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文檔簡介

藝術教師聘用合同藝術教師聘用合同一、合同總則本合同是由甲方（以下簡稱“單位”）與乙方（以下簡稱“教師”）就教師崗位聘用及工作相關事宜，經雙方協(xié)商一致，簽訂的法律文件。二、聘用期限1.本合同的聘用期限為起始日期至終止日期。2.教師工作滿一年后，雙方有權終止或續(xù)簽本合同，續(xù)簽期限由雙方另行協(xié)商確定。三、教師職責1.教師應嚴格執(zhí)行單位教學計劃，組織教學活動，保質保量完成教學任務。2.教師應加強教學管理，制定合理教學方案，提高學生學習能力和綜合素質。3.教師應積極參加學科研究和教育教學活動，提升教育教學水平。四、單位職責1.單位應向教師提供良好的工作環(huán)境和必要的工作條件。2.單位應保障教師的法定權益，支付教師相應的工資和福利待遇。3.單位應定期對教師進行培訓和考核，提升教師的教學能力和綜合素質。五、工資與福利待遇1.教師的工資由單位按照國家相關規(guī)定和協(xié)議支付。2.教師享受單位提供的社會保險、住房補貼、節(jié)假日福利等福利待遇。六、違約責任1.若教師未按照合同要求履行職責，單位有權解除合同或采取相應處罰。2.若單位未按照合同要求履行職責，教師有權解除合同或要求相應賠償。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.仲裁裁決是終局的。八、其他事項1.若本合同內容出現(xiàn)變更，雙方應及時協(xié)商并簽署書面補充協(xié)議。2.本合同一式兩份，甲乙雙方

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