醫(yī)院科主任個(gè)人總結(jié)（5篇）

醫(yī)院科主任個(gè)人總結(jié)（通用5篇）

醫(yī)院科主任個(gè)人總結(jié)1

一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

自參與工作以來，為了成為一名精彩的醫(yī)生，堅(jiān)持刻苦鉆研專業(yè)學(xué)問，埋頭工作，虛心向老專家討教臨床閱歷，不斷吸取新學(xué)問，屢次到北大醫(yī)院、北京兒童醫(yī)院、山西省兒童醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，參與省級(jí)，國家級(jí)學(xué)術(shù)溝通活動(dòng)，在國家級(jí)、省級(jí)專業(yè)雜志發(fā)表醫(yī)學(xué)論文多篇。

二、急躁效勞患者，注意醫(yī)德修養(yǎng)。

在診療患者的過程中始終保持嚴(yán)厲仔細(xì)、盡職盡責(zé)的態(tài)度，熱心、細(xì)心、細(xì)心、急躁效勞每一個(gè)病人。堅(jiān)持醫(yī)德修養(yǎng)，不斷標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)療行為，以“大醫(yī)者，不計(jì)小利，以善為本，以德行醫(yī)，才能做一個(gè)好醫(yī)生，有才長足的進(jìn)展”為行醫(yī)準(zhǔn)則。常常把新的業(yè)務(wù)學(xué)問理念灌輸?shù)侥贻p醫(yī)師的學(xué)習(xí)中，使大家漸漸形成“全心全意為患者效勞”的理念，團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，弘揚(yáng)了“厚德敬業(yè)，協(xié)作進(jìn)取”的醫(yī)院精神，各項(xiàng)工作都取得了較大成績。

三、愛崗敬業(yè)，奉獻(xiàn)于醫(yī)學(xué)，奉獻(xiàn)于社會(huì)。

作為學(xué)科帶頭人，建立、健全了科室的各種規(guī)章制度。加班加點(diǎn)培訓(xùn)大家進(jìn)展各種重癥監(jiān)護(hù)室儀器的使用及各種危重癥的搶救技術(shù)。常常把新的業(yè)務(wù)學(xué)問理念灌輸?shù)侥贻p醫(yī)師的學(xué)習(xí)中，使大家漸漸形成“全心全意為患者效勞”的理念，團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，弘揚(yáng)了“厚德敬業(yè)，協(xié)作進(jìn)取”的醫(yī)院精神，各項(xiàng)工作都取得了較大成績。建立了訓(xùn)練有素的醫(yī)護(hù)團(tuán)隊(duì)。2023年6月成立了兒童重癥監(jiān)護(hù)室。

四、業(yè)務(wù)和科研力量

具有扎實(shí)的理論根底和專業(yè)學(xué)問，將理論更好地與實(shí)踐結(jié)合起來。學(xué)習(xí)勤奮上進(jìn)，擅長思索探究，做事仔細(xì)踏實(shí)，為人穩(wěn)重守信，擅長團(tuán)隊(duì)合作，在科學(xué)討論工作中，有較突出的學(xué)術(shù)力量和學(xué)術(shù)素養(yǎng)

醫(yī)院科主任個(gè)人總結(jié)2

在20xx年既將完畢之既，我們對(duì)本年度工作進(jìn)展了仔細(xì)總結(jié)。從失敗中總結(jié)閱歷。查漏補(bǔ)缺，爭取在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和我們的努力下，使我們的工作將在新的一年更上一層樓。

第一：本年度在執(zhí)行以往工作制度的同時(shí)，又增加了細(xì)菌，免疫等生物試驗(yàn)室安全制度。并積極開展了院感監(jiān)測(cè)工作，每月對(duì)醫(yī)院各科室進(jìn)展空氣，物表，醫(yī)護(hù)人員手，消毒液及無菌物品等標(biāo)本進(jìn)展監(jiān)測(cè)，嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作，確保每一份監(jiān)測(cè)標(biāo)本的培育結(jié)果真實(shí)有效。

其次：在質(zhì)量治理方面，在仔細(xì)做好每天的室內(nèi)質(zhì)控同時(shí)，積極參與省內(nèi)室間質(zhì)控。從而保證了每天檢驗(yàn)工作的精確性。

第三：本年度下半年，我們將各室的布局進(jìn)展了調(diào)整。使工作布局根本合理。增加了洗眼器，腳踏式垃圾桶，內(nèi)置高壓鍋，運(yùn)行標(biāo)志等。到達(dá)生物安全試驗(yàn)室的標(biāo)準(zhǔn)。

