反三違工作實施步驟_第1頁
反三違工作實施步驟_第2頁
反三違工作實施步驟_第3頁
反三違工作實施步驟_第4頁
反三違工作實施步驟_第5頁
已閱讀5頁,還剩13頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

..反三違工作制度篇一:白灣子區(qū)隊關于開展“反三違”活動的實施方案區(qū)隊各井組、站:

為扎實做好深入開展好安全生產(chǎn)的各項工作,夯實安全基礎,規(guī)范從業(yè)人員安全行為,有效預防和杜絕各類事故的發(fā)生,區(qū)隊決定在全區(qū)隊開展“反三違”(違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律)的專項整治活動。請各井組、站結合工作實際,制定切實可行的措施,確保專項整治工作扎實、有效,現(xiàn)將相關事項和內容通知如下:一、指導思想

以安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和行業(yè)標準為依據(jù),按照“宣傳動員、全面排查、制定措施、綜合治理、注重長效”的基本要求,對我區(qū)隊各井組、站的違章行為和習慣性違章進行全面整治。二、整治目標

通過專項整治,全面提高各井組、站安全生產(chǎn)管理水平,強化生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)管力度,不斷加大執(zhí)行力從根源消除事故隱患,使員工從思想和行為上有較大的轉變,有效控制和減少一般傷亡事故,杜絕較大以上事故的發(fā)生,確保安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)。三、整治范圍及原則

整治的范圍:我區(qū)隊各井組、站。包括所轄生產(chǎn)油井、注水井、停躺井、間抽井、注水設備、污水或清水設備等。

整治的原則:以各井組、站自檢自查為主,按照“誰主管、誰負責”監(jiān)管配合的原則組織實施,安全環(huán)境科對各作業(yè)現(xiàn)場進行不定時督查。四、整治內容(一)建立健全“反三違”規(guī)章制度情況:

1、安全檢查記錄、安全教育培訓記錄、隱患排查治理記錄、各工種操作規(guī)程、各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度;

2、各井組、站執(zhí)行采油隊各項《規(guī)章制度》情況。(二)“反三違”規(guī)章制度執(zhí)行情況:

1、是否有違章指揮現(xiàn)象,主要包括:

(1)不按規(guī)定對新工人、復工工人、換崗工人、從事特種作業(yè)的人員進行安全教育培訓。

(2)對安全環(huán)??埔严逻_停止使用通知的設施,在未消除隱患的前提下擅自安排使用。

(3)多工種、多層次同時作業(yè),現(xiàn)場無人指揮和監(jiān)護,不制定安全措施。

(4)指派身體狀況不適應本工種的人員上崗。

(5)對已發(fā)現(xiàn)的事故隱患,不認真及時整改,仍強行安排生產(chǎn)任務。

(6)指令員工違章操作。

(7)在機電設備檢修的同時,不把安全防護保險裝置納入檢修計劃。

(8)在無安全生產(chǎn)保證措施的情況下,布置工人拼設備、拼體力、搶時間、爭速度。

(9)采油大隊、區(qū)隊下達停產(chǎn)停業(yè)通知后,仍繼續(xù)組織作業(yè)。

2、是否有違章作業(yè)現(xiàn)象,主要包括:

(1)操作錯誤、忽視安全、忽視警告。

如:未經(jīng)許可開動、關停機器,開動、關停機器時未給信號造成意外轉動、通電等,忘記關閉設備,忽視警告標志、警告信號,操作錯誤(指按鈕、閥門、搬手、把柄等的操作)奔跑作業(yè)、供料或送料速度過快、機器超速運轉、酒后作業(yè)、帶電作業(yè)。

(2)冒險進入危險場所。

如:接近漏料處(無安全設施)、擅自進入危險采空區(qū)、卸碴區(qū)。

(3)攀、坐不安全位置(如平臺護欄、設備、運行設備)。

(4)機械設備運轉時加油、修理、檢查、調整、焊接、清掃等工作。

(5)必須使用個人防護用品、用具的作業(yè)或場合中,未使用。

如:未戴防護手套、未戴安全帽、未戴防塵口罩、未穿絕緣水鞋、佩帶照明工具、穿戴工作服、未佩戴安全帶。

(6)不安全裝束。

如:在有旋轉零部件的設備旁作業(yè)穿過肥大服裝、衣服未上扣,操縱帶有旋轉零部件的設備時戴手套。

3、是否有違反勞動紀律現(xiàn)象,勞動紀律主要包括:

