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簡(jiǎn)短辭職個(gè)人申請(qǐng)書13篇簡(jiǎn)短辭職個(gè)人申請(qǐng)書篇2
尊敬的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo):
您好!
鑒于我個(gè)人本事及不能勝任工作崗位要求等多方面原因的研究,很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向企業(yè)提出辭職。
我也很清楚這時(shí)候向企業(yè)辭職于企業(yè)于自己都是一個(gè)考驗(yàn),企業(yè)正值用人之際,企業(yè)業(yè)務(wù)的開展,所有的前續(xù)工作在企業(yè)上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是研究到企業(yè)今后推進(jìn)的合理性,本著對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓企業(yè)因我而造成的決策失誤,我鄭重向企業(yè)提出辭職,望企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)。
全體同事對(duì)我無微不至的關(guān)懷,對(duì)此我表示誠(chéng)摯的謝意,也同時(shí)對(duì)我的離去給企業(yè)帶來的不便表示深深地歉意。期望領(lǐng)導(dǎo)能早日找到適宜的人手接替我的工作,我會(huì)盡力配合做好交接工作,保證企業(yè)的正常運(yùn)作,對(duì)企業(yè),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)盡好最終的職責(zé)。要離開企業(yè)的這一刻,我衷心向您說聲多謝!也感激全體同事對(duì)我無微不至的關(guān)懷,對(duì)此我表示誠(chéng)摯的謝意,也同時(shí)對(duì)我的離去給企業(yè)帶來的不便表示深深地歉意。在離開之前我仍將按往常一樣盡力將自己的工作做好。
祝企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及同事們前程似錦,鵬程萬里!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xxx
20xx年xx月xx日
簡(jiǎn)短辭職個(gè)人申請(qǐng)書篇3
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
請(qǐng)?jiān)试S我以這樣的形式向你們表達(dá)最深的敬意和謝意,并申請(qǐng)離職。離職完全是由于我個(gè)人的原因,我覺得該為我兩年的公司生活劃上完整的句號(hào)了。
在此,我深深地感謝公司為我提供了這份工作,并感激公司兩年來對(duì)我的關(guān)懷與照顧??梢哉f,公司在我最困難的時(shí)候給了我恰到好處的幫助,使我漸漸地在xxx適應(yīng)過來,并不斷地學(xué)習(xí)成長(zhǎng)。公司簡(jiǎn)直就是我的衣食父母,這不僅是生活上的,還有學(xué)習(xí)上和精神上的。
最后,無論多么不舍得,孩子長(zhǎng)大了終究是要離開父母的.,他必須學(xué)會(huì)獨(dú)立地面對(duì)生活。而我,也終究要學(xué)會(huì)面對(duì)離別。各位領(lǐng)導(dǎo),可能有點(diǎn)辜負(fù)你們的期待了,我選擇此時(shí)退出,為此我深感歉意。實(shí)因一張張新的面孔的出現(xiàn),一張張熟悉的面孔離開,公司員工已經(jīng)順利地實(shí)現(xiàn)了級(jí)際替換,我也應(yīng)該把機(jī)會(huì)留給更需要的人。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xxx
20xx年xx月xx日
簡(jiǎn)短辭職個(gè)人申請(qǐng)書篇4
尊敬的x主管:
你好!首先非常感謝這幾天大家對(duì)我工作的信任和關(guān)心以及認(rèn)可。
