2023年勞務(wù)協(xié)議書(shū)(通用篇)

2023年勞務(wù)協(xié)議書(shū)(通用篇)勞務(wù)協(xié)議書(shū)1

甲方：

身份證號(hào)碼：

住址：

乙方：

身份證號(hào)碼：

住址：

甲乙雙方的'房屋相鄰，共用一樓承重墻及地基，現(xiàn)乙方將在原有住房（平房）基礎(chǔ)上加蓋二層。依據(jù)國(guó)家相關(guān)法規(guī)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方自愿協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議：

一、因乙方在原平房基礎(chǔ)上加蓋樓層所造成雙方住房（平房）承重墻墻體及地基超負(fù)荷運(yùn)用導(dǎo)致出現(xiàn)開(kāi)裂或塌方等一切損失均由乙方全權(quán)擔(dān)當(dāng)。

二、乙方將該房產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給第三方，乙方應(yīng)告知第三方此條款，作為房屋轉(zhuǎn)讓的前提條件且第三方應(yīng)接著履行此協(xié)議，如造成損失，由乙方負(fù)責(zé)賠償。

三、本協(xié)議自甲、乙雙方在該協(xié)議上簽字之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。

甲方簽字：

乙方簽字：

證明人簽字：

簽約時(shí)間：_____年__月__日

勞務(wù)協(xié)議書(shū)2

聘用單位(甲方):______保安服務(wù)有限公司________保安分公司

被聘人員(乙方):______________

為友好建立聘用關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)，依據(jù)我國(guó)法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在自愿、同等、誠(chéng)信的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一樣，簽訂本勞務(wù)協(xié)議，雙方需共同遵守執(zhí)行:

第一條:協(xié)議期限及詳細(xì)要求

一、協(xié)議期自______年______月______日至______年______月______日或解聘離職、辭退時(shí)止。

二、試用期

1、乙方初次被聘用，試用期為壹個(gè)月，試用期首次不少于10天的短期培訓(xùn)，培訓(xùn)期間以基本工資50％為基數(shù)除以30天后的日工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

2、乙方原從事過(guò)保安工作取得保安工作資格認(rèn)證，可免除試用期，按正式保安員審核辦理。

三、離崗事項(xiàng)約定

1、協(xié)議有效期內(nèi)，乙方要求辭職須提前15天向甲方提交書(shū)面申請(qǐng)，未提交擅自離職超過(guò)三天以上，按工資雙倍扣發(fā)薪酬。此種行為屬乙方嚴(yán)峻違反單位用人制度，屬于單方面毀約，按自動(dòng)辭職處理。

2、乙方在崗工作中請(qǐng)假，一個(gè)班可口頭向分管領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)假，3天以上需提前提交書(shū)面請(qǐng)假申請(qǐng)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可離崗，未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗，按工資雙倍扣發(fā)薪酬。請(qǐng)假30天以上需提交請(qǐng)假事由報(bào)告書(shū)，未提交及未批準(zhǔn)均按自動(dòng)解聘處理。

3、乙方嚴(yán)峻違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可按公司章程的相關(guān)規(guī)定宣布乙方待崗，待崗期間不予計(jì)算勞動(dòng)酬勞，乙方自待崗之日起10日內(nèi)必需向甲方遞交書(shū)面思想相識(shí)保證書(shū)，未遞交甲方可不予支配工作崗位，并可作出解聘處理看法。

其次條:工作崗位

1、甲方依據(jù)工作崗位的須要將乙方支配在鐵路內(nèi)部單位或甲方所在地市、縣企事業(yè)單位從事平安保衛(wèi)、門崗執(zhí)勤、治安巡邏等安保服務(wù)工作，甲方可依據(jù)實(shí)際工作須要，調(diào)整乙方工作崗位或工作班次，乙方應(yīng)當(dāng)同意。

2、乙方應(yīng)當(dāng)接受甲方支配和調(diào)度，自覺(jué)遵守崗位月度考勤考核制度。

第三條:工作時(shí)間

1、依據(jù)保安工作的特別性，甲方執(zhí)行常白班，常夜班，二班制或三班二輪工作制，任何一個(gè)班次時(shí)間為每班八小時(shí)，確因工作須要超出八小時(shí)的，甲方按公司規(guī)定支付加班工資。

2、國(guó)家法定節(jié)日值班時(shí)，甲方按公司規(guī)定支付加班工資。

第四條:工作紀(jì)律

甲方依照公司的規(guī)定及公安監(jiān)管部門關(guān)于加強(qiáng)保安隊(duì)伍管理和建設(shè)的要求，制定和健全內(nèi)部規(guī)章制度，實(shí)行思想教化、作風(fēng)建設(shè)，紀(jì)律嚴(yán)明等一系正規(guī)措施，進(jìn)行嚴(yán)格的隊(duì)伍管理，教化和訓(xùn)練，乙方在甲方工作必需自覺(jué)做到:

1、嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，做到遵紀(jì)遵守法律，聽(tīng)從指揮，紀(jì)律嚴(yán)明，聽(tīng)從管理。

2、嚴(yán)格根據(jù)保安服務(wù)條例和各項(xiàng)規(guī)章制度，紀(jì)律辦事，嚴(yán)格禁止濫收濫罰，打人、罵人、搜身等違法行為。

3、仔細(xì)履行工作職責(zé)，落實(shí)各項(xiàng)平安防范措施，堅(jiān)持做到對(duì)責(zé)任區(qū)域白天二小時(shí)巡邏一次，夜間22時(shí)起每間隔五非常鐘巡邏一次，發(fā)生治安、刑事案件應(yīng)剛好報(bào)警，并在第一時(shí)間快速報(bào)告服務(wù)單位領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo)。

4、嚴(yán)格根據(jù)甲方和服務(wù)單位提出的平安防范要求，維護(hù)好服務(wù)單位的工作、生產(chǎn)、營(yíng)業(yè)秩序，剛好清理社會(huì)閑雜人員，常常進(jìn)行消防平安檢，留意剛好發(fā)覺(jué)治安隱患，力爭(zhēng)確保服務(wù)單位財(cái)產(chǎn)平安。

5、仔細(xì)執(zhí)行保安崗位工作責(zé)任制，上崗期間必需著裝整齊，舉止端莊，語(yǔ)言文明，禮貌待人，責(zé)任到位，嚴(yán)禁崗位看書(shū)、打牌、干私活、飲酒、嚴(yán)禁離崗、脫崗和崗位睡覺(jué)。

第五條:乙方責(zé)任

乙方在工作期間必需嚴(yán)格做到以理服人，依法辦事，對(duì)發(fā)生的民事問(wèn)題，在任何狀況、任何緣由下都不得動(dòng)手或還手打人，以此造成的自身和他人身體損害，乙方必需全額擔(dān)當(dāng)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任，造成嚴(yán)峻后果的，宣布辭退并移送司法機(jī)關(guān)處理。

第六條:工資薪酬

1、工資管理形式實(shí)行基本工資、超時(shí)工資、加班工資、崗位津貼考勤、考核制度，甲方按保安公司制定的工資標(biāo)準(zhǔn)，按月足額計(jì)發(fā)乙方工資。

2、甲方每月八日前計(jì)發(fā)乙方上月度工資，遇法定節(jié)假日或雙休日順延支付乙方工資。

第七條:保險(xiǎn)與福利

1、夏季6、7、8、9四個(gè)月在崗工作，甲方按公司規(guī)定，按月計(jì)發(fā)防暑費(fèi)和防暑用品，保障乙方夏季在崗工作時(shí)間的防保健工作。

2、甲方為乙方統(tǒng)一辦理大額意外損害保險(xiǎn)。并將大額人身意外損害險(xiǎn)的詳細(xì)要求和標(biāo)準(zhǔn)以書(shū)面的形式交給乙方，若發(fā)生意外，甲方通過(guò)保險(xiǎn)公司按損害保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行藥費(fèi)報(bào)銷和補(bǔ)償，但本保險(xiǎn)不負(fù)責(zé)乙方因病發(fā)生的意外，乙方在崗工作期間因身體不適應(yīng)當(dāng)馬上請(qǐng)假離崗就醫(yī)或休息，一且發(fā)生因病意外，責(zé)任由本人擔(dān)當(dāng)。甲方可依據(jù)經(jīng)濟(jì)狀況賜予適當(dāng)?shù)年P(guān)愛(ài)性補(bǔ)助。為此乙方申請(qǐng)參與保安工作時(shí)必需供應(yīng)近期體檢報(bào)告，并由家屬或子女在體檢報(bào)告上認(rèn)同。商業(yè)保險(xiǎn)公司支付給乙方的賠償款視為甲方支付的款項(xiàng)，在后續(xù)賠償中予以抵扣。

3、乙方有權(quán)享受甲方依據(jù)公司詳細(xì)狀況制定的各項(xiàng)福利待遇。

第八條:勞動(dòng)愛(ài)護(hù)及平安管理

1、依據(jù)工作須要，乙方初次參與保安工作需定期配發(fā)春、夏、秋、冬工作制服，制服費(fèi)用按甲乙雙方各擔(dān)當(dāng)50％標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行清算，個(gè)人50％部分由乙方一次性交清或按月在工資中扣除。乙方自配發(fā)服裝上崗起，應(yīng)當(dāng)在保安崗位工作一周年以上，不足一年提出辭職或擅自離職，甲方擔(dān)當(dāng)?shù)?0％費(fèi)用由乙方擔(dān)當(dāng)并在當(dāng)月工資中扣除。乙方在甲方崗位工作滿一周年以上配發(fā)服裝時(shí)，按甲方擔(dān)當(dāng)80％，個(gè)人擔(dān)當(dāng)20％的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行清算，乙方工作滿三周年以上配發(fā)的服裝費(fèi)用由甲方擔(dān)當(dāng)。

