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提問問題大全范文(通用3篇)【篇一】提問問題大全
我們?yōu)槭裁匆驼?qǐng)你呢?有的面試只有這么一個(gè)問題。話雖簡單,可是難度頗高。主要是測試你的沉靜與自信。給一個(gè)簡短、有禮貌的回答:"我能做好我要做得事情,我相信自己,我想得到這份工作"。根據(jù)自己的實(shí)際情況,好好想想把,看怎么說才具有最高說服力。你認(rèn)為自己最大的弱點(diǎn)是什么?絕對(duì)不要自作聰明的回答"我最大的缺點(diǎn)是過于追求完美",有的人以為這樣回答會(huì)顯得自己比較出色,但事實(shí)上,他已經(jīng)岌岌可危了。你最喜歡的大學(xué)課程是什么?為什么?說和你要應(yīng)聘的職位相關(guān)的課程吧,表現(xiàn)一下自己的熱誠沒有什么壞處。你最不喜歡的大學(xué)課程是什么?為什么?我不得不說是我們大學(xué)的主修課程,雖然我知道他們只是例行一下公事,但課堂上死氣沉沉,老師和學(xué)生都只不過想熬完這個(gè)學(xué)期"。你在大學(xué)期間最喜歡的老師是誰?有人曾答得很好:"教我們廣告營銷的教授,他能使課堂充滿生氣。通過實(shí)例讓學(xué)生把知識(shí)和現(xiàn)實(shí)緊密結(jié)合,而不是死讀課本,我想我從他身上得到的最多"。你能為我們公司帶來什么呢?假如你可以的話,試著告訴他們你可以減低他們的費(fèi)用:"我已經(jīng)接受過MicrosoftAccess和Word的培訓(xùn),立刻就可以上崗工作"。(Access培訓(xùn)要花$540,Word要花$445,可為公司省下$1000的培訓(xùn)費(fèi)用。)
最能概括你自己的三個(gè)詞是什么?可以根據(jù)情況這樣說:適應(yīng)能力強(qiáng)、有責(zé)任心、做事有始有終,結(jié)合具體例子向主考官解釋,使他們覺得你具有發(fā)展?jié)摿ΑD銥槭裁磥響?yīng)聘這份工作?(或?yàn)槭裁茨阆氲竭@里來工作?)
"我來應(yīng)聘是因?yàn)槲蚁嘈抛约耗転楣咀龀鲐暙I(xiàn),我在這個(gè)領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)很少人比得上,而且我的適應(yīng)能力使我確信我能把職責(zé)帶上一個(gè)新的臺(tái)階"應(yīng)證者為了表明應(yīng)征原因及工作意愿,回答時(shí)答案最好是能與應(yīng)征公司的產(chǎn)品及企業(yè)相關(guān)的,最好不要回答:因?yàn)閷碛邪l(fā)展性、因?yàn)榘捕ǖ却鸢福憩F(xiàn)出有充分研究過企業(yè)的樣子。你對(duì)加班有什么看法?這是針對(duì)"工作熱忱"而問的,當(dāng)然無理的加班不一定就是好的,最好回答"在自己責(zé)任范圍內(nèi),不能算是加班"較有利??傊M量誠實(shí)回答,如果你說了"是"而實(shí)際上卻不想,那么你會(huì)被人一直盯住。你對(duì)我公司有什么認(rèn)識(shí)?因?yàn)檫€沒進(jìn)公司上班,所以主考官也不會(huì)太過于刁難,只要說出在其他公司所沒有的感受就可以了,或者說出面試當(dāng)天的印象也可以。如果你事先做過一些調(diào)查,那么你可以說幾件你知道的事,比如說"銷售額是多少多少"之類。你是怎么知道我們招聘這個(gè)職位的呢?如果你是從公司內(nèi)部某人處打聽來的消息,記得提及他的名字,公司不說偏袒內(nèi)部關(guān)系不代表它不存在。除了工資,還有什么福利最吸引你?盡可能誠實(shí),如果你做足了功課,你就知道他們會(huì)提供什么,回答盡可能和他們提供的相配。如果你覺得自己該得到更多,也可以多要一點(diǎn)。你參加過什么業(yè)余活動(dòng)?既然最好是讓人覺得你處事不乏手腕,那么最好強(qiáng)調(diào)一下那些需要群體合作和領(lǐng)導(dǎo)才能的活動(dòng)。