公司食堂員工勞動(dòng)合同書

公司食堂員工勞動(dòng)合同書公司食堂員工勞動(dòng)合同書

甲方：[公司名稱]

乙方：[員工姓名]

鑒于甲方為向員工提供優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境和飲食服務(wù)，乙方愿意在公司食堂從事工作，甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律法規(guī)，通過友好協(xié)商，達(dá)成如下勞動(dòng)合同：

第一條合同目的

本合同旨在明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)定乙方在公司食堂工作期間的相關(guān)事項(xiàng)，確保乙方的權(quán)益和平穩(wěn)的工作環(huán)境。

第二條工作崗位及內(nèi)容

乙方在公司食堂擔(dān)任[具體職位]，工作內(nèi)容包括但不限于：食品加工、餐廳清潔衛(wèi)生、餐廳服務(wù)等工作。

第三條試用期

根據(jù)實(shí)際情況，乙方將在入職后的[試用期時(shí)長]內(nèi)進(jìn)行試用期工作，期間工資和待遇與正式員工相同。試用期結(jié)束后，雙方通過考核合格，則轉(zhuǎn)為正式員工。

第四條工作時(shí)間和地點(diǎn)

乙方的工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間段]，工作地點(diǎn)為公司食堂。乙方需要按時(shí)上班，并且在工作期間遵守公司的規(guī)章制度和辦公守則。

第五條薪資和福利待遇

1.乙方的薪資按照公司規(guī)定的薪資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行結(jié)算，具體金額為[具體薪資金額]，薪資以月結(jié)算。

2.乙方享受公司的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、帶薪病假、節(jié)假日福利等。具體福利待遇以公司規(guī)定為準(zhǔn)。

第六條保密義務(wù)

乙方在工作期間可能接觸到公司的商業(yè)秘密和客戶信息等機(jī)密信息，乙方應(yīng)當(dāng)履行保密義務(wù)，不得泄露、使用或轉(zhuǎn)讓給任何第三方。

第七條工作紀(jì)律和行為規(guī)范

乙方應(yīng)當(dāng)遵守公司的工作紀(jì)律和行為規(guī)范，不得擅自調(diào)離工作崗位、遲到早退、曠工、盜竊公司財(cái)物等行為。如有違反，乙方將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第八條勞動(dòng)保護(hù)

甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供安全、衛(wèi)生、無毒害、無輻射的工作環(huán)境，保障乙方的身體健康。乙方有權(quán)要求甲方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品。

第九條終止與解除合同

1.乙方如需解除合同，應(yīng)提前[提前通知期限]書面通知甲方。甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況決定是否同意解除合同。

2.在合同有效期內(nèi)，乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：（1）嚴(yán)重違反工作紀(jì)律和行為規(guī)范；（2）嚴(yán)重失職，工作能力明顯不符合職位要求；（3）其他嚴(yán)重違反合同約定的情況。

第十條爭議解決

對于因合同履行而產(chǎn)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解，也可向人民法院提起訴訟。

第十一條其他事項(xiàng)

本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決，雙方共同簽署的書面協(xié)議對雙方具有法律約束力。

第十二條合同生效和期限

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[合同有效期限]。合同期滿后，如乙方繼續(xù)在公司工作，將須簽訂新的勞動(dòng)合同。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

日期：日期：第十三條違約責(zé)任

1.如乙方違反本合同約定，并給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)按照實(shí)際損失金額進(jìn)行賠償。

2.如乙方無故不履行或者部分不履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)扣款或者終止合同。

3.如乙方在工作期間故意或者重復(fù)違反公司規(guī)章制度、違背職業(yè)道德或惡意損害甲方利益的，甲方有權(quán)解除本合同，并保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。

第十四條合同變更

本合同的任何變更，需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并由雙方簽署的書面協(xié)議變更后方可生效。

第十五條法律適用和管轄

本合同適用中華人民共和國的法律。如發(fā)生爭議，甲乙雙方共同協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交甲方所在地人民法院進(jìn)行管轄。

第十六條其他事項(xiàng)

1.乙方應(yīng)當(dāng)自愿接受公司食堂的崗位培訓(xùn)和考核，提高職業(yè)技能和素質(zhì)。

2.乙方應(yīng)當(dāng)自覺遵守食品安全衛(wèi)生相關(guān)規(guī)定，確保食堂的衛(wèi)生環(huán)境和食品質(zhì)量。

3.乙方應(yīng)當(dāng)積極與同事、上級(jí)配合，共同維護(hù)公司的正常工作秩序和良好的工作環(huán)境。

4.本合同一式兩份，甲方保留一份，乙方保留一份。

第十七條合同解除

本合同解除的情形包括但不限于:

1.合同到期，終止合同。

2.雙方協(xié)商一致，解除合同。

3.乙方違反本合同約定，甲方解除合同。

4.因不可抗力、疾病等因素導(dǎo)致無法繼續(xù)工作，解除合同。

第十八條完整協(xié)議

本合同約定的條款是雙方真實(shí)意思表示，雙方對本合同的理解、履行、效力具有完整的合同效力。

第十九條附則

本合同中的標(biāo)題僅供參考，不參與對合同解釋的作用。

甲方（蓋章