回顧過去的一個(gè)多月的工作里,我感覺自己很幸運(yùn)能成為xx公司下的一名員工,我也一直珍惜這份工作,在工作上也得到上級(jí)對(duì)我的關(guān)心、教導(dǎo)和培養(yǎng),同事們對(duì)我的幫助,讓我感激不盡。從我剛進(jìn)入貴公司開始,我感覺到了自己的轉(zhuǎn)變,學(xué)到了很多專業(yè)技能和做人道理。
此刻離開,只能表示深深的歉意。我很遺憾在公司人手不足的情況下遞交了這份辭職申請(qǐng)。在此之前,我的矛盾心理影響了我的工作效率和質(zhì)量,但我仍然感謝貴公司給了我這樣一個(gè)工作和鍛煉的機(jī)會(huì)。
由于我只是一名高中畢業(yè)生,我已經(jīng)從學(xué)校步入社會(huì)。這是一個(gè)很大的過渡期,我有一種焦慮和不舍的感覺。自從收到學(xué)校的錄取通知書后,我就覺得像走過場(chǎng)一樣輕松愉快。人總是需要不斷的進(jìn)步和發(fā)展的。我不愿意平凡,不愿意落后,不愿意低收入。我需要學(xué)習(xí)一些技能來充實(shí)自己,以便將來站在社會(huì)上。
請(qǐng)?jiān)徫业臎Q定,也請(qǐng)?jiān)徫遗R時(shí)請(qǐng)假。特此申請(qǐng)今年8月28日前辭職(9月初需要準(zhǔn)備開學(xué))。對(duì)于給公司帶來的不便,我深感抱歉,但我也希望公司能體諒我的個(gè)人實(shí)際,考慮我的申請(qǐng)并給予批準(zhǔn)。離任前,我會(huì)盡職盡責(zé),做好本職工作。最后,衷心祝愿貴公司繁榮昌盛,蓬勃發(fā)展!和公司領(lǐng)導(dǎo)同事工作順利!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xx
x年xx月xx日
簡(jiǎn)短辭職個(gè)人申請(qǐng)書篇5
敬愛的公司各位領(lǐng)導(dǎo):
非常遺憾在這個(gè)時(shí)候我事情辭職。
自20xx年底入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。
在過去的近兩年的時(shí)間里,利用公司給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)了自己,并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!當(dāng)然,我也自認(rèn)為自己在這兩年的工作中做出了自己的最大努力。
但因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由,我最終選擇了向公司提出辭職申請(qǐng),并希望能于今年9月30日正式離職。希望領(lǐng)導(dǎo)能早日找到合適的人手接替我的工作,我會(huì)盡力配合做好交接工作,保證業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作,對(duì)公司,對(duì)客戶盡好最后的責(zé)任。
以上是我的誠(chéng)懇的辭職申請(qǐng)書,希望公司對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
簡(jiǎn)短辭職個(gè)人申請(qǐng)書篇6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
從20——年x月至今,進(jìn)入公司半年的時(shí)間,得到公司及水電家園項(xiàng)目部各位同事的多方幫助,我非常感謝各位同事。
在過去的半年時(shí)間,我在水電家園項(xiàng)目部工作的很開心,感覺項(xiàng)目的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時(shí)在項(xiàng)目也學(xué)會(huì)了與同事相處,如何與分包員工建立良好關(guān)系等方面的東西。并在項(xiàng)目的半年時(shí)間里,利用項(xiàng)目給予良好的學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)一些新知識(shí)充實(shí)自己,并增加生活和工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)公司和項(xiàng)目的照顧表示真心的感謝!
