安全生產(chǎn)制度及操作規(guī)程(四篇)

第頁共頁平安消費(fèi)制度及操作規(guī)程(四篇)平安消費(fèi)制度及操作規(guī)程篇一1.公司新購車輛必須安裝行業(yè)管理部門認(rèn)可并符合國家標(biāo)準(zhǔn)的車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)，其中g(shù)ps必須符合《道路運(yùn)輸車輛衛(wèi)星定位系統(tǒng)車載終端技術(shù)要求》〔jt/t794－20xx〕的衛(wèi)星定位裝置要求，并接入全國重點(diǎn)營運(yùn)車輛聯(lián)網(wǎng)聯(lián)控系統(tǒng)，保證車輛監(jiān)控數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，確保裝置正常運(yùn)行、監(jiān)控有效。2.行車記錄儀、gps系統(tǒng)設(shè)備的選型、審批、安裝、管理統(tǒng)一由平安部門負(fù)責(zé)，公司平安管理部門負(fù)責(zé)日常使用、維修、管理工作。3.公司應(yīng)實(shí)行二級監(jiān)控管理制度，一級監(jiān)控中心由本市有資質(zhì)的信息效勞公司負(fù)責(zé)監(jiān)控。4.公司應(yīng)加強(qiáng)對車輛的動態(tài)管理，記錄運(yùn)行過程中駕駛員的操作和車輛的運(yùn)行情況，以進(jìn)步駕駛員遵紀(jì)守法的自覺性和平安責(zé)任心，從而降低事故率，確保運(yùn)輸消費(fèi)平安有序。5.一級監(jiān)控中心負(fù)責(zé)對公司所有車輛的運(yùn)行情況進(jìn)展監(jiān)控、抽查，以監(jiān)視各車輛的工作有效性。6.通過gps系統(tǒng)對公司所有車輛的車速、運(yùn)行情況、行駛線路等動態(tài)進(jìn)展監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)異常情況立即與車輛獲得聯(lián)絡(luò)，及時消除不平安隱患。7.二級監(jiān)控中心應(yīng)裝備專職或兼職信息管理員，詳細(xì)負(fù)責(zé)實(shí)時監(jiān)控、數(shù)據(jù)采集、整理、記錄、分析^p工作，并建立根底臺帳。根據(jù)現(xiàn)場檢查、抽查、駕駛員報告的故障信息，催促、指導(dǎo)駕駛員及時維修。8.經(jīng)常與車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)監(jiān)控部門聯(lián)絡(luò)，及時掌握操作要領(lǐng)和更新相關(guān)的軟硬件，促使設(shè)備不斷晉級優(yōu)化。及時培訓(xùn)駕駛員掌握操作要領(lǐng)，不斷進(jìn)步業(yè)務(wù)程度。9.公司每月對車輛行車記錄儀進(jìn)展一次數(shù)據(jù)采集，并填寫車輛行車記錄儀檢查情況，對車輛最高車速、平均車速、停車記錄、超速記錄、疲勞駕駛等記錄進(jìn)展檢查、等級，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)按有關(guān)規(guī)定進(jìn)展處理，建立動態(tài)監(jiān)控工作臺帳。10．為確保gps車載系統(tǒng)通訊、定位始終有效，gps車載費(fèi)、信息效勞費(fèi)應(yīng)及時支付，以防欠費(fèi)而造成停機(jī)。11．公司將gps車載設(shè)置內(nèi)部互通，報警裝置確保有效。無故不得撥打gps車載，不得占用gps監(jiān)控系統(tǒng)從事其他工作。12.每天通過gps監(jiān)控對車輛車速、運(yùn)行情況、行駛道路等進(jìn)展監(jiān)控，定期發(fā)送有關(guān)平安行車、天氣變化、道路狀況等短信消息，并填寫車輛gps系統(tǒng)監(jiān)測情況。發(fā)現(xiàn)車輛超速、偏離正常行駛道路等現(xiàn)象的，立即以短信提醒，及時糾正、消除交通違規(guī)違法等異?，F(xiàn)象。13.在gps“日查”、行車記錄儀“月采”中發(fā)現(xiàn)駕駛員有違規(guī)、違法行為的，應(yīng)立即報告，如連續(xù)出現(xiàn)違規(guī)違法行為的，要書面報告公司平安管理部門負(fù)責(zé)人，按“四不放過”原那么，做好教育、處理工作。