2023年綜合辦公室個人工作總結(jié)篇

2023年綜合辦公室個人工作總結(jié)篇綜合辦公室個人工作總結(jié)1

20xx年以來，本人擔當辦公室綜合管理員，主要負責有檔案管理、法律管理、平安質(zhì)量管理體系建設、物資管理和后勤等工作。

（一）檔案管理

依據(jù)集團檔案管理建設要求，結(jié)合公司檔案管理實際，同步線下實體檔案整理工作和線上內(nèi)網(wǎng)檔案系統(tǒng)檔案數(shù)字化工作，負責辦公室檔案整理，同時指導其它部門檔案管理建設工作，完成實體檔案和數(shù)字化檔案年度歸檔任務，上報集團檔案管理系統(tǒng)年報。

（二）法律管理

負責公司法律管理相關(guān)事務，經(jīng)法系統(tǒng)日常維護和管理。合同管理方面，審批和編號經(jīng)法系統(tǒng)流轉(zhuǎn)合同；案件管理方面，登記案件，協(xié)調(diào)當事人與律師的聯(lián)系，報送案情進展給集團法律部；配和集團法律部開展相關(guān)法律管理工作。

（三）平安質(zhì)量管理體系建設

負責部門相關(guān)平安質(zhì)量管理工作，包括制定年度管理體系目標，月度環(huán)境、職業(yè)健康管理體系項目檢查、半年體系目標實現(xiàn)狀況檢查等。

（四）物資管理

本著適量、好用、精簡、節(jié)約的原則，完成季度物資選購 申請審批流程和季度庫存盤點登記，零星物資選購 申請，同步做好選購 申請錄入，協(xié)作生產(chǎn)部做好出入庫登記工作，做好辦公勞保用品等物資領(lǐng)用登記。

（五）后勤工作

包括公司各種對賬、結(jié)算和報銷，經(jīng)辦加班用餐餐券領(lǐng)用管理登記，做好抽查和風險防范工作。經(jīng)辦食堂餐費充值名單核對，并處理餐卡掛失、補換卡等事宜。訂購發(fā)放報紙、領(lǐng)導出差訂票、來人客房和包廂預訂、工作伙食預訂等領(lǐng)導交辦的其它事項。

綜合辦公室個人工作總結(jié)2

自去年8月份進入公司以來，本人嚴格遵守公司及項目部的各項規(guī)章制度，主動聽從領(lǐng)導的工作支配，仔細完成工作任務，維護整體榮譽。工作主動努力，任勞任怨，仔細學習相關(guān)專業(yè)學問，不斷充溢完善自己?；仡欉@過去的半年，即是勞碌又是充溢的，在同事們的支持和幫助下，我較好地履行了工作職責，基本上完成了工作任務。現(xiàn)將半年來的工作狀況的總結(jié)如下：

一、工作看法方面

無論在工作還是在生活的中，我始終信任一份耕耘一份收獲，自從進入公司城東污水項目部以來，我不斷努力學習、努力工作，從做好本職工作和日常的工作入手，從我做起、從身邊的小事做起，并持之以恒，正確仔細地對待每一項工作，有效利用工作時間堅守工作崗位。同時，在工作之余，由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、實力和閱歷與其任職都有肯定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向四周的領(lǐng)導和同事學習。經(jīng)過半年多時間的不斷學習、不斷積累和熬煉，培育了我對工作仔細負責、勤勤懇懇、任勞任怨的工作看法，使我具備了肯定的辦公室工作閱歷，從而能夠比較從容地處理日常的……的工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理實力、綜合分析實力、協(xié)調(diào)辦事實力和文字言語表達實力等方面，也都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行。

二、工作內(nèi)容方面

項目部綜合辦公室的工作對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域，很多工作都是邊摸索邊干過來的。作為項目部綜合辦公室的負責人，我醒悟地相識到，綜合辦公室是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。項目部綜合辦公室的工作千頭萬緒，既要負責項目部的行政人事事務，又要負責項目部日常的……的的后勤保障及宣揚等工作，工作內(nèi)容非常繁雜。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我不斷自我強化工作意識，留意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，努力剛好辦。各項事務，力求周全、剛好、精確、適度，避開疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。

三、存在的問題和今后努力方向

半年來，本人努力負責地去開展工作，取得了一些成果，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，很多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；其次，在日常的……的工作中，有些工作做的還不夠細致，一些協(xié)調(diào)工作做的不是非常到位。

在接下來的工作中，我想我應努力做到：

第一，加強學習，拓寬學問面。努力學習專業(yè)學問和相關(guān)法律常識，提高工作效率。

其次，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報，真正做好本職崗位工作，不斷改進辦公室對其他組室的支持實力、服務水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益，主動為公司創(chuàng)建更高價值，力爭取得更大的工作成果。

我信任“冰凍三尺非一日之寒”，在科學技術(shù)日新月異、競爭越來越激烈的今日，我會不斷學習新學問，駕馭新技能，在工作中不斷的積累實踐閱歷、不斷提高自己的專業(yè)水準和工作實力，盡可能的去滿意工作的需求和適應社會發(fā)展的須要，能更好地完成領(lǐng)導支配的任務，不斷拓寬思路、深化本職工作，努力為公司及項目部做出力所能及的貢獻。

綜合辦公室個人工作總結(jié)3

依據(jù)我中心個人年度考核工作支配，現(xiàn)將本年度個人學習、工作狀況匯報如下：

以個人自學與集體學習相結(jié)合的方式，仔細完成科室支配的各項學習任務，并結(jié)合個人工作實際，深刻學習領(lǐng)悟我中心各項會議精神，逐步相識到綜合辦公室人力資源工作的重要性。

一、立足本職，仔細完成各項工作任務

截止2023年6月，呼和浩特國際旅行衛(wèi)生保健中心在編人員22人，在職人員22人，離退休人員3人，3月份辦理退休停保一人，6月份轉(zhuǎn)入在編人員兩人，辦理工資核算、保險申報等工作，聘用人員91人，女職工68人，男職工23人。其中碩士2人，專科及以上學歷72人，有醫(yī)學背景人員61人。

二、人事方面工作

完成在編人員1—6月份薪級工資的調(diào)整核算，調(diào)入3人的工資核算，醫(yī)保、工傷、失業(yè)保險的增加手續(xù)。完成好新聘用人員的入職、培訓、測評、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗、簽訂勞動合同等工作，制訂人事檔案。完成上半年4名新聘用人員的錄用工作，5名人員的離職停保工作，四月份完成了烏海分中心27名聘用人員的離職及補償金額核算發(fā)放工作，與勞務派遣公司簽訂了《解除勞務派遣協(xié)議書》。

