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根據(jù)群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)題調(diào)研活動(dòng)安排,由縣委常委、組織部部長(zhǎng)葛永宏?duì)款^,組成專(zhuān)題調(diào)研組,于2月27日至3月7日,通過(guò)座談了解、問(wèn)卷調(diào)查、隨機(jī)走訪(fǎng)等方式,先后深入3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和13個(gè)執(zhí)法部門(mén)、窗口服務(wù)單位、3個(gè)村、4個(gè)社區(qū),對(duì)全縣干部作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行了專(zhuān)題調(diào)研。調(diào)研對(duì)象涉及領(lǐng)導(dǎo)干部、基層站所負(fù)責(zé)人、一般干部、人大代表、政協(xié)委員、黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員代表、私營(yíng)企業(yè)和個(gè)體工商戶(hù)代表、鄉(xiāng)村醫(yī)生、村(居)民代表、學(xué)生家長(zhǎng)代表、民主黨派人士、普通群眾、大病救助患者等各個(gè)層面。共召開(kāi)各層次座談會(huì)21場(chǎng)次,參加座談人員400余人,發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷411份,廣泛征求和收集了調(diào)查對(duì)象對(duì)干部作風(fēng)建設(shè)的意見(jiàn)、建議共206條,已轉(zhuǎn)辦36件。

一、對(duì)全縣干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)的總體評(píng)價(jià)

去年以來(lái),縣委、縣政府認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省、市、縣委改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾各項(xiàng)規(guī)定要求,扎實(shí)開(kāi)展“效能風(fēng)暴”行動(dòng),不斷優(yōu)化政務(wù)環(huán)境,全縣機(jī)關(guān)作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變。一是落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”持續(xù)深入。通過(guò)嚴(yán)格“三公”經(jīng)費(fèi)、公務(wù)用車(chē)、公務(wù)接待,從嚴(yán)控制各類(lèi)會(huì)議、慶典和外出考察學(xué)習(xí)人員,全面開(kāi)展辦公用房、公務(wù)用車(chē)、會(huì)員卡、小金庫(kù)等專(zhuān)項(xiàng)清理,抓住五

一、中秋、國(guó)慶、春節(jié)等重要節(jié)點(diǎn),從機(jī)關(guān)干部日常行為和小事小節(jié)抓起,持續(xù)不斷地進(jìn)行突擊檢查和明察暗訪(fǎng),適時(shí)通報(bào),追究問(wèn)責(zé),公款吃喝、迎來(lái)送往、公車(chē)私用和鋪張浪費(fèi)等現(xiàn)象比往年明顯減少,領(lǐng)導(dǎo)干部下基層、摸實(shí)情、解民憂(yōu)明顯增多。二是政務(wù)服務(wù)體系初步形成??h政務(wù)服務(wù)中心、11個(gè)部門(mén)政務(wù)服務(wù)分中心、7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心和村(社區(qū))便民服務(wù)點(diǎn)全面運(yùn)行。全縣先后兩次累計(jì)取消下放調(diào)整行政審批項(xiàng)目47項(xiàng),精簡(jiǎn)辦事環(huán)節(jié)118項(xiàng),辦結(jié)時(shí)限大幅度壓縮,公共交易中心啟動(dòng)運(yùn)行,政務(wù)環(huán)境不斷優(yōu)化。三是信息公開(kāi)全面覆蓋。以全省黨務(wù)政務(wù)司法和各領(lǐng)域辦事綜合公開(kāi)試點(diǎn)工作為契機(jī),著力搭建政務(wù)服務(wù)、電子政務(wù)、絡(luò)信息、公共媒體、電子監(jiān)察“五大公開(kāi)平臺(tái)”,拓展監(jiān)督渠道,構(gòu)建了橫向到邊、縱向到底、全面覆蓋的信息公開(kāi)格局。四是群眾關(guān)切得到解決。全縣大部分部門(mén)單位和黨員干部深入基層調(diào)查研究,破解難題,盡心盡力地為群眾辦好事、解難事。XX縣區(qū)污水處理、集中供熱、保障性安居住房、農(nóng)村危舊房改造、“陽(yáng)光低?!薄⑹称匪幤钒踩?、征地拆遷、教育醫(yī)療等一些涉及群眾切身利益的實(shí)際問(wèn)題,得到了一定程度的解決。五是爭(zhēng)先進(jìn)位共謀發(fā)展意識(shí)日益增強(qiáng)。全縣絕大多數(shù)干部能夠堅(jiān)持為民、務(wù)實(shí)、清廉,把主要心思和精力投入到具體工作當(dāng)中,特別是在重大項(xiàng)目建設(shè)、重點(diǎn)工作落實(shí)、完成急難險(xiǎn)重任務(wù)和解決群眾實(shí)際問(wèn)題方面得到了充分體現(xiàn)。從機(jī)關(guān)作風(fēng)、政風(fēng)行風(fēng)民主評(píng)議和滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)情況來(lái)看,群眾對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門(mén)單位和窗口服務(wù)行業(yè)的平均滿(mǎn)意度逐年上升??傮w上來(lái)說(shuō),各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍整體素質(zhì)是比較高的,全縣干部作風(fēng)的主流是好的,社會(huì)各界和廣大群眾也是充分認(rèn)可和肯定的。

二、存在的主要問(wèn)題及根源

雖然全縣干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),但是按照群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的要求來(lái)衡量,還存在一些不容忽視、亟待解決的問(wèn)題。

一是工作紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)。部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自我要求不嚴(yán),工作自由散漫,不能?chē)?yán)格遵守工作紀(jì)律,上班遲到早退,中途脫崗溜號(hào),辦理私事;在崗不在狀態(tài),找不到工作著力點(diǎn),無(wú)所事事,出勤不出力;上班時(shí)間看視頻、逛淘寶、打游戲、炒股票、吃零食、玩手機(jī),干一些與工作無(wú)關(guān)的事情;個(gè)別部門(mén)單位工作飄浮,華而不實(shí);特別是工作安排多、落實(shí)少,說(shuō)的多、做的少,會(huì)議多、文件多,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件貫徹文件、文山會(huì)海的現(xiàn)象依然存在。

二是為民服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。一些單位門(mén)難進(jìn)、臉難看、話(huà)難聽(tīng)、事難辦的衙門(mén)作風(fēng)依然存在。一些執(zhí)法部門(mén)工作人員作風(fēng)浮躁,態(tài)度粗暴,方法簡(jiǎn)單,吃拿卡要,不給好處不辦事,給了好處亂辦事,執(zhí)法中的趨利傾向比較嚴(yán)重,如交警隊(duì)在處理車(chē)輛違章時(shí),以罰代管,并且自由裁量權(quán)過(guò)大,罰款額度隨意性大。一些窗口服務(wù)單位工作人員對(duì)辦事群眾態(tài)度冷漠,存在“看人下菜”現(xiàn)象,熟人靠前辦、生人靠邊站,讓群眾長(zhǎng)時(shí)間等待,此類(lèi)問(wèn)題在環(huán)保、社保、林政等部門(mén)的工作人員身上比較集中。

三是行政審批效率低下。單位內(nèi)部多頭多層審批、部門(mén)利益至上、遇事先打“小算盤(pán)”,導(dǎo)致行政審批事項(xiàng)程序繁瑣,環(huán)節(jié)多、耗時(shí)長(zhǎng)、效率低。如在辦理建設(shè)項(xiàng)目手續(xù)上,國(guó)土、住建等部門(mén)推諉扯皮,協(xié)調(diào)配合不夠;相關(guān)部門(mén)不放權(quán)或授權(quán)不充分、導(dǎo)致政務(wù)中心服務(wù)窗口人進(jìn)事不進(jìn);有的審批事項(xiàng)不公開(kāi)透明,一次性告知制度不落實(shí),辦事群眾跑來(lái)跑去;社會(huì)化服務(wù)體系建設(shè)和農(nóng)村公共服務(wù)運(yùn)行維護(hù)項(xiàng)目指導(dǎo)不力,只管錢(qián),不管事,讓鎮(zhèn)村多頭上稅,基層填報(bào)資料

三、四個(gè)月都過(guò)不了關(guān)。個(gè)別部門(mén)安排審批事項(xiàng)脫離實(shí)際,要一些無(wú)關(guān)緊要的資料,如民政、殘聯(lián)等部門(mén)發(fā)放低保戶(hù)有關(guān)補(bǔ)助、重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼資金,要求提供資料多,交通往返、復(fù)印資料等成本大,減少了群眾實(shí)際受益。

四是不依法依規(guī)辦事。一些具有審批權(quán)力的單位經(jīng)辦人員不按規(guī)矩和程序辦事,對(duì)上門(mén)辦事的群眾亂表態(tài)、亂作主,給基層工作造成被動(dòng)。如在大病救助、低保、殘疾證辦理等方面,一些群眾明顯不符合條件,但工作人員不按政策辦事,而是按領(lǐng)導(dǎo)指示辦,或?yàn)槭烊碎_(kāi)綠燈。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部法制觀念淡薄,對(duì)于一些明顯不符合政策規(guī)定的事項(xiàng),給相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)強(qiáng)行安排打招呼,使政策的嚴(yán)肅性大打折扣。城鄉(xiāng)低保已成為維護(hù)穩(wěn)定、城市拆遷、解決信訪(fǎng)問(wèn)題的“萬(wàn)金油”。一些鎮(zhèn)村干部在調(diào)處一些矛盾糾紛時(shí),不學(xué)法用法靠法,而是憑老經(jīng)驗(yàn)、土辦法,致使老問(wèn)題未解決又引發(fā)新矛盾。有的單位不嚴(yán)格依法辦事,如國(guó)土部門(mén)對(duì)農(nóng)村開(kāi)荒占地問(wèn)題執(zhí)法不嚴(yán)、查糾不力,造成影響發(fā)展的掣肘因素。

五是行政不作為、慢作為現(xiàn)象較為突出。一些單位領(lǐng)導(dǎo)干部無(wú)大局意識(shí),牽頭的不主動(dòng),配合的不出力,敷衍塞責(zé),不敢擔(dān)當(dāng),怕負(fù)責(zé)任,遇到問(wèn)題能推則推、能避則避。法院、檢察院對(duì)一些明顯的違法案件該立案的不立案、該批捕的不批捕、該執(zhí)行的不執(zhí)行,助長(zhǎng)歪風(fēng)邪氣;公安等執(zhí)法部門(mén)不履行法律賦予的職權(quán),對(duì)一些非法聚眾鬧訪(fǎng)者不敢管、不愿管,對(duì)一些農(nóng)村矛盾糾紛拒受理、怕惹禍,對(duì)纏訪(fǎng)鬧訪(fǎng)、擾亂秩序、農(nóng)村賭博、非法傳教等歪風(fēng)邪氣打擊不力、處置不及時(shí)。

六是科學(xué)發(fā)展意識(shí)不強(qiáng)。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部思想消沉、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取,熱衷于坐而論道,下基層走馬觀花,只看“門(mén)面”和“窗口”,不看“后院”和“角落”,不能真正深入基層解難題、辦實(shí)事,調(diào)查問(wèn)卷60個(gè)問(wèn)題中,這個(gè)問(wèn)題排在第1位。一些單位對(duì)縣上確定的重點(diǎn)工作辦法不多、協(xié)調(diào)不力,對(duì)群眾提出的申請(qǐng)?jiān)V求重視不夠、辦理不及時(shí),或拖拖拉拉、打不開(kāi)局面,或石沉大海、沒(méi)有回音。個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門(mén)只顧眼前利益,不管長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。如個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)在發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)建大棚、養(yǎng)殖區(qū)等方面選址規(guī)劃時(shí)不科學(xué)謀劃、統(tǒng)籌規(guī)劃,占防洪溝道、水源地、濕地和公益林地,造成工作上的被動(dòng);地源熱審批不規(guī)范,職能部門(mén)監(jiān)管乏力;部分單位雙聯(lián)行動(dòng)重點(diǎn)不突出、方法過(guò)于簡(jiǎn)單,措施不力。

