2024年終端業(yè)務(wù)崗位職責(zé)15篇

2024年終端業(yè)務(wù)崗位職責(zé)15篇

目錄

第1篇終端店業(yè)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

第2篇終端業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

第3篇終端業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)終端業(yè)務(wù)主管職責(zé)任職要求

第4篇通信終端業(yè)務(wù)工程師崗位職責(zé)及職位要求

第5篇終端業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

第6篇終端店業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

第7篇終端業(yè)務(wù)管理崗位職責(zé)任職要求

第8篇濟(jì)南終端業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

第9篇終端業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

第10篇終端業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)終端業(yè)務(wù)員職責(zé)任職要求

第11篇終端業(yè)務(wù)管理崗位職責(zé)

第12篇終端業(yè)務(wù)員-崗位職責(zé)

第13篇終端業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

第14篇銷售終端業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

第15篇終端業(yè)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

終端業(yè)務(wù)管理崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)pos程序的下載和安裝工作;

2.負(fù)責(zé)終端密鑰下載、密鑰母pos的保管、終端密鑰的灌注等工作;

3.負(fù)責(zé)pos、業(yè)務(wù)所需資料等發(fā)貨工作,并及時與各地市業(yè)務(wù)部聯(lián)系收貨及物流公司送貨情況;

4.負(fù)責(zé)機具入庫、出庫的管理工作,并對上線后的業(yè)務(wù)進(jìn)行變更、換機、撤機、增機等處理;

5.負(fù)責(zé)每月定期進(jìn)行倉庫終端機具盤點,做到帳務(wù)實物、erp系統(tǒng)相符,協(xié)助財務(wù)做好機具定期盤點工作;

6.負(fù)責(zé)控制公司庫存數(shù)量,對終端機具進(jìn)行預(yù)見性分析,做到合理采購終端;

7.負(fù)責(zé)移動sim卡辦理,并與移動運營商及時溝通開卡情況,與業(yè)務(wù)部門溝通商戶用卡情況;

8.負(fù)責(zé)對各項業(yè)務(wù)的商戶資料進(jìn)行歸檔、裝訂、管理工作;

9.協(xié)助市場部處理轄內(nèi)各項業(yè)務(wù)。

崗位要求:

1.全日制本科及以上學(xué)歷,計算機、電子信息工程、通信工程等相關(guān)專業(yè);

2.熟練使用excel、word等辦公軟件,具備銀行及同行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;

3.具有較強的學(xué)習(xí)能力和新事物接受能力,工作主動性強、耐心細(xì)致、責(zé)任心強,具有吃苦耐勞精神和服務(wù)意識;

4.具有較強的溝通和團(tuán)隊協(xié)作能力;

終端業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)終端業(yè)務(wù)員職責(zé)任職要求

終端業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

終端業(yè)務(wù)員(鄭州/廈門)reddog深圳市紅瑞生物科技有限公司，紅瑞①、負(fù)責(zé)區(qū)域市場范圍內(nèi)，寵物店，寵物醫(yī)院等各類渠道的終端業(yè)務(wù)拜訪和跟進(jìn)，

②、負(fù)責(zé)區(qū)域市場范轉(zhuǎn)內(nèi)各終端門店之產(chǎn)品陳列，產(chǎn)品在各終端門店的銷售去向的跟進(jìn)、維護(hù)

③、負(fù)責(zé)區(qū)域市場范圍內(nèi)的各門店銷售計劃、銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、跟進(jìn)。

④、負(fù)責(zé)區(qū)域市場范圍內(nèi)，對各類終端渠道產(chǎn)品的推廣，品牌形象的維護(hù)。

⑤、負(fù)責(zé)區(qū)域市場內(nèi)，新品上市和促銷活動的開展。

⑦、負(fù)責(zé)新客戶的關(guān)系建立和銷售工作，老客戶的關(guān)系維護(hù)。

⑧、負(fù)責(zé)區(qū)域市場內(nèi)各門店終端產(chǎn)品的庫存檢查，新單跟進(jìn)。

具體要求:

①、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，以市場營銷，動物醫(yī)學(xué)、動物科學(xué)專業(yè)為佳。

②、有1-2年快銷品終端業(yè)務(wù)經(jīng)驗，

③、良好的人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力;

④、對快銷品等行業(yè)有一定的銷售理念。

⑤、具有較強的執(zhí)行能力、有團(tuán)隊合作精神;