在經(jīng)過半年的時(shí)間,公司給予了我很好的機(jī)會(huì),讓自己學(xué)習(xí)工程方面的運(yùn)作,但由于自身缺乏工程上面的經(jīng)驗(yàn),自己沒能為水電家園項(xiàng)目做出該有的貢獻(xiàn),自身愧對(duì)公司及項(xiàng)目的培養(yǎng)。
由于我個(gè)人的感覺,在過去的半年時(shí)間里表現(xiàn)不能使自己滿意,感覺愧對(duì)公司及項(xiàng)目的照顧,自己也在項(xiàng)目安全部沒有貢獻(xiàn),覺得自己差距還很大,在項(xiàng)目需求上能力不夠。所以,自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司及項(xiàng)目提出辭職,望公司及項(xiàng)目給予批準(zhǔn)。
此致
敬禮
簡(jiǎn)短辭職個(gè)人申請(qǐng)書篇7
尊敬的董事長(zhǎng):
本人自20xx年7月15日進(jìn)入xx公司工作,工作崗位:市內(nèi)部經(jīng)理;自我評(píng)價(jià):對(duì)崗位工作我有盡職盡責(zé),對(duì)部門規(guī)劃我有獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,對(duì)xx公司我也有新的認(rèn)識(shí)。本人在做出辭職決定的同時(shí),對(duì)進(jìn)入xx公司工作以來的情況做下自我總結(jié):
在沒有進(jìn)入xx公司工作前,本人對(duì)xx公司的情況已有所初步了解。雖然民營(yíng)快遞的總體發(fā)展趨勢(shì)并不令人樂觀,但本人對(duì)快遞行業(yè)的整體形勢(shì)還是滿懷信心的,對(duì)能夠進(jìn)入像xx這樣一家全國(guó)十強(qiáng)民營(yíng)快遞之一的大型快遞公司工作還是充滿希望的,在進(jìn)入公司之前,對(duì)于公司的發(fā)展愿景和自己的工作抱負(fù)也都有一定的追求。
工作半年下來,收獲很多,失望卻也不少。在任何一個(gè)環(huán)境下工作,只要你能放平心態(tài),每個(gè)人都可以得到收獲,而這些收獲對(duì)個(gè)人以后的發(fā)展都會(huì)有所幫助,在這一點(diǎn),本人感謝xx給了我這次工作與學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。只是隨著對(duì)于xx網(wǎng)絡(luò)的了解逐步加深,隨之而來的失望也逐漸增多。這里面即有民營(yíng)公司的局限性,也就是民營(yíng)公司大型化后所體現(xiàn)出來的“大公司病”,人浮于事,混事的人總比做事的人要多,對(duì)公司真正有感情或者愿意為公司后續(xù)發(fā)展壯大的.人才少,還有就是家族式經(jīng)營(yíng)管理模式的局限性,各個(gè)部門之間的溝通與聯(lián)動(dòng)太少也制約了企業(yè)的后續(xù)發(fā)展,一些好的建議和想法無法得到上級(jí)的重視和采納,工資待遇過低,員工的積極性普遍不高,等等……
對(duì)于本人在部門中的職責(zé)與定位,我有提過自己的一些建議,同時(shí),對(duì)于市內(nèi)部的發(fā)展也有過一些思考,當(dāng)然,這些建議與思考必須是建立在公司的整體發(fā)展規(guī)劃之上的,為此沒能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的重視或采納也在情理之中。同時(shí),這也讓我逐漸認(rèn)識(shí)到公司未來的發(fā)展方向與自己未來事業(yè)的發(fā)展方向其實(shí)是有所偏離的,在xx公司這個(gè)平臺(tái)上,自身的能力與抱負(fù)或者將會(huì)得不到充分的體現(xiàn),考慮到自身未來的事業(yè)發(fā)展,更換另一個(gè)平臺(tái)或許將會(huì)是我更好的選擇。
就本人的工作崗位而言,即有接觸中上層管理人員的機(jī)會(huì),也有接觸最基層員工的機(jī)會(huì),通過這段時(shí)間對(duì)自身工作的摸索,對(duì)于一些好與不好的公司情況也有了更多了解,多少也發(fā)現(xiàn)了一些工作上的問題,也有過一些想法,和提出一些管理建議,自己也參與到市內(nèi)部員工管理之中,更是遇到過一些難點(diǎn)和盲點(diǎn)。當(dāng)然,阻力和困難都是客觀存在的,只是要克服這些問題,需要由上而下的一種經(jīng)營(yíng)理念的更新,還有就是管理手段上的制度化與人性化,而不是“人情化”或者“裙帶化”,問題的根本解決要求公司的管理需要更上一個(gè)臺(tái)階,對(duì)于員工(尤其是一線部門的基層員工)要給予充分信任并調(diào)動(dòng)其積極性,不管是新老員工,要讓其時(shí)時(shí)能夠感受到自己的前途和xx公司是可以一齊并頭發(fā)展的。