2、甲方敦促服務(wù)單位為乙方供應(yīng)符合平安標(biāo)準(zhǔn)的`保安執(zhí)勤地點(diǎn)及執(zhí)勤室，供應(yīng)夜照明設(shè)施，對(duì)治安環(huán)境較差的服務(wù)場(chǎng)所可配備無(wú)殺傷力的防衛(wèi)械具，保障乙方的工作和人身平安。

3、甲方常常對(duì)乙方進(jìn)行平安教化，要求乙方在工作期間、上下班途中堅(jiān)固樹(shù)立“平安第一”思想，自覺(jué)遵守交通法規(guī)，嚴(yán)格按交管規(guī)定駕駛機(jī)動(dòng)車輛，提高平安防范意識(shí)，禁止從事非保安服務(wù)的高風(fēng)險(xiǎn)性事情，對(duì)甲方或服務(wù)單位或第三方違規(guī)指揮，強(qiáng)令冒險(xiǎn)性工作或其它危急性工作時(shí)，乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行。

4、甲方嚴(yán)格禁止乙方帯病上崗工作，乙方自感身體不適，應(yīng)停止工作，剛好就醫(yī)。甲方可按本人供應(yīng)的二甲及以上醫(yī)院疾病診斷證明，支付因病離崗當(dāng)日班次病假工資。

第九條:協(xié)議的終止與解除

一、本協(xié)議解除時(shí)即終止。

二、甲方應(yīng)在簽訂協(xié)議之日20天內(nèi)給乙方支配工作崗位，否則乙方有權(quán)解除協(xié)議，雙方不負(fù)擔(dān)法律責(zé)任。

三、甲、乙雙方協(xié)商一樣可以解除本協(xié)議。

四、乙方有下列狀況之一的，甲方可以解除本協(xié)議。

1、試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的。

2、嚴(yán)峻違反本協(xié)議的規(guī)定和甲方制定的規(guī)章制度的。

3、嚴(yán)峻失職，給甲方或服務(wù)單位造成重大損失的。

五、乙方要求解除協(xié)議，應(yīng)當(dāng)提前15天以書(shū)面形式通知甲方。

第十條:違約責(zé)任

1、甲方給乙方支配工作崗位后，乙方不聽(tīng)從管理或上崗工作未滿15天自動(dòng)離職，乙方應(yīng)退回培訓(xùn)補(bǔ)貼和聘請(qǐng)時(shí)所支出的費(fèi)用(包括照相、復(fù)印等)，且甲方不予支付任何勞動(dòng)酬勞。

2、乙方自動(dòng)離職，被解聘或辭退的，應(yīng)當(dāng)剛好退回配發(fā)的工作制服標(biāo)記和裝備，未交、遺失或損壞的，乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的損失費(fèi)用。

3、乙方在工作期間，因不負(fù)責(zé)任或失職，給甲方或服務(wù)單位造成財(cái)產(chǎn)損失，甲方有權(quán)要求乙方擔(dān)當(dāng)損失賠償，構(gòu)成犯罪的，移交公安機(jī)關(guān)處理。

4、乙方因自動(dòng)辭職，被解聘或辭退的，甲方不予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

5、因不行抗力因素或國(guó)家政策性改變導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行時(shí)，本協(xié)議自行終止，且互不擔(dān)當(dāng)責(zé)任。

第十一條:協(xié)議簽約

本協(xié)議由甲乙方仔細(xì)閱讀，充分理解，無(wú)修改看法和認(rèn)同后，雙方簽字蓋章，自簽約之日起生效，一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)份，具有同等法律效力。

甲方(章負(fù)責(zé)人:____________

乙方(簽字)：______________

簽約時(shí)間：______年______月______日

勞務(wù)協(xié)議書(shū)3

雇主(以下簡(jiǎn)稱甲方)：

住址：

雇員(以下簡(jiǎn)稱乙方)：

住址：

依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著同等自愿、誠(chéng)懇信用的原則，就雙方的職責(zé)協(xié)商一樣，簽訂本合同，并承諾共同遵守。

一、合同類型和期限

1、本合同的勞務(wù)期限采納固定期限，自________年______月______日起至________年______月______日止，共________個(gè)月。

2、其中試用期自________年______月______日起至________年______月______日止，共________個(gè)月。

3、乙方應(yīng)在________年______月______日前到崗。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1、依據(jù)甲方工作須要，乙方同意從事________崗位工作，工作地點(diǎn)是________________，依據(jù)甲方的工作須要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)。

2、乙方應(yīng)按甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三、工作時(shí)間和休息休假

1、甲乙雙方協(xié)商確定，乙方采納定時(shí)工作制，工作時(shí)間和休息休假由甲乙雙方協(xié)商支配。

2、甲方因工作須要支配延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的，應(yīng)依法支配乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

3、乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度。

四、甲方權(quán)利義務(wù)

1、甲方依據(jù)生產(chǎn)崗位的須要，根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)平安、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要平安防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)愛(ài)護(hù)用品。

2、甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，建立平安生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)平安制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，削減職業(yè)危害。

3、甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。

4、甲方應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定，給乙方上社保。

4、甲方應(yīng)根據(jù)合同的規(guī)定，按時(shí)、足額的向乙方支付酬勞。

五、乙方權(quán)利義務(wù)

1、乙方應(yīng)根據(jù)合同的規(guī)定，按時(shí)到崗。

2、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，平安、高效的完成甲方支配的任務(wù)。

六、勞務(wù)費(fèi)

1、乙方的固定工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_______元/月，乙方在試用期期間的工資為_(kāi)_______元，績(jī)效工資依據(jù)乙方的業(yè)績(jī)考核狀況核定。

2、乙方試用期滿后，甲方應(yīng)依據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實(shí)行以下第種工資形式：

(1)計(jì)時(shí)工資。乙方的工資由固定工資和績(jī)效工資組成。固定工資為_(kāi)_______元/月，績(jī)效工資依據(jù)乙方的業(yè)績(jī)考核狀況核定。如甲方的工資制度發(fā)生改變或乙方的`工作崗位變動(dòng)，按新的工資標(biāo)精確定。

(2)計(jì)件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)，計(jì)件單價(jià)按甲方的有關(guān)制度為準(zhǔn)。

(3)其他工資形式。詳細(xì)約定如下：___________________________

3、甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月________日。若乙方供應(yīng)了正常勞動(dòng)，甲方支付給乙方的工資酬勞不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

4、合同期內(nèi)，甲方應(yīng)視乙方的工作表現(xiàn)狀況，賜予乙方提高工資待遇的機(jī)會(huì)。

七、勞務(wù)合同的變更、解除、終止

1、有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同：

(1)在不損害國(guó)家、集體和他人利益的狀況下，雙方協(xié)商一樣的。

(2)勞務(wù)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生了重大改變，經(jīng)與乙方協(xié)商一樣的。

(3)由于不行抗力的因素致使勞務(wù)合同無(wú)法完全履行的。

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

(1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的。

(2)嚴(yán)峻違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的。

(3)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違反真實(shí)意思的狀況下訂立或者變更勞務(wù)合同的;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

3、其他依據(jù)勞動(dòng)法可以解除合同的情形。

八、其他

1、凡由甲方出資培訓(xùn)乙方，雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，因乙方緣由而提前解除勞務(wù)合同，乙方應(yīng)賠償甲方的培訓(xùn)費(fèi)用，詳細(xì)賠償標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行補(bǔ)充協(xié)議的約定。

2、乙方在簽訂勞務(wù)合同之前，甲方有權(quán)了解乙方與勞務(wù)合同干脆相關(guān)的基本狀況，包括但不限于勞動(dòng)者的學(xué)歷、履歷、資格或任職證書(shū)(明)以及以前勞務(wù)關(guān)系是否解除或終止等。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)照實(shí)說(shuō)明，并應(yīng)書(shū)面承諾其真實(shí)性。若因有意漏報(bào)、隱瞞前述基本狀況，騙取甲方簽訂勞務(wù)合同的，經(jīng)甲方查出或被原單位追訴的，視為乙方的欺詐行為并導(dǎo)致甲方的嚴(yán)峻誤會(huì)，甲方有權(quán)依法申請(qǐng)認(rèn)定本合同自始無(wú)效，由此給甲方造成的損失，應(yīng)由乙方全額擔(dān)當(dāng)。

3、雙方簽訂本合同后，乙方不得在合同期內(nèi)再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競(jìng)爭(zhēng)沖突的業(yè)務(wù)。

4、乙方對(duì)在合同期間得到的有關(guān)甲方及其關(guān)聯(lián)公司的情報(bào)、信息等商業(yè)隱私進(jìn)行保密，不得將其泄露給任何第三者(亦包括無(wú)工作上須要的甲方雇員)。乙方違反保密義務(wù)則被視為嚴(yán)峻違反本合同，并認(rèn)為有足夠的理由被辭退。此種保密義務(wù)在本合同終止或期滿后的任何時(shí)間對(duì)乙方仍有約束力。

九、違約責(zé)任

在合同的履行過(guò)程中，任何一方違反本合同的規(guī)定，給對(duì)方造成損失的，責(zé)任方都應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)責(zé)任，違約金依據(jù)詳細(xì)的損失計(jì)算。

十、附則

1、本合同一式________份，自雙方簽字后生效;雙方各執(zhí)________份。

2、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，雙方均可向合同簽訂地、合同履行地法院起訴。

3、本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒(méi)有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一樣，可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