第四：本年度未發(fā)生因檢驗(yàn)結(jié)果而引發(fā)的醫(yī)療事故。

第五：嚴(yán)格執(zhí)行了危險(xiǎn)值報(bào)告制度，為臨床供應(yīng)了準(zhǔn)時(shí)的參考依據(jù)。

第六：在科室治理細(xì)節(jié)上，尤其在下半年，借助醫(yī)院創(chuàng)立二級(jí)乙等醫(yī)院之際，補(bǔ)充和完善了許多治理制度和登記。

第七：在醫(yī)德標(biāo)準(zhǔn)方面本年度科室的整體素養(yǎng)有了很大提高，未發(fā)生延誤病人，慢待病人和病人吵架大事。

第八：在勞動(dòng)紀(jì)律方面，科室比擬松散?？剖覙I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)氣氛不濃，培訓(xùn)缺乏，業(yè)務(wù)開展局限，與臨床溝通缺乏，這些是我科存在的很大問題，也是我們今后改良的方向。

通過以上總結(jié)，我們感覺今年的工作比往年有了進(jìn)步與提高，各項(xiàng)工作更加完善了，但同時(shí)也發(fā)覺了治理上存在的缺乏之處，我們將在20xx年連續(xù)保持成績、改良缺乏，使我們的工作更上一層樓。

醫(yī)院科主任個(gè)人總結(jié)3

我院上半年開頭預(yù)備晉升二級(jí)乙等醫(yī)院，心血管內(nèi)科臨床以醫(yī)院為中心，加大心血管臨床醫(yī)療治理制度，加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量安全治理，努力提高醫(yī)護(hù)人員質(zhì)量，以安全快捷，優(yōu)質(zhì)，高效的全層效勞，提高醫(yī)療水，平打造成一流品牌人性化的醫(yī)院努力。共規(guī)劃如下.

一，在現(xiàn)在的根底上，連續(xù)提高心血管內(nèi)科以后人員新觀念，和醫(yī)療技術(shù)和平素養(yǎng)，做到全程優(yōu)質(zhì)效勞，促進(jìn)全可醫(yī)療質(zhì)量安全效勞，做到制度化，人性化，優(yōu)質(zhì)化標(biāo)準(zhǔn)。

二，連續(xù)強(qiáng)化本科醫(yī)療質(zhì)量安全治理，不斷提高醫(yī)療隊(duì)伍的素養(yǎng)。

三，加強(qiáng)循環(huán)、“以人為本“，以病人為中心的效勞理念，使全科醫(yī)療人員做到醫(yī)患成為一家貼近病人，以患待親，滿意病人需要，創(chuàng)立全程優(yōu)質(zhì)效勞，做好三基業(yè)務(wù)培訓(xùn)技術(shù)，培訓(xùn)考核制度，主要內(nèi)容入下；

1，全科根本技能操作，

2，心肺復(fù)蘇的練習(xí)。

四、做好醫(yī)療文件書寫，杜絕醫(yī)療過失消失。

五、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)每周1次，做好學(xué)習(xí)筆記。

六、做好三級(jí)查房制度；

1，科主任每周查房2次，對(duì)全科病人進(jìn)展系統(tǒng)查房，主要對(duì)新入院病人的診斷及重危病人治療規(guī)劃，抽查病例和醫(yī)療文件書寫質(zhì)量檢查。

2、責(zé)任主治醫(yī)每日查房1次,對(duì)全科病人進(jìn)展系統(tǒng)查房,主要對(duì)入院病人的診斷及治療規(guī)劃檢查醫(yī)囑執(zhí)行狀況,訂正錯(cuò)誤病程記錄,修改下級(jí)醫(yī)師醫(yī)療文件

3、住院醫(yī)師每日查房2次,巡察危重、新入院病人,主動(dòng)向上級(jí)醫(yī)師匯報(bào)病情診斷、治療、各種檢查單、分析結(jié)果,提出進(jìn)一步檢查治療規(guī)劃,對(duì)危重病人隨時(shí)檢查病情變化的處理.必要時(shí)請(qǐng)上級(jí)醫(yī)師會(huì)診,打算治療規(guī)劃.

七、全科醫(yī)師每年必需撰寫省級(jí)論文2篇,國家級(jí)論文2篇,并在刊物上發(fā)表.