你參加過義務(wù)活動(dòng)嗎?現(xiàn)在就著手作一些義務(wù)活動(dòng),不僅僅是那些對(duì)社會(huì)有貢獻(xiàn)的,還要是你的雇主會(huì)在意的,如果他們還沒有一個(gè)這樣的員工,那么你會(huì)成為很好的公關(guān)資源。你心目中的英雄是誰?最好的答案是你的朋友或家人,盡量避免說及名人或明星。你有什么問題嗎?一定要提問。你必須回答"當(dāng)然"。你要通過你的發(fā)問,了解更多關(guān)于這家公司、這次面試、這份工作的信息。假如你笑笑說"沒有"(心里想著終于結(jié)束了,長長吐了口氣)那才是犯了一個(gè)大錯(cuò)誤。這往往被理解為你對(duì)該公司、對(duì)這份工作沒有太深厚的興趣;其次,從最實(shí)際的考慮出發(fā),你難道不想聽話聽音敲打一下考官,推斷一下自己入圍有幾成希望?【篇二】提問問題大全
問題1:“請(qǐng)你自我介紹一下”。思路:1、這是面試的必考題目。2、介紹資料要與個(gè)人簡歷相一致。3、表述方式上盡量口語化。4、要切中要害,不談無關(guān)、無用的資料。5、條理要清晰,層次要分明。6、事先最好以文字的形式寫好背熟。問題2:“你為什么選擇我們公司?”
思路:1、面試官試圖從中了解你求職的動(dòng)機(jī)、愿望以及對(duì)此項(xiàng)工作的態(tài)度。2、提議從行業(yè)、企業(yè)和崗位這三個(gè)角度來回答。3、參考答案――“我十分看好貴公司所在的行業(yè),我認(rèn)為貴公司十分重視人才,并且這項(xiàng)工作很適合我,相信自我必須能做好?!?/p>
問題3:你找工作時(shí),最重要的研究因素為何?A.公司的遠(yuǎn)景及產(chǎn)品競爭力。B.公司對(duì)員工生涯規(guī)劃的重視及人性化的管理。C.工作的性質(zhì)是否能讓我發(fā)揮所長,并不斷成長。D.合理的待遇及主管的管理風(fēng)格。解答:以C居多,因?yàn)楣疽夜ぷ鞅憩F(xiàn)好、能夠真正有貢獻(xiàn)的人,而非純粹慕名、求利而來的人。問題4:為什么我們應(yīng)當(dāng)錄取你?A.因?yàn)槲疑钚盼冶葎e人都優(yōu)秀。B.因?yàn)槲矣泻軓?qiáng)烈的企圖心,想要與貴公司共同成長。C.您能夠由我過去的工作表現(xiàn)所呈現(xiàn)的客觀數(shù)據(jù),明顯地看出我全力以赴的工作態(tài)度。D.我在這個(gè)產(chǎn)業(yè)已耕耘了8年,豐富的人脈是我最大的資產(chǎn)。解答:這題夢想的回答是C。你如何讓對(duì)方看到你的好?單憑口才,是很難令對(duì)方信服的,所以,從履歷表資料或之前的回答資料中,如果能以客觀數(shù)字、具體的工作成果,來輔助說明,是最夢想的回答。問題5:請(qǐng)談?wù)勀銈€(gè)人的最大特色。A.我人緣極佳,連續(xù)3年擔(dān)任福委會(huì)委員。B.我的堅(jiān)持度很高,事情沒有做到一個(gè)令人滿意的結(jié)果,絕不罷手。C.我十分守時(shí),工作以來,我從沒有遲到過。D.我的個(gè)性很隨和,是大家公認(rèn)的好好先生。[由Www.QunZou.Com整理]
解答:這題夢想的回答是B。A、C、D雖然都表示出應(yīng)征者個(gè)性上的優(yōu)點(diǎn),但僅有B的回答,最能和工作結(jié)合,能夠與工作表現(xiàn)相結(jié)合的優(yōu)點(diǎn)、特質(zhì),才是面談?wù)弑容^感興趣的回答。問題6:你對(duì)我們公司了解有多少?A.貴公司在去年里,長達(dá)8個(gè)月的時(shí)間,都高居股王的寶座。B.貴公司連續(xù)3年被XX雜志評(píng)選為“求職者最想進(jìn)入的企業(yè)”的第一名。C.不是很清楚,能否請(qǐng)您做些介紹。D.貴公司有意改變策略,加強(qiáng)與國外大廠的OEM合作,自有品牌的部分則透過海外經(jīng)銷商。解答:以D居多。道理很簡單,他們期望求職者對(duì)所申請(qǐng)的工作有真正的了解,而不僅僅是慕名而來。問題7:“談?wù)勀愕募彝デ榫啊?/p>