甲方：

代表人：

聯(lián)系方式：

合同簽訂地：

合同履行地：

簽約時(shí)間：________年______月______日

乙方：

身份證號(hào)：

聯(lián)系方式：

合同簽訂地：

合同履行地：

簽約時(shí)間：________年______月______日

勞務(wù)協(xié)議書(shū)4

甲方：乙方：

地址：地址：

電話：電話：

開(kāi)戶行：開(kāi)戶行：

賬號(hào)：賬號(hào)：

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)有關(guān)規(guī)定，就乙方派遣符合甲方要求的被派遣勞動(dòng)者（以下簡(jiǎn)稱“勞動(dòng)者”）為甲方供應(yīng)勞務(wù)服務(wù)，協(xié)議達(dá)成一樣，訂立如下協(xié)議：

一、在本協(xié)議期限內(nèi)，雙方同意按以下程序接受和供應(yīng)勞務(wù)派遣服務(wù)。

1、甲方向乙方發(fā)出《用工需求通知書(shū)》包括：崗位描述、人數(shù)、用工基本要求、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作條件、酬勞待遇等內(nèi)容。

2、甲方所需勞動(dòng)者，由甲方聘請(qǐng)或托付乙方聘請(qǐng)，或雙方聯(lián)合聘請(qǐng)。

3、依據(jù)甲方確認(rèn)接受的勞動(dòng)者名單，由甲方向乙方開(kāi)出《用工通知單》。

4、乙方依據(jù)甲方的《用工通知單》上確認(rèn)的勞動(dòng)者名單與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，并向甲方開(kāi)具《勞務(wù)派遣介紹信》。

5、勞動(dòng)者持乙方《勞務(wù)派遣介紹信》到甲方報(bào)到，甲方依據(jù)乙方《勞務(wù)派遣介紹信》接收勞動(dòng)者并支配用工。

6、對(duì)符合退工條件的勞動(dòng)者由甲方向乙方開(kāi)具《退工通知單》退回乙方，由乙方辦理相關(guān)手續(xù)。

二、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1、勞動(dòng)者所從事的詳細(xì)工作由甲方支配，甲方有權(quán)依據(jù)本單位生產(chǎn)和工作的須要及勞動(dòng)者的綜合素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水同等狀況，在乙方與勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同約定的崗位范圍內(nèi)，調(diào)整勞動(dòng)者的詳細(xì)崗位。如需調(diào)整到勞動(dòng)合同約定以外的崗位，甲方應(yīng)與勞動(dòng)者協(xié)商一樣后調(diào)整，并書(shū)面通知乙方。

2、甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)的要求為勞動(dòng)者供應(yīng)勞動(dòng)平安職業(yè)衛(wèi)生條件，供應(yīng)必要的勞動(dòng)工具和勞動(dòng)愛(ài)護(hù)，執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定的工時(shí)和休息休假等制度。

3、甲方有權(quán)依據(jù)工作須要，依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)制定各項(xiàng)規(guī)章制度及薪酬考核方法等，并應(yīng)將干脆涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度和重大事項(xiàng)（如工作要求、勞動(dòng)酬勞、福利待遇等）告知?jiǎng)趧?dòng)者。

4、甲方可就有關(guān)事項(xiàng)干脆與勞動(dòng)者簽訂專項(xiàng)協(xié)議（如培訓(xùn)協(xié)議、保密協(xié)議等），專項(xiàng)協(xié)議需剛好送交乙方備案。

5、如勞動(dòng)者有下列狀況之一的，甲方有權(quán)退回乙方，并以《退工通知單》的形式書(shū)面通知乙方。

（1）在試用期被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)峻違反甲方合法有效規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)峻失職，假公濟(jì)私，給甲方造成重大損害的；

（4）同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系或供應(yīng)勞務(wù)服務(wù)，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)峻影響，或者經(jīng)甲方或乙方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的；

（6）乙方或勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違反真實(shí)意思的狀況運(yùn)用被派遣勞動(dòng)者的；

（7）因患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行支配的工作的；

（8）不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（9）國(guó)家和地方相關(guān)法律、政策及甲方用工政策調(diào)整、或者訂立本協(xié)議時(shí)所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大改變，致使本協(xié)議無(wú)法履行的；

（10）雙方協(xié)商一樣或符合法律、政策法規(guī)規(guī)定的其他情形。

其中甲方依據(jù)（7）、（8）、（9）、（10）款情形之一退回勞動(dòng)者的，甲方應(yīng)提前三十日通知（或額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資）乙方及勞動(dòng)者本人。

如因乙方與勞動(dòng)者解除或終止勞動(dòng)合同按勞動(dòng)法律、法規(guī)、政策規(guī)定須要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，由甲乙雙方協(xié)商按國(guó)家有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算支付給乙方，乙方負(fù)責(zé)辦理有關(guān)手續(xù)。

6、有下列狀況之一的，甲方不得解除合同：

（1）、乙方因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

（2）、乙方因病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

（3）、女工在國(guó)家規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

7、因勞動(dòng)者緣由給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)依據(jù)國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度追究勞動(dòng)者的法律責(zé)任，乙方應(yīng)主動(dòng)幫助甲方。

8、勞動(dòng)者因患病或者非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)死亡且法律規(guī)定由用工單位擔(dān)當(dāng)?shù)模杉追桨串?dāng)?shù)卣?guī)定的標(biāo)準(zhǔn)將相關(guān)費(fèi)用支付給乙方，乙方再支付給死亡勞動(dòng)者的親屬。

9、甲方應(yīng)依據(jù)乙方供應(yīng)勞務(wù)服務(wù)狀況按時(shí)足額計(jì)算支付勞務(wù)費(fèi)用（包括勞動(dòng)者工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、勞務(wù)管理費(fèi)等），并按本協(xié)議約定剛好匯入乙方指定賬戶。

三、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1、乙方負(fù)責(zé)依法與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。負(fù)責(zé)辦理相關(guān)用工手續(xù)，依法與勞動(dòng)者簽訂有效的勞動(dòng)合同，并根據(jù)本協(xié)議及有關(guān)勞動(dòng)合同的約定按月發(fā)放勞動(dòng)者薪酬福利，辦理各類保險(xiǎn)的'繳費(fèi)及對(duì)應(yīng)待遇享受。

2、乙方有權(quán)對(duì)甲方違反本協(xié)議有關(guān)條款或損害勞動(dòng)者合法權(quán)益的行為提出書(shū)面看法，甲方應(yīng)在收到乙方書(shū)面看法后十五個(gè)工作日內(nèi)書(shū)面回復(fù)乙方。

3、乙方有權(quán)要求甲方供應(yīng)勞動(dòng)者涉及勞動(dòng)爭(zhēng)議方面的材料。如勞動(dòng)者對(duì)甲方的退工有異議，乙方認(rèn)為合理，乙方有權(quán)在六十日內(nèi)提請(qǐng)復(fù)議。

4、乙方派遣的勞動(dòng)者在本協(xié)議履行期間發(fā)生工傷，甲乙雙方共同負(fù)責(zé)工傷事故的處理，甲方應(yīng)剛好組織搶救治療，并在知道工傷事故發(fā)生時(shí)起24小時(shí)內(nèi)通知乙方，乙方負(fù)責(zé)工傷事故的申報(bào)和工傷保險(xiǎn)待遇的落實(shí)。勞動(dòng)者的工傷醫(yī)療費(fèi)用先由甲方墊付，乙方在獲得工傷保險(xiǎn)的賠付后再將賠付資金支付給甲方。依據(jù)國(guó)家《工傷保險(xiǎn)條例》有關(guān)規(guī)定，除工傷保險(xiǎn)賠償外，應(yīng)由用工單位擔(dān)當(dāng)?shù)馁M(fèi)用由甲方擔(dān)當(dāng)。

5、乙方按政策規(guī)定負(fù)責(zé)非勞動(dòng)者本人緣由被用工單位在勞動(dòng)合同期內(nèi)退工人員的再次派遣和再就業(yè)工作。

6、乙方負(fù)責(zé)辦理或幫助甲方辦理勞動(dòng)者的職業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒定、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審手續(xù)。

7、在本協(xié)議履行期內(nèi)，乙方指派專人負(fù)責(zé)與甲方及勞動(dòng)者進(jìn)行信息溝通和工作聯(lián)系。

8、乙方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議的約定向甲方收取勞務(wù)管理費(fèi)用。

9、乙方對(duì)甲方的商業(yè)隱私應(yīng)有保密義務(wù)。

四、勞務(wù)酬勞、社會(huì)保險(xiǎn)、勞務(wù)管理費(fèi)用支付及結(jié)算

1、工資發(fā)放

（1）甲方應(yīng)在每月30日前將勞動(dòng)者的每月工資劃到乙方指定賬戶，乙方收到甲方勞務(wù)費(fèi)的工資部分后，在五個(gè)工作日內(nèi)依照甲方供應(yīng)的工資明細(xì)剛好、精確將勞動(dòng)者工資劃入其個(gè)人銀行工資賬戶，并按月向甲方供應(yīng)工資發(fā)放憑據(jù)。

（2）乙方也可托付甲方按月將勞務(wù)酬勞剛好發(fā)放給勞動(dòng)者，甲方應(yīng)供應(yīng)工資發(fā)放憑據(jù)給乙方，以便乙方了解勞動(dòng)者的工資支付狀況。

