質(zhì)量代表職位說明書

職位編號:編制日期:職位編號:編制日期:Iujujuj*55匕。p.to風(fēng)好好學(xué)日天天也上職位說明書基本職位名稱：質(zhì)量代表信息所屬部門：管理層工作關(guān)系外部工作關(guān)系質(zhì)量體系認(rèn)證公司質(zhì)量體系咨詢公司審核員外部質(zhì)量反饋主要主要職責(zé)職位目的控制、維護、改進(jìn)公司的質(zhì)量體系運行，向總經(jīng)理負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)程度描述 全權(quán)、負(fù)責(zé) 績效重點承辦、報審全權(quán)1.2.3.4.5.6.德信誠培訓(xùn)網(wǎng)全權(quán)1.2.3.4.5.6.德信誠培訓(xùn)網(wǎng)負(fù)責(zé)對測量、監(jiān)控設(shè)備的校準(zhǔn)，根據(jù)要求編制內(nèi)部校準(zhǔn)要求規(guī)程；對內(nèi)審或管理評審提出的糾正預(yù)防措施之指導(dǎo)、跟蹤、監(jiān)督、驗證；指導(dǎo)生產(chǎn)部負(fù)責(zé)對不合格品采取糾正措施，驗證糾正結(jié)果；質(zhì)量管理體系相關(guān)記錄完成情況和保管情況的檢查；顧客滿意度對本公司的調(diào)查與評價的追蹤。負(fù)責(zé)品質(zhì)部的所有日常工作Iujujuj*55匕。p.to風(fēng)好好學(xué)日天天也上a） 質(zhì)量代表必須是本公司在籍的管理層人員，在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，確保按照IATF幽9206標(biāo)準(zhǔn)的要求建立、實施并保持汽車配套件質(zhì)量體系。b） 向總經(jīng)理報告質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)完成情況及質(zhì)量體系運行情況，報告有關(guān)質(zhì)量體系所需的任何改進(jìn)需求。c） 負(fù)責(zé)開展各類質(zhì)量管理活動，不斷提高全體員工的滿足顧客要求的質(zhì)量意識。d） 負(fù)責(zé)與質(zhì)量體系有關(guān)的外部的溝通和聯(lián)絡(luò)。e） 在企業(yè)內(nèi)提高滿足顧客要求的意識；確保顧客的要求，包括對交付及交付后活動的要求得到確立，實施和保持；f） 直接向總經(jīng)理報告顧客對產(chǎn)品質(zhì)量的要求，就產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)事宜與顧客聯(lián)絡(luò)；e） 配合其他部門，確保顧客在特殊特性、質(zhì)量目標(biāo)、培訓(xùn)、糾正預(yù)防措施，產(chǎn)品設(shè)計和開發(fā)等方面的要求得到體現(xiàn)。f） 協(xié)助安全員做好全面安全工作。Iujujuj*55匕。p.to風(fēng)好好學(xué)日天天也上權(quán)限工作權(quán)限：1、 具有對公司質(zhì)量體系文件編制、修訂、審核及相應(yīng)的批準(zhǔn)權(quán)；2、 對公司出現(xiàn)的質(zhì)量問題的糾正權(quán)和各項工作的預(yù)防權(quán)；3、 對各部門執(zhí)行質(zhì)量體系的監(jiān)督權(quán)；4、 對不符合質(zhì)量體系要求的地方有權(quán)要求改正或停止；4、 對公司組織架構(gòu)的建立權(quán)；5、 對本公司運行的質(zhì)量體系具有解釋權(quán)。6、 對不合格產(chǎn)品生產(chǎn)中的制止和停機權(quán)。7、 對物料供應(yīng)商的二方審核權(quán)。8、 對外部客戶及供應(yīng)商的質(zhì)量反饋及時處理并組織檢討、評審并編寫報告權(quán)。9、 對部門內(nèi)下屬培訓(xùn)及其他員工質(zhì)量培訓(xùn)的權(quán)利。任職要求內(nèi)容必備條件一、教育水平具有大?；虼髮Ｒ陨蠈W(xué)歷二、工作經(jīng)驗從事企業(yè)管理工作五年以上，熟悉質(zhì)量體系認(rèn)證要求，具有管理職能。三、技能與能力溝通協(xié)調(diào)、熟悉質(zhì)量體系、能收集整理信息、有一定組織能力、能運用辦公軟件處理相關(guān)文件。具有熟練的統(tǒng)計技術(shù)與能力。四、個性與品質(zhì)忠于公司、為