七是執(zhí)行制度不嚴(yán)格。觀摩評(píng)比多、檢查接待多,形式主義嚴(yán)重。個(gè)別部門(mén)置縣委、縣政府明文規(guī)定于不顧,變相開(kāi)展觀摩檢查評(píng)比活動(dòng),做虛功、擺花架子,把評(píng)判工作的注意力集中在看圖版、查資料上,考核打分憑資料。公車(chē)管理不嚴(yán)格,有的單位用公車(chē)接送干部上下班、辦私事,個(gè)別單位公車(chē)成為主要領(lǐng)導(dǎo)的“專(zhuān)車(chē)”。個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門(mén)公務(wù)接待不嚴(yán)格執(zhí)行《規(guī)定》,存在超標(biāo)準(zhǔn)或違規(guī)接待的現(xiàn)象。個(gè)別單位在管人管事上不敢動(dòng)真碰硬,對(duì)干部監(jiān)督管理不嚴(yán),特別對(duì)年輕干部教育管理手段少、措施軟,群眾普遍反映年輕干部怕吃苦、怕?lián)?zé),政策規(guī)范不熟,業(yè)務(wù)程序不精,面對(duì)群眾咨詢(xún)提問(wèn)不能耐心細(xì)致解釋?zhuān)鷣y表態(tài),造成工作被動(dòng)。還有個(gè)別臨近退休的干部不能堅(jiān)守崗位,社會(huì)影響不好。

干部作風(fēng)方面存在的問(wèn)題,產(chǎn)生的原因是復(fù)雜的。通過(guò)調(diào)查分析,主要有以下四個(gè)方面的原因。

一是群眾觀念樹(shù)得不牢、踐行不力。有些干部長(zhǎng)期在機(jī)關(guān)工作,習(xí)慣了按部就班、四平八穩(wěn),平時(shí)不注重加強(qiáng)學(xué)習(xí),理想信念滑坡,宗旨意識(shí)和群眾觀念淡化,形成了懶惰拖拉的工作作風(fēng),組織觀念淡薄,工作紀(jì)律松懈,逐漸養(yǎng)成了享樂(lè)主義思想。一些干部工作上不是比能力、比奉獻(xiàn),而是比職務(wù)、比待遇。有的對(duì)工作心不在焉,上班時(shí)間擅離職守或干與工作無(wú)關(guān)的事,這些問(wèn)題看似是小事,但卻影響了機(jī)關(guān)工作的秩序,敗壞了機(jī)關(guān)工作風(fēng)氣。

二是思想教育不夠扎實(shí)、成效不明顯。干部學(xué)習(xí)教育存在內(nèi)容枯燥、形式單

一、針對(duì)性不強(qiáng)等問(wèn)題,有的甚至以工作代替學(xué)習(xí),“一手硬、一手軟”的問(wèn)題比較突出。一些干部理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性,僅僅是為了應(yīng)付工作上的需要,流于一知半解,知識(shí)體系不完備。同時(shí),隨著社會(huì)環(huán)境的深刻變化,貧富差距和干部待遇差距拉大,特別是一些不良風(fēng)氣乃至現(xiàn)象對(duì)少數(shù)干部產(chǎn)生了較大影響,使部分干部心態(tài)失衡,工作缺乏動(dòng)力和激情。

三是工作制度不健全、執(zhí)行不到位。近年來(lái),通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)、效能風(fēng)暴行動(dòng)等,相繼出臺(tái)了一些干部教育、管理、監(jiān)督等方面的制度性文件,但同全縣干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)的要求相比,還存在著不適應(yīng)、不完善的地方。有的制度過(guò)于宏觀,定性規(guī)定多,定量規(guī)定少,削弱了監(jiān)督管理實(shí)效。對(duì)現(xiàn)行的制度,一些單位抓落實(shí)的力度不大,執(zhí)行不到位的現(xiàn)象比較普遍,單位領(lǐng)導(dǎo)不敢管,不愿管、怕惹事,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題處理不嚴(yán)肅,責(zé)任追究不力,致使“制度空轉(zhuǎn)”。個(gè)別單位在處理一些違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題上態(tài)度不堅(jiān)決,過(guò)分強(qiáng)調(diào)“治病救人”的原則,忽視了“懲前毖后”的效果。

四是干部監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟。干部監(jiān)督管理措施不夠有力,特別是對(duì)干部“八小時(shí)之外”的監(jiān)督缺乏行之有效的手段,致使少數(shù)干部沉迷于一些“圈子”、“場(chǎng)子”,熱衷于吃吃喝喝。干部管理缺乏科學(xué)有效的考核激勵(lì)機(jī)制,“獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、褒勤罰懶”的政策不夠有力、尺度難以把握,沒(méi)有形成“平者讓、庸者走”的干部流動(dòng)制度。個(gè)別業(yè)務(wù)部門(mén)工作人員特權(quán)思想嚴(yán)重,缺少管理就是服務(wù)的思想,認(rèn)為管理就是管權(quán);一些重要部門(mén)和關(guān)鍵崗位的干部乃至中層以下人員長(zhǎng)期不流動(dòng),久而久之形成了行為上的慣性和思想上的惰性,導(dǎo)致單位內(nèi)部忙閑不均、苦樂(lè)不勻,一些干部人浮于事。

三、加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)的對(duì)策

干部作風(fēng)體現(xiàn)著黨的宗旨,關(guān)系黨和政府的形象,關(guān)系人心向背,關(guān)系事業(yè)的興衰成敗。只有不斷加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),才能為全縣各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障。

(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育,在提高認(rèn)識(shí)中增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育是加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)和提升服務(wù)水平的重要基礎(chǔ)。一要加強(qiáng)黨性教育。緊緊圍繞為民務(wù)實(shí)清廉的作風(fēng)建設(shè)主題,堅(jiān)持分層分類(lèi)施教,在領(lǐng)導(dǎo)干部中大力開(kāi)展正確政績(jī)觀教育,引導(dǎo)樹(shù)立執(zhí)政為民的理念;在執(zhí)法部門(mén)中大力開(kāi)展法制教育,引導(dǎo)樹(shù)立依法行政的理念;在服務(wù)窗口單位開(kāi)展群眾觀點(diǎn)教育,引導(dǎo)樹(shù)立群眾利益至上的理念,著力增強(qiáng)各級(jí)干部的群眾觀念和宗旨意識(shí)。二要加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)教育。緊緊圍繞作風(fēng)建設(shè)中群眾反映強(qiáng)烈、干部習(xí)以為常的突出問(wèn)題,分行業(yè)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)專(zhuān)題教育,幫助干部糾正自身思想、工作、作風(fēng)等方面的行業(yè)痼疾。強(qiáng)化干部職業(yè)道德教育,不斷提高機(jī)關(guān)干部的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和服務(wù)能力,塑造高效、務(wù)實(shí)、廉潔、文明的機(jī)關(guān)形象。三要加強(qiáng)警示教育。充分利用中央、省、市、縣查處的違紀(jì)違法典型案件XX縣區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)教育基地,經(jīng)常性地組織開(kāi)展多種形式的警示教育活動(dòng),用身邊的事教育身邊的人。

(二)開(kāi)展集中整治,在嚴(yán)肅正風(fēng)肅紀(jì)中解決突出問(wèn)題。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)關(guān)鍵在于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題,以整改落實(shí)增強(qiáng)實(shí)際成效。一要集中整改工作紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度等方面的小事和具體問(wèn)題。小事細(xì)節(jié)關(guān)乎民生大事,影響行風(fēng)、政風(fēng)、黨風(fēng)。這次調(diào)研征詢(xún)到的“”問(wèn)題大多非常具體實(shí)在,已經(jīng)下發(fā)了《整改通知書(shū)》。要督促相關(guān)責(zé)任單位即知即改、立說(shuō)立行,完善管理辦法,從糾正上下班遲到早退、工作時(shí)間上淘寶打游戲、公車(chē)私用等這些小事小節(jié)抓起,從解決不按政策辦事、服務(wù)態(tài)度差、吃拿卡要等身邊的事做起,制定整改方案,明確任務(wù)書(shū)、時(shí)間表、責(zé)任人,縣委作風(fēng)督查組要及時(shí)跟進(jìn),確保逐項(xiàng)落實(shí)。二要集中整改審批繁雜、部門(mén)推諉扯皮的問(wèn)題。針對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的住建、環(huán)保、國(guó)土等部門(mén)在行政審批、項(xiàng)目實(shí)施、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法等重點(diǎn)領(lǐng)域存在的難點(diǎn)問(wèn)題,組成專(zhuān)項(xiàng)督辦組深入具體單位,通過(guò)召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、懇談會(huì)等形式,找準(zhǔn)問(wèn)題根源,靠實(shí)整治措施,一件一件的抓,及時(shí)向反映問(wèn)題的服務(wù)對(duì)象公開(kāi)整改情況,推動(dòng)作風(fēng)問(wèn)題徹底解決。三要集中整改解決一批關(guān)乎民生、涉及城市管理的實(shí)際問(wèn)題。群眾對(duì)XX縣區(qū)亂搭亂建、亂停亂放、亂堆亂倒等現(xiàn)象反映強(qiáng)烈、意見(jiàn)很大,如商務(wù)小區(qū)內(nèi)環(huán)境污染、迎賓小區(qū)衛(wèi)生差等問(wèn)題久拖不決,無(wú)人問(wèn)津,很多問(wèn)題需要住建、環(huán)保、交警、城管等多個(gè)部門(mén)共同推進(jìn)解決,建議結(jié)合全國(guó)衛(wèi)生縣城創(chuàng)建、人居環(huán)境范例獎(jiǎng)爭(zhēng)創(chuàng)等契機(jī),開(kāi)展交通秩序整治、環(huán)境衛(wèi)生治理等專(zhuān)項(xiàng)集中整治行動(dòng),切段分塊明確責(zé)任,限定工作時(shí)限,一件一件落實(shí),提升城市管理水平,給人民群眾一個(gè)滿(mǎn)意的答復(fù)。四要集中曝光處理一批頂風(fēng)違紀(jì)的突出問(wèn)題。繼續(xù)采取不打招呼、不定時(shí)間、不定路線(xiàn)的方式,組織開(kāi)展干部作風(fēng)的明察暗訪(fǎng),持續(xù)形成對(duì)不良作風(fēng)的有效震懾。對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)和群眾反映后查實(shí)的問(wèn)題,要及時(shí)通報(bào)處理,典型案例在新聞媒體公開(kāi)曝光,做到查處一案、教育一片、規(guī)范一方。要嚴(yán)肅干部作風(fēng)問(wèn)責(zé),對(duì)涉及單位的問(wèn)題,追究主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;涉及個(gè)人的問(wèn)題,除追究本人責(zé)任外,一并追究單位的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,用鐵的紀(jì)律推動(dòng)良好作風(fēng)形成。