本人的自身工作能力不便由自己來下結(jié)論,但對(duì)于自身存在的問題本人也有清醒的自我認(rèn)識(shí),“人情化”管理或者“制度化”管理這兩種模式本人更傾向于采用“制度化”管理,不管是新老員工,或者是有裙帶關(guān)系的員工,希望都是一視同仁。在現(xiàn)實(shí)環(huán)境里,企業(yè)的生存靠關(guān)系,然而企業(yè)的發(fā)展卻更多的是靠管理,一個(gè)企業(yè)能不能成為行業(yè)中的佼佼者,關(guān)系只是一部分,管理始終是根本。在這點(diǎn)上,xx公司是有所欠缺的,這在本人所在的工作部門也有體現(xiàn)。
其次,工資待遇過低,使員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感也相應(yīng)降低,而對(duì)一些自身能力尚可的員工,則是在工作積極性上的一種遏制。工資待遇是最直觀的員工價(jià)值的體現(xiàn),
以上是本人在xx公司工作以來的一些工作體會(huì),出于對(duì)xx公司的尊重與本人的責(zé)任意識(shí),在提出辭職的同時(shí)附上這份辭職報(bào)告,也希望未來xx公司能夠獲得更大更好的發(fā)展!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:
xx年xx月xx日
簡(jiǎn)短辭職個(gè)人申請(qǐng)書篇8
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!首先,我很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)在xx公司工作的機(jī)會(huì),我也很重視在xx公司這x年的工作經(jīng)歷,而且很榮幸自己能成為xx公司這個(gè)充滿活力的團(tuán)體的一員,同時(shí)也非常感謝您這x年來對(duì)我的信任和關(guān)照。在這x年的工作中,我學(xué)到了不少知識(shí),雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識(shí)及專業(yè)知識(shí)已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學(xué)無止境”,有很多方面我還是需要不斷地學(xué)習(xí)。
我相信在xx公司的這段工作經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),將會(huì)對(duì)我以后的發(fā)展帶來非常大的幫助。
但是,由于某某原因(把自己理由寫出來),所以我不得不辭職。
請(qǐng)您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,希望我們能再有共事的機(jī)會(huì)。
我會(huì)在上交辭職報(bào)告后x-x周后離開公司,以便完成工作交接。能為公司效力的時(shí)候已經(jīng)不多了,我一定會(huì)把好自己最后一班崗,讓公司與自己都不會(huì)有任何遺憾。離開這個(gè)公司。
離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,會(huì)舍不得,不會(huì)忘記領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨,不會(huì)忘記同事們之間的友善與真誠(chéng)。我在這里衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
再次對(duì)我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時(shí)我也希望公司能夠體恤我的個(gè)人實(shí)際,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:
20xx年xx月xx日
簡(jiǎn)短辭職個(gè)人申請(qǐng)書篇9
尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo):
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間,閱讀我的離職信。我懷著十分復(fù)雜的心情寫這封離職信,自從我參加醫(yī)院工作以來,有你們的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,讓我的醫(yī)療工作能力有了很大的提升,在此再次表示感謝!
參加工作后,每天靜心深思,自責(zé)多于責(zé)人,總怕工作有半點(diǎn)松懈,所以總是善意待人,誠(chéng)心為事,不敢有一絲荒廢。然而目前的狀況,讓我很迷茫,原因主要有兩點(diǎn):
第一:本人雖未成家,來去自由,本不為世間俗事所羈,然家中二老歲數(shù)漸加,尚有弟妹需要照顧,以我目前的狀況發(fā)展,難以為續(xù)。
第二:本人雖誠(chéng)心為事,但總感心有余而力不足,若無實(shí)學(xué),縱使有豪情萬丈,亦是寸步難行,不如退而求學(xué),或有轉(zhuǎn)機(jī)。
現(xiàn)醫(yī)院正值輪科之際,為將影響降至最低,接下來的一段時(shí)間,我將聽從安排,做好工作的交接。并請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以辦理離職相關(guān)手續(xù)。
此致
敬禮!