三、薪酬方面

仔細做好每月在編在職職工22人及聘用人員91人的基本工資、績效、加班費等測算工作，確保工資發(fā)放的剛好與暢通，參加了聘用人員請假考勤制度的制定工作。

四、考勤紀律方面

嚴格執(zhí)行請假考勤制度，每月導出考勤記錄并制作考勤表，依據(jù)考勤記錄做好加班、輪休、請假、調(diào)休等核算工作。

五、社保方面

完成了在職人員養(yǎng)老保險前期核算打算工作，71名聘用人員的社保繳納工作。為參保人員辦理社保申報建賬、代扣代繳、劃賬業(yè)務。剛好為職工辦理調(diào)入?yún)⒈?、離職停保、生育保險報銷、退休停保等手續(xù)。

六、督導巡查

依據(jù)中心督導管理制度，每周1—2次對中心各部門、各科室的儀容儀表、言行舉止、勞動紀律、環(huán)境衛(wèi)生進行巡查。節(jié)假日前對中心重點部位和重要區(qū)域的消防平安、節(jié)能進行排查。將各部門存在的不符合項在中心內(nèi)部進行現(xiàn)場訂正或限期整改。

七、獎懲制度落實

依據(jù)中心獎懲制度，幫助處理員工獎懲事宜。截止2023年6月共辦理嘉獎案例1人次，懲處案例0人次。

八、疫情防控臨時性補助發(fā)放狀況

嚴格根據(jù)總關(guān)每月核定的機場一線人員名單核算發(fā)放臨時性補助，做好一線人員統(tǒng)計工作，為財務供應臨時性補助發(fā)放金額、人員、天數(shù)等數(shù)據(jù)，截止2023年6月份，累計發(fā)放金額47.43萬元，累計發(fā)放天數(shù)1610天，累計發(fā)放人數(shù)317人次，一線上崗人員95人。

綜合辦公室個人工作總結(jié)4

上半年轉(zhuǎn)瞬即逝，再回首，思索亦多，感慨亦多，收貨亦多?！懊Σ⑹斋@著，累并歡樂著”成為工作中的主旋律。對我而言，20xx年上半是最辛苦、最踏實的半年。工作模式的轉(zhuǎn)換，連帶著工作思想、方法等一系列的適應與調(diào)整，壓力帶來了累的感覺，累中也融進了收獲的喜悅。在各位領(lǐng)導的支持下，在各位同事的親密協(xié)作下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風務實，思想堅決，較好的完成了自己的本職工作和領(lǐng)導交代的其他任務?，F(xiàn)簡要回顧這半年，總結(jié)如下：

一、日常主要工作：

1、加強自身素養(yǎng)提升，落實崗位責任。

做好全省各渠道宣揚資料單證印刷以及計財、業(yè)管部非有價單證的印刷。充分協(xié)調(diào)各機構(gòu)在印刷中出現(xiàn)的問題，做好溝通工作，最大效率的完成好印刷實效。

2、仔細做好綜合辦公室的文件整理、歸檔工作。

做好相關(guān)文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)及督辦工作，并仔細做好文件資料的整理，存檔，促使文件資料管理逐步實現(xiàn)規(guī)范化、制度化，確保文件剛好、精確、平安、有效地傳遞。

3、仔細做好后勤服務，為職工創(chuàng)建良好的工作環(huán)境。

一是做好辦公用品的購置和發(fā)放，剛好申報選購 所需辦公用品，保證公司各部門正常辦公須要的基礎(chǔ)上，嚴格限制經(jīng)費支出，防止鋪張奢侈。二是仔細做好部門日常費用的報銷工作，嚴格根據(jù)公司報銷的規(guī)章制度執(zhí)行，嚴格把關(guān)。三是做好省分職場設施維護及管理工作，保證省分公司內(nèi)部員工正常用水、用電等設施的正常運用，營造良好的辦公環(huán)境。

二、工作中的不足：

1、在印刷過程中，因與部分機構(gòu)的協(xié)調(diào)溝通做的不夠周密，導致印刷實效有所耽擱。

2、工作中遇到困難時，時有急躁焦慮的現(xiàn)象，間或出現(xiàn)聲調(diào)過高，耐性不足的現(xiàn)象。

3、工作方法創(chuàng)新程度不夠，缺乏對新事物的探究精神，工作尚能按要求完成，但稍顯單一，難出彩。

三、改進措施：

在以后的工作中，本人定會常常自省，剛好訂正自身的不足，多與省分、機構(gòu)同事溝通，查漏補缺。對待困難保持平常心，平穩(wěn)處理，爭取遇事多一些考慮，少一些心情，盡自己所能完成好每一份領(lǐng)導布置的工作。

以上是我個人20xx上半年工作總結(jié)，俗話說：“點點滴滴，造就不凡”，在今后的工作中，不管工作是困難重重還是平平淡淡，我都要不斷積累閱歷，與各位同事一起努力，勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高職場素養(yǎng)和工作技能，為公司的發(fā)展做出最大的貢獻。

綜合辦公室個人工作總結(jié)5

在工作起先這個季度中，加強了辦公的規(guī)范化程序化工作，在文件的收發(fā)、打印、復印、車輛調(diào)用、物品的領(lǐng)用方面都強調(diào)了程序和規(guī)范，在這些工作與每個月相比都有所加強。

一、個人工作總結(jié)

1、在公文處理上，堅持從嚴、從精、剛好、實效原則，嚴把時效關(guān)、公文體制格式關(guān)、文字關(guān)和校核關(guān)，力求達到傳達信息精確、格式規(guī)范、精確剛好。

2、加強固定資產(chǎn)治理，限制消耗用品運用數(shù)量。辦公室在去年全面清查資產(chǎn)的基礎(chǔ)上，對公司固定資產(chǎn)進行了再次徹底地梳理，堅決做到家底清、制度細，結(jié)合公司《資產(chǎn)管理方法》，同安排財務部協(xié)作完成了固定資產(chǎn)的編號、登記、錄入工作。同時嚴格限制日常辦公消耗用品運用數(shù)量，仔細統(tǒng)計辦公用品日常領(lǐng)用狀況并核定運用量，由辦公室每月做固定的統(tǒng)計，按季度進行采買，大型采買。