(三)深化行政審批改革,在簡(jiǎn)政放權(quán)中提高辦事效率。

深化行政審批改革是轉(zhuǎn)變政府職能的重要環(huán)節(jié),也是破解機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)難題的重要舉措。一要加快行政審批制度改革。由縣編辦牽頭,法制辦等部門(mén)參與,對(duì)全縣現(xiàn)有行政審批事項(xiàng)全面清理核實(shí)的基礎(chǔ)上,盡快取消、整合、下放一批行政審批事項(xiàng),力爭(zhēng)壓減20%以上。要堅(jiān)持上“接”有序,“管”、“放”結(jié)合的原則,繼續(xù)加快工作節(jié)奏,嚴(yán)格審批權(quán)限,最大限度減少對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和產(chǎn)品物品的許可,最大限度減少對(duì)各類(lèi)機(jī)構(gòu)及其活動(dòng)的認(rèn)定,最大限度縮小投資項(xiàng)目審批、核準(zhǔn)、備案的范圍,科學(xué)編制形成“行政審批事項(xiàng)目錄”,進(jìn)一步明確管理層級(jí),減少審批環(huán)節(jié),公開(kāi)辦事流程,限定辦理時(shí)限,切實(shí)提高行政效率。二要合理劃分單位事權(quán)。嚴(yán)格按照《關(guān)于深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的實(shí)施方案》和《XX縣區(qū)推進(jìn)城市和諧社區(qū)建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》精神,進(jìn)一步梳理鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)和部門(mén)之間的職能職責(zé),厘清職能、明確職責(zé)、明晰職權(quán),是誰(shuí)的事情就交由誰(shuí)辦理。縣考核辦在制訂今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)考核方案時(shí),要認(rèn)真清理部門(mén)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的考核內(nèi)容,切實(shí)減少部門(mén)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的直接考核,堅(jiān)決防止部門(mén)以考核為手段將自己的事情批發(fā)給鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)的行為,努力形成鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)和部門(mén)之間分工協(xié)作、聚力發(fā)展的良好局面。三要加強(qiáng)縣政務(wù)服務(wù)中心(鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心)規(guī)范化建設(shè)。目前,縣政務(wù)服務(wù)中心(鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心)運(yùn)行體系不完善,還存在作用發(fā)揮不充分、圖形式、搞應(yīng)付的現(xiàn)象,服務(wù)意識(shí)不到位,業(yè)務(wù)面窄,人進(jìn)事不進(jìn),把“窗口”當(dāng)擺設(shè),當(dāng)“咨詢(xún)臺(tái)”,最大的問(wèn)題就在于部門(mén)不放權(quán)。近期,已責(zé)XX縣區(qū)編辦XX縣區(qū)政務(wù)服務(wù)中心牽頭,重新調(diào)整駐廳單位,調(diào)出長(zhǎng)期不辦事、辦不了事的崗位,調(diào)進(jìn)方便群眾辦事、業(yè)務(wù)量大的崗位,合理配備工作人員,跟進(jìn)完善服務(wù)設(shè)施;協(xié)調(diào)駐廳單位進(jìn)一步放權(quán)放手,真正把個(gè)人證件辦理、稅收征繳、土地審批、收費(fèi)代繳等政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)納入中心,一次性受理,方便群眾辦事;規(guī)范審批事項(xiàng)辦理行為,大力推行代理代辦、并聯(lián)審批等服務(wù)模式,嚴(yán)格依法依規(guī)辦事,改善服務(wù)態(tài)度,努力提高服務(wù)質(zhì)量;加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),擴(kuò)大群眾對(duì)中心辦理項(xiàng)目的知曉率;加強(qiáng)中心與駐廳部門(mén)的協(xié)調(diào)配合,切實(shí)理順關(guān)系,推行部門(mén)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)定期預(yù)約下基層集中辦理業(yè)務(wù)活動(dòng),真正把縣政務(wù)服務(wù)中心(鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心)建設(shè)成為全縣改進(jìn)工作作風(fēng)、優(yōu)化政務(wù)服務(wù)環(huán)境的“窗口”。四要加大公開(kāi)工作力度。鞏固提升全省黨務(wù)政務(wù)司法和社會(huì)各領(lǐng)域公開(kāi)試點(diǎn)成果,繼續(xù)完善公開(kāi)工作機(jī)制,大力推行“四個(gè)公開(kāi)”,(即:對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門(mén)機(jī)關(guān)工作人員的身份、崗位職責(zé)以及辦事內(nèi)容、程序、時(shí)限等辦事流程必須公開(kāi);凡是關(guān)系到群眾切身利益、社會(huì)普遍關(guān)心的熱點(diǎn)事項(xiàng)必須公開(kāi);對(duì)各單位的事權(quán)、財(cái)權(quán)、用人權(quán)及運(yùn)行過(guò)程等敏感問(wèn)題必須公開(kāi);對(duì)行政執(zhí)法過(guò)程和決策過(guò)程等執(zhí)法行為也要公布公開(kāi))。通過(guò)全面推進(jìn)公開(kāi)工作,切實(shí)增加辦事透明度,糾正干部工作拖沓風(fēng)氣,提高行政效能,努力為廣大群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、公開(kāi)、透明的良好服務(wù)。

(四)從嚴(yán)選拔監(jiān)督管理,在選準(zhǔn)用好干部中激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力。良好的選任管理機(jī)制是促進(jìn)干部作風(fēng)好轉(zhuǎn)的催化劑。一要完善用人機(jī)制。按照好干部的標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持從改革發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)、維護(hù)穩(wěn)定第一線(xiàn)、服務(wù)群眾最前沿識(shí)別和選拔作風(fēng)良好、踏實(shí)肯干、敢于擔(dān)當(dāng)、實(shí)績(jī)突出的干部,不斷端正干部作風(fēng)、激發(fā)工作效能。加大干部輪崗交流力度,積極推進(jìn)單位內(nèi)部的輪崗交流和部門(mén)間的干部交流,使干部有機(jī)會(huì)在更多的崗位履職盡責(zé),增加新壓力,激發(fā)新活力。二要從嚴(yán)監(jiān)督管理干部。強(qiáng)化對(duì)黨政一把手、人財(cái)物等關(guān)鍵崗位干部的監(jiān)督,嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告、婚喪事宜報(bào)告、誡勉談話(huà)、外出報(bào)告、請(qǐng)銷(xiāo)假等制度,嚴(yán)格落實(shí)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)相關(guān)制度,進(jìn)一步加大對(duì)違紀(jì)行為的查處力度,及時(shí)調(diào)整不勝任、不適宜現(xiàn)職和不稱(chēng)職干部。對(duì)鬧無(wú)原則糾紛、“”問(wèn)題突出、推進(jìn)工作不力的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部,要堅(jiān)決予以調(diào)整和處理。三要完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制。堅(jiān)持分類(lèi)考核和差異化考核,根據(jù)不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)、不同部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)要求,設(shè)置各有側(cè)重、各有特色的考核指標(biāo),賦予不同的權(quán)重分值。要建立干部考察與平時(shí)考核、年終考核“三考合一”的干部實(shí)績(jī)科學(xué)評(píng)價(jià)機(jī)制,綜合運(yùn)用測(cè)評(píng)調(diào)查、多元評(píng)價(jià)、綜合分析等方式方法,把干部選任考察和干部的一貫表現(xiàn)、能力實(shí)績(jī)考評(píng)有機(jī)對(duì)接,確保把干部評(píng)準(zhǔn)、評(píng)實(shí)。要把考核結(jié)果與干部獎(jiǎng)懲使用緊密掛鉤,充分發(fā)揮考核評(píng)價(jià)的激勵(lì)導(dǎo)向作用,進(jìn)一步激發(fā)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

(五)拓寬監(jiān)督體系,在全方位監(jiān)督中優(yōu)化干部工作作風(fēng)。干部作風(fēng)好不好,群眾最有發(fā)言權(quán)。只有不斷強(qiáng)化監(jiān)督,才能促進(jìn)干部作風(fēng)根本好轉(zhuǎn)。一是突出監(jiān)督重點(diǎn)。要把有行政執(zhí)法權(quán)、項(xiàng)目審批權(quán)、資金支配權(quán)的部門(mén)作為機(jī)關(guān)作風(fēng)整治和監(jiān)督的重點(diǎn),定期組織開(kāi)展行風(fēng)評(píng)議和民主測(cè)評(píng),揚(yáng)先促后。要把部門(mén)單位一把手作為領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的重點(diǎn),嚴(yán)格落實(shí)一把手“四個(gè)不直接分管”制度,規(guī)范一把手用權(quán)行為。近期要推出一把手上電視(電視問(wèn)政)活動(dòng),圍繞職能轉(zhuǎn)變、作風(fēng)改進(jìn)、簡(jiǎn)化審批、提高效能,亮承諾、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹(shù)形象。要把服務(wù)窗口部門(mén)的干部作為干部作風(fēng)監(jiān)督的重點(diǎn),督促其認(rèn)真履職,優(yōu)化服務(wù)。二是拓寬監(jiān)督渠道。要把黨內(nèi)監(jiān)督和法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來(lái),不斷暢通電話(huà)、信訪(fǎng)、絡(luò)等監(jiān)督渠道,堅(jiān)持不定期明查暗訪(fǎng),逐步形成全方位、多層次的監(jiān)督絡(luò),增強(qiáng)監(jiān)督的合力和實(shí)效。凡是涉及干部作風(fēng)的問(wèn)題,不怕揭丑、不護(hù)短,全部予以曝光處理。三是延伸監(jiān)督觸角。要不斷擴(kuò)大監(jiān)督的視野和范圍,把對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督延伸到“八小時(shí)以外”,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部生活圈、社交圈的監(jiān)督,切實(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力行使到哪里、活動(dòng)延伸到哪里,監(jiān)督就跟蹤到哪里,全面監(jiān)控干部的作風(fēng)表現(xiàn)。

(六)完善工作制度,在系統(tǒng)化管理中構(gòu)建優(yōu)化作風(fēng)長(zhǎng)效機(jī)制。干部作風(fēng)建設(shè)不可能一勞永逸,改進(jìn)作風(fēng)也不可能一蹴而就,抓作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期性任務(wù)。因此,必須建立一套切實(shí)可行的制度,形成穩(wěn)定、長(zhǎng)效的作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)機(jī)制。一是完善作風(fēng)建設(shè)制度機(jī)制。要以黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),把上級(jí)要求、實(shí)際需要、新鮮經(jīng)驗(yàn)結(jié)合起來(lái),圍繞聯(lián)系群眾、會(huì)風(fēng)文風(fēng)、辦公用房、公車(chē)管理、厲行節(jié)約、干部獎(jiǎng)懲等方面進(jìn)一步建立和完善相關(guān)制度體系。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門(mén)也要結(jié)合本單位實(shí)際,及時(shí)做好相關(guān)制度的“廢、改、立”工作,促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的制度化。二是完善服務(wù)群眾機(jī)制。全面推行崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、辦理事項(xiàng)一次性告知制,進(jìn)一步規(guī)范干部服務(wù)行為,優(yōu)化服務(wù)作風(fēng)。著力理順部門(mén)關(guān)系,特別是由多個(gè)部門(mén)負(fù)責(zé)的事項(xiàng)要明確主辦部門(mén)和協(xié)辦部門(mén)的職責(zé)和運(yùn)轉(zhuǎn)程序,從體制上杜絕部門(mén)之間有利就爭(zhēng)、無(wú)利就推等推諉扯皮現(xiàn)象。三是建立快速回應(yīng)機(jī)制。明確部門(mén)職責(zé)邊界和法定權(quán)限,對(duì)一些法定工作流程按透明、簡(jiǎn)便、高效的原則進(jìn)行流程再造,減少層級(jí)管理,最大限度地提高行政效能,降低行政成本。對(duì)涉及多部門(mén)處理的事務(wù),建立經(jīng)常性的聯(lián)席會(huì)議制度,推行并聯(lián)審批制度,實(shí)行部門(mén)聯(lián)動(dòng),理辦結(jié),以快捷、高效的作風(fēng)贏得群眾的信任與支持。四是健全懲處機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)制度規(guī)范,對(duì)工作不負(fù)責(zé)任、不作為、亂作為、慢作為導(dǎo)致影響工作、發(fā)生問(wèn)題的領(lǐng)導(dǎo)和干部進(jìn)行嚴(yán)格問(wèn)責(zé),加大對(duì)庸懶散軟等不正之風(fēng)、不良行為的整治力度,及時(shí)查處各類(lèi)違規(guī)違紀(jì)行為,通過(guò)采取通報(bào)批評(píng)、誡勉談話(huà)、責(zé)令整改、降職免職等方式進(jìn)行懲戒,做到有責(zé)必問(wèn)、失職必罰、瀆職必究,實(shí)現(xiàn)治庸問(wèn)責(zé)的常態(tài)化、制度化、規(guī)范化,真正形成用制度管人、管權(quán)、管事的作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。

第二篇:調(diào)研報(bào)告的調(diào)研報(bào)告的范文

(一)

為了改造、提升玉林XX縣區(qū)各大專(zhuān)業(yè)市場(chǎng),重塑玉林商貿(mào)形象,促進(jìn)玉林商貿(mào)業(yè)進(jìn)一步繁榮發(fā)展,根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的部署,由區(qū)建設(shè)局牽頭,工商、稅務(wù)派員參與組成建材市場(chǎng)調(diào)研工作組,于11月25日—27日對(duì)xx市建材市場(chǎng)進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)調(diào)研。調(diào)研以走訪(fǎng)、實(shí)地考察等形成進(jìn)行。兩天來(lái)調(diào)研組分別走訪(fǎng)了xx區(qū)國(guó)家稅務(wù)局第三分局、xx區(qū)地方稅務(wù)局第三所、xx區(qū)工商局環(huán)北工商所、xx市市場(chǎng)開(kāi)發(fā)服務(wù)中心環(huán)北市場(chǎng)服務(wù)部、以及搪瓷瓷磚、衛(wèi)生潔具、建筑鋼材、水暖器材等業(yè)主各十戶(hù),實(shí)地考察了xx市建材市場(chǎng)?,F(xiàn)將調(diào)研情況匯報(bào)如下:

