特殊作業(yè)管理制度模版

第頁(yè)共頁(yè)特殊作業(yè)管理制度模版第一章總則第一條為了規(guī)范特殊作業(yè)的管理，確保特殊作業(yè)的安全進(jìn)行，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)實(shí)際情況，制定本制度。第二條特殊作業(yè)是指具有一定危險(xiǎn)性、特殊性或者需要特殊條件下操作的作業(yè)，包括但不限于：高空作業(yè)、煙花爆竹作業(yè)、電作業(yè)、危險(xiǎn)品操作等。第三條特殊作業(yè)管理制度適用于本企業(yè)所有從事特殊作業(yè)的員工，并對(duì)特殊作業(yè)進(jìn)行全程監(jiān)管和管理。第二章責(zé)任與義務(wù)第四條企業(yè)負(fù)責(zé)人對(duì)特殊作業(yè)的安全負(fù)總責(zé)，制定特殊作業(yè)管理制度，并確保其正確執(zhí)行。第五條特殊作業(yè)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督特殊作業(yè)的實(shí)施，保障特殊作業(yè)的安全進(jìn)行。第六條特殊作業(yè)人員是指從事特殊作業(yè)的員工，必須具備相應(yīng)的證書和培訓(xùn)，且具備相關(guān)崗位職責(zé)的員工。第三章申請(qǐng)與批準(zhǔn)第七條進(jìn)行特殊作業(yè)前，特殊作業(yè)人員必須填寫特殊作業(yè)申請(qǐng)表，并提交給特殊作業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行審批。第八條特殊作業(yè)申請(qǐng)表中應(yīng)包括下列內(nèi)容：1.特殊作業(yè)的名稱、地點(diǎn)、時(shí)間和工作內(nèi)容。2.特殊作業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制措施。3.特殊作業(yè)所需的特殊條件和設(shè)備。4.特殊作業(yè)人員的資質(zhì)證書和培訓(xùn)情況。第九條特殊作業(yè)負(fù)責(zé)人對(duì)特殊作業(yè)申請(qǐng)表進(jìn)行審批，審批通過(guò)后方可進(jìn)行特殊作業(yè)。第四章安全措施與防護(hù)第十條進(jìn)行特殊作業(yè)前，特殊作業(yè)負(fù)責(zé)人必須制定詳細(xì)的安全措施和防護(hù)措施，并告知特殊作業(yè)人員。第十一條特殊作業(yè)人員在進(jìn)行特殊作業(yè)前，必須穿戴符合安全要求的個(gè)人防護(hù)裝備，并按照要求進(jìn)行預(yù)備工作。第十二條特殊作業(yè)人員在特殊作業(yè)過(guò)程中必須遵守以下規(guī)定：1.嚴(yán)格按照特殊作業(yè)操作規(guī)程進(jìn)行操作。2.嚴(yán)禁擅自改變特殊作業(yè)方案和操作方法。3.在特殊作業(yè)過(guò)程中，必須互相協(xié)助，保持通訊暢通。4.發(fā)現(xiàn)安全隱患或者緊急情況時(shí)，應(yīng)立即停止作業(yè)并向特殊作業(yè)負(fù)責(zé)人報(bào)告。第五章協(xié)同配合第十三條特殊作業(yè)人員與相關(guān)部門和崗位之間必須建立良好的協(xié)同配合機(jī)制，保證特殊作業(yè)的順利進(jìn)行。第十四條特殊作業(yè)人員在特殊作業(yè)過(guò)程中，應(yīng)與安全、環(huán)保、消防等相關(guān)部門緊密配合，確保特殊作業(yè)的安全和環(huán)境保護(hù)。第六章違章處罰第十五條對(duì)于違反特殊作業(yè)管理制度的行為，將依照企業(yè)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰，包括但不限于口頭警告、扣減獎(jiǎng)金、追究責(zé)任等。第十六條對(duì)于因違反特殊作業(yè)管理制度造成事故的，將依照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理，涉及刑事責(zé)任的，依法追究刑事責(zé)任。第七章附則第十七條特殊作業(yè)管理制度的解釋權(quán)歸企業(yè)負(fù)責(zé)人所有。第十八條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，并由企業(yè)內(nèi)部通知全體特殊作業(yè)