2、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納

（1）乙方派遣到甲方工作的勞動(dòng)者，其社會(huì)保險(xiǎn)繳納由甲方按國(guó)家和省.市政府的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。年度最低繳費(fèi)基數(shù)和比例不得低于勞動(dòng)者參保所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)公布數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)。國(guó)家對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)繳納基數(shù)、比例調(diào)整，乙方應(yīng)依據(jù)規(guī)定作相應(yīng)調(diào)整并剛好通知甲方，甲方應(yīng)按新的規(guī)定數(shù)額擔(dān)當(dāng)。

（2）用工單位應(yīng)為勞動(dòng)者擔(dān)當(dāng)?shù)纳鐣?huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方在當(dāng)月20日前將當(dāng)月的社保費(fèi)劃入乙方指定賬戶，并供應(yīng)參保人員名單與參保種類、參保基數(shù)、參保時(shí)間。勞動(dòng)者個(gè)人應(yīng)繳納的部分由乙方在勞動(dòng)者工資中扣除（乙方托付甲方發(fā)工資的由甲方代扣）。甲方劃轉(zhuǎn)社保費(fèi)后，乙方根據(jù)有關(guān)規(guī)定為勞動(dòng)者按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

（3）甲方應(yīng)于當(dāng)月20日前將下月退工人員名單告知乙方（遇法定節(jié)假日時(shí)提前），乙方根據(jù)有關(guān)規(guī)定為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)封存或轉(zhuǎn)移手續(xù)。

3、勞務(wù)管理費(fèi)的計(jì)算支付

甲方每月應(yīng)按實(shí)際運(yùn)用乙方勞動(dòng)者供應(yīng)的勞務(wù)服務(wù)狀況，根據(jù)___元的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算勞務(wù)管理費(fèi)，劃入乙方指定賬戶。

4、勞動(dòng)者應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅由乙方在發(fā)放勞動(dòng)者工資酬勞或甲方在代發(fā)勞動(dòng)者工資酬勞時(shí)代扣。

5、甲方支付給乙方的有關(guān)費(fèi)用，由乙方供應(yīng)規(guī)范的稅務(wù)統(tǒng)一印制發(fā)票。

五、其他約定的事項(xiàng)

1、甲方制定的適用于被派遣勞動(dòng)者的勞務(wù)派遣管理規(guī)定，應(yīng)當(dāng)剛好送乙方備存。雙方也可依據(jù)須要共同協(xié)商制定勞務(wù)派遣相關(guān)管理規(guī)定，并依據(jù)實(shí)際狀況進(jìn)行合理分工，共同做好對(duì)勞動(dòng)者的管理工作。

2、勞動(dòng)者在工作中通過(guò)干脆或間接方式知曉的全部涉及甲方商業(yè)技術(shù)隱私的各種資料由甲方管理，乙方不得向勞動(dòng)者索要或要求勞動(dòng)者向其供應(yīng)。

3、勞動(dòng)者因各種緣由終止為甲方供應(yīng)服務(wù)，應(yīng)當(dāng)與甲方辦理有關(guān)工作交接手續(xù)，甲方有權(quán)要求勞動(dòng)者必需交回與工作有關(guān)的文件與物品（包括各類文件、客戶資料、培訓(xùn)教材、辦公設(shè)備等）及依據(jù)有關(guān)協(xié)議要求勞動(dòng)者向甲方支付違約金或退回甲方的費(fèi)用等，乙方在得到甲方有關(guān)工作交接完畢的書(shū)面確認(rèn)后方可辦理有關(guān)手續(xù)。

4、勞動(dòng)者出現(xiàn)違紀(jì)、違章、違反保密制度等狀況，由乙方托付甲方或甲乙雙方共同根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、乙方被派遣勞動(dòng)者管理規(guī)定和甲方的規(guī)章管理制度對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行處理。有觸犯法律行為的，依法送交司法機(jī)關(guān)。懲罰結(jié)果以書(shū)面形式記入勞動(dòng)者的檔案。

六、違約責(zé)任和爭(zhēng)議的解決

1、甲乙雙方應(yīng)按本協(xié)議約定，履行各自的義務(wù)。如因一方不按本協(xié)議約定履行義務(wù)或延遲履行義務(wù)，造成另一方或勞動(dòng)者損失的，違約方應(yīng)擔(dān)當(dāng)全部賠償責(zé)任。

2、因甲方未向乙方繳納或欠款派遣人員的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)的社會(huì)保險(xiǎn)，所產(chǎn)生的責(zé)任全部由甲方擔(dān)當(dāng)。

3、對(duì)本協(xié)議約定的條款，如雙方在履行過(guò)程中均有違約過(guò)錯(cuò)，則雙方應(yīng)按違約過(guò)錯(cuò)的責(zé)任大小，擔(dān)當(dāng)和賠償相應(yīng)的損失。

4、因一方違約，導(dǎo)致本協(xié)議難以履行，另一方有權(quán)單方面終止本協(xié)議，因終止本協(xié)議產(chǎn)生的損失，由違約方擔(dān)當(dāng)和賠償。

5、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不能達(dá)成一樣，依照法律程序解決。

6、上述條款內(nèi)容在履行過(guò)程中發(fā)生與國(guó)家政策法律法規(guī)有沖突的，甲乙雙方相互免責(zé)。

七、附則

（一）協(xié)議期限與協(xié)議解除條件

1、本協(xié)議期限___年，自___年___月___日起至___年___月___日止。

2、協(xié)議解除條件：

（1）如解除本協(xié)議，任何一方應(yīng)提前六十天書(shū)面通知對(duì)方，因終止本協(xié)議給對(duì)方造成的損失，由雙方同等協(xié)商解決。

（2）由于不行抗力致使本協(xié)議的全部或主要部分不能履行時(shí)，協(xié)議即予終止。

（二）其他事項(xiàng)

1、本協(xié)議到期后，甲方提出不再續(xù)訂的，甲乙雙方本著責(zé)任共擔(dān)、友好協(xié)商的原則，按本協(xié)議的有關(guān)規(guī)定共同處理好已在甲方工作而勞動(dòng)合同及用工期限未到期的勞動(dòng)者的相關(guān)事宜。

２、本協(xié)議附件是本協(xié)議的有效組成部分。

３、國(guó)家或省.市人民政府有關(guān)政策規(guī)定有改變時(shí)，甲乙雙方應(yīng)剛好相互通報(bào)，雙方按政策規(guī)定協(xié)商處理相關(guān)事宜。本協(xié)議有悖于法律政策規(guī)定的，按有關(guān)法律政策規(guī)定辦理。

4、雙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容負(fù)有保密責(zé)任。任何一方未經(jīng)另一方書(shū)面同意，不得將本協(xié)議中的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。

5、本協(xié)議未盡事宜，雙方可通過(guò)協(xié)商以書(shū)面形式進(jìn)行補(bǔ)充，經(jīng)雙方修訂和補(bǔ)充的內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力。

6、本協(xié)議一式貳份，具有同等法律效力，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方（蓋章）：

乙方（蓋章）：

法定代表人或

法定代表人或

授權(quán)代表簽字：

授權(quán)代表簽字：

簽約日期：___年___月___日

勞務(wù)協(xié)議書(shū)5

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份證號(hào)碼：

現(xiàn)上文述及的甲乙雙方，經(jīng)協(xié)商一樣后訂立本《終止勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》（簡(jiǎn)稱“本協(xié)議書(shū)”），本協(xié)議書(shū)的條款如下：

1、雙方同意，自勞動(dòng)合同屆滿日______年____月____日起，甲方終止與乙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方之間基于勞動(dòng)關(guān)系的權(quán)利和義務(wù)隨之終止。

2、乙方的最終工作日為_(kāi)_____年____月____日。乙方應(yīng)不遲于最終工作日將屬于甲方的文件、物品以及其他各種財(cái)產(chǎn)返還甲方并辦妥甲方公司規(guī)定的正式離職手續(xù)。

3、甲方同意支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金相當(dāng)于乙方_____個(gè)月的月工資收入，合計(jì)人民幣_(tái)______整（￥_____元）。

4、除第三條規(guī)定的`款項(xiàng)外，甲方無(wú)需再支付乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、經(jīng)濟(jì)賠償金及法律規(guī)定的其他款項(xiàng)，同時(shí)自______年____月____日起甲方也無(wú)需接著為乙方繳納任何保險(xiǎn)費(fèi)用。

5、若乙方如期根據(jù)第2條辦理正式的離職手續(xù)并且交還全部屬于甲方的物品、財(cái)產(chǎn)及文件，甲方同意于______年____月____日之前向乙方支付第3條的款項(xiàng)。因這些款項(xiàng)應(yīng)支付的個(gè)人所得稅收由乙方擔(dān)當(dāng)，假如甲方有扣繳的法定義務(wù)，甲方可以在支付上述款項(xiàng)時(shí)干脆予以扣繳。

6、本協(xié)議書(shū)經(jīng)雙方簽字（甲方蓋章，乙方簽字）確認(rèn)后生效。本協(xié)議書(shū)一式___份，雙方各執(zhí)_____份。

7、本協(xié)議生效后，甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系至_____年____月____日終止，甲乙雙方基于勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的一切權(quán)利義務(wù)已經(jīng)結(jié)清，互無(wú)糾葛。

甲方（蓋章）：

法定代表人：

______年____月____日

乙方（簽字）：

______年____月____日

勞務(wù)協(xié)議書(shū)6

甲方：_______有限公司

乙方：_______

身份證號(hào)：_______

聯(lián)系地址：_______

戶籍地址：_______

聯(lián)系電話：_______電子郵箱：_______

鑒于乙方的身份為：

1、√在校學(xué)生（所在院校：_______學(xué)生證號(hào)：_______）；

2、下崗工人，并與原單位仍舊存在勞動(dòng)關(guān)系；

3、已經(jīng)退休人員；

4、內(nèi)退人員，與原單位之間仍舊存在勞動(dòng)關(guān)系。

在此背景下，考慮到乙方的特別狀況，依據(jù)我國(guó)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，雙方經(jīng)友好協(xié)商簽訂本協(xié)議，并共同遵守如下條款：

