2024年銀行產品經理崗位職責(3篇)

2024年銀行產品經理崗位職責(3篇)

目錄

第1篇銀行產品經理崗崗位職責

第2篇銀行產品經理崗位職責

第3篇私人銀行產品經理崗位職責

銀行產品經理崗崗位職責

產品經理崗(現(xiàn)金管理類、中小企、供應鏈金融等交易銀行方向或或零售系統(tǒng)搭建相關產品經理)收集、整理、分析內外部產品信息和同業(yè)動態(tài),

及時對行內各項產品的營銷情況進行統(tǒng)計和分析,

適時提出新產品研發(fā)建議與可行性報告,并對產品研發(fā)的全過程進行跟蹤與協(xié)調,

撰寫各類產品的文檔和報告資料,同時根據(jù)產品的特性,草擬各類產品的推廣計劃并實施,

指導各分支機構的產品營銷工作,并為重點客戶及時提供個性化綜合服務方案。

參與支持產品系統(tǒng)開發(fā)相關工作。

應聘條件:

1、年齡35周歲及以下,全日制重點本科或以上學歷,碩士優(yōu)先;

2、掌握企金產品研發(fā)全流程,熟悉商業(yè)銀行主流產品知識,具備一定的當?shù)赝瑯I(yè)人脈,大型銀行或股份行金融條線(公司金融部、中小企業(yè)金融部或交易銀行部等)產品經理崗位或零售業(yè)務部產品經理崗優(yōu)先。

3、熟悉銀行現(xiàn)金管理、中小企業(yè)金融、供應鏈金融等交易銀行產品或零售系統(tǒng)搭建等。

4、抗壓能力強,有較強的文字功底和創(chuàng)新與組織協(xié)調能力,擁有一年以上市場拓展或者維護經驗優(yōu)先。

銀行產品經理崗位職責

手機銀行產品經理任職要求:

1.本科以上學歷,3年以上移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的產品經驗,有金融產品設計經驗者優(yōu)先

2.熟悉項目管理的流程和方法,有極強的溝通協(xié)調能力,以及對項目進程和質量的把控力;

3.熟悉android和ios特性,對手機客戶端和微信小程序有較多使用經驗;

4.具有較強的責任心、團隊協(xié)作能力和創(chuàng)新精神,有策略性眼光。

5.具備產品經理基本素質,有良好的產品素養(yǎng),執(zhí)行力強,結果導向。

工作職責:

1.完成手機銀行產品的功能設計、流程設計、需求設計,完善交互設計、優(yōu)化產品體驗,推動產品按照計劃迭代

2.協(xié)調it開發(fā)、測試、發(fā)布驗收等流程,確保交付產品符合要求;

3.負責與其他系統(tǒng)的對接,負責分析接口文檔,協(xié)調it開發(fā),組織聯(lián)調測試;

4.分析競品和同業(yè)相關產品,按照要求進行競品分析;

5.根據(jù)用戶反饋和數(shù)據(jù)分析,提煉用戶需求、改進痛點;任職要求:

1.本科以上學歷,3年以上移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的產品經驗,有金融產品設計經驗者優(yōu)先

2.熟悉項目管理的流程和方法,有極強的溝通協(xié)調能力,以及對項目進程和質量的把控力;

3.熟悉android和ios特性,對手機客戶端和微信小程序有較多使用經驗;

4.具有較強的責任心、團隊協(xié)作能力和創(chuàng)新精神,有策略性眼光。

5.具備產品經理基本素質,有良好的產品素養(yǎng),執(zhí)行力強,結果導向。

工作職責:

1.完成手機銀行產品的功能設計、流程設計、需求設計,完善交互設計、優(yōu)化產品體驗,推動產品按照計劃迭代

2.協(xié)調it開發(fā)、測試、發(fā)布驗收等流程,確保交付產品符合要求;