一、市場(chǎng)的基本情況

xx市建材市場(chǎng),原名玉林建材家具市場(chǎng),由xx市市場(chǎng)開(kāi)發(fā)服務(wù)中心于**投資興建,并負(fù)責(zé)管理。市場(chǎng)是集建筑材料、摩托車(chē)銷(xiāo)售于一體的大型綜合性市場(chǎng),是xx市人民政府規(guī)劃建設(shè)的重點(diǎn)項(xiàng)目之一。

市場(chǎng)位于xx市一環(huán)北路中段(一環(huán)北路307號(hào)),地理位置優(yōu)越,交通便利,南、北能便捷通達(dá)廣州、湛江、茂名、xx、北海和南寧、柳州、桂林、貴港、梧州等地,進(jìn)入市區(qū)乘坐15路公交車(chē)可直接到達(dá)。

綜合市場(chǎng)總占地面積10萬(wàn)平方米,其中建材市場(chǎng)部分約6萬(wàn)平方米,摩托車(chē)市場(chǎng)部分約4萬(wàn)方米。建材市場(chǎng)有圍墻包圍,呈封閉式,內(nèi)部道路寬暢,建設(shè)和安裝有衛(wèi)生保潔、倉(cāng)儲(chǔ)保管、金融、通訊、消防等一流的配套設(shè)施,聘請(qǐng)有治安保衛(wèi)、運(yùn)輸裝卸隊(duì),大小貨車(chē)24小時(shí)可以裝卸貨物,服務(wù)周到,治安狀況良好。

市場(chǎng)建筑面積29108平方米(包括。商住面積4020平方米,倉(cāng)庫(kù)面積3060平方米,經(jīng)營(yíng)面積22028平方米),共有門(mén)店500間。市場(chǎng)最初為經(jīng)營(yíng)副食、五金、舊貨、獸藥等行業(yè)的綜合性市場(chǎng),到一九九六年最終發(fā)展成為專(zhuān)業(yè)性的建材市場(chǎng)。市場(chǎng)開(kāi)業(yè)之初,已有xx、xx、xx、南寧、柳州、貴港、欽州、北流等省市的經(jīng)營(yíng)戶(hù)180多戶(hù)進(jìn)場(chǎng)經(jīng)營(yíng),雖有的經(jīng)營(yíng)業(yè)主在中途轉(zhuǎn)手,但門(mén)店出租率始終保持在99%以上。市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品主要有產(chǎn)于xx佛山等地的塘瓷瓷磚、水暖器材、衛(wèi)生潔具、廚具、五金制品、防盜門(mén)、建筑涂料、石材,和產(chǎn)于柳州、xx萍鄉(xiāng)、xx水城、xx昆明等地的建筑鋼材等,共有上千個(gè)品種,商品門(mén)類(lèi)廣泛,品種齊全。商品的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)覆蓋整個(gè)xx市,部分的商品銷(xiāo)售還輻射附近的地區(qū),如貴港、桂平、岑溪、合浦、浦北、靈山等縣市。據(jù)統(tǒng)計(jì),目前市場(chǎng)的日客流量在10000人以上,年成交額約達(dá)3億元,年上繳稅金310萬(wàn)元,其它征費(fèi)約70多萬(wàn)元。

經(jīng)調(diào)查,建材市場(chǎng)目前鋪面利用率達(dá)99%以上,銷(xiāo)售量基本能滿(mǎn)足玉林附城地區(qū)的居民需要,但由于其面積有限,規(guī)模小、檔次低,周邊缺乏擴(kuò)展空間,進(jìn)一步發(fā)展?jié)摿τ邢蕖?/p>

二、市場(chǎng)當(dāng)前存在的主要問(wèn)題

經(jīng)全面調(diào)查了解發(fā)現(xiàn)建材市場(chǎng)在建設(shè)和管理中存在四個(gè)方面的突出問(wèn)題:

(一)市場(chǎng)發(fā)展定位不夠高,不適應(yīng)當(dāng)前社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。作為中南地區(qū)的商貿(mào)集散地,玉林有著悠久的商貿(mào)歷史和較好的商業(yè)發(fā)展前景。而建材市場(chǎng)的建立和發(fā)展,由于認(rèn)識(shí)上的局限性,其發(fā)展戰(zhàn)略定位不是很高。表現(xiàn)在二個(gè)方面:一是市場(chǎng)建設(shè)檔次不高,大部分建材經(jīng)銷(xiāo)商雖能夠歸行入市,但是經(jīng)營(yíng)方式仍停留在攤位式經(jīng)營(yíng),商品以低、劣居多;二是市場(chǎng)銷(xiāo)售覆蓋面不廣,目前市場(chǎng)上的商品多銷(xiāo)在本地,及周邊一些縣城,知名度低,輻射范圍不廣,銷(xiāo)售量有限,影響力低下。

(二)政策法規(guī)配套跟不上,進(jìn)一步發(fā)展受阻。表現(xiàn)為。一是行政引導(dǎo)不力,造致了市場(chǎng)分散。當(dāng)前xx市區(qū)內(nèi)還有很多建筑材料店鋪未能歸行入市。如公園路上的建筑涂料店和其它各種裝修材料店,工業(yè)品市場(chǎng)附近的管材店和燈飾店,清寧路上的鋁合金(不銹鋼)窗(門(mén))店等等。市場(chǎng)的分散既不利于市場(chǎng)的管理,也不利于市場(chǎng)的良性發(fā)展,更不利于市場(chǎng)品位的提升。二是征費(fèi)政策過(guò)緊,各種征費(fèi)過(guò)高。行內(nèi)業(yè)主普遍反映,本市場(chǎng)與xx的佛山、東莞、順德、珠海、湛江、茂名以及區(qū)內(nèi)百色、欽州等地的同類(lèi)市場(chǎng)相比,同類(lèi)征費(fèi)偏高,這無(wú)疑會(huì)打擊業(yè)主的投資信心,很大程度上阻礙了市場(chǎng)的進(jìn)一步發(fā)展。

(三)市場(chǎng)設(shè)施不配套,服務(wù)質(zhì)量不高。主要表現(xiàn)在。一是門(mén)店(貨位)面積大小不一,不合適。業(yè)主普遍反映是小戶(hù)不夠用,大戶(hù)用不完。二是鋼材貨位場(chǎng)地沒(méi)有硬化,場(chǎng)地沆洼不平,積水疏排不暢,雨天一身泥,晴天一身灰。三是無(wú)地磅設(shè)施。四是倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)施不配套,倉(cāng)庫(kù)容量遠(yuǎn)不能滿(mǎn)足業(yè)主的需要。五是缺乏對(duì)裝運(yùn)隊(duì)的有效管理。六是生活設(shè)施不配套。

(四)地理位置已不相適xx市發(fā)展要求。市場(chǎng)建成之初,其地理位置尚屬城郊。隨著二環(huán)路的建成以及XX縣區(qū)的擴(kuò)展,目前市場(chǎng)已進(jìn)入市區(qū)之中。承載建材商品的重(大)型貨運(yùn)車(chē)輛將不再適宜進(jìn)出市區(qū)內(nèi)的市場(chǎng),在市區(qū)內(nèi)設(shè)置建材市場(chǎng),一方面對(duì)其自身發(fā)展是一個(gè)限制,另一方面影響到XX縣區(qū)居民的正常生活,影響到城市的品位和檔次。

三、建議

根據(jù)當(dāng)前建材行業(yè)的發(fā)展形勢(shì)以及我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要,調(diào)查組結(jié)合調(diào)查到的情況認(rèn)為必須重新建設(shè)我市建材市場(chǎng),這是因?yàn)椋?/p>

1、鑒于當(dāng)前二環(huán)路的建成、XX縣區(qū)的擴(kuò)展,現(xiàn)在的建材市場(chǎng)已進(jìn)入了市區(qū)之中,承載建材貨物的重(大)型車(chē)輛將不能再在市區(qū)內(nèi)自由進(jìn)出市場(chǎng)以及現(xiàn)有的建材市場(chǎng)離鐵路和公路交通要道太遠(yuǎn),運(yùn)輸不方便。

2、現(xiàn)有建材場(chǎng)建設(shè)的不規(guī)范、不集中,倉(cāng)儲(chǔ)保管、生活辦公設(shè)施不配套,遠(yuǎn)不能滿(mǎn)足業(yè)主的需求。

3、經(jīng)營(yíng)戶(hù)在市場(chǎng)內(nèi)切割瓷磚和切割鐵制管材時(shí)的噪聲污染和塵粉污染超標(biāo),嚴(yán)重影響了XX縣區(qū)居民的正常生活。

4、目前現(xiàn)有的建材市場(chǎng)銷(xiāo)售狀況已飽和,規(guī)模小、檔次低,周邊缺乏發(fā)展空間,已不適應(yīng)當(dāng)前城市建設(shè)速猛發(fā)展的需求。

因此現(xiàn)有的建材市場(chǎng)已不宜再繼續(xù)留在鬧市區(qū)中,必須重新選址,整體搬遷。

(一)建設(shè)新的建材市場(chǎng)應(yīng)該考慮的幾個(gè)問(wèn)題

1、市場(chǎng)定位。新建市場(chǎng)應(yīng)按照立足現(xiàn)在,著眼未來(lái)的要求,建設(shè)成為玉林XX縣區(qū)范圍內(nèi)唯一的綜合性建材經(jīng)營(yíng)地,成為專(zhuān)門(mén)、集中、門(mén)類(lèi)廣泛、品種齊全、管理統(tǒng)

一、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的專(zhuān)業(yè)市場(chǎng),成為憑借玉林傳統(tǒng)的區(qū)位優(yōu)勢(shì),充分展現(xiàn)嶺南商貿(mào)都會(huì)魅力,有品位、上檔次、有影響力的專(zhuān)業(yè)建材市場(chǎng);進(jìn)一步建設(shè)成為兩廣及中南地區(qū)以建筑材料為主,集展示、交易、信息、倉(cāng)儲(chǔ)、服務(wù)為一體的建材貿(mào)易集散中心。

2、新建市場(chǎng)選址。建議選擇設(shè)置在二環(huán)路北流路口至秀水收費(fèi)站之間路段的北側(cè)或在苗園路石子嶺附近。主要是因?yàn)榻ú漠a(chǎn)品多屬體重量大產(chǎn)品,對(duì)運(yùn)輸條件要求較高,而該地段鐵路和公路運(yùn)輸交通方便,空地較多,便于建設(shè)和使用,同時(shí)也可拉動(dòng)該地段的經(jīng)濟(jì)繁榮和勞動(dòng)就業(yè)。此外,新建市場(chǎng)近鄰的新體育館,對(duì)今后組織開(kāi)展商品會(huì)展活動(dòng)也相當(dāng)有利。

3、建設(shè)規(guī)模。新建材市場(chǎng)占地15萬(wàn)平方米,其中營(yíng)業(yè)面積

4、5萬(wàn)平方米,倉(cāng)庫(kù)面積3萬(wàn)平方米,營(yíng)業(yè)門(mén)店設(shè)計(jì)為二層,上面為辦公室、住房,下層為經(jīng)營(yíng)門(mén)店,倉(cāng)庫(kù)設(shè)計(jì)為單層。新市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)門(mén)店為1500個(gè),年銷(xiāo)售額為5億元人民幣,產(chǎn)品主要銷(xiāo)往桂南及粵西地區(qū)。

4、新建市場(chǎng)投資。新市場(chǎng)預(yù)計(jì)總投資4500萬(wàn)元,其中置地費(fèi)用約1100萬(wàn)元,建筑費(fèi)用約3400萬(wàn)元,建設(shè)資金可由市場(chǎng)服務(wù)中心獨(dú)立投資興建,也可通過(guò)招商引資,實(shí)行股分制進(jìn)行經(jīng)營(yíng)。