一、工作任務(wù)：

1、為增加社會(huì)工作閱歷，甲方同意乙方從事_______工作，乙方同意甲方依據(jù)工作須要，支配乙方的工作任務(wù)。

2、乙方必需根據(jù)甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)的要求，完成肯定數(shù)量、質(zhì)量的工作。

二、工作時(shí)間：

1、依據(jù)崗位特點(diǎn)，甲方支配乙方執(zhí)行以下第_______種工作方式。

A、以完成該崗位的職責(zé)要求而獲得固定酬勞。

B、甲方支配乙方執(zhí)行每周__日工作制，每日__小時(shí)制，因生產(chǎn)（工作）須要加班時(shí)，甲方將按公司有關(guān)加班制度給以加班酬勞或支配休息。

C、分別以周、月、季、年等為周期，綜合計(jì)算工作時(shí)間。

D、乙方執(zhí)行計(jì)件工作制，詳細(xì)方法由雙方約定。

2、依據(jù)生產(chǎn)工作的需求，甲方可隨時(shí)支配乙方加班或短暫在家待命，勞務(wù)費(fèi)隨之進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。

三、勞動(dòng)酬勞：

在協(xié)議期間，根據(jù)乙方實(shí)際出勤狀況和崗位工作任務(wù)的完成狀況，支付勞務(wù)費(fèi)RMB______/月，并代扣代繳個(gè)人所得稅。

四、乙方義務(wù)：

乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律規(guī)定，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作規(guī)范，依法聽(tīng)從管理。乙方應(yīng)忠于職守，遵守甲方相關(guān)規(guī)章，聽(tīng)從上級(jí)主管的工作支配與督導(dǎo)。

乙方如因故無(wú)法正常出勤，請(qǐng)至少提前一天向上級(jí)主管書(shū)面提請(qǐng)事假，并獲得批準(zhǔn)。

在本協(xié)議期限內(nèi)及本協(xié)議終止或解除后，乙方均應(yīng)對(duì)業(yè)務(wù)及職務(wù)上的資料和各項(xiàng)信息嚴(yán)格保密。

乙方不得帶領(lǐng)親友或與工作業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)者進(jìn)入工作場(chǎng)所。

乙方不得攜帶具毒性、爆炸性、或易燃之物品進(jìn)入工作場(chǎng)所。

乙方應(yīng)當(dāng)遵守消防平安。

乙方外出從事業(yè)務(wù)活動(dòng)時(shí)，必需遵守交通規(guī)則。

乙方訪問(wèn)工地、車間、廠房、倉(cāng)庫(kù)等與工作親密相關(guān)的業(yè)務(wù)場(chǎng)所時(shí)，應(yīng)得到上級(jí)主管批準(zhǔn)，應(yīng)當(dāng)了解并遵守相關(guān)場(chǎng)所的平安規(guī)章制度。

乙方假如發(fā)覺(jué)平安隱患，或者發(fā)生意外，應(yīng)當(dāng)馬上報(bào)告上級(jí)主管或者人力資源部。

發(fā)生地震、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)難時(shí)，乙方應(yīng)聽(tīng)從公司或上級(jí)主管的有關(guān)支配。自然災(zāi)難以后，乙方應(yīng)剛好向公司或上級(jí)主管報(bào)告其行蹤。

本協(xié)議終止或解除后，乙方必需把其持有的甲方資料、信息等各項(xiàng)財(cái)物剛好歸還，做好實(shí)習(xí)結(jié)束的工作交接。

乙方承諾并保證為全日制大?；蚋咝Ｔ谛Ｉ?，不屬于在職教化、成人教化等情形；乙方承諾并保證供應(yīng)的院校實(shí)習(xí)證明、學(xué)生證、身份證等信息的.真實(shí)性。因乙方的虛假承諾或供應(yīng)虛假資料而導(dǎo)致的一切法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任均由乙方自行擔(dān)當(dāng)，若對(duì)甲方造成損失的，乙方應(yīng)就損失依法擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。

五、協(xié)議的解除

1、乙方有下列情形之一的，甲方可以馬上與乙方解除本協(xié)議，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)對(duì)甲方全部損失擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任：不能完成實(shí)習(xí)工作任務(wù)的；

1）違反國(guó)家法律、公司規(guī)章制度、操作規(guī)程和工作規(guī)范或不聽(tīng)從管理的；

2）泄露公司技術(shù)隱私、商業(yè)隱私及各項(xiàng)信息的（包括但不限于甲方及其關(guān)聯(lián)公司和客戶的各項(xiàng)信息，以及客戶或消費(fèi)者的投訴資料等）；

3）存在與公司業(yè)務(wù)沖突之個(gè)人商業(yè)行為，或影響勞務(wù)協(xié)議履行的；

4）已經(jīng)取得畢業(yè)證書(shū)、退學(xué)或被學(xué)校開(kāi)除等丟失學(xué)生身份的；

5）其他因乙方緣由致使本協(xié)議無(wú)法接著履行情形的。

2、若乙方已經(jīng)取得畢業(yè)證書(shū)、退學(xué)或被學(xué)校開(kāi)除等丟失學(xué)生身份的，乙方應(yīng)剛好通知甲方，否則由此導(dǎo)致的一切法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任均由乙方自行擔(dān)當(dāng)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)就損失依法擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。乙方不因在甲方實(shí)習(xí)而與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系。

六、協(xié)議的終止和續(xù)訂：

1、協(xié)議期間，任何一方有權(quán)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方解除協(xié)議。除本協(xié)議另有約定外，雙方任何一方未提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方解除勞務(wù)協(xié)議，則違約一方應(yīng)向另一方支付相當(dāng)于一個(gè)月勞務(wù)費(fèi)的違約金。

2、協(xié)議期滿前，如一方無(wú)意續(xù)約，須提前一個(gè)月通知對(duì)方，協(xié)議到期自行終止。

3、協(xié)議期滿前，如雙方經(jīng)協(xié)商情愿續(xù)約，可在協(xié)議到期前一個(gè)月簽署新的協(xié)議。

七、協(xié)議期限：

本協(xié)議期限（實(shí)習(xí)期限）為從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

八、協(xié)議變更：

本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必需嚴(yán)格遵守，但若狀況改變或有未盡事宜，雙方可通過(guò)協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

九、爭(zhēng)議解決：

因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商，協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，一式兩份，雙方各一份，并具有同等效力。

2、本協(xié)議附件為本協(xié)議有效組成部分，并具同等法律效力。

甲方：_______乙方：_______

勞務(wù)協(xié)議書(shū)7

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份證號(hào)：

依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，在雙方同等自愿、協(xié)商一樣的基礎(chǔ)上，訂立本協(xié)議并建立勞務(wù)關(guān)系，共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本協(xié)議期限于年月日生效，至年月日終止（為期年）。

其次條乙方所擔(dān)當(dāng)勞務(wù)工作的內(nèi)容包括但不限于以下幾個(gè)方面：

第三條乙方認(rèn)為，依據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議其次條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方供應(yīng)勞務(wù)，乙方也情愿擔(dān)當(dāng)所約定勞務(wù)。

第四條甲方須在本協(xié)議生效之日時(shí)，在7個(gè)工作日內(nèi)，提交一份三級(jí)醫(yī)院的體檢報(bào)告。

第五條支付標(biāo)準(zhǔn)：甲方的勞務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為人民幣萬(wàn)元/年，勞務(wù)費(fèi)用包含甲方為乙方辦理的保險(xiǎn)費(fèi)用。

第六條甲方勞務(wù)費(fèi)的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為：每月人民幣元整，待本勞務(wù)協(xié)議結(jié)束期屆滿之日時(shí)，將勞務(wù)費(fèi)用補(bǔ)齊。

第七條甲方可為乙方供應(yīng)宿舍。詳細(xì)標(biāo)準(zhǔn)由甲方選定。

第八條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)隱私的義務(wù)。須無(wú)條件簽署甲方保密協(xié)議。

第九條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

1、本協(xié)議期滿的；

2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一樣的；

第十條雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前一周通知另一方。

第十一條乙方同意在供應(yīng)勞務(wù)期間若發(fā)生疾病，醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

第十二條乙方同意在供應(yīng)勞務(wù)期間，如無(wú)法勝任勞務(wù)工作，甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同。

第十三條依據(jù)本協(xié)議第九條、第十一條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等任何費(fèi)用。

第十四條乙方有下列狀況之一的，應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任：

1、違反本合同第十條，擅自離職的；

2、違法甲方工作制度和要求，擾亂工作秩序，經(jīng)勸說(shuō)仍不改正的；

3、因主觀惡意給公司造成損失的。

本條第1、2款狀況的，甲方可與乙方協(xié)定違約金，符合第3款狀況的，應(yīng)賠償乙方惡意行為對(duì)公司造成的損失。

第十五條甲方有權(quán)隨時(shí)調(diào)整本合同其次條所規(guī)定的.勞務(wù)內(nèi)容與要求，但應(yīng)征得乙方的同意，乙方不同意的，甲方有權(quán)解除合同并無(wú)須支付違約金。