車輛發(fā)惹事故應(yīng)及時分析^p車輛行車記錄儀“事故疑點(diǎn)”和gps系統(tǒng)的有關(guān)數(shù)據(jù)，為查清事故原因提供科學(xué)根據(jù)。14.通過設(shè)備查詢、現(xiàn)場巡查等方式經(jīng)常性地對車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)工作狀況進(jìn)展檢查，始終保持設(shè)備處于正常工作狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時和監(jiān)控中心聯(lián)絡(luò)，并做好維修記錄。特殊情況未能及時修復(fù)的須在維修記錄上書面說明原因，并盡快拿出處理方法。15.公司對車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)設(shè)備主要連接線接口處封上標(biāo)簽，任何人不得擅自撕毀封簽，因維修保養(yǎng)需要損壞封簽的，信息管理員應(yīng)在設(shè)備維修保養(yǎng)完成后及時重新貼上標(biāo)簽。16.車輛轉(zhuǎn)讓過戶、報停、報廢，信息管理員將做好車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)的拆機(jī)保管工作，長期報停車輛，及時辦理gps車載停機(jī)手續(xù)，車輛啟用時及時予以恢復(fù)。1.駕駛員要嚴(yán)格遵守《道路交通平安法》及《施行條例》等法律法規(guī)和公司的平安管理規(guī)章制度，行駛中按照《駕駛員平安操作標(biāo)準(zhǔn)》的要求平安駕駛，杜絕各類違規(guī)違法現(xiàn)象。2.駕駛員必須在“出車前、行車中、回場后”經(jīng)常性地對行車記錄儀和gps系統(tǒng)工作狀況進(jìn)展檢查，確保設(shè)備運(yùn)行正常，發(fā)現(xiàn)故障或工作不良，應(yīng)立即報修，一時無法修復(fù)的，應(yīng)向信息管理員反映，確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。3.嚴(yán)禁駕駛員私自修理、成心破壞和拆、撥車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)設(shè)備各部件；嚴(yán)禁擅自修改有效參數(shù)值；嚴(yán)禁它物覆蓋gps天線；嚴(yán)禁重物堆壓設(shè)備；清潔時使用干毛巾、防止儀器受潮損壞。4.駕駛員在確保平安的前提下，應(yīng)注意觀察車輛行車記錄儀及gps顯示器，及時理解各種信息，調(diào)整駕駛操作，嚴(yán)禁利用車載與外界人員聊天、說笑及有其他阻礙平安行車的行為。如需使用車載時，駕駛員應(yīng)選擇平安停車區(qū)域，待車輛停放平安后，方可接聽和撥打。5.車輛在維修保養(yǎng)過程中需要電焊等作業(yè)的，駕駛員須關(guān)閉電開關(guān)，切斷車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)的供電電。因車輛維修需要將gps終端設(shè)備、行車記錄儀拆裝時，駕駛員有義務(wù)提醒修理人員輕拆輕放，必要時報告信息管理員和監(jiān)控中心由專業(yè)人員拆裝。1.公司將確保車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)正常工作，列正當(dāng)理由停機(jī)的，公司將書面向上級監(jiān)控中心說明情況，造成嚴(yán)重后果的，追究管理責(zé)任。2.公司將車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)管理、檢修、信息管理員、車輛駕駛員、現(xiàn)場管理人員的工作納入考核范圍，對造成系統(tǒng)無法正常工作運(yùn)轉(zhuǎn)的責(zé)任人，在批評教育的同時按有關(guān)規(guī)定進(jìn)展處理。3.不按時“日查”、“月采”的，接報或發(fā)現(xiàn)行車記錄儀和gps系統(tǒng)故障未能及時聯(lián)絡(luò)維修的。未能在工作日內(nèi)發(fā)現(xiàn)車輛行車記錄儀內(nèi)在故障及其它有無上述方法規(guī)定的行為，應(yīng)對責(zé)任人給與警告，按公司制定規(guī)章制度給與一定經(jīng)濟(jì)處分，造成嚴(yán)重后果的，應(yīng)調(diào)離崗位。