5、市場(chǎng)的管理和經(jīng)營(yíng)。市場(chǎng)的管理既可保持原有模式,繼續(xù)由市場(chǎng)服務(wù)部負(fù)責(zé),或是實(shí)行股份制,由股東董事會(huì)負(fù)責(zé)實(shí)施經(jīng)營(yíng)管理。經(jīng)營(yíng)方式采取先進(jìn)的敞開(kāi)式、超市式經(jīng)營(yíng),里面經(jīng)營(yíng)商品齊全,基礎(chǔ)設(shè)施配套齊備,實(shí)現(xiàn)“一站式”采購(gòu),提供細(xì)致周到的售后服務(wù)。

(三)建設(shè)新的建材市場(chǎng)政府應(yīng)加強(qiáng)宏觀調(diào)控

1、加強(qiáng)協(xié)調(diào),組建市場(chǎng)管理體制。主要由市政府牽頭,協(xié)調(diào)規(guī)劃、建設(shè)、市政、工商、稅務(wù)、xx區(qū)政府以及市場(chǎng)服務(wù)中心等部門(mén),組建市場(chǎng)建設(shè)管理委員會(huì),進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)建設(shè)總體規(guī)劃和建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)內(nèi)外關(guān)系的協(xié)調(diào)和管理。

調(diào)研報(bào)告的范文3篇3篇調(diào)研報(bào)告的范文3篇3篇

2、加大行政引導(dǎo)和管理力度,擴(kuò)大市場(chǎng)規(guī)模。加大行政引導(dǎo)力度,將XX縣區(qū)范圍內(nèi)與建筑業(yè)相關(guān)的、分散的專(zhuān)業(yè)門(mén)類(lèi)店歸行納市,遷入建材市場(chǎng)之內(nèi)。如公園路上的建筑涂料店和其它各種裝修材料店,工業(yè)品市場(chǎng)附近的管材店和燈飾店,清寧路上的鋁合金(不銹鋼)窗(門(mén))店""等等所有分散的經(jīng)營(yíng)戶(hù)一律引進(jìn)市場(chǎng)內(nèi)經(jīng)營(yíng),進(jìn)一步擴(kuò)大市場(chǎng)規(guī)模,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,擴(kuò)大市場(chǎng)影響力,提高市場(chǎng)活力。

3、營(yíng)造良好經(jīng)營(yíng)環(huán)境。幫助建立建材行業(yè)協(xié)會(huì),充分發(fā)揮協(xié)會(huì)幫助協(xié)商解決經(jīng)營(yíng)業(yè)主之間的矛盾,協(xié)助組建專(zhuān)業(yè)的裝卸、搬運(yùn)、運(yùn)輸隊(duì)伍的作用。制訂出臺(tái)統(tǒng)一管理和統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),除按服務(wù)內(nèi)容收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)外,在征費(fèi)上免收業(yè)主地(鋪)租,降低經(jīng)營(yíng)戶(hù)的經(jīng)營(yíng)成本。出臺(tái)相適應(yīng)的優(yōu)惠政策,以?xún)?yōu)惠的政策和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)穩(wěn)定和吸引廠家直銷(xiāo)商和其他經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)駐市場(chǎng)。

第三篇。如何寫(xiě)調(diào)研報(bào)告,調(diào)研報(bào)告的格式什么是調(diào)研報(bào)告。

對(duì)某一情況、某一事件、某一經(jīng)驗(yàn)或問(wèn)題,經(jīng)過(guò)在實(shí)踐中對(duì)其客觀實(shí)際情況的調(diào)查了解,將調(diào)查了解到的全部情況和材料進(jìn)行“去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里”的分析研究,揭示出本質(zhì),尋找出規(guī)律,總結(jié)出經(jīng)驗(yàn),最后以書(shū)面形式陳述出來(lái),這就是調(diào)研報(bào)告。

調(diào)研報(bào)告的核心是實(shí)事求是地反映和分析客觀事實(shí)。調(diào)研報(bào)告主要包括兩個(gè)部分:一是調(diào)查,二是研究。調(diào)查,應(yīng)該深入實(shí)際,準(zhǔn)確地反映客觀事實(shí),不憑主觀想象,按事物的本來(lái)面目了解事物,詳細(xì)地占有材料。研究,即在掌握客觀事實(shí)的基礎(chǔ)上,認(rèn)真分析,透徹地揭示事物的本質(zhì)。至于對(duì)策,調(diào)研報(bào)告中可以提出一些看法,但不是主要的。因?yàn)?,?duì)策的制定是一個(gè)深入的、復(fù)雜的、綜合的研究過(guò)程,調(diào)研報(bào)告提出的對(duì)策是否被采納,能否上升到政策,應(yīng)該經(jīng)過(guò)政策預(yù)評(píng)估。

如何寫(xiě)好調(diào)研報(bào)告。

第一,必須掌握符合實(shí)際的豐富確鑿的材料,這是調(diào)研報(bào)告的生命。豐富確鑿的材料一方面來(lái)自于實(shí)地考察,一方面來(lái)自于書(shū)報(bào)、雜志和互聯(lián)網(wǎng)。在知識(shí)爆炸的時(shí)代,獲得間接資料似乎比較容易,難得的是深入實(shí)地獲取第一手資料。這就需要眼睛向下,腳踏實(shí)地地到實(shí)踐中認(rèn)真調(diào)查,掌握大量的符合實(shí)際的第一手資料,這是寫(xiě)好調(diào)研報(bào)告的前提,必須下大功夫。

第二,對(duì)于獲得的大量的直接和間接資料,要做艱苦細(xì)致的辨別真?zhèn)蔚墓ぷ?,從中找出事物的?nèi)在規(guī)律性,這是不容易的事。調(diào)研報(bào)告切忌面面俱到。在第一手材料中,篩選出最典型、最能說(shuō)明問(wèn)題的材料,對(duì)其進(jìn)行分析,從中揭示出事物的本質(zhì)或找出事物的內(nèi)在規(guī)律,得出正確的結(jié)論,總結(jié)出有價(jià)值的東西,這是寫(xiě)調(diào)研報(bào)告時(shí)應(yīng)特別注意的。

第三,用詞力求準(zhǔn)確,文風(fēng)樸實(shí)。毛澤東的《湖南農(nóng)民運(yùn)動(dòng)考察報(bào)告》是很好的典范。寫(xiě)調(diào)研報(bào)告,應(yīng)該用概念成熟的專(zhuān)業(yè)用語(yǔ),非專(zhuān)業(yè)用語(yǔ)應(yīng)力求準(zhǔn)確易懂。通俗應(yīng)該是提倡的。特別是被調(diào)查對(duì)象反映事物的典型語(yǔ)言,應(yīng)在調(diào)研報(bào)告中選用。目前,盲目追求用詞新穎,把簡(jiǎn)單的事物用復(fù)雜的詞語(yǔ)來(lái)表達(dá),把簡(jiǎn)單的道理說(shuō)得云山霧罩、玄而又玄,實(shí)際上是學(xué)風(fēng)浮躁的表現(xiàn),有時(shí)甚至有“沒(méi)有真功夫”之嫌。

調(diào)研報(bào)告一般是針對(duì)解決某一問(wèn)題而產(chǎn)生的。報(bào)告需要陳述問(wèn)題發(fā)生發(fā)展的起因、過(guò)程、趨勢(shì)和影響。如果用詞概念不清,讀者就難以了解事物的本來(lái)面目,也就達(dá)不到解決問(wèn)題的目的。尤其是政策調(diào)研報(bào)告,用詞準(zhǔn)確有助于政策決策者迅速準(zhǔn)確地理解調(diào)研報(bào)告的內(nèi)容,有利于政策制定和調(diào)整的正確性。

第四,邏輯嚴(yán)謹(jǐn),條理清晰。調(diào)研報(bào)告要做到觀點(diǎn)鮮明,立論有據(jù)。論據(jù)和觀點(diǎn)要有嚴(yán)密的邏輯關(guān)系,條理清晰。論據(jù)不單是列舉事例,講故事,邏輯關(guān)系是指論據(jù)和觀點(diǎn)之間內(nèi)在的必然聯(lián)系。如果沒(méi)有邏輯關(guān)系,無(wú)論多少事例也很難證明觀點(diǎn)的正確性。結(jié)構(gòu)上的創(chuàng)新只是形式問(wèn)題,不能把主要精力放在追求報(bào)告的形式上。調(diào)研報(bào)告的結(jié)構(gòu)可以不拘一格。

第五,要有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和思想素質(zhì)。好的調(diào)研報(bào)告,是由調(diào)研人員的基本素質(zhì)決定的。調(diào)研人員既要有深厚的理論基礎(chǔ),又要有豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。一項(xiàng)政策往往涉及到國(guó)民經(jīng)濟(jì)的許多方面,并且影響到不同的社會(huì)群體,只有具備很寬的知識(shí)面,才能夠深刻理解國(guó)家的大政方針,正確判斷政策所涉及的不同群體的需要;才能看清復(fù)雜事物的真實(shí)面目。恩格斯說(shuō)過(guò):如果現(xiàn)象和本質(zhì)是統(tǒng)一的,任何科學(xué)都沒(méi)有存在的價(jià)值了。調(diào)研人員一定要具備透過(guò)現(xiàn)象洞察事物本質(zhì)的能力。這源于日積月累,非一朝一夕之功。

第六,要對(duì)人民有感情,對(duì)事業(yè)、對(duì)真理有追求。任何事物都是一分為二的,調(diào)研報(bào)告帶有一定程度的主觀性。作者所處的立場(chǎng)決定了報(bào)告的主題和觀點(diǎn),也決定了報(bào)告素材選取的傾向性。巴金說(shuō),“不是我有才能,而是我有感情”。深入實(shí)際搞調(diào)研,一定要有為老百姓、為國(guó)家解決問(wèn)題的強(qiáng)烈愿望和感情。

事物的產(chǎn)生和發(fā)展都遵循一定的規(guī)律,調(diào)研報(bào)告的寫(xiě)作過(guò)程實(shí)際上也是探索事物發(fā)生發(fā)展規(guī)律的過(guò)程。報(bào)告的論點(diǎn)和論據(jù)一定要符合自然規(guī)律和社會(huì)規(guī)律,而不是追隨潮流,迎合某些群體的需要。這就需要調(diào)研人員非常敬業(yè),具有不懈追求真理的精神。

關(guān)鍵一點(diǎn),要有目的性。

標(biāo)題頁(yè)

1、標(biāo)題

2、客戶(hù)(委托人)

3、調(diào)研公司

4、日期

內(nèi)容目錄

1、章節(jié)標(biāo)題和副標(biāo)題,附頁(yè)碼

2、圖表目錄

3、附錄目錄

執(zhí)行性摘要

1、目標(biāo)的簡(jiǎn)要陳述

2、調(diào)研方法的簡(jiǎn)要陳述

3、主要調(diào)研結(jié)果的簡(jiǎn)要陳述

4、結(jié)論與建議的簡(jiǎn)要陳述

5、其他相關(guān)信息(如特殊技術(shù)、局限、背景信息)分析與結(jié)果(詳細(xì))

1、調(diào)查基礎(chǔ)信息

2、一般性的介紹分析類(lèi)型

3、表格與圖形

4、解釋性的正文

結(jié)論與建議

調(diào)查方法

1、研究類(lèi)型、研究意圖、總體的界定

2、樣本設(shè)計(jì)與技術(shù)規(guī)定

a、樣本單位的界定

第四篇。如何寫(xiě)調(diào)研報(bào)告,調(diào)研報(bào)告的格式什么是調(diào)研報(bào)告。

對(duì)某一情況、某一事件、某一經(jīng)驗(yàn)或問(wèn)題,經(jīng)過(guò)在實(shí)踐中對(duì)其客觀實(shí)際情況的調(diào)查了解,將調(diào)查了解到的全部情況和材料進(jìn)行“去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里”的分析研究,揭示出本質(zhì),尋找出規(guī)律,總結(jié)出經(jīng)驗(yàn),最后以書(shū)面形式陳述出來(lái),這就是調(diào)研報(bào)告。

