




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
.::;第一學(xué)期幼兒園保教工作參考方案
XX——XX年第一學(xué)期幼兒園保教工作方案
指導(dǎo)思想:
本學(xué)期緊緊圍繞教委和研訓(xùn)處的工作重點(diǎn),全面貫徹落實(shí)?指南?精神,以幼兒園老師根本功為契機(jī),以進(jìn)步不同層次老師的專業(yè)程度為核心,促進(jìn)老師的專業(yè)技能和程度的進(jìn)步;以區(qū)域活動(dòng)為抓手,進(jìn)步老師合理設(shè)置區(qū)域和有效指導(dǎo)的才干,促進(jìn)幼兒主動(dòng)開展;全面提升幼兒園程度,有效進(jìn)步幼兒園保教質(zhì)量。
工作目的:
1、多種途徑促老師開展,進(jìn)步老師專業(yè)素養(yǎng)。
2、各種活動(dòng)促進(jìn)幼兒全面開展安康生長。
3、多種舉措進(jìn)步保教質(zhì)量。
4、多項(xiàng)家園聯(lián)絡(luò)方式,促進(jìn)有效互動(dòng)。
重點(diǎn)工作及詳細(xì)措施:
一、多種途徑促老師開展,進(jìn)步老師專業(yè)素養(yǎng)。
〔一〕接著堅(jiān)持分層培養(yǎng),促進(jìn)不同層次青年老師專業(yè)開展。
1、加大對(duì)新老師的培養(yǎng)力度——做到常規(guī)入門,工作上路。
〔1〕通過“1+x捆綁〞方式,新老師與二幼老師師徒結(jié)對(duì),全方位的對(duì)新老師進(jìn)展跟蹤指導(dǎo),使新老師盡快勝任工作。
〔2〕重新老師教育方案制定、班級(jí)治理、一日活動(dòng)開展等方面進(jìn)展專題指導(dǎo),使新老師盡快勝任本崗工作。
〔3〕開展新老師每月匯報(bào)課活動(dòng)和學(xué)期末匯報(bào)課活動(dòng)。
〔4〕開展新老師的系列培訓(xùn)講座活動(dòng)。如師德、如何樣合理組織一日活動(dòng)及案頭工作等。
2、加強(qiáng)勝任老師向穩(wěn)定的成熟型老師轉(zhuǎn)變——做到大膽執(zhí)教,開展優(yōu)勢(shì)
〔1〕本學(xué)期完成6次園內(nèi)半日展現(xiàn)活動(dòng),促進(jìn)老師熟練把握教育教學(xué)根本規(guī)律,正確推斷兒童開展程度,確定適應(yīng)的指導(dǎo)戰(zhàn)略。
〔2〕利用自身優(yōu)勢(shì)開展自己獨(dú)特風(fēng)格的教育活動(dòng)。
3、展現(xiàn)骨干老師的教學(xué)風(fēng)采——做到構(gòu)成特色,嶄露頭角。
〔1〕為骨干老師拓寬培訓(xùn)渠道,如外出學(xué)習(xí)、教學(xué)展現(xiàn)、專題講座、教研組展現(xiàn)等,提供互動(dòng)學(xué)習(xí)、研討展現(xiàn)的時(shí)機(jī),充沛發(fā)揮骨干老師的引領(lǐng)和輻射作用。
〔2〕園級(jí)骨干老師本學(xué)期完成3次教育活動(dòng)展現(xiàn),主動(dòng)進(jìn)展教研專題講座活動(dòng)。
〔3〕積極申報(bào)老師根本功,并進(jìn)展參評(píng)評(píng)選活動(dòng)。
4、開展“多媒體信息技術(shù)〞培訓(xùn),使老師掌握多媒體使用、微課制造的方法,不時(shí)提升老師運(yùn)用現(xiàn)代化信息技術(shù)的才干。
5、發(fā)揮支教老師的引領(lǐng)、示范作用
〔1〕支教老師做好示范和典范作用,每學(xué)期上示范課不少于2次,講座活動(dòng)兩次?!步Y(jié)合老師實(shí)際困惑而定〕
〔2〕參與各項(xiàng)方案地制定、完善及活動(dòng)的開展。
〔3〕逐班、逐人指導(dǎo)活動(dòng)。指導(dǎo)每人每學(xué)期上兩次公開課,進(jìn)展資源共享。
〔4〕組織好園內(nèi)公開課、示范課、研究課等活動(dòng),構(gòu)成積極向上、互相研討的良好氣氛,促使局部老師不時(shí)進(jìn)步自己的業(yè)務(wù)程度。
〔5〕針對(duì)老師困惑進(jìn)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)〔針對(duì)新教材〕
