2023年領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)電大形考測試答案

領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與藝術(shù)第二次測試_。002

試卷總分：100測試時間：0

單項選擇題多項選擇題判斷題案例選擇題

與一、單項選擇題（共10道試題，共20分。）

1.領(lǐng)導(dǎo)者對人才考核的內(nèi)容，最重要的是（）。

A.德

B.能

C.勤

D.

2.有助于人才合理流動的人才使用制度是（）。

A.世襲制

B.聘任制

C.任命制

D.終身制

3.領(lǐng)導(dǎo)活動的有效性重要取決于領(lǐng)導(dǎo)選才用人的（）o

A.封閉性

B.主觀性

C.情感性

D.公正性

4.對于能挑150斤的人，領(lǐng)導(dǎo)者既不是只讓他挑100斤，也不是硬要他挑200斤，這體現(xiàn)了

)■)

1A.揚長避短，各盡所能

“B.量才用人，職能相稱

「C.用人不疑，疑人不用

CD.五湖四海，寬以容人

5.一般說來領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)是對領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)的（）.

0A.發(fā)明性發(fā)揮

「B.隨意使用

CC.嚴(yán)格遵守

「D.外在表現(xiàn)

6.從我國當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)干部決策的實際情況看，迫切需要解決和提高的是（）?

"A.決策民主化和科學(xué)化的水平

「B.領(lǐng)導(dǎo)決策和個人決策的水平

「C.經(jīng)驗決策和科學(xué)決策的水平

「D.決策者的知識文化水平

7.“養(yǎng)兵一日，用在一時”是指使用人才應(yīng)遵循（）的原則。

CA.合理流動、適才合用

「B.合理搭配、整體效能

②C.重視培養(yǎng)、用養(yǎng)結(jié)合

CD.量才用人、職能相稱

8.領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的最突出特點是（）。

「A.綜合性

“B.發(fā)明性

C.經(jīng)驗型

D.穩(wěn)定性

9.領(lǐng)導(dǎo)活動中“以點帶面，典型引路”的做法屬于領(lǐng)導(dǎo)指揮職能的（）。

CA.命令方式

「B.說服方式

6C.示范方式

CD.協(xié)調(diào)方式

10.不可以用定量分析考評領(lǐng)導(dǎo)者辦事效能的比例關(guān)系有（）。

CA.部屬能力發(fā)揮情況與潛在能力之間的比例關(guān)系

「B.已辦事件數(shù)與應(yīng)辦事件數(shù)之比

「C.已辦事件中對的解決件數(shù)與解決不妥件數(shù)之比

「D.對的解決的重大事件數(shù)與一般事件數(shù)之比

二、多項選擇題（共10道試題，共40分。）

1.

下列屬于決策構(gòu)成要素的是（）。

「A.

決策者

VB.可控制因素（決策變量）

17C.不可控制因素

“D.決策對象

2.按領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的控制運用限度分類領(lǐng)導(dǎo)方式可以分為（）。

17A.集權(quán)式

17B.分權(quán)式

「c.自由式

17D.均權(quán)式

3.按領(lǐng)導(dǎo)活動側(cè)重點分類領(lǐng)導(dǎo)方式可以分為（）。

17A.重人式

17B.重事式

“C.人事并重

廠D.強(qiáng)制命令式

4.下列屬于直覺思維的重要特性的是（）o

17A.非邏輯性

17B.突發(fā)性

17C.潛意識性

17D.隨機(jī)性

5.下列屬于古代選拔人才的方法與藝術(shù)的思想有（）。

17A.李悝識人“五視”

17B.《呂氏春秋?六驗》

17C.諸葛亮知人之道“七觀”

17D.思想家劉劭識人辨才“八觀”

