按勞分配為主體

第七課個(gè)人收入的分配按勞分配為主體多種分配方式并存按勞分配的基本內(nèi)容和要求:按勞分配的適用范圍：分配對象：分配尺度：結(jié)果：個(gè)人消費(fèi)品社會(huì)主義公有制經(jīng)濟(jì)勞動(dòng)者向社會(huì)提供的勞動(dòng)多勞多得，少勞少得一、按勞分配為主體1、按勞分配的內(nèi)容與要求

在公有制經(jīng)濟(jì)中，在對社會(huì)總產(chǎn)品作了各項(xiàng)必要扣除之后，以勞動(dòng)者向社會(huì)提供的勞動(dòng)（包括勞動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量）為尺度分配個(gè)人消費(fèi)品，多勞多得，少勞少得。實(shí)行范圍分配尺度分配對象分配結(jié)果疑點(diǎn)一在公有制范圍內(nèi)，勞動(dòng)者都是企業(yè)的主人，生產(chǎn)資料歸勞動(dòng)者所有，為什么不實(shí)行按需分配？疑點(diǎn)二

收入差距過大會(huì)影響社會(huì)公平，按勞分配會(huì)導(dǎo)致收入差距，那我們能不能實(shí)行平均分配？“懶漢”束縛生產(chǎn)力普遍貧困上工人喊人下地人等人干活人看人收工人趕人平均主義干和不干一個(gè)樣，干多干少一個(gè)樣，干好干壞一個(gè)樣，會(huì)導(dǎo)致什么結(jié)果？

結(jié)合以上分析與結(jié)論我們可以得出——

我國正處于社會(huì)主義初級階段，生產(chǎn)力水平還達(dá)不到按需分配的程度。華西村生產(chǎn)資料公有制生產(chǎn)力發(fā)展水平勞動(dòng)的性質(zhì)和特點(diǎn)按勞分配前提條件物質(zhì)基礎(chǔ)直接原因存在差別，謀生手段不高，不平衡社會(huì)占有，由社會(huì)分配2、按勞分配的必然性3、按勞分配的意義:①有利于充分調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的積極性和創(chuàng)造性，激勵(lì)勞動(dòng)者努力學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)，提高勞動(dòng)技能

；②有利于企業(yè)提高生產(chǎn)效率，增加經(jīng)濟(jì)效益，從而促進(jìn)社會(huì)生產(chǎn)的發(fā)展；③是對以往幾千年來不勞而獲的剝削制度的否定，是消滅剝削和消除兩極分化的重要條件，體現(xiàn)了勞動(dòng)者共同勞動(dòng)、平等分配的社會(huì)地位。經(jīng)濟(jì)意義經(jīng)濟(jì)意義制度意義二、多種分配方式并存1、按個(gè)體勞動(dòng)者的勞動(dòng)成果進(jìn)行分配

個(gè)體勞動(dòng)者占有生產(chǎn)資料,獨(dú)立從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)，其勞動(dòng)成果扣出成本和稅款后直接歸勞動(dòng)者所有，構(gòu)成他們的個(gè)人收入。個(gè)體勞動(dòng)者既是勞動(dòng)者，又是經(jīng)營者、投資者，不僅要付出勞動(dòng)、謀劃發(fā)展，還要承擔(dān)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。個(gè)體勞動(dòng)者的合法收入受國家保護(hù)。按生產(chǎn)要素分配走進(jìn)聯(lián)想看分配

聯(lián)想采用生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的模式，充分調(diào)動(dòng)不同層次員工的積極性，薪酬從幾千元到幾百萬?；鶎訝I銷人員，基本工資2000元。軟件工程師，基本月薪8000元。高層管理人員，如全面負(fù)責(zé)本集團(tuán)業(yè)務(wù)規(guī)劃及運(yùn)作的聯(lián)想集團(tuán)總裁（楊元慶）2003年年薪為600萬元。

1999年，聯(lián)想開始推行員工持股計(jì)劃，其中，15名創(chuàng)業(yè)初期的骨干員工獲得的股份2004年市值相當(dāng)于30億，前聯(lián)想集團(tuán)總裁（柳傳志）現(xiàn)雖已退居二線，但其所持有的聯(lián)想股份如果以每年0.1%的收益計(jì)算，年收入為300萬元。