3、加強公司車輛管理，確保用車平安。對司機注意加強道路交通平安教化，實現(xiàn)了全年平安用車，員工的責任心和服務意識較強，無論是在休息日或節(jié)假日，只要工作須要，均能做到無條件出車，確保了各項工作的順當開展和臨時性任務的圓滿完成。車輛進行了保險和車輛年檢等相關(guān)事宜。

4、各種資質(zhì)證書及印章的管理有序到位。保證了這些證件的有效性和剛好性。均做到了有效登記和運用。各種資質(zhì)的管理采納了運用原件、復印件必需登記，外借由辦公室人員親自攜帶的方式，保證了各種證件均在合理范圍內(nèi)運用。

5、籌備各項會議，并做好會議記錄。會議就各部門內(nèi)部的部門職責、平安技術(shù)問題、問市場拓展等題進行了深化地探討。辦公室在每次會前做好會議籌備工作，會后整理總結(jié)會議記錄，讓每次會議內(nèi)容均可查閱，有據(jù)可依。

6、公司大事記進行了整理工作。包括以前事跡的整理和新發(fā)生事情的記錄，但因為資料缺乏，也遺漏了不少。

主動協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，充分調(diào)動全體員工的工作主動性，為項目各項工作開展創(chuàng)建良好的內(nèi)外部環(huán)境，是辦公室的一項重要工作。腳踏實地，做好項目后勤事務的管理。辦公室的工作，諸如辦文、辦會、印信治理、收文、發(fā)文、選購 、保管、通知、迎來送往等等，大部分屬于常規(guī)性工作，一次次說明、一遍遍重復，須要工作人員有較高的素養(yǎng)，有耐性、有信念，耐得住乏味，頂?shù)米毫?。提倡在確保常規(guī)工作有效開展的同時，力爭實現(xiàn)腳踏實地，常干常新，促進事務工作的全面、有效開展。每個季度組織一次衛(wèi)生大檢查。

二、綜合辦公室目前的不足

一是規(guī)章制度仍需完善、重點要加大各項規(guī)章制度的執(zhí)行力，工作應當更加注意成效；

二是辦公室人員整體素養(yǎng)有待進一步提高，服務的觀念有待進一步深化；

三是埋頭事務性工作多，謀大局辦大事的實力有待加強；

四是工作創(chuàng)新方面還有欠缺，以期在以后工作中不斷加以改進，努力使辦公室成為工作落實的參謀助手、聯(lián)系協(xié)調(diào)各方的橋梁紐帶、展示公司及項目形象的文明窗口。

三、工作努力的方向

依據(jù)每個月的總結(jié)反饋，依照張浩主任的指引與建議不斷完善自身的不足。更加細微環(huán)節(jié)化，做好每個月的工作任務。以周制定安排，按天完成每日任務。

每個月必做的工作提前排列出來，防止漏做忘做事務，把前面出現(xiàn)的錯誤牢記，下次不出現(xiàn)重復錯誤。

嫻熟文件流程，報銷流程。努力做到一次做好。

四、個人面臨的主要困難

綜合辦公室職工目前只有我一個見習生，另外專管勞資工作的外聘人員及兩名司機。有時許多問題由于我也是第一次接觸這類工作，辦公室其他人員對業(yè)務不熟識，無法剛好處理。有事我會從同地區(qū)其他項目同事，向其他辦公室人員請教。同時也希望機關(guān)同事及領(lǐng)導能多指導我，我也會好好努力做好本職工作，在最短的時間內(nèi)成為一個合格的辦公室職員。

綜合辦公室個人工作總結(jié)6

各位領(lǐng)導、各位同事：

大家好！我主要負責辦公室綜合工作。回顧半年來的工作，我在公司各位領(lǐng)導及同事的幫助與支持下，根據(jù)公司的要求，嚴格要求自己，仔細履行工作職責，較好地完成了各項工作任務，現(xiàn)將個人主要工作狀況匯報如下：

一、初入職的兩大活動

初入職時，對公司還不是很熟識，主任支配了我接手兩項活動。一是20xx年秋季運動會。主要負責運動會的方案制定、競賽項目及競賽規(guī)則設置、報名人數(shù)統(tǒng)計、獎品設定及購買、競賽項目時間和工作人員支配等事宜。通過運動會競賽，讓我相識到公司的職工充溢了活力和干勁兒，我也在該項活動中熬煉了組織協(xié)調(diào)實力。二是20xx年元旦晚會工作。為籌備元旦晚會，搜尋備選歌曲，主動提倡機關(guān)各科室和各項目部職工報節(jié)目。期間，辦公室成員在主任帶領(lǐng)下一起拍攝歌曲祝愿視頻，讓我感受到了辦公室作為一個部門的團結(jié)和力氣。

通過這兩項活動，豐富了公司職工的業(yè)余文化生活，增加了職工的凝合力和向心力，也提升了職工的企業(yè)歸屬感和榮譽感。

二、目前的辦公室工作

辦公室作為上級干脆領(lǐng)導下的綜合管理部門，是承上啟下、溝通內(nèi)外，聯(lián)系各個部門的樞紐。面對辦公室繁雜的事務性工作，我強化工作意識，留意提高工作效率，對于領(lǐng)導交代的工作，我堅持做到事事有著落，件件有回應，力求周全、精確，避開疏漏和差錯，目前主要負責的工作事項有：

（一）辦公室公文起草工作

詳細工作：根據(jù)公文寫作要求規(guī)范，草擬綜合性文件、通知、報告等文字材料，如攻堅克難單位申報材料、文明單位申報材料、議題匯報材料等。因之前沒有相關(guān)的工作閱歷，我主動向主任、同事請教，仔細研讀之前的公文材料，學習政務網(wǎng)下發(fā)的重要領(lǐng)導講話文件，上網(wǎng)查找公文寫作資料，閱讀公文寫作書籍，學習有關(guān)公文的寫作格式、字體要求、頁面布局等。再就是協(xié)作領(lǐng)導在制定的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上，進一步補充、完善各項規(guī)章制度。

工作績效：在主任的帶領(lǐng)下，我主動參加各項榮譽評比申報和活動，其中在文明單位申報中，公司排名始終名列前茅，缺憾最終以微小差距落選，但通過活動中的公司宣揚照和公司介紹，為公司進行了宣揚和推廣，使得更多人了解到了公司。4月份宣揚辦聯(lián)合工會舉辦了百姓宣講競賽，我主動打算宣講材料，對公司進行了采訪、收集相關(guān)圖片資料、寫宣講稿、做宣講PPT。競賽過程中穿著工裝進行宣講，我感到特別驕傲，因為這不僅是在講XX的故事，更是在訴說中通公司匠人精神。