第十六條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，雙方均可向人民法院起訴解決。

第十七條本協(xié)議一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

簽署時(shí)間：年月日

甲方（蓋章）：

聯(lián)系人：

聯(lián)系方式：

地址：

乙方（簽字）：

聯(lián)系人：

聯(lián)系方式：

地址：

勞務(wù)協(xié)議書(shū)8

甲方：________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方：________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)身份證：________________

家庭住址：________________聯(lián)系電話：________________

甲方為確保境外工程順當(dāng)完成，依據(jù)我國(guó)法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定，與乙方在同等、自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一樣，并經(jīng)乙方家屬同意簽訂本合同。

第一條聘用條件

甲方聘用的勞務(wù)人員必需具備下列條件：________________

1、身體健康，年齡22-50周歲。

2、政治思想素養(yǎng)好，品德端正，身體健康，在中國(guó)無(wú)刑事犯罪記錄(需當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍咦C明)。

3、具備兩年以上工作閱歷的嫻熟建筑技術(shù)工(電焊工)。

其次條勞務(wù)期限

依據(jù)境外工程期限的特點(diǎn)，乙方出國(guó)勞務(wù)期限暫定為_(kāi)_______年。自_______年________月________日至_______年________月________日止。(如有必要可以延長(zhǎng))

第三條勞動(dòng)酬勞和支付方法

自乙方到達(dá)境外工作起每天電焊工工資________元，每天小工工資________元，如需加班，累計(jì)8小時(shí)為一個(gè)工。

工資發(fā)放于次月起，每月15日甲方將乙方工資的60%匯至乙方指定銀行卡上(不含稅費(fèi))，其余部分在________年________月前一次性付清。

第四條雙方的權(quán)利和義務(wù)

甲方的權(quán)利和義務(wù)：________________

l、甲方有權(quán)依據(jù)境外狀況制定相關(guān)規(guī)定和制度，乙方必需遵守。對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)定和制度。工作成果優(yōu)秀或不執(zhí)行甲方的規(guī)定和制度，對(duì)違章施工、無(wú)故曠工、劣質(zhì)工作的，甲方有權(quán)賜予嘉獎(jiǎng)和懲罰。

2、甲方有權(quán)依據(jù)工作須要和規(guī)章制度及本合同各項(xiàng)條款規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行管理。

3、甲方有權(quán)對(duì)乙方實(shí)行嚴(yán)格管理，并適時(shí)調(diào)整乙方的工作崗位(工種)。

4、甲方應(yīng)愛(ài)護(hù)乙方的合法權(quán)益，按合同約定付給乙方勞務(wù)酬勞。

5、甲方應(yīng)合理支配乙方工作和食宿，負(fù)責(zé)境外紀(jì)律，業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)平安、衛(wèi)生的教化和培訓(xùn)等。

6、甲方應(yīng)為乙方辦理出國(guó)勞務(wù)工人員意外損害保險(xiǎn)。

7、甲方負(fù)責(zé)乙方每月的伙食及住宿。

乙方的權(quán)利和義務(wù)：________________

l、乙方在境外工作期間必需酷愛(ài)祖國(guó)，遵守外事禮儀，不得有損國(guó)家和甲方聲譽(yù)及利益的行為。

2、乙方在務(wù)工期間應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)定，聽(tīng)從甲方人員的管理和工作支配。

3、乙方必需遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行建筑勞務(wù)崗位職責(zé)。

4、乙方施工質(zhì)量應(yīng)符合有關(guān)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

5、乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前應(yīng)自覺(jué)接受崗前培訓(xùn)，并取得培訓(xùn)合格證書(shū)。

6、乙方有遵照本合同約定足額獲得勞動(dòng)酬勞的權(quán)利。

7、乙方在務(wù)工期間有獲得身體意外損害保險(xiǎn)的權(quán)利，享有工傷保險(xiǎn)待遇。

8、乙方有愛(ài)護(hù)甲方供應(yīng)的一切公共設(shè)沲及機(jī)械設(shè)備的義務(wù)，如乙方變賣或有意損壞，必需無(wú)條件接受甲方的懲罰，并擔(dān)當(dāng)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

第五條合同的變更

雙方協(xié)商一樣，方可變更合同有關(guān)內(nèi)容，變更后的合同或合同附件經(jīng)雙方簽字生效，本合同對(duì)變更另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

第六條合同的終止和解除

發(fā)生下列情形之一，本合同終止。

l、本合同期滿的;

2、雙方約定的終止條件出現(xiàn)的;

3、甲方破產(chǎn)，解散或者被解散的;

4、乙方因病(傷)丟失勞動(dòng)實(shí)力不能適應(yīng)崗位工作或者死亡的;

5、由于天災(zāi)、斗爭(zhēng)、政治事務(wù)等不行抗拒的緣由。

有下列狀況之一的，甲方可以提前解除合同：________________

1、乙方嚴(yán)峻違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的;

2、乙方嚴(yán)峻失職，假公濟(jì)私，給甲方利益造成重大損害的;

3、乙方因涉嫌違法犯罪被限制人身自由的';

4、乙方不具備工種操作技能，不能勝任甲方支配的工作;

5、乙方聚眾鬧事、參與或組織罷工，或參與任何非法和邪教組織及其活動(dòng)的;

6、乙方參加其他公司或組織經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的;

7、乙方未經(jīng)甲方同意擅自以本人或他人名義在銀行、供貨商、分包商等處開(kāi)設(shè)帳戶的：________________

8、勞務(wù)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大改變(包括但不限于工程業(yè)務(wù)削減或終止，匯率改變等)，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞務(wù)合同達(dá)成協(xié)議的;

9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

甲方有下列狀況之一，乙方可以解除合同：________________

1、甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

2、甲方未根據(jù)本合同約定支付勞動(dòng)酬勞的;

3、甲方工作條件和衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)峻危害乙方身體健康的;

本合同終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。

笫七條特殊規(guī)定

1、乙方出國(guó)購(gòu)買機(jī)票的費(fèi)用由甲方擔(dān)當(dāng)。

2、乙方到______________國(guó)家從事勞務(wù)合同期間，不享受回國(guó)探親假。如遇特別緣由，工作滿八個(gè)月以上，經(jīng)甲方負(fù)責(zé)人同意可以回國(guó)，來(lái)回機(jī)票等費(fèi)用均由甲方擔(dān)當(dāng)，回國(guó)期間不享受勞動(dòng)酬勞。

3、如因乙方緣由導(dǎo)致不能履行本合同或境外工作不滿一年，來(lái)回機(jī)票由乙方擔(dān)當(dāng)。滿一年甲方報(bào)銷機(jī)票，合同期滿來(lái)回機(jī)票由甲方擔(dān)當(dāng)。

4、經(jīng)醫(yī)生證明乙方因疾病缺勤不發(fā)工資(工傷除外);

5、甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理境外簽證，工作證等必要手續(xù)，出國(guó)時(shí)的體檢、公證貨等由甲方擔(dān)當(dāng)。

6、在境外期間，乙方護(hù)照由甲方統(tǒng)一保管，本合同期滿甲方收回或取消乙方的工作證和簽證。

7、乙方出境后或在工作期間如有叛逃，取消一切酬勞并移送司法部門處理。家屬向甲方賠償人民幣20萬(wàn)元經(jīng)濟(jì)損失。

8、因乙方緣由導(dǎo)致本勞務(wù)合同解除的，全部費(fèi)用由乙方自行擔(dān)當(dāng)。

第八條違約責(zé)任

甲方違約：________________

1、甲方提前解除本合同，來(lái)回機(jī)票由甲方擔(dān)當(dāng)。

2、甲方違約擔(dān)當(dāng)違約金7200元人民幣。

乙方違約：________________

l、乙方違約解除本合同，來(lái)回機(jī)票開(kāi)支由乙方擔(dān)當(dāng)，乙方違約擔(dān)當(dāng)違約金7200元人民幣;乙方違約擔(dān)當(dāng)護(hù)照簽證費(fèi)18000元。

2、乙方如自行轉(zhuǎn)移工作單位，扣除全部工資酬勞，并向甲方賠償10萬(wàn)元人民幣。

3、因乙方違約造成甲方的實(shí)際損失由乙方賠償。

第九條勞保用品與醫(yī)療保險(xiǎn)

1、甲方為乙方供應(yīng)勞保用品，如工作服、工作鞋、手套、平安帽、平安帶等。

2、甲方為乙方辦理境外期間人身意外損害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方擔(dān)當(dāng)。

3、乙方在境外勞務(wù)中發(fā)生工傷，醫(yī)療費(fèi)由甲方支付，治療期間勞動(dòng)酬勞不變，如經(jīng)治療不能再履行合同時(shí)，根據(jù)中國(guó)工傷標(biāo)準(zhǔn)作出一次性處理。

4、因公發(fā)生的交通、住房、水電、臥具費(fèi)由甲方擔(dān)當(dāng)，其它生活用品由乙方擔(dān)當(dāng)。

第十條其它事項(xiàng)

1、雙方履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成可向西安________市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的可向西安________市人民法院提起訴訟。

2、本合同經(jīng)乙方出具承諾和家屬出具保證書(shū)，經(jīng)本人簽字后生效，受法律愛(ài)護(hù)?！都覍俦ＷC書(shū)》和《承諾書(shū)》為本合同重要組成部分，并具有同等法律效力。

