![就業(yè)與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教材課件_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view/e1f647986c18b7ca9945646a3ab33e68/e1f647986c18b7ca9945646a3ab33e681.gif)
![就業(yè)與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教材課件_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view/e1f647986c18b7ca9945646a3ab33e68/e1f647986c18b7ca9945646a3ab33e682.gif)
![就業(yè)與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教材課件_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view/e1f647986c18b7ca9945646a3ab33e68/e1f647986c18b7ca9945646a3ab33e683.gif)
![就業(yè)與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教材課件_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view/e1f647986c18b7ca9945646a3ab33e68/e1f647986c18b7ca9945646a3ab33e684.gif)
![就業(yè)與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教材課件_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view/e1f647986c18b7ca9945646a3ab33e68/e1f647986c18b7ca9945646a3ab33e685.gif)
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
就業(yè)與創(chuàng)業(yè)1主講:想有工作嗎?想有個掙錢多的工作嗎?2學(xué)會規(guī)劃自己的職業(yè)生涯考慮到自身的能力水平狀況,并結(jié)合自己的興趣,還要考慮自己對職業(yè)生涯的設(shè)計明確自己的奮斗目標(biāo)歸納擇業(yè)成功的二十個字----34退休養(yǎng)老房子孩子56約十年換一次車加上保養(yǎng)、各項稅金、罰金等等1500×12月×30年+15萬×3=100萬7培養(yǎng)一個孩子到大學(xué)畢業(yè)約需要50萬不包括留學(xué)(哈佛一年約100萬元)8一個月給父母
300元您要孝順父母的錢大約是300×2家×12個月×30年=21.6萬元9一家三口,每月開
銷三千,很省了!10一年花一萬,
30年下來11每個月和老伴用三千元過日子。1213您每月只要都能有
12,000元的收入,就夠一輩子的生活開銷14我國目前上班族,平均收入并不高,假設(shè)平均一對夫婦一個月的月薪收入為3千15這樣還差116萬,每月仍須增加約3300元的收入怎么辦呢?16403.6萬元并不是非常好的生活17聽一聽就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)也許對你有幫助,但我想干輕活還想多掙錢18第一章 緒
論學(xué)習(xí)目標(biāo)1.說出職業(yè)的含義和特點(diǎn)2.明確就業(yè)有正規(guī)就業(yè)和非正規(guī)就業(yè)之分,明確非正規(guī)就業(yè)包括兩種情況3.記住就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教育的內(nèi)容和方式19本章的內(nèi)容第1節(jié)職業(yè)、就業(yè)與創(chuàng)業(yè)第2節(jié)自主創(chuàng)業(yè)是時代發(fā)展的必然第3節(jié)創(chuàng)業(yè)就業(yè)指導(dǎo)教育的內(nèi)容、方式和意義20第1節(jié)職業(yè)、就業(yè)與創(chuàng)業(yè)三者鼎足而立創(chuàng)業(yè)就業(yè)職業(yè)21第一節(jié)職業(yè)概念和性質(zhì)職業(yè)1.職業(yè)概念222.職業(yè)特點(diǎn)發(fā)展勢態(tài)原有的分化重組 新的層出不窮1.職業(yè)概念職業(yè)是人們所從事的不同類別的、有收入的社會勞動。23職業(yè)分類:八大類242.職業(yè)特點(diǎn)(1)類別性(2)經(jīng)濟(jì)性(3)專業(yè)性(4)技術(shù)性25(二)職業(yè)發(fā)展勢態(tài)26原有的--分化重組新的--層出不窮科技發(fā)展對職業(yè)發(fā)展的影響科技進(jìn)步給職業(yè)發(fā)展帶來巨大沖擊。現(xiàn)代科技的發(fā)展,帶來了許多新技術(shù),新產(chǎn)品和新工藝。這些新技術(shù)、