⑥、接受公司工作調(diào)派，服從公司統(tǒng)一安排

⑦、愿意從事業(yè)務(wù)工作，跟隨公司統(tǒng)一發(fā)展，接受公司企業(yè)文化。

終端業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

終端銷售業(yè)務(wù)主管/經(jīng)理廣東潤科生命科學(xué)有限公司廣東潤科生命科學(xué)有限公司,潤科職責(zé)描述:

1、根據(jù)公司dha終端產(chǎn)品的市場推廣計劃、方案開拓銷售渠道,如分銷商拓展及大客戶培育;

2、完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)及回款任務(wù);

3、搭建和培養(yǎng)小而精的終端產(chǎn)品銷售團(tuán)隊。

任職要求:

1、28-40歲以下,全日制大專及以上學(xué)歷,食品、生物、市場營銷類相關(guān)專業(yè);

2、掌握高檔食品、保健品等的銷售渠道,有5年以上銷售快消品、食品或保健品的工作經(jīng)驗;

3、掌握嫻熟的銷售技巧及銷售工具,責(zé)任心、執(zhí)行力、團(tuán)隊意識及溝通協(xié)調(diào)能力強;

4、身體健康,抗壓力,適應(yīng)出差。

濟(jì)南終端業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

有較強的市場開發(fā)維護(hù)經(jīng)驗;踏實肯干、誠實;能在壓力下保持樂觀的工作態(tài)度。

踏實肯干、誠實;

終端業(yè)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

終端業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、課件開發(fā)，負(fù)責(zé)開發(fā)相關(guān)培訓(xùn)課件、教材(各類宣傳資料和培訓(xùn)資料)的編寫和擬定;

2、培訓(xùn)實施，負(fù)責(zé)終端連鎖培訓(xùn)、業(yè)務(wù)團(tuán)隊培訓(xùn)、推廣會等內(nèi)部外部的產(chǎn)品培訓(xùn)和銷售技巧培訓(xùn);

3、培訓(xùn)評估，建立培訓(xùn)評估機制，不斷提升培訓(xùn)效果，并針對出現(xiàn)的問題，進(jìn)行專項培訓(xùn);

4、推廣督導(dǎo)，負(fù)責(zé)推廣計劃落實執(zhí)行、跟進(jìn)、評估、反饋活動效果，協(xié)助完成公司銷售指標(biāo);

5、產(chǎn)品分析，對目標(biāo)市場、公司產(chǎn)品及相關(guān)競品進(jìn)行調(diào)研和分析;

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè);

2、3年以上醫(yī)藥培訓(xùn)崗位經(jīng)驗、有市場營銷工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、熟悉呼吸/兒科/心腦血管/肝病消化等領(lǐng)域優(yōu)先考慮;

4、熟悉招商模式優(yōu)先;

5、具有獨到的項目開發(fā)、設(shè)計能力等，能主導(dǎo)各類培訓(xùn)會、推廣會等大型會議;

6、優(yōu)秀的自我學(xué)習(xí)及溝通能力，擅長演講、熟練使用辦公軟件;

7、能接受不定期出差。

1、本崗位為特一藥業(yè)集團(tuán)股份有限公司全資子公司(廣東特一海力藥業(yè)有限公司)所招聘;

終端業(yè)務(wù)崗位

終端業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)終端業(yè)務(wù)主管職責(zé)任職要求

終端業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)渠道開拓和經(jīng)銷商客情關(guān)系維護(hù);

2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)終端網(wǎng)點的管理和維護(hù);

3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的終端檢查，終端形象陳列，產(chǎn)品鋪貨，價格執(zhí)行，促銷執(zhí)行和終端信息收集;

4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)促銷方案的規(guī)劃，監(jiān)督實施，促銷總結(jié);

5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)終端導(dǎo)購的招聘和培訓(xùn);

6、負(fù)責(zé)導(dǎo)購員的激勵方案的擬定和組織實施;

7、全力配合上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷;

2、有意向從事中高端家電等行業(yè)終端管理;

3、熱愛零售管理工作，應(yīng)變能力佳;

4、語言表達(dá)流利，思維敏捷，責(zé)任心強，踏實，能承受工作壓力和彈性工作制;

5、熟練操作辦公軟件。

終端業(yè)務(wù)員-崗位職責(zé)

在公司業(yè)務(wù)員的崗位中,終端業(yè)務(wù)員是其中的一種,和其它的職稱業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)有哪些不同呢以下整理了詳細(xì)的終端業(yè)務(wù)員崗位職責(zé),僅供參考。