辭職人:
20年月日
簡(jiǎn)短辭職個(gè)人申請(qǐng)書篇10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!首先,我表示非常遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職申請(qǐng)。在職期間,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我的信任和厚愛,讓我有機(jī)會(huì)發(fā)揮了自己的綿薄能力,同時(shí)也感謝公司各位同事對(duì)我的多方幫助和關(guān)心。是我來廣州的第一個(gè)社交圈子,在這份文職工作中我思考了很多,進(jìn)步了很多,也改掉了以前的一些壞毛病,在這里我收獲了友誼,也收獲了對(duì)人生的看法。在這里我開心的工作過,開心的學(xué)習(xí)過,將是我人生中一段幸福的日子,這些寶貴財(cái)富都將使我受用終身。
但是自我感覺這份文職工作不適合自己。在職期間我總是希望能盡心盡力做好每一件事,可是這份文職工作讓我慢慢的喪失了斗志,每天數(shù)著時(shí)間過日子,很多東西都無法去爭(zhēng)取。作為一個(gè)年輕人,我懷揣著青春的夢(mèng)想來到這個(gè)充滿誘惑的都市。累不怕,苦不怕,就怕自己太安于現(xiàn)狀,找不到奮斗的方向,對(duì)生活失去了激情,可是現(xiàn)在的工作性質(zhì)讓我與自己的人生規(guī)劃背道而行了。
其次,非常感謝公司給我這個(gè)工作的機(jī)會(huì)。讓我熟悉了異地的生活環(huán)境和工作環(huán)境,也理解了一種新的工作性質(zhì)。為我融入新都市生活打下了基礎(chǔ),也讓我徹底完成了從學(xué)生到社會(huì)青年的轉(zhuǎn)變。但是由于公司比較年輕,導(dǎo)致很多地方還沒來得及完善,但是由于我不是專業(yè)出生,經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)閱歷各方面都不足,未能為公司的管理貢獻(xiàn)可靠的方案,在此我表示深深的遺憾。我相信有經(jīng)驗(yàn)的同事的加入,定能更好的為公司的效力。再者,薪資方面也不能滿足我的基本物質(zhì)需求。自入職以來,即使我踏踏實(shí)實(shí)的工作,但是最基本的物質(zhì)需求都成問題,每個(gè)月都是入不敷出,讓我對(duì)這種工作性質(zhì)失去信心也喪失了工作的激情。
此次離職我也是在經(jīng)過了幾番思慮之后痛下決心的。我想給自己一片懸崖來激發(fā)自己的潛力,也只有這樣才能擺脫平庸的生活創(chuàng)造出屬于我生命的一份奇跡。為了公司能夠?qū)ふ业竭m合人選,來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺,我考慮在此辭呈遞交之后的1周內(nèi)離開公司,同時(shí)我會(huì)協(xié)助公司對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn),使她盡快熟悉工作。我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我將衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!最后公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
此致
致敬!
申請(qǐng)人:
簡(jiǎn)短辭職個(gè)人申請(qǐng)書篇11
尊敬的臺(tái)長(zhǎng),副臺(tái)長(zhǎng),責(zé)編,以及各位兄弟姐妹們:
感謝您閱讀我的辭職信!