新工藝的研究、開發(fā)、應(yīng)用必然導(dǎo)致部分職業(yè)的新舊
更替。比如,電子計算機(jī)技術(shù)的發(fā)展,使得諸如電報發(fā)報、電話接線、機(jī)械打字等傳統(tǒng)職業(yè)逐漸走入末路,但隨之而來的電子通信,網(wǎng)絡(luò)服務(wù),電子保安,計算機(jī)制造、調(diào)試、維修、設(shè)計、培訓(xùn)等新職業(yè)卻一個個破土而出??萍及l(fā)展使職業(yè)發(fā)展越來越呈現(xiàn)出這樣的特點(diǎn),即腦力勞動職業(yè)發(fā)展速度越來越快,體力勞動職業(yè)將越來越少:經(jīng)濟(jì)部門和服務(wù)性行業(yè)的職業(yè)越來越多,行政管理等行業(yè)的需求越來越少。27未來職業(yè)將呈現(xiàn)以下三大特點(diǎn):1.職業(yè)的教育含量增大各種就業(yè)崗位,需要更多的受過良好教育、掌握最新技術(shù)的技術(shù)工人,單純的體力勞動或機(jī)械操作職業(yè)將明顯減少。在發(fā)達(dá)國家,制造業(yè)中藍(lán)領(lǐng)工人失業(yè)率高于從事管理工作的白領(lǐng)員工;而白領(lǐng)員工中從事服務(wù)性工作,如銀行、廣告等的失業(yè)率又明顯高于從事開發(fā)和研究工作的員工。未來白領(lǐng)藍(lán)領(lǐng)階層的界線將越來越模糊,職業(yè)逐漸向?qū)I(yè)化方向發(fā)展。282.職業(yè)要求不斷更新一些職業(yè),因新的工作設(shè)備和條件變化,對職業(yè)內(nèi)容有了新的要求。如行政工作人員,在以前只要求具備較好的組織協(xié)調(diào)能力、分析問題解決問題能力、文字能力、口頭表達(dá)能力等。但現(xiàn)在除要求他們具備上述能力以外,
還要求具備社會交往及計算機(jī)輔助管理、辦公自動化操作能力等。293.永久性職業(yè)減少30只有少數(shù)人能擁有“永久性”的工作,而從事計時、計件或臨時性職業(yè)的人會越來越多。3132第四批新職業(yè)2005年10月25日,勞動保障部正式向社會發(fā)布第四批11個新職業(yè),具體職業(yè)名稱為:健康管理師、公共營養(yǎng)師、芳香保健師(SPA)、寵物醫(yī)師、醫(yī)療救護(hù)員、計算機(jī)軟件產(chǎn)品檢驗員、水產(chǎn)品質(zhì)量檢驗員、農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)員、激光頭制造工、小風(fēng)電利用工、緊急救助員。33第五批新職業(yè)勞動和社會保障部向社會發(fā)布10個新職業(yè)。這是我國發(fā)布的第五批新職業(yè)。這10個新職業(yè)是:室內(nèi)環(huán)境治理員、水域環(huán)境養(yǎng)護(hù)保潔員、花藝環(huán)境設(shè)計師、印前制作員、禮儀主持人、數(shù)字視頻合成師、集成電路測試員、網(wǎng)絡(luò)課件設(shè)計師、霓虹燈制作員和計算機(jī)樂譜制作師。34第六批新職業(yè)這12個新職業(yè)分別為:數(shù)控機(jī)床裝調(diào)維修工;體育經(jīng)紀(jì)人;木材防腐師;照明設(shè)計師;安全防范設(shè)計評估師;咖啡師;調(diào)香師;陶瓷工藝師;陶瓷產(chǎn)品設(shè)計師;皮具設(shè)計師;糖果工藝師;地毯設(shè)計師。2006年2月21日《北京晚報》35第七批國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)速錄師;保健刮痧師;科技咨詢師;農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀(jì)人;美甲師;湖鹽采掘工;湖鹽脫水工;駁筑集拆坨鹽工;井礦鹽鹵水凈化工;真空制鹽工;冷凍提硝工;助動車、自行車裝配工;勞動保障協(xié)理員;井礦鹽采鹵凈化工36第八批國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)林木種苗工營造林工程監(jiān)理員(☆)重冶備料工焙燒工火法冶煉工電解精煉工氧化鋁制取工鈦冶煉工硬質(zhì)合金混合料制備工硬質(zhì)合金成型工硬質(zhì)合金燒結(jié)工硬質(zhì)合金精加工工雙基火藥制造工香料制造工香精配制工鋁電解工空調(diào)器裝配工電冰箱(柜)裝配工洗衣機(jī)裝配工小型家用電器裝配工裝甲車輛發(fā)動機(jī)裝試工引信裝試工濾毒材料制造工防毒器材裝配工電網(wǎng)調(diào)度自動化運(yùn)行值班員(☆)脫硫值班員(☆)電力調(diào)度員