〔6〕指導(dǎo)教研組出息展教研活動(dòng)。
〔7〕做好老師的書寫資料的嚴(yán)格把關(guān)與指導(dǎo)。
6、抓住縣級(jí)老師根本功活動(dòng),進(jìn)步老師區(qū)域游戲方案制定以及準(zhǔn)確分析幼兒游戲情況才干。
〔1〕參與二幼設(shè)置的有關(guān)根本功內(nèi)容的培訓(xùn)。
〔2〕通過捆綁教研開展園內(nèi)研討交流活動(dòng),進(jìn)步老師制定區(qū)域游戲方案和分析幼兒游戲情況的才干。
〔3〕開展園內(nèi)根本功評(píng)選活動(dòng)。
7、制定?指南?學(xué)習(xí)方案,利用隔周五進(jìn)展學(xué)習(xí),解讀交流,期末交5000字學(xué)習(xí)筆記并上交學(xué)習(xí)體會(huì)。
二、各種活動(dòng)促進(jìn)幼兒全面開展安康生長。
〔一〕通過有效的主題活動(dòng),促進(jìn)幼兒主動(dòng)開展。
各班依照幼兒個(gè)性開展的需要和各種教育活動(dòng)的需要開展主題活動(dòng),擴(kuò)展和延伸教育活動(dòng),通過組織幼兒討論,依照幼兒的方法、看法,再同他們一起巧妙地設(shè)計(jì)主題活動(dòng),使每個(gè)幼兒都感遭到勝利的喜悅,體驗(yàn)到合作的樂趣,使主題活動(dòng)“從幼兒中來,到幼兒中去〞,讓幼兒真正成為活動(dòng)的主人。
〔二〕結(jié)合陽光體育活動(dòng)和幼兒體能測試工程,各班添設(shè)游戲資料,創(chuàng)新戶外區(qū)域游戲內(nèi)容,將走、跑、跳、投、鉆等訓(xùn)練貫穿于活動(dòng)中。另外,各班進(jìn)展跳繩、投擲、跳遠(yuǎn)等競賽,開展各項(xiàng)動(dòng)作。
〔三〕接著利用農(nóng)村自然環(huán)保資源,各班嘗試開展藝術(shù)特色活動(dòng),培養(yǎng)幼兒的審美才干。
〔四〕從幼兒開展和活動(dòng)需要?jiǎng)由?,充沛利用人力資源、文化資源、物質(zhì)資源、自然資源,通過“請(qǐng)進(jìn)來、走進(jìn)來〞的方式,為幼兒提供多樣化的活動(dòng)平臺(tái),讓幼兒在自主選擇中獲得開展。組織幼兒參觀里炮果園、葡萄地等;帶幼兒去農(nóng)家院,領(lǐng)略農(nóng)家特有的風(fēng)情,帶幼兒去野生動(dòng)園,理解一些動(dòng)物的外形特征、生活環(huán)境,開闊幼兒的視野。
〔五〕各班開展故事扮演活動(dòng),進(jìn)步幼兒口語表達(dá)才干。
〔六〕各班在晨檢活動(dòng)中組織小的口語交際活動(dòng),讓幼兒自在表達(dá)、大膽講述,進(jìn)步幼兒運(yùn)用語言與人交往的才干。
三、多種舉措進(jìn)步保教質(zhì)量。
〔一〕強(qiáng)化幼兒一日生活治理,進(jìn)步教育教學(xué)質(zhì)量。
1.抓好幼兒一日常規(guī)教學(xué),有方案、有預(yù)備、有組織、有總結(jié)、有反響地開展各項(xiàng)教學(xué)工作。
2.組織兩次“常規(guī)治理經(jīng)歷介紹〞活動(dòng),通過這些活動(dòng),共同討論如何做好班級(jí)治理工作的方法,促使我園也獲得的一些教研成果。
3.本學(xué)期園指導(dǎo)將進(jìn)一步深化班級(jí)活動(dòng),把握備課、聽課、評(píng)課及老師對(duì)幼兒的觀察理解、評(píng)價(jià)等各個(gè)環(huán)節(jié),并要求每位老師對(duì)月、周各環(huán)節(jié)的教育教學(xué)活動(dòng)制定詳細(xì)的方案,進(jìn)展客觀的評(píng)價(jià)。通過跟班級(jí)半日活動(dòng)和隨時(shí)抽查等多種方式,加強(qiáng)對(duì)教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控,接著探究更為有效的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的時(shí)機(jī)、方式、渠道和評(píng)價(jià),不時(shí)進(jìn)步全園的整體教育教學(xué)程度。
