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勞動(dòng)關(guān)系合伙協(xié)議1.協(xié)議背景和目的本勞動(dòng)關(guān)系合伙協(xié)議(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“協(xié)議”)由以下各方簽署,旨在明確和規(guī)范參與合伙企業(yè)的勞動(dòng)關(guān)系,以促進(jìn)雙方共同發(fā)展和合作。合伙企業(yè)名稱(chēng):[合伙企業(yè)名稱(chēng)]地址:[合伙企業(yè)地址]我們,以下簡(jiǎn)稱(chēng)“雇主”,即合伙企業(yè)的法定代表人或授權(quán)代表人,以及以下簽署人,以下簡(jiǎn)稱(chēng)“員工”,構(gòu)成本協(xié)議的各方。雇主:-姓名:[雇主姓名]-職位:[雇主職位]-聯(lián)系方式:[雇主聯(lián)系方式]員工:-姓名:[員工姓名]-職位:[員工職位]-聯(lián)系方式:[員工聯(lián)系方式]2.就業(yè)條款雇主在此雇傭員工,并員工接受雇主的雇傭。雙方同意遵守下列就業(yè)條款:2.1崗位描述員工將擔(dān)任合伙企業(yè)的以下職位:[員工職位]。崗位職責(zé)包括但不限于:[崗位職責(zé)1][崗位職責(zé)2][崗位職責(zé)3]2.2薪資和福利員工的基本工資為每月人民幣(RMB)[薪資金額],薪資將于每月[發(fā)放日期]發(fā)放至員工指定的銀行賬戶(hù);員工還將享受以下福利待遇:醫(yī)療保險(xiǎn):合伙企業(yè)將按照相關(guān)法律要求為員工提供醫(yī)療保險(xiǎn);年假:?jiǎn)T工將享有每年[年假天數(shù)]天的帶薪年假;其他福利:根據(jù)合伙企業(yè)政策以及員工績(jī)效,合伙企業(yè)可能提供其他補(bǔ)貼和福利。2.3工作時(shí)間員工應(yīng)按照合伙企業(yè)規(guī)定的工作時(shí)間表履行工作職責(zé)。工作時(shí)間為每周[工作時(shí)長(zhǎng)]小時(shí),具體工作時(shí)間安排由雇主根據(jù)合伙企業(yè)需求指定。2.4保密協(xié)議在合作期間和合同終止后,員工應(yīng)保守合伙企業(yè)的商業(yè)機(jī)密和機(jī)構(gòu)內(nèi)部信息,不得泄露給任何未經(jīng)授權(quán)的第三方。2.5終止勞動(dòng)關(guān)系2.5.1辭職員工可以隨時(shí)提出辭職申請(qǐng),提前給予雇主[提前通知期]個(gè)月的書(shū)面通知。雇主有權(quán)在收到通知后,決定是否接受并安排員工離職。2.5.2解雇雇主有權(quán)根據(jù)員工的業(yè)績(jī)、行為表現(xiàn)等因素,決定解雇員工。在解雇前,雇主將與員工進(jìn)行合法的解雇程序和溝通。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)雇主與員工明確以下知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬規(guī)定:3.1工作成果員工在合伙企業(yè)的工作期間,所創(chuàng)造、發(fā)明、設(shè)計(jì)或開(kāi)發(fā)的工作成果,包括但不限于著作權(quán)、發(fā)明專(zhuān)利、實(shí)用新型專(zhuān)利、外觀設(shè)計(jì)專(zhuān)利、商標(biāo)等,均歸合伙企業(yè)所有。3.2前期知識(shí)產(chǎn)權(quán)員工保證在進(jìn)入合伙企業(yè)前,所使用和提供的任何發(fā)明、技術(shù)或其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)不會(huì)侵犯第三方的權(quán)益。如有侵權(quán)糾紛,員工應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任。4.保密條款員工在合作期間有權(quán)獲得合伙企業(yè)的商業(yè)機(jī)密和非公開(kāi)信息。員工承諾不得向任何未經(jīng)授權(quán)的第三方透露或使用這些信息,無(wú)論在合作期間或合同終止后,員工均應(yīng)承擔(dān)保密責(zé)任。5.其他約定5.1法律適用與爭(zhēng)議解決本協(xié)議受中國(guó)法律管轄。如在執(zhí)行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成功,應(yīng)提交至有管轄權(quán)的法院解決。5.2協(xié)議變更本協(xié)議的任何修改、補(bǔ)充或變更,需經(jīng)雙方書(shū)面同意并簽署變更協(xié)議。以上為各方在本勞動(dòng)關(guān)系合伙協(xié)議上的真實(shí)意愿,并共同簽署以示共識(shí)。日期:[簽署日期]雇主:____________________________簽名:____________________________員工:_________________

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