(1)按規(guī)定的時間、地點到達工作崗位,嚴禁擅離崗位,擅離職守,按要求請假等(考勤紀律)。

(2)根據(jù)生產(chǎn)、工作崗位職責及規(guī)則,按質、按量完成工作任務(生產(chǎn)、工作紀律)。

(3)嚴格遵守技術操作規(guī)程(安全紀律)。

(4)節(jié)約原材料、愛護用人單位的財產(chǎn)和物品(日常工作生活紀律)。

(5)與勞動、工作緊密相關的紀律及其他規(guī)則,如:脫崗、睡崗、離崗、禁止酒后上崗等(其它紀律)。

五、方法步驟

此次“反三違”專項整治活動時間為全年制,分三個階段進行。(一)動員部署階段(1月1日—4月20日)。

各單位要制定專項整治方案,采取會議、文件等形式,對此次專項整治工作進行動員部署,加強宣傳,進一步統(tǒng)一思想,提高認識,督促工作落實;明確職責分工,提出工作要求,廣泛宣傳發(fā)動,營造良好氛圍。(二)全面排查治理階段(4月20日—8月20日)。

各單位要緊密結合事故隱患排查治理工作,切實摸清本井組、站存在的“三違”現(xiàn)象,并建立臺帳,認真分析“三違”現(xiàn)象存在的原因,開展好整治工作。加強班組管理,同時要加大安全教育力度,使從業(yè)人員養(yǎng)成良好的作業(yè)習慣,給作業(yè)人員創(chuàng)造良好的作業(yè)環(huán)境。(三)督查總結階段(8月20日至12月30日)。

區(qū)隊安全負責人專門組織查缺補漏工作,重點檢查宣傳教育不到位、措施制定不到位、“三違”現(xiàn)象整改不到位、“反三違”落實不到位等問題;對整改進展緩慢、落實不到位的井組、站將嚴肅處理。六、整治要求(一)加強領導,狠抓落實。區(qū)隊成立“反三違”專項整治活動領導小組:組

長:紀志卿副組長:吳昊紅吳國春李建東組

員:

馬正軍孫凱凱杜月明徐桄菲高進趙世紅王程各井組、站負責人要充分認識“反三違”活動的重要性和緊迫性,要把“反三違”活動作為減少一般事故,遏制較大事故的重要措施,加強領導,精心組織,真正抓出成效來,要認真研究解決本井組、站安全生產(chǎn)管理中存在的問題和不足,不斷提升企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平。

(二)請各單位將“反三違”專項整治活動開展情況于每月30日前報區(qū)隊安全主管處,由反三違小組統(tǒng)一考核,未按時間上報一次者,考核小組處罰該井組、站負責人績效分5分。制氫車間反三違管理制度根據(jù)公司反三違活動通知,車間組織全員開展違章行為辯識活動,開展身邊作業(yè)風險有害因素識別,對照操作規(guī)程,分析可能發(fā)生的違章行為。針對崗位特點對識別的“三違”行為匯總,在公司的三違行為基礎上,明確了車間存在的一些違章行為。制訂我車間反“三違”管理制度,杜絕違章操作或誤操作,保障安全生產(chǎn)平穩(wěn)運行。1違章指揮行為1.1票證手續(xù)不齊全,不具備條件指揮或強令指揮作業(yè)的。1.2設備運轉時指揮擦拭、加油、清理設備積塵、積粉等情節(jié)的。1.3安排不具備本崗位操作技能人員替班的。1.4指揮未取得職業(yè)資質證書人員從事特種作業(yè)的。1.5大項目沒有施工方案,不進行技術安全交底就指揮作業(yè)的。1.6無吊裝方案,指揮吊裝作業(yè)的。1.7強令員工冒險作業(yè)的。1.8指揮員工使用不安全設備、工器具的。1.9上級部門責令停工未經(jīng)允許擅自組織開工的。1.10檢修作業(yè)前不制定檢修安全方案指揮作業(yè)的。1.11未經(jīng)變更程序審批下發(fā)擅自更改工藝指標的。1.12超溫、超壓、超負荷指揮生產(chǎn)的。1.13開、停車無方案或未按方案指揮開、停車。2違章作業(yè)行為2.1無作業(yè)票證或票證手續(xù)不齊全進行作業(yè)的。2.2各類作業(yè)無監(jiān)護人或監(jiān)護人不堅守崗位的。2.3違章動火作業(yè)2.3.1未落實安全措施就開始動火作業(yè)的。2.3.2未做動火分析或動火分析不合格的。2.3.3氣割作業(yè)時氧氣、乙炔氣瓶之間及其與動火點安全距離不符合要求的。2.4違章進入受限空間內作業(yè)。2.4.1進塔入罐作業(yè)未進行分析或分析不合格進行作業(yè)的。2.4.2進塔入罐等作業(yè)可能發(fā)生中毒、著火、爆炸等無可靠安全保證措施盲目作業(yè)的。2.4.3未進行安全隔絕、通風、佩戴規(guī)定的防護用品及無搶救后備措施進行作業(yè)的。2.5未按規(guī)范使用氣瓶的2.5.1用皮帶或電動葫蘆等吊裝工具搬運氧氣、乙炔氣瓶的。2.5.2野蠻裝卸或搬運氧氣、乙炔氣瓶的。2.5.3使用無減震膠圈氧氣、乙炔氣瓶的。2.5.4乙炔氣瓶臥放(非直立)使用的。.2.5.5氣瓶減壓器破損或壓力表不合格使用的。2.6高處作業(yè)不搭設腳手架或腳手架搭設不固定的。2.7大型吊裝作業(yè)無吊裝方案或方案未落實進行吊裝作業(yè)的。2.8不正確使用勞動防護用品2.8.1高處作業(yè)不系掛安全帶的。2.8.2生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)不戴安全帽或不系下額帶的。2.8.3進入生產(chǎn)現(xiàn)場不按規(guī)范穿工作服的。2.8.4粉塵環(huán)境作業(yè)不戴防塵口罩的。2.8.5電、氣焊割作業(yè)不戴防護目鏡的。2.9電焊作業(yè)不按規(guī)定搭接二次把線的。2.10設備旋轉部位加油、維修或清理衛(wèi)生的。2.11防爆區(qū)內使用非防爆工具的。.2.12忽視安全警告,冒險進入危險場所2.12.1吊裝口下停留、穿行的。2.12.2安全設施排放口下停留的。2.12.3未采取個人防護措施進入泄露區(qū)域的。2.12.4上下正在行駛的車輛的。2.12.5跨越轉動的機軸、皮帶的。2.13不按規(guī)定開展電氣作業(yè)的2.13.1電氣作業(yè)不執(zhí)行工作票制度的。2.13.2電氣作業(yè)不唱票(或作業(yè)票無安全措施)的。2.13.3電氣作業(yè)使用不合格工具或工具超出檢驗期的。2.13.4倒閘操作不按規(guī)定懸掛警示牌或設置警戒區(qū)的。2.13.5操作非本人或本崗位所屬設備、設施的。2.13.6使用無安全保護裝置的移動或固定電動工具的。2.13.7電氣檢修作業(yè)無可靠安全措施的。2.13.8非事故狀態(tài)下使用緊急開關停車的。2.14用手代替工具操作的。2.15使用無安全裝置的設備的。2.16隨意拆除安全裝置的。2.17用鐵器敲打帶壓管線、設備的。2.18使用汽油等揮發(fā)性易燃液體擦拭設備、用具和衣物的。2.19使用有缺陷的工器具的。2.20檢修作業(yè)未使用安全照明燈具的。2.21在禁煙區(qū)內抽煙或攜帶香煙打火機的(動火使用除外)。2.22不拒絕違章指揮進行作業(yè)的。2.23違反崗位操作規(guī)程操作的。2.24其它違反管理制度的作業(yè)行為。2.25車間普遍違章行為2.25.1未取得安全作業(yè)證人員,獨立進行操作。2.25.2未持證上崗。2.25.3容積式機泵開機不開放空閥或付線閥2.25.4未經(jīng)批準不投運聯(lián)瑣2.25.5啟動設備前未盤車。2.25.6運轉設備聯(lián)軸器未裝防護罩。2.25.7動設備油杯或油位計油位低以及無油位。2.25.8現(xiàn)場穿戴工作服不系扣。2.25.9裝卸危險化學品,現(xiàn)場無人監(jiān)護。2.25.10不及時聯(lián)系儀表工維修失靈的儀表。2.25.11綁接膠管未扎緊。2.25.12挪用踩踏消防設施。2.25.13帶壓疏通導淋。2.25.14發(fā)現(xiàn)問題不及時匯報。2.25.15巡檢不認真,走過程。2.25.16隨意排放廢液。2.25.17隨意堆放危險廢物。2.25.18不對固體廢物、危險廢物分類放置。2.25.19未對外來作業(yè)人員進行監(jiān)管。2.25.20非緊急情況下,隨意拆卸事故柜鉛封。2.25.21使用事故柜防護器材,不進行登記使用情況的。2.25.22交接班消防設施防護設施、器材未進行交接或交接不清楚。2.25.23現(xiàn)場可燃氣體報警不匯報不處理。2.25.24打開井蓋時,腳放在井口。2.25.25未按防凍方案進行防凍。2.26崗位違章作業(yè)行為崗位違章作業(yè)行為冷鼓1、氧含量>2.0%不進行緊急停車2、在運行電捕上作業(yè)不斷電3、上段冷凝液循環(huán)槽液位調節(jié)閥不投運4、輸送煤焦油時不對焦油中間槽進口管線泄壓5、輸送煤焦油時不佩戴防護眼鏡和防護手套6、煤氣風機房不開通風機7、可燃氣體檢測報警控制器報警不匯報8、正常運行時煤氣送火炬閥必須關閉9、廢液槽進水過程中,作業(yè)人員不堅守現(xiàn)場看液位脫硫 1、配堿時不佩戴防塵口罩2、配堿時加水不堅守現(xiàn)場看現(xiàn)場液位3、倒槽時進口閥未開大4、除油塔、脫硫塔進出口冷凝液導淋排放不及時5、氨水系統(tǒng)操作時不佩戴防護眼鏡6、再生塔給低位槽排液用低位槽進口閥控制7、未按要求溢流硫泡沫8、溶液循環(huán)槽液位長時間低于50%壓縮1、廠房內CO>1%LEL,不開天窗、通風機和窗戶2、氣柜水封冷凝液排放不及時3、氣柜高度<30%,未采取緊急停車4、操作洗氨系統(tǒng)不佩戴防護眼鏡5、停機檢修盤車器操作柱未掛“有人檢修禁止合閘“6、排油水時,排出大量煤氣7、未按壓縮機停機檢修方案執(zhí)行精脫硫轉化1、預熱爐點火不做點火分析2、預熱爐點火看火不佩戴看火面罩3、轉化爐溫>1200℃,不采取措施4、廢鍋液位<50%不采取措施5、轉化爐夾套液位<60%不采取措施6、預脫硫塔導林排放不及時7、精脫硫催化劑溫度長時間超指標變換PSA1、廢鍋液位<80%不采取措施2、投運廢鍋未及時開啟廢鍋壓力調節(jié)閥3、產(chǎn)品氫氣長時間現(xiàn)場放空4、長排可燃氣導淋5、切塔檢修未關閉手動切斷閥空分1、兩臺氧壓機同時運行,一臺打氮氣,一臺打氧氣2、純化系統(tǒng)正常前,電加熱器投自動3、主冷液氧總碳>100PPm,不采取措施4、液氧排放時不佩戴防護面罩及防凍傷手套5、廠房內氧含量>23%或<19%,不開通風機LNG1、現(xiàn)場操作不佩戴防護面罩和防凍傷手套2、未對新來罐車進行安全檢查3、充裝儲罐液位超過750mm 4、未按時檢查槽車壓力5、槽車開始卸車不在現(xiàn)場監(jiān)護3違反勞動紀律行為:3.1遲到、早退。3.2睡崗。3.3脫崗。3.4串崗。3.5酒后上崗。3.6崗位上打鬧。3.7班中干與工作無關的事。3.8其它違反勞動紀律的行為。4班組長和車間管理人員應認真履行職責,及時糾正生產(chǎn)作業(yè)中的“三違”行為,對未履行職責,隱瞞不報或沒有給予相應處理的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將按有關規(guī)定處理。5“三違”行為,任何人都有權制止,糾正。“三違”行為人不得為此而對指正人打擊報復或進行人身攻擊。6“三違”行為的處罰6.1第一次出現(xiàn)違章作業(yè)行為,情節(jié)輕微,尚未造成后果的,由班長或車間管理人員給予行為人口頭警告或要求其寫出書面檢查。6.2在作業(yè)時違章,沒有造成后果的,按照公司《安全生產(chǎn)獎懲管理規(guī)定》(神富油發(fā)[2012]14號)、《生產(chǎn)區(qū)安全須知》和《車間安全生產(chǎn)責任制考核細則》相關規(guī)定處罰。6.3在工作時有違章作業(yè)行為的,班長和作業(yè)負責人在現(xiàn)場未加制止的,除行為人受處罰外,負責人負違章責任,給予100-500元罰款。6.4當月只要發(fā)生違章行為,取消本人班組標兵評選資格,累計三個月發(fā)生違章行為的個人取消年度個人先進評選資格。6.5班組發(fā)生違章行為,同時造成嚴重后果,取消該班組年度評選先進資格。【第3篇】安全生產(chǎn)反三違管理制度

第一章、總則

第一條、為進一步加強安全管理,規(guī)范生產(chǎn)作業(yè)行為,控制和防止事故發(fā)生,保障職工的生命和車間財產(chǎn)安全,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》及上級的要求和安全生產(chǎn)工作需要,結合我大隊生產(chǎn)實際情況,制定本制度。

第二條、“三違”行為,指的是在生產(chǎn)、工作過程中對人的違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律的行為簡稱。

第三條、本辦法適用于大隊所屬各采油站、泵油站、各班組安全生產(chǎn)管理責任范圍內生產(chǎn)作業(yè)行為。

第二章、“三違”的范圍

第四條、有下列情形之一的,屬違章作業(yè)行為:

違反安全操作規(guī)程冒險作業(yè)或不聽他人勸阻而冒險作業(yè)的;

擅自變更操作程序而未采取安全措施的;

對領導者正確指令拒不執(zhí)行或私自變更而冒險作業(yè)的;

違反有關制度,私自拆除安全防護裝置的;

習慣性違反安全操作規(guī)程的行為;

未按個人制度穿戴、使用勞保用品的;

違反人們正常工作秩序和習慣的。

第五條、有下列情形之一的,屬違章指揮行為:

違反安全法律法規(guī)、安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程制度而強令工人冒險作業(yè)的;

作業(yè)場所不完具備安全生產(chǎn)條件但又未采取安全措施而下令施工或作業(yè)的;

不采納安全員或管理人員的正確意見而下令蠻干的;

作業(yè)人員未經(jīng)過安全教育或培訓便指令上崗作業(yè)的;

不按制度給操作人員發(fā)放個人勞保用品而強令工人作業(yè)的;

不懂得機械設備工作原理或技術方法而下令蠻干的;

第六條、具有下列情形之一的,屬違反勞動紀律的行為:

上班之前飲酒的;

工作期間私自離崗、睡覺、干私活的;

工作期間打鬧、斗毆的;

生產(chǎn)場所不允許穿拖鞋、赤腳、赤膊、敞衣、戴頭巾、圍巾而違反制度的。

第三章、反“三違”的管理

第七條、大隊安全生產(chǎn)小組領導全隊的反“三違”工作,負責反“三違”的宣傳、教育工作,并重點加強對部門負責人“三違”行為監(jiān)督檢查與處罰,對因“三違”而造成嚴重后果的,資產(chǎn)管理處按有關制度提出處理意見。

第八條、大隊各部門負責人負責組織領導本部門反“三違”工作,在布置、檢查安全工作時,把反“三違”作為一項必不可少的內容進行布置、檢查,并對此負責。

第九條、在工作中發(fā)現(xiàn)“三違”行為,情節(jié)較輕且未造成后果的應及時予以處理,情節(jié)較重或已造成后果的,應提出處理意見報廠安全生產(chǎn)委員會處理。

第十條、各級兼職安全員應認真履行職責,及時糾正生產(chǎn)作業(yè)中的“三違”行為,并按本辦法有關制度進行處罰,處罰結果應上報安全組。對未履行職責,隱瞞不報或沒有處罰的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將按有關制度處理。

第十一條、對“三違”行為,任何人都有權制止、糾正,“三違”行為人不得為此而對指正人打擊報復或進行人身攻擊。

第四章、特別制度

第十二條、生產(chǎn)作業(yè)人員未經(jīng)過安全教育、培訓,不熟悉工作環(huán)境和操作規(guī)程而發(fā)生違章作業(yè)行為,不予處罰。但站級、班組負責人及相關責任人應承擔相應責任,接

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論