(☆)電網(wǎng)調(diào)度自動化維護(hù)員(☆)運(yùn)行方式員(☆)電網(wǎng)調(diào)度自動化廠站端調(diào)試檢修員(☆)電廠化學(xué)設(shè)備檢修工(☆)風(fēng)力發(fā)電運(yùn)行檢修員(☆)脫硫設(shè)備檢修工(☆)電廠熱力試驗工(☆)農(nóng)網(wǎng)配電營業(yè)工(☆)用電客戶受理員(☆)制鞋工皮革加工工毛皮加工工醬油醬類制作工食醋制作工醬腌菜制作工豆制食品制作工水泥生產(chǎn)制造工石灰焙燒工水泥生產(chǎn)巡檢工(☆)水泥中央控制室操作員(☆)紙面石膏板生產(chǎn)工石膏粉生產(chǎn)工(☆)玻璃熔化工浮法玻璃成型工(*)陶瓷原料準(zhǔn)備工陶瓷燒成工陶瓷裝飾工陶瓷模型制作工景泰藍(lán)制作工墨水制造工自來水筆制作工圓珠筆制作工鉛筆制造工提琴制作工管樂器制作工民族拉弦彈撥樂器制作工建材化學(xué)分析工(*)木材檢驗師37第九批國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)物流師(2004年版);珠心算教練師(☆);包裝設(shè)計師(☆);公關(guān)員(2004年版);社會工作者(☆);美容師(2004年版);花卉園藝師;濕法冶煉工;煙氣制酸工;鐵心疊裝工;絕緣制品件裝配工;繞組制造工;變壓器、互感器裝配工;變壓器試驗工(※)38專家估計,21世紀(jì)我國熱門職業(yè)(1)軟件開發(fā)、硬件維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)集成等高層次計算機(jī)科技類職業(yè)。(2)通信工程、無線電技術(shù)等電子工程類職業(yè)。(3)農(nóng)科類職業(yè)??平膛d農(nóng)、提高農(nóng)業(yè)科技含量,給農(nóng)科類畢業(yè)生提供了大顯身手的廣闊舞臺。(4)金融、房地產(chǎn)、信息咨詢等第三產(chǎn)業(yè)。(5)政法類職業(yè)。39(6)師范、醫(yī)科類職業(yè)。(7)環(huán)境類職業(yè)。(8)院外醫(yī)療業(yè)。(9)美容、健康職業(yè)(10)國際商務(wù)策劃師。40二、就業(yè)就業(yè)是勞動者同生產(chǎn)資料相結(jié)合,從事一定的社會勞動并
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年交通安全隱患排查及整治總結(jié)(三篇)
- 2025年五年級個人教學(xué)工作總結(jié)(四篇)
- 2025年五年級老師年終工作總結(jié)例文(2篇)
- 2025年九月銷售工作總結(jié)模版(三篇)
- 2025年書香校園系列活動總結(jié)(3篇)
- 2025年中職體育教師的課堂工作感想心得(2篇)
- 2025年人事助理頂崗實習(xí)工作總結(jié)范例(二篇)
- 2025年個人科研工作總結(jié)參考樣本(3篇)
- 2025年度智能交通系統(tǒng)設(shè)計與技術(shù)服務(wù)合同范本
- 2025年度貨架行業(yè)供應(yīng)鏈金融服務(wù)合同
- SB/T 10415-2007雞粉調(diào)味料
- JB/T 20036-2016提取濃縮罐
- 考古繪圖基礎(chǔ)
- GB/T 3452.4-2020液壓氣動用O形橡膠密封圈第4部分:抗擠壓環(huán)(擋環(huán))
- GB/T 32574-2016抽水蓄能電站檢修導(dǎo)則
- 《社會主義市場經(jīng)濟(jì)理論(第三版)》第十三章社會主義市場經(jīng)濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)論
- 變更索賠案例分析
- 過敏性休克的急救及處理流程教材課件(28張)
- 2022年4月自學(xué)考試06093《人力資源開發(fā)與管理》歷年真題及答案
- 《花婆婆》兒童繪本故事
- DB44∕T 2149-2018 森林資源規(guī)劃設(shè)計調(diào)查技術(shù)規(guī)程
評論
0/150
提交評論