4.接著強(qiáng)化幼兒園一日活動(dòng)保教結(jié)合目的,加強(qiáng)檢查、指導(dǎo)、評(píng)比力度,使檢查促規(guī)范、指導(dǎo)促開展、評(píng)比促進(jìn)步。
〔二〕開展有效區(qū)域活動(dòng),進(jìn)步老師有效指導(dǎo)才干。
1.開齊區(qū)域,如積木區(qū)、益智區(qū),角色區(qū),圖書區(qū)、美工區(qū)等,突出幼兒游戲的特性區(qū)域活動(dòng)。
2.學(xué)習(xí)各年齡班幼兒特點(diǎn)和學(xué)習(xí)特點(diǎn),提供足夠的區(qū)域游戲資料,可以表達(dá)延慶地域特色。
3.結(jié)合幼兒年齡特點(diǎn)幼兒,創(chuàng)設(shè)適宜幼兒開展的區(qū)域環(huán)境
4.各班制定適宜本班幼兒年齡特點(diǎn)的區(qū)域活動(dòng)方案
5.結(jié)對(duì)班級(jí)觀摩活動(dòng)區(qū)開展與指導(dǎo)活動(dòng)。
四、多項(xiàng)家園聯(lián)絡(luò)方式,促進(jìn)有效互動(dòng)。
1、開學(xué)初召開全園大型家長會(huì)。
2、各班本學(xué)期召開兩次家長會(huì),元旦向家長半日開放一次。
3、接著開展家長助教活動(dòng)。
4、用好家?;?dòng)平臺(tái),做好各村班車幼兒的家長溝通工作。
5、開展豐富多彩的家委會(huì)活動(dòng)。
6、學(xué)期末老師開展“我是和家長如何溝通的〞經(jīng)歷介紹活動(dòng)。
各月工作布置
九月份:
1.依照?qǐng)@方案制定保教方案,進(jìn)展交流研討
2.各班依照?qǐng)@、保教方案,制定班務(wù)方案
3.各班召開家長會(huì)
4.班務(wù)方案交流研討
5.進(jìn)展開學(xué)教育
小班:減輕分別焦慮,順利來園
中大班:升班教育,開展相應(yīng)的教育活動(dòng)
6.節(jié)日教育:中秋節(jié)
十月份:
1.園內(nèi)區(qū)域活動(dòng)方案制定的交流研討,制定區(qū)域游戲方案
2.新老師匯報(bào)課
3.骨干老師半日開放
4.節(jié)日教育:國慶節(jié)
十一月:
1.根本功:
〔1〕理論考核
〔2〕如何分析幼兒區(qū)域幼兒游戲——〔dv〕錄制分析
〔3〕分年齡班,制定各區(qū)域教育方案
2.新老師半日活動(dòng)指導(dǎo)
3.常規(guī)治理經(jīng)歷交流活
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度時(shí)尚消費(fèi)品代理進(jìn)口及市場布局合同
- 二零二五年度退休科研人員合作研發(fā)聘用合同
- 二零二五學(xué)年度學(xué)生校車安全乘車環(huán)境改善與優(yōu)化協(xié)議
- 股權(quán)代持協(xié)議書標(biāo)準(zhǔn)模板:2025年度股權(quán)置換與重組范本
- 二零二五年度校園安全責(zé)任與學(xué)生家長參與合同
- 二零二五年度購物中心日常保潔與應(yīng)急處理合同
- 三字經(jīng)中道理的故事解讀
- 旅游目的地營銷與品牌形象塑造研究
- 綠化零工勞務(wù)合同
- 產(chǎn)品供應(yīng)和分銷合同
- 三角形的內(nèi)角和-課件
- 國企工程施工分包管理2019(67P+PPT)
- 成人大專畢業(yè)論文怎么寫(通用6篇)
- 醫(yī)院高壓氧艙室施工方案
- 質(zhì)量問題檢出獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表模板
- 中職學(xué)生日常行為規(guī)范主題班會(huì)講稿
- 《大數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用》教學(xué)大綱
- 2022年中國遠(yuǎn)洋海運(yùn)集團(tuán)有限公司招聘考試題庫及答案解析
- 供應(yīng)鏈管理課件第5章供應(yīng)鏈合作伙伴選擇與評(píng)價(jià)
- 4D現(xiàn)場管理培訓(xùn)ppt課件(PPT 45頁)
- 餐飲店面投資預(yù)算(900平方米)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論