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電子商務(wù)課網(wǎng)絡(luò)招聘
PPT匯報組長:董興國組員:翁小婷徐嬌燕鄭倩倩萬物互聯(lián)網(wǎng)的的時代已經(jīng)來臨傳播媒介具體模式為什么要選擇網(wǎng)絡(luò)招聘?競爭劇烈的現(xiàn)代企業(yè),如何在茫茫人海尋找千里馬?招聘快捷化對于企業(yè)來說,支付幾千元的費用可以在網(wǎng)上把招聘信息發(fā)布一年。同時還具有不受地域限制、資源豐富、信息量大方便化投遞簡歷的成本低,只要瀏覽職位點擊應(yīng)聘就可以不用四處奔波去找工作不用面對招聘會擁擠不堪的場面節(jié)省時間和金錢直接在網(wǎng)上舉辦,參會方不需要花費大量的時間和物力來進行布展參展,參會方只需要發(fā)布自己相應(yīng)的職位即可,求職者不需要花費任何費用即可參加專業(yè)性強跟傳統(tǒng)現(xiàn)場招聘會相比,網(wǎng)絡(luò)招聘會的專業(yè)性更強,分行業(yè)明細(xì)。將不同級別的崗位和企業(yè)進行不同的展示,方便求職個進行簡歷投遞競爭更加激烈信息“水分”多
缺少互動劣勢節(jié)省成本信息量大不受時空限制信息查詢搜集十分便捷優(yōu)勢智聯(lián)招聘擁有政府頒發(fā)的人才效勞許可證和勞務(wù)派遣許可證的專業(yè)效勞機構(gòu)。截止2023年1月,智聯(lián)招聘網(wǎng)平均日瀏覽量6800萬,日均在線職位數(shù)255萬以上,簡歷庫擁有近3800余萬份簡歷,每日增長超過30000封新簡歷。主要功能網(wǎng)絡(luò)招聘報紙招聘校園招聘獵頭服務(wù)招聘外包企業(yè)培訓(xùn)人才測評國內(nèi)網(wǎng)上招聘領(lǐng)頭羊中華英才網(wǎng)國內(nèi)最早、最專業(yè)的人才招聘網(wǎng)站之一。在全國共有12家分公司,擁有由1000余名高素質(zhì)、專業(yè)化的人才組成的人力資源效勞團隊。中華英才網(wǎng)與中國門戶網(wǎng)站新浪網(wǎng)戰(zhàn)略合作,締造網(wǎng)絡(luò)招聘帝國。
主要業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)招聘英才招聘寶英才SSS校園招聘獵頭服務(wù)中華英才網(wǎng)比較分析英才網(wǎng)注重個人感受唯一國內(nèi)海外招聘網(wǎng)站信息隱私更方便系統(tǒng)化職位比智聯(lián)略微少智聯(lián)招聘定位是白領(lǐng)階層人員招聘具有局限性簡歷搜索、篩選不精確職位管理的總體布局比較凌亂企業(yè)招聘現(xiàn)狀作為企業(yè),應(yīng)該如何面對網(wǎng)絡(luò)招聘?職位描述要標(biāo)準(zhǔn)化面試要足夠?qū)I(yè)231網(wǎng)絡(luò)招聘中的3個關(guān)鍵點:網(wǎng)站選對通過專業(yè)機構(gòu)的調(diào)查研究數(shù)據(jù)可以看出,有百分之九十以上的人才流動具有地域性質(zhì),跨省區(qū)的人才流動占的比例是極低的。因此,全國性的招聘網(wǎng)站也在不斷地開通地區(qū)頻道。所以建議各家企業(yè)家HR在選擇網(wǎng)絡(luò)招聘渠道時,要著重“對”的,不選“貴”的,如果面向全國招募人才就選擇全國性的招聘網(wǎng)站,假如只是在某個區(qū)域進行招聘,就應(yīng)該選擇一個地區(qū)性強勢的招聘網(wǎng)站網(wǎng)站職位描述企業(yè)通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)布招聘信息時,對于崗位的描述十分重要,崗位描述通??梢苑譃閮刹糠?,第一部分為崗位職責(zé),也就是入職之后具體負(fù)責(zé)哪些工作:第二部分為任職資格,也就是具備哪些條件的候選人符合篩選條件。特別是任職資格要明確,不要模棱兩可。譬如,要求應(yīng)聘者具備一定的英語口語交際能力,就不如更具體更明確地寫明具有英語六級證書或者中級口譯證書。這樣會讓應(yīng)聘者一目了然的。面試企業(yè)的HR,在邀請候選人時,應(yīng)充分尊重候選人的時間,最好的辦法是與候選人協(xié)商一個雙方皆方便的時間前來面試,同時,也千萬別忘了給求職者發(fā)一封包含企業(yè)詳細(xì)簡介、所招崗位描述、面試時間、公司具體地址和詳細(xì)的乘車路線等內(nèi)容的電子郵件到求職者郵箱,還可以將公司名稱、面試時間、公司地址和乘車路線等內(nèi)容以短信的方式發(fā)送到求職者手機上,這樣的措施,可以極大的給求職者于方便,能夠使面試的到場率得以大大的提升。后記網(wǎng)絡(luò)招聘是這個時代應(yīng)運而生的產(chǎn)物,而如何好的利用這個平臺。是一個重要的問題。好的千里馬也需要得到伯樂賞識。我們所學(xué)的專業(yè)就業(yè)競爭壓力會
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