6.領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的特點重要表現(xiàn)為（）o

17A.科學(xué)性

“B.權(quán)變性

17C.個人特性

“D.發(fā)明性

7.決策的一般特性是（

MA.預(yù)見性

“B.擇優(yōu)性

"C.目的性

17D.發(fā)明性

8.按照領(lǐng)導(dǎo)的指揮模式分類領(lǐng)導(dǎo)方式可以分為（）。

rA.集權(quán)式

17B.強(qiáng)制命令式

“C.自由放任式

“D.教育激勵式

9.下列屬于現(xiàn)代科學(xué)方法在領(lǐng)導(dǎo)活動和領(lǐng)導(dǎo)方法中的運用的是（）。

17A.系統(tǒng)論方法

“B.信息論方法

17C.控制論方法

17D.危機(jī)領(lǐng)導(dǎo)法

10.對立統(tǒng)一的方法規(guī)定我們（）?

7A.工作中堅持兩點論和重點論

曠B.具體問題具體分析

17C.堅持內(nèi)因是主線，外因是條件

廠D.全盤接受西方文化和觀念

四、案例選擇題（共1道試題，共20分。）

1.A廠是B公司下屬的一家公司。前幾年以軍工產(chǎn)品為主,經(jīng)濟(jì)效益一直很好。1

990年以后，軍工任務(wù)大量壓縮，A廠面臨巨大的生存壓力，這時B公司正在研制開發(fā)某

新產(chǎn)品系列。B公司新來的領(lǐng)導(dǎo)王某認(rèn)為,該新產(chǎn)品系列的所有設(shè)備部件都應(yīng)在公司系統(tǒng)內(nèi)

自行配套解決，自成體系。于是規(guī)定A廠立即上馬生產(chǎn)其中的一個重要配件。由于這種配件

精度高，生產(chǎn)難度大，有許多技術(shù)難題需要攻關(guān)解決，A廠的干部,工人感到難以承擔(dān)。B公

司領(lǐng)導(dǎo)王某卻認(rèn)為這是A廠辦事不力,于是派自己親信張秘書到A廠監(jiān)督生產(chǎn),還拍板決定

先試制，后小批量生產(chǎn)。通過一年的努力，只生產(chǎn)了少量產(chǎn)品，每套成本高于進(jìn)口同類型機(jī),

并且存在不少問題，原訂貨單位提出中止協(xié)議。大量半成品，成品成了廢品，損失重大。

請根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)的有關(guān)原理，分析這個決策失敗的重要因素。

1）.領(lǐng)導(dǎo)決策對組織發(fā)展產(chǎn)生重要影響，下列關(guān)于科學(xué)決策敘述對的的是（）。

17A.科學(xué)決策是領(lǐng)導(dǎo)的首要職責(zé)

17B.科學(xué)決策是事業(yè)成敗的關(guān)鍵

17C.科學(xué)決策是組織健康發(fā)展保證

rD.科學(xué)決策可有可無

2）.B公司領(lǐng)導(dǎo)王某作出A廠生產(chǎn)“重要配件”的決策失誤在于（）。

17A.違反了客觀原則

17B.違反了可行原則

17C.違反了經(jīng)濟(jì)效益原則

17D.違反了集體決策的原則

3）.上述材料中B公司領(lǐng)導(dǎo)王某所犯的錯誤有（）。

17A.沒有科學(xué)調(diào)查

17B.任人唯親

17C.個人專斷

廠D.民主決策

4）.當(dāng)前我國國有公司時有決策失誤報道，導(dǎo)致這種情況因素有（）。

「A.領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)問題

17B.決策信息不全

C.領(lǐng)導(dǎo)個人專斷

17D,缺少監(jiān)督和問責(zé)