4.不按規(guī)定使用、管理、保修等原因?qū)е萝囕v行車記錄儀和gps系統(tǒng)不能正常工作時，除要追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任外，還要相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處分。5.遲到，瞞報車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)故障的駕駛員，成心使車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)處于連續(xù)失效狀態(tài)的，對負(fù)有責(zé)任的駕駛員給予解聘處理。6.因成心損壞而導(dǎo)致車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)無法正常工作的，發(fā)惹事故導(dǎo)致責(zé)任認(rèn)定被動，加重公司損失的局部由責(zé)任人承當(dāng)，對負(fù)有責(zé)任的車輛承運(yùn)駕駛員給予解聘處理，設(shè)備受損的修復(fù)費(fèi)用由責(zé)任人承當(dāng)。7.車輛發(fā)惹事故等原因此使行車記錄儀和gps系統(tǒng)受損失時，駕駛員按“行車平安管理方法”規(guī)定承當(dāng)賠償責(zé)任。車輛的gps系統(tǒng)、行車記錄儀故障或事故修復(fù)費(fèi)用均由駕駛員承當(dāng)。8.車輛行車記錄儀和gps系統(tǒng)在監(jiān)控時，發(fā)現(xiàn)駕駛員有違背《道路交通平安法》等法律和公司平安管理規(guī)章制度的行為，按有關(guān)規(guī)定處分。平安消費(fèi)制度及操作規(guī)程篇二第一條：為貫徹平安第一、預(yù)防為主的方針，加強(qiáng)公司職工平安培訓(xùn)教育工作，增強(qiáng)職工的平安意識和平安防護(hù)潛力，減少傷亡事故的發(fā)生，制定本制度。第二條：公司所有職工務(wù)必定期理解平安培訓(xùn)教育，堅持先培訓(xùn)、后上崗的制度。第三條：公司職工每年務(wù)必理解一次專門的平安培訓(xùn)。(一)公司法定代表人、工程經(jīng)理每年理解平安培訓(xùn)的時間，不得少于30學(xué)時；(二)公司專職平安管理人員除按照建教(1991)522號文《建立企事業(yè)單位關(guān)鍵崗位持證上崗管理規(guī)定》的要求，獲得崗位合格證書并持證上崗?fù)?，每年還務(wù)必理解平安專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，時間不得少于40學(xué)時；(三)其他管理人員和技術(shù)人員每年理解平安培訓(xùn)的時間，不得少于20學(xué)時；(四)特殊工種(包括電工、焊工、廠內(nèi)機(jī)械操作工、架子工、工、起重工等)在透過專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)并獲得崗位操作證后，每年仍須理解有針對性的平安培訓(xùn)，時間不得少于20學(xué)時；(五)其他職工每年理解平安培訓(xùn)的時間，不得少于15學(xué)時；(六)待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗的職工，在重新上崗前，務(wù)必理解一次平安培訓(xùn)，時間不得少于20學(xué)時。(七)以上(一)——(六)中所列時間均包括外部培訓(xùn)和內(nèi)部培訓(xùn)。第四條：公司新進(jìn)場的職工，務(wù)必理解公司、分公司、工程部的三級平安培訓(xùn)教育，方能上崗。(一)公司平安培訓(xùn)教育的主要資料是：國家和地方有關(guān)平安消費(fèi)的方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和企業(yè)的平安規(guī)章制度等。培訓(xùn)教育的時間不得少于15學(xué)時。(二)分公司平安培訓(xùn)教育的主要資料是：工地平安制度、施工現(xiàn)場環(huán)境、工程施工特點(diǎn)及可能存在的不平安因素等。培訓(xùn)教育的時間不得少于15學(xué)時。(三)工程部平安培訓(xùn)教育的主要資料是：本工程、本崗位的平安操作規(guī)程、事故案例剖析、勞動紀(jì)律和崗位講評等。培訓(xùn)教育的時間不得少于20學(xué)時。