一,拜訪客戶并填寫客戶資料,業(yè)務(wù)員第一職責(zé)在于拜訪客戶,并每天真實有效的填寫有關(guān)客戶資料,掌握客戶對產(chǎn)品的看法,市場的現(xiàn)狀,以便于公司制定適合市場的促銷政策,從而實現(xiàn)產(chǎn)品銷售。因此,拜訪客戶并上交業(yè)務(wù)報表為業(yè)務(wù)第一工作。崗位職責(zé)重之又重。

二,反饋市場信息,業(yè)務(wù)員在市場一線,是真正看到過市場,唯一擁有發(fā)言權(quán)的人,為此作為業(yè)務(wù)員必須了解市場,對市場信息進(jìn)行反饋是業(yè)務(wù)員的根本工作。業(yè)務(wù)員關(guān)心自己的產(chǎn)品同時必須關(guān)心競品,也就是說,必須在了解自己產(chǎn)品的同時,必須對競品了如指掌,價格,包裝,市場策略,營銷思路,廣告投入,團(tuán)隊管理,薪金待遇等多方面對競品,甚至競品公司上層進(jìn)行了解。從而指導(dǎo)我公司向上健康有序發(fā)展。

三,進(jìn)行市場調(diào)研,公司的發(fā)展,來源于一線信息的收集,市場調(diào)研也必不可少。為此,市場調(diào)研至關(guān)重要,業(yè)務(wù)員才能綜合了解市場,公司高層才能了解市終端市場,精細(xì)化的了解市場,才能了解市場的趨向,制定針對性的促銷政策,對市場競品有效阻擊,實現(xiàn)市場最大化。市場調(diào)研能力是衡量業(yè)務(wù)員整體素質(zhì)的基本要求,同時是業(yè)務(wù)員整體素質(zhì)提高的必由之路。

四,執(zhí)行促銷活動,執(zhí)行力是考察業(yè)務(wù)員的準(zhǔn)則,為此,執(zhí)行促銷活動是業(yè)務(wù)員的基本任務(wù),關(guān)鍵在于好的執(zhí)行力,無條件執(zhí)行促銷活動,完成活動任務(wù),確保活動促銷品的有效發(fā)放,活動的有效執(zhí)行是必備素質(zhì)。

五,進(jìn)行終端監(jiān)控市場策略,業(yè)務(wù)員在活動過程中必須做到活動的有效執(zhí)行。并通過監(jiān)控體系確保公司的財力物力的有效投放,對市場運作同時,監(jiān)控產(chǎn)品的陳列,維護(hù)室外形象,負(fù)責(zé)pop的粘貼,同時傳遞公司針對消費者的促銷活動,監(jiān)控市場促銷品的發(fā)放。

六,協(xié)調(diào)反饋客戶信息,將一線信息及時傳達(dá)到公司,客戶反饋有關(guān)對產(chǎn)品的包裝,形象,廣告,促銷方法,市場策略等想法,及時提交高層作為調(diào)整促銷政策,制定戰(zhàn)略的依據(jù)。

七,總結(jié)活動效果,上交市場計劃,業(yè)務(wù)員必須是有經(jīng)驗的并有經(jīng)歷的人,為此,留心自市場,將自己的心得體會寫下來,在工作中必須不斷的總結(jié),是最重要的任務(wù),這些作為公司改變多方面發(fā)展的依據(jù)。

作為一個業(yè)務(wù)員,可以從思想素質(zhì)、知識素質(zhì)、能力素質(zhì)和身心素質(zhì)等方面不斷地發(fā)展、修正、提高并完善自己。

終端店業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

有快銷實踐銷售經(jīng)驗三年以上,有片區(qū)客戶資源好,客情佳,能吃苦善溝通者,有幾自駕車優(yōu)先錄

通信終端業(yè)務(wù)工程師崗位職責(zé)及職位要求

通信終端業(yè)務(wù)工程師保證通信設(shè)計的硬件部分設(shè)計滿足用戶需求，面向?qū)ο髠?cè)重于對于客戶需求的設(shè)計，確保傳輸?shù)目煽啃院头€(wěn)定性。

通信終端業(yè)務(wù)工程師崗位職責(zé)

終端測試工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)根據(jù)項目計劃制定項目測試用例并實施，保證項目質(zhì)量和進(jìn)度；負(fù)責(zé)與產(chǎn)品經(jīng)理和開發(fā)人員就項目要求、進(jìn)度、問題進(jìn)行溝通。