5）.在市場經(jīng)濟(jì)條件下，領(lǐng)導(dǎo)者要科學(xué)決策需要（）。

“A.不斷學(xué)習(xí)，掌握最新信息

17B.要進(jìn)行科學(xué)調(diào)研

17C.健全完善決策機(jī)制

FD.只要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)個人才干

形成性測試三001

試卷總分：100測試時間：0

單項選擇題多項選擇題判斷題案例選擇題

，一、單項選擇題（共10道試題，共20分。）

1.下列不屬于領(lǐng)導(dǎo)活動溝通的基本方法的是（）。

A.向下溝通

B.向上溝通

C.橫向溝通

D.前后溝通

2.下列關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與上級關(guān)系的特點描述錯誤的是（）。

A.權(quán)力的制約性

B,地位平等

C.共識同向性

D.集中統(tǒng)一性

3.領(lǐng)導(dǎo)者協(xié)調(diào)下級關(guān)系錯誤的是（)?

A.憑個人喜好

B.處以公心，不謀私利

C.平等待人，平易近人

D.尊重信任、責(zé)權(quán)明確

4.

在我國改革開放的新時期，領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)的思想基礎(chǔ)是（）o

A.“一把手”的意志

B.共同的利益關(guān)系

C.新時期黨的基本路線

D.領(lǐng)導(dǎo)者的氣質(zhì)協(xié)調(diào)

5.下面關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與同級關(guān)系的特點不對的的是（）。

A.權(quán)力的制約性

B.目的一致

C.地位平等

D.互相依存

6.

在事情復(fù)雜多變、被授權(quán)人精明能干、而領(lǐng)導(dǎo)者又對情況不太熟悉時最宜采用的授

權(quán)類型是（）。

A.剛性授權(quán)

B.柔性授權(quán)

C.模糊授權(quán)

D.惰性授權(quán)

7.

領(lǐng)導(dǎo)在表揚中錯誤的方法是（)O

A.表揚人和表揚事

B.當(dāng)面表揚和背后表揚

C.當(dāng)眾表揚和個別表揚

D.只表揚個人不表揚集體

8.領(lǐng)導(dǎo)者協(xié)調(diào)下級關(guān)系不宜采用的方法是（）。

A.增進(jìn)了解，心理相融

B.言傳身教，關(guān)心愛惜

C.用權(quán)力命令

D.避免爭論,善待抱怨

9.下列關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子成員的整體規(guī)定錯誤的是（）o

A.要顧全大局

B.要大度包容

C.無須協(xié)商配合

D.要各盡其責(zé)

10.

領(lǐng)導(dǎo)者與下級關(guān)系的特點表述錯誤的是（）。

A.服務(wù)性

B.平等性

C.依存性

D.附屬性

二、多項選擇題（共10道試題，共40分。）

1.領(lǐng)導(dǎo)活動中溝通的作用有（）0

17A.加深感情

17B.加深理解

“C.統(tǒng)一結(jié)識

“D.決定取舍

2.領(lǐng)導(dǎo)對下屬的激勵要堅持的原則有（）。

“A.因人而異原則

17B.公平公正原則

曠C.對的導(dǎo)向原則

17D.及時激勵原則

3.領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的特性（）?

17A.階級性

17B.普遍性

17C.層次性

17D.強(qiáng)制性

4.領(lǐng)導(dǎo)者對的解決與上級關(guān)系的原則有（）。

17A.尊重不崇敬

17B.服從而不盲從

17C.局部服從全局

rD.完全遵從上級

5.領(lǐng)導(dǎo)用權(quán)的原則（）。

“A.民主原則

rB.專制原則

17C.依法原則

2D.廉潔原則

6.領(lǐng)導(dǎo)在表揚中對的的方法是（）。

17A.對人和事表揚

17B.當(dāng)面表揚和背后表揚

17C.當(dāng)眾表揚和個別表揚

FD.只表揚個人不表揚集體

7.

