獨資公司轉讓協(xié)議_第1頁
獨資公司轉讓協(xié)議_第2頁
獨資公司轉讓協(xié)議_第3頁
獨資公司轉讓協(xié)議_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

獨資公司轉讓協(xié)議本協(xié)議由以下雙方就獨資公司的股權轉讓事宜達成,并雙方同意遵守本協(xié)議的全部條款和條件。本協(xié)議生效后,雙方應按照協(xié)議內容履行各自的義務。1.轉讓事項1.1轉讓方(以下簡稱為“原股東”)同意將其所持有的獨資公司(以下簡稱為“目標公司”)的全部股權轉讓給受讓方(以下簡稱為“受讓人”)。1.2轉讓的股權包括該獨資公司的全部股份及與之相關的一切權益。轉讓價格為_____________(以下簡稱為“轉讓價”)人民幣。2.履行時間2.1本協(xié)議的生效時間為雙方簽署之日起。2.2雙方共同確認,在本協(xié)議生效之前,原股東已經完成了對目標公司的全面審查,并了解了全部相關的經營情況和財務狀況。2.3受讓人應在本協(xié)議生效后的______日內支付轉讓價給原股東,并辦理過戶手續(xù)。受讓人在支付轉讓價之前,有權進行合法的盡職調查。3.保證和陳述3.1原股東保證其為目標公司的唯一合法所有人,并對目標公司的資產及其相關情況的真實性、完整性和準確性承擔法律責任。3.2原股東保證目標公司在其任期內遵守了所有適用的法律、法規(guī)和規(guī)章,且目標公司不存在未解決的法律糾紛、爭議或訴訟。3.3原股東保證目標公司沒有未支付的稅款,且已履行了所有相關的納稅義務。3.4受讓人明確知曉,目標公司由于其獨資的性質,不存在其他股東或股東決策事項,所有權和經營權皆由受讓人獨自行使。3.5原股東與目標公司員工之間的勞動合同、保險、福利等勞動關系事項應在本協(xié)議生效后進行合法有效的過戶或解決。4.違約責任4.1如果原股東未能按照本協(xié)議約定將目標公司的股權及相關權益轉讓給受讓人,原股東應向受讓人支付與轉讓價相等的違約金。4.2如果受讓人未能按照本協(xié)議約定支付轉讓價,受讓人應向原股東支付與轉讓價相等的違約金。4.3除非因不可抗力原因導致無法履行本協(xié)議外,任何一方不得擅自解除本協(xié)議或逾期履行其在本協(xié)議中的義務。5.法律適用和爭議解決5.1本協(xié)議適用中華人民共和國法律。5.2本協(xié)議爭議應友好協(xié)商解決,如果協(xié)商不成,應將爭議提交至相關的仲裁機構進行仲裁。5.3仲裁裁決是終局的,對雙方具有約束力。仲裁費用由敗訴方承擔。6.其他6.1本協(xié)議一經簽署,即對雙方具有約束力,具有法律效力。6.2未經雙方書面同意,任何一方不得將本協(xié)議中的權利義務轉讓給第三方。6.3本協(xié)議的附件和補充協(xié)議為本協(xié)議的有效組成部分,與本協(xié)議具有同等的法律效力。6.4本協(xié)議中使用的任何標題僅為方便閱讀,并不影響或限制本協(xié)議的內容和效力。雙方確認閱讀、理解并同意本協(xié)議的所有條款和條件,并在下面簽字:轉讓方簽字:____________

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論