思路:1、況對(duì)于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有必須的作用,這是招聘單位問該問題的主要原因。2、簡單地羅列家庭人口。3、宜強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。4、宜強(qiáng)調(diào)父母對(duì)自我教育的重視。5、宜強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。6、宜強(qiáng)調(diào)家庭成員對(duì)自我工作的支持。7、宜強(qiáng)調(diào)自我對(duì)家庭的職責(zé)感。問題8:“談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)”
思路:1、不宜說自我沒缺點(diǎn)。2、不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說成缺點(diǎn)。3、不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。4、不宜說出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。5、能夠說出一些對(duì)于所應(yīng)聘工作“無關(guān)緊要”的缺點(diǎn),甚至是一些表面上看是缺點(diǎn),從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。問題9:“你最崇拜誰?”
思路:1、最崇拜的人能在必須程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問該問題的主要原因。2、不宜說自我誰都不崇拜。3、不宜說崇拜自我。4、不宜說崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。5、不宜說崇拜一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人。6、所崇拜的人人最好與自我所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。7、最好說出自我所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自我、鼓舞著自我。問題10:“你的座右銘是什么?”
思路:1、座右銘能在必須程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問這個(gè)問題的主要原因。2、不宜說那些引起不好聯(lián)想的座右銘。3、不宜說那些太抽象的座右銘。4、不宜說太長的座右銘。5、座右銘最好能反映出自我某種優(yōu)秀品質(zhì)。6、參考答案――“只為成功找方法,不為失敗找借口”【篇三】提問問題大全
1、選擇這份工作的動(dòng)機(jī)或者這個(gè)職位最吸引你的是什么
這是一個(gè)表現(xiàn)你對(duì)這個(gè)公司、這份工作看法的機(jī)會(huì)?;卮饝?yīng)使考官確認(rèn)你具備他要求的素質(zhì)。同時(shí)招聘者可明白面試者對(duì)這份工作的熱忱及理解度,并篩選因一時(shí)興起而來應(yīng)征的人,如果是無經(jīng)驗(yàn)者,能夠強(qiáng)調(diào)"就算職種不一樣,也期望有機(jī)會(huì)發(fā)揮之前的經(jīng)驗(yàn)"。求職者可從對(duì)工作的研究與個(gè)人興趣的角度,加以發(fā)揮。2、你認(rèn)為自我最大的弱點(diǎn)是什么
絕對(duì)不要自作聰明的回答"我最大的缺點(diǎn)是過于追求完美",有的人以為這樣回答會(huì)顯得自我比較出色,但事實(shí)上,他已經(jīng)岌岌可危了。3、你最喜歡的大學(xué)課程是什么為什么