調(diào)研報(bào)告的核心是實(shí)事求是地反映和分析客觀事實(shí)。調(diào)研報(bào)告主要包括兩個(gè)部分:一是調(diào)查,二是研究。調(diào)查,應(yīng)該深入實(shí)際,準(zhǔn)確地反映客觀事實(shí),不憑主觀想象,按事物的本來(lái)面目了解事物,詳細(xì)地占有材料。研究,即在掌握客觀事實(shí)的基礎(chǔ)上,認(rèn)真分析,透徹地揭示事物的本質(zhì)。至于對(duì)策,調(diào)研報(bào)告中可以提出一些看法,但不是主要的。因?yàn)椋瑢?duì)策的制定是一個(gè)深入的、復(fù)雜的、綜合的研究過(guò)程,調(diào)研報(bào)告提出的對(duì)策是否被采納,能否上升到政策,應(yīng)該經(jīng)過(guò)政策預(yù)評(píng)估。

如何寫(xiě)好調(diào)研報(bào)告。

第一,必須掌握符合實(shí)際的豐富確鑿的材料,這是調(diào)研報(bào)告的生命。豐富確鑿的材料一方面來(lái)自于實(shí)地考察,一方面來(lái)自于書(shū)報(bào)、雜志和互聯(lián)網(wǎng)。在知識(shí)爆炸的時(shí)代,獲得間接資料似乎比較容易,難得的是深入實(shí)地獲取第一手資料。這就需要眼睛向下,腳踏實(shí)地地到實(shí)踐中認(rèn)真調(diào)查,掌握大量的符合實(shí)際的第一手資料,這是寫(xiě)好調(diào)研報(bào)告的前提,必須下大功夫。

第二,對(duì)于獲得的大量的直接和間接資料,要做艱苦細(xì)致的辨別真?zhèn)蔚墓ぷ?,從中找出事物的?nèi)在規(guī)律性,這是不容易的事。調(diào)研報(bào)告切忌面面俱到。在第一手材料中,篩選出最典型、最能說(shuō)明問(wèn)題的材料,對(duì)其進(jìn)行分析,從中揭示出事物的本質(zhì)或找出事物的內(nèi)在規(guī)律,得出正確的結(jié)論,總結(jié)出有價(jià)值的東西,這是寫(xiě)調(diào)研報(bào)告時(shí)應(yīng)特別注意的。

第三,用詞力求準(zhǔn)確,文風(fēng)樸實(shí)。毛澤東的《湖南農(nóng)民運(yùn)動(dòng)考察報(bào)告》是很好的典范。寫(xiě)調(diào)研報(bào)告,應(yīng)該用概念成熟的專(zhuān)業(yè)用語(yǔ),非專(zhuān)業(yè)用語(yǔ)應(yīng)力求準(zhǔn)確易懂。通俗應(yīng)該是提倡的。特別是被調(diào)查對(duì)象反映事物的典型語(yǔ)言,應(yīng)在調(diào)研報(bào)告中選用。目前,盲目追求用詞新穎,把簡(jiǎn)單的事物用復(fù)雜的詞語(yǔ)來(lái)表達(dá),把簡(jiǎn)單的道理說(shuō)得云山霧罩、玄而又玄,實(shí)際上是學(xué)風(fēng)浮躁的表現(xiàn),有時(shí)甚至有“沒(méi)有真功夫”之嫌。

調(diào)研報(bào)告一般是針對(duì)解決某一問(wèn)題而產(chǎn)生的。報(bào)告需要陳述問(wèn)題發(fā)生發(fā)展的起因、過(guò)程、趨勢(shì)和影響。如果用詞概念不清,讀者就難以了解事物的本來(lái)面目,也就達(dá)不到解決問(wèn)題的目的。尤其是政策調(diào)研報(bào)告,用詞準(zhǔn)確有助于政策決策者迅速準(zhǔn)確地理解調(diào)研報(bào)告的內(nèi)容,有利于政策制定和調(diào)整的正確性。

第四,邏輯嚴(yán)謹(jǐn),條理清晰。調(diào)研報(bào)告要做到觀點(diǎn)鮮明,立論有據(jù)。論據(jù)和觀點(diǎn)要有嚴(yán)密的邏輯關(guān)系,條理清晰。論據(jù)不單是列舉事例,講故事,邏輯關(guān)系是指論據(jù)和觀點(diǎn)之間內(nèi)在的必然聯(lián)系。如果沒(méi)有邏輯關(guān)系,無(wú)論多少事例也很難證明觀點(diǎn)的正確性。結(jié)構(gòu)上的創(chuàng)新只是形式問(wèn)題,不能把主要精力放在追求報(bào)告的形式上。調(diào)研報(bào)告的結(jié)構(gòu)可以不拘一格。

第五,要有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和思想素質(zhì)。好的調(diào)研報(bào)告,是由調(diào)研人員的基本素質(zhì)決定的。調(diào)研人員既要有深厚的理論基礎(chǔ),又要有豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。一項(xiàng)政策往往涉及到國(guó)民經(jīng)濟(jì)的許多方面,并且影響到不同的社會(huì)群體,只有具備很寬的知識(shí)面,才能夠深刻理解國(guó)家的大政方針,正確判斷政策所涉及的不同群體的需要;才能看清復(fù)雜事物的真實(shí)面目。恩格斯說(shuō)過(guò):如果現(xiàn)象和本質(zhì)是統(tǒng)一的,任何科學(xué)都沒(méi)有存在的價(jià)值了。調(diào)研人員一定要具備透過(guò)現(xiàn)象洞察事物本質(zhì)的能力。這源于日積月累,非一朝一夕之功。

第六,要對(duì)人民有感情,對(duì)事業(yè)、對(duì)真理有追求。任何事物都是一分為二的,調(diào)研報(bào)告帶有一定程度的主觀性。作者所處的立場(chǎng)決定了報(bào)告的主題和觀點(diǎn),也決定了報(bào)告素材選取的傾向性。巴金說(shuō),“不是我有才能,而是我有感情”。深入實(shí)際搞調(diào)研,一定要有為老百姓、為國(guó)家解決問(wèn)題的強(qiáng)烈愿望和感情。

事物的產(chǎn)生和發(fā)展都遵循一定的規(guī)律,調(diào)研報(bào)告的寫(xiě)作過(guò)程實(shí)際上也是探索事物發(fā)生發(fā)展規(guī)律的過(guò)程。報(bào)告的論點(diǎn)和論據(jù)一定要符合自然規(guī)律和社會(huì)規(guī)律,而不是追隨潮流,迎合某些群體的需要。這就需要調(diào)研人員非常敬業(yè),具有不懈追求真理的精神。

關(guān)鍵一點(diǎn),要有目的性。

標(biāo)題頁(yè)

1、標(biāo)題

2、客戶(hù)(委托人)

3、調(diào)研公司

4、日期

內(nèi)容目錄

1、章節(jié)標(biāo)題和副標(biāo)題,附頁(yè)碼

2、圖表目錄

3、附錄目錄

執(zhí)行性摘要

1、目標(biāo)的簡(jiǎn)要陳述

2、調(diào)研方法的簡(jiǎn)要陳述

3、主要調(diào)研結(jié)果的簡(jiǎn)要陳述

4、結(jié)論與建議的簡(jiǎn)要陳述

5、其他相關(guān)信息(如特殊技術(shù)、局限、背景信息)

分析與結(jié)果(詳細(xì))

1、調(diào)查基礎(chǔ)信息

2、一般性的介紹分析類(lèi)型

3、表格與圖形

4、解釋性的正文

結(jié)論與建議

調(diào)查方法

1、研究類(lèi)型、研究意圖、總體的界定

2、樣本設(shè)計(jì)與技術(shù)規(guī)定

a、樣本單位的界定

b、設(shè)計(jì)類(lèi)型(概率性與非概率性,特殊性)

3、調(diào)查問(wèn)卷

a、一般性描述

b、對(duì)使用特殊類(lèi)型問(wèn)題的討論

4、特殊性問(wèn)題或考慮

5、局限

a、樣本規(guī)模的局限

b、樣本選擇的局限

c、其他局限(抽樣誤差、時(shí)機(jī)、分析等)

附錄

1、調(diào)查問(wèn)卷

2、技術(shù)性附錄(如統(tǒng)計(jì)工具、統(tǒng)計(jì)方法)

3、其他必要的附錄(如調(diào)查地點(diǎn)的地圖等)

如何撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告

調(diào)查報(bào)告是整個(gè)調(diào)查工作,包括計(jì)劃、實(shí)施、收集、整理等一系列過(guò)程的總結(jié),是調(diào)查研究人員勞動(dòng)與智慧的結(jié)晶,也是客戶(hù)需要的最重要的書(shū)面結(jié)果之一。

它是一種溝通、交流形式,其目的是將調(diào)查結(jié)果、戰(zhàn)略性的建議以及其他結(jié)果傳遞給管理人員或其他擔(dān)任專(zhuān)門(mén)職務(wù)的人員。

因此,認(rèn)真撰寫(xiě)調(diào)查報(bào)告,準(zhǔn)確分析調(diào)查結(jié)果,明確給出調(diào)查結(jié)論,是報(bào)告撰寫(xiě)者的責(zé)任。

1.題頁(yè)

題頁(yè)點(diǎn)明報(bào)告的主題。包括委托客戶(hù)的單位名稱(chēng)、市場(chǎng)調(diào)查的單位名稱(chēng)和報(bào)告日期。調(diào)查報(bào)告的題目應(yīng)盡可能貼切,而又概括地表明調(diào)查項(xiàng)目的性質(zhì)。

2.目錄表

3.調(diào)查結(jié)果和有關(guān)建議的概要

這是整個(gè)報(bào)告的核心,匝簡(jiǎn)短,切中要害。使閱讀者既可以從中大致了解調(diào)查的結(jié)果,又可從后面的本文中獲取更多的信息。

有關(guān)建議的概要部分則包括必要的背景、信息、重要發(fā)現(xiàn)和結(jié)論,有時(shí)根據(jù)閱讀者之需要,提出一些合理化建議。

4.本文(主體部分)

包括整個(gè)市場(chǎng)調(diào)查的詳細(xì)內(nèi)容,含調(diào)查使用方法,調(diào)查程序,調(diào)查結(jié)果。對(duì)調(diào)查方法的描述要盡量講清是使用何種方法,并提供選擇此種方法的原因。

在本文中相當(dāng)一部分內(nèi)容應(yīng)是數(shù)字、表格,以及對(duì)這些的解釋、分析,要用最準(zhǔn)確、恰當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)句對(duì)分析作出描述,結(jié)構(gòu)要嚴(yán)謹(jǐn),推理要有一定的邏輯性。

在本文部分,一般必不可少地要對(duì)自己在調(diào)查中出現(xiàn)的不足之處,說(shuō)明清楚,不能含糊其辭。必要的情況下,還需將不足之處對(duì)調(diào)查報(bào)告的準(zhǔn)確性有多大程度的影響分析清楚,以提高整個(gè)市場(chǎng)調(diào)查活動(dòng)的可信度。

5.結(jié)論和建議

應(yīng)根據(jù)調(diào)查結(jié)果總結(jié)結(jié)論,并結(jié)合企業(yè)或客戶(hù)情況提出其所面臨的優(yōu)勢(shì)與困難,提出解決方法,即建議。對(duì)建議要作一簡(jiǎn)要說(shuō)明,使讀者可以參考本文中的信息對(duì)建議進(jìn)行判斷、評(píng)價(jià)。

6.附件

附件內(nèi)容包括一些過(guò)于復(fù)雜、專(zhuān)業(yè)性的內(nèi)容,通常將調(diào)查問(wèn)卷、抽樣名單、地址表、地圖、統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)計(jì)算結(jié)果、表格、制圖等作為附件內(nèi)容,每一內(nèi)容均需編號(hào),以便查尋。

第五篇:專(zhuān)題的調(diào)研報(bào)告專(zhuān)題的調(diào)研報(bào)告范文

專(zhuān)題的調(diào)研報(bào)告范文

根據(jù)群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)題調(diào)研活動(dòng)安排,由縣委常委、組織部部長(zhǎng)葛永宏?duì)款^,組成專(zhuān)題調(diào)研組,于2月27日至3月7日,通過(guò)座談了解、問(wèn)卷調(diào)查、隨機(jī)走訪(fǎng)等方式,先后深入3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和13個(gè)執(zhí)法部門(mén)、窗口服務(wù)單位、3個(gè)村、4個(gè)社區(qū),對(duì)全縣干部作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行了專(zhuān)題調(diào)研。調(diào)研對(duì)象涉及領(lǐng)導(dǎo)干部、基層站所負(fù)責(zé)人、一般干部、人大代表、政協(xié)委員、黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員代表、私營(yíng)企業(yè)和個(gè)體工商戶(hù)代表、鄉(xiāng)村醫(yī)生、村(居)民代表、學(xué)生家長(zhǎng)代表、民主黨派人士、普通群眾、大病救助患者等各個(gè)層面。共召開(kāi)各層次座談會(huì)21場(chǎng)次,參加座談人員400余人,發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷411份,廣泛征求和收集了調(diào)查對(duì)象對(duì)干部作風(fēng)建設(shè)的意見(jiàn)、建議共206條,已轉(zhuǎn)辦36件。

