臉色不對，渾身不適，不能參加訓(xùn)練時，及時向教官或輔導(dǎo)員報(bào)告。四、開學(xué)典禮1、做好告知工作，提前好所帶班級的隊(duì)列，維持好秩序，認(rèn)真聽講。五、社團(tuán)競選1、激勵學(xué)生參加社團(tuán)活動，并提示他們參加1-2個社團(tuán)為宜。后期規(guī)劃六、思想工作1、多走訪宿舍，并多跟他們交流。2、大學(xué)即是個小社會，在這里要學(xué)習(xí)是重要的，為人處世，社會交際也是必不可少的，思想的轉(zhuǎn)變很核心。3、加強(qiáng)思想建設(shè)，有助于加強(qiáng)大學(xué)生的思想道德修養(yǎng)，提高大學(xué)生的素質(zhì)。4、大學(xué)不僅是單純學(xué)期的地方，與高中不同的是它更靠近于社會，因此學(xué)生在大學(xué)期間不僅要學(xué)會如何學(xué)習(xí)，養(yǎng)成自我學(xué)習(xí)、自我培養(yǎng)的習(xí)慣，更需要成功地為此后轉(zhuǎn)入社會進(jìn)行過渡。七、班級管理1、軍訓(xùn)結(jié)束后組織新生做好第一屆正式班委的選舉工作，激勵大家主動參加，同時確保選舉在公平、公正、公開的狀況下進(jìn)行，選出正式班委。2、及時召開班委會，指導(dǎo)他們進(jìn)入工作狀態(tài)，明確班委分工責(zé)任，形成一種完整的工作體系，提高班委組織工作的辦事效率，做到權(quán)責(zé)明確、精簡高效。開始一種月每七天召開班委例會，及時反饋班級整體狀況，并分析解決方法，與班長、團(tuán)支書多溝通，協(xié)助他們解決疑問。八、助學(xué)金和貸款工作1、根據(jù)院的告知做好助學(xué)金申請、貸款、貧困生的有關(guān)工作，同時注意保密。九、新生生活指導(dǎo)1、讓新生盡快熟識同窗，建立良好的關(guān)系。2、增強(qiáng)同窗們的集體榮譽(yù)感、增強(qiáng)集體凝聚力。3、給他們介紹學(xué)校專業(yè)及狀況，進(jìn)行適宜介紹，發(fā)展方向，就業(yè)前景。向?qū)W生介紹學(xué)校學(xué)院基本狀況，例如教學(xué)樓，和食堂所處位置、校園安全注意事項(xiàng)。讓新生對后來的職業(yè)生涯做好一種大概的規(guī)劃。4、強(qiáng)調(diào)學(xué)生認(rèn)真恪守學(xué)校規(guī)章制度，端正學(xué)風(fēng)、考風(fēng)、生活作風(fēng)。將使學(xué)生嚴(yán)格恪守校規(guī)校規(guī)校紀(jì)作為工作重點(diǎn)。5、認(rèn)真學(xué)習(xí)本專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)。6、外出時忘帶宿舍鑰匙，可到宿管處借本宿舍的鑰匙。7、如果開通網(wǎng)絡(luò)，要打印拍照能夠到1號飯?zhí)寐?lián)通服務(wù)中心，商業(yè)中心。8、13與25路車的路線。9、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用大功率電器，如電熱棒、電磁爐等。以上是我的計(jì)劃，我將不停努力，做的更加好。助理工作計(jì)劃13時光匆匆，高中生活一瞬即逝，20__級新生踏上了人生的新征程?；蛟S他們不時會回頭看看曾經(jīng)走過的那段路，三年高中，酸、甜、苦、辣，盡在其中，但他們?nèi)匀粫Q其為“幸福時光”。由于她統(tǒng)計(jì)了他們成長的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，奮斗的全過程，更多的是予以了他們收獲的喜悅。