我省就業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)分析指標(biāo)體系建設(shè)應(yīng)用方案課題研究項(xiàng)目合

我省就業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)分析指標(biāo)體系建設(shè)應(yīng)用方案課題研究項(xiàng)目合同書項(xiàng)目名稱：我省就業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)分析指標(biāo)體系建設(shè)應(yīng)用方案課題研究項(xiàng)目委托方（甲方）：項(xiàng)目受托方（乙方）：受托方項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：委托方聯(lián)絡(luò)人：受托方聯(lián)絡(luò)人：甲方：廣東省就業(yè)服務(wù)管理局乙方：經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，甲乙雙方就有關(guān)我省就業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)分析指標(biāo)體系建設(shè)應(yīng)用方案課題研究項(xiàng)目達(dá)成以下事項(xiàng)：一、委托研究題目 《我省就業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)分析指標(biāo)體系建設(shè)應(yīng)用方案課題研究》二、研究需求與內(nèi)容本項(xiàng)目研究旨在以就業(yè)統(tǒng)計(jì)、監(jiān)測(cè)和分析指標(biāo)體系建設(shè)為切入點(diǎn)，全面系統(tǒng)梳理盤點(diǎn)就業(yè)領(lǐng)域以及就業(yè)與經(jīng)濟(jì)關(guān)聯(lián)的統(tǒng)計(jì)、監(jiān)測(cè)和分析指標(biāo)，深入分析指標(biāo)內(nèi)涵定義、解釋口徑、來源渠道、質(zhì)量管控和應(yīng)用領(lǐng)域，以及與相關(guān)指標(biāo)的邏輯關(guān)系、組合模型等，形成具有代表性、靈敏性、實(shí)操性的指標(biāo)體系及具體應(yīng)用方案，能夠及時(shí)客觀反映重點(diǎn)群體、重點(diǎn)行業(yè)（企業(yè)）、重點(diǎn)區(qū)域等就業(yè)失業(yè)情況，與經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的關(guān)聯(lián)影響，在此基礎(chǔ)上謀劃推動(dòng)指標(biāo)體系、平臺(tái)載體、體制機(jī)制“三位一體”長效發(fā)展模式，為加強(qiáng)和改進(jìn)我省就業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)分析工作提供決策支持。根據(jù)課題實(shí)際需要，綜合運(yùn)用文獻(xiàn)分析、專家座談、問卷調(diào)查、實(shí)地調(diào)研及訪談、大數(shù)據(jù)技術(shù)等研究方法，開展有深度、有準(zhǔn)度、高質(zhì)量的調(diào)查研究。（一）就業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)分析指標(biāo)體系建設(shè)。借鑒國內(nèi)外相關(guān)研究成果和經(jīng)驗(yàn)做法，圍繞及時(shí)客觀反映全省就業(yè)總量、就業(yè)結(jié)構(gòu)、就業(yè)質(zhì)量，就業(yè)與經(jīng)濟(jì)的關(guān)聯(lián)等重點(diǎn)內(nèi)容，深入研究分析現(xiàn)有各項(xiàng)就業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)和分析指標(biāo)內(nèi)在關(guān)系，聚焦“核心指標(biāo)、配套指標(biāo)、關(guān)聯(lián)指標(biāo)”等具體指標(biāo)設(shè)置，結(jié)合我省實(shí)際研究構(gòu)建一套科學(xué)合理、反應(yīng)靈敏、數(shù)據(jù)可信、穩(wěn)定可持續(xù)的指標(biāo)體系。