一、對(duì)全縣干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)的總體評(píng)價(jià)

去年以來(lái),縣委、縣政府認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省、市、縣委改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾各項(xiàng)規(guī)定要求,扎實(shí)開(kāi)展“效能風(fēng)暴”行動(dòng),不斷優(yōu)化政務(wù)環(huán)境,全縣機(jī)關(guān)作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變。一是落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”持續(xù)深入。通過(guò)嚴(yán)格“三公”經(jīng)費(fèi)、公務(wù)用車(chē)、公務(wù)接待,從嚴(yán)控制各類(lèi)會(huì)議、慶典和外出考察學(xué)習(xí)人員,全面開(kāi)展辦公用房、公務(wù)用車(chē)、會(huì)員卡、小金庫(kù)等專(zhuān)項(xiàng)清理,抓住五

一、中秋、國(guó)慶、春節(jié)等重要節(jié)點(diǎn),從機(jī)關(guān)干部日常行為和小事小節(jié)抓起,持續(xù)不斷地進(jìn)行突擊檢查和明察暗訪(fǎng),適時(shí)通報(bào),追究問(wèn)責(zé),公款吃喝、迎來(lái)送往、公車(chē)私用和鋪張浪費(fèi)等現(xiàn)象比往年明顯減少,領(lǐng)導(dǎo)干部下基層、摸實(shí)情、解民憂(yōu)明顯增多。二是政務(wù)服務(wù)體系初步形成??h政務(wù)服務(wù)中心、11個(gè)部門(mén)政務(wù)服務(wù)分中心、7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心和村(社區(qū))便民服務(wù)點(diǎn)全面運(yùn)行。全縣先后兩次累計(jì)取消下放調(diào)整行政審批項(xiàng)目47項(xiàng),精簡(jiǎn)辦事環(huán)節(jié)118項(xiàng),辦結(jié)時(shí)限大幅度壓縮,公共交易中心啟動(dòng)運(yùn)行,政務(wù)環(huán)境不斷優(yōu)化。三是信息公開(kāi)全面覆蓋。以全省黨務(wù)政務(wù)司法和各領(lǐng)域辦事綜合公開(kāi)試點(diǎn)工作為契機(jī),著力搭建政務(wù)服務(wù)、電子政務(wù)、絡(luò)信息、公共媒體、電子監(jiān)察“五大公開(kāi)平臺(tái)”,拓展監(jiān)督渠道,構(gòu)建了橫向到邊、縱向到底、全面覆蓋的信息公開(kāi)格局。四是群眾關(guān)切得到解決。全縣大部分部門(mén)單位和黨員干部深入基層調(diào)查研究,破解難題,盡心盡力地為群眾辦好事、解難事。XX縣區(qū)污水處理、集中供熱、保障性安居住房、農(nóng)村危舊房改造、“陽(yáng)光低保”、食品藥品安全、征地拆遷、教育醫(yī)療等一些涉及群眾切身利益的實(shí)際問(wèn)題,得到了一定程度的解決。五是爭(zhēng)先進(jìn)位共謀發(fā)展意識(shí)日益增強(qiáng)。全縣絕大多數(shù)干部能夠堅(jiān)持為民、務(wù)實(shí)、清廉,把主要心思和精力投入到具體工作當(dāng)中,特別是在重大項(xiàng)目建設(shè)、重點(diǎn)工作落實(shí)、完成急難險(xiǎn)重任務(wù)和解決群眾實(shí)際問(wèn)題方面得到了充分體現(xiàn)。從機(jī)關(guān)作風(fēng)、政風(fēng)行風(fēng)民主評(píng)議和滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)情況來(lái)看,群眾對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門(mén)單位和窗口服務(wù)行業(yè)的平均滿(mǎn)意度逐年上升??傮w上來(lái)說(shuō),各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍整體素質(zhì)是比較高的,全縣干部作風(fēng)的主流是好的,社會(huì)各界和廣大群眾也是充分認(rèn)可和肯定的。

二、存在的主要問(wèn)題及根源

雖然全縣干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),但是按照群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的要求來(lái)衡量,還存在一些不容忽視、亟待解決的問(wèn)題。

一是工作紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)。部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自我要求不嚴(yán),工作自由散漫,不能?chē)?yán)格遵守工作紀(jì)律,上班遲到早退,中途脫崗溜號(hào),辦理私事;在崗不在狀態(tài),找不到工作著力點(diǎn),無(wú)所事事,出勤不出力;上班時(shí)間看視頻、逛淘寶、打游戲、炒股票、吃零食、玩手機(jī),干一些與工作無(wú)關(guān)的事情;個(gè)別部門(mén)單位工作飄浮,華而不實(shí);特別是工作安排多、落實(shí)少,說(shuō)的多、做的少,會(huì)議多、文件多,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件貫徹文件、文山會(huì)海的現(xiàn)象依然存在。

二是為民服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。一些單位門(mén)難進(jìn)、臉難看、話(huà)難聽(tīng)、事難辦的衙門(mén)作風(fēng)依然存在。一些執(zhí)法部門(mén)工作人員作風(fēng)浮躁,態(tài)度粗暴,方法簡(jiǎn)單,吃拿卡要,不給好處不辦事,給了好處亂辦事,執(zhí)法中的趨利傾向比較嚴(yán)重,如交警隊(duì)在處理車(chē)輛違章時(shí),以罰代管,并且自由裁量權(quán)過(guò)大,罰款額度隨意性大。一些窗口服務(wù)單位工作人員對(duì)辦事群眾態(tài)度冷漠,存在“看人下菜”現(xiàn)象,熟人靠前辦、生人靠邊站,讓群眾長(zhǎng)時(shí)間等待,此類(lèi)問(wèn)題在環(huán)保、社保、林政等部門(mén)的工作人員身上比較集中。

三是行政審批效率低下。單位內(nèi)部多頭多層審批、部門(mén)利益至上、遇事先打“小算盤(pán)”,導(dǎo)致行政審批事項(xiàng)程序繁瑣,環(huán)節(jié)多、耗時(shí)長(zhǎng)、效率低。如在辦理建設(shè)項(xiàng)目手續(xù)上,國(guó)土、住建等部門(mén)推諉扯皮,協(xié)調(diào)配合不夠;相關(guān)部門(mén)不放權(quán)或授權(quán)不充分、導(dǎo)致政務(wù)中心服務(wù)窗口人進(jìn)事不進(jìn);有的審批事項(xiàng)不公開(kāi)透明,一次性告知制度不落實(shí),辦事群眾跑來(lái)跑去;社會(huì)化服務(wù)體系建設(shè)和農(nóng)村公共服務(wù)運(yùn)行維護(hù)項(xiàng)目指導(dǎo)不力,只管錢(qián),不管事,讓鎮(zhèn)村多頭上稅,基層填報(bào)資料

三、四個(gè)月都過(guò)不了關(guān)。個(gè)別部門(mén)安排審批事項(xiàng)脫離實(shí)際,要一些無(wú)關(guān)緊要的資料,如民政、殘聯(lián)等部門(mén)發(fā)放低保戶(hù)有關(guān)補(bǔ)助、重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼資金,要求提供資料多,交通往返、復(fù)印資料等成本大,減少了群眾實(shí)際受益。

四是不依法依規(guī)辦事。一些具有審批權(quán)力的單位經(jīng)辦人員不按規(guī)矩和程序辦事,對(duì)上門(mén)辦事的群眾亂表態(tài)、亂作主,給基層工作造成被動(dòng)。如在大病救助、低保、殘疾證辦理等方面,一些群眾明顯不符合條件,但工作人員不按政策辦事,而是按領(lǐng)導(dǎo)指示辦,或?yàn)槭烊碎_(kāi)綠燈。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部法制觀念淡薄,對(duì)于一些明顯不符合政策規(guī)定的事項(xiàng),給相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)強(qiáng)行安排打招呼,使政策的嚴(yán)肅性大打折扣。城鄉(xiāng)低保已成為維護(hù)穩(wěn)定、城市拆遷、解決信訪(fǎng)問(wèn)題的“萬(wàn)金油”。一些鎮(zhèn)村干部在調(diào)處一些矛盾糾紛時(shí),不學(xué)法用法靠法,而是憑老經(jīng)驗(yàn)、土辦法,致使老問(wèn)題未解決又引發(fā)新矛盾。有的單位不嚴(yán)格依法辦事,如國(guó)土部門(mén)對(duì)農(nóng)村開(kāi)荒占地問(wèn)題執(zhí)法不嚴(yán)、查糾不力,造成影響發(fā)展的掣肘因素。

五是行政不作為、慢作為現(xiàn)象較為突出。一些單位領(lǐng)導(dǎo)干部無(wú)大局意識(shí),牽頭的不主動(dòng),配合的不出力,敷衍塞責(zé),不敢擔(dān)當(dāng),怕負(fù)責(zé)任,遇到問(wèn)題能推則推、能避則避。法院、檢察院對(duì)一些明顯的違法案件該立案的不立案、該批捕的不批捕、該執(zhí)行的不執(zhí)行,助長(zhǎng)歪風(fēng)邪氣;公安等執(zhí)法部門(mén)不履行法律賦予的職權(quán),對(duì)一些非法聚眾鬧訪(fǎng)者不敢管、不愿管,對(duì)一些農(nóng)村矛盾糾紛拒受理、怕惹禍,對(duì)纏訪(fǎng)鬧訪(fǎng)、擾亂秩序、農(nóng)村賭博、非法傳教等歪風(fēng)邪氣打擊不力、處置不及時(shí)。

六是科學(xué)發(fā)展意識(shí)不強(qiáng)。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部思想消沉、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取,熱衷于坐而論道,下基層走馬觀花,只看“門(mén)面”和“窗口”,不看“后院”和“角落”,不能真正深入基層解難題、辦實(shí)事,調(diào)查問(wèn)卷60個(gè)問(wèn)題中,這個(gè)問(wèn)題排在第1位。一些單位對(duì)縣上確定的重點(diǎn)工作辦法不多、協(xié)調(diào)不力,對(duì)群眾提出的申請(qǐng)?jiān)V求重視不夠、辦理不及時(shí),或拖拖拉拉、打不開(kāi)局面,或石沉大海、沒(méi)有回音。個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門(mén)只顧眼前利益,不管長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。如個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)在發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)建大棚、養(yǎng)殖區(qū)等方面選址規(guī)劃時(shí)不科學(xué)謀劃、統(tǒng)籌規(guī)劃,占防洪溝道、水源地、濕地和公益林地,造成工作上的被動(dòng);地源熱審批不規(guī)范,職能部門(mén)監(jiān)管乏力;部分單位雙聯(lián)行動(dòng)重點(diǎn)不突出、方法過(guò)于簡(jiǎn)單,措施不力。

七是執(zhí)行制度不嚴(yán)格。觀摩評(píng)比多、檢查接待多,形式主義嚴(yán)重。個(gè)別部門(mén)置縣委、縣政府明文規(guī)定于不顧,變相開(kāi)展觀摩檢查評(píng)比活動(dòng),做虛功、擺花架子,把評(píng)判工作的注意力集中在看圖版、查資料上,考核打分憑資料。公車(chē)管理不嚴(yán)格,有的單位用公車(chē)接送干部上下班、辦私事,個(gè)別單位公車(chē)成為主要領(lǐng)導(dǎo)的“專(zhuān)車(chē)”。個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門(mén)公務(wù)接待不嚴(yán)格執(zhí)行《規(guī)定》,存在超標(biāo)準(zhǔn)或違規(guī)接待的現(xiàn)象。個(gè)別單位在管人管事上不敢動(dòng)真碰硬,對(duì)干部監(jiān)督管理不嚴(yán),特別對(duì)年輕干部教育管理手段少、措施軟,群眾普遍反映年輕干部怕吃苦、怕?lián)?zé),政策規(guī)范不熟,業(yè)務(wù)程序不精,面對(duì)群眾咨詢(xún)提問(wèn)不能耐心細(xì)致解釋?zhuān)鷣y表態(tài),造成工作被動(dòng)。還有個(gè)別臨近退休的干部不能堅(jiān)守崗位,社會(huì)影響不好。

