檢驗(yàn)員個(gè)人工作總結(jié)2篇

第檢驗(yàn)員個(gè)人工作總結(jié)2篇檢驗(yàn)員個(gè)人工作總結(jié)1

檢驗(yàn)工作是一項(xiàng)精細(xì)的檢驗(yàn)過程，我深知“細(xì)節(jié)決定成敗”這一道理，所以在日常的組織工作中，我本著嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度，認(rèn)真這兩項(xiàng)的完成每一項(xiàng)工作任務(wù)，工作態(tài)度積極端正，經(jīng)過一年的工作與學(xué)習(xí)，我覺得自己收獲頗多，專業(yè)知識(shí)及技能得到了進(jìn)一步的積累與提高，運(yùn)用越來越自如，但自考核方式更改之后，每天都較大感覺工作財(cái)務(wù)壓力都很大，擔(dān)心自己哪里做的略嫌不好或是不夠好，使績效評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)受到影響，考核分?jǐn)?shù)低了，直接影響到自己的工資，也會(huì)使自己覺得哪里沒有別人做的好或是做的不夠好，究其根源，壓力大的主要原因是自己沒有調(diào)整好心態(tài)，擔(dān)心的太多，不但沒有提高工作效率，反而或使工作質(zhì)量降低了，為便于下一階段的工作的開展，特對(duì)20__年的工作做如下總結(jié)：

一、重點(diǎn)工作

主要是原材料檢驗(yàn)和原材料檢驗(yàn)記錄，原材料記錄退貨記錄和與原材料廠家磋商等方面，原材料不良行為品記錄等。作為一名質(zhì)量檢驗(yàn)員，我按照生產(chǎn)的需，按時(shí)基本完成了各項(xiàng)工作。

1、原材料檢驗(yàn)，在過去的一年中，為進(jìn)一步滿足原材料數(shù)量和質(zhì)量的需求，幾種原材料增加和改換了新廠家的供應(yīng)。通過重新整編原材料檢驗(yàn)規(guī)范和加強(qiáng)原材料的檢驗(yàn)力度，是原材料的莫大質(zhì)量問題比以前有了極大的改觀。

2、原材料檢驗(yàn)記錄，認(rèn)真記錄和各項(xiàng)檢驗(yàn)記錄的信息數(shù)據(jù)，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握各順利開展方面工作的開展情況，分析工作存在的主要問題，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，準(zhǔn)確地了解和掌握狀況最近工作的實(shí)際情況，為原材料的質(zhì)量工作作出快速的、正確的決策。

3、原材料退貨記錄和與原材料廠家協(xié)商，認(rèn)真記錄和收集各項(xiàng)原材料退貨記錄的信息數(shù)據(jù)，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握原材料退貨的過程制成品情況，分析基層工作存在的主要問題。在與原材料廠家協(xié)商時(shí)能做到面面俱到，為解決原材料無論如何退貨問題作出完全正確的決策。

4、原材料不良品記錄，認(rèn)真廖旺和三項(xiàng)收集各項(xiàng)原材料不良品的信息數(shù)據(jù)，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握原材料不良品每月數(shù)據(jù)變化的過程及不良原因描述情況，為開展其他工作作出快速的、正確的'決策。

二、不足之處主要有以下幾點(diǎn)：

（1）工作疏忽，導(dǎo)致報(bào)告錯(cuò)誤率大幅提升；

（2）經(jīng)常出現(xiàn)一起漏檢事故（產(chǎn)品等級(jí)里外不必一致）及5起投訴，上述問題雖然很不服氣，但分析其原因主要是因?yàn)闄z查力度不到位所致；

（3）在車間巡檢速度較慢，工作安排較緊張；

（4）專業(yè)知識(shí)欠缺。

三、針對(duì)上述問題在下半年中逐一改進(jìn)，具體方法如下：

（1）調(diào)整好心態(tài)，避免管理工作壓力的積累，避免將個(gè)人情緒帶入工作避免當(dāng)中。書寫報(bào)告時(shí)避免魯莽，書寫完報(bào)告后及時(shí)體檢，避免報(bào)告錯(cuò)誤；

（2）加大車間檢查力度。倉庫近期各廠房人員流動(dòng)性較大，新機(jī)長及新員工管制員質(zhì)量意識(shí)淡薄，認(rèn)識(shí)針對(duì)目前員工質(zhì)量意識(shí)薄弱的問題現(xiàn)狀，我將會(huì)在工作時(shí)間充足的情況下增加車間該廠巡檢次數(shù)及檢查力度，并在巡檢過程中進(jìn)行整個(gè)過程成品標(biāo)準(zhǔn)及崗位責(zé)任制的研修，與大班長一起著重檢查問題班組及新組建班組的質(zhì)量情況，避免將不合格品流入下一道工序；

（3）熟悉車間各設(shè)備性能，加快車間巡檢速度，學(xué)會(huì)合理的安排工作路程；

（4）工作之余多看相關(guān)書籍，努力學(xué)習(xí)，全面提高自身整體素質(zhì)，進(jìn)一步錘煉專業(yè)知識(shí)。

總之一年來，雖然也取得一些總分，但成績只能代表過去。工作中會(huì)仍然存在著不足，在下半年里我還會(huì)繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，深入實(shí)踐，積累經(jīng)驗(yàn)，不斷地提升自我，我會(huì)用謙虛的和飽滿的熱情做好自己的本職工作，不必辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望！檢驗(yàn)員個(gè)人工作總結(jié)2