在高中時光里，若沒有通過艱辛的奮斗，沒有通過辛勤的付出，或許他們的人生將毫無意義，就猶如繭沒有通過痛苦的掙扎而永遠(yuǎn)不會變成美麗的蝴蝶、河蚌沒有通過沙礫的一次次磨練而永遠(yuǎn)不會孕育成晶瑩高貴的珍珠同樣。如今，他們走進(jìn)了大學(xué)，大學(xué)是一片予以他們最多人生思考、最多汗水和最多歡樂的地方；大學(xué)是一生中儲藏知識、性格成熟的最為珍貴的時期。作為一名大學(xué)生，我們但愿他們會一如既往地把學(xué)習(xí)擺在第一位。無論什么時候都不能忘記自己的學(xué)生身份，不能荒廢學(xué)業(yè)。我想大學(xué)的學(xué)習(xí)和高中的學(xué)習(xí)最大的區(qū)別就是它不僅僅是學(xué)習(xí)課本知識，盲目過分的追求考試高分，更重要的是對知識的理解、積累和應(yīng)用，大學(xué)中的學(xué)習(xí)是廣義上的學(xué)習(xí)，是圍繞如何提高自己的綜合能力而進(jìn)行的學(xué)習(xí)，他們能夠根據(jù)個人愛好學(xué)習(xí)多個知識，豐富自己。大學(xué)的學(xué)習(xí)是廣泛而自由的，它靠的是自覺。20__級新生學(xué)習(xí)的是和會計(jì)有關(guān)聯(lián)的資產(chǎn)評定專業(yè)，那么他們必須嚴(yán)格規(guī)定自己常閱讀某些有關(guān)會計(jì)學(xué)方面的書籍，多涉獵各方面的知識，以社會對人才的需求為導(dǎo)向，努力使自己向復(fù)合型人才方向發(fā)展。本學(xué)期我們兩班助將攜手以班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，以三學(xué)四創(chuàng)為目的，以多個形式增進(jìn)同窗間的互相理解、班級的團(tuán)結(jié)，增進(jìn)同窗間的互相理解，增進(jìn)同窗間的感情。同時，在團(tuán)結(jié)和諧的良好氛圍中，調(diào)動大家的學(xué)習(xí)主動性，主動參加學(xué)院、會計(jì)系活動的熱情。本學(xué)期的工作目的是下列三點(diǎn)：1、增強(qiáng)同窗們的集體榮譽(yù)感，增強(qiáng)集體的凝聚力；2、學(xué)生以學(xué)為本，通過多個方式提高同窗的學(xué)習(xí)主動性，力求班級整體學(xué)風(fēng)達(dá)成最佳；3、本學(xué)期始終圍繞學(xué)校的“三學(xué)四創(chuàng)”開展各式各樣的活動，豐富同窗們的課后生活；4、主動努力的樹立好班級形象，爭創(chuàng)院級、校級先進(jìn)班級；本學(xué)期工作計(jì)劃以下：一、主動配合輔導(dǎo)員和女班助開展各項(xiàng)工作主動配合輔導(dǎo)員和女班助開展各項(xiàng)工作活動。許多的同窗長這樣大是第一次離開父母來到學(xué)校過集體生活，有地區(qū)環(huán)境、生活環(huán)境、學(xué)習(xí)環(huán)境的諸多變化。許多的變化使得他們很難適應(yīng)大學(xué)第一期的生活，因此我們的當(dāng)務(wù)之急是做好新生的學(xué)習(xí)、生活方面的思想工作，使得他們能更多的理解大學(xué)學(xué)習(xí)、生活的特點(diǎn)；更加好的'融入大學(xué)生活，為他們能有個精彩的大學(xué)生活做好鋪墊。