終端產(chǎn)品具體工作內(nèi)容、任務(wù)和職責(zé)：負(fù)責(zé)線下終端業(yè)務(wù)整體的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計和實現(xiàn)，對產(chǎn)品質(zhì)量及用戶體驗負(fù)責(zé)；根據(jù)市場以及運營需求，設(shè)計相應(yīng)的業(yè)務(wù)流程和產(chǎn)品功能，幫助業(yè)務(wù)完善流程，不斷提升效能。

工作考核要求：

測試終端按測試軟件反饋考核工作質(zhì)量，包括測試軟件的開發(fā)、輔助工具的開發(fā)、軟件測試結(jié)果的反饋、軟件測試問題的解決方案。

產(chǎn)品終端從產(chǎn)品設(shè)計、市場需求等多方面考核，綜合解決營銷方案，按產(chǎn)品項目考核工作、提成。

通信終端業(yè)務(wù)工程師職位要求

學(xué)歷要求：本科及以上

行業(yè)知識背景：熟悉了解互聯(lián)網(wǎng)終端行業(yè)內(nèi)動向、用戶行為習(xí)慣、行業(yè)熱點發(fā)展方向等；

熟悉模電、數(shù)電、電分，熟悉通信的基本原理，會操作示波器、頻譜分析儀、萬用表等基本測試儀器；了解微機原理的基本知識，知道微機的基本構(gòu)造和基本的總線知識，了解pcb布線的基本規(guī)則。

專業(yè)技能：

1.掌握測試管理工具，比如：jira，bugzilla；

2.原理圖設(shè)計、pcb設(shè)計、verilog編程、c語言編程；

3.基本通信原理的知識、電磁兼容知識、esd防護(hù)知識；

4.基本的的電分和模電知識，基本的焊接技能；

5.示波器、頻譜儀的使用；

6.電路板問題排查和解決的能力。

通用技能：

1.掌握自動化測試工具和性能測試工具，如qtp、loadrunner等；

2.具備很強的對外溝通能力，思路清晰，善于挖掘用戶需求，工作細(xì)致；

3.掌握基本的office文檔制作能力；

4.英語；

5.溝通交流能力；

6.eda軟件使用技能，能理解電路原理圖和pcb圖紙。

從業(yè)資格

必要項：測試需?？埔陨希休^強的動手能力和溝通能力，項目責(zé)任人需碩士以上。

附加項：具有較強的團(tuán)隊意識與良好的溝通能力，高度的責(zé)任感。

終端業(yè)務(wù)管理崗位職責(zé)任職要求

終端業(yè)務(wù)管理崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)pos程序的下載和安裝工作;

2.負(fù)責(zé)終端密鑰下載、密鑰母pos的保管、終端密鑰的灌注等工作;

3.負(fù)責(zé)pos、業(yè)務(wù)所需資料等發(fā)貨工作，并及時與各地市業(yè)務(wù)部聯(lián)系收貨及物流公司送貨情況;

4.負(fù)責(zé)機具入庫、出庫的管理工作，并對上線后的業(yè)務(wù)進(jìn)行變更、換機、撤機、增機等處理;

5.負(fù)責(zé)每月定期進(jìn)行倉庫終端機具盤點，做到帳務(wù)實物、erp系統(tǒng)相符，協(xié)助財務(wù)做好機具定期盤點工作;

6.負(fù)責(zé)控制公司庫存數(shù)量，對終端機具進(jìn)行預(yù)見性分析，做到合理采購終端;

7.負(fù)責(zé)移動sim卡辦理，并與移動運營商及時溝通開卡情況，與業(yè)務(wù)部門溝通商戶用卡情況;

8.負(fù)責(zé)對各項業(yè)務(wù)的商戶資料進(jìn)行歸檔、裝訂、管理工作;

9.協(xié)助市場部處理轄內(nèi)各項業(yè)務(wù)。

崗位要求:

1.全日制本科及以上學(xué)歷，計算機、電子信息工程、通信工程等相關(guān)專業(yè);

2.熟練使用excel、word等辦公軟件，具備銀行及同行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;

3.具有較強的學(xué)習(xí)能力和新事物接受能力，工作主動性強、耐心細(xì)致、責(zé)任心強，具有吃苦耐勞精神和服務(wù)意識;

4.具有較強的溝通和團(tuán)隊協(xié)作能力;

終端業(yè)務(wù)管理崗位

終端業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

終端資深業(yè)務(wù)經(jīng)理廣東怡發(fā)門窗科技有限公司廣東怡發(fā)門窗科技有限公司,怡發(fā)1、有2年家裝門窗銷售或大型建材品牌銷售經(jīng)驗,具有較強的商務(wù)談判能力,和團(tuán)隊管理能力

