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第頁(yè)共頁(yè)生產(chǎn)助理崗位職責(zé)內(nèi)容模版崗位標(biāo)題:生產(chǎn)助理崗位職責(zé):1.協(xié)助安排生產(chǎn)計(jì)劃:負(fù)責(zé)與生產(chǎn)經(jīng)理及相關(guān)部門(mén)溝通,了解訂單需求和生產(chǎn)進(jìn)度,協(xié)助制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃,并及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)進(jìn)程以滿(mǎn)足客戶(hù)需求。2.跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度:負(fù)責(zé)監(jiān)控生產(chǎn)線的運(yùn)行情況,確保生產(chǎn)進(jìn)度按計(jì)劃進(jìn)行,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題和瓶頸,保證生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成。3.管理生產(chǎn)材料和物料:負(fù)責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)材料和物料的采購(gòu)、入庫(kù)、出庫(kù)和庫(kù)存管理等工作,確保生產(chǎn)所需物資充足,避免因物資不足而影響生產(chǎn)進(jìn)程。4.協(xié)助管理生產(chǎn)人員:與生產(chǎn)經(jīng)理一起協(xié)調(diào)人員安排,根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)度生產(chǎn)隊(duì)伍,并負(fù)責(zé)追蹤和記錄人員的出勤情況,確保生產(chǎn)線的人員配置與生產(chǎn)任務(wù)相匹配。5.持續(xù)改進(jìn)生產(chǎn)流程:積極參與生產(chǎn)流程的優(yōu)化和改進(jìn)工作,通過(guò)分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)和反饋意見(jiàn),提出有效的改進(jìn)措施,提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量。6.管理設(shè)備和工藝:負(fù)責(zé)設(shè)備和工藝的維護(hù)、保養(yǎng)和改進(jìn)工作,確保生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),避免因設(shè)備故障和停工導(dǎo)致的生產(chǎn)延誤。7.遵守生產(chǎn)安全規(guī)范:負(fù)責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全操作,確保員工遵守相關(guān)安全規(guī)范,提高生產(chǎn)安全性,防止事故的發(fā)生。8.與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)與溝通:與采購(gòu)、質(zhì)檢、倉(cāng)儲(chǔ)等部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通,確保生產(chǎn)所需物資的及時(shí)供應(yīng)和協(xié)調(diào)好各部門(mén)間的工作關(guān)系,保證生產(chǎn)計(jì)劃的順利執(zhí)行。9.編寫(xiě)生產(chǎn)報(bào)告和文件:定期編制生產(chǎn)報(bào)告和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),匯總生產(chǎn)情況和問(wèn)題,提出解決方案和改進(jìn)建議,為生產(chǎn)管理的決策提供依據(jù)。10.培訓(xùn)新員工:負(fù)責(zé)新員工的培訓(xùn)和指導(dǎo)工作,介紹生產(chǎn)流程和操作規(guī)范,幫助新員工快速適應(yīng)工作環(huán)境,并提供必要的技術(shù)支持。任職要求:1.本科或以上學(xué)歷,機(jī)械、制造、工業(yè)工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;2.具備2年以上生產(chǎn)管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)流程和生產(chǎn)管理工作;3.熟練掌握辦公軟件,如Word、Excel等;4.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效協(xié)調(diào)各方面資源,推動(dòng)工作順利進(jìn)行;5.具備良好的邏輯思維能力和問(wèn)題解決能力,能夠快速反應(yīng)和應(yīng)對(duì)突發(fā)情況;6.具備較強(qiáng)的抗壓能力和工作責(zé)任心,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作環(huán)境;7.具備一定的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計(jì)能力,能夠有效利用數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和決策;8.具備相關(guān)認(rèn)證或培訓(xùn)資質(zhì)者優(yōu)
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