勞動(dòng)技術(shù)管理資本2、按生產(chǎn)要素分配

生產(chǎn)要素所有者憑借對生產(chǎn)要素的所有權(quán)進(jìn)行分配。勞動(dòng)、技術(shù)、土地、管理、資本、信息等生產(chǎn)要素指進(jìn)行社會(huì)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)時(shí)所需要的各種社會(huì)資源?，F(xiàn)代西方經(jīng)濟(jì)學(xué)認(rèn)為生產(chǎn)要素包括勞動(dòng)力、土地、資本、企業(yè)家才能四種，隨著科技的發(fā)展和知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度的建立，技術(shù)、信息也作為相對獨(dú)立的要素投入生產(chǎn)。私營或外資企業(yè)主生產(chǎn)經(jīng)營取得的稅后利潤，居民存款儲(chǔ)蓄所得利息或購買債券或股票所得收入。按勞動(dòng)要素分配：非公有制經(jīng)濟(jì)中的勞動(dòng)者所獲的工資科技工作者或信息工作者提供新技術(shù)或新信息所得收入。按管理要素分配：企業(yè)的管理人員通過管理工作獲得的工資收入。按資本要素分配：按土地要素分配：憑借土地取得的收入。按要素分配：技術(shù)信息

聯(lián)想公司由于它采用按貢獻(xiàn)分配的模式，得到了飛速的發(fā)展。大量人才加盟其中，大量資本購買其股票，產(chǎn)品不斷更新?lián)Q代，股票不斷升值，投資人也因而受益。它的發(fā)展造就了無數(shù)個(gè)百萬、千萬富翁，同時(shí)也為社會(huì)創(chuàng)造了巨大財(cái)富。

由此可見，實(shí)行按生產(chǎn)要素分配有著極其重要的意義。表現(xiàn)在哪些方面？對市場經(jīng)濟(jì)條件下各種生產(chǎn)要素的存在合理的合法的確認(rèn)；體現(xiàn)了國家對公民權(quán)利的尊重，對勞動(dòng)、知識(shí)、人才、創(chuàng)造的尊重；有利于讓一切勞動(dòng)知識(shí)技術(shù)管理和資本的活力競相迸發(fā)，讓一切創(chuàng)造社會(huì)的源泉充分涌流，以造福人民。3、實(shí)行按生產(chǎn)要素分配有著極其重要的作用（意義）三、現(xiàn)階段的分配制度及其原因公有制為主體，多種所有制共同發(fā)展。我國的基本經(jīng)濟(jì)制度：1、分配制度按勞分配多種分配方式為主體，并存按勞分配占主體60%①公有制占主體②就業(yè)勞動(dòng)者最多公有制

為什么：2、原因與我國現(xiàn)階段生產(chǎn)力水平相適應(yīng)我國的所有制結(jié)構(gòu)決定的發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的客觀要求根本原因歸納總結(jié)是什么按勞分配為主體（是什么、為什么）多種分配方式并存按個(gè)體勞動(dòng)者的勞動(dòng)成果分配按生產(chǎn)要素分配為什么生產(chǎn)力水平所有制結(jié)構(gòu)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的客觀要求我國現(xiàn)階段的分配制度（是什么、為什么）熱點(diǎn)聚焦，時(shí)事直擊學(xué)習(xí)十八大報(bào)告關(guān)于收入分配的相關(guān)內(nèi)容關(guān)鍵詞：收入翻一番兼顧效率與公平勞動(dòng)、資本、技術(shù)、管理等要素按貢獻(xiàn)參與分配某農(nóng)民承包本村土地15畝，經(jīng)過科學(xué)種植，獲得豐厚的收入。該農(nóng)民的收入屬于(

)A．按土地要素分配所得B．按勞分配所得C．按個(gè)體勞動(dòng)者勞動(dòng)成果分配所得D．按技術(shù)要素分配所得李某一家5口人，李某本人承包了責(zé)任田，收入不錯(cuò)；李某的妻子開了個(gè)小店，納稅后也有不少收入；李某的兒子是國有商業(yè)公司售貨員，每月除工資、獎(jiǎng)金、津貼外，還炒股賺了不少錢；李某的女兒是工程師，她利用雙休日為一家私營企業(yè)當(dāng)技術(shù)顧問，也有一筆豐厚的報(bào)酬；李某的母親靠出租房屋也獲得