領(lǐng)導(dǎo)者協(xié)調(diào)人際關(guān)系的基本規(guī)定（）。

"A.積極給予

曠B.注重尊重

17C.重視了解

3D.合理索取

8.在組建領(lǐng)導(dǎo)集體，不宜出現(xiàn)的情況是（）。

“A.多采用老干部的結(jié)構(gòu)

17B.多采用中年干部的結(jié)構(gòu)

「C.老中青結(jié)合的梯形結(jié)構(gòu)

17D.多采用青年干部的結(jié)構(gòu)

9.領(lǐng)導(dǎo)者協(xié)調(diào)人際關(guān)系的原則（）。

17A.平等原則

17B.利益原則

17C.誠信原則

“D.奉獻(xiàn)原則

10.

領(lǐng)導(dǎo)活動中人際關(guān)系一般涉及（）。

17A.領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)內(nèi)部成員之間的關(guān)系

17B.領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者之間的關(guān)系

“C.被領(lǐng)導(dǎo)者之間的關(guān)系

17D.個人與群體之間的關(guān)系、群體與群體之間的關(guān)系

四、案例選擇題（共1道試題，共20分。）

1.某縣的農(nóng)業(yè)局由于長期工作效率低下，縣政府對農(nóng)業(yè)局進(jìn)行了改革，實行了首長負(fù)責(zé)制,

設(shè)立了一一局長和兩副局,并委派了一名年輕有為的王姓局長，王局長工作經(jīng)驗豐富，判斷決

策能力強(qiáng)，他認(rèn)為，既然是首長負(fù)責(zé)制，那就應(yīng)當(dāng)他一人說了算。因此有什么事也不與兩個

副局商議。其中一個年長的副局長認(rèn)為這是不尊重自己的表現(xiàn)，經(jīng)常在公眾場合與王姓局長

發(fā)生沖突,結(jié)果,共事一年,不僅兩個副對他怨聲不斷,關(guān)系緊張，整個局里工作不僅不見起

色，還更糟。上述材料說明領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)的重要性，請認(rèn)真思考下列問題，并作出對的的選

擇.

A

1）.導(dǎo)致上述領(lǐng)導(dǎo)者之間沖突的因素是（）?

17A.年齡差異所引起的沖突

17B.結(jié)識不同而引起的沖突

17C.個性差異所引起的沖突

rD.性別不同所引起的沖突

2）.好的領(lǐng)導(dǎo)班子之間要（）。

17A.要顧全大局

17B.要協(xié)商配合

17C.要各盡其責(zé)

17D.要及時通氣

3）.領(lǐng)導(dǎo)班子之間沖突的危害有（）。

17A.沖突使領(lǐng)導(dǎo)者產(chǎn)生心理壓力，影響身心健康

17B.由于沖突發(fā)生，組織內(nèi)的某種正常程序被打亂，影響組織機(jī)構(gòu)的正常運轉(zhuǎn)

后C.沖突形成后,各方都想給對方制造障礙，進(jìn)而導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)者之間沖突的升級

?D.沖突會給心存不良者以可乘之機(jī),同時也會影響領(lǐng)導(dǎo)者的工作積極性

4）.上述材料中，正職領(lǐng)導(dǎo)者錯誤的做法有（）?

廠A.對副職領(lǐng)導(dǎo)充足信任，大膽授權(quán)

17B.主觀專斷

17C.沒有與副職商議

“D.對的對待副職的意見

5）.副職領(lǐng)導(dǎo)者要對的定位和扮演好自己的角色，對的的做法是（）。

17A.“配合”正職領(lǐng)導(dǎo)開展工作

廠B.可以在公眾場合與正職發(fā)生爭執(zhí)

rC.大事、小事都請示

曠D.要有“積極”精神

形成性考核四_0001

試卷總分：100測試時間：0

單項選擇題多項選擇題判斷題案例選擇題

，一、單項選擇題（共10道試題，共20分。）

1.下列不屬于傳統(tǒng)知足思維習(xí)慣的是（）。

「A.自主內(nèi)向型思維

B.創(chuàng)新思維

C.人情思維

D.權(quán)威崇敬思維

2.