3.負責與其他系統(tǒng)的對接,負責分析接口文檔,協(xié)調it開發(fā),組織聯(lián)調測試;

4.分析競品和同業(yè)相關產品,按照要求進行競品分析;

5.根據(jù)用戶反饋和數(shù)據(jù)分析,提煉用戶需求、改進痛點;

私人銀行產品經理崗位職責

私人銀行中心產品經理任職資格:

1.年齡35歲(含)以下,特別優(yōu)秀的可適當放寬;

2.國家教育部認可的全日制大學本科及以上學歷,211、985高校優(yōu)先;

3.具有5年(含)以上大型金融機構工作經驗,熟悉銀行、證券、信托、基金、保險等各類金融產品,能熟練運用境內外金融市場工具,擅長投資理財、市場研究和資產配置規(guī)劃,具備銀行總行部門工作經歷優(yōu)先;

4.具有扎實的經濟、金融、投資等領域的相關理論知識,在理財、股票、基金、信托、外匯、境外股票、貴金屬、保險等方面或其中一項有深入的理論基礎及投資分析能力;具備深厚的行業(yè)與公司研究能力,敏銳快捷的市場反應能力和較強的風險控制意識;

5.邏輯思維能力和研究分析能力強,有良好的組織協(xié)調、溝通理解、語言表達和文字運用能力;

6.具有嚴密的邏輯思維和分析判斷能力,良好的演講能力和溝通能力;

7.具有服務高端客戶的豐富經驗,具有私人銀行工作經驗、取得金融行業(yè)專業(yè)資格認證、cfp、cfa、cpa、cpb資格優(yōu)先。

工作職責:

1.收集私人銀行客戶的投資產品需求,制定私人銀行投資產品規(guī)劃,推動實施私人銀行產品與服務的設計、開發(fā)與上架,引進并管理第三方產品與服務,對產品與服務進行上架后管理等;

2.對私銀顧問、支行進行私人銀行產品培訓和專業(yè)指導;

3.跟蹤產品投資業(yè)績,分析產品業(yè)績;

4.制定私人銀行中心投資相關的流程、制度、政策,推動個人高端客戶投資產品的研發(fā)及審批;

5.聯(lián)系、協(xié)調第三方,為私行客戶提供其他的投資產品和方案;

6.歸口管理外聘專家、合作機構庫。任職資格:

1.年齡35歲(含)以下,特別優(yōu)秀的可適當放寬;

2.國家教育部認可的全日制大學本科及以上學歷,211、985高校優(yōu)先;

3.具有5年(含)以上大型金融機構工作經驗,熟悉銀行、證券、信托、基金、保險等各類金融產品,能熟練運用境內外金融市場工具,擅長投資理財、市場研究和資產配置規(guī)劃,具備銀行總行部門工作經歷優(yōu)先;

4.具有扎實的經濟、金融、投資等領域的相關理論知識,在理財、股票、基金、信托、外匯、境外股票、貴金屬、保險等方面或其中一項有深入的理論基礎及投資分析能力;具備深厚的行業(yè)與公司研究能力,敏銳快捷的市場反應能力和較強的風險控制意識;

5.邏輯思維能力和研究分析能力強,有良好的組織協(xié)調、溝通理解、語言表達和文字運用能力;

6.具有嚴密的邏輯思維和分析判斷能力,良好的演講能力和溝通能力;

7.具有服務高端客戶的豐富經驗,具有私人銀行工作經驗、取得金融行業(yè)專業(yè)資格認證、cfp、cfa、cpa、cpb資格優(yōu)先。

工作職責:

1.收集私人銀行客戶的投資產品需求,制定私人銀行投資產品規(guī)劃,推動實施私人銀行產品與服務的設計、開發(fā)與上架,引進并管理第三方產品與服務,對產品與服務進行上架后管理等;

2.對私銀顧問、支行進行私人銀行產品培訓和專業(yè)指導;

3.跟蹤產品投資業(yè)績