說和你要應(yīng)聘的職位相關(guān)的課程吧,表現(xiàn)一下自我的熱誠沒有什么壞處。4、你最不喜歡的大學(xué)課程是什么為什么
我不得不說是我們大學(xué)的主修課程,雖然我明白他們只是例行一下公事,但課堂上死氣沉沉,教師和學(xué)生都只可是想熬完這個(gè)學(xué)期"。5、你在大學(xué)期間最喜歡的教師是誰
有人曾答得很好:"教我們廣告營銷的教授,他能使課堂充滿生氣。經(jīng)過實(shí)例讓學(xué)生把知識(shí)和現(xiàn)實(shí)緊密結(jié)合,而不是死讀課本,我想我從他身上得到的最多"。6、你能為我們公司帶來什么呢
假如你能夠的話,試著告訴他們你能夠減低他們的費(fèi)用:"我已經(jīng)理解過MicrosoftAccess和Word的培訓(xùn),立刻就能夠上崗工作"。(Access培訓(xùn)要花$540,Word要花$445,可為公司省下$1000的培訓(xùn)費(fèi)用。)
7、最能概括你自我的三個(gè)詞是什么
能夠根據(jù)情景這樣說:適應(yīng)本事強(qiáng)、有職責(zé)心、做事有始有終,結(jié)合具體例子向主考官解釋,使他們覺得你具有發(fā)展?jié)摿Α?、你為什么來應(yīng)聘這份工作(或?yàn)槭裁茨阆氲侥抢飦砉ぷ?
"我來應(yīng)聘是因?yàn)槲蚁嘈抛晕夷転楣咀龀鲐暙I(xiàn),我在這個(gè)領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)很少人比得上,并且我的適應(yīng)本事使我確信我能把職責(zé)帶上一個(gè)新的臺(tái)階"應(yīng)證者為了證明應(yīng)征原因及工作意愿,回答時(shí)答案最好是能與應(yīng)征公司的產(chǎn)品及企業(yè)相關(guān)的,最好不要回答:因?yàn)閷碛邪l(fā)展性、因?yàn)榘捕ǖ却鸢?,要表現(xiàn)出有充分研究過企業(yè)的樣貌。9、你認(rèn)為這份工作最重要的是什么
敘述工作特性的同時(shí),也要加上自我的看法,如果是有經(jīng)驗(yàn)的人,最好說明自我的心態(tài)。10、你對(duì)我公司有什么認(rèn)識(shí)因?yàn)檫€沒進(jìn)公司上班,所以主考官也不會(huì)太過于刁難,只要說出在其他公司所沒有的感受就能夠了,或者說出面試當(dāng)天的印象也能夠。如果你事先做過一些調(diào)查,那么你能夠說幾件你明白的事,比如說"銷售額是多少多少"之類。11、你是怎樣明白我們招聘這個(gè)職位的呢
如果你是從公司內(nèi)部某人處打聽來的消息,記得提及他的名字,公司不說偏袒內(nèi)部關(guān)系不代表它不存在。12、除了工資,還有什么福利最吸引你
盡可能誠實(shí),如果你做足了功課,你就明白他們會(huì)供給什么,回答盡可能和他們供給的相配。如果你覺得自我該得到更多,也能夠多要一點(diǎn)。13、你參加過什么業(yè)余活動(dòng)
既然最好是讓人覺得你處事不乏手腕,那么最好強(qiáng)調(diào)一下那些需要群體合作和領(lǐng)導(dǎo)才能的活動(dòng)。14、你參加過義務(wù)活動(dòng)嗎此刻就著手作一些義務(wù)活動(dòng),不僅僅是那些對(duì)社會(huì)有貢獻(xiàn)的,還要是你的雇主會(huì)在意的,如果他們還沒有一個(gè)這樣的員工,那么你會(huì)成為很好的公關(guān)資源。15、你心目中的英雄是誰
最好的答案是你的朋友或家人,盡量避免說及名人或明星。16、你有什么問題嗎
必須要提問。你必須回答"當(dāng)然"。你要經(jīng)過你的發(fā)問,了解更多關(guān)于這家公司、這次面試、這份工作的信息。假如你笑笑說"沒有"(心里想著最終結(jié)束了,長長吐了口氣)那才是犯了一個(gè)大
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