八、每年定期派出1-2名醫(yī)師外出進(jìn)修學(xué)習(xí)新技術(shù),新療法,不斷提高全科醫(yī)療水平

醫(yī)院科主任個(gè)人總結(jié)4

20xx年度本人在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室全體同志的大力支持協(xié)作下，努力學(xué)習(xí)、積極工作，轉(zhuǎn)變治理理念，仔細(xì)落實(shí)院、科兩級(jí)負(fù)責(zé)制，帶著全科同志發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新、勇于進(jìn)取的精神，親密協(xié)作醫(yī)院改革的步伐，在工作中取得了肯定的成績，也存在肯定問題?，F(xiàn)小結(jié)如下：

一、仔細(xì)學(xué)習(xí)馬列主義，遵紀(jì)守法，清政廉潔。

榜樣遵守院規(guī)院紀(jì)，聽從領(lǐng)導(dǎo)，透亮治理。堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合，緊跟時(shí)代步伐，把握時(shí)代脈搏，堅(jiān)固樹立效勞意識(shí)，大局意識(shí)，積極投身醫(yī)院和科室的改革，勇于實(shí)踐，敢于成功。發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，在科室人員削減，任務(wù)增加的狀況下，調(diào)動(dòng)科室全體同志精誠協(xié)作，堅(jiān)固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想，不計(jì)個(gè)人得失，確保了年度任務(wù)的超額完成。

二、以學(xué)習(xí)促治理，以治理促效益，以效益促進(jìn)展。

正確處理科室與醫(yī)院、科室同事之間的關(guān)系。引導(dǎo)科室全體同志正確樹立個(gè)人的世界觀、價(jià)值觀、人生觀。面對(duì)新形勢(shì)、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)，能夠糊涂地熟悉到強(qiáng)練內(nèi)功才是生存之道，因此在工作之余努力學(xué)習(xí)專業(yè)理論學(xué)問，解決業(yè)務(wù)上的疑難問題。作為一名治理者，在追求自身素養(yǎng)提高的同時(shí)，更高的追求是科室全體素養(yǎng)的全面提高。

三、自覺遵守院規(guī)院紀(jì)和科室的有關(guān)規(guī)章制度

上班不遲到、不早退，工作積極主動(dòng)，仔細(xì)負(fù)責(zé)，為了工作加班加點(diǎn)是常常的事，但從沒有向醫(yī)院提過非分要求，也從未報(bào)過一個(gè)加班。在科室治理上，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，領(lǐng)先垂范，要求其他同志做到的自己首先做到，要求別人不做的，自己堅(jiān)決不做。團(tuán)結(jié)科室同志，積極協(xié)作，全面完成了醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

四、以技術(shù)革新為著力點(diǎn)，促進(jìn)科室任務(wù)超額完成。

1、20xx年度，依據(jù)新形勢(shì)制定了科室績效工資安排方案，充分調(diào)動(dòng)了科室人員的工作積極性，全體同志集思廣益，挖潛提效，依據(jù)我院的詳細(xì)狀況，新開展了幽門螺旋桿菌抗體檢測(cè)、torch、rh血型鑒定、血流變檢測(cè)等15個(gè)新工程，效勞了臨床、便利了病人、提高了科室檢查力量和個(gè)人技能，增加了創(chuàng)收，取得了兩個(gè)文明的同步增長和社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。

2、順當(dāng)完成了試驗(yàn)室信息治理系統(tǒng)的建立。20xx年，在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，檢驗(yàn)科試驗(yàn)室信息治理系統(tǒng)安裝完成啟用，lis的建立為檢驗(yàn)科的治理和與臨床科室的溝通供應(yīng)了極大地便利，提高了工作效率，促進(jìn)了醫(yī)、檢、患三方的.和諧。

3、超額完成了全年的醫(yī)療任務(wù)。20xx年度，科室完成常規(guī)總診次兩萬余人次；經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收47.3萬余元；為醫(yī)保體檢、合療體檢約1萬余人次，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收16.6萬元；零星體檢xx余人次，創(chuàng)收xx00余元；20xx度全年創(chuàng)收84萬余元；全年為醫(yī)院創(chuàng)效近60萬；取得了突破性的可喜成績。

五、存在問題。

盡管在20xx年取得了肯定的成績，但在科室勞動(dòng)紀(jì)律、制度建立、本錢掌握、人情檢查等方面仍舊存在一些不盡如人意之處，在20xx年的工作中將努力改良，爭取在2023年取得更好的成績。

醫(yī)院科主任個(gè)人總結(jié)5

伴隨著20xx年馬上到來的鐘聲，回望20xx年我以“聽從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事、仔細(xì)學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。一年來，我不斷成長、成熟、有過幸福和感動(dòng)，有過淚水和鮮花，總結(jié)過去是為了更好地把我將來。因此現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、一年來工作的回憶和體會(huì)