在為公司獲得榮譽方面，我目前沒有取得很好的成果，但我堅信，失敗是勝利之母，我會積累閱歷，再接再厲，爭取在主任的帶領(lǐng)和指引下，為公司爭取更多的榮譽！

（二）政務網(wǎng)接發(fā)通知工作。

詳細工作：剛好關(guān)注接收政務網(wǎng)發(fā)送的文件，對下發(fā)的文件能按時接收，并在標注意點后剛好交給領(lǐng)導批閱，按領(lǐng)導的批示，傳閱至相關(guān)負責人或領(lǐng)導班子成員，剛好傳達貫徹與公司有關(guān)的會議、文件、批示文件精神。把閱辦單歸納整理好，剛好存檔。對會議通知剛好報名，并對參會領(lǐng)導進行會議時間提示。對公司同事須要查找材料的，我主動協(xié)作，仔細查找，為公司同事做好服務。

工作績效：根據(jù)主任要求，剛好關(guān)注政務網(wǎng)通知，對須要通過政務網(wǎng)反饋文件至相關(guān)部門的時間節(jié)點進行標注，打算好通知中要求的材料后剛好回復。對重要文件進行特殊標注，做到不遺漏、不忽視。

（一）辦公室其他日常工作

詳細工作：一些相對瑣碎的辦公室日常工作，如管理加油卡、保管公用車輛鑰匙、復印打印文件、接聽辦公室電話、發(fā)送通知、排假期值班表統(tǒng)計工作、會議接待工作等。

工作績效：為更加有序的管理公用車輛，編制了車輛登記表、車輛借用申請單，剛好做好車輛運用、加油卡運用登記工作，為各個部門同事做好服務，在同事有須要幫忙的時候，剛好賜予幫助。

三、工作中存在的問題

半年來，本人能愛崗敬業(yè)、創(chuàng)建性地開展工作，取得了一些成果，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：

1、很多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高，像一些公文材料由于沒有駕馭寫作方法以及對寫作內(nèi)容不熟識，導致完成效率低、完成材料不夠規(guī)范。

2、有些工作還不夠細致，個人組織協(xié)調(diào)實力有待提升，一些工作協(xié)調(diào)的不是非常流暢。

3、市政工程類專業(yè)學問相對不足，自己關(guān)于市政工程方面的理論水平還不太適應公司工作的要求。

四、下一步努力方向

1、加強學習，仔細研讀政務網(wǎng)下發(fā)的各類重要講話、通知類文件，熟識并駕馭公文寫作的文風，在日常工作中，提高專注度，提高公文寫作效率。

2、本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報；不斷改進提高個人對其他部門同事的支持實力、服務水平；真正做好領(lǐng)導的助手，同事的服務者。

3、努力學習工程專業(yè)學問，考取二級建立師、平安生產(chǎn)管理員等與公司發(fā)展相關(guān)的證書，不斷提高適應公司發(fā)展的專業(yè)學問實力。

4、遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益，仔細做好本職工作，主動為公司創(chuàng)建更高的價值，奮力爭取得更好的工作成果。

在此，我想再次感謝下公司領(lǐng)導、同事在入職以來對我的支持、寬容和幫助，能加入XX這個大家庭，我感到特別幸運，我肯定全力以赴、盡職盡責，做好本職工作，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的力氣！

我的述職到此結(jié)束，感謝各位領(lǐng)導和同事的傾聽！

綜合辦公室個人工作總結(jié)7

20xx年，在局的正確領(lǐng)導和各科室部門的大力支持下，我根據(jù)局的總體部署和工作要求，以科學發(fā)展觀為指導，圍繞中心，突出重點，狠抓落實，注意實效，在自身工作崗位上仔細履行職責，較好地完成自己的工作任務，取得了肯定的成果?，F(xiàn)將20xx年個人工作狀況總結(jié)如下：

一、抓好自身建設，全面提高素養(yǎng)

我作為綜合辦公室主任，肩負著為局領(lǐng)導和員工服務的職責，知道自己責任重大，努力根據(jù)政治強、業(yè)務精、善管理的復合型高素養(yǎng)的要求對待自己，加強政治理論與業(yè)務學問學習，把它學深學透，領(lǐng)悟在心里，運用到詳細實際工作中，以此全面提高自己的政治、業(yè)務和管理素養(yǎng)。在實際工作中，我做到公允公正、清正廉潔，愛崗敬業(yè)、履行職責，吃苦在前，享樂在后，全力實踐“團結(jié)、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神，提高工作效率與質(zhì)量。

二、開拓創(chuàng)新，努力做好各項工作

1、加強內(nèi)部管理，提高工作效能

在綜合辦內(nèi)部管理中，我一是優(yōu)化績效管理，注意實力提升，保證了人力資源各項工作的順當開展。二是仔細開展創(chuàng)新文化體系建設工作，創(chuàng)新文化理念，深厚文化氛圍，增加員工創(chuàng)新榮譽感。三是加強預算管理，有效限制成本預算，做好降本增效工作。通過這些措施，有效提高了工作效能。

2、加強平安保衛(wèi)，促進工作發(fā)展

我加強平安生產(chǎn)管理，加強內(nèi)部保衛(wèi)工作，加強車輛平安管理，開展平安大檢查和護線宣揚工作，通過這些扎實工作，實現(xiàn)了平安生產(chǎn)責任性事故為0的目標，保證了車輛的平安運行，保證了線路平安暢通，做到內(nèi)部治平穩(wěn)定，有效維護了局的穩(wěn)定和諧形勢，促進局各項工作的全面發(fā)展。

3、真誠關(guān)懷，情暖員工

我在工作中做到以人為本，努力為建設和諧社會作貢獻。一是組織員工本著“自愿和量力”的.原則向剛經(jīng)驗過地震的青海玉樹災區(qū)電信員工踴躍捐款，送去我們四川電信員工的暖和。二是做好“五必訪五必賀”工作，員工生病住院必訪，員工家庭遇特別困難必訪，員工及配偶和直系親屬去世必訪，員工家中發(fā)生重大糾紛必訪，員工之間發(fā)生沖突必訪；員工生日必賀，員工結(jié)婚必賀，員工生育必賀，員工子女上高校必賀，員工退休必賀。三是關(guān)切離退休員工的生活，春節(jié)期間慰問離退休、內(nèi)退員工，探望了生病住院的3名退休員工，剛好為死亡老職工辦理了相關(guān)手續(xù)。