第十二條法律適用

l、本合同適用中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)。

2、本合同一式叁份，甲、乙雙方及甲方駐外項(xiàng)目部各執(zhí)一份。

甲方(簽字或蓋章)：________________乙方(簽字或蓋章)：________________

________年________月________日年________月________日

勞務(wù)協(xié)議書(shū)9

甲方：

乙方：

乙方為短期勞務(wù)人員。甲乙雙方經(jīng)過(guò)同等協(xié)商一樣，自愿簽訂本勞務(wù)合同，并遵照?qǐng)?zhí)行。

第一條本協(xié)議于________年____月____日生效，至________年____月____日終止。

其次條乙方擔(dān)當(dāng)?shù)膭趧?wù)工作內(nèi)容：

工作崗位：保潔工

崗位職責(zé)：另附《崗位職責(zé)》

甲方對(duì)乙方工作的要求為：

（一）按在職員工的管理規(guī)定接受甲方的管理與考核。

（二）未經(jīng)同意不得將公司物品攜帶出公司。

第三條乙方供應(yīng)勞務(wù)的方式為：乙方應(yīng)按甲方要求保質(zhì)保量的完成工作任務(wù)，其作息時(shí)間可適當(dāng)自行駕馭。

第四條甲方支付乙方勞務(wù)酬勞的標(biāo)準(zhǔn)為：1000元月，支付方式為現(xiàn)金，支付時(shí)間為每月最終____日。

第五條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

（一）本協(xié)議期滿的；

（二）雙方就終止本協(xié)議協(xié)商一樣的；

（三）乙方由于健康緣由不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

第六條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前一周通知對(duì)方。

第七條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書(shū)面說(shuō)明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

第八條甲方為乙方供應(yīng)意外損害保險(xiǎn)，乙方同意其它社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷）由自己負(fù)擔(dān)，甲方給乙方保險(xiǎn)補(bǔ)助費(fèi)200元月，與工資同時(shí)支付。

第九條依據(jù)本協(xié)議

第五條、

第六條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。

第十條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，甲、乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，均可向有管轄權(quán)的'人民法院提起訴訟。

第十一條本合同首部甲乙雙方的地址和聯(lián)系方式為雙方的唯一固定通訊地址。若有改變應(yīng)馬上通知對(duì)方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過(guò)錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

第十二條本合同自簽字或蓋章之日起生效。

甲方（公章）：_________

乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

法定代表人（簽字）：_________

________年____月____日

________年____月____日

勞務(wù)協(xié)議書(shū)10

甲方：乙方：

聯(lián)系人：聯(lián)系人：

聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：

因業(yè)務(wù)工作須要，乙方為甲方的臨時(shí)員工代發(fā)工資，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙方每月為甲方的臨時(shí)員工代發(fā)工資，并代扣、代繳個(gè)人所得稅，其勞動(dòng)關(guān)系仍屬甲方全部。在此期間，甲方與臨時(shí)員工所發(fā)生的勞資糾紛及工傷事故等有關(guān)責(zé)任由甲方負(fù)責(zé)。

二、甲方在發(fā)放工資前必需為新入職的臨時(shí)員工供應(yīng)正確的'存折帳號(hào)或銀行卡帳號(hào)給乙方。

三、甲方每月定期將編制好的工資發(fā)放表以電子郵件或傳真的形式交乙方審核，乙方審核無(wú)誤后，提交相應(yīng)金額的發(fā)票給甲方。甲方收到發(fā)票后于工資發(fā)放前的五個(gè)工作日內(nèi)將款項(xiàng)（含勞務(wù)費(fèi)、員工工資等）匯至乙方帳戶上，以到帳日為準(zhǔn)。如期未至的，甲方員工的發(fā)薪日將順期推延。

四、代發(fā)工資形式：銀行倒盤（不需付手續(xù)費(fèi)）。

五、協(xié)議期限：從年月日至年月日止。

六、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章之日起即時(shí)生效，均具有同等的法律效力。

甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：

代理人簽名：代理人簽名：

簽訂日期：簽訂日期：

勞務(wù)協(xié)議書(shū)11

甲方：

乙方：姓名性別居民身份證號(hào)

電話：家庭地址：

鑒于乙方勞動(dòng)崗位、勞動(dòng)量及勞動(dòng)時(shí)間與全日制工作制不足。依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)同等協(xié)商一樣，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本協(xié)議期限為。本協(xié)議于年月日生效，至年月日終止。

其次條乙方擔(dān)當(dāng)?shù)膭趧?wù)內(nèi)容，要求為：

第三條乙方供應(yīng)勞務(wù)的方式為：

第四條甲方認(rèn)為，依據(jù)乙方目前的健康狀況能依據(jù)本協(xié)議其次條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方供應(yīng)勞務(wù)，乙方也情愿擔(dān)當(dāng)所約定勞務(wù)：

第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)隱私的.義務(wù)。乙方負(fù)有愛(ài)護(hù)義務(wù)的商業(yè)隱私主要包括：

第六條甲方支付乙方勞務(wù)酬勞的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間：

第七條乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。

第八條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：一、本協(xié)議期滿的；二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一樣的；三、乙方由于健康緣由不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

第九條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。

第十條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書(shū)面說(shuō)明，如給甲方造成損失，應(yīng)予賠償。

第十一條乙方在協(xié)議期間無(wú)條件聽(tīng)從甲方的一切規(guī)章制度。

第十二條乙方除享受規(guī)定的酬勞外，不享受其它的福利待遇。

第十三條甲乙雙方約定，甲方為乙方購(gòu)買意外損害保險(xiǎn)，用于乙方在為甲方供應(yīng)勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外損害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。

第十四條依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。

第十五條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均提請(qǐng)濟(jì)南仲裁委員會(huì)根據(jù)該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。

第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（公章）日期：年月日

乙方（簽章）日期：年月日年月年月日期：日日期：日

勞務(wù)協(xié)議書(shū)12

甲方（勞動(dòng)力派遣單位）：_________________________

乙方（被派遣人員）：_____________________________

依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在同等自愿，協(xié)商一樣的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條勞動(dòng)合同期限

一、本合同為固定期限勞動(dòng)合同。

合同自__________年________月_______日起至__________年________月_______日止。

二、本合同約定試用期，試用期自__________年________月_______日起至__________年________月_______日止。

三、甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限為_(kāi)_________年________月_______日至__________年________月_______日止。

其次條工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)及要求

甲方派遣乙方工作的用工單位名稱：

乙方同意依據(jù)用工單位工作須要，從事________工作，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)在.乙方按用工單位的要求應(yīng)達(dá)到以下工作標(biāo)準(zhǔn)。

第三條工作時(shí)間和休息休假

一、工作時(shí)間按下列第項(xiàng)確定：

1、實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，每周至少休息一天。

2、實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的'不定時(shí)工作制。

3、實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。結(jié)算周期：按________結(jié)算。

二、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)須要經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)；因特別緣由須要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，每日不得超過(guò)三小時(shí)，但每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利。

第四條勞動(dòng)酬勞及支付方式與時(shí)間

一、乙方試用期間的________月勞動(dòng)酬勞為_(kāi)_______元。

二、試用期滿后，乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)供應(yīng)正常勞動(dòng)的月勞動(dòng)酬勞為元，或依據(jù)甲方確定的薪酬制度確定為.乙方工資的增減，獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放，以及特別狀況下的工資支付等，均按相關(guān)法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。甲方支付給乙方的工資不得低于用工地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

三、甲方的工資發(fā)放日為每月________日。甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付工資，不得拖欠。

四、甲方未能支配乙方工作或者被用工單位退回期間，根據(jù)甲方所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方酬勞。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)

甲、乙雙方必需依法參與社會(huì)保險(xiǎn)，按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方繳納部分，由甲方在乙方工資中代為扣繳。

第六條勞動(dòng)愛(ài)護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

甲方應(yīng)當(dāng)要求用工單位依據(jù)生產(chǎn)崗位的須要，根據(jù)國(guó)家有關(guān)平安生產(chǎn)、勞動(dòng)愛(ài)護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定，為乙方供應(yīng)符合規(guī)定的勞動(dòng)愛(ài)護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品及其他勞動(dòng)愛(ài)護(hù)條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)平安操作規(guī)程。甲方和用工單位必需自覺(jué)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)女職工勞動(dòng)愛(ài)護(hù)和未成年工特別愛(ài)護(hù)規(guī)定。

第七條規(guī)章制度

一、甲方及用工單位依法制定單位規(guī)章制度，并通過(guò)有效方式剛好告知乙方。

二、乙方聽(tīng)從甲方及用工單位管理，并嚴(yán)格遵守甲方及用工單位依法制定的規(guī)章制度。

第八條勞動(dòng)合同變更、解除、終止

一、甲乙雙方變更、解除、終止勞動(dòng)合同依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

二、甲方在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

三、乙方根據(jù)雙方約定，辦理工作交接。甲方應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

第九條派遣協(xié)議要求

甲方應(yīng)當(dāng)與用工單位訂立勞務(wù)派遣協(xié)議，并將協(xié)議內(nèi)容告知乙方。

第十條當(dāng)事人約定的其他事項(xiàng)

經(jīng)協(xié)商一樣，甲乙雙方另行約定以下內(nèi)容：

____________________。

第十一條其他

一、本合同在履行中發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方均可向企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，也可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

二、本合同未盡事項(xiàng)，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

三、本合同條款如與今后國(guó)家頒布的法律法規(guī)相抵觸時(shí)，按國(guó)家新的法律法規(guī)執(zhí)行。

四、本合同依法訂立，雙方簽字蓋章后生效，雙方必需嚴(yán)格履行。

五、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，用工單位留存一份。

甲方：______________________乙方：______________________

__________年________月_______日__________年________月_______日

勞務(wù)協(xié)議書(shū)13

甲方：

乙方：姓名年齡身份證號(hào)碼：

為做好甲方門店的衛(wèi)生清掃保潔，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》等有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)同等協(xié)商一樣，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條勞務(wù)期限：月，即自年月日起至年月日止。

