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勞動(dòng)合同范本通用版勞動(dòng)合同范本通用版甲方:(雇主):__________(填寫企業(yè)或個(gè)人名稱)聯(lián)系方式:__________(填寫聯(lián)系方式)地質(zhì):__________(填寫地質(zhì))乙方:(勞動(dòng)者):__________(填寫個(gè)人姓名)聯(lián)系號(hào)碼:__________(填寫聯(lián)系號(hào)碼)聯(lián)系方式:__________(填寫聯(lián)系方式)住質(zhì):__________(填寫住質(zhì))根據(jù)《勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲方與乙方就勞動(dòng)關(guān)系達(dá)成如下協(xié)議,共同遵守并履行:一、合同期限本勞動(dòng)合同自__________年__________月__________日起生效,至__________年__________月__________日止。雙方可以根據(jù)需要續(xù)簽合同,但是續(xù)簽合同的期限不得超過三年。二、工作內(nèi)容1.甲方根據(jù)生產(chǎn)、經(jīng)營需要安排乙方從事的工作是:__________(填寫工作職責(zé)和主要任務(wù))。2.工作地點(diǎn):__________(填寫工作地點(diǎn))。3.工作時(shí)間:每周工作__________小時(shí),具體工作時(shí)間為:__________(填寫工作時(shí)間安排)。4.乙方需遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方的管理和安排。三、工資及福利待遇1.乙方的工資由甲方按照國家有關(guān)規(guī)定及甲乙雙方約定進(jìn)行支付,具體金額為:__________(填寫基本工資)元/月。2.乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇,如社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。3.乙方享有帶薪年休假,具體休假天數(shù)為:__________(填寫休假天數(shù))天/年。四、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方負(fù)責(zé)向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品,確保乙方的勞動(dòng)安全和身體健康。2.發(fā)生工傷或職業(yè)病的,甲方負(fù)責(zé)依法支付乙方的醫(yī)療費(fèi)用和工傷保險(xiǎn)金。乙方應(yīng)立即報(bào)告甲方,并按照醫(yī)生的建議進(jìn)行治療。五、解除合同1.在合同期內(nèi),任一方如需解除合同,應(yīng)提前__________個(gè)月書面通知對(duì)方。經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以提前解除合同。2.甲方如因乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或因工作需要不再需要乙方從事工作,可以提前解除合同。解除合同后,甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。六、其他約定事項(xiàng)1.甲方和乙方都應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)和勞動(dòng)合同的約定。2.未盡事宜,可根據(jù)實(shí)際情況雙方另行協(xié)商。七、合同爭(zhēng)議解決因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)或人民法院提起訴訟。甲方(蓋章):__________乙方(簽

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