20xx年，我仔細努力工作，雖然取得了肯定成果，但是與局和廣闊員工的希望相比，還是存在一些不足與差距，主要是學習不夠，工作科學化、精細化有待提高。今后，我要接著加強學習，深化管理，按科學發(fā)展觀的要求，以求真務實的工作作風，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮勉努力，攻堅破難，把綜合辦各項工作提高到一個新的水平，再創(chuàng)佳績，為局工作的全面發(fā)展，做出我應有的貢獻。

綜合辦公室個人工作總結(jié)8

今年崗位調(diào)整后，我來到了辦公室，接受了辦公室文秘工作。這是我職業(yè)生涯的一個新起點，我對此也非常珍惜，盡努力去適應這一崗位。通過這段時間以來的不斷學習，以及同事、領(lǐng)導的幫助，我已完全融入了辦公室這個氛圍中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應當說付出了不少，但也收獲了許多，我感到漸漸成熟了。現(xiàn)在就這段時間以來的工作狀況做下總結(jié)：

以踏實的工作看法，適應辦公室工作特點

辦公室是單位運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，對單位內(nèi)外的很多工作進行協(xié)調(diào)、溝通，做到上情下達，這就確定了辦公室工作繁雜但重要的特點。每天除了本職工作外，還常常有安排之外的事情須要臨時處理，而且通常比較緊急，這時就須要自己協(xié)調(diào)好時間，這樣，就漸漸加速了自己辦事的效率和靈敏的思維。

辦公室工作量大，信息量多，特殊是單位會務、活動、出差等，都須要部門同事團結(jié)協(xié)作。來辦公室這段時間，遇到各類活動和會議，我都主動協(xié)作做好工作，與部門同事同心協(xié)力，為單位其他同事鋪好路，盡力把事情圓滿解決。

辦公室是服務性質(zhì)的部門，我仔細做好各項工作，以保障工作的正常開展。遇到其他同事來辦事或者外來人員來詢問，我都會剛好仔細的答復，盡量解答和解決。以一顆真誠的心去為大家服務。

盡心盡責，做好本職工作

這段時間以來，我主要完成了以下的工作：

1、文秘工作

(1)依據(jù)領(lǐng)導的要求，負責工作材料的撰寫、匯總，做到仔細撰寫，仔細編輯，盡量盡力寫好各種工作資料。

(2)負責本局會議及各級有關(guān)工作會議材料的草擬和修改，擬寫有關(guān)文件材料;同時負責會議等記錄，以及各類活動會議通知的擬寫。

2、信息工作

現(xiàn)在是信息化溝通的社會，是信息化高速發(fā)展，信息化是現(xiàn)代聯(lián)通生活、社會的紐帶。所以，做好局信息化工作，是我重要的職責所在。

(1)隨時關(guān)注，關(guān)注開發(fā)區(qū)管委會和我局在網(wǎng)絡上的動態(tài)，做好宣揚，剛好發(fā)覺并制止各不當言論。

(2)向開發(fā)區(qū)每月至少供應一篇我局信息，使我局的工作狀態(tài)時刻更新，讓我局動態(tài)透亮化、大眾化。

3、固定資產(chǎn)的管理

我負責單位的固定資產(chǎn)實物登記和管理;各種辦公用品的更新和運用記錄、聯(lián)系各修理站、局電腦、打印機等的修理和保養(yǎng)、購置所缺的辦公用材。

4、負責領(lǐng)導支配的工作

我的崗位是一個聯(lián)通上下，上情下達的崗位，所以就須要我在工作中細致、耐性，仔細完成領(lǐng)導交辦的各種事務。

這段時間以來，無論在思想相識上還是工作實力上都有了較大的進步，但差距和不足還是存在的：比如工作總體思路不清楚，對自己的工作還不夠鉆，工作熱忱和主動性還不夠，有些事情沒有主動主動地去投入太多精力而造成了工作上的被動。

面對目前的工作，我應當以更加主動主動的看法，在崗位上發(fā)揮更大的作用，取得更大的進步。

綜合辦公室個人工作總結(jié)9

綜合辦公室擔當著綜合承接上級部門指示，綜合協(xié)調(diào)處理行政事務的重擔，是后勤保障處運轉(zhuǎn)的中樞，是處領(lǐng)導和各中心部門的中介，也是后勤的窗口。一年來，在處領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，根據(jù)處工作安排，克服困難、求真務實、開拓進取、創(chuàng)新工作，充分發(fā)揮職能作用，較好的完成了本年度的工作任務，現(xiàn)將主要工作狀況，總結(jié)如下：

一、強化服務意識

作為后勤保障處的窗口部門，辦公室在做好日常工作的同時，根據(jù)組織超前、服務周全、勤儉高效的工作原則，細心籌劃，周密部署，不遺余力地組織好每一個會議，協(xié)調(diào)好每一次活動，支配好每一次接待。本年度共組織了8次大型的會議活動，并收到了較好的效果。辦公室日常工作繁雜，但我們做到了：禮貌、耐性、細心、誠意，并敏捷駕馭辦事的尺度，對臨時性的急件，特事特辦，實實在在為各中心做好服務工作。

二、強化責隨意識。

辦公室工作效率干脆影響著全處的工作進程，因此，我們主動引導辦公室同志樹立責隨意識，發(fā)揚高度負責的精神，對自己工作勇于負責，敢于負責，自覺做到標準上求高，措施上求嚴，工作上求實，不遺余力，盡職盡責，扎扎實實，創(chuàng)建性地開展工作。為此，辦公室人員進行了工作分工，責任到人，相互提示，定期檢查，使得各項工作有條不紊地開展。一年來無重大責任事故。

三、強化奉獻意識

四、努力方向

業(yè)務學習需加強，綜合工作實力有待提高，尤其是協(xié)調(diào)實力、應急實力、文字加工實力及履行參謀職能的實力。

綜合辦公室是在總經(jīng)理干脆領(lǐng)導下綜合管理部門，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，工作也千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、文件批傳、人事管理、車輛管理等。工作雖然繁雜瑣碎，綜合辦公室人員各司其職，分工不分家，在工作上相互激勵，相互學習。過去的一年，在公司領(lǐng)導的關(guān)切的支持下，在其他部門的幫助下，在全體員工的不懈努力下，各項工作有了肯定的進展，為20xx年的工作奠定了基礎(chǔ)創(chuàng)建了良好的條件。為了總結(jié)閱歷，找尋差距、促進部門各項工作再上一個臺階，現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)匯報如下：