其次條乙方的勞務(wù)內(nèi)容

1、甲方營(yíng)業(yè)場(chǎng)所內(nèi)的衛(wèi)生清掃保潔；

2、甲方門店內(nèi)毛巾的清洗。

第三條乙方的工作要求

1、仔細(xì)履行保潔員崗位職責(zé)，嚴(yán)格遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度；

2、酷愛(ài)保潔工作，不怕臟不怕累，聽(tīng)從管理、聽(tīng)從支配；

3、注意文明禮貌，不得與甲方公司員工及甲方的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生爭(zhēng)吵；

4、嚴(yán)格遵守平安生產(chǎn)規(guī)定，防止平安事故或意外事故的發(fā)生；

5、愛(ài)惜保潔用具與環(huán)衛(wèi)設(shè)施，著專用服裝上崗作業(yè)；

6、按時(shí)上班保潔，不得無(wú)故曠工或請(qǐng)假；

7、保守甲方的商業(yè)隱私，包括但不限于接觸到的.甲方的各類文件以及所了解到的甲方各種信息。

第四條工作時(shí)間：非全日制，實(shí)行區(qū)域責(zé)任承包制，清掃保潔標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)“門店保潔員清掃保潔標(biāo)準(zhǔn)”。

第五條勞務(wù)酬勞：元/月，由甲方依據(jù)保潔員月考核狀況按月支付給乙方，詳細(xì)支付時(shí)間為每月日。若乙方未按本協(xié)議約定及保潔員崗位職責(zé)規(guī)定剛好供應(yīng)勞務(wù)或者其供應(yīng)的勞務(wù)達(dá)不到甲方要求的，甲方可不支付或削減支付乙方勞務(wù)酬勞。

第六條乙方供應(yīng)勞務(wù)期間，甲方應(yīng)向乙方無(wú)償供應(yīng)必備的保潔服裝、保潔用具。勞務(wù)期限屆滿或勞務(wù)關(guān)系解除后，保潔員離崗時(shí)，必需無(wú)條件的將保潔用具、服裝等退還給甲方，否則，乙方應(yīng)予賠償。

第七條勞務(wù)期間，保潔員不得無(wú)故曠工，確因特別狀況不能上班，須提前向相關(guān)甲方指定的負(fù)責(zé)人請(qǐng)假，請(qǐng)假期間不享受任何勞務(wù)酬勞；若乙方需請(qǐng)人帶班，須經(jīng)甲方指定的負(fù)責(zé)人書(shū)面同意，但不得影響責(zé)任區(qū)域的保潔工作。

第八條保潔員的獎(jiǎng)懲方法

1、保潔員實(shí)行年度評(píng)優(yōu)制，對(duì)仔細(xì)履行工作職責(zé)被評(píng)為優(yōu)秀者，嘉獎(jiǎng)人民幣200元/人。

2、乙方履行工作不稱職，按以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行懲處：

（1）未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成清掃任務(wù)，每次扣勞務(wù)費(fèi)10元/次，同日同時(shí)出現(xiàn)其次次者，扣勞務(wù)費(fèi)20元/次；

（2）上班時(shí)未著保潔專用服裝者，每次扣勞務(wù)費(fèi)5元；不遵守平安作業(yè)規(guī)定者，每次扣勞務(wù)費(fèi)10元；

（3）責(zé)任區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生清潔不達(dá)標(biāo)，每次扣勞務(wù)費(fèi)10元；

第九條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止或解除：

1、本協(xié)議約定的勞務(wù)期限屆滿。

2、雙方自愿協(xié)商一樣提前終止本協(xié)議的；

3、乙方由于健康等個(gè)人緣由不能履行本協(xié)議義務(wù)的；

4、乙方不愿接著從事保潔工作，提前三十日向甲方提出書(shū)面通知的。

第十條乙方同意在本協(xié)議勞務(wù)期間，乙方因自身患病或非供應(yīng)勞務(wù)時(shí)受傷（含違法犯罪行為）發(fā)生的醫(yī)療等費(fèi)用自理，未能供應(yīng)勞務(wù)期間，甲方不支付勞務(wù)酬勞。

第十一條乙方在供應(yīng)勞務(wù)期間應(yīng)留意平安。乙方應(yīng)遵循文明保潔的有關(guān)規(guī)定，在衛(wèi)生保潔過(guò)程中實(shí)行嚴(yán)格平安措施，如發(fā)生人身平安事故，責(zé)任與費(fèi)用由乙方自行擔(dān)當(dāng)，與甲方無(wú)關(guān)。

第十一條根據(jù)本協(xié)議第九條約定，本協(xié)議終止或解除時(shí)，雙方互不支付違約金或其他任何補(bǔ)償。同時(shí)，因乙方系臨時(shí)為甲方供應(yīng)勞務(wù)，乙方自愿同意不要求享受任何社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

第十二條本協(xié)議未盡事宜，雙方可另訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

第十三條本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字或簽章生效。

甲方（簽章）：乙方（簽字）：

日期：年月日日期：年月日

聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

勞務(wù)協(xié)議書(shū)14

甲方：陜西英實(shí)業(yè)有限公司（以下簡(jiǎn)稱甲方）

乙方：（以下簡(jiǎn)稱乙方）身份證：

家庭住址：聯(lián)系電話：

甲方為確保境外工程順當(dāng)完成，依據(jù)我國(guó)法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定，與乙方在同等、自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一樣，并經(jīng)乙方家屬同意簽訂本合同。

第一條聘用條件

甲方聘用的勞務(wù)人員必需具備下列條件：

1、身體健康，年齡22-50周歲。

2、政治思想素養(yǎng)好，品德端正，身體健康，在中國(guó)無(wú)刑事犯罪記錄（需當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍咦C明）。

3、具備兩年以上工作閱歷的嫻熟建筑技術(shù)工（電焊工）。

其次條勞務(wù)期限

依據(jù)境外工程期限的特點(diǎn)，乙方出國(guó)勞務(wù)期限暫定為年。自20xx年月日至20xx年月日止。（如有必要可以延長(zhǎng)）

第三條勞動(dòng)酬勞和支付方法

自乙方到達(dá)境外工作起每天電焊工工資元，每天小工工資元，如需加班，累計(jì)8小時(shí)為一個(gè)工。

工資發(fā)放于次月起，每月15日甲方將乙方工資的60％匯至乙方指定銀行卡上（不含稅費(fèi)），其余部分在年月前一次性付清。

第四條雙方的權(quán)利和義務(wù)

甲方的權(quán)利和義務(wù)：

l、甲方有權(quán)依據(jù)境外狀況制定相關(guān)規(guī)定和制度，乙方必需遵守。對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)定和制度。工作成果優(yōu)秀或不執(zhí)行甲方的規(guī)定和制度，對(duì)違章施工、無(wú)故曠工、劣質(zhì)工作的，甲方有權(quán)賜予嘉獎(jiǎng)和懲罰。

2、甲方有權(quán)依據(jù)工作須要和規(guī)章制度及本合同各項(xiàng)條款規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行管理。

3、甲方有權(quán)對(duì)乙方實(shí)行嚴(yán)格管理，并適時(shí)調(diào)整乙方的工作崗位（工種）。

4、甲方應(yīng)愛(ài)護(hù)乙方的合法權(quán)益，按合同約定付給乙方勞務(wù)酬勞。

5、甲方應(yīng)合理支配乙方工作和食宿，負(fù)責(zé)境外紀(jì)律，業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)平安、衛(wèi)生的教化和培訓(xùn)等。

6、甲方應(yīng)為乙方辦理出國(guó)勞務(wù)工人員意外損害保險(xiǎn)。

7、甲方負(fù)責(zé)乙方每月的伙食及住宿。

乙方的權(quán)利和義務(wù)：

l、乙方在境外工作期間必需酷愛(ài)祖國(guó)，遵守外事禮儀，不得有損國(guó)家和甲方聲譽(yù)及利益的行為。

2、乙方在務(wù)工期間應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)定，聽(tīng)從甲方人員的管理和工作支配。

3、乙方必需遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行建筑勞務(wù)崗位職責(zé)。

4、乙方施工質(zhì)量應(yīng)符合有關(guān)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

5、乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前應(yīng)自覺(jué)接受崗前培訓(xùn)，并取得培訓(xùn)合格證書(shū)。

6、乙方有遵照本合同約定足額獲得勞動(dòng)酬勞的權(quán)利。

7、乙方在務(wù)工期間有獲得身體意外損害保險(xiǎn)的權(quán)利，享有工傷保險(xiǎn)待遇。

8、乙方有愛(ài)護(hù)甲方供應(yīng)的一切公共設(shè)沲及機(jī)械設(shè)備的義務(wù)，如乙方變賣或有意損壞，必需無(wú)條件接受甲方的懲罰，并擔(dān)當(dāng)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

第五條合同的變更

雙方協(xié)商一樣，方可變更合同有關(guān)內(nèi)容，變更后的合同或合同附件經(jīng)雙方簽字生效，本合同對(duì)變更另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

第六條合同的終止和解除

發(fā)生下列情形之一，本合同終止。

l、本合同期滿的；

2、雙方約定的終止條件出現(xiàn)的；

3、甲方破產(chǎn)，解散或者被解散的；

4、乙方因?。▊﹣G失勞動(dòng)實(shí)力不能適應(yīng)崗位工作或者死亡的；

5、由于天災(zāi)、斗爭(zhēng)、政治事務(wù)