解除或終止勞動(dòng)合同范本_第1頁(yè)
解除或終止勞動(dòng)合同范本_第2頁(yè)
解除或終止勞動(dòng)合同范本_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第頁(yè)共頁(yè)解除或終止勞動(dòng)合同范本尊敬的XXX先生/女士:您好!根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和雙方勞動(dòng)合同的約定,經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商一致,以解除/終止勞動(dòng)合同的方式解決勞動(dòng)關(guān)系的事宜,現(xiàn)向您發(fā)出解除/終止勞動(dòng)合同通知。一、雙方信息雇主(單位)名稱:法定代表人:聯(lián)系地址:聯(lián)系電話:雇員姓名:身份證號(hào):聯(lián)系地址:聯(lián)系電話:二、解除/終止原因(根據(jù)實(shí)際情況選擇以下某一條或多條)1.經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商一致,雙方均同意解除/終止勞動(dòng)合同。2.雇員因身體健康原因,無(wú)法繼續(xù)履行合同約定的工作內(nèi)容。3.雇員不符合公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,無(wú)法勝任工作。4.雇員嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度或者合同約定,且經(jīng)過(guò)勸導(dǎo)或者紀(jì)律處分后無(wú)改善。5.無(wú)法解決的勞動(dòng)爭(zhēng)議,經(jīng)過(guò)多次協(xié)商仍未能達(dá)成一致。(如果有其他解除/終止原因,請(qǐng)?jiān)诖肆忻鳎┤?、解?終止勞動(dòng)合同日期本次解除/終止勞動(dòng)合同的日期為_(kāi)_________年____月____日。四、解除/終止勞動(dòng)合同后的處理方案(根據(jù)實(shí)際情況選擇以下某一條或多條)1.雇員解除/終止勞動(dòng)合同后,公司將支付其按照合同約定的全部工資、補(bǔ)償金和社會(huì)保險(xiǎn)金。2.雇員解除/終止勞動(dòng)合同后,雇員需支付違約金/賠償金,具體金額為_(kāi)________。3.雇員解除/終止勞動(dòng)合同后,公司將發(fā)放離職證明,并為其提供必要的離職幫助和推薦信。4.雇員解除/終止勞動(dòng)合同后,公司將不再提供工資、福利和公司內(nèi)部資源等。五、其他相關(guān)事宜說(shuō)明(根據(jù)實(shí)際情況選擇以下某一條或多條,可以留空)六、其他補(bǔ)充事項(xiàng)1.本通知書一式兩份,雙方各保存一份,并在通知書上簽字確認(rèn)。2.本通知書自雙方簽字之日起生效。通知人:雇主(單位):簽字:簽字:日期:日期:通知人:雇員:簽字:簽字:日期:日期:以上是解除/終止勞動(dòng)合同的通知書范本,僅供參考。具體解除/終止勞動(dòng)合同的流程和條款應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行調(diào)整,以滿足

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論