1.加強公文管理，完善了行文制度，使其合法化。

2.加強檔案管理，為了更好的保存礦山重要檔案，建立電子檔案，把全部重要的檔案都掃描成電子文檔保存。

3.加強會務管理，完善會議管理制度，會前做好會議通知、會議簽到、茶水、會議室衛(wèi)生等打算工作，會后做好會議記錄，保證會議按時召開。

4.做好辦公用品的管理工作。全部的辦公用品都做好購買和領(lǐng)用記錄。

5.幫助領(lǐng)導做好接待工作。

6.20xx年在車班全部駕駛員的共同努力下，全年實現(xiàn)平安行駛。組織駕駛員學習公司總部下發(fā)的《車輛管理規(guī)定》，督促駕駛員在出車前，收車后對車輛進行例行檢查，解除平安隱患。辦公室進一步加強了對車輛的管理，主動推行車輛運用登記審批制度，對突發(fā)性用車加強協(xié)調(diào)，盡量做到統(tǒng)籌兼顧，合理調(diào)度，保證了領(lǐng)導用車、部門用車倆不誤。完善駕駛員崗位責任制。建立了出車記錄臺賬，仔細做好出車記錄，嚴格各項費用的管理，做好每張車的修理費用、行駛里程、燃油費等臺賬。

工作中存在的問題：

1.行政工作事多面廣，有事考慮問題不夠周全，處理問題不夠細致。

2.行政公文的流轉(zhuǎn)處理還存在不足。

3.工作效率還有待加強。

希望在下一年中辦公室全體員工的努力下更上一個臺階。

綜合辦公室個人工作總結(jié)10

敬重的公司領(lǐng)導：

2月至12月，本人在公司任行政助理一職已有整整10個月。根據(jù)公司工作職能分工，我主要負責《xx》報的采寫編排，做好公司的宣揚工作；做好會前打算、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作；幫助總經(jīng)理、部門主任、主管處理日常事務；幫助策劃組織公司各種活動，做好辦公室的材料收集、文件整理、檔案管理、文書起草、公文制定、匯報材料、來訪接待等工作；完成領(lǐng)導交代的其他工作。

近一年來，在村支書記、主任、公司董事長羅平先生英明領(lǐng)導下，在公司執(zhí)行總經(jīng)理羅志勇的親自帶領(lǐng)下，在公司各部門領(lǐng)導和同事的幫助和關(guān)懷下，我堅持用科學發(fā)展觀思想統(tǒng)領(lǐng)本職工作，緊密圍繞高塘村和公司各項事業(yè)發(fā)展的中心工作，解放思想、與時俱進、務實求真、創(chuàng)新奉獻，努力唱響企業(yè)宣揚主旋律，打好精神文化主動仗，為和公司的飛躍發(fā)展供應了強大的輿論支持和精神動力。

和公司歷經(jīng)了風雨歷程，也取得了輝煌成果。同樣是我人生中的一個轉(zhuǎn)折點，走出校門，面對社會。近一年來，我挫折伴著坎坷走來，汗水夾著淚水走過，同樣收獲了珍貴的成果和勝利的喜悅?；仡櫸覀€人的工作和成長，都是伴隨著高塘和的發(fā)展而成長起來的，能與高塘共發(fā)展，能與齊翱翔，是我職業(yè)生涯中的一次機會，一大幸事。

現(xiàn)將近一年來工作狀況概述如下：

一、主要工作實績

1、勤動腦，加強理論學習。

一是黨的理論學問和最新成果的學習。2月，我成為株洲市首家村級公司高塘實業(yè)有限責任公司的一名員工，工作后，黨組織關(guān)系遷移至馬家河鎮(zhèn)高塘村黨支部，我又榮幸的成為高塘村的一名黨員。為了更好的發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，更好的履行工作職責，因此我非常注意通過自身學習切實提高個人的理論素養(yǎng)和政治素養(yǎng)。仔細學習黨章，堅決志向信念，增加組織觀念和紀律觀念；深化學習黨的十七大會議精神；實行科學發(fā)展觀；學習推行“四議兩公開”工作法等新的理論和實踐成果，在工作中把握正確的輿論導向，為群眾傳播先進思想。

二是涉及工作相關(guān)學問的學習。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。高校四年所接受的學問終歸非常有限，工作中我遇到了很多接觸少，甚至從不了解的新事務、新問題、新狀況，比如：“征地拆遷”、“征轉(zhuǎn)分別”、“失地農(nóng)夫”、“安置房”建設等。面對這些難題，我首先從了解熟識狀況入手，通過領(lǐng)悟會議內(nèi)容、查閱相關(guān)文件、進行網(wǎng)絡搜尋等途徑，把征地拆遷、“征轉(zhuǎn)分別”、村集體經(jīng)濟組織公司等等這些基本概念，基本狀況駕馭清晰，做到心中有數(shù)，使自己很快進入工作角色，切實做好宣揚和相關(guān)報道工作。

高塘村先行先試開創(chuàng)的“征轉(zhuǎn)分別”征地拆遷模式，以村委會為建設單位建設安置房以及成立首家村集體經(jīng)濟組織公司等等這些都是在一種“先行先試，敢闖敢試，邊干邊試”的精神動力下實現(xiàn)的，我的工作也面臨著很多的新狀況，因此不斷開拓創(chuàng)新，與時俱進，加強學習是做好本職工作的前提和基礎(chǔ)。

2、勤動筆，提高業(yè)務實力。

一是細心留意。巧婦難為無米之炊，在公司領(lǐng)導的指導關(guān)切下，我漸漸熟識工作狀況；同時，學會做個有心人，通過自身細心視察和留意、反思和總結(jié)，提高了捕獲和發(fā)覺高塘村、公司最富宣揚價值的“閃光點”。二是勤寫勤練。為了深化入學習宣揚工作業(yè)務，增加工作的針對性、創(chuàng)建性和實效性，我勤動筆，將勤寫、勤練當成每天的“課

外作業(yè)”，切實提高自己在宣揚工作中的實力和水平，做到張弛有度，游刃有余。三是深化分析。挖掘、公司人物和事務表象背后更深層次的內(nèi)涵和意義，從全新的角度對、公司的好人好事，先進典型進行宣揚報道，發(fā)揮輿論宣揚的最大價值和影響力。四是開闊視野。廣泛涉獵經(jīng)濟法律、人文歷史等方面的學問，豐富自己的學問結(jié)構(gòu)，提高履行崗位職責的實力。

