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文檔簡介
勞動合同針對公司工程人員勞動合同甲方:_________________(公司名稱)地址:_________________法定代表人:_________________電話:_________________職務(wù):_________________委托代理人:_________________身份證號:_________________電話:_________________乙方:_________________(員工姓名)身份證號:_________________居住地址:_________________手機(jī)號:_________________在雙方平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和其他相關(guān)法規(guī),達(dá)成如下協(xié)議:一、聘用內(nèi)容1.1甲方聘用乙方擔(dān)任公司工程人員,具體工作職責(zé)為________________________。1.2崗位工資:每月人民幣___________元(含五險(xiǎn)一金)。二、聘用期限2.1本合同期限為___________年,自___________年__月__日起至___________年__月__日止。2.2在本合同期限屆滿前,乙方應(yīng)向甲方提前__個(gè)月書面提出是否續(xù)約的意愿。三、工作地點(diǎn)3.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司內(nèi)部。四、工作時(shí)間4.1本公司實(shí)行8小時(shí)工作制,具體工作時(shí)間為上午9時(shí)至下午6時(shí),包括一小時(shí)的午休時(shí)間。4.2根據(jù)工作需要,公司可根據(jù)乙方的工作情況調(diào)整工作時(shí)間,但調(diào)整后的工作時(shí)間應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。五、休假5.1乙方享有帶薪年休假,根據(jù)工作年限累計(jì),具體休假天數(shù)為:工作年限年休假天數(shù)1年及以上不滿10年5天10年及以上不滿20年10天20年及以上15天5.2除年休假以外,乙方享有帶薪病假、事假、婚假等合法假期。六、聘用條件和福利待遇6.1甲方承諾為乙方繳納社會保險(xiǎn)及住房公積金,具體繳納標(biāo)準(zhǔn)與勞動法律法規(guī)相符。6.2甲方為乙方提供法定帶薪假期、不定期的節(jié)日慰問活動等福利待遇。七、保密責(zé)任7.1乙方認(rèn)可公司信息、技術(shù)、商業(yè)機(jī)密的重要性,并保證不泄露公司的任何商業(yè)機(jī)密。7.2乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守保密規(guī)定,未經(jīng)甲方同意不得將公司機(jī)密泄露、公開、傳達(dá)或利用。八、解除合同8.1雙方同意,在以下情況下解除合同,無需承擔(dān)違約責(zé)任:(1)合同期限屆滿后雙方未再簽訂勞動合同;(2)乙方因年齡、身體原因無法繼續(xù)從事當(dāng)前崗位工作的,甲方應(yīng)按照國家勞動法規(guī)定依法結(jié)算離職費(fèi)用;(3)乙方死亡或宣告死亡。8.2在以下情況下,甲方有權(quán)解除合同,乙方應(yīng)對甲方因此造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任:(1)乙方違反合同規(guī)定,嚴(yán)重不履行工作職責(zé)的;(2)乙方在工作時(shí)間內(nèi)發(fā)生違法違規(guī)行為的。九、其他條款9.1合同未盡事宜,可由雙方協(xié)商并就相關(guān)事宜簽訂相關(guān)書面協(xié)議,該協(xié)議應(yīng)作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽名并加蓋公章后生效。9.3本合同的有效期受到中國法律的明確約束,包括《勞動法》及其他相關(guān)法律法規(guī)。甲方(公章):乙方簽名:___________________法定代表人簽名:日期:________________
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