2023年中國陽光投資集團有限公司崗位職責說明書

中國陽光投資集團有限公司

崗位職務說明書

新華信管理咨詢公司

二OO二年二月二十二日

中國陽光崗位編制（員工：35人，崗位：31崗）

公司高管層投資管理部投資銀行部資金財務部

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資產研究審計

人力資源部總裁辦公室

管理部友月監(jiān)察部

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目錄

一、職務說明書編寫說明...............................................................1

二、高層職務說明書...................................................................2

董事長職務說明書...................................................................2

總裁職務說明書.....................................................................3

常務副總裁職務說明書...............................................................5

投資副總裁職務說明書...............................................................6

副總裁職務說明書...................................................................8

財務總監(jiān)職務說明書.................................................................9

董事會秘書（兼董事長助理）職務說明書................................................10

三、投資管理部.......................................................................12

投資管理部經理職務說明書..........................................................12

投資管理部高級投資經理職務說明書.................................................13

投資管理部投資經理職務說明書.....................................................15

四、投資銀行部.......................................................................16

投資銀行部經理職務說明書..........................................................16

投資銀行部投資咨詢經理職務說明書.................................................18

投資銀行部證券投資經理職務說明書.................................................19

投資銀行部信托投資經理職務說明書.................................................20

五、研究發(fā)展部.......................................................................21

研究發(fā)展部經理職務說明書.........................................................21

研究發(fā)展部研究員職務說明書.......................................................22

六、資金財務部.......................................................................24

資金財務部經理職務說明書.........................................................24

資金財務部會計職務說明書.........................................................26

資金財務部出納職務說明書.........................................................27

七、資產管理部.......................................................................29

資產管理部經理職務說明書.........................................................29

資產管理部資產管理主管職務說明書.................................................30

八、總裁辦公室.......................................................................32

總裁辦公室主任職務說明書.........................................................32

總裁辦公室內務主管職務說明書.....................................................34

總裁辦公室秘書職務說明書.........................................................35

總裁辦公室宣傳策劃主管職務說明書.................................................36

總裁辦公室前臺秘書職務說明書.....................................................37

總裁辦公室司機職務說明書.........................................................38

九、人力資源部.......................................................................39

人力資源部經理職務說明書.........................................................39

人力資源部招聘培訓主管職務說明書.................................................41

人力資源部薪酬考核主管職務說明書.................................................42

十、審計監(jiān)察部.......................................................................43

審計監(jiān)察部經理職務說明書.........................................................43

審計監(jiān)察部審計主管職務說明書.....................................................45

編號：

時間：2021年X月X日書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟頁碼：第1頁共49頁

、職務說明書編寫說明

>職務名稱指的是任職崗位的稱謂，如投資管理部經理。

>職務編號的格式為中國陽光集團公司一部門一編號，如YG-ZC-01：YG為中國陽光集團

公司的拼音縮寫；ZC為資金財務部的拼音縮寫，GL表示管理層；01代表本部門的順序號。

>直屬上級指在業(yè)務上給予直接指令的上級，如會計的直接上級是資金財務部經理

A所屬部門指的是該職務員工工作關系隸屬的部門，如會計所屬部門為資金財務部。

>工資級別為該職務聘用員工的工資級別范圍。

>直接管理人數為直接向該職務匯報工作的員工人數。

>崗位目的指的是設置該崗位的最重要的原因，用一句話概括。

>工作內容填寫該職務員工80%以上工作時間從事的具體工作。

>權限：指的是職權范圍

建議權：提出建議的權力

監(jiān)督權：對工作的有效性、效率進行監(jiān)督的權力

審核權：對計劃、報告的審批、核準的權力

指導權：對工作方式進行指導的權力

初審權：對報告進行初次審閱并提供參考意見的權力

其它如分配權、安排權、獎懲權也可使用

>責任：著重強調必須完成的任務，一旦發(fā)生過失應受到懲罰。

>與上級的溝通方式需列明上級的職務及指導方式，指導方式可寫溝通方式或以功能區(qū)