指標(biāo)設(shè)計(jì)要充分考慮代表性、靈敏性、實(shí)操性等方面，論證每項(xiàng)指標(biāo)的必要性、可行性，闡明指標(biāo)的設(shè)計(jì)原理、指標(biāo)的含義和目標(biāo)導(dǎo)向，各指標(biāo)數(shù)據(jù)獲取途徑及方式，指標(biāo)間關(guān)系和邏輯運(yùn)算規(guī)則，指標(biāo)的分析運(yùn)用，以及指標(biāo)的數(shù)據(jù)質(zhì)量控制等。（二）就業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)分析應(yīng)用方案。對(duì)照國家和省“十四五”就業(yè)促進(jìn)規(guī)劃要求，針對(duì)我省就業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)分析工作現(xiàn)有的工作體系、平臺(tái)支撐、隊(duì)伍建設(shè)、運(yùn)行制度、質(zhì)量控制、成果運(yùn)用等實(shí)際情況，以及目前面臨的困難問題，結(jié)合就業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)分析指標(biāo)體系建設(shè)實(shí)施，提出優(yōu)化提升思路，并形成具體應(yīng)用方案，加快研究成果的轉(zhuǎn)化應(yīng)用。三、 研究成果形式本項(xiàng)目需完成1部不少于5萬字的綜合研究報(bào)告，并形成1份推動(dòng)我省就業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)分析指標(biāo)體系建設(shè)應(yīng)用方案稿，以及1篇高質(zhì)量的調(diào)查研究專報(bào)（5000字以內(nèi)）。研究期限（一）乙方應(yīng)在2022年12月20日前提交課題研究報(bào)告初稿；在2023年1月10日前提交應(yīng)用方案稿和調(diào)查研究專報(bào)初稿；在2023年1月20日前根據(jù)有關(guān)意見建議對(duì)課題研究報(bào)告、應(yīng)用方案稿及調(diào)查研究專報(bào)修改完善定稿，申請(qǐng)對(duì)照項(xiàng)目需求、標(biāo)書和雙方約定進(jìn)行驗(yàn)收；驗(yàn)收后仍需完善的，乙方應(yīng)當(dāng)在驗(yàn)收通過后十日內(nèi)完成修改并提交。（二）甲方在乙方提交研究成果后就具體內(nèi)容進(jìn)行溝通確認(rèn)，對(duì)乙方提交的研究成果進(jìn)行結(jié)題驗(yàn)收。乙方待課題項(xiàng)目通過驗(yàn)收后，按照驗(yàn)收意見對(duì)研究成果修改完善后最終提交甲方。五、項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)及支付方式（一）甲方為乙方提供項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)總金額為人民幣貳拾伍萬元整（￥250，000元），該費(fèi)用包括但不限于勞務(wù)費(fèi)、研究費(fèi)、資料費(fèi)、數(shù)據(jù)分析費(fèi)等費(fèi)用，除此以外，甲方無需再向乙方支付任何其它費(fèi)用。（二）甲方按以下方式向乙方支付本合同費(fèi)用：第一期為合同簽訂后先支付本項(xiàng)目總金額的60%給乙方，即大寫人民幣壹拾伍萬元整（￥150，000）；第二期為乙方提交課題研究報(bào)告初稿后支付本項(xiàng)目總金額的30%給乙方；即大寫人民幣柒萬伍仟元整（￥75，000）；第三期為項(xiàng)目完成并經(jīng)甲方驗(yàn)收后，一次性支付本項(xiàng)目余額給乙方，即大寫人民幣貳萬伍仟元整（￥25，000）。（三）項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理按乙方有關(guān)課題經(jīng)費(fèi)管理辦法執(zhí)行。（四）項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)以轉(zhuǎn)賬方式支付，相關(guān)稅費(fèi)由乙方承擔(dān)。（五）付款前，乙方應(yīng)開具相應(yīng)金額的正式稅務(wù)發(fā)票給甲方。乙方未按要求提供有效發(fā)票的，甲方有權(quán)拒絕付款，且不視為違約。