2、能夠較好的把握市場動態(tài),組織協(xié)調(diào)能力

3、有強烈的事業(yè)心,不服輸

4、懂得電腦的基本操作

崗位職責(zé):

1、完成上級制定的銷售目標(biāo)

2、制定團(tuán)隊每月銷售計劃并帶領(lǐng)團(tuán)隊完成目標(biāo)

3、負(fù)責(zé)與家裝渠道的維系

銷售終端業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

銷售員業(yè)務(wù)員(終端直銷)湘雋紡織杭州湘雋阻燃科技有限公司,湘雋紡織,湘雋職責(zé)描述:

1.收集產(chǎn)品市場信息,尋找潛在客戶;

2.制定本人市場開拓計劃,完成銷售目標(biāo);

3.代表公司與客戶進(jìn)行商務(wù)談判并簽訂銷售合同;

4.負(fù)責(zé)合同的執(zhí)行與協(xié)調(diào)工作,并按規(guī)定催繳合同款項;

5.負(fù)責(zé)銷售臺賬,銷售周報的匯報工作;

6.做好客戶的信用評級工作,并建立好客戶的檔案;

7.定期進(jìn)行客戶滿意度的調(diào)查工作,及時了解客戶需求并反饋至公司相關(guān)部門;

8.根據(jù)市場的變化,制定和調(diào)整個人的銷售策略;

9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1.誠實守信,悟性高,勤懇耐勞,堅韌不拔;

2.良好的口頭表達(dá)能力和溝通能力,快速學(xué)習(xí)能力;

3.大專以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

4.有工業(yè)品2-5年終端直銷工作經(jīng)驗、有紡織行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

終端店業(yè)務(wù)崗位職責(zé)任職要求

終端店業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

運營總監(jiān)1.全面主持終端店面的日常業(yè)務(wù)運營，設(shè)定并監(jiān)測指標(biāo)，完成運營審計，建立業(yè)務(wù)運作體系，提升業(yè)務(wù)營運效益。

2.負(fù)責(zé)制定年度銷售計劃、店鋪預(yù)算分析并具體分解下達(dá)到門店，在執(zhí)行過程中監(jiān)督并協(xié)助門店分析落實。

3.對銷售業(yè)績負(fù)責(zé)，根據(jù)公司各區(qū)域市場特點，制定相應(yīng)的營銷管理方案，以確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。

4.善于企業(yè)運營規(guī)劃，能給企業(yè)帶來盈利及持續(xù)性發(fā)展，提升品牌競爭力，從市場品牌角度提出合理化建議。

5.制定品牌管理的具體措施，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，使品牌意識深入人心。

6.制定部門銷售計劃、并針對公司整體的銷售計劃制定銷售方案，并將銷售任務(wù)落實執(zhí)行;

7.關(guān)注公司加盟客戶的銷售情況，針對不健康的店鋪及時作出整改方案并監(jiān)督執(zhí)行到位;

8.定期針對市場銷售品牌進(jìn)行市場調(diào)研，對公司的銷售策略及產(chǎn)品風(fēng)格定位、價格定位等提出建設(shè)性意見;

9.與店鋪及客戶保持有效溝通，關(guān)注店鋪貨品情況，確保公司所有銷售點貨品的有效性最大化;1.全面主持終端店面的日常業(yè)務(wù)運營，設(shè)定并監(jiān)測指標(biāo)，完成運營審計，建立業(yè)務(wù)運作體系，提升業(yè)務(wù)營運效益。

2.負(fù)責(zé)制定年度銷售計劃、店鋪預(yù)算分析并具體分解下達(dá)到門店，在執(zhí)行過程中監(jiān)督并協(xié)助門店分析落實。

3.對銷售業(yè)績負(fù)責(zé)，根據(jù)公司各區(qū)域市場特點，制定相應(yīng)的營銷管理方案，以確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。

4.善于企業(yè)運營規(guī)劃，能給企業(yè)帶來盈利及持續(xù)性發(fā)展，提升品牌競爭力，從市場品牌角度提出合理化建議。

5.制定品牌管理的具體措施，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，使品牌意識深入人心。

6.制定部門銷售計劃、并針對公司整體的銷售計劃制定銷售方案，并將銷售任務(wù)落實執(zhí)行;

7.關(guān)注公司加盟客戶的銷售情況，針對不健康的店鋪及時作出整改方案并監(jiān)督執(zhí)行到位;

8.定期針對市場銷售品牌進(jìn)行市場調(diào)研，對公司的銷售策略及產(chǎn)品風(fēng)格定位、價格定位等提