時(shí)間荏苒，歲月穿梭，轉(zhuǎn)眼間20__年在緊張和忙碌中所過去了，回顧20__年來，我作為公司質(zhì)檢部一名檢驗(yàn)員，有很多進(jìn)步，但是也存在一些不足之處。

半年來，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心輔導(dǎo)下，在同事的支持能夠幫助下，我不但勤奮腳踏實(shí)地地完成自立自強(qiáng)了本職工作，而且順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)，自身在各方面都有所大幅提升。為了更好地做好今后的工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，本人就一季度本人的工作總結(jié)為以下幾項(xiàng)：

一、職業(yè)道德

進(jìn)入公司以來，我遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，以廠為家，堅(jiān)持僅僅做對(duì)公司有益的事，也深刻體會(huì)到了“人與企業(yè)共發(fā)展”理念的深刻，明白了個(gè)人的發(fā)展離不開公司的發(fā)展，只有每個(gè)人全都忠于自己的公司，全體員工齊心協(xié)力，公司才能不斷發(fā)展，同時(shí)在公司的發(fā)展過程當(dāng)中，也帶動(dòng)了個(gè)人的蓬勃發(fā)展，提高了個(gè)人的水平工作本領(lǐng)和生活水平。

二、專業(yè)知識(shí)、工作能力和具體工作

1、專業(yè)知識(shí)

在這半年中，我愈發(fā)充分的了解細(xì)致了公司產(chǎn)品的性質(zhì)及檢測(cè)方法，學(xué)習(xí)了肥料的檢測(cè)，以使我的專業(yè)知識(shí)更加豐富，檢測(cè)水平也有所提高。

2、工作能力

這半年里，我的管理能力有所提高，感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和支持，讓我一直擔(dān)任組長這一職務(wù)，讓我認(rèn)知對(duì)檢測(cè)工作有了更深更廣泛的認(rèn)識(shí)，拓寬了我的發(fā)展性，提高了我的能力。

3、具體工作

（1）、日常檢測(cè)工作

20__年的上半年，我一直在做檢測(cè)工作。1—4月份，我負(fù)責(zé)進(jìn)廠物資、生產(chǎn)過程以及倉庫調(diào)配過程樣品的檢測(cè)。那時(shí)正是忙季，每天都有5—6的辣椒粉運(yùn)到我公司，又有5—6批辣椒粒在加工車間引發(fā)，再加上零星的物資以及各過程樣品的檢測(cè)，每天忙得不可開交，還經(jīng)常加班。那段日子是緊張而興奮的，工作雖然很忙碌，但是都比較順利地完成了，基本要素沒有因?yàn)闄z測(cè)耽誤公司的生產(chǎn)。5—7月份，檢驗(yàn)工作人員進(jìn)行了重新分組，我被分到了進(jìn)廠物資組，只負(fù)責(zé)進(jìn)廠物資的檢測(cè)，其后因?yàn)檫M(jìn)廠辣椒粉逐漸不少了，我的工作也沒有那么忙碌了。這段時(shí)間里，我做了一些其他其他工作，比如工作量統(tǒng)計(jì)、旬報(bào)、月報(bào)、加班總結(jié)及登記、質(zhì)量報(bào)表、組內(nèi)成員考評(píng)、下個(gè)生產(chǎn)季度實(shí)驗(yàn)室工作安排、統(tǒng)計(jì)一層玻璃器皿、找相關(guān)人員處理u8升級(jí)后遺留問題等。

（2）、檢測(cè)實(shí)驗(yàn)

這半年中我做了2個(gè)檢測(cè)實(shí)驗(yàn)：第一，次4#溶劑萃取辣椒粒效果實(shí)驗(yàn)，次4#溶劑經(jīng)過2次與水1：4混合分離，可以基本去除此4#溶劑中的溶水部分，達(dá)到和原來的4#溶劑基本相同的萃取效果。第二，色價(jià)損失實(shí)驗(yàn)，主要做了紅辣素、辣椒紅在43度、37度、冰箱放置等條件色價(jià)的.變化情況，辣椒粉在車間放置原核細(xì)胞中的損失情況，得出紅辣素、辣椒紅在43度、37度、冰箱放置過夜，色價(jià)沒有變化，而辣椒粉在車間的放置過程中車間色價(jià)損失惡劣的實(shí)驗(yàn)結(jié)論。

（3）、員工以及二車間員工培訓(xùn)工作

5—6月份立成晨光公司的幾名員工和二車間的2名員工來實(shí)驗(yàn)室培訓(xùn)，這期間我負(fù)責(zé)了他們部分的色價(jià)、辣度、含量、溶殘等的培訓(xùn)及考核教育工作。他們?cè)诙虝r(shí)間內(nèi)基本掌握了實(shí)驗(yàn)室的常規(guī)檢測(cè)，達(dá)到了培訓(xùn)課程的目的。

總結(jié)半年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步一定