第五條：實(shí)行平安培訓(xùn)教育登記制度。公司務(wù)必建立職工的平安培訓(xùn)教育檔案，沒有理解平安培訓(xùn)教育的職工，不得在施工現(xiàn)場從事作業(yè)或者管理活動。第六條：平安培訓(xùn)的施行主要分為內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn)。內(nèi)部培訓(xùn)是指公司的有關(guān)專業(yè)人員或公司騁請的專業(yè)人士對職工的一種培訓(xùn)；外部培訓(xùn)是指公司勞動人事部委托培訓(xùn)單位對局部職工進(jìn)展培訓(xùn)，從而獲得上崗證或是繼續(xù)教育，進(jìn)步業(yè)務(wù)程度。第七條：勞動人事部會同分公司定期選派、安排公司領(lǐng)導(dǎo)及職工進(jìn)展平安培訓(xùn)，以滿足根據(jù)公司開展需要。第八條：公司的平安培訓(xùn)教育經(jīng)費(fèi)，從企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)中列支。平安消費(fèi)制度及操作規(guī)程篇三平安檢查和隱患整改是依靠職工抓好平安消費(fèi)工作的重要形式，利用這種形式可以宣傳黨和國家的平安方針、政策和法規(guī)，進(jìn)步全體員工的平安意識，催促落實(shí)平安規(guī)章制度，發(fā)現(xiàn)不平安因素，獲取平安信息，消除事故隱患，交流經(jīng)歷，推動平安工作，促進(jìn)平安消費(fèi)。1、平安檢查的根本任務(wù)是：發(fā)現(xiàn)和查明各種危險和隱患，催促整改，監(jiān)視各項(xiàng)平安規(guī)章制度的施行，制止、糾正違章指揮、違章作業(yè)、違背勞動紀(jì)律行為。2、平安檢查應(yīng)貫徹領(lǐng)導(dǎo)檢查與群眾檢查相結(jié)合的原那么，檢查包括職工自查、綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、夜間抽查和日常檢查。3、平安檢查必須有詳細(xì)方案、明確的目的、要求、內(nèi)容，制訂《平安檢查表》。認(rèn)真做好檢查記錄，由相關(guān)的責(zé)任人簽字后留存，做到邊檢查、邊整改，并及時總結(jié)和推廣先進(jìn)經(jīng)歷。1、日常檢查分崗位從業(yè)人員自查和管理人員巡回檢查。從業(yè)人員必須認(rèn)真履行崗位平安消費(fèi)責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行崗位平安操作規(guī)程，進(jìn)展交接班檢查和班中巡回檢查。各級管理人員應(yīng)在各自的職權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)展檢查。每月不得少于一次。2、專業(yè)檢查分別由各專業(yè)部門的主管領(lǐng)導(dǎo)組織本系統(tǒng)人員于進(jìn)展。內(nèi)容主要是對壓力容器等特種設(shè)備、危險化學(xué)品、電氣裝置、機(jī)械設(shè)備、平安裝置、特種防護(hù)用品、運(yùn)輸車輛及消防設(shè)施、防火、防爆、防塵、防毒、危險的檢測監(jiān)控情況等工作。3、季節(jié)性檢查由平安領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)組織各部門管理人員進(jìn)展，其中：春季平安大檢查，以防雷、防靜電、防汛為重點(diǎn)；夏季平安大檢查，以防暑降溫、防臺風(fēng)、防汛為重點(diǎn)；秋季平安大檢查，以防火為重點(diǎn)；冬季平安大檢查，以防火、防爆、防凍保暖、防滑為重點(diǎn)。4、綜合檢查分車隊(duì)、部門二級，由企業(yè)負(fù)責(zé)人組織平安領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)進(jìn)展以查思想、查領(lǐng)導(dǎo)、查紀(jì)律、查制度、查隱患為中心內(nèi)容的檢查。每年不得少二次。5、節(jié)假日檢查：成立春運(yùn)、國慶等節(jié)假日值班人員為班底的平安檢查小組，負(fù)責(zé)節(jié)假日期間公司的消費(fèi)平安。以查隱患為主，重點(diǎn)是車輛停放場所和物品放置是否符合平安規(guī)定；檢查物資的存儲狀態(tài)；節(jié)假日平安消費(fèi)工作的落實(shí)情況。