近一年來，在公司領(lǐng)導的大力指導和支持幫助下，結(jié)合自身的不懈努力，我的工作實力有了較大提高，取得了小小的成果。10個月來，我已在《xx》報上刊登稿件64篇；《新區(qū)報》分別于8月30日刊登《村殘疾人協(xié)會成立》、9月10日刊登《大喇叭再傳致富之聲》、11月10日刊登《歡樂老人羅樹桃的歡樂人生》、11月12日刊登《漂亮村道》、11月30日刊登《政協(xié)委員走訪高塘》等稿件；另《株洲日報》、《株洲晚報》各轉(zhuǎn)載稿件一篇；撰寫各類稿件、報告、材料10余萬字。

通過勤學苦練，把高塘的好人好事，有價值的新聞事務廣泛的向外傳播，為公司樹立了良好的企業(yè)形象，為高塘村百姓精神文化生活增加了豐富的色調(diào)，讓拼搏進取、意氣風發(fā)的高塘人、人的精神影響更多的人。

3、勤思索，理論聯(lián)系實際。

輿論宣揚要服務實際工作。為切實做好在“征轉(zhuǎn)分別”中的輿論宣揚工作，在“新高塘安置小區(qū)”建設中發(fā)揮精神鼓舞人的作用，我堅持聯(lián)系實際、學以致用，把理論學習作為指導實踐、推動工作的重要方法，不斷增加理論學習的實效，深化做好公司宣揚工作。圍繞“征轉(zhuǎn)分別”工作、“新高塘安置小區(qū)”建設、公司發(fā)展等主題內(nèi)容，把好輿論導向，為企業(yè)發(fā)展營造良好輿論氛圍。從提高新聞采寫水平著眼，以服務實際工作為動身點和落腳點，在“征轉(zhuǎn)分別”工作開展艱難的階段，在村報《xx》上以宣揚先進典型為重點，以發(fā)揮先鋒模范帶頭作用為中心，在群眾中起到很好的引導作用；在“新高塘安置小區(qū)”順當交付運用后，《xx》以安置房建設掠影的編排方式，讓讀者看到了安置房的整個建設剪影，在贊揚了辛勤工作者的同時，增加了高塘人的驕傲感和榮譽感，更加凸顯“先安置后拆遷”的這一德政工程和民心工程；在高塘村深化學習實踐科學科學發(fā)展觀活動中，在公司上級領(lǐng)導的指導下，支配制作了科學發(fā)展觀宣揚欄、讀書筆記公示欄，不僅有效地擴大了科學發(fā)展觀的學習實踐活動，而且樹立了高塘村和公司良好形象。

4、勤動手，堅守工作職責。

工作無大小，只是分工不同，貢獻無多少，要看專心沒有。作為一名剛走出高校校門的應屆畢業(yè)生，社會閱歷和工作閱歷都比較匱乏，因此我們也被許多人用眼高手低來形容。然而，我個人認為從小生活在農(nóng)村的我，最大的特點就是做事踏實，待人真誠。工作中，我勤于動手做好本職工作，戒驕戒躁，不做言語的巨人行動的矮子，不論是接待工作、辦公室日常事務，還是清潔衛(wèi)生工作，我都專心的做到更好。同時，抓住高塘村的發(fā)展契機磨練自己，憑借公司的良好平臺提升自己。

踏實勤奮既是優(yōu)點又是缺點。因為太執(zhí)著于做事而忽視了人情世故，因為太真誠而簡單上當受騙。然而不管在什么狀況下，我依舊堅信“努力的去工作，哪怕不求任何回報；真誠的去愛，就像從未受過損害?！?/p>

5、勤動腿，親密聯(lián)系群眾。

在基層工作要常常與群眾接觸，勤動腿，走到群眾中去，和百姓溝通，然而對我來說這一點并不簡潔。首先言語上的不通曾經(jīng)使我很難開展工作，與村民們溝通往往還要帶上個“翻譯”，突破語言障礙是我工作中的“額外”任務。我堅持多向同事學習，多聽、多問，我很快能夠聽懂湖南話，極大地幫助了我順當完成各項工作。同時，我信任除了語言方式的溝通，還有一種更有效地溝通，那就是信任和敬重。一個會心的微笑，一個真誠的眼神，都能夠拉近與群眾的距離。如今，我與同事、村民都能夠自如交談，不僅為我的工作帶來了新的思路，供應新的新聞線索，而且還意外的收獲了與百姓之間的深厚友情。此外，在基層做工作還要敢于吃苦、樂于奉獻。這一點村支書記、主任、公司董事長羅平先生就是我最好的榜樣。

二、存在的不足及閱歷教訓

以上是本人對度盡責履行政助理工作狀況進行的述職報告。就一分為二地看待，本人在取得肯定成果的同時，也發(fā)覺存在的不足，主要是工作實力還需進一步在實踐中提升，工作總結(jié)分析和匯總不夠剛好，創(chuàng)新思維抓落實的本事須要進一步提高，深化基層開展調(diào)查探討的實力須要進一步改進，與上級領(lǐng)導的匯報和溝通需進一步努力。今后，我將堅持實行好科學發(fā)展觀，把領(lǐng)導支配的工作做好、做實、做出更大成效。一是履職盡責帶好頭。作為宣揚和公司精神文化的工作者，我將始終根據(jù)解放思想、實事求是、與時俱進的要求，以良好的人格力氣，推動宣揚工作再上新臺階。二是多了解群眾所思、所想、所盼、所需，真正發(fā)揮“黨和人民的耳目喉舌”作用，將《xx》報辦成高塘村和公司的宣揚名片，辦成群眾愛看的報紙。三是創(chuàng)新實踐謀發(fā)展。仔細分析總結(jié)宣揚工作面或小的傳奇，那么我期盼在這片舞臺上創(chuàng)建更多更美的傳奇?！鞭D(zhuǎn)瞬，在高塘公司已經(jīng)工作近一年時間，由于我的工作職責和要求所需，我感受到了高塘發(fā)展的脈搏，展望出了公司美妙的前景。在公司組織前往北海參觀歸來的時候，當我走在路上，看著高塘村村部，一種家的感覺油然而生，那種熟識和親切讓人倍感暖和。因為這里是我努力過的地方，也是我正在不斷成長的地方。

高塘的故事剛剛起先，的傳奇將更加漂亮。信任，在公司董事長羅平先生的帶領(lǐng)下，在公司上下齊心的努力下，定能實現(xiàn)公司新的輝煌！

臨的新形勢、新特點和新狀況，聯(lián)系和公司發(fā)展實際，不斷豐富宣揚工作的內(nèi)容、形式和手段，真正把宣揚工作做大做強、做深做精、做活做透。四是牢記此時、此地、此身的告誡。大張旗鼓，現(xiàn)在應當做的事情，馬上做起來，不要拖延到以后；從自己所處的崗位做起，為和公司作出貢獻，不要好高騖遠；自己應當而且能夠做的事情，要勇于擔當，不要推給別人。不退縮，不躲避，在人生的道路上英勇地走下去，為和公司的發(fā)展貢獻力氣。

