領(lǐng)袖性格七個(gè)根性

領(lǐng)袖性格：七個(gè)根性整理課件沉穩(wěn)01細(xì)心02積極04誠(chéng)信06膽識(shí)03大度05擔(dān)當(dāng)07目錄CONTENTS整理課件一、沉穩(wěn)表現(xiàn)：冷靜、坦然、鎮(zhèn)定培養(yǎng)方法1不要隨便顯露你的情緒3走路與說(shuō)話不要慌亂52不要逢人訴說(shuō)你的困難與遭遇4不要一有時(shí)機(jī)就嘮叨你的不滿6重要決定或處分盡量與別人磋商，最少要隔一夜再發(fā)布在征詢別人的意見以前，自己要先做思考，但不要先講整理課件一、沉穩(wěn)提醒30歲以前是學(xué)習(xí)，40歲以前是歷練，50歲以后不要摔跤010203三不要：緊張不要慌張、放下不要放棄、隨意不要隨便蜘蛛理論整理課件二、細(xì)心表現(xiàn)：謹(jǐn)慎、縝密、專業(yè)、完美培養(yǎng)方法1對(duì)身邊發(fā)生的事情常思考它們的因果關(guān)系3對(duì)習(xí)以為常的做事方法要有改進(jìn)或優(yōu)化的建議52對(duì)做不到的執(zhí)行問題要開掘他們的根本癥結(jié)4做什么事情都要養(yǎng)成有條不紊和井然有序的習(xí)慣6經(jīng)常去找?guī)讉€(gè)別人看不出來(lái)的毛病或弊端自己要隨時(shí)隨地對(duì)“缺乏〞的地方“補(bǔ)位〞整理課件二、細(xì)心提醒人才沒有培養(yǎng)起來(lái)不要擴(kuò)張010203例外管理：將例行化、流程化的工作予以放權(quán)，交給下屬去做，而自已那么專注于例外事情的處理。有什么事情是別人不會(huì)做的，跳下去！決定什么事情不要做，是做主管最難決定的事情整理課件三、膽識(shí)表現(xiàn)：強(qiáng)勢(shì)、果斷、冒險(xiǎn)培養(yǎng)方法1不要常用缺乏自信的辭句3在眾人爭(zhēng)執(zhí)不休時(shí)不要沒有主見52不要常常反悔對(duì)已經(jīng)決定的事輕易的推翻4不要忘記誰(shuí)是主管處分人不要不好意思6對(duì)已經(jīng)想好退路的嘗試，可以鼓勵(lì)自己探險(xiǎn)對(duì)自恃甚高的干部或員工，要注意他們逾越或犯規(guī)的舉動(dòng)，而且要堅(jiān)持你的原那么整理課件三、膽識(shí)提醒冒險(xiǎn)指的是有準(zhǔn)備的冒險(xiǎn)010203鷹的重生：為了企業(yè)的生存，為了實(shí)現(xiàn)我們開展目標(biāo)，我們必須要經(jīng)歷這場(chǎng)歷練！像鷹的蛻變一樣，重新開啟我們企業(yè)新的生命周期，在實(shí)現(xiàn)我們的愿景的過(guò)程中，找回我們的信心、尊嚴(yán)和榮譽(yù)！機(jī)遇不常有，所以不要輕易的放過(guò)機(jī)遇整理課件四、積極表現(xiàn)：堅(jiān)持、投入、認(rèn)真培養(yǎng)方法1每天做一件實(shí)事3方案開始實(shí)施的時(shí)候，要常想有沒有又進(jìn)一步52一兩件無(wú)論如何都要堅(jiān)持的小事使之養(yǎng)成習(xí)慣4團(tuán)隊(duì)士氣都很低落的時(shí)候，你要很陽(yáng)光，很樂觀6做任何事情，都要表現(xiàn)出很用心的樣子，因?yàn)橛腥嗽诳茨闶虑椴豁樀臅r(shí)候，要吸口氣，重新尋找一個(gè)突破口整理課件四、積極提醒人可以平凡，不能平庸010203每一天起床以后都是一場(chǎng)人生表演同情一個(gè)人是本能，喜歡和欣賞一個(gè)和自己無(wú)關(guān)的人是修養(yǎng)整理課件五、大度表現(xiàn)：包容、忍耐、謙和、慷慨、分享培養(yǎng)方法1不要刻意的把可能是伙伴的人變成對(duì)手3不要有權(quán)力的傲慢以及知識(shí)的偏見52對(duì)別人的小過(guò)失、小錯(cuò)誤不要斤斤計(jì)較4任何成果或成就，包括公司的利潤(rùn)，都應(yīng)該與人分享6必須要有人犧牲或奉獻(xiàn)的時(shí)候，自己要走在前面佛法中的“三施〞〔財(cái)施、法施、無(wú)畏施〕可以做為學(xué)習(xí)范本整理課件六、誠(chéng)信表現(xiàn)：正直、道德、務(wù)實(shí)培養(yǎng)方法1做不到的事情不要說(shuō)，說(shuō)了，就努力做到3“耍弄小聰明〞是從誠(chéng)信走向不誠(chéng)信的過(guò)渡52虛的口號(hào)或標(biāo)語(yǔ)不要常常掛在墻上或吊在嘴邊4除了“勞動(dòng)模范〞，我們更應(yīng)該推選“誠(chéng)信模范〞6針對(duì)客戶對(duì)公司提起的“不誠(chéng)信〞問題，拿出改善的方法計(jì)算一下產(chǎn)品或效勞的誠(chéng)信代價(jià)，那就是品牌本錢整理課件六、誠(chéng)信提醒主管兩難：商業(yè)倫理與生存底線010203范張約期關(guān)注客戶投訴，將其一條條整理出來(lái)，貼在墻上，團(tuán)隊(duì)共同逐條解決整理課件七、擔(dān)當(dāng)表現(xiàn)：認(rèn)真、負(fù)責(zé)、明快、直率培養(yǎng)方法1檢討任何過(guò)失的時(shí)候，先從自己或自己人反省3認(rèn)錯(cuò)從上級(jí)開始表功從下級(jí)啟動(dòng)52事情或工程結(jié)案后，先審查“過(guò)錯(cuò)〞，再列述“功績(jī)〞4著手一個(gè)方案，先將權(quán)責(zé)界定清楚而且相當(dāng)6對(duì)“怕事〞的人或組織要挑明地說(shuō)下級(jí)勇于承擔(dān)責(zé)任所造成的損失，上級(jí)應(yīng)該分擔(dān)整理課件七、擔(dān)當(dāng)提醒女人三獨(dú)立：情感獨(dú)立、經(jīng)濟(jì)獨(dú)立、人格獨(dú)立男人三有：有長(zhǎng)進(jìn)、有道德、有擔(dān)當(dāng)010203家庭定律：先生和太太一