分，如接受財務部經理口頭與書面指導的或業(yè)務指導。

>崗位資格要求一欄列明承擔該職務者需具備的學歷與工作經驗，學歷項可注明相關專

業(yè)，如大學本科以上，管理相關專業(yè)。本說明書未特殊說明者均為包含關系，即大學本科以上=

大學本科及以上。

>崗位技能要求一欄列明專業(yè)知識和能力兩類，專業(yè)知識指的是與所從事工作職能及工

作內容相關的知識，能力指的是從事該工作所必需的主要能力。

第1頁共49頁

編號：

時間：2021年x月x日書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟頁碼：第2頁共49頁

二、高層職務說明書

董事長職務說明書

職務名稱：董事長職務編號：YG-GL-01

直屬上級：所屬部門：

工資級別：直接管理人數：

崗位目的：代表董事會行使堇事會權力

工作內容:

1.主持股東大會和召集、主持董事會會議；

2.督促、檢查董事會決議的執(zhí)行；

3.簽署董事會重要文件和其它應由公司法定代表人簽署的其它文件；

4.行使法定代表人的職權；

5.在發(fā)生特大自然災害等不可抗力的緊急情況下,對公司事務行使符合法律規(guī)定和公司利益的特別

處置權，并在事后向公司董事會和股東大會報告；

6.參與公司重大經營決策，和戰(zhàn)略規(guī)劃的制定。

7.董事會授予的其它職權。

權限與責任:

權限：

1.在董事會授權范圍內有工作指揮權；

2.對公司的重大經營活動和戰(zhàn)略規(guī)劃有建議權。

責任：

1.對董事會決議規(guī)定完成的事項負責；

2.代表企業(yè)的對外形象，維持公司與政府、主管部門及其它單位的關系。

與上級的溝通方式:無

同級溝通:無

所予下級的指導:暫無

崗位資格要求：

由董事會確定

崗位技能要求:

由董事會確定

第2頁共49頁

編號：

時間：2021年x月x日書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟頁碼：第3頁共49頁

總裁職務說明書

職務名稱：總裁職務編號：YG-GL-02

直屬上級：董事長所屬部門：

工資級別：直接管理人數：5人

崗位目的：統(tǒng)籌管理公司的投資經營活動

工作內容:

1.全面規(guī)劃公司的長遠發(fā)展，確保公司的長遠發(fā)展健康穩(wěn)定，組織完成董事會確定的經營管理目標；

2.全面管理公司的生產經營，對公司生產經營中遇到的重大問題進行決策；

3.廣泛汲取國內外先進企業(yè)經營管理經驗，確定公司的使命和遠景規(guī)劃；

4.在企業(yè)文化、組織創(chuàng)新、人才開發(fā)、業(yè)務拓展、對外投資等企業(yè)發(fā)展的關鍵領域實行戰(zhàn)略管理：

5.組織、審批公司重大經營管理項目，從事經營管理的開創(chuàng)性工作；

6.處理與公司經營管理相關的其它重大事情。

7.做好對外公共關系的協(xié)調，拓展新的業(yè)務領域和客戶。

權限與責任:

權限：

1.對公司發(fā)展規(guī)劃、投資計劃、研究與開發(fā)等與公司發(fā)展相關的重大決策有審批權或否決權：

2.對公司的整體經營管理的決策權；

3.對各職能部門的總體經營支出有審批權或否決權；

4.對下屬工作的檢查和監(jiān)督權；

5.對下屬的考核、獎懲、激勵權；

6.有對公司中層管理人員人事任免的建議權；

7.擁有公司章程賦予的其它與經營管理相關的權力。

責任：

1.對公司董事會負責；

2.對公司經營管理的重大決策負主要責任；

3.對公司重大經營管理項目負主持責任；

與上級的溝通方式:接受公司董事會的指導，遵守董事會的各項規(guī)定

同級溝通:

所予下級的指導:對公司投資副總、副總裁、總監(jiān)和各部門負責人進行行政和業(yè)務上的指導，并檢查

和監(jiān)督他們管理工作

崗位資格要求:

由董事會確定

第3頁共49頁

編號：

時間：2021年x月x日書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟頁碼：第4頁共49頁

崗位技能要求:

由董事會確定

第4頁共49頁

編號：

時間：2021年X月X日書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟頁碼：第5頁共49頁

常務副總裁職務說明書

職務名稱：常務副總裁職務編號：YG-GL-03

直屬上級：總裁所屬部門：

工資級別：直接管理人數：4人

崗位目的：總裁缺席時，代行總裁職權

工作內容: