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第頁(yè)共頁(yè)工程質(zhì)量獎(jiǎng)罰制度模版第一章總則第一條為了加強(qiáng)工程質(zhì)量管理,提高工程質(zhì)量水平,推動(dòng)工程建設(shè)持續(xù)健康發(fā)展,根據(jù)《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》的相關(guān)規(guī)定,制定本制度。第二條本制度適用于本單位承接的各類工程項(xiàng)目,包括建筑工程、市政工程、交通工程等。第三條工程質(zhì)量獎(jiǎng)罰制度的目的是規(guī)范工程施工行為,明確獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰的標(biāo)準(zhǔn)和程序,確保工程質(zhì)量和安全。第四條建設(shè)單位、技術(shù)監(jiān)督部門、設(shè)計(jì)單位、施工單位和監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照本制度的要求執(zhí)行,確保工程質(zhì)量獎(jiǎng)罰制度的有效實(shí)施。第二章工程質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì)制度第五條在工程質(zhì)量達(dá)到或超過(guò)合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)、綜合技術(shù)指標(biāo)及相關(guān)法律、法規(guī)要求的情況下,將根據(jù)工程質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)可根據(jù)工程重要性和施工難度確定。第六條工程質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì)可以分為以下幾個(gè)層次:(一)項(xiàng)目?jī)?yōu)秀獎(jiǎng):對(duì)工程質(zhì)量達(dá)到優(yōu)秀水平的項(xiàng)目,獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)100,000元,并發(fā)給榮譽(yù)證書。(二)工程質(zhì)量獎(jiǎng):對(duì)工程質(zhì)量達(dá)到良好水平的項(xiàng)目,獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)50,000元,并發(fā)給榮譽(yù)證書。(三)先進(jìn)集體獎(jiǎng):對(duì)在工程質(zhì)量管理中表現(xiàn)出色、取得顯著成績(jī)的施工單位,給予現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)30,000元,并發(fā)給榮譽(yù)證書。(四)個(gè)人優(yōu)秀獎(jiǎng):對(duì)在工程質(zhì)量管理中表現(xiàn)出色、取得顯著成績(jī)的個(gè)人,給予現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)10,000元,并發(fā)給榮譽(yù)證書。第七條獲獎(jiǎng)人員和單位要在獎(jiǎng)勵(lì)公示后的7個(gè)工作日內(nèi)領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì),并填寫領(lǐng)獎(jiǎng)登記表。第八條獎(jiǎng)勵(lì)資金由建設(shè)單位撥款,必須按照相關(guān)財(cái)務(wù)制度進(jìn)行管理和審核。第三章工程質(zhì)量懲罰制度第九條在工程質(zhì)量未達(dá)到或低于合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)、綜合技術(shù)指標(biāo)及相關(guān)法律、法規(guī)要求的情況下,將根據(jù)工程質(zhì)量懲罰標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相應(yīng)的懲罰。懲罰標(biāo)準(zhǔn)可根據(jù)工程重要性和施工難度確定。第十條工程質(zhì)量懲罰可以分為以下幾個(gè)層次:(一)警告:對(duì)于工程質(zhì)量問(wèn)題較小且不重要的,給予書面警告,并責(zé)令限期整改。(二)罰款:對(duì)于工程質(zhì)量問(wèn)題較嚴(yán)重的,根據(jù)問(wèn)題的具體情況進(jìn)行罰款。罰款金額可根據(jù)問(wèn)題的嚴(yán)重程度和影響因素確定。(三)責(zé)令停工:對(duì)于工程質(zhì)量問(wèn)題嚴(yán)重、存在安全隱患的,責(zé)令停工整改,并在整改合格后方可重新開(kāi)工。(四)取消承接資格:對(duì)于工程質(zhì)量問(wèn)題嚴(yán)重、屢教不改的單位,取消其承接資格,并記錄在黑名單中,不得再參與本單位工程項(xiàng)目。第十一條被懲罰的單位可以提出書面申訴,由技術(shù)監(jiān)督部門組織召開(kāi)聽(tīng)證會(huì)進(jìn)行聽(tīng)證,聽(tīng)證會(huì)的決定為最終決定。第四章責(zé)任追究制度第十二條對(duì)于工程質(zhì)量問(wèn)題造成嚴(yán)重后果的,將進(jìn)行責(zé)任追究。責(zé)任追究范圍包括建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理單位和技術(shù)監(jiān)督部門。第十三條責(zé)任追究的方式包括:(一)通報(bào)批評(píng):對(duì)于工程質(zhì)量問(wèn)題較輕的,給予書面通報(bào)批評(píng),并責(zé)令整改。(二)誡勉談話:對(duì)于工程質(zhì)量問(wèn)題較為嚴(yán)重的,進(jìn)行誡勉談話,提醒其嚴(yán)格按照規(guī)定要求履行職責(zé)。(三)行政處分:對(duì)于工程質(zhì)量問(wèn)題造成重大損失或嚴(yán)重后果的,可以給予相關(guān)責(zé)任人員行政處分,并追究其法律責(zé)任。第十四條建設(shè)單位要對(duì)工程質(zhì)量管理落實(shí)不力的技術(shù)監(jiān)督部門、設(shè)計(jì)單位、施工單位和監(jiān)理單位,依法進(jìn)行處罰。第五章附則第十五條本制度的解釋權(quán)歸本單位負(fù)責(zé)。第十六條本制度自公布之日起執(zhí)行,修訂時(shí)需
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