6、各種檢查均應(yīng)編制相應(yīng)的平安檢查表，按檢查表的內(nèi)容逐項(xiàng)檢查。內(nèi)容包括：檢查時間、檢查地點(diǎn)、檢查的工程、檢查人、查出的問題或無問題的記錄、被檢查部門或人員的簽字等。1、各級檢查組織和人員，對查出的隱患要定人、定措施及時整改，除現(xiàn)場整改外隱患整改后須復(fù)查整改情況并要有復(fù)查記錄。2、查出的隱患不能及時整改的，檢查人員必須及時向平安領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)或管理部門匯報情況，制定相應(yīng)的陷落措施和整改方案，限期進(jìn)展整改。3、對政府管理部門查出的平安隱患，須按整改要求進(jìn)展整改，并將整改情況及時向檢查部門反應(yīng)。4、除一般事故隱患外，隱患整改要制訂整改方案。方案應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：〔1〕治理的目的和任務(wù)；〔2〕采取的方法和措施；〔3〕經(jīng)費(fèi)和物資的落實(shí)；〔4〕負(fù)責(zé)治理的機(jī)構(gòu)和人員；〔5〕治理的時限和要求。公司每年應(yīng)當(dāng)在平安管理經(jīng)費(fèi)中列支足夠的資金保障平安檢查和隱患治理整改的開展。公司法人應(yīng)深化到基層，理解平安消費(fèi)工作的開展情況，定期地組織相關(guān)人員分析^p研究平安消費(fèi)中的難點(diǎn)和突出問題，制定隱患排查治理的措施和方案，推動各項(xiàng)制度、規(guī)定和措施落到實(shí)處。平安消費(fèi)制度及操作規(guī)程篇四平安檢查時提示和消除事故隱患，交流經(jīng)歷，促進(jìn)平安平安消費(fèi)的重要手段和有效措施，因此平安檢查是做好平安工作的主要手段之一。要堅持領(lǐng)導(dǎo)與員工的結(jié)合，普遍檢查宇瞻也檢查的相結(jié)合，檢查與整改相結(jié)合的原那么。開展平安檢查，必須有明確的目的、要求和詳細(xì)的方案，并且建立有企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，有關(guān)部室，有關(guān)人員參加平安檢查組織，以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)做好這項(xiàng)工作。1、平安消費(fèi)檢查內(nèi)容包括；a、著重查思想。尤其是查領(lǐng)導(dǎo)是否重視平安消費(fèi)b、檢查現(xiàn)場、查隱患。事故隱患是傷亡的前兆，大量的事故隱患存在必有傷亡事故發(fā)生；c、查管理、查制度。查各種平安管理制度、臺帳等；d、查事故隱患的`整改情況。查事故隱患必須制定措施及時整改。2、平安檢查采取日常、定期、專業(yè)、不定期四種檢查形式；a、日常平安檢查a、消費(fèi)崗位的組長和消費(fèi)工人應(yīng)嚴(yán)格覆行交接班檢查制度及巡回檢查制度；b、非消費(fèi)崗位的組長和工人，應(yīng)根據(jù)本崗位的特點(diǎn)，在工作前和工作中進(jìn)展檢查；c、各級領(lǐng)導(dǎo)和各級平安員，應(yīng)在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，經(jīng)常深化現(xiàn)場，進(jìn)展平安檢查和監(jiān)視，發(fā)現(xiàn)不平安問題及時催促或那么成有關(guān)部門、有關(guān)人員解決。b、定期平安檢查、季節(jié)性檢查；是根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)，為保障平安消費(fèi)的特殊要求進(jìn)展的檢查a、春季平安檢查；以雪雨季節(jié)平安用電、防火開工前平安教育、平安措施落實(shí)情況、防雷擊為重點(diǎn)；b、夏季平安措施；以防暑降溫、防汛、雨季消費(fèi)用電、宿舍平安用電為重點(diǎn)；c、秋季平安檢查；以人員更換的平安教育、平安用電、防火工作為重點(diǎn)；d、冬季平安檢查；以防寒保暖、防凍防滑、放一氧化碳中毒、防火、宿舍平安用電為重點(diǎn)。3、節(jié)假日平安檢查a、節(jié)假日前后以防止職工紀(jì)律松散，對職工的平安教育、平安措施的交底、平安工作的安排、布屬等綜合情況進(jìn)展檢查。b、專業(yè)性檢查；是為