在思想政治工作中,影響人們積極性的內(nèi)因重要是指（兀

A.社會交往

B.物質(zhì)待遇

C.人生觀

D.生活挫折

3.

有一幅對聯(lián)，上聯(lián)是“你開會我開會大家都開會”，下聯(lián)是“你發(fā)文我發(fā)文大家都

發(fā)文”，橫批是“誰來貫徹”。這副對聯(lián)反映了當(dāng)前在社會管理工作中的（）。

A.教條主義作風(fēng)

B.形式主義作風(fēng)

C.享樂主義作風(fēng)

D.經(jīng)驗主義作風(fēng)

4.在調(diào)查研究中不宜堅持的原則是（）?

A.理論指導(dǎo)原則

B.目的性原則

C.全面準(zhǔn)確原則

D.主觀原則

5.下列選項中對的的調(diào)查研究方法是（）。

6A.“解剖麻雀”，舉一反三

B.蜻蜒點水,浮光掠影

C.先入為主，按圖索驥

D.編造信息,取悅于上

6.下列不屬于創(chuàng)新思維的基本方法的是（）。

A.遷移法

B.順?biāo)挤?/p>

C.放松法

D.抄襲法

7.下列領(lǐng)導(dǎo)者開展思想政治工作方法中最科學(xué)的是（)°

A.命令

B.疏導(dǎo)

C.教育

D.引導(dǎo)

8.下列不屬于領(lǐng)導(dǎo)者語言表達(dá)的基本規(guī)定的是（)?

A.領(lǐng)導(dǎo)者發(fā)言要力戒假、大、空

B.領(lǐng)導(dǎo)者發(fā)言要言簡意賅

C.模仿偉人說話

D.力戒故弄玄虛，做到簡潔樸實

9.下列關(guān)于思想政治工作的原則敘述錯誤的是（）o

A.只需理論灌輸，不需實踐教育

B.正面激勵與批評幫助相結(jié)合

C.思想工作與經(jīng)濟(jì)工作相結(jié)合

I）.精神鼓勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合

10.下列關(guān)于突發(fā)事件的特點表述錯誤的是（）。

'A.忽然性

CB.破壞性

"C.規(guī)律性

「D.群體性

可二、多項選擇題（共10道試題，共40分。）

1.

下列屬于調(diào)查研究中要堅持的原則是（）。

17A.理論指導(dǎo)原則

17B.目的性原則

17C.全面準(zhǔn)確原則

17D.客觀公正原則

2.制造風(fēng)趣的方法與技巧有（）。

17A.通過講歇后語

17B.采用對比與夸張的方法

17C.通過形象比方

17D.運用倒置、倒引方法

3.下列屬于領(lǐng)導(dǎo)在調(diào)查研究中使用的方法有（）。

aA.觀測調(diào)查法

17B.訪問調(diào)查法

17C.問卷調(diào)查法

“D.文獻(xiàn)調(diào)查法

4.提高領(lǐng)導(dǎo)者語言表達(dá)能力的方法與途徑有（）。

17A.加強(qiáng)科學(xué)文化知識學(xué)習(xí)

17B.加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)

17C.注重實踐鍛煉

17D.注重提高語言表達(dá)的方法和技巧

5.在開展思想政治工作，不宜采用的方法是（）。

「A.疏導(dǎo)

7B.命令

17C.利益引導(dǎo)

17D.欺騙

6.創(chuàng)新思維的基本方法有（）。

17A.轉(zhuǎn)向法

「B.

遷移法

17C.逆思法

'D.放松法

7.自然性突發(fā)事件表現(xiàn)的特性有（）。

17A.突發(fā)性

廠B.規(guī)律性

17C,破壞性

「D.群體性

8.做好社會管理工作，領(lǐng)導(dǎo)者需要（）。

“A.有大局觀念

MB.有奉獻(xiàn)精神

17C.建立公平合理的市場環(huán)境

“D.