三、工作準備

近一年來，我的工作取得了一點點成果，但我深刻相識到這僅僅才是起先，以后的路還很長，困難也會許多。我將揚長補短，接著做好上述“五勤”工作，深化學習，愛崗敬業(yè)，做好以下工作：

1、加強企業(yè)文化宣揚，樹立企業(yè)新形象。發(fā)揚精神，發(fā)展具有特色和高塘精神的企業(yè)文化理念體系。用企業(yè)精神、企業(yè)宗旨、企業(yè)作風、企業(yè)理念等文化體系，凝合人心、協(xié)調(diào)關(guān)系、指導行動。大力宣揚企業(yè)文化。利用我公司優(yōu)勢宣揚工具，向職工進行企業(yè)核心理念、價值觀的灌輸，豐富廣闊村民的精神文化生活；把企業(yè)文化建設的學習宣揚工作推向深化，營造深厚的企業(yè)文化氛圍。

2、發(fā)揚創(chuàng)新精神，做好《xx》報采編工作。工作將企業(yè)文化建設與解決實際問題結(jié)合起來，與生產(chǎn)經(jīng)營管理、

綜合辦公室個人工作總結(jié)11

綜合辦公室擔當著綜合承接上級部門指示，綜合協(xié)調(diào)處理行政事務的重擔，是后勤保障處運轉(zhuǎn)的中樞，是處領(lǐng)導和各中心部門的中介，也是后勤的窗口。一年來，在處領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，根據(jù)處工作安排，克服困難、求真務實、開拓進取、創(chuàng)新工作，充分發(fā)揮職能作用，較好的完成了本年度的工作任務，現(xiàn)將主要工作狀況，總結(jié)如下：

一、強化服務意識

作為后勤保障處的窗口部門，辦公室在做好日常工作的同時，根據(jù)組織超前、服務周全、勤儉高效的工作原則，細心籌劃，周密部署，不遺余力地組織好每一個會議，協(xié)調(diào)好每一次活動，支配好每一次接待。本年度共組織了8次大型的會議活動，并收到了較好的效果。辦公室日常工作繁雜，但我們做到了：禮貌、耐性、細心、誠意，并敏捷駕馭辦事的尺度，對臨時性的急件，特事特辦，實實在在為各中心做好服務工作。

二、強化責隨意識。

辦公室工作效率干脆影響著全處的工作進程，因此，我們主動引導辦公室同志樹立責隨意識，發(fā)揚高度負責的精神，對自己工作勇于負責，敢于負責，自覺做到標準上求高，措施上求嚴，工作上求實，不遺余力，盡職盡責，扎扎實實，創(chuàng)建性地開展工作。為此，辦公室人員進行了工作分工，責任到人，相互提示，定期檢查，使得各項工作有條不紊地開展。一年來無重大責任事故。

三、強化奉獻意識

四、努力方向

業(yè)務學習需加強，綜合工作實力有待提高，尤其是協(xié)調(diào)實力、應急實力、文字加工實力及履行參謀職能的實力。

一、工作內(nèi)容

本人從三月起先接手合同管理崗工作，在部門領(lǐng)導和同事前輩的熱心指導下，通過一年的工作，個人感覺工作實力有所提高，成長較快，收獲許多，主要工作有:

（1）合同管理，包括合同選商、談判、上網(wǎng)、結(jié)算、歸檔、迎審等工作；

（2）承包商考核和評價

（3）共享平臺，單據(jù)審核，統(tǒng)計，提交，付款；

（4）內(nèi)部責任書簽訂，收款

（5）資金安排、合同安排、投資安排、材料安排、辦公用品安排上報和更新管理，五項費用管理

（6）物資公司選購 管理、ERP系統(tǒng)辦理領(lǐng)料，出入庫付款

（7）月獎、考勤、周報上報

（8）工會相關(guān)工作，包括幫助院工會開展一系列活動和慰問工作，組織員工參與三酷愛等活動，所工會活動籌劃、組織、總結(jié)、慰問品造表發(fā)放發(fā)放工作等；

（9）科研成果創(chuàng)效匯總上報

（10）各類日常事務

二、工作感悟

作為剛參與工作的新人，這一年對我來說是真實的、充溢的、感恩的。這二十余年來從來沒有這樣的感受：深深體會到成長和進步的味道，也間或能體會成就感帶給自己的滿意。

感謝四周有如此有想法有眼光的領(lǐng)導，感謝四周有如此可親可敬的同事和摯友，對于工作我也有自己的一些想法和看法。

（1）新員工成長的關(guān)鍵：這一年的工作，讓我清晰的了解到一個新員工，應當如何從基層從細微環(huán)節(jié)從小事做起。小事能賜予一個人怎樣的職業(yè)成長，細微環(huán)節(jié)能賜予一個人怎樣的職業(yè)才智，基層能賜予一個人怎樣的職業(yè)素養(yǎng)，對于這些，我有深刻的體會。

（2）工作中的排序?qū)嵙Γ何仪逦私獾?，工作中，須要快速且清晰了解領(lǐng)導的意圖，并馬上付諸實施。要有實力對事務的重要等級進行排序和剛好處理。

（3）工作中的溝通實力：目前，我的溝通實力有了顯著的提高。能向領(lǐng)導及同事更清晰的表達自己的想法和意圖。

三、對自己工作的期盼

我深深地了解，我今日的成果和進步與領(lǐng)導的指導和幫助是分不開的。今后，我將進一步加強專業(yè)學習，扎實工作，充分發(fā)揮個人所長，為單位作出自己應有貢獻！

（1）仔細學習合同管理實施細則以及各項業(yè)務的相關(guān)內(nèi)容，在工作中，發(fā)覺自己的不足，不斷改進，追求進步。

（2）仔細改正工作中的不良習慣，詳細來說：

a、工作不夠細致，缺乏對細微環(huán)節(jié)的完善；

b、特性中的急躁成分，可能會導致工作中的某些時候缺乏理性，從而致使工作方式或確定缺乏科學性；

c、考慮問題不夠全面，有時打算不夠充分。

（3）時刻謹記：勤勉的的精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素養(yǎng)是每一項工作順