經(jīng)過幾個(gè)月的慎重思考,和內(nèi)心的掙扎。我決定上交這封無奈的辭職信,重新定位我的生活狀態(tài)。
首先要感謝的是這2年多工作以及來培養(yǎng)我、幫忙我,支持我的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和兄弟姐妹們,這份感情是無法用言語來表達(dá)的。
20年9月9日,我又一次為了夢(mèng)想闖進(jìn)了夢(mèng)寐以求的電視臺(tái)大門。經(jīng)過2年多工作的磨練,這段完美的歡樂時(shí)光深深地印入了我的心里,暫且不談成敗得失,起碼和兄弟姐妹們相處是真誠(chéng)的,沒有任何戒心的。
記憶猶新的是2007年年底在新聞中心開會(huì)的時(shí)候,會(huì)議資料是讓大伙談?wù)剬?duì)社會(huì)新聞的看法,并隨即對(duì)開播《新聞趕擺場(chǎng)》表態(tài),很多老同志由于種種原因表示反對(duì),而且還有老記者煽然淚下,用自我的事例反對(duì)開播新欄目。當(dāng)時(shí)我唯一的感受是無助、無奈、無聊,甚至已經(jīng)絕望,可回頭想想確實(shí)不然,大伙都是肉長(zhǎng)的,誰有膽兒拿自我的前途開玩笑呢!值得慶幸的是,在領(lǐng)導(dǎo)的堅(jiān)持下,《新聞趕擺場(chǎng)》最終還是誕生了。
再者,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)讓我發(fā)揮了自我的優(yōu)勢(shì),幾部能夠稱為我的“實(shí)驗(yàn)”片的短紀(jì)錄片隨之誕生并上演。這些東西都是我短短20幾年的思想經(jīng)驗(yàn),雖然幼稚、極端,但卻是我的人生態(tài)度的體現(xiàn)。擁有這樣的機(jī)會(huì)是不可多得的,甚至是得了一次少一次,我十分珍惜它,在此,再一次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的支持。
我是個(gè)熱愛哲學(xué)的人,雖然學(xué)得淺顯,但隨時(shí)隨地都在問自我這樣的問題:你為什么活著?你活著有意思嗎?這也許就是我的人生態(tài)度:雖不盡如人意,但求無愧于我心。
往復(fù)循環(huán)的日子,同樣的工作、同樣的工作資料、同樣的采訪對(duì)象、同樣的選題、同樣的為人處世原則、同樣的商業(yè)性質(zhì)、同樣的用酒精揮發(fā)著自我的假面、同樣的處理無端、無聊的事情、同樣的沒有時(shí)光去捫心自問:“你為什么活著?你活著有意思嗎?”
或許可笑、或許可悲,或許無知、或許無聊,但這是我作出辭職的依據(jù)。
該如何正確定位我的人生目標(biāo)呢?去年12月中旬的時(shí)候就開始思考這個(gè)問題了,隨著時(shí)光的推移,問題迎刃而解。首先是家人的支持,其次是兄弟姐妹們的鼓勵(lì),仔細(xì)想想,此刻是該我離開的時(shí)候了。
不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎樣見彩虹?年輕是需要付出代價(jià)的,年輕是有期望的,年輕是銳氣的,期望當(dāng)我老的時(shí)候還能笑看這一切!
感謝所有培養(yǎng)我的人,支持我的人,感謝所有愛我、恨我的人!請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)理解并給予批準(zhǔn)!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:
年月日
簡(jiǎn)短辭職個(gè)人申請(qǐng)書篇12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
首先我非常榮幸能成為公司的一名員工。公司給我提供了一個(gè)了解名優(yōu)企業(yè)的平臺(tái)。非常感謝在工作期間領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。
然而現(xiàn)在我卻要辭職了,我辭職理由如下:
一、我在公司已經(jīng)有一個(gè)月時(shí)間了,然而到現(xiàn)在為止我的崗位還沒明確,仍然是遙遙無期的等待。
二、公司的管理制度比較復(fù)雜,而且職責(zé)不是很明確,這樣容易有心理負(fù)擔(dān),影響工作。
三、部門之間的工作效率讓我很失望。在工作的開展上經(jīng)常存在扯皮,推屑責(zé)任。
四、對(duì)于我們公司的薪金不滿意。我應(yīng)聘時(shí)和我說的是一個(gè)月,可是當(dāng)我再問的時(shí)候就成了百,所以我沒有敢再問工資的問題。做為一個(gè)知名的大集團(tuán)公司,在員工待遇上能做到如此程度實(shí)在讓人心寒。
五、公司的處罰制度太嚴(yán)厲,獎(jiǎng)賞不明確,沒有體現(xiàn)賞罰分明。做為員工我們有義務(wù)去承擔(dān)工作中因?yàn)樽约旱氖韬龌蛘呤д`造成的不必要的損失,這點(diǎn)沒有錯(cuò)但是應(yīng)該有對(duì)應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)制度。
鑒于以上原因,我的辭職報(bào)告還望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。希望公司的業(yè)績(jī)一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人
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