干部作風(fēng)方面存在的問(wèn)題,產(chǎn)生的原因是復(fù)雜的。通過(guò)調(diào)查分析,主要有以下四個(gè)方面的原因。

一是群眾觀念樹(shù)得不牢、踐行不力。有些干部長(zhǎng)期在機(jī)關(guān)工作,習(xí)慣了按部就班、四平八穩(wěn),平時(shí)不注重加強(qiáng)學(xué)習(xí),理想信念滑坡,宗旨意識(shí)和群眾觀念淡化,形成了懶惰拖拉的工作作風(fēng),組織觀念淡薄,工作紀(jì)律松懈,逐漸養(yǎng)成了享樂(lè)主義思想。一些干部工作上不是比能力、比奉獻(xiàn),而是比職務(wù)、比待遇。有的對(duì)工作心不在焉,上班時(shí)間擅離職守或干與工作無(wú)關(guān)的事,這些問(wèn)題看似是小事,但卻影響了機(jī)關(guān)工作的秩序,敗壞了機(jī)關(guān)工作風(fēng)氣。

二是思想教育不夠扎實(shí)、成效不明顯。干部學(xué)習(xí)教育存在內(nèi)容枯燥、形式單

一、針對(duì)性不強(qiáng)等問(wèn)題,有的甚至以工作代替學(xué)習(xí),“一手硬、一手軟”的問(wèn)題比較突出。一些干部理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性,僅僅是為了應(yīng)付工作上的需要,流于一知半解,知識(shí)體系不完備。同時(shí),隨著社會(huì)環(huán)境的深刻變化,貧富差距和干部待遇差距拉大,特別是一些不良風(fēng)氣乃至現(xiàn)象對(duì)少數(shù)干部產(chǎn)生了較大影響,使部分干部心態(tài)失衡,工作缺乏動(dòng)力和激情。

三是工作制度不健全、執(zhí)行不到位。近年來(lái),通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)、效能風(fēng)暴行動(dòng)等,相繼出臺(tái)了一些干部教育、管理、監(jiān)督等方面的制度性文件,但同全縣干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)的要求相比,還存在著不適應(yīng)、不完善的地方。有的制度過(guò)于宏觀,定性規(guī)定多,定量規(guī)定少,削弱了監(jiān)督管理實(shí)效。對(duì)現(xiàn)行的制度,一些單位抓落實(shí)的力度不大,執(zhí)行不到位的現(xiàn)象比較普遍,單位領(lǐng)導(dǎo)不敢管,不愿管、怕惹事,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題處理不嚴(yán)肅,責(zé)任追究不力,致使“制度空轉(zhuǎn)”。個(gè)別單位在處理一些違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題上態(tài)度不堅(jiān)決,過(guò)分強(qiáng)調(diào)“治病救人”的原則,忽視了“懲前毖后”的效果。

四是干部監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟。干部監(jiān)督管理措施不夠有力,特別是對(duì)干部“八小時(shí)之外”的監(jiān)督缺乏行之有效的手段,致使少數(shù)干部沉迷于一些“圈子”、“場(chǎng)子”,熱衷于吃吃喝喝。干部管理缺乏科學(xué)有效的考核激勵(lì)機(jī)制,“獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、褒勤罰懶”的政策不夠有力、尺度難以把握,沒(méi)有形成“平者讓、庸者走”的干部流動(dòng)制度。個(gè)別業(yè)務(wù)部門(mén)工作人員特權(quán)思想嚴(yán)重,缺少管理就是服務(wù)的思想,認(rèn)為管理就是管權(quán);一些重要部門(mén)和關(guān)鍵崗位的干部乃至中層以下人員長(zhǎng)期不流動(dòng),久而久之形成了行為上的慣性和思想上的惰性,導(dǎo)致單位內(nèi)部忙閑不均、苦樂(lè)不勻,一些干部人浮于事。

三、加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)的對(duì)策

干部作風(fēng)體現(xiàn)著黨的宗旨,關(guān)系黨和政府的形象,關(guān)系人心向背,關(guān)系事業(yè)的興衰成敗。只有不斷加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),才能為全縣各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障。

(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育,在提高認(rèn)識(shí)中增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育是加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)和提升服務(wù)水平的重要基礎(chǔ)。一要加強(qiáng)黨性教育。緊緊圍繞為民務(wù)實(shí)清廉的作風(fēng)建設(shè)主題,堅(jiān)持分層分類(lèi)施教,在領(lǐng)導(dǎo)干部中大力開(kāi)展正確政績(jī)觀教育,引導(dǎo)樹(shù)立執(zhí)政為民的理念;在執(zhí)法部門(mén)中大力開(kāi)展法制教育,引導(dǎo)樹(shù)立依法行政的理念;在服務(wù)窗口單位開(kāi)展群眾觀點(diǎn)教育,引導(dǎo)樹(shù)立群眾利益至上的理念,著力增強(qiáng)各級(jí)干部的群眾觀念和宗旨意識(shí)。二要加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)教育。緊緊圍繞作風(fēng)建設(shè)中群眾反映強(qiáng)烈、干部習(xí)以為常的突出問(wèn)題,分行業(yè)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)專(zhuān)題教育,幫助干部糾正自身思想、工作、作風(fēng)等方面的行業(yè)痼疾。強(qiáng)化干部職業(yè)道德教育,不斷提高機(jī)關(guān)干部的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和服務(wù)能力,塑造高效、務(wù)實(shí)、廉潔、文明的機(jī)關(guān)形象。三要加強(qiáng)警示教育。充分利用中央、省、市、縣查處的違紀(jì)違法典型案件XX縣區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)教育基地,經(jīng)常性地組織開(kāi)展多種形式的警示教育活動(dòng),用身邊的事教育身邊的人。

(二)開(kāi)展集中整治,在嚴(yán)肅正風(fēng)肅紀(jì)中解決突出問(wèn)題。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)關(guān)鍵在于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題,以整改落實(shí)增強(qiáng)實(shí)際成效。一要集中整改工作紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度等方面的小事和具體問(wèn)題。小事細(xì)節(jié)關(guān)乎民生大事,影響行風(fēng)、政風(fēng)、黨風(fēng)。這次調(diào)研征詢(xún)到的“”問(wèn)題大多非常具體實(shí)在,已經(jīng)下發(fā)了《整改通知書(shū)》。要督促相關(guān)責(zé)任單位即知即改、立說(shuō)立行,完善管理辦法,從糾正上下班遲到早退、工作時(shí)間上淘寶打游戲、公車(chē)私用等這些小事小節(jié)抓起,從解決不按政策辦事、服務(wù)態(tài)度差、吃拿卡要等身邊的事做起,制定整改方案,明確任務(wù)書(shū)、時(shí)間表、責(zé)任人,縣委作風(fēng)督查組要及時(shí)跟進(jìn),確保逐項(xiàng)落實(shí)。二要集中整改審批繁雜、部門(mén)推諉扯皮的問(wèn)題。針對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的住建、環(huán)保、國(guó)土等部門(mén)在行政審批、項(xiàng)目實(shí)施、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法等重點(diǎn)領(lǐng)域存在的難點(diǎn)問(wèn)題,組成專(zhuān)項(xiàng)督辦組深入具體單位,通過(guò)召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、懇談會(huì)等形式,找準(zhǔn)問(wèn)題根源,靠實(shí)整治措施,一件一件的抓,及時(shí)向反映問(wèn)題的服務(wù)對(duì)象公開(kāi)整改情況,推動(dòng)作風(fēng)問(wèn)題徹底解決。三要集中整改解決一批關(guān)乎民生、涉及城市管理的實(shí)際問(wèn)題。群眾對(duì)XX縣區(qū)亂搭亂建、亂停亂放、亂堆亂倒等現(xiàn)象反映強(qiáng)烈、意見(jiàn)很大,如商務(wù)小區(qū)內(nèi)環(huán)境污染、迎賓小區(qū)衛(wèi)生差等問(wèn)題久拖不決,無(wú)人問(wèn)津,很多問(wèn)題需要住建、環(huán)保、交警、城管等多個(gè)部門(mén)共同推進(jìn)解決,建議結(jié)合全國(guó)衛(wèi)生縣城創(chuàng)建、人居環(huán)境范例獎(jiǎng)爭(zhēng)創(chuàng)等契機(jī),開(kāi)展交通秩序整治、環(huán)境衛(wèi)生治理等專(zhuān)項(xiàng)集中整治行動(dòng),切段分塊明確責(zé)任,限定工作時(shí)限,一件一件落實(shí),提升城市管理水平,給人民群眾一個(gè)滿(mǎn)意的答復(fù)。四要集中曝光處理一批頂風(fēng)違紀(jì)的突出問(wèn)題。繼續(xù)采取不打招呼、不定時(shí)間、不定路線(xiàn)的方式,組織開(kāi)展干部作風(fēng)的明察暗訪(fǎng),持續(xù)形成對(duì)不良作風(fēng)的有效震懾。對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)和群眾反映后查實(shí)的問(wèn)題,要及時(shí)通報(bào)處理,典型案例在新聞媒體公開(kāi)曝光,做到查處一案、教育一片、規(guī)范一方。要嚴(yán)肅干部作風(fēng)問(wèn)責(zé),對(duì)涉及單位的問(wèn)題,追究主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;涉及個(gè)人的問(wèn)題,除追究本人責(zé)任外,一并追究單位的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,用鐵的紀(jì)律推動(dòng)良好作風(fēng)形成。

(三)深化行政審批改革,在簡(jiǎn)政放權(quán)中提高辦事效率。

深化行政審批改革是轉(zhuǎn)變政府職能的重要環(huán)節(jié),也是破解機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)難題的重要舉措。一要加快行政審批制度改革。由縣編辦牽頭,法制辦等部門(mén)參與,對(duì)全縣現(xiàn)有行政審批事項(xiàng)全面清理核實(shí)的基礎(chǔ)上,盡快取消、整合、下放一批行政審批事項(xiàng),力爭(zhēng)壓減20%以上。要堅(jiān)持上“接”有序,“管”、“放”結(jié)合的原則,繼續(xù)加快工作節(jié)奏,嚴(yán)格審批權(quán)限,最大限度減少對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和產(chǎn)品物品的許可,最大限度減少對(duì)各類(lèi)機(jī)構(gòu)及其活動(dòng)的認(rèn)定,最大限度縮小投資項(xiàng)目審批、核準(zhǔn)、備案的范圍,科學(xué)編制形成“行政審批事項(xiàng)目錄”,進(jìn)一步明確管理層級(jí),減少審批環(huán)節(jié),公開(kāi)辦事流程,限定辦理時(shí)限,切實(shí)提高行政效率。二要合理劃分單位事權(quán)。嚴(yán)格按照《關(guān)于深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的實(shí)施方案》和《XX縣區(qū)推進(jìn)城市和諧社區(qū)建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》精神,進(jìn)一步梳理鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)和部門(mén)之間的職能職責(zé),厘清職能、明確職責(zé)、明晰職權(quán),是誰(shuí)的事情就交由誰(shuí)辦理??h考核辦在制訂今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)考核方案時(shí),要認(rèn)真清理部門(mén)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的考核內(nèi)容,切實(shí)減少部門(mén)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的直接考核,堅(jiān)決防止部門(mén)以考核為手段將自己的事情批發(fā)給鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)的行為,努力形成鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)和部門(mén)之間分工協(xié)作、聚力發(fā)展的良好局面。三要加強(qiáng)縣政務(wù)服務(wù)中心(鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心)規(guī)范化建設(shè)。目前,縣政務(wù)服務(wù)中心(鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心)運(yùn)行體系不完善,還存在作用發(fā)揮不充分、圖形式、搞應(yīng)付的現(xiàn)象,服務(wù)意識(shí)不到位,

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