因甲方使用的是財(cái)政資金，甲方在前款規(guī)定的付款時(shí)間為向政府采購支付部門提出辦理財(cái)政支付申請(qǐng)手續(xù)的時(shí)間（不含政府財(cái)政支付部門審核的時(shí)間），在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出支付申請(qǐng)手續(xù)后即視為甲方已經(jīng)按期支付。六、甲方權(quán)利義務(wù)（一）甲方負(fù)責(zé)提出乙方應(yīng)承擔(dān)的研究任務(wù)和完成周期。（二）甲方為乙方順利開展研究工作提供必要的組織與協(xié)調(diào)保障，負(fù)責(zé)為乙方提供必要的資料信息、調(diào)研和研討等工作條件。（三）甲方應(yīng)根據(jù)本合同規(guī)定，履行相關(guān)規(guī)定審批程序后，按時(shí)足額支付項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)，打入乙方提供的賬戶。（四）甲方有權(quán)適時(shí)考察乙方的研究進(jìn)度和質(zhì)量，并在乙方遞交研究成果并經(jīng)甲方確認(rèn)無異議后的15個(gè)工作日內(nèi)，完成驗(yàn)收程序。七、乙方權(quán)利義務(wù)（一）乙方按照本合同約定開展課題研究工作，并按照甲方要求確定研究方向與研究內(nèi)容，按期提供符合甲方要求的研究報(bào)告。（二）乙方負(fù)責(zé)組建項(xiàng)目研究小組開展專項(xiàng)研究，保證課題研究的進(jìn)度和質(zhì)量。（三）乙方項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)全程主持課題研究工作，不得掛名參與，不得分解、轉(zhuǎn)包研究任務(wù)。（四）乙方在研究過程中，對(duì)研究的資料、文件負(fù)有保密義務(wù)，同時(shí)，應(yīng)遵守法律法規(guī)的其他保密條款。但甲方的廣告及宣傳材料除外。（五）乙方應(yīng)遵守研究規(guī)范，并保證所提交成果不侵犯他人享有著作權(quán)的作品。（六）乙方有依據(jù)本合同的規(guī)定取得項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的權(quán)利，乙方財(cái)務(wù)部門承擔(dān)本項(xiàng)目研究經(jīng)費(fèi)的監(jiān)督管理。（七）乙方有義務(wù)遵守在申報(bào)課題項(xiàng)目、課題項(xiàng)目驗(yàn)收申請(qǐng)等環(huán)節(jié)所做出的承諾。八、研究成果知識(shí)產(chǎn)權(quán)（一）本項(xiàng)目涉及的研究成果由甲乙方雙方共同所有，未提前經(jīng)甲方書面允許并明確研究成果的使用方式與使用范圍，乙方不得公開發(fā)表或出版研究成果。（二）甲方如需乙方協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目成果轉(zhuǎn)化和實(shí)施，須征得乙方同意，具體方式以及服務(wù)費(fèi)用另行協(xié)商。九、違約責(zé)任（一）甲乙雙方均應(yīng)全面履行本合同約定事項(xiàng)。除法律規(guī)定的免責(zé)外，任何一方違約，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。逾期超過10天的，應(yīng)向?qū)Ψ桨慈罩Ц逗贤偨痤~0.1%的違約金并賠償相應(yīng)的損失。給對(duì)方造成損失的，應(yīng)支付合同總金額3%的違約金并賠償相應(yīng)損失。若乙方無法全面履行本合同的，甲方有權(quán)酌情根據(jù)乙方履行程度部分支付或不予支付合同款項(xiàng)；若乙方未按期履行合同義務(wù)，逾期超過30天，除應(yīng)按前述標(biāo)準(zhǔn)向甲方加付違約金外，甲方有權(quán)隨時(shí)單方解除本合同。（二）因乙方侵犯他人享有著作權(quán)的作品，導(dǎo)致甲方被他人主張權(quán)利，乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此而遭受的一切損失，包括甲方因維護(hù)自身權(quán)利而支出的費(fèi)用，包括但不限于律師費(fèi)、差旅費(fèi)、調(diào)查取證費(fèi)用等。十、附則（二）雙方有義務(wù)對(duì)本次采購項(xiàng)目及本合同內(nèi)容負(fù)有保密責(zé)任，雙方另行簽訂的《保密協(xié)議》為本合同的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。（三）本合同一式肆份，甲乙雙方各執(zhí)貳份，如有爭議或未盡事