具體以下：1、開學(xué)第一天我們將和輔導(dǎo)員到每個寢室走訪，理解同窗們有什么需要，做好統(tǒng)計(jì)，我們將給他們提供我們力所能及的協(xié)助；2、大一我們兩將分批次到各個寢室走訪，理解同窗們對學(xué)習(xí)、生活的多個感受，做好統(tǒng)計(jì)，對特別突出的問題我們將上報(bào)給輔導(dǎo)員共同磋商解決；3、開展多個故意義的活動，緩和大家對與父母離別的悲哀情緒，加強(qiáng)思想方面的教育，使大家有個良好的心態(tài)面對大學(xué)生活，使新生能更加好的融入資產(chǎn)評定這個大家庭。二、學(xué)習(xí)方面樹立學(xué)習(xí)第一的觀念，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)氛圍。為此，我們將組織班委在學(xué)習(xí)上開展一系列活動，提高大家的學(xué)習(xí)愛好和學(xué)習(xí)主動性，督促大家抓緊課程學(xué)習(xí)，避免期末掛科現(xiàn)象的發(fā)生，具體以下：1、督促班委確保上課出勤率，監(jiān)督同窗完畢作業(yè)，如有上課缺勤或未完畢作業(yè)者，查明因素，做好統(tǒng)計(jì)。首先班委解決，如果多次發(fā)生，上報(bào)輔導(dǎo)員或者班助，對該同窗進(jìn)行教育；2、多多強(qiáng)調(diào)大學(xué)英語四級和計(jì)算機(jī)二級的重要性，規(guī)定同窗們認(rèn)真學(xué)習(xí)英語，認(rèn)真面對英語四級和計(jì)算機(jī)二級的過級問題，但愿在同窗們的努力下爭取一次過級；為此我們將在10月中旬以增進(jìn)我班英語文化的繁華發(fā)展，培養(yǎng)班級濃厚的英語學(xué)習(xí)氛圍，推動班級的學(xué)風(fēng)建設(shè)，營造良好的班級文化氛圍，激發(fā)廣大同窗對英語學(xué)習(xí)的愛好及活躍班級的英語學(xué)習(xí)氛圍，培養(yǎng)同窗對英語的學(xué)習(xí)愛好，養(yǎng)成對英語的主動的學(xué)習(xí)態(tài)度，在學(xué)習(xí)上予以對的的指導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)英語學(xué)習(xí)事半功倍的效果，使同窗們有針對性的投入英語學(xué)習(xí)中，舉辦一次新老生交流會，請大二或者大三的學(xué)長、學(xué)姐給20__級新生解說學(xué)習(xí)方面的經(jīng)驗(yàn)；3、學(xué)習(xí)方面的其它問題，規(guī)定學(xué)習(xí)委員與班長共同負(fù)責(zé)，為班級營造一種良好的學(xué)習(xí)氛圍，讓大家意識到大學(xué)學(xué)習(xí)的重要性；4、我們將定時推薦好書給同窗，但愿同窗們運(yùn)用好圖書館，并在QQ群上對推薦書目進(jìn)行介紹，對同窗選擇圖書進(jìn)行指導(dǎo)；三、加強(qiáng)班級常規(guī)管理工作常規(guī)工作是班級健康發(fā)展的確保，主動做好班級常規(guī)工作，為同窗提供良好的學(xué)習(xí)生活大環(huán)境，增進(jìn)資產(chǎn)評定的健康發(fā)展：1、嚴(yán)格考勤制度，保障上課的出勤率，嚴(yán)格請假制度，杜絕無端夜不歸宿和曠課現(xiàn)象；將點(diǎn)名方式趨于多樣化，不定時、不定時抽點(diǎn)；同時提高同窗的安全意識，注意宿舍安全用電，晚上外出盡量告知室友或其它同窗提高警惕，隨時保持通訊工具暢通；2、加強(qiáng)宿舍衛(wèi)生管理，由衛(wèi)生委員組織進(jìn)行衛(wèi)生督察，以提高宿舍的生活環(huán)境質(zhì)量，確保同窗的健康生活；3、發(fā)揮心理委員的作用，定時在QQ群上進(jìn)行心理知識宣傳，主動配合學(xué)校展開工作，協(xié)