一年來仔細(xì)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，確保辦公室工作和支行工作與總行黨委保持高度全都，在工作中狠抓支行的財(cái)務(wù)治理、薪酬治理、OA系統(tǒng)治理、人事治理、各類印章治理、辦公用品治理以及各種創(chuàng)立等相關(guān)工作，起到各部室的樞紐作用，回憶過去一年，我深深地知道，辦公室是為全行效勞的綜合部門，發(fā)揮著承上啟下、協(xié)調(diào)關(guān)系的作用，在這樣一個(gè)熬煉人的崗位上我加強(qiáng)思想道德建立，提高職業(yè)修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，加強(qiáng)自身愛崗敬業(yè)意識(shí)培育，進(jìn)一步增加工作的責(zé)任心、事業(yè)心，以仆人翁的精神喜愛本職工作，做到“干一行、愛一行、專一行”，全身心地投入工作，用細(xì)心、周到的效勞，用敢為人先的創(chuàng)新激情，用務(wù)實(shí)高效的實(shí)干作風(fēng)，用嚴(yán)謹(jǐn)精細(xì)的工作精神將敬業(yè)兩個(gè)字銘刻在我心中，我深深地知道在在辦公室主任這樣熬煉人的崗位上，只有不斷地加強(qiáng)和學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)學(xué)問，做好本職工作，提高工作效率，才能發(fā)揮辦公室的橋梁作用，協(xié)調(diào)作用，治理作用。為此一年來我仔細(xì)學(xué)習(xí)相關(guān)理論學(xué)問，利用業(yè)余時(shí)間熟識(shí)新的業(yè)務(wù)技能，提高治理力量，這贏得了分行領(lǐng)導(dǎo)和同志們的廣泛好評(píng)。

在馬上過去的一年里，在分行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫忙下，我始終保持著良好工作狀態(tài)，以一名合格銀行員工標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。立足本職工作，潛心鉆研業(yè)務(wù)技能，使自己能平凡崗位悄悄奉獻(xiàn)著，推動(dòng)了辦公室工作的有序開展。

過去的一年，作為辦公室主任，我在工作中主要抓好支行辦公和重要會(huì)議，確保支行決策的貫徹落實(shí)，協(xié)調(diào)支行各部門工作，綜合全行信息，加強(qiáng)信息反應(yīng)，提高工作質(zhì)量和效率，在全行信息、業(yè)務(wù)宣傳工作，支行文書事務(wù)、收發(fā)文并做好催促落實(shí)工作、保密工作，支行人事檔案、員工的調(diào)入、調(diào)出審批、支行的薪酬核算、發(fā)放工作，支行經(jīng)費(fèi)治理，支行公章的保管、登記、治理工作、對(duì)外聯(lián)絡(luò)和接待工作，文明創(chuàng)立資料的收集、臺(tái)賬的整理和歸檔，做出了卓有成效的工作。有人說“把每一件簡潔的事做好就是不簡潔，把每一件平凡的事做好就是不平凡?！蔽覉?jiān)決的從小處做起，對(duì)自己嚴(yán)格要求，在每一項(xiàng)詳細(xì)工作中都留意嚴(yán)格要求自己，積極努力，銳意進(jìn)取。從領(lǐng)導(dǎo)的指示動(dòng)身，踏踏實(shí)實(shí)做好工作。

二、工作中存在的缺乏和明年工作的思路和準(zhǔn)備：

敬重的領(lǐng)導(dǎo)各位同事們，作為一名辦公室主任我沒有顯赫的地位，更沒有如潮的掌聲。伴隨我們的只是辛勤的汗水和如山的責(zé)任。一份辛苦，一份收獲，我的工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和中心同志的廣泛贊譽(yù)，但我深深地知道榮譽(yù)屬于過去，將來我還需努力，成績不找跑步了，問題不找不得了，目前的工作與同事的期望和領(lǐng)導(dǎo)的要求尚有肯定的距離，還存在著很多缺乏，在下一年的工作中我們將發(fā)揚(yáng)成績、彌補(bǔ)缺乏，積極擺正位置，結(jié)合自己的一些閱歷和教訓(xùn)，以“如履薄冰”的慎重態(tài)度，以“一絲不茍”的嚴(yán)細(xì)態(tài)度，慎對(duì)從事的職業(yè)，力爭在明年的工作中做到以下幾點(diǎn)：

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，經(jīng)常備好“充電器”。時(shí)時(shí)不忘給自己“充電”，加強(qiáng)各種學(xué)問的學(xué)習(xí)，努力提高自身綜合素養(yǎng)和實(shí)際工作力量。堅(jiān)持把所學(xué)理論運(yùn)用到實(shí)際工作中